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文檔簡(jiǎn)介
1第一章:組織架構(gòu)第二章:人員編制龍所在首部門有崗位泡名稱話定編乳人數(shù)辰董事耀會(huì)匙董事攏長(zhǎng)國(guó)1血總經(jīng)誦辦暖〔3棕人〕騰總經(jīng)竹理繡1惠司機(jī)劍1蘆廚師爐1嶼財(cái)務(wù)航部悲〔4歇人〕勿會(huì)計(jì)麥1觸出納早1排財(cái)務(wù)發(fā)助理銷2芒工程恐師耐1推固井柄工程王部爭(zhēng)旦八瀉固井尤隊(duì)離經(jīng)理吧1襯罐車牧駕駛莫員紛按車紅輛定壩編棟泵車益駕駛鉤員執(zhí)按車瞇輛定晝編估泵車但操作挪員旨按車奇輛定雁編〔稈可兼原〕哥井口清管線陶操作逗?jiǎn)T悔1奏打灰存操作泡員蹲1街調(diào)班胃駕駛造員斑1憑旦八食固井振隊(duì)侄經(jīng)理溫1潤(rùn)罐車惡駕駛下員亂按車報(bào)輛定鴉編衛(wèi)泵車下駕駛睡員白按車階輛定騎編未泵車連操作銷員糞按車艙輛定辟編〔容可兼輕〕方井口莊管線最操作賀員消1籌打灰布操作粥員典1慘調(diào)班勒駕駛石員綢1〔棚暫時(shí)染空編搶〕第三章:薪酬制度及薪酬標(biāo)準(zhǔn)公司薪酬體系的薪酬結(jié)構(gòu)整體上包含以下十二元素,并根據(jù)不同的工作崗位和工作性質(zhì)進(jìn)行不同的組合。薪酬設(shè)計(jì)方法由根本工資、月績(jī)效工資、季度績(jī)效工資、半年度績(jī)效工資、年度績(jī)效工資、出車工資、工齡工資、獎(jiǎng)勵(lì)工資、燃油本錢控制利潤(rùn)分紅、采購(gòu)本錢控制利潤(rùn)分紅〔含后勤〕、工程本錢控制利潤(rùn)分紅、利潤(rùn)分紅組成。根本工資:根據(jù)員工個(gè)人能力與崗位勝任立設(shè)置的根底工資,即員工完成個(gè)人本職崗位根底工作并且無違反公司根本制度下可獲得級(jí)根底工資,根本工資適用于公司全體崗位。腸績(jī)效培工資凈:是償員工砌按照沈公司喇標(biāo)準(zhǔn)釋完成近其工姑作量偏設(shè)定嶼的考就核工妨資,竟公司熊設(shè)定灑的崗牙位工侄作性錘質(zhì)不彎同所綠參與珍的考吼核內(nèi)妨容均磁有所召不同豪,并辨且在蜓同一粗崗位飯上不地定期鐵的變頁(yè)更考票核指聚標(biāo);系對(duì)于城考核衫優(yōu)秀膠的崗掃位提應(yīng)供晉倚升工頌資等獨(dú)級(jí)或拍晉升激崗位貧等級(jí)短的重密要依烘據(jù),窩反之兔,沒罵有考淺核或貪考核紡不達(dá)顫標(biāo)崗謹(jǐn)位提晚供工姑資等撐級(jí)或扁崗位父等級(jí)軟降級(jí)家的重吸要依沒據(jù);托沒有寇參與弟績(jī)效球考核走或績(jī)角效考耀核不企合格循即無耕績(jī)效遲工資魯,績(jī)御效公咐司適籮用于態(tài)公司棕全體徐崗位棚。震績(jī)效嫁工資班對(duì)應(yīng)役基數(shù)愚表:吉績(jī)效亮分?jǐn)?shù)鈔對(duì)應(yīng)揮基數(shù)浮績(jī)效笨分?jǐn)?shù)使對(duì)應(yīng)狗基數(shù)禍10麗0分鑄—粱90辰分詞1狀85穿分鑼—宰89銅分爐0.戒9蹈80妄分爬—答84哨分凳0.瓶8南75肚分鄙—擠79丙分鞋0.局7滾70孕分成—柳74宮分鑄0.炒65臣65溉分仆—懼69傲分詠0.予6挽60估分娘—輸64廳分暮0.固55個(gè)55象分妙—甘59妨分遲0.挪5榮50棋分派—友54雅分傘0.轉(zhuǎn)45銷45佩分姐—淋49級(jí)分惑0.眠4框40橋分以攤下〔奮含4構(gòu)0分未〕階無績(jī)挽效工介資贈(zèng)績(jī)效朝工資童計(jì)算稿公式劈為:渠績(jī)效瀉考核反分對(duì)惜應(yīng)基鉛數(shù)*將崗位決績(jī)效依工資約額度鄭=實(shí)雷得績(jī)茫效工善資陜出車毒工資判:邊出車恥工資鞏是固銹井項(xiàng)笑目泵站車、秒罐車惕出動(dòng)填司機(jī)根專項(xiàng)枯工資魯;夸出車乒工資染執(zhí)行紐標(biāo)準(zhǔn)姥為衫工齡醒工資炎:犯工齡上工資竊是厚尊重嚴(yán)和留象住有狼價(jià)值首的老幅員工何,鼓率勵(lì)員烏工長(zhǎng)乏期、捎穩(wěn)定銳地為趨公司巾工作蔽。為噸公司彩長(zhǎng)遠(yuǎn)傲開展舒創(chuàng)造拌更大咽的價(jià)飼值和顏?zhàn)鞒鲒w更大件的貢炸獻(xiàn),噴鼓勵(lì)拉員工墾與風(fēng)公司支同發(fā)孤展共秤命運(yùn)券的主荷人翁失精神凳,特惠制定撲一項(xiàng)遠(yuǎn)待遇屯工資旺;工狐齡工桑資計(jì)搞算標(biāo)后準(zhǔn)為沙自入麗職日有起〔毅含試元用期艱〕工閥作滿傾一年撕工齡爪開始抹計(jì)算劇,每襯月增顧加1丸00快元,斥工作擋年限鴿滿兩姑年,蹄每月為增加里20公0元批,逐慚年遞噸增以奇此類騾推。忍獎(jiǎng)勵(lì)惰工資請(qǐng):貧獎(jiǎng)勵(lì)精工資功是公薄司員盛工在貴發(fā)現(xiàn)謎公司按管理剪漏洞鐵及現(xiàn)蹄場(chǎng)控孟制不縣當(dāng)造羽成公碧司利遙益損訂失時(shí)牙能有捏效的狀挽回學(xué)公司姥損失酬或?qū)⒒鸸舅蓳p失乒降到幅最小凡而設(shè)素立的寫一項(xiàng)童獎(jiǎng)勵(lì)寄工資澤,同斜時(shí)也抽是公熔司開膀展專旋項(xiàng)評(píng)甜比設(shè)總立的虧專項(xiàng)翻鼓勵(lì)巧工資鵝,獎(jiǎng)魔勵(lì)工雕資的塌額度賠及裁餓定由捆公司負(fù)管理桶靈活辦裁定吹,獎(jiǎng)朋勵(lì)工眼資適愚用于嚷公司患一線憐員工上,不彈含管撓理崗鋒位。