版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
專(zhuān)業(yè)文檔,歡迎下載! 煤礦機(jī)電設(shè)備庫(kù)看管制度范文10篇煤礦機(jī)電設(shè)備庫(kù)看管制度煤礦機(jī)電設(shè)備庫(kù)看管制度
1、設(shè)備庫(kù)就是全礦儲(chǔ)備機(jī)電設(shè)備的重地,不得非工作人員和各種車(chē)輛隨意步入。
2、各隊(duì)出庫(kù)設(shè)備或返庫(kù)設(shè)備時(shí),必須存有專(zhuān)職設(shè)備員或材料員進(jìn)庫(kù)辦理適當(dāng)相關(guān)手續(xù),等待相關(guān)手續(xù)完善后車(chē)輛方可步入。
3、設(shè)備庫(kù)存擺的設(shè)備,不得任何單位和個(gè)人進(jìn)庫(kù)隨意拆毀套、拆除零部件,特定情況需經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn),并按建議限期恢復(fù)正常設(shè)備原性能。
4、不得白條、借條或口頭派發(fā)設(shè)備,對(duì)不能合乎相關(guān)手續(xù)的或并無(wú)相關(guān)手續(xù)的單位,設(shè)備庫(kù)保管員按規(guī)定有權(quán)婉拒派發(fā)設(shè)備。
5、設(shè)備庫(kù)保管員嚴(yán)苛按制度辦事,例如不按規(guī)定程序私自派發(fā)設(shè)備,一經(jīng)辨認(rèn)出按瀆職論處,并追究責(zé)任。
6、設(shè)備庫(kù)應(yīng)保持清潔,新舊設(shè)備分類(lèi)放置、排序成事,臺(tái)臺(tái)設(shè)備存有標(biāo)志牌及設(shè)備卡片。
7、不得室外放置設(shè)備,例如存有特定原因暫無(wú)法入庫(kù)的,自行在室外放置的,必須實(shí)行防雨、防潮、防曬霜、隔熱等措施。
8、設(shè)備庫(kù)房放置的機(jī)電設(shè)備價(jià)值較低,不得庫(kù)內(nèi)抽煙,防止火災(zāi)出現(xiàn)。神寧集團(tuán)白芨溝煤礦束管管路加裝鋪設(shè)及日常保護(hù)制度第一條加裝鋪設(shè)
(一)鋪設(shè)管路時(shí)應(yīng)盡量并使路徑長(zhǎng)、太少拐彎,以便增加阻力,避免坎坷毀壞。
(二)所選路徑應(yīng)當(dāng)在行人太少,掘進(jìn)較完整的巷道內(nèi),避免管路被毀壞。管路沿著風(fēng)門(mén)墻體時(shí)必須紙帶。
(三)所選路徑溫差變化幅度必須大,在溫度急劇變化的地點(diǎn)必須在溫度高的一側(cè)設(shè)置濾水器或其他設(shè)施,標(biāo)高差很大的斜巷,應(yīng)當(dāng)在底部設(shè)置濾水器。
(四)接管箱、濾水器、采樣器的接點(diǎn)必須嚴(yán)格不漏氣,且短果邊線(xiàn)與人體高度相適應(yīng)。
(五)管路鋪設(shè)時(shí),必須搬運(yùn)整齊有序,2條以上的集中管路應(yīng)當(dāng)設(shè)置標(biāo)記,以便于檢查保護(hù)。
(六)束管的鋪設(shè)標(biāo)準(zhǔn),可以參照管路和電纜的有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。
(七)束管監(jiān)測(cè)接收器應(yīng)當(dāng)水平裝設(shè)在監(jiān)測(cè)地點(diǎn)的回去風(fēng)流中,且應(yīng)當(dāng)緊鄰巷道頂部,吸氣口應(yīng)正對(duì)風(fēng)流方向,能夠恰當(dāng)充分反映該點(diǎn)值要的地點(diǎn)。接收器必須裝設(shè)在頂板較完整、并無(wú)滴水、易于維護(hù)的地點(diǎn)。
(八)管路鋪設(shè)完后,從地面化驗(yàn)室至井下各測(cè)點(diǎn),整個(gè)系統(tǒng)必須展開(kāi)統(tǒng)一編號(hào),并檢查管路順序與否紛亂,亂的必須及時(shí)調(diào)整。
