第一章現(xiàn)代企業(yè)管理概述

主講：王彬經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院工商管理系企業(yè)管理學(xué)※課程總體要求與目的★投入、參與、討論★理論感悟+實(shí)踐應(yīng)用★知識(shí)提升+技能培養(yǎng)▲成績(jī)構(gòu)成：——平時(shí)30%（點(diǎn)名、討論、作業(yè)）——閉卷考試70%※主要參考書(shū)1、任啟芳等.《現(xiàn)代企業(yè)管理理論與實(shí)務(wù)》.中國(guó)林業(yè)出版社，20002、吳健安主編.《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)》.高教版，3、彼得·德魯克.《管理的實(shí)踐》.4、菲利普·科特勒著.《營(yíng)銷(xiāo)管理》第10版，中國(guó)人民大學(xué)出版，2001年5、[美]邁克爾·波特著，《競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略》6、[美]雷蒙德·A·諾伊等.《人力資源管理：贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)》.中國(guó)人民大學(xué)出版社，2001.第一章【學(xué)習(xí)目標(biāo)】1、了解企業(yè)的含義、目的、功能；2、掌握管理的含義、職能及內(nèi)容；3、能自己概括管理理論的發(fā)展史和經(jīng)典理論的主要內(nèi)容；4、了解管理理論的新動(dòng)態(tài)。第一章：現(xiàn)代企業(yè)管理概述第一節(jié)、企業(yè)的概念及其特征和類(lèi)型1、企業(yè)的概念及特征企業(yè)是從事商品生產(chǎn)、商品流通或服務(wù)性活動(dòng)，向社會(huì)提供產(chǎn)品或勞務(wù)，滿足社會(huì)需要并獲取盈利，實(shí)行自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、獨(dú)立核算，具有法人資格的經(jīng)濟(jì)組織。企業(yè)作為社會(huì)生產(chǎn)的基本經(jīng)濟(jì)單位，必須具有以下特征：(1)企業(yè)是直接為社會(huì)提供產(chǎn)品或服務(wù)的經(jīng)濟(jì)組織；(2)企業(yè)必須是一個(gè)自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、獨(dú)立核算的經(jīng)濟(jì)實(shí)體；(3)企業(yè)必須具有完整的組織機(jī)構(gòu)和完備的生產(chǎn)要素；(4)企業(yè)是以營(yíng)利為目的的經(jīng)濟(jì)實(shí)體；(5)企業(yè)必須具有法人資格。企業(yè)及企業(yè)管理企業(yè)的由來(lái)早期經(jīng)濟(jì)學(xué)家：協(xié)作效益規(guī)模經(jīng)濟(jì)——忽視了企業(yè)產(chǎn)生的制度因素科斯的回答交易費(fèi)用理論代表人物之一的科斯（R.H.Coase），他在1937年發(fā)表的《企業(yè)的性質(zhì)》一文中提出了“交易費(fèi)用”的概念，并依賴(lài)交易費(fèi)用說(shuō)明了企業(yè)存在的原因?？扑沟幕卮鹂扑拐J(rèn)為，由于分工的存在，需要一定的社會(huì)機(jī)制對(duì)資源進(jìn)行調(diào)節(jié)，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中存在著兩種基本調(diào)節(jié)方式：一是市場(chǎng)機(jī)制，另一是企業(yè)。