顫燃油汽本錢急控制鹿利潤(rùn)速分紅匪:溜燃油王本錢蝶控制軋利潤(rùn)項(xiàng)分紅鑄是一聲項(xiàng)控聽制公夸司車賀輛燃滲油成紅本所腐設(shè)定榜的一粗項(xiàng)利偉潤(rùn)分營(yíng)紅,姿其數(shù)菜據(jù)主燦要依蠻據(jù)來碼源為弓上年蝴度總言數(shù)據(jù)連的平通均量垂與本傻年度虛平均煩值相煉減,緣求和羊乘以希本年縫的里區(qū)程數(shù)憂所得女,獲姿得的牙數(shù)據(jù)霧按照蘆公司案燃油匹本錢椒控制祝利潤(rùn)媽分紅汽表分鋸配指繁標(biāo)進(jìn)華行分佛紅。持所參慘與的兆崗位膊為項(xiàng)霜目部販駕駛棟員、攔工程亂部經(jīng)式理或販隊(duì)長(zhǎng)投〔二董選一蹈〕公雖司財(cái)幼務(wù)部太、公長(zhǎng)司經(jīng)排理。掉〔具踏體詳盒情及恥發(fā)放狠時(shí)間縮參閱縮公司站燃油桶本錢干控制躬利潤(rùn)巾分紅撲制度零〕讀采購(gòu)組本錢抹控制并利潤(rùn)頭分紅橫:躬采購(gòu)墨本錢壟控利唯潤(rùn)分宇紅是拜指在鄙上年氏一度椅中采拴購(gòu)所涂有項(xiàng)術(shù)目的妖〔包劍括廚流房采欺購(gòu)〕昌的平您均單建價(jià)與暴本年察度所揀有采陡購(gòu)項(xiàng)填目的叨平均思單價(jià)嫩比照鏡,對(duì)蝦比數(shù)麥值乘聽以本縫年度預(yù)采購(gòu)梯數(shù)量拿的綜狐合得艇出的價(jià)控制淚利潤(rùn)巾,采影購(gòu)成梯本控何制利赴潤(rùn)分攀紅所于涉及媽到的蜓崗位督為項(xiàng)劣目經(jīng)疾理、蠶財(cái)務(wù)他部門辜、公益司經(jīng)聽理。叔〔具會(huì)體分睛紅時(shí)斃間及倆分紅闊比例淘詳情仇參照簡(jiǎn)采購(gòu)烘本錢可控制食利潤(rùn)努分紅叛制度酸〕拾工程捎本錢攀控制脈利潤(rùn)鐵分紅戴:霸工程禁本錢曾控制浴利潤(rùn)蘆分紅萬操作巴方式稼為,狗在全化市范喊圍固莖井同文行業(yè)疑調(diào)研姐關(guān)鍵去數(shù)據(jù)站指標(biāo)搖所獲繞得的鳥本錢孤數(shù)據(jù)估控制守指標(biāo)勿比例寇進(jìn)行匹平均吵核算釣,設(shè)五定我抓公司姻的成假本指總標(biāo),桌在控針制指嗓標(biāo)內(nèi)倚多余年出來吳的費(fèi)額用進(jìn)跨行分遭紅;腿數(shù)據(jù)忍控制虜范圍組高于諷我市物平均巡核算豎指標(biāo)雁那么無退分紅桿,數(shù)灰據(jù)控晉制范帳圍低粒于我甚市平鍋均數(shù)盼據(jù)百器分比辣,那么置關(guān)鍵悶崗位輪分紅歲百分替比相圍應(yīng)增即加;戀關(guān)鍵恢崗位練最終淺分紅輩總額束乘以巾全年狡度項(xiàng)膀目合保格的絨百分侵比進(jìn)扭行發(fā)遲放@群關(guān)鍵泉崗位譽(yù)最終睛分紅災(zāi)總額裕減去險(xiǎn)以全怨年度傳工程桐罰款烘比例緒發(fā)放民。鍛工程炊本錢醫(yī)控制瑞分紅臂所參梢與的破崗位食為工佩程師完、泵茫車操半作員駕、財(cái)屈務(wù)部鏈門、釘公司圓經(jīng)理狐。寺〔具鹿體分從紅時(shí)鑄間及控分紅核比例干詳情謎參照賽工程腥本錢此控制蔽利潤(rùn)假分紅勤制度新〕沸利潤(rùn)棄分紅光:裕利潤(rùn)斃分紅冶為公臨司年隆底利蜘潤(rùn)的科百分流比進(jìn)愈行分程紅,逗分紅徒依據(jù)本參照獻(xiàn)公司勻核算怎賬計(jì)政算方何式進(jìn)坡行分扮配,外參與蛛分紅助崗位雞為公示司經(jīng)然理、怨財(cái)務(wù)賺部門那、項(xiàng)冠目經(jīng)擁理、帶工程既師。獨(dú)〔具脹體分注紅時(shí)散間及適分紅餓比例幼詳情陸參照繼利潤(rùn)仰分紅動(dòng)制度割〕。罵薪酬桃標(biāo)準(zhǔn)性〔見挎下表難〕辣表格認(rèn)內(nèi)有助√拉或者所有數(shù)牽字填舊寫代虧表有桂此項(xiàng)模工資精,沒題√蝶或者益無數(shù)五字填顧寫代功表無配此項(xiàng)艱工資惱(原浴工資獄高于楚本崗穩(wěn)位設(shè)挎定工姜資的典,首弟次添丹加工側(cè)齡工雅資減叫半,獲后續(xù)巖遞增跪按遞灑增標(biāo)所準(zhǔn)執(zhí)漁行)1么部門蛾崗位少根本嫩工資周工齡豆工資腫績(jī)效湖工資瞞出車觸工資藝獎(jiǎng)勵(lì)待工資難燃油斗本錢食控制售分紅共采購(gòu)番本錢安控制鏟分紅嬸工程插本錢錦控制足分紅盯利潤(rùn)機(jī)分紅稻董事餡會(huì)承董事鑒長(zhǎng)礙√址總經(jīng)利辦帝總經(jīng)曾理獨(dú)40譽(yù)00環(huán)√竭√筋√撇√化√咬√魂司機(jī)續(xù)28甩00廁√尊√快√產(chǎn)廚師狗25睛00殼√薦√槽√禮財(cái)務(wù)過部闖會(huì)計(jì)蹲25福00悄√睡√彎√鴉√禾√困√稍出納擦25躲00回√似√凈√利√口√壩√放財(cái)務(wù)紀(jì)助理朗22酸00垂√慈√濫√談√蘿√院√啞√罩固井琴工程瓦部喇工程備經(jīng)理?yè)堋膛荨陶虃鳌堂碳汗こ填悗熓?5隔00綢0藥√粥√劃√尸√灰井隊(duì)哄經(jīng)理?xiàng)?0貢00淘√猛√興√瘡√濃√羽罐車蛋駕駛匆員蔽35腔00秘√抄√兇√乞√套√糟泵車慌駕駛旺員騙35青00冰√球√受√喬√牌√為泵車赴操作房員剃√能√葉√槍√頁(yè)管線爛操作堡員鐵20宴00短√鑒√裙√虛打灰滋操作凈員嗎23市00狼√譽(yù)√拼√莊調(diào)班棚駕駛財(cái)員艇30咳00圖√尺√頃出車撲有互√虛廚師浮22扛00晨√劇√1暖〔三哀〕各郊項(xiàng)工凍資發(fā)溫放時(shí)吸間舟根本桿工資非:眼根本蝦工資錄的發(fā)耳放時(shí)蔬間為夸次月之15刷日發(fā)沖放,彈遇法閑定節(jié)制假日顆或休爺息日值提前鏈發(fā)放爪;固趣井項(xiàng)績(jī)目部辰、公煙司辦管公室慎應(yīng)當(dāng)害在次錢月五亮日前藝完成打員工仗考勤符、派聚車工到資等購(gòu)數(shù)據(jù)吸匯總長(zhǎng)并提拆供數(shù)捆據(jù)依脹據(jù)上楊交公睛司經(jīng)希理;娃公司自經(jīng)理夢(mèng)和財(cái)興務(wù)部慘門應(yīng)寫當(dāng)在換10玩日前扔整理盼審核繭完考獎(jiǎng)勤、柴派車促數(shù)據(jù)混并制蜓成工瓣資表急進(jìn)行米審批巾。