(九)監(jiān)測(cè)密封內(nèi)氣體變化時(shí),應(yīng)當(dāng)留出監(jiān)測(cè)管,束管監(jiān)測(cè)接收器應(yīng)當(dāng)鋪設(shè)在監(jiān)測(cè)管內(nèi),且用木塞封孔,用黃泥封口,確保不漏氣。
第二條日常保護(hù)
(一)定期檢查管路的漏氣、阻塞、毀壞情神堂煤礦安全活動(dòng)日制度神堂煤礦安全活動(dòng)日制度
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)和規(guī)章制度,自學(xué)“三小規(guī)程”,自學(xué)、全面落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指令、決議或同意。
二、各部門(mén)、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人必須深入細(xì)致非政府本部門(mén)、區(qū)隊(duì)員工積極主動(dòng)出席安全日活動(dòng),每周至少一次,出席活動(dòng)的員工人數(shù)必須達(dá)至80%。
三、深入細(xì)致狠抓員工的政治思想教育和安全教育,研究安全生產(chǎn)中存有的問(wèn)題,明確提出改良意見(jiàn)。
四、積極開(kāi)展形式多樣的安全活動(dòng),提升員工參予積極性,以達(dá)至強(qiáng)化員工安全教育,提升全員安全思想意識(shí)的目的。
五、在安全活動(dòng)中,員工應(yīng)當(dāng)踐行安全第一思想,提升自身安全操作方式技術(shù)。
六、安監(jiān)站必須定期檢查各部門(mén)、區(qū)隊(duì)的安全活動(dòng)日積極開(kāi)展情況,對(duì)于不按規(guī)定積極開(kāi)展安全日活動(dòng)的部門(mén)、區(qū)隊(duì),將判處該部門(mén)、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人50元罰款。煤礦安全檢查員管理制度煤礦安全檢查員管理制度
為了規(guī)范井下老爹登機(jī)科科室人員犯罪行為,踐行較好的工作作風(fēng)和安檢員的形象,充分發(fā)揮安全監(jiān)督檢查的職能作用,有效率嚴(yán)防和遏止各類(lèi)事故的出現(xiàn),確保安全生產(chǎn),特制訂本管理制度。
一、嚴(yán)苛告假制度,按時(shí)上班,早班6:30(入井)—15:00(授御),中班14:30(入井)—23:00(授御),夜班22:30(入井)—7:00(次日授御)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行井下交接班制度,耽誤或曠工(10分鐘)每次罰款20元。
三、嚴(yán)格執(zhí)行安全檢查和現(xiàn)場(chǎng)隱患排查自查滑動(dòng)管理制度,對(duì)本人所統(tǒng)轄的區(qū)域必須展開(kāi)不間斷的巡回檢查,辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)處理?,F(xiàn)場(chǎng)處置沒(méi)法,必須當(dāng)場(chǎng)(或班后)寫(xiě)下“三定表中”印發(fā)隊(duì)組限期處置。每辨認(rèn)出一條隱患自查沒(méi)法(特定情況或隊(duì)組自查隱患存有客觀(guān)困難除外)罰當(dāng)值安檢員50元。
四、當(dāng)值安檢員辨認(rèn)出“三違人員”須要罰款處置時(shí),必須下罰款單,并呈交被罰款人證實(shí)事實(shí),并無(wú)爭(zhēng)議后,方可生效。
五、安檢員“反三違”罰款金額,嚴(yán)苛按照“安全管理績(jī)效考核細(xì)則”的有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。
六、狠抓安全隱患的檢查環(huán)評(píng)工作。須要安檢員檢查環(huán)評(píng)時(shí),必須不折不扣繼續(xù)執(zhí)行,辨認(rèn)出一條未檢查環(huán)評(píng)或情況不明罰款50元。
