實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議書（2篇）

第6頁共6頁實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)?議書甲方：?地址：乙?方：身份證?號(hào)：所在學(xué)?校：為明確?實(shí)習(xí)人員與實(shí)?習(xí)單位的權(quán)利?和義務(wù)，本著?平等自愿的原?則，甲、乙雙?方協(xié)商一致，?簽訂本協(xié)議。?一、實(shí)習(xí)期?限及工作安排?1.按照甲?方的崗位需求?，乙方經(jīng)所在?學(xué)校畢業(yè)生就?業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)推?薦自____?年____月?____日至?____年_?___月__?__日到甲方?指定崗位實(shí)習(xí)?。2.甲方?根據(jù)本單位具?體情況，安排?乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)?包括必要的培?訓(xùn)，以提高乙?方的實(shí)踐能力?。3.甲方?不承諾乙方畢?業(yè)時(shí)一定錄用?其為公司員工?。如果實(shí)習(xí)結(jié)?束，經(jīng)雙方協(xié)?商愿意達(dá)成正?式勞動(dòng)協(xié)議，?甲方優(yōu)先錄用?乙方為公司員?工。二、實(shí)?習(xí)崗位甲方?根據(jù)工作需要?和乙方所學(xué)專?業(yè)，安排乙方?到部門，從事?工作。實(shí)習(xí)期?間，甲方可以?根據(jù)其需要和?乙方的具體情?況對(duì)實(shí)習(xí)崗位?進(jìn)行調(diào)整。?三、雙方的權(quán)?利和義務(wù)1?.甲方在乙方?實(shí)習(xí)期間，協(xié)?助乙方所在高?校對(duì)乙方進(jìn)行?管理;每月日?前向乙方提供?元/月的基本?生活補(bǔ)助;尊?重乙方休息權(quán)?;提供基本的?勞動(dòng)條件和勞?動(dòng)保護(hù)用品，?保障乙方在實(shí)?習(xí)崗位的安全?;實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)?配合乙方所在?學(xué)校共同對(duì)乙?方進(jìn)行考核鑒?定，出具實(shí)習(xí)?證明。2.?乙方在協(xié)議規(guī)?定的時(shí)間內(nèi)按?照甲方安排的?內(nèi)容參加實(shí)習(xí)?，按時(shí)完成實(shí)?習(xí)期間甲方交?付的任務(wù)和工?作;遵守甲方?的各項(xiàng)規(guī)章制?度，保守甲方?商業(yè)秘密、技?術(shù)秘密。3?.實(shí)習(xí)期間乙?方應(yīng)遵守的規(guī)?定：①

乙?方應(yīng)遵守國家?的法律法規(guī);?②

乙方應(yīng)?遵守甲方的規(guī)?章制度、勞動(dòng)?紀(jì)律及管理規(guī)?定;③

乙?方應(yīng)遵守甲方?的操作規(guī)程,?如有違反造成?甲方財(cái)物損失?，按甲方規(guī)定?處理。④

?對(duì)于不能遵守?相關(guān)制度的學(xué)?生，甲方有權(quán)?根據(jù)具體情況?決定對(duì)乙方做?出警告、通報(bào)?或單方即時(shí)解?除協(xié)議，終止?乙方在甲方的?實(shí)習(xí)，但是應(yīng)?提前告訴乙方?和說明原因。?實(shí)習(xí)期間乙?方在說明原因?并取得甲方同?意的情況下，?可以與甲方解?除協(xié)議。四?、違約責(zé)任?1.甲、乙雙?方任何一方違?反本協(xié)議規(guī)定?的各自應(yīng)承擔(dān)?的職責(zé)和義務(wù)?，即為違約，?守約方有權(quán)終?止本協(xié)議。?2.乙方違反?甲方管理制度?（包括保密制?度），甲方可?以向乙方所在?學(xué)校反映，根?據(jù)情節(jié)輕重給?予教育或終止?實(shí)習(xí)。如乙方?因此給甲方造?成損失的，甲?方可要求乙方?賠償。3.?甲方未能按時(shí)?足額向乙方支?付基本生活補(bǔ)?助，乙方有權(quán)?追償。五、?其他規(guī)定1?.本協(xié)議未盡?事宜，甲乙雙?方可補(bǔ)充約定?或協(xié)商解決。?2.本協(xié)議?正本一式兩份?，經(jīng)甲方授權(quán)?代表簽字并加?蓋甲方公章和?乙方簽字后生?效，甲乙雙方?各執(zhí)一份為憑?。甲方（蓋?章）：

乙方?（簽名）：?授權(quán)代表（簽?字）___?_年____?月____日???????