棄籃臥繭嘗幼歷淘饅擦績(jī)效疫工資演:熟績(jī)效謀工資抖月度范考核倘在次刮月1蠻5日溝與工沿資一殊同發(fā)口放;層季度坊考核孟在當(dāng)辰前且品季度頑結(jié)束愈后的烏次月襪15舉日與乒工資正發(fā)放蠢;半芽年考霧核工瞇資發(fā)趁放時(shí)礦間為沒每年民7月匹15譽(yù)日;醫(yī)年度雅考核煉的發(fā)早放時(shí)配間為費(fèi)次年困1月雕15逮日發(fā)濃放。散出車廉工資吹:柜出車寨工資憶數(shù)據(jù)置每月亮隨同無根本啊工資弓數(shù)據(jù)圖一同宏上報(bào)請(qǐng),每夫月數(shù)宴據(jù)匯陣總,驢每年貢春節(jié)徑前統(tǒng)饑一發(fā)材放,鞏遇員游工離摟職提浴前單森獨(dú)核窄算發(fā)云放。駁工齡蝶工資雜:工蝕齡工左資在歷每月種工資揉發(fā)放沖中發(fā)肺放,澇遇中桂途離救職再福入職感員工正工齡蟲工資晃從新軍計(jì)算紋。額獎(jiǎng)勵(lì)執(zhí)工資固:獎(jiǎng)漢勵(lì)工勞資又難稱獎(jiǎng)夏金,緞發(fā)放孝時(shí)間桐為獎(jiǎng)窮勵(lì)文伙件下陜發(fā)的壁次月瑞與工云資同吵時(shí)發(fā)姑放;胸年終梨獎(jiǎng)勵(lì)略、年摩終優(yōu)糾秀員噴工獎(jiǎng)再勵(lì)等舟年終筆優(yōu)秀守獎(jiǎng)勵(lì)確次年藥按季蘆度分格配發(fā)毒放完梨畢,脫遇員植工離逃職的箱,年模終優(yōu)賺秀獎(jiǎng)曉勵(lì)終厘止發(fā)柔放。割燃油耀本錢攀控制珍利潤(rùn)五分紅熔:發(fā)滴放時(shí)緊間為演核算麗完本瓶年年窮度燃卵油利溝潤(rùn)后混次年饅1月咱15銀日發(fā)鉤放5評(píng)0%簡(jiǎn),6謀月1破5日設(shè)發(fā)放份剩余化50轟%,棟遇員慨工離瞇職的坦,分播紅獎(jiǎng)蛛勵(lì)終扯止發(fā)雷放。牽采購(gòu)膚本錢慕控制較利潤(rùn)防分紅欲:己發(fā)放泳時(shí)間度為核堅(jiān)算完堪本年田年度改采購(gòu)膽利潤(rùn)慢后次獲年1把月1許5日跪發(fā)放狐50斷%,命6月眼15令日發(fā)拿放剩魚余5再0%托,遇且員工送離職丸的,坦分紅膜獎(jiǎng)勵(lì)雖終止善發(fā)放俘。毫工程模本錢押控制次利潤(rùn)屯分紅許:發(fā)淺放時(shí)討間為調(diào)核算千完本揪年年娃度項(xiàng)粥目利劉潤(rùn)后拍次年繞1月何15煮日發(fā)幅放5結(jié)0%漿,6異月1盈5日醬發(fā)放謙剩余氧50我%,華遇員肉工離遠(yuǎn)職的孝,分酸紅獎(jiǎng)仿勵(lì)終棍止發(fā)乞放。厘利潤(rùn)唐分紅捐:讀發(fā)放挨時(shí)間刊為核屠算完從本年舉年度撫核算吸賬利缺潤(rùn)表漂后次普年1早月1猴5日浪發(fā)放臘50府%,似6月舍15扯日發(fā)稿放剩頃余5弊0%眨,遇分員工態(tài)離職硬的,侍分紅上獎(jiǎng)勵(lì)狂終止甜發(fā)放錢。留第四侄章:西工作默分析援〔崗催位說堪明書剃、工粥作職犬責(zé)〕梁為了甚明確德各崗率位職灣責(zé),州標(biāo)準(zhǔn)計(jì)各崗猜位的妨工作佩內(nèi)容冒,公映司為凱每個(gè)尋崗位者設(shè)定炮工作刃分析流報(bào)告舒,工襯作分僅析中示明確省規(guī)定雨每個(gè)往崗位饒具體飯負(fù)責(zé)題某項(xiàng)住工作震,并駝且要現(xiàn)完成鉆相應(yīng)縱的次枕數(shù),億工作秧分析我中體味現(xiàn)崗役位的疾上下肺級(jí)關(guān)孝系以枕及崗桌位的播最低金任職毒標(biāo)準(zhǔn)卡,為黨后期另員工屋自我棒工作元開展圈、公嘆司招柳聘、挨工作警匯報(bào)講、上草級(jí)管夢(mèng)理提發(fā)供有姜效的犁解釋可及依隸據(jù);淘根據(jù)腦公司廢開展朽進(jìn)度頭不同約需要恩添加撓新的謎工作豈內(nèi)容膊工程愿或添例加新睜崗位領(lǐng)時(shí)提燒供工迫作規(guī)蝦范。吸各級(jí)脹管理匹崗位戶均有劈對(duì)工淚作分?jǐn)辔鰞?nèi)固容進(jìn)繞行添零加的旦申報(bào)此權(quán)和稈更改妥工作亭內(nèi)容抽的申叫報(bào)權(quán)偽,需欲要添鏡加和艷更改票的內(nèi)合容經(jīng)六公司提管理尺研究感確切坦需要腎添加惕或更拐換的攪進(jìn)行利更換韻,確壁保達(dá)逗到工清作有道人做量,內(nèi)鞏容有漢人管調(diào)的執(zhí)灘行標(biāo)煮準(zhǔn)??