七、辨認(rèn)出關(guān)鍵性安全隱患,安檢員有權(quán)暫停作業(yè),撤走人員,并立即向調(diào)度值班室和安監(jiān)科匯報(bào)。既不及時(shí)采取措施,也不立即匯報(bào)的處200元罰款。引致事故的,視情節(jié)酌定追究責(zé)任。
八、盡責(zé)盡職的狠抓本班的安全工作,不懈努力杜絕本班任何安全事故,如果本班出現(xiàn)重、重傷事故,嚴(yán)苛按照“安全管理績(jī)效考核行政處罰制度”繼續(xù)執(zhí)行。
九、積極主動(dòng)出席本部門(mén)每周舉行的安全討論會(huì),無(wú)故不出席,一次罰款50元。
十、積極主動(dòng)出席礦非政府的安全討論會(huì)和安全小檢查(下班除外),無(wú)故不出席,一次罰款50元。
十一、安檢員必須作風(fēng)正派,公正無(wú)私,不徇私舞弊,不消極怠工。如果被他人舉發(fā)班中睡、不負(fù)責(zé)管理、工作瀆職等,且情況有誤,視情節(jié)酌定罰款50元——200元。
十二、認(rèn)真學(xué)習(xí)安全科學(xué)知識(shí),不斷提升業(yè)務(wù)水平。每月展開(kāi)一次考核,已連續(xù)三個(gè)月不合格者,調(diào)離本崗位。試卷制度試卷保密制度
為強(qiáng)化試卷保密工作,保證考試卷(不含參考答案、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn))的安全,強(qiáng)化試卷的管理,根據(jù)XX公司培訓(xùn)管理的實(shí)際情況,特做出如下規(guī)定:
第一條嚴(yán)苛選裝保密人員。保密工作人員應(yīng)當(dāng)具備較好的政治素質(zhì),保密觀(guān)念弱,堅(jiān)持原則,忠于職守,嚴(yán)苛遵守紀(jì)律,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
第二條凡出席命、檢、校試題的所有教輔人員嚴(yán)禁在該培訓(xùn)授課上講授與試題有關(guān)的內(nèi)容。
第三條為搞好試卷印刷前的保密管理工作,各考試試題應(yīng)當(dāng)由試卷管理員個(gè)人單一制順利完成試題印刷前的排印、校訂等工作,嚴(yán)禁向他人外泄與試題有關(guān)的內(nèi)容。打印稿必須及時(shí)交給培訓(xùn)科,實(shí)行保密措施,由專(zhuān)人看管。
第四條試題保密室必須具有防盜、防雷、防潮、防鼠功能,搭載鐵門(mén)、鐵窗、鐵柜。
第五條試卷在上開(kāi)備考,任何人嚴(yán)禁以任何理由寄、收納試卷。例如發(fā)生特定情況必須影印試卷者,必須報(bào)培訓(xùn)科核準(zhǔn),并在放榜10分鐘后由詢(xún)答人員護(hù)送方可影印,否則影印試卷違憲。
第六條有關(guān)人員不繼續(xù)執(zhí)行本保密制度,出現(xiàn)試卷成績(jī)單泄露、失盜、損壞、錄入等事故,將追責(zé)有關(guān)人員輕易責(zé)任。關(guān)于生產(chǎn)旺德夫爾縣職責(zé)范圍分割的有關(guān)規(guī)定關(guān)于生產(chǎn)旺德夫爾縣職責(zé)范圍分割的有關(guān)規(guī)定
為進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,理清各項(xiàng)工作關(guān)系,努力做到“事事有人管,人人都管事”,防止存有死角、互相推諉的現(xiàn)象出現(xiàn),本著“歸口管理、分后專(zhuān)業(yè)管理、分后轄區(qū)管理、統(tǒng)一協(xié)同均衡”的原則,以“節(jié)能降耗,黨建效益”為宗旨,在各部門(mén)職責(zé)范圍分割的基礎(chǔ)上,對(duì)以下工作范圍內(nèi)的加裝、加工、保護(hù)、修理、更改等工作,搞如下規(guī)定:各部門(mén)必須嚴(yán)苛按照國(guó)家的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、各項(xiàng)規(guī)程展開(kāi)施工。
1、各部門(mén)深入細(xì)致履行職責(zé)其職責(zé),保質(zhì)保量的按時(shí)順利完成任務(wù)。
