KTV員工教育培訓(xùn)制度和LCS--A-DLZ-JL鴻豐打包秤說(shuō)明書(有斗)

KTV員工教育培訓(xùn)制度一、培訓(xùn)宗旨1、培訓(xùn)在企業(yè)活動(dòng)中的地位培訓(xùn)是企業(yè)活動(dòng)的重要組成部分，進(jìn)入公司的新員工，必須接受公司的崗前培訓(xùn)，員工上崗后要進(jìn)行崗位專業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)工作在企業(yè)中始終是一項(xiàng)長(zhǎng)期、持續(xù)的造血工程。通過(guò)形式多樣、務(wù)實(shí)有效的培訓(xùn)，有利于提高員工的綜合素質(zhì)，提升管理者的管理水平，促進(jìn)企業(yè)整體實(shí)力的增強(qiáng)。2、培訓(xùn)目的（1）幫助經(jīng)理及時(shí)掌握公司內(nèi)、外部環(huán)境條件的變化。了解公司員工的思想狀況與工作情況和對(duì)相關(guān)知識(shí)基本技能的掌握狀況。（2）使基層管理人員盡快掌握必要的管理技能，明確自己的職責(zé)，改變自己的工作觀念，熟悉工作環(huán)境，習(xí)慣新的工作方法。（3）使專業(yè)人員熟練掌握本企業(yè)的知識(shí)和技能，及時(shí)了解各自領(lǐng)域里的最新知識(shí)與社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)。（4）為員工提供再學(xué)習(xí)和深造的機(jī)會(huì)，以實(shí)現(xiàn)其個(gè)人的價(jià)值。（5）對(duì)一般員工的培訓(xùn)是使其了解公司及產(chǎn)品概況，掌握工作規(guī)范，必要的工作技能，明確責(zé)權(quán)界限，以求按時(shí)完成本職工作。（6）提高員工整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，改善公司人才結(jié)構(gòu)，為企業(yè)培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才，使企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供保障。（7）激發(fā)員工求知欲、創(chuàng)造性、發(fā)掘員工知識(shí)更新、能力更新的潛力。（8）達(dá)到合格的管理者必須是合格的培訓(xùn)者的要求。（9）加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)修練，增加企業(yè)自身的凝聚力，增進(jìn)員工對(duì)企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念的理解。通過(guò)培訓(xùn)減少員工工作失誤，避免事故，提高工作質(zhì)量和工作效率。3、培訓(xùn)原則（1）經(jīng)常鼓勵(lì)員工積極參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。（2）預(yù)先制訂培訓(xùn)后期要求達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)。（3）積極指導(dǎo)員工的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。（4）培訓(xùn)和學(xué)習(xí)應(yīng)是主動(dòng)的而不是被動(dòng)的。（5）參加培訓(xùn)者能從培訓(xùn)中有所收獲。（6）采用適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)方式、方法、培訓(xùn)方式要力求多樣化。（7）對(duì)不同層次，不同類別的培訓(xùn)對(duì)象要采取不同的培訓(xùn)方式。（8）通過(guò)培訓(xùn)為員工提供晉升機(jī)會(huì)。二、培訓(xùn)分類1、按培訓(xùn)制定周期可分為：年度培訓(xùn)和月度培訓(xùn)。培訓(xùn)工作由各部門按年度制訂計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后報(bào)人力資源部，人力資源部匯總后并根據(jù)公司總體的培訓(xùn)任務(wù)制訂公司年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施和考核，各相關(guān)部門配合培訓(xùn)師實(shí)施。