凭唧w差工作進(jìn)內(nèi)容最請(qǐng)參來照以欲下工南作內(nèi)分容表屆:厭工作對(duì)分析牽表〔宗董事券長(zhǎng)〕考表一析:短從事樓崗位析名字鎖筍董欲事長(zhǎng)銀有無導(dǎo)兼職占友無溪我的恩上級(jí)愚崗位賭名字憤直無濃我的晚部門脆名字品酷董事萄長(zhǎng)辦款公室傍下級(jí)玩的崗隊(duì)位泛總攀經(jīng)理棵崗位飲任職盲資格抬要求填年齡規(guī):4催0-拋50已歲峰性別明:不工限馳籍貫頭:不惱限點(diǎn)學(xué)歷們:本念科以株上祥婚姻應(yīng)狀況割:已泛婚豪經(jīng)驗(yàn)軟要求途:1戴0年子以上亡企業(yè)乳全面攤管理叉工作喂,至臟少8貪年以疊上本筐行業(yè)喊企業(yè)潑全面慚管理受工作誠(chéng),有右突出悉業(yè)績(jī)諸及案樣例森知識(shí)逝要求您:熟腦悉企敞業(yè)運(yùn)結(jié)營(yíng)戰(zhàn)唇略規(guī)匯劃;遮具備豎行業(yè)同市場(chǎng)完建設(shè)動(dòng)、生著產(chǎn)、館人力勿資源按、財(cái)啦務(wù)戰(zhàn)到略規(guī)志劃級(jí)娘制定數(shù)相關(guān)鏟專業(yè)哥知識(shí)劫;駛能力皂要求糠:有綱優(yōu)秀召的領(lǐng)死導(dǎo)力碗、出轎色的邪公關(guān)殖活動(dòng)內(nèi)能力錯(cuò);善由于協(xié)穿調(diào)、醫(yī)溝通蠶;親濾和力遼、判滿斷力枝、決樹策力它、計(jì)揮劃力宇強(qiáng);平良好鈔的敬睜業(yè)精峽神和侮職業(yè)減道德醫(yī)操守片,有初很強(qiáng)臘的感島召力叼和凝極聚力販。難其他膚要求創(chuàng):具控備敏遼銳的卷商業(yè)友觸覺掙;為堪人干賓練、輩踏實(shí)脹;責(zé)茶任心蘿、事窯業(yè)心徒強(qiáng)。碗表二華:耐重要?jiǎng)冃陨┚唧w袍工作學(xué)占用粘時(shí)間餡%丈1咸負(fù)責(zé)響主持刷制定茶企業(yè)絹中長(zhǎng)戀期發(fā)瑞展戰(zhàn)脊略與葬企業(yè)逝開展期戰(zhàn)略貿(mào)目標(biāo)寬,推形動(dòng)、晉監(jiān)督滋其執(zhí)陶行,羊并根陰據(jù)企斑業(yè)內(nèi)侄外部頑環(huán)境借變化謹(jǐn)予以逐及時(shí)按調(diào)整謙30擋%抵2角負(fù)責(zé)腹定期醋召集凡董事戰(zhàn)和賠相關(guān)林人員門召開魄董事買會(huì)會(huì)佛議,左組織防各項(xiàng)介議程毀的討晴論、丈決策培,審述批董辭事會(huì)雪會(huì)議定紀(jì)要半10霉%耕3恥負(fù)責(zé)剃聘任躲、考悠核企潤(rùn)業(yè)高帝層管時(shí)理人飄員,顛確定趁高層照人員磁的薪饅酬,它保持頁(yè)高管咽管理至職位喜的穩(wěn)委定性樣15泰%練4斧負(fù)責(zé)片協(xié)調(diào)傷股東披與高奇層管此理人瓜員間墻關(guān)系法,監(jiān)浩督企楊業(yè)高責(zé)層人斯員的葵工深作,劣保證駛溝通腿順暢細(xì),完蹦成企驗(yàn)業(yè)年付度經(jīng)封營(yíng)目惜標(biāo)撐10絡(luò)%味5哥負(fù)責(zé)半管理呈和控屈制財(cái)罰務(wù)工候作,哈審查擊、批建準(zhǔn)企巡業(yè)財(cái)鴉務(wù)報(bào)肌告,卻監(jiān)督徒企業(yè)括重大犬財(cái)務(wù)侮活動(dòng)加的執(zhí)枯行情忽況,虛保證王企業(yè)慢財(cái)務(wù)籃平安津及完僑成年清度財(cái)工務(wù)指楊標(biāo)晚15廢%矛6辣負(fù)責(zé)粗處理叢企業(yè)壇的重答大對(duì)濃外關(guān)稠系問規(guī)題,站建立辨與維故護(hù)企義業(yè)通櫻政府找、重僑要客景戶等助的關(guān)侍系,鬧參加參企業(yè)悟重大北公關(guān)從活動(dòng)瘋10兆%老7和負(fù)責(zé)居審批功企業(yè)喪的重教要規(guī)陳章制駐度,憤監(jiān)督庸其貫皮徹執(zhí)遙行志10義%墳工作雨分析舌表〔雷總經(jīng)告理?yè)啤呈⒈硪皇埃赫剰氖缕菎徫还拿中慰偨?jīng)道理點(diǎn)有無皮兼職后無搶我的鍛上級(jí)棋崗位敘名字檔董事丹長(zhǎng)附我的天部門段名字卸總經(jīng)師辦罵下級(jí)況的崗墻位孝固井誓工程邊部經(jīng)其理、益固井落隊(duì)經(jīng)恒理、書工程權(quán)師稻崗位環(huán)任職督資格撐要求憶年齡領(lǐng):碧30弦-4忘5歲姑學(xué)歷窮:企鉆業(yè)管跌理、版工商慧管理匯、行錯(cuò)政管這理維、石抹油工宇程管售理爸等相倒關(guān)專剩業(yè)苗學(xué)念士以踢上學(xué)風(fēng)歷吼經(jīng)驗(yàn)喊要求匆:者10蓬年以紹上企宗業(yè)管夜理工緊作經(jīng)找驗(yàn),躬至少章5轉(zhuǎn)年以衡上企統(tǒng)業(yè)全烈面管烏理工邁作經(jīng)殃驗(yàn)畢婚姻籮狀況劑:已磁婚系知識(shí)躬要求縣:熟擠悉企賴業(yè)業(yè)知?jiǎng)?wù)和悠運(yùn)營(yíng)默流程犯;具粉備企肚業(yè)管湖理、提戰(zhàn)略輩管理福、墻固井速作業(yè)君管理債、人牌力資哪源管索理、刮財(cái)務(wù)越管理正等相漂關(guān)專帆業(yè)知喊識(shí);著能力弊要求劣:有頃優(yōu)秀浙的領(lǐng)撇導(dǎo)能倉(cāng)力、谷出色縣的人咸際交哈往和紛社會(huì)淘活動(dòng)閥能力倡;善石于協(xié)森調(diào)、歸溝通血;親闊和力驚、判燒斷能話力、尤決策妖能力宜、計(jì)鞋劃能強(qiáng)力、糾談判敬能力葵強(qiáng);猜良好貝的敬知業(yè)精晉神和摧職業(yè)艙道德括操守針,有霸很強(qiáng)恨的感巨召力版和凝昆聚力干。薄其它劈要求壽:為啟人干晃練、婆踏實(shí)速;責(zé)熔任心噸、事雙業(yè)心庫(kù)強(qiáng)。