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PAGE電廠文化建設(shè)先進(jìn)事跡材料工程項(xiàng)目是企業(yè)的基層生產(chǎn)組織,也是向社會(huì)展示企業(yè)形象的窗口,是企業(yè)文化建設(shè)的前沿陣地。基于這一認(rèn)識(shí),電廠工程項(xiàng)目部在開展項(xiàng)目文化建設(shè)的過程中,籌劃出“三個(gè)四”。一是掌握四個(gè)重點(diǎn)。即掌握施工生產(chǎn)進(jìn)度、施工安全、項(xiàng)目信譽(yù)、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)精神四個(gè)重點(diǎn)。二是抓好四個(gè)結(jié)合。即結(jié)合施工生產(chǎn)實(shí)際,結(jié)合創(chuàng)一流服務(wù)、結(jié)合創(chuàng)品牌、結(jié)合隊(duì)伍建設(shè)。三是做好四項(xiàng)工作。即思想發(fā)動(dòng)、制定規(guī)劃(方案)、狠抓落實(shí)、統(tǒng)籌兼顧這四項(xiàng)工作。一、狠抓落實(shí)保安全服務(wù)是一種無(wú)形的產(chǎn)品,是維系品牌與顧客的紐帶。為確保這種無(wú)形產(chǎn)品具有更好的形象和信譽(yù),項(xiàng)目部緊緊抓住優(yōu)質(zhì)服務(wù)的主線,引導(dǎo)全員通過自己的工作熱情、工作質(zhì)量參與創(chuàng)一流服務(wù)。為使創(chuàng)一流服務(wù)的工作有效地開展,項(xiàng)目部把公司要求第一次進(jìn)入華能市場(chǎng),必須確保沉箱、沉井預(yù)制,碼頭胸墻澆注、沉井下沉施工安全的“四個(gè)亮麗點(diǎn)”作為載體,要求全員集中精力為“四個(gè)亮麗點(diǎn)”提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。正是載體的展現(xiàn),讓全體員工認(rèn)識(shí)到優(yōu)質(zhì)服務(wù)是看得見、摸得著、有骨有肉的實(shí)體,而不感到空洞。正是全員優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念在共同愿景之中發(fā)揮作用,為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行打下基礎(chǔ),同時(shí)又贏得信譽(yù)。6月28日,沉箱預(yù)制順利實(shí)現(xiàn)業(yè)主下達(dá)的節(jié)點(diǎn)目標(biāo)時(shí),業(yè)主的常務(wù)副總李立滿面笑容地對(duì)項(xiàng)目部的領(lǐng)導(dǎo)說(shuō):“你們這支隊(duì)伍行,有這樣的隊(duì)伍才有這樣的業(yè)績(jī)?!?月6日,當(dāng)沉井下沉施工在全員的共同努力下,順利、安全地下沉到設(shè)計(jì)高程,正是業(yè)主管理層召開加強(qiáng)工程管理工作會(huì)議之際。會(huì)上,業(yè)主的閻總對(duì)他們的管理人員說(shuō):“四航人既講質(zhì)量、抓安全、重效率,事事有人抓落實(shí),有效果體現(xiàn)出來(lái),這就是加強(qiáng)管理?!倍?、以人為本建隊(duì)伍一支綜合素質(zhì)好,團(tuán)隊(duì)精神好,整體力量發(fā)揮好的隊(duì)伍,就能戰(zhàn)勝困難、克服困難,各項(xiàng)工作就會(huì)有特色。在開展項(xiàng)目文化建設(shè)的過程中,項(xiàng)目部堅(jiān)持以人為本建隊(duì)伍,通過隊(duì)伍建設(shè)好來(lái)體現(xiàn)以人為本建隊(duì)伍的效果。通過實(shí)踐,我們可以理直氣壯地說(shuō),項(xiàng)目部這支隊(duì)伍是一支綜合素質(zhì)好、團(tuán)隊(duì)精神好、整體力量發(fā)揮好的隊(duì)伍。正是隊(duì)伍整體力量發(fā)揮得出色,才解決一個(gè)又一個(gè)困難。