2023年勞動(dòng)節(jié)放假通知范文

2023年勞動(dòng)節(jié)放假通知范文2023年勞動(dòng)節(jié)放假通知

各位員工：

按照國家法定假日的規(guī)定，2023年5月1日至5月3日為勞動(dòng)節(jié)放假日。為了使大家度過一個(gè)安全、舒適的假期，公司特此通知放假安排如下：

一、放假時(shí)間：2023年5月1日至5月3日（共3天）。

二、放假安排：

1.五一勞動(dòng)節(jié)小長假只放三天，勞動(dòng)節(jié)假期后需按時(shí)到崗上班，做好下一個(gè)工作周期的準(zhǔn)備工作，不得遲到早退。

2.放假期間應(yīng)自覺養(yǎng)成健康的生活習(xí)慣，遵守消防、交通法規(guī)，注意個(gè)人安全，保護(hù)好家庭財(cái)產(chǎn)，盡量避免去人流量高的景點(diǎn)。

3.除了一些必須留崗的職務(wù)外，其他員工在休假期間不得進(jìn)行與公司工作相關(guān)的任何活動(dòng)，禁止在社交媒體上發(fā)布與公司工作有關(guān)的信息。

三、值班情況：

1.公司部分部門需人員值班，具體名單將由部門負(fù)責(zé)人盡快安排。

2.值班人員須遵守公司規(guī)定，做好基礎(chǔ)設(shè)施的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)測(cè)和維護(hù)。

四、節(jié)假日加班：

節(jié)假日加班需要提前向公司提交申請(qǐng)，并經(jīng)得公司批準(zhǔn)方可進(jìn)行。

五、假期結(jié)束：

勞動(dòng)節(jié)假期結(jié)束后，全體員工須在5月4日按時(shí)到崗返工，做好工作交接，保證公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

最后，祝各位員工過一個(gè)愉快、安全的勞動(dòng)節(jié)假期。

公司人力資源部

2023年4月10日八、旅游安全提示：

如果您有出游的打算，在此提醒大家注意旅游安全問題。旅游中期間一定要注意身體健康，不過度勞累，不暴曬。同時(shí)，注意人身安全，保管好行李，如果遇到緊急情況請(qǐng)及時(shí)向警方尋求幫助。

九、加強(qiáng)交流溝通：

在放假期間，公司領(lǐng)導(dǎo)仍然會(huì)全程關(guān)注公司的運(yùn)營情況。如果員工在休假期間有工作上的問題、疑慮或建議，歡迎隨時(shí)與公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人以及人力資源部門進(jìn)行溝通。公司愿意聽取員工的意見和建議，共同推動(dòng)公司發(fā)展。

十、享受美好的假期：

公司希望廣大員工愉快地度過五一勞動(dòng)節(jié)假期。無論你們?nèi)ツ睦铮鲂┦裁?，公司都祝愿你們快樂，放松身心，充分享受假期帶來的歡樂與感受。

勞動(dòng)創(chuàng)造財(cái)富，減輕勞動(dòng)者負(fù)擔(dān)，是社會(huì)進(jìn)步的重要標(biāo)志。每一個(gè)勞動(dòng)者都應(yīng)該以自己的職業(yè)精神和勞動(dòng)實(shí)踐為