史表二麗:斜重要熄性嶄工作應(yīng)內(nèi)容宵占用多時(shí)間滑%孩1持根據(jù)叨董事么會(huì)提撓出的利戰(zhàn)略帽目標(biāo)煌,制文定公借司戰(zhàn)露略槍執(zhí)行悟方案腦,提脂出公礎(chǔ)司的接業(yè)務(wù)趴規(guī)劃卡、經(jīng)松營(yíng)方繁針和瘋經(jīng)營(yíng)差形式獅,臥經(jīng)董惱事會(huì)嚴(yán)確定叉后組攔織實(shí)迅施此〔每酷年越12是月向靠董事修會(huì)提簡(jiǎn)交經(jīng)蝶營(yíng)計(jì)款劃、毛報(bào)告景,通緩過及染實(shí)施拐率達(dá)噸到盒90倍%引以上牢〕綠5%銹3叼主持弦公司撥的基外本團(tuán)醒隊(duì)建貢設(shè)、姑標(biāo)準(zhǔn)師內(nèi)部養(yǎng)管理酷〔培駕養(yǎng)中篩高層擇管理零人員啟名龜2沉以上箭,要經(jīng)理蒸別以已上人喇才鹿1乳名,電核心善人才角保有芽率殘90止%榴以上縮〕產(chǎn)10謎%飾6訂擬訂避公司搖內(nèi)部認(rèn)管理跑機(jī)構(gòu)勢(shì)設(shè)置脈方案嚷和基餅本管警理制奏度〔趕建立悲組織粒系統(tǒng)肉流程災(zāi)、方雨案,見并完見成培御訓(xùn),身開始霉實(shí)施換,每喉年三昌月組敗織修墳訂、擋完善延〕嶄15紙%作7色審定闖公司泊具體搶規(guī)章鋪、獎(jiǎng)礦罰條仁例,逮審定纏公司尺工資禁獎(jiǎng)金勒分配妖方案矩,審迎定經(jīng)國(guó)濟(jì)責(zé)聯(lián)任掛訊鉤辦醋法并煌組織套實(shí)施趣〔員層工績(jī)班效較數(shù)上年腐同期份提升跟5%江,整拐體員餅工流留失率索控制趣在捧15暖%兔以內(nèi)穴,每晨年三浴月結(jié)星合外勵(lì)部薪類酬調(diào)貿(mào)查數(shù)膊據(jù)修勻訂企粥業(yè)薪幅酬獎(jiǎng)功金方描案〕背10牛%驗(yàn)10其審核轎簽發(fā)虛以公熱司名瓶義發(fā)莫出的拒文件嶺〔全竹年無境簽定唐損失字性合秋同、漏協(xié)約孫〕中5%黨5巡召集貴、主棍持總舒經(jīng)理虜辦公玉會(huì)議首,檢率查、嫁催促起和協(xié)郊調(diào)各霞部門株的工侄作進(jìn)微展,扶主持涼召開厘行政司例會(huì)擇、專屬題會(huì)保等會(huì)洽議,飽總結(jié)騙工作兄、聽禁取匯溉報(bào)〔境每卵月至艱少姻一次插行政矛例會(huì)乓,全絹年工朽作目傍標(biāo)、慌工作練方案潑實(shí)現(xiàn)相率達(dá)揪90慈%離以上守〕毯10樂%們2洞主持棵公司確的全歌面經(jīng)冰營(yíng)管側(cè)理工拐作,史組織租實(shí)施猶董事巖會(huì)決郵議〔枕董事蝕會(huì)決危議實(shí)適施率捷10姑0%同〕乓30棵%墓4戒向董回事會(huì)兼提出古企業(yè)她的更劑新改總造發(fā)扯展規(guī)表劃方馬案、庭預(yù)算惜外開牢支計(jì)尺劃〔鈴每年區(qū)12減月提跌交公紗司發(fā)各展報(bào)釣告〕漿5%共9碑處理閱公司衡重大清突發(fā)拾事件基5%錄8達(dá)推進(jìn)厘公司桂企業(yè)狐文化周的建僵設(shè)工丑作。尾〔每艷月開槐展各辯種類阻型的疾企業(yè)縱文化棋活動(dòng)侄,員羊工滿勝意度予得分溝在遮80五分以統(tǒng)上〕口5%窩工作在分析趣表〔吐會(huì)計(jì)探〕兼表一引:乏從事館崗位濤名字概會(huì)計(jì)謀有無戶兼職受無汗我的輸上級(jí)乖崗位剪名字網(wǎng)董事歷長(zhǎng)、叨總經(jīng)香理就我的扯部門豐名字板財(cái)務(wù)溝部浴下級(jí)譽(yù)的崗獄位罪財(cái)務(wù)位助理貴崗位掩任職酸資格赴要求取年齡座:算2微2包-慨40詞歲管性別太:不攏限,擔(dān)女性要優(yōu)先可籍貫絹:本司地戶精口優(yōu)塑先深學(xué)歷復(fù):會(huì)蛙計(jì)、多財(cái)務(wù)謎及相莊關(guān)專乖業(yè)大剩專以匹上學(xué)址歷稱婚姻擦狀況棍:不占限透經(jīng)驗(yàn)注要求作:勉3韻年以繞上會(huì)禽計(jì)工忽作經(jīng)延驗(yàn),啊其中叫1巨年以可上行皂業(yè)會(huì)虛計(jì)經(jīng)滑驗(yàn)諷知識(shí)匙要求茅:助能理會(huì)帳計(jì)師遙以上組職稱付,熟舞悉國(guó)只家的扛會(huì)計(jì)必法規(guī)齡,了愈解稅芬務(wù)法短規(guī)和格相關(guān)冠稅收糊政策忘能力短要求螺:熟疾練掌為握財(cái)鴉務(wù)軟原件和目辦公賴軟件逢的應(yīng)把用偉其它道要求撕:工肢作責(zé)壯任心奸強(qiáng),洞具備敬良好罩的商兔業(yè)保慕密意圍識(shí)滿表二洗:趟重要槽性餅具體件工作趕占用泉時(shí)間夠%辭7關(guān)憑證功制作銷錄入繪。半15激%砍8伍憑證胃裝訂您保管尼。上費(fèi)月憑戚證于久次惰月1慌0日層前裝矮訂完吧畢,負(fù)整齊事、無鐮短號(hào)攏5%郵6項(xiàng)月末假核對(duì)鍛會(huì)計(jì)誠(chéng)科目達(dá),做拉到賬醋實(shí)相駛符。有不能摔缺失趴單據(jù)變。巡10隔%煤2塘進(jìn)項(xiàng)撞發(fā)票械在每擾月2滑8日巡前認(rèn)去證完難畢。召3%議1邊報(bào)稅嫂,平服衡稅繪負(fù);蘋每月守10劍日前暫出報(bào)懲表,鉤15單日前淚報(bào)稅編完畢兔,控慶制稅傲負(fù)比帆例。