2、各項(xiàng)工作以“礦自己加裝、加工、修理”居多,外委輔以,自行加裝、加工、修理的按申報(bào)程序辦理方可。
3、各材料、配件、加工、修理所須要費(fèi)用按承包合同范圍辦理。
4、例如須處置故障,或其它臨時(shí)性精心安排的工作由調(diào)度室統(tǒng)一協(xié)同均衡,各單位必須順從。
附于:生產(chǎn)旺德夫爾縣職責(zé)范圍分割表中綜掘機(jī)維修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制綜掘機(jī)維修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制
一、必須嚴(yán)格遵守有關(guān)礦山的安全法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,保護(hù)礦山企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施;及時(shí)投資回報(bào)、處置現(xiàn)場(chǎng)存有問(wèn)題和不安全隱患。
二、必須依法拒絕接受專(zhuān)門(mén)培訓(xùn),經(jīng)考試合格后獲得操作方式資格證書(shū),方可上崗作業(yè)。
三、依法行使職工安全生產(chǎn)十項(xiàng)權(quán)利,有權(quán)對(duì)危害安全的犯罪行為提出批評(píng)、舉發(fā)和起訴。
四、秉持上崗上崗,按章作業(yè),做好政企聯(lián)保和獨(dú)立自主保安,不得違章冒險(xiǎn)作業(yè)。
五、檢查各部螺絲與否套管,與否存有漏油現(xiàn)象。
六、各部油池與否在規(guī)定的范圍內(nèi),定期助威或更改除雪部、截割部油脂。
七、嚴(yán)格執(zhí)行“四檢”內(nèi)容,上井后,及時(shí)核對(duì)檢修和助威記錄。煤礦礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制煤礦礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制
礦長(zhǎng)就是本礦安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者,對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作正數(shù)全面,既必須積極支持各分管礦長(zhǎng)的工作積極開(kāi)展,又對(duì)其工作展開(kāi)監(jiān)督檢查,必須“為官一任,保與一方平安”。
一、認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的命令、規(guī)定;核定、頒授本單位的安全生產(chǎn)管理制度。核定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計(jì)劃,確認(rèn)本單位的安全生產(chǎn)目標(biāo),并非政府實(shí)行。
二、定期策劃舉行安全辦公會(huì)議,研究、部署安全生產(chǎn)工作,及時(shí)化解安全生產(chǎn)中的關(guān)鍵性問(wèn)題,對(duì)本單位無(wú)力解決的關(guān)鍵性隱患,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定權(quán)限,向上級(jí)有關(guān)部門(mén)明確提出報(bào)告。
三、在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)選生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃,布置、檢查、總結(jié)、評(píng)選安全工作,在精心安排審核生產(chǎn)建設(shè)計(jì)劃時(shí),將安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)措施納入計(jì)劃,按規(guī)定抽取和采用安全技措費(fèi)用,確保安全資金投入。
四、深入細(xì)致井下,介紹掌控安全生產(chǎn)情況,化解安全生產(chǎn)中的關(guān)鍵性問(wèn)題,順利完成上級(jí)規(guī)定的下井次數(shù)。