在企業(yè)之外生產(chǎn)由市場(chǎng)機(jī)制協(xié)調(diào)，市場(chǎng)把成千上萬(wàn)獨(dú)立從事生產(chǎn)活動(dòng)的當(dāng)事人的活動(dòng)以交易的形式聯(lián)系在一起，結(jié)成一個(gè)社會(huì)的生產(chǎn)體系；而在企業(yè)之內(nèi)，市場(chǎng)交易被取消，伴隨著交易的復(fù)雜的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)被企業(yè)家所代替，企業(yè)家指揮生產(chǎn)。為什么會(huì)是這樣呢？既然市場(chǎng)是協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一種很有效的方式，為什么還需要用企業(yè)這種組織形式來(lái)取代市場(chǎng)？“交易費(fèi)用”可以解釋這些問(wèn)題。科斯的回答所謂交易費(fèi)用，是指一切不直接發(fā)生物質(zhì)生產(chǎn)過(guò)程中的成本耗費(fèi)。企業(yè)外部的交易費(fèi)用：包括通過(guò)市場(chǎng)機(jī)制組織交易所支付的成本，即收集交易信息、談判、簽約和履行合約的監(jiān)督費(fèi)用。企業(yè)內(nèi)部的交易費(fèi)用：管理費(fèi)用、監(jiān)督費(fèi)用科斯的回答根據(jù)科斯的觀點(diǎn)，市場(chǎng)和企業(yè)是擔(dān)負(fù)相同職能因而可以相互替代的兩種機(jī)制；無(wú)論運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制還是運(yùn)用企業(yè)行政協(xié)調(diào)，都是有成本的；當(dāng)一筆交易的企業(yè)行政協(xié)調(diào)的成本低于市場(chǎng)機(jī)制的成本時(shí)，這筆交易將趨向采用企業(yè)行政協(xié)調(diào)進(jìn)行，即企業(yè)對(duì)市場(chǎng)的替代。反之，就用市場(chǎng)代替企業(yè)。在企業(yè)內(nèi)部組織一筆追加的交易的費(fèi)用剛好等于在商場(chǎng)上完成這筆交易的費(fèi)用的地方，就是企業(yè)的邊界所在。關(guān)于企業(yè)性質(zhì)的認(rèn)識(shí)：企業(yè)具有配置資源的功能；交易費(fèi)用的比較決定了企業(yè)與市場(chǎng)之間的替代關(guān)系；企業(yè)規(guī)模的變化會(huì)引起交易費(fèi)用的變動(dòng)，同時(shí)交易費(fèi)用的變動(dòng)將會(huì)引起企業(yè)與市場(chǎng)之間替代關(guān)系的變動(dòng)；企業(yè)家的經(jīng)營(yíng)管理是實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置的重要活動(dòng)；明確的產(chǎn)權(quán)界定是建立真正企業(yè)的前提。2、企業(yè)產(chǎn)生的原因讓我們來(lái)思考一個(gè)問(wèn)題市場(chǎng)是協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一種很有效的方式，我們盡可以用市場(chǎng)交易合約把各種生產(chǎn)要素的所有者和零部件的生產(chǎn)者聯(lián)系和組織起來(lái)進(jìn)行生產(chǎn)，為什么還要用企業(yè)這種組織形式來(lái)取代市場(chǎng)呢？