實習(xí)員工合同

實習(xí)員工合同簡介本文檔為實習(xí)公司與實習(xí)員工簽訂的合同樣板。簽訂此合同表示實習(xí)公司與實習(xí)員工已經(jīng)達成協(xié)議并同意遵守以下條款。定義“實習(xí)公司”指招聘實習(xí)員工的公司；“實習(xí)員工”指通過招聘程序被實習(xí)公司錄取，在實習(xí)期間擔任實習(xí)職位的個人；“實習(xí)期間”指實習(xí)員工開始工作之日起至實習(xí)合同期滿或提前終止之日止。實習(xí)期間實習(xí)公司與實習(xí)員工協(xié)商確定實習(xí)期間的開始時間、結(jié)束時間和實習(xí)職位。在實習(xí)期間中，實習(xí)員工必須遵守以下規(guī)定：遵守實習(xí)公司的各項規(guī)章制度和要求；完成實習(xí)公司的任務(wù)指派，按時提交任務(wù)成果；保守實習(xí)公司的商業(yè)秘密，不泄露機密信息；不從事與實習(xí)職位無關(guān)的活動；具有按時和高質(zhì)量完成任務(wù)的能力。如實習(xí)員工違反以上規(guī)定，實習(xí)公司保留隨時終止實習(xí)合同的權(quán)利。工作安排實習(xí)公司根據(jù)實習(xí)職位的要求和實習(xí)員工的能力安排工作任務(wù)。實習(xí)員工應(yīng)積極主動地完成任務(wù)，并且配合相關(guān)部門進行工作。實習(xí)公司會根據(jù)實習(xí)員工的工作表現(xiàn)對其進行評估，并在實習(xí)期間結(jié)束時給予書面評價。報酬和福利實習(xí)員工的報酬和福利如下：基本薪資：實習(xí)員工將會得到一定的基本薪資；獎勵：實習(xí)公司會根據(jù)實習(xí)員工的工作表現(xiàn)給予一定的獎勵；福利：實習(xí)員工將享有符合勞動法規(guī)定的相關(guān)福利。保密義務(wù)實習(xí)員工應(yīng)該對工作過程中所得到的商業(yè)機密、技術(shù)機密、人事機密等保密信息保密。未經(jīng)實習(xí)公司同意，實習(xí)員工不得向第三方泄漏該信息。違反該項規(guī)定，實習(xí)員工將承擔相應(yīng)的法律責任。保險實習(xí)員工在實習(xí)期間享有符合勞動法規(guī)定的各項保險。終止合同實習(xí)期間結(jié)束前，實習(xí)公司和實習(xí)員工可以根據(jù)雙方協(xié)商一致的方式終止合同。如實習(xí)員工在實習(xí)期間嚴重違反實習(xí)公司規(guī)定，實習(xí)公司有權(quán)解除合同并有權(quán)要求實習(xí)員工賠償因其違約所造成的損失。法律適用本合同適用中華人民共和國法律。簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。在合同生效前，實習(xí)公司和實習(xí)員工應(yīng)當在合同上簽字蓋章。結(jié)論本合同就實習(xí)員工與實習(xí)公司之間關(guān)于實習(xí)職位約定的權(quán)利義務(wù)事宜達成協(xié)議，以正式合同解釋為