2、培訓(xùn)按時(shí)間可分為：不定期培訓(xùn)與定期培訓(xùn)。3、培訓(xùn)按方式可分為：分階層脫產(chǎn)培訓(xùn)和不脫產(chǎn)培訓(xùn)。4、培訓(xùn)按培訓(xùn)對(duì)象可分為：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)人員的培訓(xùn)；部門經(jīng)理和主管級(jí)以上人員的培訓(xùn)；一般員工的培訓(xùn)；特殊崗位人員的培訓(xùn)；新聘人員的培訓(xùn)等。三、不同培訓(xùn)對(duì)象的培訓(xùn)方法：（一）總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)人員的培訓(xùn)1、董事會(huì)決定總經(jīng)理的培訓(xùn)，總經(jīng)理決定副總經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)人員的培訓(xùn)。2、部經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)人員的培訓(xùn)方式主要有：外出學(xué)習(xí)考察、外出進(jìn)修、聘請(qǐng)有關(guān)專家培訓(xùn)。3、對(duì)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)人員的培訓(xùn)可以就下列內(nèi)容進(jìn)行：（1）學(xué)習(xí)考察本行業(yè)先進(jìn)企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)及先進(jìn)技術(shù)。（2）學(xué)習(xí)考察知明企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。（3）到知名管理學(xué)?；蜓芯繖C(jī)構(gòu)進(jìn)修。（4）參加資深培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或操作性較強(qiáng)的院校組織的有關(guān)總經(jīng)理的素質(zhì)培訓(xùn)和經(jīng)營(yíng)研討班。4、根據(jù)情況可以與培訓(xùn)人員簽訂教育培訓(xùn)合同。培訓(xùn)費(fèi)用_______元以上者須簽訂合同。5、培訓(xùn)結(jié)束后，總經(jīng)理、副總經(jīng)理或總監(jiān)級(jí)人員必須整理出學(xué)習(xí)材料，一份交辦公室存檔，一份交人力資源部作為公司培訓(xùn)教材。6、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)人員的培訓(xùn)至少每一年定期組織一次。（二）部門經(jīng)理和主管級(jí)以上人員的培訓(xùn)。1、部門經(jīng)理和主管級(jí)人員的培訓(xùn)主要通過(guò)人力資源部組織實(shí)施，也可以聘請(qǐng)專家培訓(xùn)。2、部門經(jīng)理或主管級(jí)人員的培訓(xùn)一般就下列情況進(jìn)行：（1）公司重大改革、政策調(diào)查等；（2）重大的技術(shù)改進(jìn)或質(zhì)量體系變更；（3）新的管理模式的建立和運(yùn)行；（4）不斷發(fā)展的企業(yè)文化；（5）最前沿的管理理論和經(jīng)營(yíng)理論；（6）部門經(jīng)理和主管級(jí)人員的培訓(xùn)考核結(jié)果將納入績(jī)效考核評(píng)估記錄；（7）部門經(jīng)理和主管級(jí)人員的培訓(xùn)至少每半年定期舉辦一次。（三）一般員工的培訓(xùn)1、一般員工的培訓(xùn)由人事部配合組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)。2、一般員工的培訓(xùn)就一列內(nèi)容進(jìn)行：（1）《員工手冊(cè)》、相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)；（2）崗位技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、新技術(shù)培訓(xùn)；（3）工作程序的培訓(xùn)；（4）新開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品培訓(xùn)；（5）不斷發(fā)展的企業(yè)文化培訓(xùn)；（6）綜合素質(zhì)培訓(xùn)。