醫(yī)院控煙工作制度及管理辦法

所任何時間完全禁止吸煙。醫(yī)院禁止放置熄滅用的煙灰缸，(四)醫(yī)院全體員工均是控煙義務宣傳員，大力宣傳吸(五)設有控煙考評獎懲標準，對于違反者，按以下規(guī)認真執(zhí)行本科室的控煙規(guī)定，負責所屬區(qū)域內的控煙工作，發(fā)現(xiàn)患者、家屬以及來訪者吸煙，須及時勸阻并做好記錄，保證控煙區(qū)內無吸煙者、無煙頭。二是各科室實施控煙目標責任制，若抽查發(fā)現(xiàn)包干負責范圍內有吸煙者或有煙頭等違反控煙規(guī)定的現(xiàn)象，按獎懲標準進行相應扣罰，控煙負責人負監(jiān)管失職之責。三是全體職工不得在控煙區(qū)內吸煙，也不得穿著工作服在室外吸煙區(qū)吸煙，違反者若被督查或舉報屬實，給予全院通報批評并按獎懲標準扣發(fā)績效工資。四是各部門對其員工有教育監(jiān)督責任，若員工在本科室包干負責范圍內違反控煙規(guī)定被扣罰績效工資。五是對無視醫(yī)院禁煙制度，造成重大影響的部門或個人，將按醫(yī)院規(guī)定進一步追究為了加強對控煙勸阻工作的管理，把控煙勸阻工作納入常規(guī)工作，使其制度化、規(guī)范化，提高控煙勸阻工作的成功率，推動控煙勸阻工作的順利開展，特制定本制度：(一)全體醫(yī)務人員進入工作區(qū)禁止吸煙，并有勸阻他人吸煙的責任和義務。(二)嚴格按照無煙醫(yī)院標準對吸煙者勸其在指定區(qū)域吸煙。工作區(qū)域嚴禁吸煙，要和藹有禮貌的對吸煙者進行耐(三)監(jiān)督巡視員在監(jiān)督、巡查中發(fā)現(xiàn)員工或病人及家(四)全體醫(yī)務人員在勸阻吸煙時應使用禮貌用語。并于2011年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面戒煙的決定》,結合我院估標準》,建立"無煙醫(yī)院"。生服務單位信息公開管理辦法(試行)》和有關衛(wèi)生法律法(一)全面落實科學發(fā)展觀，始終堅持全心全意為人民(二)堅持依法執(zhí)業(yè)，誠信服務的原則，依法公開醫(yī)院(三)按照規(guī)定權限和程序，遵循公正、公開、便民的(一)公開范圍向社會公開(二)公開內容2、醫(yī)療服務價格和收費信息。3、醫(yī)療服務項目，內容和流程。4、醫(yī)療服務信息(衛(wèi)技人員執(zhí)業(yè)、身份標識、大型設備使用、就診時間、專家出診時間、患者須知等)。5、醫(yī)療保險和新農合醫(yī)療報銷政策和補償流程。7、醫(yī)療服務咨詢、投訴舉報電話、信箱及流程。9、醫(yī)療服務中應預先告知患者的相關信息。12、醫(yī)院其他依照法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定應當公開的其它信息。(三)不予公開內容2、屬于醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)秘密或者公開后可能導致醫(yī)療信息秘密被泄露的。3、屬于醫(yī)療專項技術或醫(yī)療專利等知識產權保護內容4、屬于可用于識別個人身份的或者公開后可能導致對個人隱私造成不當侵害的。5、不屬于醫(yī)療衛(wèi)生服務行業(yè)法定權限內的信息。6、醫(yī)療法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定不予公開的信息。三、公開方式、申請方式、公開程序及公開時限(一)公開方式1、院內設立信息公開欄、電子顯示屏、意見箱。2、公告和公開發(fā)行的信息專刊。