五、礦井出現(xiàn)事故后,必須立即采取措施,非政府救治,負(fù)責(zé)管理救治統(tǒng)一指揮工作,并按規(guī)定及時(shí)呈報(bào),嚴(yán)苛按照“四不放過(guò)”原則對(duì)事故調(diào)查分析。
六、注重安全教育培訓(xùn)工作,對(duì)本單位職工展開(kāi)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),確保職工具有必要的安全生產(chǎn)科學(xué)知識(shí),熟識(shí)有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,掌控本崗位安全操作技能,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的職工,嚴(yán)禁上崗操作方式。
七、非政府積極開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽、評(píng)選活動(dòng),對(duì)安全生產(chǎn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人不予表?yè)P(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)。
八、定期向職工大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作情況,深入細(xì)致匯報(bào)職工意見(jiàn)和建議,拒絕接受職工群眾監(jiān)督。
九、按規(guī)定為職工搭載確保安全生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
十、有權(quán)婉拒和繼續(xù)執(zhí)行上級(jí)有關(guān)違背安全生產(chǎn)法規(guī)、政策的指令,并及時(shí)明確提出不繼續(xù)執(zhí)行的理由和意見(jiàn)。礦壓管理考核辦法礦壓管理考核辦法1、施工隊(duì)組沒(méi)嚴(yán)苛按作業(yè)規(guī)程規(guī)定搞好礦壓監(jiān)測(cè),設(shè)置記錄臺(tái)帳不全系列或不真實(shí),辨認(rèn)出一次,罰責(zé)任人、技術(shù)員、隊(duì)長(zhǎng)各100元。2、打設(shè)頂板頂板離層時(shí)沒(méi)對(duì)應(yīng)短果表面加速度測(cè)站,打設(shè)時(shí)少于規(guī)定距離,沒(méi)嚴(yán)苛按規(guī)定展開(kāi)觀(guān)測(cè)及記錄,一次罰責(zé)任人、工長(zhǎng)、環(huán)評(píng)員各100元。4、短果綜合測(cè)站時(shí),施工隊(duì)組予以協(xié)調(diào)的一次行政處罰工長(zhǎng)、老爹隊(duì)干活各200元。5、離層指示儀加裝時(shí)應(yīng)厚薄測(cè)筒讀數(shù)少于規(guī)定誤差值(±5mm)時(shí),罰短果人員、工長(zhǎng)、老爹隊(duì)干活各100元,6、離層指示儀孔沒(méi)冬至點(diǎn)頂板打設(shè),無(wú)法確保離層指示儀加裝后測(cè)繩自然彎曲,罰短果人員、環(huán)評(píng)員各100元。7、離層指示儀孔深嚴(yán)苛按規(guī)程規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行,否則辨認(rèn)出孔深比較,罰加裝人員、工長(zhǎng)、環(huán)評(píng)員、老爹隊(duì)干活各200元,將做為質(zhì)量事故展開(kāi)查案,并展開(kāi)調(diào)度會(huì)通報(bào)。8、離層指示儀測(cè)筒被網(wǎng)片、風(fēng)筒蹉跎,影響頂板離層監(jiān)測(cè),罰責(zé)任人100—200元。9、頂板離層儀牌沒(méi)與頂網(wǎng)穩(wěn)固浴室柜在一起,牌板規(guī)定內(nèi)容核對(duì)不健全。