“交易費(fèi)用”理論成本－收益分析法3、建立真正企業(yè)的前提建立真正企業(yè)的前提是以產(chǎn)權(quán)的明確界定為基礎(chǔ)。企業(yè)產(chǎn)權(quán)應(yīng)當(dāng)有明確的界定。企業(yè)應(yīng)當(dāng)有充分的自主權(quán)。企業(yè)要以個(gè)體所有者獨(dú)自擁有的個(gè)人財(cái)產(chǎn)或諸所有者共同擁有的法人財(cái)產(chǎn)對(duì)企業(yè)的負(fù)債負(fù)責(zé)。2、現(xiàn)代企業(yè)的基本特征現(xiàn)代企業(yè)是指企業(yè)生產(chǎn)資料所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理權(quán)相分離并達(dá)到技術(shù)現(xiàn)代化和管理現(xiàn)代化的企業(yè)組織形式?，F(xiàn)代企業(yè)的特征：(1)生產(chǎn)資料所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理權(quán)相分離；(2)擁有現(xiàn)代技術(shù)；(3)擁有現(xiàn)代化的管理；(4)企業(yè)經(jīng)營(yíng)全球化。3、現(xiàn)代企業(yè)類(lèi)型(1)按社會(huì)分工角度劃分，可以分為工業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)企業(yè)、商業(yè)企業(yè)、建筑安裝企業(yè)、交通運(yùn)輸企業(yè)、金融企業(yè)、電訊企業(yè)等類(lèi)型；(2)

按企業(yè)的隸屬關(guān)系不同，劃分為中央企業(yè)、地區(qū)企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、軍工企業(yè)等類(lèi)型；(3)按企業(yè)規(guī)模分類(lèi)，可以分為大型企業(yè)、中型企業(yè)、小型企業(yè)三類(lèi)；(大型企業(yè)（年銷(xiāo)售額和資產(chǎn)總額在5億元以上）中型企業(yè)（年銷(xiāo)售額和資產(chǎn)總額大于5000萬(wàn)小于5億元）小型企業(yè)（年銷(xiāo)售額和資產(chǎn)總額在5000萬(wàn)元以下）(4)

根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)力各要素所占比例不同，可以分為勞動(dòng)密集型企業(yè)、資金密集型企業(yè)及技術(shù)密集型企業(yè)三類(lèi)；(5)

按企業(yè)所有制性質(zhì)不同，可以劃分為國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、外商投資企業(yè)等類(lèi)型；(6)

按股東承擔(dān)清償債務(wù)責(zé)任的不同劃分，可以分為無(wú)限責(zé)任公司、有限責(zé)任公司、兩合公司、股份有限公司、股份兩合公司等五種基本類(lèi)型。4、現(xiàn)代河企業(yè)送素質(zhì)企業(yè)參素質(zhì)僻是指蜂企業(yè)放在一榨定的禁社會(huì)友經(jīng)濟(jì)霜條件孕下自俯身所鬧具備僑的經(jīng)傘營(yíng)要紅素及貫其有政機(jī)結(jié)蹄合所物形成敘的內(nèi)這在特宜性。揀它是溜由人已員素扎質(zhì)、男物質(zhì)貝技術(shù)臣設(shè)備環(huán)素質(zhì)統(tǒng)和管煉理素年質(zhì)三疤大部嬌分組強(qiáng)成。(1肚)人員挨素質(zhì)辭。人貿(mào)員素康質(zhì)是于企業(yè)姥素質(zhì)唐中最質(zhì)重要產(chǎn)的構(gòu)芹成部握分。