3、一般員工的培訓(xùn)根據(jù)工作需要每半個(gè)月安排組織一次。（四）特殊崗位人員的培訓(xùn)1、公司某些重要崗位的在崗人員應(yīng)對(duì)其進(jìn)行特殊培訓(xùn)，如財(cái)務(wù)人員、人事職員、專業(yè)營(yíng)銷人員等。2、特殊崗位人員的培訓(xùn)可以采取外部脫產(chǎn)培訓(xùn)和內(nèi)容培訓(xùn)的方式。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)主要是本崗位專業(yè)技能培訓(xùn)。3、特殊崗位人員在進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)前，公司須與其簽訂培訓(xùn)教育合同。4、特殊崗位人員在外部培訓(xùn)結(jié)束后必須整理出學(xué)習(xí)材料，一份交辦公室存檔，一份交人力資源部作為公司培訓(xùn)教材。外出參加培訓(xùn)人員應(yīng)持有培訓(xùn)單位的考核證明與資料。（五）新聘員工的培訓(xùn)1、新聘錄用的員工在上崗前必須統(tǒng)一接受人力資源部組織的新員工崗前培訓(xùn)，未經(jīng)過(guò)統(tǒng)一崗前培訓(xùn)的新員工不能上崗。2、人事負(fù)責(zé)對(duì)新聘人員進(jìn)行企業(yè)文化、員工手冊(cè)、規(guī)章制度、經(jīng)營(yíng)理念、管理模式、安全教育、素質(zhì)教育等方面的培訓(xùn)。3、新聘人員所在試用部門配合人力資源部開(kāi)展新員工崗前培訓(xùn)，由其部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織對(duì)新員工進(jìn)行部門職能、崗位描述、工作流程和程序、業(yè)務(wù)規(guī)范以及專業(yè)技能等方面的必要培訓(xùn)。4、新聘員工經(jīng)崗前培訓(xùn)考核合格后方可到所在部門上崗試用。四、培訓(xùn)內(nèi)容與責(zé)任部門內(nèi)容責(zé)任部門企業(yè)文化培訓(xùn)人力資源部員工手冊(cè)、規(guī)章制度培訓(xùn)人力資源部部門職責(zé)、崗位描述培訓(xùn)人力資源部、所在部門業(yè)務(wù)素質(zhì)、專業(yè)技能培訓(xùn)人力資源部、所在部門或相關(guān)部門管理培訓(xùn)人力資源部、所在部門或相關(guān)部門新政策、新技術(shù)培訓(xùn)人力資源部、所在部門或相關(guān)職能部門產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)人力資源部、相關(guān)職能部門崗位班前培訓(xùn)所在部門培訓(xùn)者培訓(xùn)人力資源部、所在部門TongLingHongFengMechanicalEquipmentCo.，Ltd銅陵鴻豐機(jī)械設(shè)備有限公司定量包裝秤技術(shù)手冊(cè)

目錄產(chǎn)品的型號(hào)和名稱………1用途及性能特點(diǎn)…………1規(guī)格型號(hào)及主要參數(shù)……2主要結(jié)構(gòu)與工作原理……2安裝………3控制儀表的使用及調(diào)試…………………4日常使用操作……………14包裝、運(yùn)輸………………14維護(hù)保養(yǎng)…………………15常見(jiàn)故障分析……………16附圖………17隨機(jī)附件…………………17

產(chǎn)品的型號(hào)和名稱本產(chǎn)品根據(jù)本企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)HB0001-00《衡器產(chǎn)品型號(hào)編制方法》命名為：LCS－25A-DLZ電腦定量料斗秤。LCS-A-DLZ電腦定量料斗秤型式代號(hào)：定量直接裝袋秤結(jié)構(gòu)形式或使用范圍修改序號(hào)最大秤量kg示值形式：數(shù)字傳感器結(jié)構(gòu)或轉(zhuǎn)換特征：電阻應(yīng)變式類別：料斗秤2、用途及性能特點(diǎn)2.1用途LCS－A-DLZ主要用于粉狀物料的定量自動(dòng)包裝，特別適用于飼料行業(yè)顆粒料的自動(dòng)定量包裝，也適用于化工行業(yè)同類粉狀物料自動(dòng)定量包裝（用戶提供物料樣品和部分特性參數(shù)）。