今年初,碼頭的基槽挖泥遇到土質(zhì)的變化,挖泥船無(wú)法“啃”下堅(jiān)硬的巖土,但它又是制約碼頭后續(xù)工序的“瓶頸”,必須在短期內(nèi)解決困難。為解決這一實(shí)際困難,項(xiàng)目部上下互動(dòng),發(fā)揮整體的力量,贏得業(yè)主的支持,同意實(shí)施水下爆破基槽的施工方案。這一方案的確定,在施工進(jìn)度上有了保證,但在成本控制上既有風(fēng)險(xiǎn)又有空間。為此,項(xiàng)目又與船舶的合作隊(duì)伍、拋填、潛水的合作隊(duì)伍互動(dòng)。這些互動(dòng)的效果是突出的,業(yè)主要求基床整平工作9月17日完成,而我們?cè)?月17日前已順利地完成9件沉箱的安裝任務(wù),比業(yè)主節(jié)點(diǎn)目標(biāo)要求,提前一個(gè)月。為此,業(yè)主稱贊:“搶進(jìn)度要象四航局這樣素質(zhì)的隊(duì)伍。”沉井預(yù)制和下沉是局和公司領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)主極為關(guān)注的焦點(diǎn)。項(xiàng)目部從選擇合作隊(duì)伍就做到三家對(duì)比,擇優(yōu)使用。隊(duì)伍入場(chǎng)后,項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)不僅著重向他們延伸四航以人為本,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,和衷共事,共謀發(fā)展的理念。而且?guī)ьI(lǐng)管理人員、工程技術(shù)人員一次又一次地踐行這種理念。特別是沉井下沉期間,李鑫基、梁紹謀、居治安三位項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持做到每天不少于3次深入到井內(nèi)外觀察和解決施工過程中的實(shí)際問題。沉井下沉到關(guān)鍵時(shí)刻,他們與管理人員一道吃住在現(xiàn)場(chǎng),解決問題在現(xiàn)場(chǎng),表現(xiàn)出高度的責(zé)任感。為此,合作隊(duì)伍的負(fù)責(zé)人贊嘆:“我搞了28個(gè)沉井下沉施工,從來(lái)沒有看到過項(xiàng)目部的領(lǐng)導(dǎo)和工程技術(shù)人員如此關(guān)心我們的工作,如此主動(dòng)、細(xì)心解決問題,我們的工作如果做不好,真是愧對(duì)你們?!比?、績(jī)效掛鉤促進(jìn)度發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)和做法,抓好施工組織設(shè)計(jì)的細(xì)化和優(yōu)化,科學(xué)組織勞動(dòng)競(jìng)賽,實(shí)行績(jī)效考核。除了對(duì)每個(gè)職工定崗、定職、定責(zé)以外,還長(zhǎng)期開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。每個(gè)月的生產(chǎn)計(jì)劃由工程部下達(dá),并分解到每部門、班組(股室)和個(gè)人,全面實(shí)行百分制定量考核,每月25日組織考核,對(duì)每位員工在進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工、學(xué)習(xí)、紀(jì)律等方面客觀打分,由15名成員組成考評(píng)小組采取無(wú)記名,結(jié)果(分值)與當(dāng)月獎(jiǎng)金掛鉤,起到充分調(diào)動(dòng)職工在施工生產(chǎn)中的積極性作用,激勵(lì)員工盡心盡力發(fā)揮個(gè)人才能,促進(jìn)施工生產(chǎn)。正是這種以人為本建隊(duì)伍的踐行工作到位,贏得了全員的互動(dòng)。為此,業(yè)主稱頌:“看到你們的工作有條不紊地進(jìn)行,完成
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