企業(yè)行政接待工作管理規(guī)定_第1頁
企業(yè)行政接待工作管理規(guī)定_第2頁
企業(yè)行政接待工作管理規(guī)定_第3頁
企業(yè)行政接待工作管理規(guī)定_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

企業(yè)行政接待工作管理規(guī)定1.內(nèi)容概述本規(guī)定適用于公司內(nèi)部及對外的行政接待工作,旨在規(guī)范行政接待工作的組織、管理和操作的具體規(guī)定。2.行政接待工作的相關(guān)職責總經(jīng)理辦公室負責公司的對外聯(lián)絡(luò)和外部來訪接待工作,及內(nèi)部重大活動的接待工作。各部門負責本部門的來訪接待工作和內(nèi)部會議的接待工作。根據(jù)安排,由負責人員指定具體的接待人員,并委派相應(yīng)的職責。接待人員負責來訪接待和內(nèi)部會議接待工作的實施及各項規(guī)定的落實。同時,要提供適當?shù)姆?wù),維護公司形象和內(nèi)部基本秩序。3.行政接待工作的基本流程3.1來訪接待工作3.1.1前期準備確定來訪目的、人數(shù)、時間、地點等相關(guān)信息。派人并及時通知相關(guān)工作部門加以準備。指派接待人員,并向該人員提供來訪人員的相關(guān)資料和背景,并確保其已經(jīng)知曉來訪人員的相關(guān)情況及會面的目的等細節(jié)。3.1.2接待組織接待人員要統(tǒng)一著裝,著裝規(guī)范,著裝要求商務(wù)正裝。在來訪時間提前30分鐘到達接待地點,對接待場地進行準備和布置。按照事先準備的接待方案,治安消防和人員安排等工作。3.1.3接待具體流程到達目的地后,應(yīng)主動到來訪人員所特定的地點接待。介紹自己,并確認來訪人員身份。照好來訪人員的座位并讓其就座。介紹相關(guān)人員,并說明來訪的目的。適當交流并細致接待來訪人員。3.2內(nèi)部會議接待工作3.2.1前期準備確定會議時間、地點、會議人數(shù)等相關(guān)信息,制定會議議程并通知相關(guān)參會人員。準備好會議室,將其布置整潔,確保會議時間敲定宣布前完成布置。向參會人員提供提前溝通所需資料,提醒他們注意會議時間和注意事項。3.2.2會議組織參加會議的人員應(yīng)遵守紀律,按時出席會議,并且遵循會議發(fā)言和表態(tài)的基本規(guī)定。確定會議的議程和時限,并盡量減少會議時間。積極互動,督促參會人員發(fā)表意見,并提出合理建議。3.2.3會議實施會議開始前,宣布會議的目的和規(guī)定,并開展知識講授。組織會議的發(fā)言及討論,鼓勵領(lǐng)導講話,引導參會人員盡快表態(tài)發(fā)言,討論會議的話題。宣布會議的總結(jié),確定下一步的行動計劃。4.行政接待工作管理為了保證行政接待工作的紀律性和秩序性,需要對其進行管理。具體管理內(nèi)容如下:4.1工作考核對接待人員的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。4.2工作紀律接待人員應(yīng)注意自己的言行舉止,做到規(guī)范和有禮貌。4.3工作程序?qū)碓L接待和內(nèi)部會議接待工作中所涉及的具體內(nèi)容和流程,要嚴格按照規(guī)定程序進行操作。4.4工作培訓公司應(yīng)定期組織接待人員進行相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓,提高其專業(yè)水平和服務(wù)意識。5.總結(jié)企業(yè)行政接待工作是一項比較重要的管理工作,具有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論