2023年-護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿-215

第頁(yè)2023護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿范文9篇

演講稿要求內(nèi)容充溢，條理清晰，重點(diǎn)突出。在生活中，在許多狀況下我們須要用到演講稿，那要怎么寫好演講稿呢？下面是我?guī)痛蠹艺淼淖o(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿9篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有須要的摯友。

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇1

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們

下午好！

首先我感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任和支持，給了我這次公允競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)。

我叫xx，33歲。護(hù)理大專學(xué)歷，主管護(hù)師職稱。現(xiàn)任三病區(qū)責(zé)任護(hù)士兼科帶教老師。今日我競(jìng)聘的崗位是icu副護(hù)士長(zhǎng)。

趙傳有一首歌頌道：我很丑，但我很溫順。今日我想對(duì)大家說(shuō)：我很平凡，但我很充溢！當(dāng)然打鐵還須自身硬，我認(rèn)為我具備以下優(yōu)勢(shì)競(jìng)聘icu副護(hù)士長(zhǎng)。

首先，我有扎實(shí)的專業(yè)學(xué)問(wèn)。icu的前身是三病區(qū)的重癥監(jiān)護(hù)病室。從第一臺(tái)呼吸機(jī)進(jìn)駐三病區(qū)起我就接受了危重病人監(jiān)護(hù)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)。icu獨(dú)立分科后，勞碌而驚慌的心內(nèi)科護(hù)理工作，始終鞭策著我接著學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)。近15年的心內(nèi)科護(hù)理工作，培育了我較強(qiáng)的臨床技能、高度的責(zé)任心，和敏銳的視察、分析、應(yīng)變實(shí)力，在協(xié)作醫(yī)生對(duì)急危病人的搶救方面積累了較為豐富的實(shí)踐閱歷。

其次，有較強(qiáng)的工作實(shí)力。三病區(qū)是我院首個(gè)開展整體護(hù)理模式的病房，作為一名責(zé)任護(hù)士，數(shù)年來(lái)，在護(hù)理安排的書寫和健康教化的實(shí)施方面取得了肯定的成果。在臨床護(hù)理工作中主動(dòng)協(xié)作護(hù)士長(zhǎng)參加病房管理，積累了肯定的病房管理閱歷。我的工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評(píng)，曾經(jīng)連續(xù)兩年被評(píng)為院“優(yōu)秀職工〞和衛(wèi)生局“先進(jìn)個(gè)人〞。

第三，上進(jìn)心強(qiáng)，不斷學(xué)習(xí)，主動(dòng)進(jìn)取。在工作之余，我堅(jiān)持護(hù)理本科段自學(xué)考試，并通過(guò)遠(yuǎn)程系統(tǒng)學(xué)習(xí)先進(jìn)醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量管理，如“iso9000族〞標(biāo)準(zhǔn)在護(hù)理工作中的應(yīng)用等。熟識(shí)計(jì)算機(jī)網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)和多媒體課件的制作，是我院首位應(yīng)用多媒體教學(xué)的帶教老師。

第四，身體素養(yǎng)好，敬業(yè)精神強(qiáng)，能夠全身心的投入到所酷愛(ài)的工作當(dāng)中去。

假設(shè)我有幸競(jìng)聘勝利，我準(zhǔn)備從以下幾個(gè)方面開展icu副護(hù)士長(zhǎng)的工作：

第一，擺正位置，當(dāng)好綠葉。在工作中我將維護(hù)護(hù)士長(zhǎng)的核心地位，樹立護(hù)士長(zhǎng)的威信，多請(qǐng)示匯報(bào)，多溝通溝通，甘當(dāng)綠葉。副護(hù)士長(zhǎng)在科室處于多層次的人際關(guān)系中，更多的是起橋梁和紐帶作用。我將利用自己的特別地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作，共同創(chuàng)立溫馨和諧的工作環(huán)境。

其次、發(fā)揮特長(zhǎng)，幫助護(hù)士長(zhǎng)爭(zhēng)創(chuàng)品牌科室。醫(yī)院要?jiǎng)?chuàng)一流的效勞品牌，就必需有良好的醫(yī)療效勞質(zhì)量，而護(hù)理質(zhì)量標(biāo)記著一個(gè)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的凹凸。因此，假設(shè)我競(jìng)聘到這個(gè)崗位，除了接著實(shí)施以病人為中心的整體護(hù)理，還可選擇性的嘗試用iso9000族標(biāo)準(zhǔn)作為護(hù)理質(zhì)量管理的理論導(dǎo)向。同時(shí)，我還可以發(fā)揮自己嫻熟的計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)管理方法，使護(hù)理質(zhì)量管理到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。

第三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。由于icu工作的特別性，醫(yī)學(xué)英語(yǔ)和法律學(xué)問(wèn)顯得尤其重要，我將協(xié)作護(hù)士長(zhǎng)，有安排、有目的、定期組織科室護(hù)士學(xué)習(xí)，提高大家的法律意識(shí)和專業(yè)素養(yǎng)。

古人云：“不行以一時(shí)之得意而自夸其能，也不行以一時(shí)之失意而自墜其志〞。作為這次競(jìng)聘的主動(dòng)參加者，我希望在競(jìng)爭(zhēng)中獲得勝利，但我決不回避失敗，無(wú)論成敗與否，我都將堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，一如既地往勤奮學(xué)習(xí)，努力工作！

我的演講完了，感謝大家！

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇2

敬重的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

此次的競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)時(shí)機(jī)，作為一個(gè)老護(hù)士，我也是希望能夠來(lái)抓住，在醫(yī)院工作的這些年，我也是做了許多的工作，對(duì)于護(hù)士相關(guān)的事情有了更多的了解，對(duì)于護(hù)士長(zhǎng)的相關(guān)職責(zé)也是有了了解，我也是信任我能做好。

