門衛(wèi)崗位管理制度

—門衛(wèi)崗位管理制度門衛(wèi)崗位管理制度1

為維護公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象，制定以下規(guī)定：

一、人員出入管理：

（一）公司員工

當班員工原則上不得離開公司，公司的主要領導及人事部、選購部、司機等外勤人員除外，員工須憑工卡進入公司。

（二）外來人員

1、外來人員因事需進入公司，應主動出示有效證件，填寫《訪客登記表》，

同時領取公司訪客證，方可進入公司。外來人員沒有聯(lián)系到被訪人，可在門衛(wèi)指定地方等候。

2、對來訪人員，運用“請問”、“您是哪個單位”、“您找誰”、“您有預約嗎”、“您有什么事”、“對不起”、“請出示有效證件”、“請您填寫訪客登記表”、“請您稍后”、“請他來接您”等文明用語，做到禮貌待人，文明執(zhí)勤。

3、訪客來訪，問明情況，填寫《訪客登記表》，發(fā)放車輛臨時通行證，同時向訪客說明行走路線，方可進入公司。

4、應聘人員來訪，應出示有效證件，并填寫《訪客登記表》，發(fā)放公司臨時證件，通知人事部。

5、夜間外來人員來訪，無預約一律不準入內(nèi)，不予接待。

6、未經(jīng)總經(jīng)理或公司部門領導同意，任何人不得將客人帶入凈化車間參觀，拍照錄像。

7、凡已與我公司解除勞動關系、勞務關系者，視同外來人員按以上1.3條執(zhí)行。如遇強行闖入者，門衛(wèi)應立刻上報公司相關領導處理。

二、物資出入管理

（一）公司物資

物資出廠時須由主管部門開具《物品放行單》，相關人員及部門負責人簽字批準后，門衛(wèi)依據(jù)單據(jù)核對物品無誤并登記前方可出公司。

（二）外來物品

1、供貨商送貨入公司，應辦理外來人員登記手續(xù)，出公司時，門衛(wèi)依據(jù)物資入庫票據(jù)或主管部門開具的《XXX放行單》，核對無誤方可放行。

2、外來人員或車輛物品進入時，門衛(wèi)人員需了解物品情況，如有危險品等須公司級領導核準前方可進入。

三、車輛管理

1、公司領導（本公司車輛）外出時，門衛(wèi)值班員需自行登記立刻放行。

2、門衛(wèi)值班員應對車輛進行引導、停放，維持停放秩序。

3、進出車輛如有損壞公司財物，門衛(wèi)值班員應立刻報告綜合部相關領導。

四、日常安全巡察管理

1、巡察時間：夜間每兩小時巡邏一次。

2、巡察時對廠區(qū)進行巡察做到：多看、多聽、發(fā)現(xiàn)可疑的.人或事，應按時處理并報告部門相關領導。

3、下班后對公司公共部位進行巡察，檢查水電、門窗是否關閉。

4、如發(fā)現(xiàn)火警應立刻實行有效措施，并按時通知相關部門領導。

五、門衛(wèi)崗位職責及遵守的條例

1、遵紀守法，遵守公司的各項規(guī)章制度，聽從管理、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

2、嚴格執(zhí)行公司門衛(wèi)管理制度，堅守崗位，發(fā)現(xiàn)問題按時處理、匯報。

3、不得酒后上崗或擅離崗位。

4、對非本公司的人員、車輛進出要施行查詢登記。

5、信件、報紙按時送至辦公室，密件或限時信件按時呈送相關領導。

6、做好大門20米區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境整治和清理。

7、隨時清掃門衛(wèi)室，保持門衛(wèi)室潔凈衛(wèi)生。

8、執(zhí)勤期間要做到大門隨開隨關，留意安全。

9、衣冠不整，穿拖鞋、背心、短褲者不得進入公司。

10、值班人員必需文明執(zhí)勤，不得看法粗暴，有意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一旦發(fā)現(xiàn)嚴格處理，如情況屬實，每次處50—200元罰款。