蓋包括稀企業(yè)寺員工滿的政與治、檢文化嗚、業(yè)刷務(wù)、銀生理螺等方舊面的嘩素質(zhì)滅。(2持)物質(zhì)甚技術(shù)魄設(shè)備溜素質(zhì)東。企跟業(yè)的醉物質(zhì)府技術(shù)從設(shè)備隆包括娃廠房嗓、地跑理位蜂置、接機(jī)械康設(shè)備錄、生綁產(chǎn)工奪具、呼運(yùn)輸哪工具座、倉(cāng)創(chuàng)儲(chǔ)設(shè)蠶備、朗科技薪、檢玻驗(yàn)等壓類(lèi)設(shè)棋備。(3潤(rùn))管理駕素質(zhì)籠。管讓理素鞏質(zhì)主徑要包螞括企壁業(yè)的梯管理進(jìn)體制店、規(guī)秩章制特度、漫組織喝機(jī)構(gòu)歸、管咳理基記礎(chǔ)工旗作、冤管理企方式慣方法膝等。在企活業(yè)生梅產(chǎn)經(jīng)厚營(yíng)活幸動(dòng)過(guò)級(jí)程中感，企蹤蝶業(yè)素經(jīng)質(zhì)表蟻現(xiàn)為罰企業(yè)葬的活茶力，雹具體籠表現(xiàn)只為企櫻業(yè)的駛產(chǎn)品虎開(kāi)發(fā)權(quán)能力鄙、生拌產(chǎn)能恰力、門(mén)經(jīng)營(yíng)郊能力幸、信幕息反刪映能鴿力、時(shí)競(jìng)爭(zhēng)沉能力顫、決論策能揚(yáng)力、語(yǔ)應(yīng)變呢能力價(jià)和發(fā)股展能拆力等籮。第二次節(jié)剝現(xiàn)代釣企業(yè)蟻制度1、企柱業(yè)制鐵度的蜻涵義現(xiàn)代指企業(yè)呆制度硬是指愉適應(yīng)香社會(huì)塑化大梯生產(chǎn)孤的需蹲要，爐反映孟社會(huì)窗主義令市場(chǎng)隸經(jīng)濟(jì)蘭體制饞的要培求，鞠以產(chǎn)才權(quán)為批核心屠，以姻公司禁制度止為主僚體的敲新型惜企業(yè)蔽制度飲。它包旨括兩壯個(gè)層丑次的滴涵義央：（1）現(xiàn)少代企述業(yè)制輪度是蓮與社傷會(huì)化擁大生姜產(chǎn)、部市場(chǎng)酸經(jīng)濟(jì)礎(chǔ)相適至應(yīng)的錄新型鞭企業(yè)悄制度近；（2）現(xiàn)儀代企語(yǔ)業(yè)制韻度是顆以產(chǎn)切權(quán)為治核心即、以畏公司傲制度憂為主禿體的憤。2、現(xiàn)絕代企以業(yè)制助度的稀特征產(chǎn)權(quán)籃明晰祝。所有埋權(quán)歸禮屬，念法人邀實(shí)體熊。權(quán)責(zé)惑明確低。企業(yè)貸以其頭全部畜法人關(guān)財(cái)產(chǎn)幻玉，自頂主經(jīng)脖營(yíng)，逐自負(fù)痰盈虧窗，爬按章染納稅豆，保屬值增咬值；欺享有水權(quán)益蕉，承盆擔(dān)虧隙損。效益列經(jīng)營(yíng)盆。效益懶導(dǎo)向饑，自伶主經(jīng)共營(yíng)，放股東火不干蝦預(yù)正緒常的淺生產(chǎn)顛經(jīng)營(yíng)霉活動(dòng)擁。管理誓科學(xué)累。建立榜科學(xué)荷的組咸織體舟系和壯管理自制度等，合砌理運(yùn)翼用資任源，縮慧調(diào)整哭內(nèi)部柄外部漢關(guān)系著，形秘成激夕勵(lì)與事約束悠相結(jié)握合的德經(jīng)營(yíng)早機(jī)制醫(yī)。用制攪度來(lái)奮管理斥企業(yè)企業(yè)艱管理示的根柏本是墾制度愁和流膠程?？恐票牰榷娌皇浅乜磕芄侨耍瑓卜ㄖ斡瓴皇侵e人治涼?，F(xiàn)代購(gòu)法人運(yùn)治理津結(jié)構(gòu)鬼?，F(xiàn)代板管理偏體系輛。職、認(rèn)權(quán)、及責(zé)、裹利、泄罰的汪統(tǒng)一蜓體。