對(duì)于此次的競(jìng)聘，我也是有自己的優(yōu)勢(shì)，閱歷我是豐富的，對(duì)于護(hù)理工作的熟識(shí)，我想許多的領(lǐng)導(dǎo)以及同事都是了解，自己輪崗的科室也是比擬的多，這些年來(lái)，自己始終不斷的去學(xué)，去進(jìn)步成長(zhǎng)，許多時(shí)候，護(hù)士長(zhǎng)不在，也是支配我來(lái)處理一些護(hù)理的工作，對(duì)于護(hù)士長(zhǎng)的一些工作，我是比擬的熟識(shí)，這是我的一個(gè)優(yōu)勢(shì)，同時(shí)和同事們的相處也是很友好，自己也是樂(lè)于幫助他人，許多新來(lái)的同事都是我?guī)С鰜?lái)的，這也不是我的自夸，而是得到了確定的，這些優(yōu)勢(shì)我也是信任我能勝任護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)崗位的工作，或許管理方面我也是沒(méi)有什么太多的閱歷，但是可以漸漸的去學(xué)，而且對(duì)于同事們我也是特別的了解，這對(duì)于今后工作的開展也是會(huì)很順當(dāng)?shù)摹?/p>

假設(shè)我當(dāng)上了護(hù)士長(zhǎng)，我想我會(huì)從以下這些方面去開展工作，首先也是熟識(shí)和了解同事們，去做好工作的安排，一個(gè)科室的護(hù)理工作是須要我們一起協(xié)作去做好的，而我對(duì)于同事們的熟識(shí)，也是可以很好的去把這工作安排做好，同時(shí)對(duì)于新同事也是會(huì)主動(dòng)的做好培訓(xùn)而這可以說(shuō)是我的一個(gè)強(qiáng)項(xiàng)。對(duì)于管理方面，我會(huì)根據(jù)醫(yī)院的要去仔細(xì)的執(zhí)行，不會(huì)徇私，同時(shí)對(duì)于問(wèn)題的出現(xiàn)，我也是會(huì)去擔(dān)當(dāng)責(zé)任，去做好自己該做的事情。特殊是協(xié)作方面，主動(dòng)的和科室領(lǐng)導(dǎo)一起做好規(guī)劃，確保護(hù)理工作順當(dāng)?shù)拈_展。而對(duì)于護(hù)士的培訓(xùn)，我也是會(huì)主動(dòng)的和領(lǐng)導(dǎo)以及同行去溝通，去做好一些溝通的培訓(xùn)，讓大家都是得到成長(zhǎng)，只有如此，我們科室的護(hù)理才能做得越來(lái)越好的。

此次競(jìng)聘我也是知道還有許多優(yōu)秀的同事，但我也是信任自己的實(shí)力，也是希望得到大家的認(rèn)可，賜予我這次時(shí)機(jī)，作為護(hù)士長(zhǎng)，我也是信任我能帶著大家去做到，去做的更好也是只有你們的支持，那么工作的開展也是會(huì)更為順當(dāng)。我豐富的閱歷以及和同事們的一個(gè)熟識(shí)和熱忱，我信任我能做好，還望確定。感謝！

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇3

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：大家好。

特別感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)時(shí)機(jī)參與今日的護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)職。我肯定會(huì)不遺余力不會(huì)讓大家悲觀的，請(qǐng)大家支持我！

我叫×××，今年歲，護(hù)理本科學(xué)歷，現(xiàn)任主管護(hù)師?！痢痢痢聊?，我從衛(wèi)生學(xué)校畢業(yè)后就來(lái)到醫(yī)院，至今已在一線護(hù)理崗位上工作了年。××年，我順當(dāng)通過(guò)了自學(xué)考試高護(hù)專業(yè)的全部課程，取得了高校本科畢業(yè)證書。××年，受護(hù)理部委派，我到進(jìn)修，通過(guò)個(gè)月的仔細(xì)學(xué)習(xí)，我學(xué)到了先進(jìn)的護(hù)理理念和護(hù)理技術(shù)，提高了自身素養(yǎng)，提升了業(yè)務(wù)水平，很好地促進(jìn)了臨床工作。⒉××年，我連續(xù)兩年被醫(yī)院評(píng)為先進(jìn)工作者。

參與工作年來(lái)，我親身經(jīng)驗(yàn)了醫(yī)院的滄桑巨變，我為醫(yī)院過(guò)去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和著急，也為醫(yī)院今日的蒸蒸日上感到驕傲和欣喜，更對(duì)醫(yī)院更加美妙的明天充溢期盼和憧憬。年的一線工作閱歷，使我對(duì)精神科護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也漸漸積累了一些護(hù)理工作的閱歷，總結(jié)了一些護(hù)理管理的體會(huì)，假設(shè)能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，走上護(hù)士長(zhǎng)的工作崗位，我信任我有信念有實(shí)力做一名稱職的護(hù)士長(zhǎng)，為醫(yī)院的開展、為護(hù)理事業(yè)做出更多的奉獻(xiàn)。

假設(shè)我競(jìng)聘勝利，我將在科主任、書記及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷提高護(hù)理質(zhì)量：

一、把護(hù)理平安放在工作的首位，防范和削減護(hù)理過(guò)失。

我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護(hù)理平安，一是抓好對(duì)患者病情的駕馭。只有了解患者的病情，護(hù)理起來(lái)才會(huì)有的放矢，產(chǎn)生較好的護(hù)理效果；二是抓好對(duì)病情的視察。指導(dǎo)和要求護(hù)士仔細(xì)細(xì)致視察患者的病情改變，剛好實(shí)行相應(yīng)的干預(yù)措施；三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實(shí)的想法，剛好覺(jué)察平安隱患，實(shí)行有針對(duì)性的護(hù)理措施，有效地預(yù)防意外事務(wù)，保證患者平安。

二、加強(qiáng)護(hù)理人員的“三基“培訓(xùn)，帶出一支高素養(yǎng)的護(hù)理隊(duì)伍。

護(hù)理人員的素養(yǎng)是確定護(hù)理質(zhì)量凹凸的關(guān)鍵。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)全病房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過(guò)晨會(huì)提問(wèn)、組織護(hù)理查房、進(jìn)行操作演練等，反復(fù)進(jìn)行根底護(hù)理學(xué)問(wèn)、護(hù)理理論、根本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素養(yǎng)。做到護(hù)理工作程序化技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化以削減護(hù)士工作中的隨機(jī)性和盲目性并做好對(duì)重點(diǎn)病人的護(hù)理指導(dǎo)護(hù)士制定特性化的護(hù)理安排，在臨床實(shí)踐中提高護(hù)士視察病情、心理護(hù)理、護(hù)理文件書寫以及急救援理的質(zhì)量。