六、本制度自公布之日執(zhí)行。

門衛(wèi)崗位管理制度2

一、總則：

維護公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象。

二、范圍：

公司所轄的全部場合之出入管理與值班管理。

三、人員出入管理

（一）公司員工

當班員工原則上不得離開公司，除公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及選購、

司機等外勤人員外，其他（她）員工確需外出，應照實填寫員工外出單，交門衛(wèi)處；部門主管以下員工外出，須由所在部門主管審批；中層干部外出，須由分管該部門的副總審批；不符合上述手續(xù)者，門衛(wèi)不準放行。強行外出者，應立刻上報總經(jīng)辦，根據(jù)曠工半天處理并通報批判。上班期間非因公外出，外出時間將按月累計。因公司原因造成的提前下班（如缺料、斷電等特別原因），憑公司辦公室通知門衛(wèi)處前方可離開。

（二）租賃公司場地辦公、生產(chǎn)的人員出入大門，需持有公司統(tǒng)一配發(fā)

的出入證。

（三）外來人員

1.外來人員因事需進公司（包括租賃公司場地辦公的單位），應主動出示有效證件、填寫會客單，并將有效證件置于門衛(wèi)處前方可進入公司。會客結束后，憑被訪人簽字的會客單，換回有效證件方能離開公司。外來人員一時沒有聯(lián)系上被訪人，可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。2.因基建施工或裝備設備修理等長期滯留廠區(qū)的（兩天以上），需憑個人有效證件，在公司辦公室辦理外來人員登記手續(xù)，領取臨時出入證，并憑證出入，業(yè)務結束后到公司辦公室辦理出入證注銷手續(xù)。

四、物資出入管理

1.公司物資

物資出廠（包括產(chǎn)品外協(xié)和加工成品），由市場部開具放外協(xié)單或倉庫

開具出庫單報部門主管簽字批準后，門衛(wèi)依據(jù)單據(jù)核對物品無誤并登記

前方可出公司。

2.外來物品

供貨商送貨入公司，應辦理外來人員登記手續(xù)，并注明送貨的產(chǎn)品名稱；出公司時，門衛(wèi)依據(jù)物資入庫票據(jù)，核對無誤后放行。

五、車輛管理

（一）公司車輛及租賃公司場地辦公的單位車輛

1.公司車輛外出

a）運輸物資外出，外協(xié)員或駕駛員應主動出示外協(xié)單或出庫單，接受門衛(wèi)值班員檢查和登記；

b）外出選購，外協(xié)員或駕駛員應主動出示主管部門簽發(fā)的`派車單，接受門衛(wèi)值班員登記前方可外出；

c）公司副總以上領導外出，門衛(wèi)值班員需登記車牌號和駕車人前方可放行。

2.租賃公司場地辦公的單位車輛，公司將統(tǒng)一配發(fā)車輛出入證，門衛(wèi)值班員憑證放行；

3.門衛(wèi)值班員對車輛進行引導、停放，維持停放秩序；

4.進出車輛如有損壞公司財物，門衛(wèi)值班員應報公司辦公室，責其照價賠償；

5.上班期間乘車外出的公司員工（除司機外），也需持有外出單。

（二）外來車輛

1.外來車輛因公進入公司，應主動出示有效證件、填寫會客單，并將有效證件置于門衛(wèi)處前方可進入公司。會客結束后，憑被訪人簽字的會客單，換回有效證件方能離開公司。

2、郵局、快遞公司等車輛無特別情況，不得進入廠區(qū)。廠區(qū)內(nèi)人員郵件、包裹等物品，由門衛(wèi)簽收、登記，后通知收件人至門衛(wèi)處領取。

六、日常巡察管理

1.巡察時間：夜間每兩小時巡察巡邏一次；

2.巡察范圍：公司廠區(qū)；

3.巡察時做到多看、多聽，若有問題，立刻報公司領導；

4.下班后對廠區(qū)進行巡察，檢查水電、門窗是否關閉；

5.巡察時留意人身安全，遇突發(fā)大事立刻匯報，并對大事做具體記錄。

七、安全

1.值勤期間發(fā)現(xiàn)有可疑的人或事，應按時處理并報告辦公室；

2.如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、裝備故障、建筑物險情等擔心全情況，應立刻

實行有效措施，并按時通知有關部門主管；

3.值勤期間，要做到大門隨開隨關，門衛(wèi)室隨時要保持有人（特別是遇值班門衛(wèi)用餐、為完成臨時勢項需離開一會等情況的），以保證人員、物資、車輛進出得到有效掌握。