側(cè)20牽%對(duì)4灰購(gòu)發(fā)冶票、扎開發(fā)蛛票,倡確保掙發(fā)票院不出寧現(xiàn)短拘缺,腸嚴(yán)格澇保管經(jīng)發(fā)票消,開適發(fā)票仿準(zhǔn)確凈無誤吊5%液3患每月嚷25咱日前嘩應(yīng)付莫賬款嶺對(duì)賬掙完畢羞,出商具應(yīng)鈔付賬狗款確寶認(rèn)單不報(bào)槽總坦經(jīng)理度審核盞。拘20霞%姜5粒每月遣5般日催蔽收上播月員伶工考占勤表灰,按10喇日前塘核算滿工資牧完畢輔,確崗保數(shù)庫(kù)據(jù)收努集完服整,毀計(jì)算奔準(zhǔn)確希無誤乳。報(bào)且經(jīng)灰總陰理審踢核。僻10醒%死9皂企業(yè)足每年騙執(zhí)照你、資她質(zhì)證艙書、桂等級(jí)壞證書宰、招設(shè)投標(biāo)釣、掛線賬等外相關(guān)敘文件術(shù)的申頸報(bào)、盞年檢連辦理金工作乖,在裂規(guī)定臭時(shí)間筐內(nèi),社順利環(huán)完成幅。悶7億%獅10懶負(fù)責(zé)蹦領(lǐng)導(dǎo)核交代情的其所他零良時(shí)性競(jìng)工作媽。垮5%井工作質(zhì)分析離表〔驗(yàn)出納仗〕站表一表:炮從事恥崗位歸名字盈出昨納依有無罩兼職上無但我的哪上級(jí)緞崗位禍名字舍董事騎長(zhǎng)、舊總經(jīng)授理勾我的蚊部門貿(mào)名字珠財(cái)掙務(wù)部叼下級(jí)辜的崗昂位氣財(cái)務(wù)督助理彈崗位萌任職殘資格鍬要求株年齡宿:2受2-掛40狠歲帆性別方:不皺限顯籍貫斧:不旅限慢學(xué)歷戴:大豆專及霸以上澆學(xué)歷艷,會(huì)哀計(jì)、吧財(cái)務(wù)蛙管理件等相胖關(guān)專旱業(yè)喊婚姻售狀況歇:不渾限披經(jīng)驗(yàn)朽要求秋:三裹年以跨上工今作經(jīng)板驗(yàn),籍其中青有一墻年以瞎上同度崗位峰工作挑經(jīng)驗(yàn)蜂知識(shí)粥要求修:熟逆悉國(guó)親家稅菌法等瘦相關(guān)呼財(cái)經(jīng)帝法規(guī)倘、弟掌握俯現(xiàn)代緞企業(yè)抱現(xiàn)金薄、銀談行結(jié)蝶算常羅識(shí)展能力炎要求術(shù):取格得會(huì)僑計(jì)上窯崗資臘格證獨(dú),熟算悉操統(tǒng)作辦降公軟耳件熟冠悉操鈴作財(cái)游務(wù)軟榆件鏡其他頓要求壤:工霜作責(zé)伐任心冰強(qiáng),鑒具備屋良好泰的商肚業(yè)保支密意鄙識(shí)昆表二工:胃重要徒性誦具體短工作胳占用文時(shí)間友%牢1態(tài)掌握紀(jì)銀行之存款日與現(xiàn)忌金,根每日尊上報(bào)過董事壘長(zhǎng)資甚金進(jìn)悔項(xiàng)總蹦額、擇開支辛支付芬總額泉和現(xiàn)烤金余馬額炮,做沉到日歉結(jié)里〔每灑日喊18杰點(diǎn)前廢上報(bào)沿,準(zhǔn)縣確率焰10傍0%偶〕洞5%撓2艇每日治核實(shí)虛支付作、收肝款皺票據(jù)脊,清斜點(diǎn)現(xiàn)滲金,拐隨時(shí)勁掌握闊數(shù)據(jù)啊情況拼〔每努日隊(duì)18獸點(diǎn)前頌完成彼核實(shí)洞,及那么清點(diǎn)偉工作廳,準(zhǔn)那確率斗10飄0%奶〕印5%陳3她完成忍員工烈費(fèi)用扒報(bào)銷誠(chéng)〔準(zhǔn)嫂確、炕無差煌錯(cuò),拌報(bào)銷森〕沖10地%柿4捷月初蟻清查賭每月短支付慮利息籌、匯啄總表紀(jì),月票底與邁會(huì)計(jì)養(yǎng)核對(duì)本銀行傅帳及艇庫(kù)存療現(xiàn)金秒15晴%稱5慶月底誘與躬會(huì)計(jì)動(dòng)助理三對(duì)當(dāng)更月渾開支友數(shù)據(jù)柏,并潤(rùn)上謠交開改支柴匯總嚴(yán)表與戶總經(jīng)林理某20旺%拴6排每月蘇與會(huì)寺計(jì)核暫對(duì)應(yīng)樣收應(yīng)筒付款跑賬目貧,支漫付應(yīng)反付賬較目,尾收取撓應(yīng)收東賬目處〔核郊對(duì)及掩時(shí)、傻準(zhǔn)確腦〕顛10瘋%學(xué)7傭每月嘴與各款個(gè)銀晚行對(duì)慰賬,價(jià)填寫尼對(duì)賬巧單般5%地8彩做好蒸現(xiàn)金叔流水杏賬目悄10浩%臣9儀負(fù)責(zé)怕領(lǐng)導(dǎo)允交代竊的臨蒙時(shí)事親務(wù)春20那么%倆工作比分析婦表〔設(shè)財(cái)務(wù)簡(jiǎn)助理恰〕投表一辟:湖從事洞崗位汗名字播財(cái)務(wù)限助理膊有無展兼職削無豆我的起上級(jí)舒崗位攻名字通會(huì)計(jì)刮、出樸納視我的莖部門幸名字肉財(cái)筑務(wù)部蒙下級(jí)震的崗挪位列無悄崗位價(jià)任職包資格歪要求勺年齡馬:2涉2-具35始?xì)q材性別親:活男性置籍貫阿:不蕩限驗(yàn),駐渴地優(yōu)貞先露學(xué)歷畝:顫中專腳及以赤上學(xué)燈歷,那么物控士、財(cái)隸務(wù)田等相譽(yù)關(guān)專閱業(yè)檢婚姻屑狀況材:不蹈限嫂經(jīng)驗(yàn)顧要求劫:陡一年眾以上禁倉(cāng)管幣或?qū)嵞c習(xí)會(huì)狹計(jì)工隔作經(jīng)艘驗(yàn)捕能力嫂要求咐:熟粗悉操侮作辦米公軟括件剪其他燙要求愛:工擾作責(zé)顯任心個(gè)強(qiáng)處,升不違斗反財(cái)踏務(wù)制純度剛表二食:祝重要久性結(jié)具體沈工作道占用雹時(shí)間掙%熊1乏負(fù)責(zé)貢制定智編制貿(mào)采購(gòu)求品、糞原料喊、輔信料情、舞配件資、勞籠保用蜘品衫入庫(kù)剛、出歌庫(kù)及告庫(kù)存芬臺(tái)賬互,報(bào)剪上級(jí)阿領(lǐng)導(dǎo)淚審核孫〔臺(tái)洪賬準(zhǔn)廊確率植10溉0%瓦〕結(jié)5%率2矮-辯根據(jù)假倉(cāng)庫(kù)抖物品說存放口制度豆和方擋案要田求,騾嚴(yán)格鑄執(zhí)行謠籌劃敗安排樸貨物藍(lán)的存脾放地炒點(diǎn),刻擺放次標(biāo)準(zhǔn)館等〔懸10蘿0%褲符合閥標(biāo)準(zhǔn)護(hù)〕,送防止湊貨損筋,并宜做好靜登記胸。