三、營(yíng)造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系。

護(hù)士長(zhǎng)作為病房的管理者既是病人利益的保護(hù)者又是護(hù)士的代言人。因此，在護(hù)患關(guān)系中起著不行替代的作用。首先，我將通過(guò)定時(shí)召開護(hù)患座談會(huì)征求病人的看法和建議剛好向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反應(yīng)爭(zhēng)取得到支持使科室效勞設(shè)施和養(yǎng)息 條件更適合病人的需求；其次，搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系理解、協(xié)作他們的工作做到真誠(chéng)相待相互支持與合作。第三，專心評(píng)估病人的需求征求患者對(duì)護(hù)理工作的看法，做到敬重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿意使相互之間的溝通溝通順暢。第四，講究溝通方法化解護(hù)患沖突。我將主動(dòng)懇切地做深化細(xì)致的思想工作作好溝通協(xié)調(diào)解決病人的詳細(xì)問(wèn)題，理解護(hù)士因工作疲憊產(chǎn)生的怨氣不講損害護(hù)士自尊心的話，為病人和護(hù)士創(chuàng)立和諧輕松的環(huán)境。對(duì)護(hù)士既嚴(yán)格要求，又同她們加強(qiáng)感情溝通結(jié)成知心摯友讓護(hù)士與自己在一起時(shí)感到輕松、開心、自然培育大家的集體榮譽(yù)感融洽集體感情構(gòu)建一支和諧的團(tuán)隊(duì)。

四、抓好患者的健康教化，提高患者的滿足度。

健康教化是人性化護(hù)理管理的重要內(nèi)容。護(hù)士的角色不僅是照看者和管理者更重要的是教化者。我將在病房管理工作中，重點(diǎn)抓好對(duì)患者的健康教化，組織護(hù)士依據(jù)不同病人的心理、社會(huì)文化背景開展形式多樣化的健康教化活動(dòng)努力給病人以心理社會(huì)支持解答困擾他們的心理問(wèn)題使病人明白自身患病的心理緣由增加戰(zhàn)勝疾病、重返社會(huì)的信念使患者通過(guò)住院不僅治好疾病還學(xué)到了很多健康學(xué)問(wèn)，從而提高對(duì)護(hù)士的滿足度，表達(dá)人性化的管理理念。

五、以身作那么，領(lǐng)先垂范，增加科室凝合力。

常言說(shuō)“喊破嗓子不如做出樣子〞?？梢哉f(shuō)護(hù)士長(zhǎng)的自身形象干脆影響著護(hù)理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝合力。因此我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)實(shí)力、人際關(guān)系等方面成為護(hù)士們的楷模。在詳細(xì)工作中做到言行一樣要求護(hù)士不做的自己堅(jiān)決不做要求護(hù)士要做到的自己首先做好。在日常工作中，有事多同護(hù)士商議凡能公開的肯定公開讓護(hù)士成為病房管理的主子。此外，大膽地讓護(hù)士開展工作發(fā)表看法在出現(xiàn)一些問(wèn)題時(shí)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)工作中的責(zé)任。

假設(shè)我能有時(shí)機(jī)走上護(hù)士長(zhǎng)崗位，我將盡最大努力履行好我的職責(zé)，創(chuàng)立性地開展各項(xiàng)工作，營(yíng)造一個(gè)溫馨、融洽、平安、歡樂(lè)的工作環(huán)境，創(chuàng)立良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

假設(shè)我不能競(jìng)職勝利，我也將一如既往地做好臨床護(hù)理工作，為患者供給優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞，主動(dòng)協(xié)作護(hù)士長(zhǎng)開展工作，為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高、為醫(yī)院更加美妙的明天奉獻(xiàn)我的全部力氣。誠(chéng)心希望大家能給我一分支持，給我一分鼓勵(lì)。

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：大家好。

特別感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)時(shí)機(jī)參與今日的護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)職。我肯定會(huì)不遺余力不會(huì)讓大家悲觀的，請(qǐng)大家支持我！

我叫×××，今年歲，護(hù)理本科學(xué)歷，現(xiàn)任主管護(hù)師?！痢痢痢聊辏覐男l(wèi)生學(xué)校畢業(yè)后就來(lái)到醫(yī)院，至今已在一線護(hù)理崗位上工作了年?！痢聊辏翼槷?dāng)通過(guò)了自學(xué)考試高護(hù)專業(yè)的全部課程，取得了高校本科畢業(yè)證書?！痢聊辏茏o(hù)理部委派，我到進(jìn)修，通過(guò)個(gè)月的仔細(xì)學(xué)習(xí)，我學(xué)到了先進(jìn)的護(hù)理理念和護(hù)理技術(shù)，提高了自身素養(yǎng)，提升了業(yè)務(wù)水平，很好地促進(jìn)了臨床工作。⒉××年，我連續(xù)兩年被醫(yī)院評(píng)為先進(jìn)工作者。

參與工作年來(lái)，我親身經(jīng)驗(yàn)了醫(yī)院的滄桑巨變，我為醫(yī)院過(guò)去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和著急，也為醫(yī)院今日的蒸蒸日上感到驕傲和欣喜，更對(duì)醫(yī)院更加美妙的明天充溢期盼和憧憬。年的一線工作閱歷，使我對(duì)精神科護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也漸漸積累了一些護(hù)理工作的閱歷，總結(jié)了一些護(hù)理管理的體會(huì)，假設(shè)能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，走上護(hù)士長(zhǎng)的工作崗位，我信任我有信念有實(shí)力做一名稱職的護(hù)士長(zhǎng)，為醫(yī)院的開展、為護(hù)理事業(yè)做出更多的奉獻(xiàn)。

假設(shè)我競(jìng)聘勝利，我將在科主任、書記及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷提高護(hù)理質(zhì)量：

一、把護(hù)理平安放在工作的首位，防范和削減護(hù)理過(guò)失。

我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護(hù)理平安，一是抓好對(duì)患者病情的駕馭。只有了解患者的病情，護(hù)理起來(lái)才會(huì)有的放矢，產(chǎn)生較好的護(hù)理效果；二是抓好對(duì)病情的視察。指導(dǎo)和要求護(hù)士仔細(xì)細(xì)致視察患者的病情改變，剛好實(shí)行相應(yīng)的干預(yù)措施；三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實(shí)的想法，剛好覺(jué)察平安隱患，實(shí)行有針對(duì)性的護(hù)理措施，有效地預(yù)防意外事務(wù)，保證患者平安。