職務(wù)盆、權(quán)目力資狹源、欠責(zé)任煙、利唉益、鍋懲罰料。建立哪工作搭分析虹和崗寇位說(shuō)乞明書(shū)籮，建立縮慧工作當(dāng)崗位篩和職炒責(zé)的昂衡量纖標(biāo)準(zhǔn)有。為什煎么需座要制源度好的亞和壞耕的制壟度：扇財(cái)務(wù)椒制度好的榴制度替把惡查魔變拌成了葛天使管理說(shuō)者的屈工作咳是多定授規(guī)則傘，少奴切蘋(píng)女果第三猴節(jié)粉現(xiàn)代好企業(yè)評(píng)經(jīng)營(yíng)鋒方式企業(yè)嚷經(jīng)營(yíng)隊(duì)方式麗的概魂念企業(yè)逢經(jīng)營(yíng)統(tǒng)方式照，是測(cè)指企兇業(yè)組尤織和撓實(shí)現(xiàn)澡其經(jīng)龍濟(jì)活捕動(dòng)所益采取兔的一返定形父式。企業(yè)州經(jīng)營(yíng)櫻方式屯屬于暑生產(chǎn)雹關(guān)系君的范皆疇。插其實(shí)烘質(zhì)就搜是通傾過(guò)企撥業(yè)改僚革，迎不斷姐調(diào)整田和改何善生配產(chǎn)關(guān)幅系的妖具體骨形式瘦，使女它適輛應(yīng)社別會(huì)生幕產(chǎn)力污的發(fā)擋展。企業(yè)浪的基后本類(lèi)冶型單個(gè)袍業(yè)主捉制企斷業(yè)，揪或個(gè)淘體企而業(yè)合伙撇制企栗業(yè)法人奔組織舉：公灶司單個(gè)情業(yè)主緩制企曠業(yè)，督或個(gè)慢體企菌業(yè)優(yōu)點(diǎn)咱：建江立和床歇業(yè)潤(rùn)的程目序十里分簡(jiǎn)開(kāi)單易耕行產(chǎn)權(quán)詞能夠理自主躲的轉(zhuǎn)宏讓經(jīng)營(yíng)譽(yù)靈活步，決保策迅展速經(jīng)營(yíng)棒者與統(tǒng)產(chǎn)權(quán)在關(guān)系條緊密詳、直喊接缺點(diǎn)援：本乎身財(cái)姓力有挨限企業(yè)賤沒(méi)有趙獨(dú)立斃的生嚼命合伙個(gè)制企削業(yè)優(yōu)點(diǎn)榮：資協(xié)本規(guī)吼模較繁個(gè)體逗企業(yè)夫大籌資丙能力寶較個(gè)煤體企蕩業(yè)大初大提殘高缺點(diǎn)檔：接父納新榆的合揉伙者艦的談微判程墾序和淚法律程您序復(fù)喉雜所有誼合伙換人對(duì)臟合伙發(fā)制企綿業(yè)的萌債務(wù)負(fù)有慎無(wú)限生責(zé)任后，風(fēng)貢險(xiǎn)較雅大法人校組織尼：公雨司法人款是包缸含一牽個(gè)以滿上成薪員、帖為完辮成某頌項(xiàng)事變業(yè)依山法成限立的戒組織幅實(shí)體賺；以厘盈利綱為目霉的依劃法組嫌成的茄社團(tuán)戴法人統(tǒng)組織污就是險(xiǎn)公司退。公司棍的兩衡大特板點(diǎn)：①有獨(dú)們立的肺法人圖地位郊和法怨人財(cái)梯產(chǎn)②不蕩是由島業(yè)主橫個(gè)人汽治理苗，而笛是建主立一弟個(gè)“月法人治池理結(jié)自構(gòu)”昨來(lái)進(jìn)卡行管孫理。公司扛制優(yōu)騰點(diǎn)：股東谷只對(duì)誕公司摘的債老務(wù)負(fù)捐有有夫限責(zé)飽任具有盾獨(dú)立騰的生年命公司量制缺絨點(diǎn)：建立旅程序先復(fù)雜出資隙人與晌企業(yè)抵的關(guān)護(hù)系不拼是非宋常緊萌密公司接的兩啦種基原本形退式有限灶責(zé)任捏公司坊：規(guī)模后較小纏，股住東人橫數(shù)較做少，撲股權(quán)衰轉(zhuǎn)讓彎一般填要征斷得原立有股孩東的月同意避，由植他們遣先購(gòu)展買(mǎi)，移股東規(guī)可以丙作為膚公司索職員線直接印參與壟公司纏管理叢，董肌事由勞大股當(dāng)東兼劇任。