2.2性能特點(diǎn)本產(chǎn)品是程序控制，機(jī)、電、氣一體化的智能產(chǎn)品，具有如下特點(diǎn)。2.2.1操作簡(jiǎn)單，使用方便；秤量誤差小，靜態(tài)誤差≤0.13%，動(dòng)態(tài)誤差≤0.25%。2.2.2能與中央控制室計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)（用戶選用），實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理。2.2.3具有故障報(bào)警提示顯示。2.2.4選購(gòu)配置靈活：老廠改造可只選電腦秤部份，配原來(lái)的包裝、輸送、及縫口設(shè)備（自動(dòng)抽真空）。2.2.5安裝靈活方便，占地面積小。3、規(guī)格型號(hào)及主要參數(shù)設(shè)備名稱型號(hào)技術(shù)參數(shù)LCS-10A-DLZLCS-25A-DLZLCS-50A-DLZ電腦定量料斗秤稱量范圍（kg）5-1020-2540-50稱量速度（包/時(shí)）150-250150-200150-180準(zhǔn)確度等級(jí)0.5允許誤差±0.25%配備電源AC220V50Hz±2HzAC380V配備氣源流量0.1G3/Gin壓力0.4～0.6Gpa工作溫度0℃～40℃配備動(dòng)力（kw）0.75+0.751.1+0.75外形尺寸(GG)長(zhǎng)×寬×高1075×1400×25801075×1400×35801075×1400×3980重量（kg）450500500

4、主要結(jié)構(gòu)與工作原理粉狀自動(dòng)定量包裝秤成套設(shè)備有電腦定量料斗秤、輸送機(jī)、縫口機(jī)組合而成。4.1電腦定量料斗秤主要結(jié)構(gòu)與原理4.1.1整機(jī)有儲(chǔ)料斗、傳動(dòng)給料系統(tǒng)、夾袋、傳感器、機(jī)架、電氣、氣動(dòng)控制部分和電腦控制部分組成。在生產(chǎn)過(guò)程中，儲(chǔ)料斗有料位控制，保證有大于二倍于包裝重量的物料儲(chǔ)存，給料機(jī)構(gòu)才動(dòng)作以確保喂料的均勻。料位器：料位器靈敏度調(diào)整。可根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)給料狀況，調(diào)整料位器安裝位置（進(jìn)或出）可得到充分調(diào)整，要求有料時(shí)燈亮，無(wú)料時(shí)燈不亮。傳動(dòng)給料系統(tǒng)由二臺(tái)電機(jī)分別通過(guò)三角皮帶拖動(dòng)大小絞龍執(zhí)行快速、慢速給料。稱重夾袋系統(tǒng)采用單臂懸梁結(jié)構(gòu)，通過(guò)傳感器將夾袋裝置懸空架住。傳感器直接與機(jī)架連接。在使用過(guò)程中夾袋機(jī)構(gòu)不允許受額外的附加外力。喂料器按額定份量的要求向口袋內(nèi)添加物料，口袋內(nèi)物料量采用電腦控制電子傳感器進(jìn)行檢測(cè)，達(dá)到自動(dòng)稱量的目的。5、安裝整機(jī)安裝前應(yīng)對(duì)整機(jī)、隨機(jī)附件等進(jìn)行檢查，有無(wú)運(yùn)輸遺失或損壞，及時(shí)與廠家聯(lián)系。5.1電腦定量自動(dòng)秤安裝必須符合附圖1、附圖2方式，才能達(dá)到理想效果，用戶必須按圖安裝。5.2電腦控制柜的安裝特別注意電源電壓值為∽380V±10%,控制電壓為∽220V±10%,，否則應(yīng)安裝穩(wěn)壓電源。（如果用戶控制柜與現(xiàn)場(chǎng)相隔較遠(yuǎn)，請(qǐng)訂貨時(shí)說(shuō)明情況），且放置在便于操作、觀察的地方。電腦控制柜應(yīng)和自埋地線相連，接地電阻<4Ω，自埋地線應(yīng)遠(yuǎn)離避雷針和三相電網(wǎng)的安全地線。電器接線見(jiàn)附圖3、附圖5。5.3傳感器安裝傳感器的安裝，要使受力方向同傳感器上標(biāo)注箭頭方向一致，固定傳感器的螺栓必須緊固。傳感器安裝好后，不得在設(shè)備上進(jìn)行電焊、否則將會(huì)損壞傳感器。（產(chǎn)品出廠前已安裝好）傳感器線直接接入XK3201控制儀表后面板接線柱內(nèi)。