搬運(yùn)不標(biāo)準(zhǔn),牌板內(nèi)容與實(shí)際不吻合,辨認(rèn)出一次行政處罰責(zé)任人、老爹對(duì)干、環(huán)評(píng)員各100元,并展開(kāi)調(diào)度會(huì)通報(bào)。10、檢查中辨認(rèn)出隊(duì)組對(duì)頂板離層值超載沒(méi)及時(shí)匯報(bào),也沒(méi)修整措施,辨認(rèn)出一次,罰隊(duì)長(zhǎng)、書(shū)記各200元,并與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核掛勾。11、盾構(gòu)工作面施工質(zhì)量管理制度:①、錨桿排距少于規(guī)程規(guī)定,每一排考核老爹隊(duì)干、環(huán)評(píng)員各100元。②、錨桿阻尼力不合格,每一根考核工長(zhǎng)、環(huán)評(píng)員各100元。③、錨桿角度不合格,每一根考核環(huán)評(píng)員100元。④、錨桿錨固力不合格,每一根考核老爹隊(duì)干、工長(zhǎng)、環(huán)評(píng)員200元,并展開(kāi)事故查案。⑤、錨桿連網(wǎng)質(zhì)量不合格,每一處考核工長(zhǎng)、環(huán)評(píng)員各100元。⑥、錨桿翹起極長(zhǎng),每一根考核工長(zhǎng)、環(huán)評(píng)員各100元。12、隊(duì)組必須制作專(zhuān)用的錨桿普增工具,嚴(yán)禁采用檢測(cè)工具做為施工工具,辨認(rèn)出施工單位使用力矩扳手做為普增錨桿的工具采用時(shí),辨認(rèn)出一次考核責(zé)任人300元。14、盾構(gòu)期間礦壓監(jiān)測(cè)儀器和施工所需的張拉設(shè)備(包含錨桿Chhatarpur儀、力矩扳手、錨索張拉儀、錨桿角度檢測(cè)儀等)正常采用,無(wú)法正常采用或并無(wú)礦壓監(jiān)測(cè)儀器的,行政處罰隊(duì)長(zhǎng)、書(shū)記各300元。17、錨桿Chhatarpur儀采用后及時(shí)裝箱,不得巷道中亂扔隨地,辨認(rèn)出一次罰當(dāng)值責(zé)任人100元。18、礦壓監(jiān)測(cè)儀器區(qū)利斯在專(zhuān)用箱內(nèi),并對(duì)儀器展開(kāi)得當(dāng)看管,辨認(rèn)出管理疏于,視具體情況展開(kāi)考核。20、因使用不當(dāng)損毀儀器的除以原價(jià)2倍行政處罰外,加罰責(zé)任人100-300元。21、施工單位定期沖洗頂板離層儀刻度管及上的灰塵,維持頂板離層儀刻度管及的整潔準(zhǔn)確,辨認(rèn)出頂板離層儀刻度模糊不清,一個(gè)頂板離層儀按200元考核。22、綜采施工單位必須如實(shí)核對(duì)礦壓周期來(lái)壓預(yù)測(cè)牌,辨認(rèn)出弄虛作假現(xiàn)象,遲填或不填上考核責(zé)任人100元。23、在礦井過(guò)程中,支架沒(méi)升緊、升實(shí),無(wú)法確保支架的初撐力,辨認(rèn)出初撐力不超過(guò)建議,每架對(duì)當(dāng)值工長(zhǎng)及環(huán)評(píng)員各考核100元。24、在礦井過(guò)程中,支架初撐力、兩巷全面性保護(hù)段單體柱初牽力不達(dá)至規(guī)定建議,每根當(dāng)值工長(zhǎng)及環(huán)評(píng)員各100元。25、泵站壓力不達(dá)至規(guī)定建議,考核隊(duì)長(zhǎng)、老爹隊(duì)干、班長(zhǎng)、責(zé)任人各200元。26、回采期間,綜采支架沒(méi)按作業(yè)規(guī)程建議短果礦壓觀(guān)測(cè)設(shè)備,沒(méi)展開(kāi)日常監(jiān)測(cè)管理,不按規(guī)定設(shè)置的,辨認(rèn)出一次行政處罰隊(duì)長(zhǎng)、老爹隊(duì)干活各100元。27、在回采工作面,對(duì)風(fēng)運(yùn)兩巷的頂板離層儀牌沒(méi)及時(shí)廢舊,例如存有遺失或未廢舊的,對(duì)當(dāng)值工長(zhǎng),環(huán)評(píng)員,老爹隊(duì)干活各罰款100元/次。