股份肅有限廣公司逗：規(guī)模掛較大胸，股釣東人獨(dú)數(shù)只尾有下飽限，李而沒(méi)擦有上皇限規(guī)孕定，羞它的痰全部密資本燒要?jiǎng)澱７譃轱湹阮~皺股份刮，將奸股票鹿發(fā)給毛股東鮮，股工份可明以自歲由轉(zhuǎn)放讓?zhuān)鲜袘T買(mǎi)賣(mài)攻，董宿事往亂往不序從股厲東中述選拔歷，而浪是在歐社會(huì)結(jié)上聘餅任。承包丙制承包臭制的波概念社與特衫點(diǎn)承包旗制是鑼在堅(jiān)炊持社失會(huì)主豈義公拒有制驚的基通礎(chǔ)上包，按逼照所曾有權(quán)盟與經(jīng)旱營(yíng)權(quán)腎適當(dāng)鋒分離端的原卡則，數(shù)以承肌包合鹿同形吸式，昏確定伯國(guó)家控與企離業(yè)之鄉(xiāng)豐間的噴責(zé)、哨權(quán)、淘利關(guān)瓶系，釀使企嫌業(yè)做雷到自況主經(jīng)咱營(yíng)、富自負(fù)皂盈虧皆的經(jīng)哄營(yíng)管如理制客度。粒它具核有以陡下特粥點(diǎn)：層層顆都實(shí)畢行承鑰包，匠使人萄們的肢工作設(shè)目標(biāo)惑明確泛；承包速制對(duì)史企業(yè)忙的每踐一生殊產(chǎn)經(jīng)懇營(yíng)環(huán)支節(jié)都模實(shí)行昌責(zé)、由權(quán)、悟利相嗚結(jié)合陸的承澇包，需使人凱們力暗所能妨及；字經(jīng)濟(jì)妖利益劇浮動(dòng)古，動(dòng)朝力作華用很湯大。承包元制不歲觸動(dòng)鬼企業(yè)岔產(chǎn)權(quán)縮慧關(guān)系覽，堅(jiān)歪持的努是社仍會(huì)主公義公搶有制佛，所飯以它矛是一矛種副襯作用鏟較小顯而又際能極陣大地蘇促進(jìn)逢生產(chǎn)耗力發(fā)沃展的商經(jīng)濟(jì)盈責(zé)任反制形薦式。1承包巨制的云形式:以利去潤(rùn)為長(zhǎng)特點(diǎn)炕的承圍包形鉗式;以工壤資為笛特點(diǎn)聲的承啦包形夾式;以資填產(chǎn)為蒜特點(diǎn)榆的承絡(luò)包形躍式;以經(jīng)執(zhí)營(yíng)為泄特點(diǎn)扭的承悠包形登式;小型左企業(yè)莫的承蘇包形躲式。2承包獲制的難實(shí)施企業(yè)憲實(shí)施冰承包莖經(jīng)營(yíng)摧責(zé)任老制必與須做雖好以宰下工絹?zhàn)鳎撼闪⑻珜?shí)行怨承包揀制的醉企業(yè)刃考評(píng)祥小組早；確定輩承包買(mǎi)企業(yè)浸的經(jīng)成營(yíng)者跪；確定感承包好期；確定僑承包娛基數(shù)送；確定竊經(jīng)營(yíng)殖者的芒經(jīng)營(yíng)挺利益豬與經(jīng)梨營(yíng)風(fēng)棚險(xiǎn)；簽訂戚承包趴經(jīng)營(yíng)英合同踐。3完善寸承包基制的聞幾個(gè)舒問(wèn)題:承包嫂基數(shù)敵要合襯理；傻承包捧期限腹要合儲(chǔ)理；靠承包如不能叛代替得一切矩；承項(xiàng)包經(jīng)愛(ài)營(yíng)要雞規(guī)范群化。租賃羅制租賃疾制是在嶄生產(chǎn)乏資料肥所有占制不例變的頂前提疏下，削將國(guó)紹有企肚業(yè)的凡資產(chǎn)潔使用忠權(quán)和皺經(jīng)營(yíng)料權(quán)進(jìn)備行出弊租，旁由企宿業(yè)外巨部或奔內(nèi)部雖的勞琴動(dòng)者似集體嶺、小茅組或揮個(gè)人辰通過(guò)屢競(jìng)爭(zhēng)體承租膝經(jīng)營(yíng)聚該企基業(yè)，薯并簽譯訂租桐賃合筆同的汽一種趙經(jīng)營(yíng)喬管理肆制度裹。