呼5%渠3尺嚴(yán)格喂執(zhí)行舅公司愚制定稿出入茂庫(kù)管楚理規(guī)喝章制于度,膨辦理悉進(jìn)出恭品出嘴入庫(kù)裝手續(xù)掠,核瘦對(duì)出長(zhǎng)入庫(kù)迅憑證酷,出暢、入鞠庫(kù)準(zhǔn)記確率滑10遞0%打;定最期上尺繳各田種完母整原種始票郊據(jù)憑培證〔析完整皇10奮0%監(jiān),無災(zāi)喪失鵲〕聞10擁%擋4鏟每月昌進(jìn)行爺倉(cāng)庫(kù)兼盤點(diǎn)藝,匯獻(xiàn)報(bào)倉(cāng)控庫(kù)盤叔點(diǎn)異毅常章10奶%息5香按照誕最低黎庫(kù)存屠警戒前數(shù)值庭申報(bào)誓采購(gòu)固,做儲(chǔ)好庫(kù)既存充政實(shí)。投15表%腳6像協(xié)助近公司物建立注原材招料、喂輔材腔料、足配件基等供芹應(yīng)商昨庫(kù),渴完成容公司勾所需瓦的部綢分零論時(shí)采溫購(gòu)殲10末%微7衡統(tǒng)計(jì)謀換算譯車輛涼里程委、平蒜均油說耗,咱數(shù)據(jù)堪匯總噴后連恢同原微件上首交公斗司財(cái)潑務(wù)捧10烈%辦8警后勤甘開支碎統(tǒng)計(jì)急核算當(dāng),核束定市死場(chǎng)供隸應(yīng)價(jià)慌格差糖異,吼月底罷匯總丟向公原司申頃報(bào)支好付后第勤開禾支,遼嚴(yán)格臣執(zhí)行拆后勤膛供應(yīng)雁制度龍。道10球%跳9巷負(fù)責(zé)燥本崗?fù)还じ褡鲄^(qū)斯域的組衛(wèi)生急清潔俊和工問作付10蠅%鍬10牌負(fù)責(zé)榴對(duì)廚探房采扯購(gòu)的殿菜品束、消靈耗品部等市薄場(chǎng)供您應(yīng)價(jià)弄進(jìn)行神調(diào)查濟(jì)核對(duì)易,確富保沒忽有買要回高宵于市式場(chǎng)價(jià)帳格物飼品,遙每月衫調(diào)查較不少艇于蜓4次宗。捕5%聯(lián)10碼完成街上級(jí)拒交代直的其蔽他零爛時(shí)性傭工作免10菜%鬼工作匠分析斷表灣〔司腫機(jī)〕藥表一哭:繩錫汪從事匯崗位濤名字挨司機(jī)音有無隨兼職仍無勿我的房上級(jí)唇崗位考名字椅總經(jīng)棄理擠我的槽部門貓名字衣總經(jīng)般辦疊下級(jí)鉆的崗韻位泉無攤崗位趴任職魯資格右要求恒年齡愛:2丑5-神50再歲鼓性別農(nóng):男雷籍貫古:不旗限攔學(xué)歷珠:高創(chuàng)中或貪中專虹以上售學(xué)歷暢,虹婚姻科狀況瘋:不育限巨經(jīng)驗(yàn)嗎要求幟:3央年以挪上駕疲齡,索持C毀1以僵上的蛙駕照刊知識(shí)倆要求兔:熟濫悉交立通法威規(guī)激其他附要求陵:身壯體健賣康、玻工作獅細(xì)致虛、踏謹(jǐn)實(shí)、付時(shí)間田觀念宵強(qiáng)、絮效勞姑意識(shí)攤強(qiáng)、嗓吃苦篇耐勞徐表二閑:茂重要爬性雜具體桂工作淹占用滿時(shí)間什%喜1臟工作撲日內(nèi)容按親董事帖長(zhǎng)、鬼總經(jīng)陪理警門下壺達(dá)的倘?派糧車單慌?要需求出捏車罩40邪%喊2傳負(fù)責(zé)易公司顛所有王行政益車輛漂的管熔理工排作。親20動(dòng)%辦3剖做好肉車輛筑維護(hù)竄保養(yǎng)維及衛(wèi)亭生〔掃每周汪對(duì)車設(shè)輛進(jìn)曠行清粘潔,系一個(gè)燙月至加少一辯次車蜻輛維腹護(hù)保摔養(yǎng)〕情10暮%論4挎負(fù)責(zé)犧本人績(jī)所駕腐駛車認(rèn)輛的儉年檢著、保雖險(xiǎn)辦撤理手陡續(xù)〔執(zhí)到期鏈前一稿個(gè)月易內(nèi)辦側(cè)理完堂畢〕覺5%退5版每月蘇第一士個(gè)工檔作日功17惠:0榮0前款提供悲駕駛悉車輛活上個(gè)勁月的習(xí)?車艷輛使哀用月壇報(bào)表碌?、援費(fèi)用纖清單蝕及相紀(jì)關(guān)憑優(yōu)證報(bào)次總經(jīng)愁理建審核等后給底財(cái)務(wù)啊部核衰算車放輛使具用成瀉本乘5%斥6吸完成稿上級(jí)插交代扒的其輝他零京時(shí)性須工作否20念%守工作厲分析殼表〔幅公司峽廚師丑〕跪表一魄:島從事雁崗位佳名字補(bǔ)公司報(bào)廚師打有無灶兼職既無盯我的帝上級(jí)照崗位乎名字胸總經(jīng)跨理歲我的輸部門鉗名字漁總經(jīng)犧辦鞋下級(jí)鍵的崗惰位惠無質(zhì)崗位戚任職建資格顧要求督年齡恩:液30當(dāng)-4軋5歲矩性別才:不尚限,初女士蠟優(yōu)先仗知識(shí)修要求列:初荒中以亮上學(xué)椅歷、矩有健芳康證州婚姻替狀況胸:已瑞婚堵經(jīng)驗(yàn)才要求肅:昆3年神以上炒工廠肯食堂俯工作陽(yáng)經(jīng)驗(yàn)拖其他箱要求動(dòng):身裳體健爬康、啊工作飲細(xì)致莫、踏擔(dān)實(shí)、浙時(shí)間狂觀念轟強(qiáng)、法效勞燥意識(shí)障強(qiáng)、柴吃苦賠耐勞愧表二隔:筐重要線性律具體溝工作積占用世時(shí)間載%愈1爽嚴(yán)格集執(zhí)行晉食品缸衛(wèi)生勿法及濁公司封制度卻,做裂好食兇堂用迷餐環(huán)跪境及廉個(gè)人承衛(wèi)生剩,每三日清豪掃灶慢臺(tái)和依餐臺(tái)鴉,擦崗洗廚場(chǎng)房環(huán)趟境。撓20桿%卻2離嚴(yán)格譜遵守并作息馬時(shí)間坊,按柱時(shí)、饑按量證、按前菜譜李開餐色,不移擅離缺崗位舞。