二、加強(qiáng)護(hù)理人員的“三基“培訓(xùn)，帶出一支高素養(yǎng)的護(hù)理隊(duì)伍。

護(hù)理人員的素養(yǎng)是確定護(hù)理質(zhì)量凹凸的關(guān)鍵。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)全病房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過(guò)晨會(huì)提問(wèn)、組織護(hù)理查房、進(jìn)行操作演練等，反復(fù)進(jìn)行根底護(hù)理學(xué)問(wèn)、護(hù)理理論、根本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素養(yǎng)。做到護(hù)理工作程序化技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化以削減護(hù)士工作中的隨機(jī)性和盲目性并做好對(duì)重點(diǎn)病人的護(hù)理指導(dǎo)護(hù)士制定特性化的護(hù)理安排，在臨床實(shí)踐中提高護(hù)士視察病情、心理護(hù)理、護(hù)理文件書寫以及急救援理的質(zhì)量。

三、營(yíng)造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系。

護(hù)士長(zhǎng)作為病房的管理者既是病人利益的保護(hù)者又是護(hù)士的代言人。因此，在護(hù)患關(guān)系中起著不行替代的作用。首先，我將通過(guò)定時(shí)召開護(hù)患座談會(huì)征求病人的看法和建議剛好向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反應(yīng)爭(zhēng)取得到支持使科室效勞設(shè)施和養(yǎng)息 條件更適合病人的需求；其次，搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系理解、協(xié)作他們的工作做到真誠(chéng)相待相互支持與合作。第三，專心評(píng)估病人的需求征求患者對(duì)護(hù)理工作的看法，做到敬重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿意使相互之間的溝通溝通順暢。第四，講究溝通方法化解護(hù)患沖突。我將主動(dòng)懇切地做深化細(xì)致的思想工作作好溝通協(xié)調(diào)解決病人的詳細(xì)問(wèn)題，理解護(hù)士因工作疲憊產(chǎn)生的怨氣不講損害護(hù)士自尊心的話，為病人和護(hù)士創(chuàng)立和諧輕松的環(huán)境。對(duì)護(hù)士既嚴(yán)格要求，又同她們加強(qiáng)感情溝通結(jié)成知心摯友讓護(hù)士與自己在一起時(shí)感到輕松、開心、自然培育大家的集體榮譽(yù)感融洽集體感情構(gòu)建一支和諧的團(tuán)隊(duì)。

四、抓好患者的健康教化，提高患者的滿足度。

健康教化是人性化護(hù)理管理的重要內(nèi)容。護(hù)士的角色不僅是照看者和管理者更重要的是教化者。我將在病房管理工作中，重點(diǎn)抓好對(duì)患者的健康教化，組織護(hù)士依據(jù)不同病人的心理、社會(huì)文化背景開展形式多樣化的健康教化活動(dòng)努力給病人以心理社會(huì)支持解答困擾他們的心理問(wèn)題使病人明白自身患病的心理緣由增加戰(zhàn)勝疾病、重返社會(huì)的信念使患者通過(guò)住院不僅治好疾病還學(xué)到了很多健康學(xué)問(wèn)，從而提高對(duì)護(hù)士的滿足度，表達(dá)人性化的管理理念。

五、以身作那么，領(lǐng)先垂范，增加科室凝合力。

常言說(shuō)“喊破嗓子不如做出樣子〞。可以說(shuō)護(hù)士長(zhǎng)的自身形象干脆影響著護(hù)理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝合力。因此我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)實(shí)力、人際關(guān)系等方面成為護(hù)士們的楷模。在詳細(xì)工作中做到言行一樣要求護(hù)士不做的自己堅(jiān)決不做要求護(hù)士要做到的自己首先做好。在日常工作中，有事多同護(hù)士商議凡能公開的肯定公開讓護(hù)士成為病房管理的主子。此外，大膽地讓護(hù)士開展工作發(fā)表看法在出現(xiàn)一些問(wèn)題時(shí)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)工作中的責(zé)任。

假設(shè)我能有時(shí)機(jī)走上護(hù)士長(zhǎng)崗位，我將盡最大努力履行好我的職責(zé)，創(chuàng)立性地開展各項(xiàng)工作，營(yíng)造一個(gè)溫馨、融洽、平安、歡樂(lè)的工作環(huán)境，創(chuàng)立良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

假設(shè)我不能競(jìng)職勝利，我也將一如既往地做好臨床護(hù)理工作，為患者供給優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞，主動(dòng)協(xié)作護(hù)士長(zhǎng)開展工作，為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高、為醫(yī)院更加美妙的明天奉獻(xiàn)我的全部力氣。誠(chéng)心希望大家能給我一分支持，給我一分鼓勵(lì)。

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

在這里我以平常人的心態(tài)，參加護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)崗位的競(jìng)聘。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)立了這次公允競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)！此次競(jìng)聘，本人并非只是為了當(dāng)官，更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的呼喚，在有可能的狀況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年xx歲，中共預(yù)備黨員，大專文化程度，xx職稱。

經(jīng)過(guò)幾年護(hù)理工作的熬煉，使自己各方面素養(yǎng)得以提高，〔此處為你近幾年的所獲的榮譽(yù)〕參加這次競(jìng)聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中相識(shí)自己，在主動(dòng)進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中完善自己。我深知護(hù)士長(zhǎng)工作非常重要，這主要表達(dá)在以下三個(gè)方面：一是為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，二是為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管，三是為一線員工當(dāng)好后盾。詳細(xì)說(shuō)就是擺正位置，當(dāng)好配角；胸懷全局，當(dāng)好參謀；聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。我也深知，護(hù)士長(zhǎng)工作特別辛苦，正如社會(huì)流傳的那樣：我們的工作同志就似乎忠誠(chéng)的狗，醇厚的羊，受氣的豬，吃草的牛，勞碌的馬?？墒撬麄兯坪跸炓粯樱紵约?，照亮別人；他們似乎竹一樣，掏空自己，甘為人梯。

