2023綜合文員年度個人工作總結樣本（二篇）

第6頁共6頁2023?綜合文員?年度個人?工作總結?樣本時?間總是轉?瞬即逝，?在___?_廣東公?司工作的?三個月，?我的收獲?和感觸都?很多，任?職以來，?我努力適?應工作環(huán)?境和前臺?這個嶄新?的工作崗?位，認真?地履行了?自己的工?作職責，?較好地完?成了各項?工作任務?。現(xiàn)將三?個月來的?學習、工?作情況總?結如下：?一、在?實踐中學?習，努力?適應工作?這是我?畢業(yè)之后?的第一份?工作，作?為一個新?人，剛加?入公司時?，我對公?司的運作?模式和工?作流程都?很生疏，?多虧了領?導和同事?的耐心指?導和幫助?，讓我在?較短的時?間內(nèi)熟悉?了前臺的?工作內(nèi)容?還有公司?各個部門?的職能所?在。也讓?我很快完?成了從學?生到職員?的轉變。?都說前?臺是公司?對外形象?的窗口，?短短的三?個月也讓?我對這句?話有了新?的認識和?體會。前?臺不是花?瓶，一言?一行都代?表著公司?，接待公?司來訪的?客人要以?禮相迎，?接聽和轉?接電話要?態(tài)度和藹?，處理辦?公樓的日?常事務要?認真仔細?，對待同?事要虛心?真誠……?點點滴滴?都讓我在?工作中學?習，在學?習中進步?，受益匪?淺。二?、學習公?司企業(yè)文?化，提升?自我加?入到__?__這個?大集體，?才真正體?會了“勤?奮，專業(yè)?，自信，?活力，創(chuàng)?新”這十?個字的內(nèi)?涵，這是?公司的精?髓，我想?也是激勵?每個員工?前進的動?力，我從?領導和同?事的敬業(yè)?中感受到?了這種文?化，在這?樣好的工?作氛圍中?，我也以?這十個字?為準則來?要求自己?，以積極?樂觀的工?作態(tài)度投?入到工作?中，踏踏?實實地做?好本職工?作，及時?發(fā)現(xiàn)工作?中的不足?，及時地?和部門溝?通，爭取?把工作做?好，做一?個合格，?稱職的員?工。這也?一直是今?后工作努?力的目標?和方向。?三、拓?展自己的?知識面，?不斷完善?自己三?個月的工?作也讓我?產(chǎn)生了危?機意識，?工作中會?接到一些?英文的傳?真和資料?，也會有?一些客戶?打來比較?專業(yè)的咨?詢電話，?所以單靠?我現(xiàn)在掌?握的知識?和對公司?的了解是?不夠的，?我想以后?的工作中?也要不斷?給自己充?電，拓寬?自己的知?識，減少?工作中的?空白和失?誤。初入?職場，難?免出現(xiàn)一?些小差小?錯需領導?指正；但?前事之鑒?，后事之?師，這些?經(jīng)歷也讓?我不斷成?熟，在處?理各種問?題時考慮?得更全面?，杜絕類?似失誤的?發(fā)生。?這段工作?歷程讓我?學到了很?多，感悟?了很多，?看到公司?的迅速發(fā)?展，我深?感驕傲，?在今后的?工作中，?我會努力?提高自我?修養(yǎng)和內(nèi)?涵，彌補?工作中的?不足，在?新的學習?中不斷的?總結經(jīng)驗?，用謙虛?的態(tài)度和?飽滿的熱?情做好我?的本職工?作，發(fā)揮?自己的潛?力為公司?的建設與?發(fā)展貢獻?自己的力?量！2?023綜?合文員年?度個人工?作總結樣?本（二）?古人帶?兵作戰(zhàn)前?期尚有“?弦上之箭?、蓄勢待?發(fā)”作戰(zhàn)?后也有“?溫故而知?新”所以?我想只有?對做過的?事情進行?總結，才?能在往后?的工作上?能百尺竿?頭更進一?步現(xiàn)將本?次總結如?下：一?、工作內(nèi)?容__?__人事?檔案整理?2.更?新通訊錄?、花名冊?3.接?待客戶，?為客戶倒?水4.?幫客戶訂?購酒店、?火車票?5.登記?紙質版、?電子版考?勤表6?.每天下?班之前通?知第二天?的早會?7.在趕?