啊30碼%捕3圾負(fù)責(zé)馬因公牛司業(yè)巧務(wù)來書公司天辦人乳員的掌就餐叫加餐卻工作倆。驅(qū)5%機(jī)4昆提高萬菜品羽質(zhì)量串,不邀得有蟲不符泡合衛(wèi)唇生條告件或馳不適匪用飲哥食條降件的桂食品制進(jìn)入講餐桌槳,員燦工飲擁食滿之意度回不低廳于井60限%。宮10駛%樣5南負(fù)責(zé)噴控制垂廚房追采購(gòu)藍(lán)開支妨本錢辣,并擔(dān)將每豐周采航購(gòu)菜輩品單乒連同魔票據(jù)最一同取送交輝財(cái)務(wù)爺,廚盆房開孫支不永得超消標(biāo)。程15搞%拼6眨負(fù)責(zé)悠公司剝辦公己室公聲共區(qū)罩域衛(wèi)茂生清衡理工犧作。逢15章%美7麥完成擱領(lǐng)導(dǎo)兵交代餓的其治他零幕時(shí)性攀工作犯5%鈔工作腰分析叔表〔傷固井禾隊(duì)經(jīng)搶理盛〕甚表一加:揚(yáng)從事椅崗位跑名字糧固井環(huán)隊(duì)經(jīng)悄理填有無同兼職未無君我的晶上級(jí)壓崗位淘名字煎總經(jīng)慚理革我的威部門農(nóng)名字貼固井壁工程趕部判下級(jí)年的崗右位摸泵車就操作烤員、甜井口燒管線掩操作恒員、癢打灰代操作蠢員、紋駕駛注員、接廚師雷崗位擇任職班資格弱要求滋年齡唉:脖28海-4集5歲篇性別園:男劫性乘知識(shí)聲要求觀:高銳中以危上學(xué)投歷薄婚姻竄狀況臟:已領(lǐng)婚邊經(jīng)驗(yàn)呈要求矮:雁從事或三年世以上立管理桃工作吊,其薦中石麥油工蘋程相綿關(guān)專吃業(yè)一株年以福上思其他獵要求繪:雹為人水干練扒、踏羊?qū)?;騙責(zé)任捧心、孤事業(yè)話心強(qiáng)調(diào)。倍表二劫:蘭重要承性陣具體顆工作宵占用盛時(shí)間夕%漸1解定期民與負(fù)哀責(zé)轄假區(qū)內(nèi)托各個(gè)傷采油級(jí)廠溝忍通交翠流,永熟知黎將要鍬固井受數(shù)量罩,盡醬力將尖采油涼廠固著井項(xiàng)丟目下瘋派到拆公司憶固井售隊(duì)。喜20界2緣根據(jù)覆工程透師開伐具的武技術(shù)跡料單鏈組織慶本隊(duì)糟人員劣進(jìn)行賺籌備憲,確任認(rèn)上叛井人辟員、匆車輛秧,并飼對(duì)出貸動(dòng)人殼員、禾車輛撥準(zhǔn)備睬工作次進(jìn)行響檢查得督導(dǎo)燕。恥10演3荒根據(jù)屑技術(shù)套料單慎、固遵井作原業(yè)流次程和稿公司高平安君管理運(yùn)制度其標(biāo)準(zhǔn)符組織厚人員輛進(jìn)行評(píng)固定除作業(yè)豐并進(jìn)僵行監(jiān)伏督,顏每月闖上井仇次數(shù)除不低華于缺5次蒼。淚15擁4嬸負(fù)責(zé)值固井抄隊(duì)駐營(yíng)地的沫標(biāo)準(zhǔn)糞管理緊工作憶,做匯到物鍵品沒玻喪失執(zhí),場(chǎng)稿地設(shè)受備統(tǒng)尋一擺雨放整概齊,語(yǔ)整體草環(huán)境棵干凈鄰無亂悶丟垃狹圾,貴無安罩全隱泰患高10涼5殘負(fù)責(zé)屬固井膠隊(duì)編晶制的越車輛災(zāi)統(tǒng)一紹管理扇,督蛾促車豪輛駕那駛員誠(chéng)定期棉對(duì)車滅輛性邁能檢廢測(cè)、游車輛絨衛(wèi)生貓清理稈和車靠輛保體養(yǎng)唱5撈6紫對(duì)固晶井隊(duì)丈的項(xiàng)僵目資緣金管顆理負(fù)但主責(zé)著,進(jìn)橡行項(xiàng)袖目成蒙本控接制,犯固井岸隊(duì)資懶金只統(tǒng)能用誤于固漿井項(xiàng)敵目開重支,桃不得農(nóng)用于塵其他皺開支養(yǎng),對(duì)觸各項(xiàng)你開支江做詳件細(xì)記秒錄并智上交郊財(cái)務(wù)吩15喝7掠按照裂采油繪廠工解作要觸求,等實(shí)施醉工程辰前后碼的申懼報(bào)工直作。甲10演8渾定期錘組織秤人員漢對(duì)市楚場(chǎng)輔功材料串收集厭回購(gòu)域工作劣5覺9營(yíng)監(jiān)督枝檢查育財(cái)務(wù)歐助理脆倉(cāng)庫(kù)給各項(xiàng)仇材料畫是否僚庫(kù)存詳充足庫(kù)5稠10尿完成賞上級(jí)約交代退的其友他零拌時(shí)工紅作跳5成工作穿分析轉(zhuǎn)表〔玉固井同隊(duì)工段程師費(fèi)〕但表一倆:抽從事悔崗位役名字袋工程堅(jiān)師熔有無梨兼職瘦無噴我的釀上級(jí)癥崗位據(jù)名字幅總經(jīng)錢理盼我的五部門傅名字苗技術(shù)緣部汪下級(jí)括的崗敲位余泵車醫(yī)操作丘員、沾井口嬌管線渣操作剪員、父打灰男操作卷員、圍駕駛淘員務(wù)崗位鉗任職繩資格島要求圈年齡澤:菌27隔-4拘5歲咬性別揉:男桶性冤知識(shí)省要求愉:大龍專以摘上學(xué)辯歷,織石油牧工程威、鉆具井工占程、下精細(xì)脈化工鬧程專畝業(yè)蘇婚姻在狀況主:不導(dǎo)限愛經(jīng)驗(yàn)文要求虹:熟羨悉陜材西區(qū)畜固井慰工藝酷,水削泥漿月體系捐和固屯井添堅(jiān)加劑炭材料迷和性例能,衫能夠斗獨(dú)立總設(shè)計(jì)畫固井壘工藝糞設(shè)計(jì)鍬其他縮要求殘:恭有良紙好的段社交亦和溝填通能伯力,測(cè)熟練登掌握證各種渴辦公霧軟件江表二甜:睬重要熔性格具體南工作贊占用痛時(shí)間睜%亞1框負(fù)責(zé)蹲固井偷工程漸設(shè)計(jì)努的編陶寫,遼提供籌固井馳施工楊中科敘學(xué)合著理參歡數(shù),亦實(shí)施浮現(xiàn)場(chǎng)免施工僵指揮藝,及俘時(shí)如愿實(shí)撰哭寫各賴類技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