公司員工守則規(guī)章制度范文

公司員工守則規(guī)章制度范文公司員工守則規(guī)章制度第一章總則第一條為規(guī)范公司員工的行為，維護(hù)公司的正常經(jīng)營秩序，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)，制定本守則規(guī)章制度。第二條公司員工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)本守則規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守并接受監(jiān)督。第三條凡是本守則規(guī)章制度沒有規(guī)定的事項(xiàng)，應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和公司的相關(guān)規(guī)定。第四條公司內(nèi)部管理實(shí)行透明化原則，公開公正處理各類人員關(guān)系。第五條對(duì)于本守則規(guī)章制度的違紀(jì)行為，公司將嚴(yán)肅處理，并將按照規(guī)定追究相應(yīng)的責(zé)任。第六條本守則規(guī)章制度是本公司員工必須遵守的準(zhǔn)則，任何人不能以任何理由違反或置之不理。第二章公司員工的基本要求第七條公司員工必須遵守國家憲法法律、法規(guī)和政策，加強(qiáng)法制教育，著重加強(qiáng)對(duì)國家商業(yè)秘密保護(hù)法的學(xué)習(xí)，保守公司商業(yè)機(jī)密，不得泄漏公司機(jī)密。第八條公司員工必須遵守本公司經(jīng)營方針和操作程序，敬業(yè)愛崗，維護(hù)公司整體形象。第九條公司員工必須與同事互相尊重，相互合作，遵守公司建立的協(xié)作規(guī)范。第十條公司員工必須維護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)安全，保護(hù)公司的所有財(cái)產(chǎn)。第三章公司員工義務(wù)第十一條公司員工必須按時(shí)上班，嚴(yán)格遵守公司的日?？记谥贫?。第十二條公司員工必須堅(jiān)決執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，并在任務(wù)執(zhí)行中不斷尋求創(chuàng)新發(fā)展與提高效能的方法手段。第十三條公司員工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的相關(guān)制度和工作規(guī)范，并能熟練掌握并實(shí)踐運(yùn)用。第十四條公司員工必須保持工作場(chǎng)所的衛(wèi)生和干凈整潔，并對(duì)公司財(cái)產(chǎn)做到保存完好。第十五條公司員工應(yīng)遵守公司的機(jī)密保護(hù)制度，不得將公司重要的技術(shù)和商業(yè)機(jī)密泄露給任何第三方。第四章公司員工禁止行為第十六條公司員工禁止在工作場(chǎng)合吸煙，喝酒或吸毒。第十七條公司員工禁止在工作時(shí)間上網(wǎng)，逛資訊網(wǎng)站，看新聞等，嚴(yán)禁玩游戲。第十八條公司員工禁止與其他公司的業(yè)務(wù)往來，私下達(dá)成任何交易協(xié)議紀(jì)，不準(zhǔn)私自利用公司資源謀取個(gè)人利益。第十九條公司員工禁止私自接受客戶贈(zèng)禮，切勿因?yàn)樗饺擞姑芄緳C(jī)密。第五章違紀(jì)處理第二十條如果公司員工有違紀(jì)現(xiàn)象，會(huì)經(jīng)過下面的處理程序：（一）初步調(diào)查：公司經(jīng)理進(jìn)行初步調(diào)查，并開展調(diào)解工作。（二）立案調(diào)查：公司員工一旦違紀(jì)，經(jīng)初步調(diào)查后將立案調(diào)查，并成立調(diào)查組。（三）追究責(zé)任：根據(jù)調(diào)查結(jié)果，公司將追究相應(yīng)責(zé)任，并作出相應(yīng)處理，如：口頭警告或書面警告，調(diào)整工作崗位或者開除員工。第六章附則第二十一條對(duì)于本守則規(guī)章制度的解釋權(quán)，由公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)解釋。第二十二條本守則規(guī)章制度自頒布之日生效，由公司人力資源部及時(shí)組織培訓(xùn)和檢查工作，確保員工深入了解、認(rèn)真遵守并嚴(yán)格執(zhí)行。

聲明：此規(guī)章