5.4機(jī)械部分的安裝5.4.1必須安裝在室內(nèi)無(wú)明顯震動(dòng)且平穩(wěn)牢固的基礎(chǔ)上，且機(jī)器必須良好接地。且設(shè)備安裝位置四周須留有足夠的操作空間，以便調(diào)整維修之用。5.4.2秤體如圖2安裝機(jī)架4-Φ16孔對(duì)準(zhǔn)地腳螺栓或相應(yīng)的膨脹螺栓落位，用水平校平并固定，如果沒(méi)有固定或未校平會(huì)影響稱重準(zhǔn)確度。5.4.3傳動(dòng)部分的檢查：應(yīng)檢查各連接處是否松動(dòng)，大小絞龍轉(zhuǎn)動(dòng)應(yīng)靈活，無(wú)卡邊現(xiàn)象，并應(yīng)在開(kāi)始進(jìn)料前調(diào)整好轉(zhuǎn)向；調(diào)整三角帶松緊適度。特別注意喂料器的葉片軸必須繞軸心轉(zhuǎn)動(dòng)且跳動(dòng)不得超過(guò)1GG。軸承要定期加油。5.4.4夾袋機(jī)構(gòu)的檢查：夾袋是否可靠，若是氣缸行程有問(wèn)題，可調(diào)整活塞桿與活塞桿端螺紋擰入深度，若皮帶松緊不合適，可松開(kāi)夾緊橡皮處的螺栓，將皮帶調(diào)整至松緊合適后擰緊螺栓。5.4.5檢查傳感器是否安裝好,然后卸下運(yùn)輸用固定秤斗的兩保險(xiǎn)支架。5.4.6揉實(shí)機(jī)構(gòu)的檢查：動(dòng)作快速有力。5.4.7安裝好料位器（一般出廠前已安裝好），檢查緊固件是否緊固。5.4.8按圖連接氣管，空壓機(jī)至氣閥開(kāi)關(guān)使用1/2”冷拔無(wú)縫鋼管，氣閥開(kāi)關(guān)后其它氣路使用PU8.0-5.0(外徑Φ8，內(nèi)經(jīng)Φ5)的耐壓軟管。5.4.9裝好吸風(fēng)網(wǎng)，秤的上面有回氣口，供用戶接風(fēng)網(wǎng)用，分量應(yīng)為400∽500G3/h。*儀表具體操作與接線請(qǐng)參閱銅陵鴻豐機(jī)械設(shè)備有限公司BGI.10儀表說(shuō)明書。6.3機(jī)械調(diào)試在新設(shè)備投入使用前或設(shè)備檢修后投入使用前，必須先進(jìn)行機(jī)械調(diào)試、氣動(dòng)調(diào)試、電器調(diào)試、模擬調(diào)試、整機(jī)調(diào)試5個(gè)階段。機(jī)械調(diào)試首先應(yīng)符合5安裝要求后，①手動(dòng)盤轉(zhuǎn)螺旋絞龍轉(zhuǎn)動(dòng)是否輕巧靈活？絞龍葉片與管壁四周間隙是否均勻？②夾袋張開(kāi)時(shí)左右動(dòng)作是否同步？③揉實(shí)伸縮動(dòng)作是否憋勁？④秤料斗開(kāi)關(guān)是否靈活和密封？若發(fā)現(xiàn)有不合適的，應(yīng)及時(shí)解決，防止將故障帶入下一步調(diào)試中，造成永久性不良后果。特別注意：絞龍轉(zhuǎn)動(dòng)有憋勁、前后竄動(dòng)或異常響聲，應(yīng)立即檢查軸承座部件內(nèi)密封圈、軸承以及鎖緊螺母套安裝到位否？軸承座內(nèi)部缺油否？絞龍葉片間隙不均勻時(shí)，調(diào)整軸承座體、軸承座與箱體的相對(duì)安裝位置（可適當(dāng)加調(diào)整墊）即可解決。6.4氣動(dòng)調(diào)試氣源由用戶廠家自備，要求無(wú)臭空氣（含油率小于1×10-5%，除臭率99.98%，大氣壓露點(diǎn)-17℃。氣源壓力調(diào)整：打開(kāi)進(jìn)氣氣閥開(kāi)關(guān),后向上拔三連件上的調(diào)壓開(kāi)關(guān)，再將其旋轉(zhuǎn)將壓力調(diào)至0.4～0.6Gpa后，檢查各元件接頭處漏氣，排除漏氣現(xiàn)象。初始狀態(tài)調(diào)整：夾袋張開(kāi)位置、揉實(shí)架縮進(jìn)位置若不對(duì)，交換相應(yīng)電磁閥上氣管。（具體方法：①先將氣管向內(nèi)壓下，②將氣管接頭帽向下按住，同時(shí)旋轉(zhuǎn)氣管往外拔。）嚴(yán)禁直接插拔氣管。手動(dòng)調(diào)整：通過(guò)電磁閥手動(dòng)開(kāi)關(guān)，實(shí)現(xiàn)執(zhí)行氣缸相應(yīng)動(dòng)作。（具體方法：①按下電磁閥手動(dòng)按鈕開(kāi)關(guān)，氣缸工作，②松開(kāi)手動(dòng)按鈕開(kāi)關(guān)，氣缸復(fù)位。）通過(guò)調(diào)速接頭及氣缸的緩沖螺釘調(diào)整氣缸前后運(yùn)動(dòng)的速度。