假設(shè)我競(jìng)聘勝利，我的工作思路是：以三個(gè)聽(tīng)從要求自己，以三個(gè)一點(diǎn)找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，以三個(gè)適度為原那么與人相處。三個(gè)聽(tīng)從是特性聽(tīng)從黨性，感情聽(tīng)從原那么，主觀聽(tīng)從客觀。做到效勞不欠位，主動(dòng)不越位，聽(tīng)從不偏位，融洽不空位。三個(gè)一點(diǎn)是當(dāng)上級(jí)行要求與我行實(shí)際工作相符時(shí)，我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn)；當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時(shí)，我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn)；當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間看法不一樣時(shí)，我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。

三個(gè)適度是冷熱適度，對(duì)人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進(jìn)行等距離相處；剛?cè)徇m度，對(duì)事當(dāng)斷那么斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細(xì)適度，即大事不糊涂，小事不計(jì)較。做到對(duì)同事多理解，少埋怨，多敬重，少指責(zé)，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽(tīng)，奉承的話警惕聽(tīng)，反對(duì)的話分析聽(tīng)，指責(zé)的話虛心聽(tīng)，力爭(zhēng)在效勞中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝合合力。

假設(shè)我競(jìng)聘勝利，我的處事原那么和風(fēng)格是，努力做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)密制度，嚴(yán)守紀(jì)律，勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查，勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以有效的管理鼓勵(lì)人，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原那么，小事講風(fēng)格，共事講團(tuán)結(jié)，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事，使他們的人格得到充分敬重，給他們一個(gè)寬松的開展和創(chuàng)立空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事，讓他們似乎圓規(guī)一樣，找準(zhǔn)自己的位置；似乎尺子一樣公正無(wú)私；似乎太陽(yáng)一樣，給人以暖和；似乎竹子一樣每前進(jìn)一步，小結(jié)一次。

假設(shè)我競(jìng)聘勝利，我的工作目標(biāo)是：以為爭(zhēng)位，以位促為。爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的科室工作的重視和支持，使科室工作管理制度化，效勞優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌，溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁，宣揚(yáng)精神文明的窗口，傳播護(hù)理文化的陣地，培育人才的搖籃，連結(jié)護(hù)患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來(lái)，迎接我們大家庭輝煌絢麗的明天。

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇5

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

大家好!

在急診科這樣一個(gè)時(shí)間就是生命，與死神賽跑的前沿陣地，在日日夜夜的急救工作中，我得到了全面的磨練和考驗(yàn)，已經(jīng)從當(dāng)年的一只靜默無(wú)聞的丑小鴨成長(zhǎng)為急診科的一名護(hù)理主力軍，其間傾注了科主任、護(hù)士長(zhǎng)多數(shù)的心血，也滲透焦急診科護(hù)士姐妹們的關(guān)切與支持。今日我懷著無(wú)比劇烈的心情來(lái)到這演講臺(tái)上參與急診科副護(hù)士長(zhǎng)的競(jìng)聘。

急診科輸液室病人多，急診病人病情急、重，這一切要求急診科護(hù)士必需具備嫻熟的操作技術(shù)和超強(qiáng)的應(yīng)變實(shí)力;于是我苦練內(nèi)功，主動(dòng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，不僅練就了過(guò)硬的靜脈穿刺技術(shù)，常常被患兒家屬點(diǎn)名打針;還嫻熟駕馭了急診急救技術(shù)，參加科室的重大搶救工作，常常加班加點(diǎn)，隨叫隨到。在管理方面，我還是護(hù)士長(zhǎng)的得力助手，能主動(dòng)幫助護(hù)士長(zhǎng)協(xié)調(diào)科室的繁瑣事務(wù)，能為科室的工作出謀劃策，深得護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理姐妹的信任。

特別感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們供給了一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)上崗、展示自我的時(shí)機(jī)!

我叫韓xx，現(xiàn)年26歲，護(hù)師職稱。20xx年7月畢業(yè)于鄖陽(yáng)醫(yī)學(xué)院護(hù)理本科，經(jīng)過(guò)當(dāng)年縣統(tǒng)一招考進(jìn)入縣人民醫(yī)院，先后從事內(nèi)一科、外一科、外三科臨床護(hù)理工作。三年來(lái)，我在醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同仁的大力幫助下，各方面的素養(yǎng)得到了全面提高，積累了大量的工作閱歷。

我自參與工作以來(lái)，酷保護(hù)理事業(yè)，主動(dòng)參與各項(xiàng)政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)支配，對(duì)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干、任勞任怨。嫻熟駕馭了內(nèi)外科各項(xiàng)護(hù)理操作技能，深受患者和同事們的好評(píng)。特殊是在臨床護(hù)理的過(guò)程中，積累了一些小技巧(例如為肥胖患者、水腫患者、慢性病人、老年患者靜脈穿刺的技巧以及為昏迷病人上胃管的技巧)。同時(shí)，在工作中，我始終牢記“一切為了病人，為了病人的一切〞的效勞宗旨，實(shí)行人性化護(hù)理，深化病房親密視察病人病情改變，剛好把信息反應(yīng)給醫(yī)生。記得20xx年8月18日我上晚班，接班后不久巡察病房時(shí)覺(jué)察2床屈萬(wàn)珍出現(xiàn)氣促，呼吸困難，剛好報(bào)告了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑為患者實(shí)施了有氧霧化、吸痰、叩背等一系列措施，效果不佳，我考慮到可能是痰痂堵塞氣管套管，隨即我把我的想法告知了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑拔出氣管套管后，患者呼吸漸漸轉(zhuǎn)為平穩(wěn)，顏面紅潤(rùn)，能自行咳痰，解除了患者的苦痛?；颊呶⑿χ蛭冶硎靖兄x，這是給我工作最大確實(shí)定，我感到由衷的興奮。在外三科我負(fù)責(zé)護(hù)理文書和院感的質(zhì)控，為了提高自己的實(shí)力，在積累和豐富臨床護(hù)理閱歷之余，我主動(dòng)學(xué)習(xí)?護(hù)理管理?學(xué)問(wèn)，不斷提高自己的行政管理水平。今年五月我有幸成為護(hù)理部質(zhì)控小組中的一員，參與了全院的護(hù)理文書質(zhì)量檢查和健康教化落實(shí)狀況的檢查，在各位護(hù)士長(zhǎng)的帶著下深化到各科室檢查學(xué)習(xí)，駕馭了大量書本以外的學(xué)問(wèn)，這為我這次競(jìng)選供給了肯定的條件。

