臨時工聘用合同

最新臨時工聘用合同范本2022最新臨時工聘用合同范本正文內(nèi)容最新臨時工聘用合同范本聘用單位（甲方）：受聘人（乙方）：身份證號碼：受聘人的擔(dān)保人（丙方）：身份證號碼：茲有聘用單位（甲方）決定聘用乙方（受聘人）從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方憤商一致，達成如下憤議：一、聘用期限：自年月日至年月日止，共 ；年月，其中試用期自年月日至年 ；月日止，共月。二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：.工作崗位：..責(zé)任范圍和要求：..遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作責(zé)任后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元；.甲方支付乙方的其他待遇；.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的；.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的；.甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的；.乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的；.照國家有關(guān)規(guī)定和《》有關(guān)條款可以解除勞動合同的。五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)黃解;解不成，任何一方可提請仲裁機構(gòu)進行仲裁。七、甲、乙雙方違反本合同，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。八、其他甲、乙雙方商定的事項：.九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽（章）后生效，合同期限屆滿，合同即行^止，甲乙雙方自然^止勞動關(guān)系。十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，勞動服務(wù)公司各一份。甲方（蓋章）： ； ； ； ；乙方（簽字）：年月日 ； ； ； ；年月日丙方（簽字）：年一月―日《最新臨時工聘用合同范本.docx》將本文的Word文檔下載