煤礦采掘工作面頂板管理制度

煤礦采掘工作面頂板管理制度1.采掘工作面頂板治理制度

為了進一步加強頂板治理工作，嚴防頂板事故，促進安全生產(chǎn)，強化治理，落實責任，提高質(zhì)量，消退隱患。加強現(xiàn)場頂板治理，確保頂板安全。結(jié)合我礦頂板治理的現(xiàn)狀，特編制采掘工作面頂板治理制度。

一、組織機構(gòu)

礦上成立以總工程師為組長的頂板治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責頂板治理規(guī)劃的下達和措施的制定、落實，準時組織處理頂板治理方面存在的問題，組織召開頂板治理專業(yè)會議，分階段對頂板治理工作總結(jié)安排。

二、治理措施

1、綜采工作面頂板治理。綜采工作面頂板治理的重點是要抓好兩端頭、工作面及兩道的頂板治理。

①工作面頂板治理：工作面必需保證上下坡度全都，頂、底板平直，遇頂板破裂時必需帶壓擦頂移架，防止消失支架漏支、虛支現(xiàn)象，工作面支架移置后必需保證排成一條直線，其偏差不得超過50㎜，支架中心距保持全都，偏差不得超過100㎜，支架頂梁與頂板平行支設(shè)，其最大仰俯角小于7度，相鄰支架間不得消失明顯錯茬(不超過頂梁側(cè)護板的2/3)，支架不擠、不咬，架間空隙不超過規(guī)定(小于200㎜);端面距不得大于340mm，不得消失空頂、漏頂現(xiàn)象，保證隨機移架，有效支護頂板。

②兩端頭頂板治理：兩端頭是工作面頂板治理的重點，必需嚴格按《回采作業(yè)規(guī)程》規(guī)定的方法支護，杜絕漏頂、冒頂事故的發(fā)生。工作面上、下端頭處的支護必需完好，上、下出口保持暢通，其高度不低于1.8m，寬度不小于1.0m。

③工作面兩道必需支設(shè)長度不小于50米的超前支護，并保證支護質(zhì)量，以防止巷道變形。兩道支護完整，無斷梁折柱，無空幫空頂，錨網(wǎng)支護完整有效，無空載和失效支柱，巷道凈高不低于2.5m。

2、掘進工作面頂板治理。首先要把好施工質(zhì)量關(guān)，嚴格按設(shè)計參數(shù)施工;其次，必需抓好各掘進頭的支護，嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度，現(xiàn)場施工條件變化時，準時補充安全技術(shù)措施，需要變更支護方法時，必需經(jīng)礦總工程師批準后貫徹執(zhí)行。開拓巷道必需嚴格按巷道設(shè)計參數(shù)施工，抓好光爆錨噴的每一道工序。施工的裸巷必需準時進展注錨掛網(wǎng)及初噴支護，嚴禁空頂作業(yè)，上、下山巷道施工時必需做好擋矸工作。

3、巷修工作面頂板治理。對危及行人安全的失修巷道要優(yōu)先安排修理，需要正常修理的巷道，在作業(yè)規(guī)劃中予以下達，按規(guī)劃修理。巷修施工時，必需按修理規(guī)劃及修理措施作業(yè)，先急后緩，有步驟的安排進展，作業(yè)過程中嚴格執(zhí)行“敲幫問頂”制度，并堅持“由外向里、先支后拆”的原則，制止在同一巷道內(nèi)多點同時修理，嚴格落實巷道修理安全責任制，主管技術(shù)員每周必需檢查巷道變形狀況，準時安排施工隊處理巷道內(nèi)的危巖掉渣，保證行人安全。

三、考核獎罰

頂板治理工作以月為單位進展考核，每月月底由生產(chǎn)科牽頭，對各單位進展考核，每季度對考核結(jié)果以獎、罰現(xiàn)金的形式單列兌現(xiàn)。

1、、嘉獎：

1)礦井實現(xiàn)頂板治理目標，經(jīng)綜合考核評比得分在90分及以上者為優(yōu)勝單位，按各單位嘉獎基數(shù)乘以本單位實際得分百分比計算進展嘉獎;

2)經(jīng)綜合考核評比得分在8089分之間者為合格單位，不獎不罰;

3)經(jīng)綜合考核評比得分在80分以下者為不合格單位，按嘉獎基數(shù)乘以百分之百與所得分值之差的百分比進展懲罰;

4)對發(fā)生頂板事故的單位及責任人根據(jù)事故及責任大小處以5002023元的罰款，并嚴厲進展處理。

2、懲罰

礦井未實現(xiàn)頂板治理目標，對事故單位及領(lǐng)導(dǎo)小組成員按其責任大小進展懲罰。

3、結(jié)合集團公