競(jìng)爭(zhēng)上崗，對(duì)我來(lái)說(shuō)，是一次難得的挑戰(zhàn)和熬煉。我愿通過(guò)這次競(jìng)爭(zhēng)上崗?fù)晟谱晕摇＜僭O(shè)我競(jìng)選勝利，我將全力以赴做好副護(hù)士長(zhǎng)的各項(xiàng)工作。詳細(xì)工作思路如下：

1、盡快轉(zhuǎn)變角色，快速進(jìn)入副護(hù)士長(zhǎng)角色，擺正位置，當(dāng)好配角;胸懷全局，當(dāng)好參謀;聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。

2、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定工作安排，并組織實(shí)施詳細(xì)工作，仔細(xì)履行護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)和義務(wù)。以“五效勞一提升〞為標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁生、冷、硬、推，實(shí)現(xiàn)護(hù)理效勞“零〞投訴。搶救室逐步推行無(wú)陪護(hù)護(hù)理，出院后回訪避開形式化。優(yōu)化輸液室工作程序，削減患者等待時(shí)間。

3、仔細(xì)探討究科室現(xiàn)有的根底設(shè)施、環(huán)境管理、制度建設(shè)等方面的資料，在現(xiàn)有條件下為護(hù)士長(zhǎng)提出合理化建議。

4、重點(diǎn)管理護(hù)理平安，杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理過(guò)失。開展法律意識(shí)教化，培育慎獨(dú)精神。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，剛好完成各種有效記錄，加強(qiáng)新職工培訓(xùn)及實(shí)習(xí)生帶教，把好護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。

5、不斷提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平，使自己成為一面旗幟，領(lǐng)先垂范，帶著科室護(hù)理姐妹們共同進(jìn)步。

6、不斷加強(qiáng)醫(yī)患、護(hù)患溝通，培育愛(ài)傷觀念，促進(jìn)有效溝通，定期征求各方看法，剛好實(shí)行整改措施揚(yáng)長(zhǎng)避短，主動(dòng)調(diào)動(dòng)科室人員工作的主觀能動(dòng)性，合理配置人力資源。

7、強(qiáng)化平安責(zé)隨意識(shí)和效勞意識(shí)，把護(hù)理平安放在首位，防范和削減護(hù)理過(guò)失，同時(shí)提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量，努力創(chuàng)立患者滿足的科室。

8、培育經(jīng)營(yíng)意識(shí)，擅長(zhǎng)進(jìn)行本錢效益核算。病人收費(fèi)明細(xì)化，增加收費(fèi)的效勞工程如大力開展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作，削減不必要的開支，特殊留意科室醫(yī)療設(shè)備的保養(yǎng)與修理，確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為科室創(chuàng)立最大的經(jīng)濟(jì)效益。

9、加強(qiáng)集體協(xié)作意識(shí)，做好分工協(xié)作。努力團(tuán)結(jié)科室的各位成員，讓她們“心往一處想，勁往一處使〞，使她們體會(huì)到護(hù)理工作是神圣而宏大的，每個(gè)人都能實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。

10、科室做到年有目標(biāo)，月有安排。以身作那么帶著護(hù)士每人每年完成1-2篇論文。定期開展靜脈穿刺技術(shù)、搶救技能大練兵和科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房，提高護(hù)士臨床工作實(shí)力和科研水平。

11、搞好護(hù)理情報(bào)工作，剛好了解國(guó)內(nèi)外護(hù)理學(xué)科開展方向，定期組織護(hù)士學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新學(xué)問(wèn)、新技術(shù)，努力提高每位護(hù)士的業(yè)務(wù)水平和科研參加意識(shí)，進(jìn)而指導(dǎo)開展護(hù)理科研，深化分析和揭示護(hù)理科學(xué)價(jià)值，使護(hù)理科研工作走出低谷，從而提高護(hù)理質(zhì)量，適應(yīng)現(xiàn)代開展的須要。

競(jìng)爭(zhēng)上崗有上有下、有進(jìn)有退，上也好、退也罷，我將擺正心態(tài)，一如既往地發(fā)揚(yáng)“南丁格爾精神〞，為患者供給優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞，主動(dòng)協(xié)作護(hù)士長(zhǎng)開展工作，把自己畢生的精力融匯到秭歸縣人民醫(yī)院這個(gè)使我引以為豪的大集體中。我將無(wú)怨無(wú)悔副護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿!

綜上所述，假設(shè)我這次競(jìng)聘勝利，我會(huì)把對(duì)護(hù)理事業(yè)的熱忱、忠誠(chéng)、愛(ài)心和耐性傾注到工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中去，爭(zhēng)做一名合格的護(hù)士長(zhǎng)。假設(shè)沒(méi)有競(jìng)選上護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)職位，我也不氣餒，我還是一名優(yōu)秀的護(hù)士，我將一如既往，腳踏實(shí)地的工作。XX中醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)的正確帶著下，在全體中醫(yī)人的共同努力下正在蓬勃開展，我誠(chéng)心的希望能在我院開展的宏圖中發(fā)揮自己的光和熱!我信任：有志者，事竟成!

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，讓我們攜起手來(lái)，共創(chuàng)XX中醫(yī)院的美妙明天!

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇6

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

晚上好！

首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我供給一個(gè)熬煉的平臺(tái)。我叫xxx，黨員，xx年畢業(yè)于市衛(wèi)生學(xué)校，xx年起先參與自學(xué)考試，于取得了中山醫(yī)科高校的護(hù)理大專；取得心理詢問(wèn)師證書；現(xiàn)攻讀于護(hù)理本科專業(yè)。曾參與多項(xiàng)衛(wèi)生局立項(xiàng)課題，?認(rèn)知行為治療對(duì)首發(fā)精神分裂癥干預(yù)及追蹤調(diào)查探討?已申報(bào)為市科技局立項(xiàng)課題。我在實(shí)際工作中，主動(dòng)撰寫論文。曾先后在省級(jí)專業(yè)雜志刊登發(fā)表論文8篇。

