下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第第頁辦公室保潔工作職責
2、按時巡察,對不合格項實時處理。
3、加強安全意識,嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程,杜絕冒險蠻干,確保不發(fā)生任何設備及人身安全事故。
4、聽從調(diào)好聽從指揮,自覺遵守公司及作業(yè)現(xiàn)場的各項規(guī)章制度。
5、留意儀容儀表、禮貌用語,做到敬業(yè)愛崗、盡職盡責。
6、協(xié)作其他員工做好公共設施的清掃保潔工作。
7、按時、按質(zhì)、按量全面完成上級領導交辦的各項臨時性任務。
辦公室保潔工作職責2
1、依據(jù)行政后勤部制度的工作時間進行日常保潔工作;
2、負責公司辦公區(qū)過道、電梯內(nèi)、電梯間、茶水間等公共場所衛(wèi)生的清掃,保持全部公共場所的衛(wèi)生干凈,地面潔凈、無塵土、無衛(wèi)生死角,做到每天拖四遍,每周用肥皂水拖一遍;
3、負責會議室、貴賓廳會前、會后的清掃、整理工作;
4、負責打掃各獨立辦公室的地面衛(wèi)生,清掃辦公室和公用走道之垃圾,清洗痰盂;
5、保持公共場所樓梯扶手、窗臺表面無灰塵,光亮明朗,做到每天擦兩遍,保持環(huán)境美觀;
6、保持全部公共場所玻璃窗在視線內(nèi)無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕,每周擦一遍以上;
7、垃圾箱位置設置合理、數(shù)量充分,無外溢現(xiàn)象,表面潔凈無污跡,每天清理兩次。
辦公室保潔工作職責3
1.協(xié)作保潔部領班,努力完成上級領導交付的工作,聽從上司的調(diào)遣和安排;
2.負責定期定時對各項非常保潔項目實施保潔工作。吃苦耐勞,工作仔細細致,盡職盡責,維護好辦公室內(nèi)保潔項目的清潔衛(wèi)生;仔細執(zhí)行《親情服務工作規(guī)程》,表達服務形象;
3.報告保潔部領班每日工作完成狀況,勤于發(fā)覺問題并實時處理,不準亂動辦公桌面的文件、資料,養(yǎng)成良好的.職業(yè)道德;
4.每天收集辦公室紙簍垃圾兩次,清潔樓梯兩次,清潔地面四次,擦拭臺面、桌面、沙發(fā)、辦公設備、附屬設施兩次,擦拭樓梯扶手兩次,巡察保潔數(shù)次;
5.每周對玻璃窗戶清洗一次,每周清潔盆景綠化一次,每周清潔樓梯墻壁一次,每周對洗手間大清潔一次,每三天給盆景綠化澆水一次;
6.每日對辦公室保潔四次,接待臺面每日用碧麗珠保養(yǎng)一次,清潔衛(wèi)生死角一次;
7.每月清潔燈具一次,每周清理天面平臺地面、地漏一次;
8.嚴格根據(jù)操作規(guī)程進行保潔;
9.正確嫻熟的運用與操作保潔工具、清潔劑、設備,不斷加強業(yè)務學習,提高業(yè)務技能;
10.完成保潔領班交辦的其它工作;
辦公室保潔工作職責4
1、負責公司區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和成品愛護。
2、負責辦公區(qū)的全部花木的維護。
3、負責公司日常的接待保障。
4、負責管理員工保潔用品的計劃收購和運用安排。
5、聽從領導安排和安排。
任職要求:
1、最好45-55歲,為人踏實,能按時按量工作,準時上下班。
2、家住順義區(qū)或周邊以及有相關工作閱歷者優(yōu)先考慮。
辦公室保潔工作職責5
1.保潔員要嚴守職業(yè)道德,遵守公司保密制度,不外傳公司和員工重要信息,不亂拿公司和非自己全部的財務,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。
2.文明服務、禮貌待人,并留意保持個人的儀容儀表,樹立良好形象。
3.愛崗敬業(yè),聽從上級領導指揮,在規(guī)定時間內(nèi)根據(jù)工作標準,保質(zhì)保量地完成各自分管區(qū)域內(nèi)的保潔工作。
4.遵守考勤制度,按時上下班,不遲到、早退,不曠工離崗,工作時間不干私活,不做與工作無關的事情。
5.發(fā)揚互助精神,支持同事工作,以禮相待。
6.清潔過程假設發(fā)覺異樣現(xiàn)象,如跑、冒、漏水和設備設施損壞、故障等,實時報告主管領導或?qū)9苋藛T,并有義務監(jiān)視事態(tài)過程或采用有效措施,掌握事態(tài)進展,須要時
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年粵教滬科版選擇性必修3歷史上冊月考試卷含答案
- 2025年度生態(tài)農(nóng)業(yè)門面房購置與農(nóng)產(chǎn)品銷售合同4篇
- 2025年華師大新版七年級生物下冊月考試卷
- 2025年滬科新版必修1語文上冊月考試卷含答案
- 2025年度數(shù)字經(jīng)濟年薪制工資合同3篇
- 物業(yè)服務商與商戶就2025年度物業(yè)管理簽訂的合同2篇
- 二零二五年度南京市二手房買賣合同附件清單4篇
- 二零二五年度木材加工鋼材買賣居間合同附帶質(zhì)量監(jiān)管協(xié)議3篇
- 專屬2024人力資源代招服務合作合同版
- 2025年度能源市場交易代理服務合同4篇
- 2025年高考物理復習壓軸題:電磁感應綜合問題(解析版)
- 012主要研究者(PI)職責藥物臨床試驗機構GCP SOP
- 2024年個人車位租賃合同經(jīng)典版(二篇)
- 農(nóng)耕研學活動方案種小麥
- 2024年佛山市勞動合同條例
- 污水管網(wǎng)規(guī)劃建設方案
- 城鎮(zhèn)智慧排水系統(tǒng)技術標準
- 采購管理制度及流程采購管理制度及流程
- 五年級美術下冊第9課《寫意蔬果》-優(yōu)秀課件4人教版
- 節(jié)能降耗課件
- 尼爾森數(shù)據(jù)市場分析報告
評論
0/150
提交評論