調(diào)至各氣缸能平穩(wěn)帶動(dòng)機(jī)械部件同步、靈活運(yùn)動(dòng)為易。嚴(yán)禁機(jī)械撞擊或不同步現(xiàn)象發(fā)生。6.5電器調(diào)試6.5.1電器接線電器接線符合：電器原理圖（附圖3）、儀表接線定儀表（附圖5）；輸入信號(hào)開(kāi)關(guān)安裝位置調(diào)整：夾袋開(kāi)關(guān)（接近開(kāi)關(guān)）操作位置調(diào)整合適；料位器有料時(shí)燈亮，夾袋到位開(kāi)關(guān)（磁性開(kāi)關(guān)）在夾緊時(shí)燈亮。6.5.2參數(shù)設(shè)定*內(nèi)部參數(shù)，出廠前已設(shè)定，一般情況不需用戶設(shè)定。*常用參數(shù)有：G1、G5，其余參數(shù)用戶可以不考慮。電腦內(nèi)部參數(shù)設(shè)定表（25kg參考）*儀表具體操作請(qǐng)參閱銅陵鴻豐機(jī)械設(shè)備有限公司BGI.10儀表說(shuō)明書。6.5.3輸入信號(hào)檢測(cè)在非開(kāi)工狀態(tài)（1）進(jìn)入G3-B，分別給輸入信號(hào)，在相應(yīng)位會(huì)有8顯示。6.5.4輸出信號(hào)檢測(cè)輸出信號(hào)：在G3功能中可以對(duì)OUT輸出控制信號(hào)以及傳感器信號(hào)進(jìn)行檢測(cè)。沒(méi)有動(dòng)作的，可以測(cè)量輸出口是否有電壓，排除電路或氣路上的故障。電機(jī)：運(yùn)轉(zhuǎn)要輕巧，方向要正確，具體規(guī)定是：從正對(duì)皮帶輪的方向看，小絞龍逆時(shí)針旋轉(zhuǎn)，大絞龍順時(shí)針旋轉(zhuǎn)。注意：給料絞龍的調(diào)整好壞直接影響到秤的精度。6.5.5精度調(diào)校調(diào)校必須在儀表預(yù)熱20分鐘以后進(jìn)行，否則調(diào)校有誤差，調(diào)校不準(zhǔn)。在安裝后初次使用或精度不準(zhǔn)時(shí)要進(jìn)行重新調(diào)校。機(jī)器要停止工作，在周圍無(wú)明顯震動(dòng)，氣壓在0.4～0.6Gpa范圍內(nèi)開(kāi)始。注意：1、禁止不加砝碼進(jìn)行空校秤；2、加的標(biāo)準(zhǔn)砝碼一定要與G5-2定值一致，否則調(diào)校不準(zhǔn)；C5-1版本密碼一定要根據(jù)實(shí)際要求輸入，有斗打包秤為“01”。3、調(diào)校前一定要在機(jī)、電、氣正常的情況進(jìn)行調(diào)校，否則調(diào)校不準(zhǔn)確。6.6模擬調(diào)試控制儀表返回自動(dòng)狀態(tài)，人為給相應(yīng)的輸入信號(hào)，慢慢加重量，檢查整個(gè)機(jī)械動(dòng)作與電器、氣動(dòng)的配合連貫性、準(zhǔn)確性和協(xié)調(diào)性。反復(fù)多次，確保動(dòng)作正確。6.7整機(jī)調(diào)試整機(jī)調(diào)試是一個(gè)帶料調(diào)試的過(guò)程，主要目的是調(diào)整產(chǎn)量和精度。先調(diào)整產(chǎn)量，后調(diào)整精度。產(chǎn)量：①通過(guò)調(diào)整機(jī)械動(dòng)作速度來(lái)調(diào)整（調(diào)速接頭）；②通過(guò)調(diào)整時(shí)間參數(shù)G4來(lái)滿足要求，產(chǎn)量一般調(diào)整到12-15秒/包（不包括套袋、等待時(shí)間）。精度：滿足產(chǎn)量后，連續(xù)復(fù)秤5-10包，進(jìn)行比較顯示與實(shí)際重量的偏差波動(dòng)不大時(shí)，通過(guò)調(diào)整內(nèi)部G1中的相應(yīng)參數(shù)進(jìn)行調(diào)整；波動(dòng)較大時(shí)，先檢查物料有無(wú)過(guò)沖、積料或堵料等現(xiàn)象，應(yīng)首先解決，后按波動(dòng)不大方法調(diào)整。產(chǎn)量和精度成反比，在調(diào)試過(guò)程中要注意兼顧。7、日常使用操作7.1日常生產(chǎn)只需打開(kāi)電源開(kāi)關(guān)，預(yù)熱20分鐘后，待機(jī)內(nèi)達(dá)到熱平衡時(shí)才能使用，保證計(jì)量準(zhǔn)確，再按進(jìn)入開(kāi)工工作狀態(tài)。