在院領(lǐng)導(dǎo)大力支持和鼓勵(lì)下，xx年我組織實(shí)施了我院mect治療的護(hù)理工作，取得較好的成果。組織實(shí)施動(dòng)態(tài)腦電圖的操作技術(shù)，取得了良好效果。被評(píng)為市衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀護(hù)士；被評(píng)為醫(yī)院效勞之星；至今，被江門中醫(yī)藥學(xué)校外聘為老師，擔(dān)當(dāng)精神科護(hù)理學(xué)的授課，把自己所學(xué)學(xué)問(wèn)傳授給年青的護(hù)理學(xué)員，同時(shí)也提升了自己的理論水平。今年4月，我代表醫(yī)院參與市衛(wèi)生局組織的靜脈輸液競(jìng)賽，榮獲理論第一名，總分第三名，并以市前三名的資格參與省衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦的靜脈輸液決賽，榮獲優(yōu)勝獎(jiǎng)和理論三等獎(jiǎng)，是全省精神病專科醫(yī)院唯一入圍省決賽的代表。

5月被聘為精二科的副護(hù)士長(zhǎng)，負(fù)責(zé)精二科的護(hù)理工作，去年xx月起先在心身綜合科任副護(hù)士長(zhǎng)，負(fù)責(zé)心身綜合科的護(hù)理工作，在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)和科室主任指導(dǎo)下，我?guī)е剖业淖o(hù)理人員，在臨床工作中，不斷完善和落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理工作制度，加強(qiáng)醫(yī)患溝通和護(hù)理工作的平安管理。抓好病區(qū)的護(hù)理質(zhì)量限制和病房管理等，曾得到市衛(wèi)生局綜合目標(biāo)考核團(tuán)的護(hù)理院感檢查組充分地確定。

以下是我的工作設(shè)想：

一、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，嚴(yán)格要求自己，仔細(xì)履行護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)和義務(wù)。

二、以人為本，調(diào)動(dòng)科室護(hù)理人員的主動(dòng)性，在護(hù)理工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性，從而提高護(hù)理質(zhì)量。培育經(jīng)營(yíng)意識(shí)，擅長(zhǎng)本錢效益核算，降低醫(yī)療本錢，節(jié)約不必要的開支，保證資源配置合理有效。

三、不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù)，護(hù)患聯(lián)系，定期反應(yīng)評(píng)價(jià)臨床工作中的缺乏，使治療與護(hù)理工作能有安排，按質(zhì)按量完成。深化“以病人為中心〞的效勞理念，使病人滿足，家屬放心。把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān)，加大健康教化工作宣揚(yáng)的力度，盡力讓住院患者對(duì)我們的治療與護(hù)理工作滿足，出院后定期隨訪。

總之，依靠集體，依靠上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，與科室主任緊密合作，充分發(fā)揮自己的聰明才智，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取，以創(chuàng)新、敏捷的思路去拼搏，我信任我肯定能夠勝任病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)這一職位，請(qǐng)大家支持我，感謝大家！

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇7

敬重各位的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好，本人姓名xxx，今年xx歲，大專學(xué)歷?，F(xiàn)有職稱主管護(hù)理師，從事護(hù)理工作xx多年。原任內(nèi)一

科護(hù)士長(zhǎng)，現(xiàn)參與競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長(zhǎng)崗位上崗。下面我介紹一下本人的一些根本狀況：

本人于一九七五年起先從事護(hù)理工作。在開平市第一人民醫(yī)院做護(hù)士工作期間，參與過(guò)下鄉(xiāng)醫(yī)療隊(duì)一年半，從事婦女保健、安排生育宣揚(yáng)、結(jié)扎手術(shù)的護(hù)理工作，在農(nóng)村醫(yī)療隊(duì)的一年多，使自己得到最大的熬煉，

懂得了不少怎樣做好一名護(hù)士的道理。

一九七七年曾在XX醫(yī)院進(jìn)修護(hù)理專業(yè)一年。

一九七九年調(diào)入X職工醫(yī)院，安排在內(nèi)科病房，曾擔(dān)當(dāng)團(tuán)支部書記。

一九八二年在X醫(yī)院進(jìn)修心電圖，同年有參與心電圖學(xué)習(xí)班，學(xué)制兩年。

一九八五年在XXX進(jìn)修學(xué)習(xí)，同年在全國(guó)好用婦產(chǎn)科雜志上發(fā)表了“子宮內(nèi)膜異位癥誤診緣由分析〞論文。一九九四年調(diào)入開平市第一人民醫(yī)院內(nèi)科從事護(hù)理工作，在創(chuàng)“二甲〞醫(yī)院評(píng)審時(shí)獲的心肺復(fù)蘇技術(shù)操做第

一名。并獲得護(hù)理技術(shù)操作防褥瘡第一名。

一九九七年接受組織的支配調(diào)入內(nèi)一科擔(dān)當(dāng)護(hù)長(zhǎng)工作，去年六月被院領(lǐng)導(dǎo)班子任命為內(nèi)一科護(hù)士長(zhǎng)。這五年間，在院領(lǐng)導(dǎo)班子和科主任領(lǐng)導(dǎo)下，能堅(jiān)持學(xué)習(xí)，撰寫論文?！伴T診病人心理護(hù)理得體會(huì)〞被當(dāng)代護(hù)理雜志刊登。曾屢次被評(píng)為“優(yōu)秀護(hù)士〞和獲得“臨床奉獻(xiàn)獎(jiǎng)〞。連續(xù)多年被評(píng)為市衛(wèi)生系統(tǒng)和醫(yī)院先進(jìn)工作者，年度考核優(yōu)秀等。

工作期間自己能做到，集體至上、忠誠(chéng)正直、以身作那么。要求下屬做到的自己首先做到，定下來(lái)得紀(jì)律制度自己先遵守，能搞好上下左右團(tuán)結(jié)，能使大家同心同德干事業(yè)，并能把工作的成果、利益、榮譽(yù)和自己下屬同享，能做到寬容大度，實(shí)事求是，能以職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。工作作風(fēng)踏實(shí)，愛(ài)院、愛(ài)自己的專業(yè)、愛(ài)自己下屬的全體護(hù)士，關(guān)切她們，今日能參加競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長(zhǎng)崗位，很大程度上與內(nèi)一科全體護(hù)士給我支持和鼓勵(lì)是分不開的。