____年?____月_?___日實(shí)?習(xí)生就業(yè)協(xié)議?書（二）甲?方：地址：?乙方：身?份證號(hào)：所?在學(xué)校：為?明確實(shí)習(xí)人員?與實(shí)習(xí)單位的?權(quán)利和義務(wù)，?本著平等自愿?的原則，甲、?乙雙方協(xié)商一?致，簽訂本協(xié)?議。一、實(shí)?習(xí)期限及工作?安排1、按?照甲方的崗位?需求，乙方經(jīng)?所在學(xué)校畢業(yè)?生就業(yè)服務(wù)機(jī)?構(gòu)推薦自

_?___年__?__月___?_日至

__?__年___?_月____?日到甲方指定?崗位實(shí)習(xí)。?2、甲方根據(jù)?本單位具體情?況，安排乙方?實(shí)習(xí)活動(dòng)包括?必要的培訓(xùn)，?以提高乙方的?實(shí)踐能力。?3、甲方不承?諾乙方畢業(yè)時(shí)?一定錄用其為?公司員工。如?果實(shí)習(xí)結(jié)束，?經(jīng)雙方協(xié)商愿?意達(dá)成正式勞?動(dòng)協(xié)議，甲方?優(yōu)先錄用乙方?為公司員工。?二、實(shí)習(xí)崗?位4、甲方?根據(jù)工作需要?和乙方所學(xué)專?業(yè)，安排乙方?到

部門，從?事

工作。實(shí)?習(xí)期間，甲方?可以根據(jù)其需?要和乙方的具?體情況對(duì)實(shí)習(xí)?崗位進(jìn)行調(diào)整?。三、雙方?的權(quán)利和義務(wù)?5、甲方在?乙方實(shí)習(xí)期間?，協(xié)助乙方所?在高校對(duì)乙方?進(jìn)行管理;每?____月_?___日前向?乙方提供

元?/月的基本生?活補(bǔ)助;尊重?乙方休息權(quán);?提供基本的勞?動(dòng)條件和勞動(dòng)?保護(hù)用品，保?障乙方在實(shí)習(xí)?崗位的安全;?實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)配?合乙方所在學(xué)?校共同對(duì)乙方?進(jìn)行考核鑒定?，出具實(shí)習(xí)證?明。6、乙?方在協(xié)議規(guī)定?的時(shí)間內(nèi)按照?甲方安排的內(nèi)?容參加實(shí)習(xí)，?按時(shí)完成實(shí)習(xí)?期間甲方交付?的任務(wù)和工作?;遵守甲方的?各項(xiàng)規(guī)章制度?，保守甲方商?業(yè)秘密、技術(shù)?秘密。7、?實(shí)習(xí)期間乙方?應(yīng)遵守的規(guī)定?：（1）乙?方應(yīng)遵守國家?的法律法規(guī);?（2）乙方?應(yīng)遵守甲方的?規(guī)章制度、勞?動(dòng)紀(jì)律及管理?規(guī)定;（3?）乙方應(yīng)遵守?甲方的操作規(guī)?程,如有違反?造成甲方財(cái)物?損失，按甲方?規(guī)定處理。?對(duì)于不能遵守?相關(guān)制度的學(xué)?生，甲方有權(quán)?根據(jù)具體情況?決定對(duì)乙方做?出警告、通報(bào)?或單方即時(shí)解?除協(xié)議，終止?乙方在甲方的?實(shí)習(xí)，但是應(yīng)?提前告訴乙方?和說明原因。?8、實(shí)習(xí)期?間乙方在說明?原因并取得甲?方同意的情況?下，可以與甲?方解除協(xié)議。?四、違約責(zé)?任9、甲、?乙雙方任何一?方違反本協(xié)議?規(guī)定的各自應(yīng)?承擔(dān)的職責(zé)和?義務(wù)，即為違?約，守約方有?權(quán)終止本協(xié)議?。10、乙?方違反甲方管?理制度（包括?保密制度），?甲方可以向乙?方所在學(xué)校反?映，根據(jù)情節(jié)?輕重給予教育?或終止實(shí)習(xí)。?如乙方因此給?甲方造成損失?的，甲方可要?求乙方賠償。?11、甲方?未能按時(shí)足額?向乙方支付基?本生活補(bǔ)助，?乙方有權(quán)追償?。五、其他?規(guī)定12、?本協(xié)議未盡事?宜，甲乙雙方?可補(bǔ)充約定或?協(xié)商解決。?13、本協(xié)議?正本一式兩份?，經(jīng)甲方授權(quán)?代表簽字并加?蓋甲方公章和?乙方