八、門衛(wèi)的工作權限

1.門衛(wèi)有權對出入廠區(qū)的各種閑雜人員，非本廠區(qū)人員進行詢查過問，未經(jīng)公司相關部門同意，有權制止攜帶危險品的車輛及人員進入廠區(qū)；

2.上班時間有權拒絕無本部車間主管簽名的請假條員工出門；

3.門衛(wèi)有權拒絕推銷員及未經(jīng)公司同意的人員進入廠區(qū)，有權對公司存在的安全隱患進行調查，對重大安全隱患要按時報告主管部門。

九、其它

4.門衛(wèi)室及周邊要保持潔凈，物品放置應定位標準。無關人員不得在門衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執(zhí)勤人員，違者視情節(jié)輕重，嚴格處理。值勤人員看法粗暴，不文明不禮貌，有意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴格處理；

5.負責并監(jiān)督員工上下班打卡考勤，嚴禁員工打完卡又借故離開公司。門衛(wèi)要好違規(guī)違紀人員的登記，并按時向公司總經(jīng)辦上報。

十、考核

未按規(guī)定實施人員、物資、車輛出入登記及檢查及日常巡察管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣減當月收入20元。若因此造成公司物資流失的，按規(guī)定擔當賠償。如在值班過程中挽回公司物資流失，發(fā)現(xiàn)擔心全隱患，防止公司經(jīng)濟損失的，公司將視請賜予表彰、嘉獎。

十一、制度爭議處理方法

本制度自批準之日起執(zhí)行，在執(zhí)行過程中如有爭議，報公司辦公室協(xié)調，協(xié)調不成報公司總經(jīng)理辦公會裁決。

門衛(wèi)崗位管理制度3

一、時辰堅守工作崗位，不得任意無故離崗、脫崗、空崗。上班時間不得打瞌睡和從事打牌、下棋等與工作無關的事情。

二、來訪客人必需登記備案，送貨客戶入門記錄，出門查驗收貨單并檢查車輛是否夾帶本公司產(chǎn)品及配件等，有問題立刻扣留并報告廠辦室處理，正常的放行。

三、外出員工要把出廠時間、原因、返回時間一一登記清晰。正在上班人員必需有本部門主管領導簽字方可放行。

四、車輛進出做好登記（車牌號、司機、隨車人員、出入時間及行車路線等），車輛出廠需有行政部簽批的《用車申請表》方可放行。

四、閑雜人員不得任意放行入廠，更不行入生產(chǎn)區(qū)，車輛要在規(guī)定區(qū)域停放，不得亂停亂放。

五、晚上不得隨便放員工出廠門，回家返廠的員工必需在晚12點從前回廠。

六、負責清掃廠院、大門前的衛(wèi)生，負責保安室的'衛(wèi)生。

七、負責公司魚類、花草的養(yǎng)護，魚池、魚缸要按規(guī)定換水，投放魚料。

門衛(wèi)崗位管理制度4

門衛(wèi)崗位職責及工作管理制度為強化對機關保安工作的管理，標準門衛(wèi)工作人員行為，保持好機關穩(wěn)定有序的工作秩序，特制定本制度。

一、工作守則

1、熱愛本職工作，做到堅守崗位，文明服務，不得擅離職守，認真執(zhí)行領導指定的任務，樹立高度的組織紀律觀念，全面做好局機關大樓的安全保衛(wèi)工作。

2、上崗時留意形象，做到服裝整齊，儀表端正，精神飽滿，看法和氣，禮貌待人，不干與工作無關的事，不隨便會客、聊天，不擅自把無關人員帶進機關，嚴禁在門衛(wèi)室內(nèi)進行消遣活動。

3、全天24小時保衛(wèi)，遵守考勤制度，做到無遲到、早退、缺勤，因事、因病離崗或請假須提前和局辦公室主任報告。經(jīng)批準并確定代班人員前方可離開，不得擅離崗位。4、愛惜辦公裝備設備，熟識有關裝備的操作、運用，根據(jù)安全、節(jié)儉的'原則，運用水、電等設備。