租賃炊制的冶原則租賃祝制實(shí)匹行“品三不周變”銳原則擇：租表賃期事內(nèi)企割業(yè)的費(fèi)所有制制不結(jié)變，清企業(yè)失的隸鋒屬關(guān)短系不赤變，龜企業(yè)緒同國(guó)念家的刊財(cái)稅跑關(guān)系揀不變竭。租賃冠制的沃特點(diǎn)1所有闊權(quán)與還經(jīng)營(yíng)樣權(quán)分允離程旺度高炎；2風(fēng)險(xiǎn)脊機(jī)制寸和利蜓益機(jī)史制均饑較大律。租賃肢制的香形式萬(wàn)：個(gè)人更承租寧、合堪伙承藝租、逐全員蛙承租集、企蝕業(yè)承提租股份向制股份真制的經(jīng)基本消概念炭：股份耐制是尊一種釣利用肉股份純公司榨的形餅式通蝕過(guò)發(fā)晶行股顏票社浴會(huì)閑內(nèi)散資史本（圓或資楊金）融，調(diào)后節(jié)社飯會(huì)資庸源分犬配，澤實(shí)行慘不同甚股權(quán)倉(cāng)組合豆而發(fā)暑展起郵來(lái)的堆企業(yè)經(jīng)組織拒和經(jīng)訊營(yíng)管紫理制壺度。股份犯制的顏特點(diǎn)1股份艱制是殲一種慣有效豆的集好資手鉆段；2股份戲制企晨業(yè)具密有完涌善的找決策奴、經(jīng)達(dá)營(yíng)、鄙管理濱等組哥織機(jī)蘿構(gòu)和蒸規(guī)章塔制度僑，實(shí)嘉行所最有權(quán)墾與經(jīng)再營(yíng)權(quán)竿的完老全分奏離；3股份明制企咱業(yè)是波一種筍由資嚇金和閱其他箏生產(chǎn)步要素司聯(lián)合錄形成欣的經(jīng)鳴濟(jì)形糊式；4股份祥制的鏡形式召有利擔(dān)于股眼東投傾資，隊(duì)加快跳了資揉本的壇流動(dòng)左和產(chǎn)更業(yè)結(jié)荷構(gòu)的泊優(yōu)化述；5股份期制企風(fēng)業(yè)是系一個(gè)涼具有油較大謠風(fēng)險(xiǎn)鍋性的錦獨(dú)立題法律店主體歌。股份崗制企吃業(yè)的勇形式1無(wú)限今責(zé)任椒公司2有限斥責(zé)任歉公司3兩合傘公司4股份熊無(wú)限述公司5股份兵有限醒公司6股份崗兩合吼公司7關(guān)聯(lián)造公司潮與控范股公振司股份祝制企曉業(yè)的仔組織毀機(jī)構(gòu)狹：股東寫(xiě)會(huì)、停董事粉會(huì)、落監(jiān)事褲會(huì)股份立制企柿業(yè)的她股票股票駱是股籠份公爽司發(fā)鍵給股歇東作膊為入遠(yuǎn)股憑可證并仙據(jù)以賢取得紛股利壺的一借種有弄價(jià)證細(xì)券。與債婆券相腿比，服股票出有以棒下特冷征：（1）股悼票是踐股份遼公司社籌集涉自有遮資金洗的工替具，衡故不握還本額；（2）股炊票是耍其持酒有人托擁有裕公司帥股權(quán)料的憑軍證；（3）股商票投島資具隔有高釀收益鐵和高裝風(fēng)險(xiǎn)姐。股票底的種涉類(lèi)：（1）按奪股東津承擔(dān)忙的風(fēng)盆險(xiǎn)和陜享有沃的權(quán)葵益情恭況不布同，岸股票摧可分荒為普妥通股災(zāi)和優(yōu)駁先股父；（2）按收有無(wú)旺記名眨，股膽票可腰分為逮記名行股票凱和無(wú)幸記名當(dāng)股票凍；（3）按悲票面托是否偏標(biāo)明卡票面陽(yáng)金額墊，股何票可魚(yú)分為秀面值去股票瞞和無(wú)警面值顧股票思。三、講企業(yè)譜系統(tǒng)友與企畫(huà)業(yè)管毒理輸入轉(zhuǎn)換（生跟產(chǎn)過(guò)眠程）輸出用戶資源信息朱反饋產(chǎn)品踩勞務(wù)外部蹈環(huán)境企業(yè)第系統(tǒng)企業(yè)好系統(tǒng)悼過(guò)程蟻圖高層縫管理賽層中間月管理雪層基層以管理鋸層生產(chǎn)銷(xiāo)售計(jì)劃勞動(dòng)議人事財(cái)務(wù)產(chǎn)品擾開(kāi)發(fā)企業(yè)襲管理貨系統(tǒng)劫