(二)申請方式社會公眾和組織可依法向醫(yī)院申請獲取涉及其自身利益的相關信息。申請應注明申請人姓名、身份、地址、聯(lián)系方式、所需信息內容及用途等。1、采用書面形式向醫(yī)院提出申請。2、采用在醫(yī)院網(wǎng)站或電子郵件等電文形式提出申請。3、采用信函、傳真等提交申請。(三)公開程序醫(yī)院在收到申請后及時登記，并根據(jù)下列情形給予答復1、申請信息屬于公開范圍的，告知申請人獲取該信息的方式和途徑。2、申請信息屬于不予公開范圍的，告知申請人并說明3、不屬于醫(yī)院掌握的信息或者該信息不存在的，告知申請人；能夠確定該信息擁有單位的，告知申請人該單位的名稱或聯(lián)系方式。4、申請內容不明確的，告知申請人進行更改或補正，申請人未更改或補正的，視為放棄本次申請。5、對于同一申請人重復向醫(yī)院申請獲取同一信息的，醫(yī)院已經作出答復且該信息未發(fā)生變化的，告知申請人，不再重復處理。6、對申請人申請獲取與其自身利益無關的信息，不予7、按照能夠當場答復的，當場予以答復。不能當場答復的，在15個工作日內予以答復的原則；如需延長答復期限的，經醫(yī)院信息公開主管領導同意，并告知申請人，延長答復期限，一般在15個工作日內予以答復。8、如申請獲取的信息涉及第三方權益的，須征得第三方同意。征求第三方意見所需時間不計算在規(guī)定的期限內。(四)公開時限屬于主動公開范圍的信息，自該信息形成或者變更之日起20個工作日內予以公開。法律、法規(guī)對信息公開的期限四、公開部門醫(yī)院信息公開辦公室(院辦)六、監(jiān)督檢查(一)醫(yī)院信息公開領導小組全面負責醫(yī)進行定期、不定期檢查，并做好檢查記錄。(二)醫(yī)院信息七、執(zhí)行時間本制度自2022年2月1日起施行。1.應急值守實行24小時制，采取院領導總值班、院辦公室統(tǒng)一安排，職能科室按職責分工值守、醫(yī)務科組織協(xié)2.應急值守的主要內容為接聽、接收上級、有關衛(wèi)生3.應急值守按由院辦公室統(tǒng)一安排，納入行政總值4.總值班人員接到和監(jiān)測到應急相關信息時，應迅速按總值班分類處理規(guī)定報相應的職能部門和聯(lián)系人，相關科室接到和監(jiān)測到相關的應急信息后，應及時按照各自的職能或職責開展應急處理工作。5.值守人員接收衛(wèi)生應急信息時，必須盡可能詢問清楚信息來源、事件性質、涉及范圍與人數(shù)、危害程度、控制措施等內容，登記做到準確全面。6.應急值守成員實行24小時待命，保持聯(lián)系通暢，離開單位時應向院長請假。7.值守人員必須樹立高度的責任感，不遲到、不早退，嚴守工作崗位，嚴格交接班手續(xù)，準確記錄交接班時間。因特殊情況不能值守的，應報告院領導負責人后安排人員接替。1、成立信息公開監(jiān)督小組，紀委書記任組長，成員由黨委、工會、職能科室、院外監(jiān)督員組成。2、監(jiān)督小組的職責：依據(jù)有關政策和法律，對信息公開工作進行全過程監(jiān)督和考核。檢查信息公開的內容是否真實、全面、及時，程序是否合法，職工所反映情況是否得到認真解決和答復。3、監(jiān)督檢查的原則：實事求是，嚴肅認真，公平公開，按考核內容進行公正考評。堅持個別考核和聽取意見相結合，以檢查考核為主。4、監(jiān)督檢查方式方法：每半年進行一次檢查，采取現(xiàn)場察看公示欄、查資料、聽匯報與開座談會、職工測評、個別了解情況相結合的方法進行。每年在職代會上向職工代表報告信息公開的工作情況。5、考核內容：科室是否重視，制度是否落實，措施是否得力；內容是否真實、