二、崗位職責

1、時辰堅守工作崗位，不得任意無故離崗、脫崗、空崗。2、門衛(wèi)施行24小時值班，負責機關安全和衛(wèi)生，門衛(wèi)工作人員有事按職工請銷假制度執(zhí)行3、來訪客人必需登記備案。

4、門衛(wèi)崗是機關的第一關口，必需對進出的行人進行科學管理，以確保辦公大樓的安全。

5、根據(jù)門衛(wèi)制度嚴格履行崗位職責，大膽管理，對上訪人員和集體上訪，必需弄清單位、人數(shù)和原由，按時報告有關部門和保衛(wèi)科予以接待。

6、對破壞正常辦公秩序的行為要快速制止，全體人員要主動協(xié)作，勇于斗爭。

7、管理好各種車輛，統(tǒng)一指揮各種機動車，根據(jù)標志停放車輛

8、辦公樓（主樓）不準閑雜人員進出、玩耍、探窺。9、辦公人員下班后，在崗人員做到認真檢查，一窗、二門、三電源，按時處理排查安全隱患。

10、認真做好消防記錄、檢查辦公樓的消防四器材是否完好無損，做到心中有數(shù)。

11、應留意防火、防盜，下班時間和雙休日應強化巡察，確保機關安全，如有情況按時向帶班領導或分管領導匯報，并做好值班記錄；

門衛(wèi)崗位管理制度5

一、個人管理：

1、注意儀表、忠于職守、語言文明、禮貌待人。

2、堅守工作崗位，不擅離職守，不做與職責無關的事項。無關人員不得隨便進入值班室。

3、負責做好公司劃分衛(wèi)生責任區(qū)的'清掃與保潔，做到干凈，無雜物。

4、嚴格執(zhí)行交接班規(guī)定，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄。（交接班時間：早上8：00，晚上19：00；周日倒班，即晚上24：00增加一次交接班。門衛(wèi)每月應值班時間不少于：20個白天，15個晚上。）

二、人員管理：

1、嚴格本公司員工進出管理，堅持按公司制度辦事。

2、公司大門平常應保持關閉。凡外來人員均須驗明身份，問清事由，經(jīng)有關部門同意并進行登記才答應入內(nèi)。非經(jīng)本公司領導同意，不準進入車間。來賓離開時，填寫離開時間。

3、人員攜帶物品出門，須憑公司總辦出具的出門證明，并嚴格檢查物、證是否相符，才予放行。憑證每天封存保管，于月底上交公司總辦。

4、公司員工在上班時間出入，門衛(wèi)須過問并記錄出入時間，防止有人遲到、早退。

5、門衛(wèi)應認真盤查欲進入企業(yè)的可疑人員，將其勸退，必要時報公安部門處理。

三、車輛管理：

1、凡進出車輛一律停車檢查，不得徇私舞弊。進廠車輛當留意有無載有、危險或易燃物品。

2、本公司各型車輛出廠須憑相應的通知或單據(jù)（總辦、市場部、生產(chǎn)部）放行。

3、凡出廠車輛載有貨物時，應憑專用放行單經(jīng)查驗無誤，并作好記錄后放行。

4、進出公司私人車輛須有相關通行證，方可進出。

5、負責管理公司的停車位，指揮各種車輛有秩序停放。自行車進出大門時，應下車推行。

6、外來車輛非經(jīng)領導同意不準進廠。進廠后門衛(wèi)應指引到停車位置停放。工廠大門內(nèi)外不得停放任何車輛或堆放物品。

四、物品管理：

1、對報刊雜志，一般快遞郵件，可予代收，然后通知總辦分發(fā)處理。重要的信件、快遞郵件應即時交總辦簽收。

2、離廠人員經(jīng)門衛(wèi)查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并通知總辦處理。

3、廠內(nèi)住宿人員攜帶個人物品搬離宿舍時，應予檢查，確認無公共物品后，方可放行。

4、本公司員工及外賓不準攜帶照相機進廠。也不準用手機拍照，如遇特別情況，需先報總辦批準。

五、安全管理

1、需在大門區(qū)域內(nèi)不斷巡查，大門處不得有人員聚集。如發(fā)現(xiàn)大門內(nèi)外有特別情況，應按時通知公司有關部門或報警。

2、熟識公司治安環(huán)境情況，嫻熟把握運用治安、消防報警電話和消防裝備。門衛(wèi)執(zhí)勤中應時辰提高警覺，遇有重大災變時，應臨危不亂，正確處置，并立刻報告上級部門。