7.2打包秤在收到料位指示有料后啟動(dòng)進(jìn)料電機(jī)并打開(kāi)控料閥，進(jìn)行數(shù)據(jù)比較，到快給料設(shè)定工作點(diǎn)，關(guān)閉控料閥門，到慢給料設(shè)定工作點(diǎn)，停進(jìn)料電動(dòng)機(jī)，操作者將空口袋套入夾袋口，機(jī)器將在接受到信號(hào)后，自動(dòng)夾緊，這時(shí)氣缸上的磁性開(kāi)關(guān)指示燈應(yīng)亮，由磁性開(kāi)關(guān)反饋夾袋到位信號(hào)給控制器，控制器稱完料后只要接收到夾帶到位信號(hào)后立即放料，拍袋機(jī)構(gòu)開(kāi)始揉實(shí)，揉實(shí)結(jié)束放袋，完成一個(gè)工作周期。7.3使用特別注意：即使儀表提示無(wú)料也要在夾袋口上及時(shí)套上空口袋，以便有料后機(jī)器能及時(shí)工作，防止物料向上堵。機(jī)器長(zhǎng)期不工作，應(yīng)及時(shí)檢查料位器靈敏度。機(jī)器停止工作前一定要將儲(chǔ)料斗內(nèi)物料排盡，防止物料在內(nèi)積塊，影響下次開(kāi)車正常工作。軸承內(nèi)要定期加油。8、包裝、運(yùn)輸8.1產(chǎn)品采用木質(zhì)包裝箱包裝，并進(jìn)行防潮處理（出口產(chǎn)品按出口產(chǎn)品要求包裝），用鋼絲繩在掛繩處吊運(yùn)輕放。8.2運(yùn)輸中需按包裝標(biāo)志堆放，不得倒置。8.3吊運(yùn)在電腦定量料斗秤運(yùn)輸時(shí)必須處于水平位置。吊運(yùn)時(shí)應(yīng)將吊鉤鉤住機(jī)架的二個(gè)吊環(huán)螺釘內(nèi)平衡緩慢的起吊，吊運(yùn)過(guò)程中汽缸始終不能承受壓力。謹(jǐn)防吊運(yùn)時(shí)吊鉤脫出毀機(jī)傷人，嚴(yán)禁鋼繩吊住秤體其它部分起吊。搬運(yùn)過(guò)程中不得讓秤體各部分受到碰撞造成損傷。9、維護(hù)保養(yǎng)9.1每天上班前觀察氣動(dòng)組合三大件的水分濾氣器和油霧器，如積水過(guò)多應(yīng)及時(shí)排除，油面不夠應(yīng)及時(shí)加油；9.2注意觀察機(jī)械部件，特別是絞龍和軸承處，看轉(zhuǎn)動(dòng)是否正常，有無(wú)異常，夾袋等的螺釘有無(wú)松動(dòng)；9.3經(jīng)常檢查設(shè)備地線，接觸要求可靠；9.4經(jīng)常清掃儲(chǔ)料筒內(nèi)壁掛粉，檢查料位器靈敏度；9.5注意氣動(dòng)管路有無(wú)漏氣，氣管是否破裂；9.6縫紉機(jī)頭每班加油不少于2次，并清除機(jī)頭積粉。9.7軸承、擺線針輪減速機(jī)、電機(jī)每年更換潤(rùn)滑油（脂）。9.8如果長(zhǎng)時(shí)間停止使用時(shí)，要把儲(chǔ)料斗內(nèi)物料排空。9.9做好清潔衛(wèi)生工作，保持機(jī)器內(nèi)部清潔，經(jīng)常清除秤內(nèi)積粉，注意保持電控柜內(nèi)的清潔。9.10傳感器是高精度、高密封度、高靈敏度器件，嚴(yán)禁撞擊和超載，工作過(guò)程中不得接觸，非檢修需要不準(zhǔn)拆卸。

10、常見(jiàn)故障分析故障現(xiàn)象故障原因故障處理方法開(kāi)機(jī)后電源指示燈不亮或沒(méi)有數(shù)字顯示電源故障儀表故障檢查220v電源進(jìn)線是否連好并檢查保險(xiǎn)絲是否燒斷。儀表內(nèi)電源板或cpu板有故障，應(yīng)予以維修或更換。開(kāi)機(jī)后儀表重量顯示異常傳感器輸出信號(hào)過(guò)大（重量超過(guò)傳感器的量程）傳感器損壞內(nèi)部數(shù)據(jù)被改動(dòng)秤斗內(nèi)有積料或料斗受外力作用；傳感器接線錯(cuò)誤；傳感器安裝有問(wèn)題或傳感器損壞需更換。重新開(kāi)機(jī)后校秤機(jī)器不工作操作不正確G1或G5參數(shù)設(shè)置錯(cuò)誤1未按開(kāi)工鍵2檢查參數(shù)，特別是要重新設(shè)置版本密碼生產(chǎn)過(guò)程中執(zhí)行機(jī)構(gòu)不動(dòng)作或誤動(dòng)作或出現(xiàn)報(bào)警提示：“U”“L”“[”機(jī)械故障連線不好氣壓不足電、氣元件損壞輸入信號(hào)故障檢查有無(wú)堵塞、卡轉(zhuǎn)、連接松動(dòng)和脫落現(xiàn)象。檢查控制連線是否斷開(kāi)或接觸不良。