隨著護(hù)理學(xué)科的快速開展，閱歷管理方式以不適合現(xiàn)代管理實(shí)踐，現(xiàn)代化管理應(yīng)須要不斷更新學(xué)問(wèn)、更新觀念。隨著我國(guó)參加了WTO，避開不了要接受新的挑戰(zhàn)，在醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益劇烈的條件下，要生存，求開展，就必需形成自己的優(yōu)勢(shì)，為患者供給更多更優(yōu)的醫(yī)療效勞，更全面地滿意患者的要求，擁有更低的本錢和更高效率，以求獲得更大和更長(zhǎng)期的市場(chǎng)回報(bào)，靠高質(zhì)量的醫(yī)療效勞，高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，建全管理機(jī)制，才能保證健康開展，為病人供給更好的效勞。

護(hù)理工作方面最主要是在觀念上的轉(zhuǎn)變，把過(guò)去的`“要我效勞〞轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙讪?。目前我院的護(hù)理工作從三基理論、護(hù)理質(zhì)控、技術(shù)操作均能到達(dá)較高的水平。但在禮儀與素養(yǎng)方面可以說(shuō)是弱勢(shì)，例如：我們醫(yī)院有許多很優(yōu)秀的護(hù)士，她們?cè)诟黜?xiàng)護(hù)理工作中做的都很好，輸液能做到一語(yǔ)道破，護(hù)理危重病人、視察病情都有很強(qiáng)的責(zé)任心，但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺(jué)，許多護(hù)士進(jìn)入病房能向病人講解護(hù)理學(xué)問(wèn)，但臉部表情卻是特別肅穆，沒(méi)有笑容，甚至有些護(hù)士不好意思同病人說(shuō)聲“早上好〞。所以我認(rèn)為護(hù)理工作在原來(lái)的根底上，提高護(hù)士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的，創(chuàng)自己護(hù)理名牌，是當(dāng)前護(hù)理部將要開展“模范護(hù)士〞評(píng)比，表達(dá)以人為本的現(xiàn)代化管理理念，我認(rèn)為勢(shì)在必行。我信任有領(lǐng)導(dǎo)的重視與大力支持和大家的努力下，肯定能創(chuàng)出開平市中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理的品牌，以獨(dú)特的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，讓我們的效勞對(duì)象也能這樣評(píng)價(jià)我們，就是在繁華的商貿(mào)廣場(chǎng)，也能分辨出誰(shuí)是開平市中心醫(yī)院的護(hù)士，她們的風(fēng)度和舉止就是別出心裁。

各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、代表，假設(shè)我能夠競(jìng)爭(zhēng)為護(hù)士長(zhǎng)的一員，我肯定醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科主任同心同德，不斷學(xué)習(xí)，與時(shí)具進(jìn)，開拓進(jìn)取，為創(chuàng)立醫(yī)院的輝煌奉獻(xiàn)力氣。假設(shè)未能競(jìng)聘勝利，我也會(huì)一如既往地勤奮工作，在本職崗位上做一名合格的護(hù)士。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位代表。

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇8

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：大家下午好！

首先特別感謝院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部對(duì)我十幾年來(lái)的培育，讓我有時(shí)機(jī)站在這個(gè)公允競(jìng)選的平臺(tái)上。

我叫***，主管護(hù)師，畢業(yè)于安徽醫(yī)科高校護(hù)理本科，從事臨床護(hù)理工作十五年整，今日我競(jìng)聘的崗位是副護(hù)士長(zhǎng)。在院期間，工作仔細(xì)負(fù)責(zé)、主動(dòng)進(jìn)取，曾屢次被評(píng)為“病人滿足護(hù)士，20xx年度被評(píng)為“先進(jìn)個(gè)人，今年首批被評(píng)為“效勞之星。近年來(lái)主要擔(dān)當(dāng)三病區(qū)的臨床總帶教工作，在帶教中不斷總結(jié)閱歷和改良，很好的完成護(hù)理部各項(xiàng)帶教任務(wù)。今年九月份很榮幸被院領(lǐng)導(dǎo)派出進(jìn)修，在外我仔細(xì)學(xué)習(xí)護(hù)理新學(xué)問(wèn)和先進(jìn)的操作技能，并細(xì)心鉆研護(hù)士長(zhǎng)管理閱歷，待進(jìn)修結(jié)束后我將所學(xué)的新學(xué)問(wèn)、新技能應(yīng)用到臨床工作中去。我認(rèn)為我有條件、有實(shí)力勝任副護(hù)士長(zhǎng)工作，假設(shè)我競(jìng)聘勝利，我有以下幾點(diǎn)思路：

1.在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部主任的帶著下，更加努力地做好自己的本職工作，主動(dòng)協(xié)作并幫助病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)做好管理工作，嚴(yán)格把握護(hù)理質(zhì)量和醫(yī)療平安關(guān)，削減醫(yī)療糾紛和過(guò)失的發(fā)生，當(dāng)好護(hù)士長(zhǎng)的好幫手。

2.以“病人為中心，嚴(yán)格要求自己，主動(dòng)帶頭示范，從小事做起，從點(diǎn)滴做起，用優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞來(lái)提升患者的滿足度。

3.以實(shí)現(xiàn)“六個(gè)滿足為目標(biāo)，不斷提高自己的組織協(xié)調(diào)實(shí)力，加強(qiáng)溝通，處理好各層人際關(guān)系。

4.以“三基、三嚴(yán)為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)本科護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重視健康宣教，將在外進(jìn)修所學(xué)的新學(xué)問(wèn)、新技能與大家一起共享，并主動(dòng)撰寫護(hù)理論文，以適應(yīng)社會(huì)的開展和人群健康需求的改變。

5.以“三甲復(fù)審為核心，不斷優(yōu)化工作流程，運(yùn)用PDCA的管理模式，最大化患者利益。

以上是我競(jìng)聘目標(biāo)與準(zhǔn)備，我希望在競(jìng)爭(zhēng)中獲得勝利，不管最終結(jié)果如何，我都將以踏實(shí)的看法，勤奮的作風(fēng)把自己的本職工作做好，盡自己的最大實(shí)力去做好身邊的每一件事，為醫(yī)院的建設(shè)和開展奉獻(xiàn)一份微薄的力氣。

護(hù)士競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)演講稿篇9

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

大家好!

首先感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給我這次公允競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)，為我供給一個(gè)展示自己的平臺(tái)，我也誠(chéng)心希望能為醫(yī)院的開展增加一份色調(diào)，同時(shí)一展自己的志向和理想