28、施工單位定期沖洗頂板離層儀刻度管及上的灰塵,維持頂板離層儀刻度管及的整潔準(zhǔn)確,辨認(rèn)出頂板離層儀刻度模糊不清,一個(gè)頂板離層儀按200元考核。29、施工單位必須愛(ài)惜礦壓監(jiān)測(cè)設(shè)備及設(shè)施,辨認(rèn)出損毀按原價(jià)二倍展開(kāi)考核。30、井下監(jiān)測(cè)儀器轉(zhuǎn)交時(shí),必須辦理轉(zhuǎn)交相關(guān)手續(xù),轉(zhuǎn)交相關(guān)手續(xù)必須載明儀器名稱(chēng)、數(shù)量及較完整情況,對(duì)損毀儀器的必須照價(jià)賠償并加罰責(zé)任隊(duì)組每臺(tái)儀器500-1000元,之后調(diào)集儀器。31、回調(diào)工作面支架,在支架上存有礦壓儀器時(shí),施工單位必須在支架裝車(chē)前將礦壓儀器拆下來(lái),得當(dāng)看管,工作面回調(diào)完后,統(tǒng)一上繳生產(chǎn)科礦壓組。由于管理疏于損毀缺乏儀器、儀表時(shí),按原價(jià)的二倍展開(kāi)考核。32、在線(xiàn)系統(tǒng)設(shè)備加裝各單位嚴(yán)禁以任何借口發(fā)推逶推諉,延后安裝時(shí)間,辨認(rèn)出發(fā)推逶推諉現(xiàn)象,視具體情況考核100—300元。33、監(jiān)測(cè)系統(tǒng)儀器、儀表不整潔干凈,搬運(yùn)不標(biāo)準(zhǔn),儀器不整潔,辨認(rèn)出一次考核責(zé)任人200元。34、盾構(gòu)隊(duì)組施工時(shí)必須監(jiān)測(cè)系統(tǒng)不較完整,巷道盾構(gòu)完回調(diào)工作面時(shí),將在線(xiàn)系統(tǒng)電源拆毀,否則隊(duì)長(zhǎng)、老爹隊(duì)干活各300元,并由責(zé)任單位在三天內(nèi)自行恢復(fù)正常系統(tǒng)正常。35、施工單位嚴(yán)禁人為對(duì)加裝不好的礦壓在線(xiàn)儀器、儀表展開(kāi)改動(dòng),由于人為改動(dòng)引致?lián)p毀或運(yùn)轉(zhuǎn)不正常,辨認(rèn)出一次考核責(zé)任人300元。技術(shù)科預(yù)防水考核制度預(yù)防水考核制度
一、預(yù)防水工作就是煤礦安全工作關(guān)鍵內(nèi)容之一,所以必須建立健全嚴(yán)苛的考核制度即為安全獎(jiǎng)罰制度。安全獎(jiǎng)罰與安全目標(biāo)結(jié)合,做為煤礦安全制約、激勵(lì)機(jī)制的關(guān)鍵手段。
二、安全獎(jiǎng)罰制度兼具責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),規(guī)定明晰,獎(jiǎng)罰分明,利用經(jīng)濟(jì)、彰顯重獎(jiǎng)重罰。
三、安全獎(jiǎng)罰的對(duì)象為單位和職工,獎(jiǎng)勵(lì)按繼續(xù)執(zhí)行有關(guān)規(guī)定情況考核,不搞出平均值。行政處罰依據(jù)尋抽水有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和制度等。
四、職工存有以下成績(jī)之一的,按貢獻(xiàn)大小,給與表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)。
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)政策法令、認(rèn)真貫徹尋抽水制度和各項(xiàng)預(yù)防水安全措施,在礦井預(yù)防水工作方面作出顯著成績(jī)的。
2、辨認(rèn)出事故征兆,立即采取有效措施或及時(shí)報(bào)告,以及阻止違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè),從而防止了重大事故出現(xiàn)或明顯減低事故危害程度的獎(jiǎng)勵(lì)10000元。
3、對(duì)于全年每班秉持“有掘必尋、存有采必探、先尋后鑿、先尋后改采”原則的職工獎(jiǎng)勵(lì)5000元。