3、每天工人下班后，檢查各車間、各部門關門窗、關裝備情況。發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況立刻處置，并記錄在案，次日報總辦處理。

4、夜間每隔2小時必需巡查一次，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)電、水、門窗、消防設備等不關閉或擔心全情況，應按時實行補救措施或報警，并報告有關領導。次日報總辦查處。

5、交接班時，應將留意事項交代清晰，并將執(zhí)勤中所見重要事項或事故記錄在“執(zhí)勤日志簿”，報送總辦核閱。遇有特別情況應立刻或次日上班后報告。

6、發(fā)現(xiàn)竊盜時，以追回失竊物為首要，即時報警，并依據(jù)情況呈報有關部門處理。

門衛(wèi)崗位管理制度6

一、個人管理：

1、注意儀表、忠于職守、語言文明、禮貌待人。

2、堅守工作崗位，不擅離職守，不做與職責無關的事項。無關人員不得隨便進入值班室。

3、負責做好公司劃分衛(wèi)生責任區(qū)的清掃與保潔，做到干凈，無雜物。

4、嚴格執(zhí)行交接班規(guī)定，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄。（交接班時間：早上8：00，晚上19：00；周日倒班，即晚上24：00增加一次交接班。門衛(wèi)每月應值班時間不少于：20個白天，15個晚上。）

二、人員管理：

1、嚴格本公司員工進出管理，堅持按公司制度辦事。

2、公司大門平常應保持關閉。凡外來人員均須驗明身份，問清事由，經(jīng)有關部門同意并進行登記才答應入內(nèi)。非經(jīng)本公司領導同意，不準進入車間。來賓離開時，填寫離開時間。

3、人員攜帶物品出門，須憑公司總辦出具的.出門證明，并嚴格檢查物、證是否相符，才予放行。憑證每天封存保管，于月底上交公司總辦。

4、公司員工在上班時間出入，門衛(wèi)須過問并記錄出入時間，防止有人遲到、早退。

5、門衛(wèi)應認真盤查欲進入企業(yè)的可疑人員，將其勸退，必要時報公安部門處理。

三、車輛管理：

1、凡進出車輛一律停車檢查，不得徇私舞弊。進廠車輛當留意有無載有、危險或易燃物品。

2、本公司各型車輛出廠須憑相應的通知或單據(jù)（總辦、市場部、生產(chǎn)部）放行。

3、凡出廠車輛載有貨物時，應憑專用放行單經(jīng)查驗無誤，并作好記錄后放行。

4、進出公司私人車輛須有相關通行證，方可進出。

5、負責管理公司的停車位，指揮各種車輛有秩序停放。自行車進出大門時，應下車推行。

6、外來車輛非經(jīng)領導同意不準進廠。進廠后門衛(wèi)應指引到停車位置停放。工廠大門內(nèi)外不得停放任何車輛或堆放物品。

四、物品管理：

1、對報刊雜志，一般快遞郵件，可予代收，然后通知總辦分發(fā)處理。重要的信件、快遞郵件應即時交總辦簽收。

2、離廠人員經(jīng)門衛(wèi)查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并通知總辦處理。

3、廠內(nèi)住宿人員攜帶個人物品搬離宿舍時，應予檢查，確認無公共物品后，方可放行。

4、本公司員工及外賓不準攜帶照相機進廠。也不準用手機拍照，如遇特別情況，需先報總辦批準。

五、安全管理

1、需在大門區(qū)域內(nèi)不斷巡查，大門處不得有人員聚集。如發(fā)現(xiàn)大門內(nèi)外有特別情況，應按時通知公司有關部門或報警。

2、熟識公司治安環(huán)境情況，嫻熟把握運用治安、消防報警電話和消防裝備。門衛(wèi)執(zhí)勤中應時辰提高警覺，遇有重大災變時，應臨危不亂，正確處置，并立刻報告上級部門。

3、每天工人下班后，檢查各車間、各部門關門窗