勘測設計研究院合同管理職務說明書

勘測設計研究院合同管理職務說明書崗位職責勘測設計研究院合同管理人員是負責處理與公司合同相關的所有事宜的職位。以下是其崗位職責：負責管理公司與外部客戶之間的合同簽署；協(xié)助從事公司內(nèi)部合同的制定；撰寫和審查合同，以確保它們符合法律要求，并且能夠在任何時間被執(zhí)行和解釋；負責合同的存檔，包括整理和歸檔公司與客戶之間的所有合同；負責管理公司與外部供應商的合同，以確保公司的合法權益得到有效保護；管理公司與外部客戶之間合同簽訂的進度和性質(zhì)，跟蹤并確保合同的履行；協(xié)助處理合同執(zhí)行中的任何爭議，確保公司的切實利益得到保護；收集和處理所有與公司合同相關的數(shù)據(jù)，為管理層提供有關合同問題的報告。任職要求勘測設計研究院合同管理人員需要滿足以下條件：學歷要求本科以上學歷，法學、經(jīng)濟學以及管理學專業(yè)優(yōu)先考慮。專業(yè)能力具有扎實的商事法律知識儲備；熟悉國內(nèi)外貿(mào)易和商業(yè)活動的法律規(guī)定；了解有關合同法、融資租賃法、擔保法等法律知識，并熟悉合同的審查、起草、簽訂及執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)；具有良好的職業(yè)道德和素質(zhì)，能夠保守客戶和公司的秘密；具備敏銳的商業(yè)意識，思維清晰、條理分明；具備一定的英語水平，熟練閱讀和翻譯相關文件。工作能力具有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力和溝通能力；能夠快速理解合同細節(jié)，并進行精準的判斷和預測；具有執(zhí)行合同的能力和決策能力，能夠有效維護公司的合法權益；具有分析問題和解決問題的能力，能夠利用數(shù)據(jù)分析工具解決各種問題；具有較強的團隊協(xié)作精神，能夠與公司內(nèi)外各相關部門積極合作。任職資格具備與崗位職責相關的工作經(jīng)驗，特別是合同管理相關經(jīng)驗優(yōu)先考慮；需要承諾保護公司和客戶的機密，并遵守公司的各項規(guī)章制度；需要經(jīng)過公司的面試和考試，并通過考核后才能入職；新員工需要經(jīng)過公司培訓并掌握公司及職業(yè)所需的各項知識和技能。工資和福利基本工資：根據(jù)員工的學歷、工作經(jīng)驗和績效考核情況定期評定并調(diào)整；所得稅：根據(jù)國家有關稅收法規(guī)計算；社會保險：按照國家、地方和公司的規(guī)定購買社會保險；五險一金：為員工購買基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和醫(yī)療保險，同時為員工購買住房公積金；帶薪休假：員工享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假等帶薪休假；優(yōu)厚的福利待遇：如年終獎金、節(jié)日福利、租房補貼等福利待遇?？偨Y勘測設計研究院合同管理人員是公司合同管理中不可或缺的一環(huán)。他們需要具有扎實的法律知識和工作經(jīng)驗，并且能夠快速理解合同細節(jié)和維護公司的合法權益。另外，合同管理崗位需要與公司內(nèi)外多個部門進行溝通協(xié)調(diào)，因此需要具備較強的團隊