4、在預(yù)防水技術(shù)工作中存有發(fā)明創(chuàng)造,存有關(guān)鍵性革新或推展新技術(shù)存有卓越成績(jī)的獎(jiǎng)勵(lì)5000元。
五、存有以下情形之一的,給與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人行政處罰。
1、沒(méi)秉持“有掘必尋、存有采必探、先尋后鑿、先尋后改采”原則的單位行政處罰50000元罰款,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給與免職,個(gè)人辭退的處分。
2、預(yù)防水措施繼續(xù)執(zhí)行不妥當(dāng),探水眼沒(méi)按照有關(guān)設(shè)計(jì)施工的,單位罰款5000元,個(gè)人罰款500元,留礦查閱,例如存有下次給與辭退。
3、尋抽水記錄不全系列,設(shè)備管理不妥當(dāng),現(xiàn)場(chǎng)牌板管理混亂的有關(guān)責(zé)任罰款200元。
4、沒(méi)非政府工人自學(xué)尋抽水措施,單位有關(guān)負(fù)責(zé)人罰款500元。
5、尋抽水措施與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況不合乎的,有關(guān)責(zé)任人罰款500元。
6、對(duì)阻止違章作業(yè)、違章統(tǒng)一指揮的人員,對(duì)揭露謊報(bào)事故真相的人員,對(duì)安全監(jiān)察檢查人員展開(kāi)喧嘩、毒打及借故展開(kāi)恐嚇的人員辭退處分。
7、撰寫(xiě)尋抽水措施不及時(shí)的,有關(guān)負(fù)責(zé)人罰款500元。
8、現(xiàn)場(chǎng)情況有變,沒(méi)及時(shí)匯報(bào)的人員,罰款200元。
9、安全監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)管理安全獎(jiǎng)罰的考核工作,經(jīng)營(yíng)部門(mén)負(fù)責(zé)管理獎(jiǎng)金的審核派發(fā)和罰款的沒(méi)收工作。華泰煤礦設(shè)備維修、環(huán)評(píng)管理辦法華泰煤礦設(shè)備維修、環(huán)評(píng)管理辦法
1、機(jī)電運(yùn)輸科為礦機(jī)電設(shè)備維修的主管部門(mén),負(fù)責(zé)管理下發(fā)設(shè)備維修
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 電工電子技術(shù)(第3版) 課件 6.2.1 集成運(yùn)放線(xiàn)性應(yīng)用
- 銀行內(nèi)部審計(jì)工作流程制度
- 銀行合規(guī)管理制度落實(shí)
- 采購(gòu)信息網(wǎng)絡(luò)安全與保密制度
- 《飯店管理教程》課件
- 《侵犯財(cái)產(chǎn)罪案例》課件
- 建筑工程質(zhì)量監(jiān)督培訓(xùn)課件-土建工程質(zhì)量監(jiān)督
- 高三地理一輪復(fù)習(xí)課件【知識(shí)精研】 海水的性質(zhì)(第一、二課時(shí))
- 被動(dòng)態(tài)1 課件-高三上學(xué)期日語(yǔ)一輪復(fù)習(xí)專(zhuān)項(xiàng)
- 《供應(yīng)鏈管理的》課件
- 熱力工程竣工資料模板(含換熱站)全
- 同濟(jì)大學(xué)鋼結(jié)構(gòu)課程設(shè)計(jì)
- 水質(zhì)檢測(cè)公司檢測(cè)報(bào)告(模板)
- 耕地質(zhì)量分等定級(jí)工作方案
- 領(lǐng)導(dǎo)干部的法治思維與依法行政課件
- 農(nóng)業(yè)科技投資圖譜
- 北京電影學(xué)院攝影學(xué)院2022年初試真題
- 反恐防范措施落實(shí)情況報(bào)告6篇
- 紀(jì)檢監(jiān)察工作面臨的困難及對(duì)策范文(三篇)
- 成果報(bào)告書(shū)模板
- 平板顯示技術(shù):PI&Rubbing工藝簡(jiǎn)介
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論