優(yōu)秀員工八大心態(tài)培訓(xùn)講義

2023/5/27優(yōu)秀員工八大心態(tài)培訓(xùn)講義一起白手起家，若干年后卻……有人住出租屋、吃盒飯、騎自行車(chē)。也有人住樓房、吃家飯、有車(chē)開(kāi)。還有人住別墅、吃山珍海味、坐名車(chē)。更有人住城堡、數(shù)十個(gè)國(guó)家廚師為他備餐、擁有私人飛機(jī)！各位，這是為什么？一個(gè)人想賺錢(qián)？主要是靠脖子以下部位還是靠脖子以上部位？思維模式人和人最大的差別在哪里？思維模式最大的影響因素心態(tài)什么是心態(tài)

心態(tài)是一個(gè)人除學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)之外，人格特質(zhì)的總和，是決定我們心理活動(dòng)和左右我們思維的一種心理狀態(tài)。簡(jiǎn)單的說(shuō)，心態(tài)就是我們對(duì)自己、對(duì)他人、對(duì)社會(huì)、對(duì)事情、對(duì)問(wèn)題的看法和觀點(diǎn)，就是我們對(duì)工作、對(duì)事業(yè)、對(duì)家庭、對(duì)朋友、對(duì)同事等方面所持的觀點(diǎn)和態(tài)度。心態(tài)的力量心態(tài)對(duì)人有何影響？過(guò)橋的試驗(yàn)這個(gè)試驗(yàn)揭示的原理心態(tài)影響能力死囚試驗(yàn)這個(gè)試驗(yàn)揭示的原理心態(tài)影響生理小結(jié)：

心態(tài)是人生最根本的競(jìng)爭(zhēng)力——心態(tài)比知識(shí)重要，心態(tài)比能力重要。態(tài)度是人與人競(jìng)爭(zhēng)致勝的最核心、最根本的競(jìng)爭(zhēng)力。一、學(xué)習(xí)心態(tài)能力是先天的還是后天學(xué)來(lái)的？一個(gè)人對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度，決定他企業(yè)及個(gè)人未來(lái)成就的高度。---劉永行

學(xué)習(xí)能力==競(jìng)爭(zhēng)能力生存能力如何有效學(xué)習(xí)？學(xué)習(xí)的五步驟：1、初步了解2、重復(fù)學(xué)習(xí)3、開(kāi)始使用4、融會(huì)貫通5、再次學(xué)習(xí)三種態(tài)度了解的心態(tài)使用的心態(tài)教人的心態(tài)時(shí)間寶貴，我們?cè)搶W(xué)什么？銷(xiāo)售、服務(wù)、談判、心理學(xué)……建立信賴(lài)感技巧：贊美、聆聽(tīng)、說(shuō)服、溝通、肯定、問(wèn)話、被認(rèn)同、同理心……天時(shí)、地理、新聞、雜學(xué)……每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，一個(gè)月呢？一年呢？頂尖的銷(xiāo)售員一定是位雜學(xué)家。二、付出心態(tài)職業(yè)：事業(yè)：打工——總覺(jué)得為別人在做事是人生的總經(jīng)理，是命運(yùn)的設(shè)計(jì)師。老板——同一個(gè)人去做同一件事,不去改變他的年齡、學(xué)歷、身高、體重,只是去做時(shí)出發(fā)點(diǎn)不一樣,做出來(lái)的一樣還是不一樣?差別是差一點(diǎn)點(diǎn),還是差很大?把工作當(dāng)成是職業(yè)，他會(huì)全力應(yīng)付，把工作當(dāng)成是事業(yè)，他會(huì)全力以赴！

——王永慶心在哪里，財(cái)富和事業(yè)就在哪里！做事的態(tài)度與報(bào)償（1）自發(fā)——最高的獎(jiǎng)賞，包括榮譽(yù)。（2）執(zhí)行——很高的榮譽(yù)，相應(yīng)的報(bào)償。（3）督促——沒(méi)有榮譽(yù)，報(bào)償微薄。（4）被迫——冷漠，卑微薪酬。（5）告知、追蹤、緊盯（還不能做好）—失業(yè)—蔑視—咎由自取。收入能力付出越多能力提升越快賺不到錢(qián)只有一個(gè)原因：就是你的能力還不夠好！四、長(zhǎng)遠(yuǎn)心態(tài)一個(gè)人要成功,要成為行業(yè)的專(zhuān)家,至少要在行業(yè)中工作五年.