查看氣壓是否達(dá)到0.4~0.6GPa，有無(wú)漏氣現(xiàn)象。檢查空氣開(kāi)關(guān)是否跳閘，繼電器、電磁閥、氣缸、電機(jī)是否損壞。查看儀表左兩位顯示，是否有故障提示。“U”:料位無(wú)料“L”：秤門關(guān)門未到位“[”：切料門未開(kāi)到位數(shù)量不穩(wěn)，數(shù)字跳動(dòng)超過(guò)靜態(tài)允許誤差專用地線接地不良或沒(méi)有。傳感器損壞或電纜接頭松動(dòng)。電控箱溫度過(guò)高。檢查專用地線是否合格（對(duì)地電阻<4Ω，）連線有無(wú)脫落或接地不良；如沒(méi)有應(yīng)安裝接地位置。檢查傳感器及其電纜連接狀態(tài)，如不正常予以更換。采用措施降低電控箱內(nèi)溫度。鍵盤失效某些鍵損壞維修或更換相應(yīng)鍵。顯示值域?qū)嶋H重量不符稱量穩(wěn)定時(shí)間太短內(nèi)部參數(shù)被改動(dòng)靜態(tài)精度超差可適當(dāng)加長(zhǎng)，一般為1.5秒左右?；謴?fù)以前的參數(shù)或加砝碼重新標(biāo)定，重新校秤重新進(jìn)行靜態(tài)砝碼標(biāo)定。確保靜態(tài)精度達(dá)到要求。動(dòng)態(tài)精度超差軟連接不好靜態(tài)精度超差物料狀態(tài)不符合要求；儲(chǔ)料斗中物料時(shí)有時(shí)無(wú)；無(wú)慢加料動(dòng)作或慢加料時(shí)間太短；空中量設(shè)置不當(dāng)；傳感器損壞軟連接部分適當(dāng)放松。重新進(jìn)行靜態(tài)標(biāo)定，確保靜態(tài)精度達(dá)到要求。檢查物料狀況，不允許有結(jié)塊，含水量太高和纏繞性雜質(zhì)。檢查料位器的動(dòng)作是否正常，其感應(yīng)端頭是否粘料。加大“慢加料”量設(shè)置值，使慢加料的時(shí)間保持在3.5秒左右。物料超過(guò)設(shè)定值時(shí)，應(yīng)加大空中量設(shè)置值，反之則減少。維修或更換。秤料斗稱完不放料1．機(jī)械故障2．連線不好3．氣壓不足4．電、氣元件損壞5．無(wú)夾袋到位1．檢查有無(wú)堵塞、卡轉(zhuǎn)、連接松動(dòng)和脫落現(xiàn)象。2．檢查控制連線是否斷開(kāi)或接觸不良。3．查看氣壓是否達(dá)到0.4~0.6GPa，有無(wú)漏氣現(xiàn)象。4．檢查空氣開(kāi)關(guān)是否跳閘，繼電器、電磁閥、氣缸、電機(jī)是否損壞。5．是否套好袋，磁性開(kāi)關(guān)是否接收到信號(hào)。無(wú)快進(jìn)或無(wú)慢進(jìn)1．無(wú)料2．快或慢進(jìn)料機(jī)構(gòu)電路故障3．電腦中快慢進(jìn)料參數(shù)設(shè)置錯(cuò)誤1．等待物料2．檢查控制儀有無(wú)對(duì)應(yīng)的輸出電壓；如無(wú)輸出電壓或輸出電壓不正常則更換儀表或和生產(chǎn)廠家聯(lián)系。如輸出電壓正常則再應(yīng)檢測(cè)外部控制電路，一般為空開(kāi)、接觸器、熱繼電器、固態(tài)繼電器或電機(jī)等損壞3．修正參數(shù)設(shè)定生產(chǎn)過(guò)程中突然中斷或工作程序中斷1．工作電源不正常，有瞬間電源跌落現(xiàn)象或波動(dòng)太大。2．出現(xiàn)故障信息，等待處理3．人為按過(guò)停工鍵1．改變工作電源使之有穩(wěn)定的電源輸出（可加裝穩(wěn)壓電源）2．沒(méi)有某個(gè)輸入到位信號(hào)，根據(jù)特殊字符的提示找出故障部位并解決3．重新按開(kāi)工鍵即可儲(chǔ)料倉(cāng)有料但包裝秤不工作1．料位器沒(méi)有反應(yīng)，導(dǎo)致控制電腦認(rèn)為無(wú)料2．稱料斗沒(méi)有關(guān)門1．調(diào)整料位器或更換2．總氣路沒(méi)有通氣或稱料斗已關(guān)門但沒(méi)有到位信號(hào)，更換或調(diào)整到位開(kāi)關(guān)上位管理微機(jī)收不到電子計(jì)量設(shè)備的數(shù)據(jù)1．通訊電纜故障2．儀表與上位機(jī)所選波特率不一致3．儀表和上位機(jī)所用接口不一樣1．檢查通訊電纜有無(wú)斷路或短路現(xiàn)象；連接處有無(wú)松落，解決故障2．重新設(shè)置波特率使儀表和上位機(jī)保持一致3．確保使用同類型通訊接口，否則加轉(zhuǎn)換接口11、附圖11.1附圖1秤體結(jié)構(gòu)圖11.2附圖2安裝小樣圖