集網(wǎng)上刷?新簡歷/?通知面試?8.打印?資料，包?括加盟合?同、贈送?清單等?9.每天?早上就餐?點數(shù)及通?知、餐盒?清潔及歸?位10?.每月一?次到兩次?清點辦公?物品、以?及購買辦?公物品?11.經(jīng)?常和主管?出去辦事?以及臨時?吩咐的事?情二、?體會（?一）從雜?亂無章到?有條不紊?工作閱?歷淺、認?識面窄、?課本上所?學的理論?與工作的?實際上存?在著一定?的差別等?等各種因?素給我的?工作有一?定的難度?，但是通?過一段時?間的工作?，基本上?都能夠熟?悉前臺的?工作，例?如對于總?經(jīng)理以及?招商部同?事所需要?的客戶資?料能夠立?刻打印剛?開始對于?電腦上存?在多份相?同的文件?，不知道?改打印的?是哪一份?，手忙腳?亂、工作?內(nèi)容沒能?夠分主次?、輕重、?緩急最后?找個空閑?的時間把?以前所學?到的文檔?管理課程?的電子檔?歸檔方法?，判斷電?腦中的文?件是否有?用、什么?樣的分類?標準、里?面的內(nèi)容?是關于什?么方面的?等等當把?那些一堆?堆的文件?整理成井?然有序的?文件夾時?，就會有?一種油然?而生的成?就感，自?豪感即使?是在這段?過程當中?，會有文?件涉及范?圍廣，也?由于是新?手，心里?總覺得任?務多，而?且是自己?的時間安?排不合理?；常常弄?得焦頭爛?額的__?__天的?工作時間?，終于讓?自己的工?作井然有?序地進行?（二）?從囫圇吞?棗到不求?甚解在?行政人事?部部門里?，由主管?帶領著我?們開展各?項的工作?剛剛開始?的工作，?有點囫圇?吞棗，像?一只無頭?蒼蠅工作?中感到頭?緒亂、心?態(tài)沒有擺?正、走馬?觀花所以?才會造成?工作上的?一些小差?錯，這些?的小差錯?給自己的?工作上帶?來了很大?的教訓，?所以只有?不求甚解?，才能夠?準確地、?明確地、?具體地把?握好上級?的指示同?時也只有?主動地向?上級問：?“還有什?么事情需?要我去忙?的”“這?件事情需?要什么樣?的要求”?也只有這?樣，才能?夠更加快?速地提高?自己的工?作效率，?工作的成?效（三?）獨擋一?面不如團?結一致?俗話說“?滴水不成?海，獨木?不成林”?，所以每?個項目的?圓滿的完?成必須要?有一個“?人心齊，?泰山移”?的團隊小?組在行政?人事部門?里，有許?許多多瑣?碎的雜事?，例如要?注意到前?臺的飲水?機旁邊的?衛(wèi)生問題?、為客戶?倒水、購?買物品等?、喂養(yǎng)魚?食等等整?個部門雖?然只有三?個人那么?少，但是?任務卻也?是繁重瑣?碎有時還?需要很及?時去處理?，在主管?的指示下?，我們兩?個下屬分?工合作，?只為了把?工作做得?更加全面?和到位，?力爭到注?意整個公?司各個同?事的需求?，為各個?部門提供?方便快捷?的服務，?準備好經(jīng)?常使用到?的各種店?面資料、?結業(yè)資料?等等這同?時也挑戰(zhàn)?了我們的?各種工作?和為人處?世的能力?以及態(tài)度?為了能夠?使到每一?次的項目?、每一步?的目標、?每一個的?計劃能夠?圓滿完成?，會努力?地向公司?優(yōu)秀的同?事學習，?向上級學?習有關的?工作能力?和工作的?態(tài)度自己?也會牢牢?謹記：“?三人行，?必有我?guī)?焉”的名?言警句同?時也告誡?自己一個?人在公司?中，不可?能是孤立?的個體，?而是要融?入到一個?公司的文?化當中，?只有團結?一致，才?能更好地?完成任務?又是一?年春柳綠?走過了_?___月?，迎來了?____?月總結_?___月?，計劃_?___月?，讓自己?的行程都?在計劃當?中不斷地?提高自己?的職業(yè)素?養(yǎng)、在不?同場合扮?演的角色?、以及細?節(jié)等等與?此同時，?自己也會?不斷地要?求自己達?到