-----博恩崔西定位一個(gè)工種定位一個(gè)行業(yè)定位一個(gè)城市

遇到問(wèn)題選擇逃避在職場(chǎng)上面對(duì)的問(wèn)題，不解決，選擇逃避，那么在下一家公司你早晚還會(huì)面對(duì)！這是你的死結(jié)。五、積極心態(tài)積極的人像太陽(yáng)照到哪里哪里亮消極的人像月亮初一十五不一樣積極心態(tài)6、誠(chéng)信正直7、熱愛(ài)學(xué)習(xí)8、良好的人際關(guān)系9、完全承擔(dān)責(zé)任10、愛(ài)與付出1、聽(tīng)話照做2、用心、努力3、永遠(yuǎn)樂(lè)觀4、堅(jiān)持到底5、做事認(rèn)真破壞性批評(píng)不愿承擔(dān)責(zé)任自以為是消極心態(tài)⑥工作冷漠⑦浪費(fèi)時(shí)間⑧做事馬虎⑨悲觀失望⑩消極的想象力——懷疑、嫉妒后悔、否定現(xiàn)實(shí)①缺乏明確的目標(biāo)②害怕失?、酆ε卤痪芙^④埋怨與責(zé)怪⑤找借口1、不同的人，不同的心態(tài)。2、重新定義——應(yīng)該和福氣3、這件事情發(fā)生對(duì)我有什么好處培養(yǎng)積極心態(tài)的方法六、共贏心態(tài)沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)什么是共贏心態(tài)共贏心態(tài)是一種基于互敬，尋求互惠的思考框架與心意，目的是為獲取更多的機(jī)會(huì)、財(cái)富及資源，而非敵對(duì)競(jìng)爭(zhēng)。要學(xué)會(huì)用“我們”而非“我”的觀念為人處事。雙贏思維鼓勵(lì)我們解決問(wèn)題，并協(xié)助個(gè)人找到互惠的解決辦法，是一種資訊、力量、認(rèn)可及報(bào)酬的分享。人際關(guān)系的六種模式利人利己贏/贏兩敗俱傷輸/輸損人利己贏/輸獨(dú)善其身單贏損己利人輸/贏好聚好散無(wú)交易送人玫瑰手留余香殺敵一千自傷八百自私自利和游戲自掃門(mén)前雪壓抑自我委曲求全買(mǎi)賣(mài)不成仁義在利人就是利己鱷魚(yú)與牙簽鳥(niǎo)的故事人際關(guān)系的最高境界如何塑造共贏心態(tài)互相幫助，互補(bǔ)共贏競(jìng)爭(zhēng)與合作發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧和力量修煉自己的同理心，學(xué)會(huì)換位思考寬容是共贏的基礎(chǔ)誠(chéng)信敬業(yè)是一種人格品質(zhì)七、敬業(yè)心態(tài)在職心態(tài)——浮躁與踏實(shí)人生就是一項(xiàng)自己做的工程

我們今天做事的態(tài)度

決定了明天住的房子奧恩公司調(diào)查被淘汰員工的原因不良的工作習(xí)慣漠視工作質(zhì)量工作缺乏主動(dòng)性溝通技巧很糟糕不能被依靠不愿意從事自己工作范圍之外的事情。注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石一次升遷機(jī)會(huì)的喪失可能毀于你出差的費(fèi)用遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)一次解雇可能是因?yàn)槟阒苯幽昧斯静辉撃玫臇|西總之，能揩油、占小便宜就不放過(guò)任何機(jī)會(huì)。他們以為老板看不到這件事，其實(shí)，即使在無(wú)人知曉的情況下，那也將損害你自己的心靈和信仰。因?yàn)槟愕木礃I(yè)程度，完全會(huì)因這些小事而變質(zhì)、蛻化。工作就是你的生命和信仰，你千萬(wàn)不能褻瀆它。八、感恩心態(tài)現(xiàn)在的社會(huì)你認(rèn)為應(yīng)該的事會(huì)越來(lái)越少，感恩的事會(huì)越來(lái)越多！請(qǐng)問(wèn)：你愿意幫助那些懂得感恩的人還是那些狼心狗肺的人凡事感激，感激父母給了我們生命。感激公司給了我們平臺(tái)。感激老板給了我們夢(mèng)想的翅膀！

凡事感激感激傷害你的人，因?yàn)樗ゾ毩四愕囊庵?！感激拌倒你的?/p>