員工轉正自我鑒定錦集六篇

員工轉正自我鑒定錦集六篇員工轉正自我鑒定篇1

我是xxx年xx月xx日開頭來公司上班，不知不覺中三個月已經(jīng)過去了，三個月中，從初來乍到到得心應手，我付出了巨大的努力跟心力?，F(xiàn)在，我已經(jīng)融入到了公司的這個團隊，對工作也得心應手。下面是我這三個月的工作總結：

一、特別留意的向四周的老同事學習，在工作中到處留意，多看，多思索，多學習，以較快的速度熟識著公司的狀況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、關心選購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作供應便利;并幫助選購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是樂觀主動的幫助選購帶新人，將自己知道的和在工作中應當著重留意的問題都教給XXX，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。

三、依據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并準時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)精確?????。

四、建立庫存明細賬。在三四月份，由于原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的狀況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟識公司狀況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流淌庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理，但因期初數(shù)據(jù)不精確?????，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些閱歷，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中，擅長思索，發(fā)覺有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事共享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的意見供應參考。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

七、接手運費的登記工作。由于開頭時未交待明白，，所以前段時間始終延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，依據(jù)應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再依據(jù)需要進行相應的調整。

八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些閱歷，在工作中，常常會有同事詢問，我總是會把自己知道的共享給大家。我認為大家的力量都提高了，我們的公司才會整體的提高。

員工轉正自我鑒定篇2

我于20xx年x月x日進入公司，依據(jù)公司的需要，目前擔當xx一職，負責xx工作。

本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作力量；責任感強，的確完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和諧，協(xié)作各部門負責人勝利地完成各項工作；樂觀學習新學問、技能，注意自身進展和進步，平常利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素養(yǎng)，目前正在電大就讀?？?，以期將來能學以致用，同公司共同進展、進步。

兩個多月來，我在公司領導和同事們的熱心關心及關愛下取得了肯定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

1、思想上個人主義較強，隨便性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到虛心謹慎，敬重聽從；

2、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注意約束自己；

3、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和制造性不夠，離領導的要求還有肯定的距離；

在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我信任靠著自己高度的責任心和自信念，肯定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

依據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作力量。因此，我特向公司申請：盼望能依據(jù)我的工作力量、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格鑒定，使我按期轉為正式員工。

來到這里工作，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素養(yǎng)、工作力量上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美妙明天要靠大家的努力去制造，信任在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美妙明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，盼望上級領導批準轉正。

員工轉正自我鑒定篇3

轉瞬間，我進公司已經(jīng)三個月了。這三個月中，我在領導及老員工的關懷、指導、關心下，漸漸地融入了義博展覽這個大家庭。俗話話：“吾日三省吾身”，適時總結一下這三個月的經(jīng)受，不僅是對自己努力付出的確定，讓自己更有信念和激情投入以后的工作；同時也可以關心我找出之前工作中的不足，并在今后加以改進，從而讓自己更上一層樓。因此，在我們新員工試用轉正之際，在感動之余，我覺得也有必要對自己的各方面做個小結。

在思想上，我剛開頭覺得這份工作可以隨任憑便就能做好。但是在和部門經(jīng)理、老員工溝通以及自己親身體會后，我發(fā)覺自己的想法是不對的。我意識到要想做好手頭的工作，決不能馬馬虎虎，只有用一絲不茍的態(tài)度去對待，才能在工作中不出差錯。同時，我也發(fā)覺對于客服工作，我們不能滿意于現(xiàn)狀，停滯不前，只有專心為客戶服務，傾聽客戶的需求，發(fā)揮做事細心周到、有急躁的品質，與時俱進，通過信息化手段創(chuàng)新我們工作的方式方法，不斷地精益求精，這樣才能把客服工作越做越好。

在平常工作中，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到不早退。對于領導交代的工作，我也是飽含熱忱地樂觀完成。遇到不清晰不會處理的事情時，我都會自己先試著找解決方法，假如實在束手無策，那么我會虛心地向老員工請教，并在事后進行反思，總結閱歷教訓。詳細來說，這段時間我主要是幫助部門里的一位老員工進行六月份進口展的招展和招商工作。在這個過程中，我充分發(fā)揮主觀能動性，與老員工樂觀溝通，明確自己每天要完成的工作任務；同時，我隔三差五就把自己的工作進度準時反饋給她，以便我們協(xié)作得更默契，從而更好地完成這項工作。

在生活中，我樂觀開朗，進公司沒多久，我就和新老員工很快打成一片。午間休息時，我們常常像兄弟姐妹一樣坐在一起快樂地談天，拉家常，辦公室里經(jīng)常能傳出陣陣歡聲笑語。此外，我還樂觀參與公司組織的各項活動，如馬拉松競賽和公司運動會等。

總的來說，通過這三個月的熬煉，我對會展工作有了更加全面深化的熟悉，也積累了一些實戰(zhàn)的閱歷。但是，我糊涂地熟悉到，自己還有許多東西要學，有很多方面需要不斷完善。在轉正之后，我將以更加銳意進取的姿勢，虛心學習，不斷提升自己的業(yè)務力量，爭取早日勝任工作！

員工轉正自我鑒定篇4

作為轉正不久的員工讓我明白做好工作的重要性，試用期的歷練讓我明白對待工作唯有仔細負責才不會留下圓滿，因此我憑借著這份執(zhí)著在工作中收獲了不少閱歷，再加上能夠在工作中有著不錯的表現(xiàn)從而獲得領導的認可，為了在轉正之后的工作中有著更好的表現(xiàn)，現(xiàn)對轉正前完成的各項工作進行簡潔的自我鑒定。

思想方面注意以理論學問的學習來提升自身覺悟，我深知工作質量的提升與員工的思想覺悟息息相關，究竟有著更高的`覺悟才會樂觀主動地完成領導支配的各項工作，才會為了工作效率以及質量的提升付出自己的努力，因此我始終在強化對愛崗敬業(yè)精神的學習并盼望能在工作中做到這點，而且我很關懷公司的進展狀況并為了年度目標的實現(xiàn)而努力，利用年輕的優(yōu)勢在公司占據(jù)一席之地才是我目前需要做到的，因此要奮力拼搏才不會由于多年后的碌碌無為感到懊悔，這便意味著我在平常的工作中需要做到恪盡職守，而且我將表現(xiàn)優(yōu)秀的員工當成自己的榜樣并為之奮斗。

工作方面能夠加深對自身職責的理解并將其做好，樂觀參加到工作之中才會明白其中的艱辛，因此我能夠做好本職工作并朝著盡快轉正的目標而努力，即便在下班前沒能完成自身的工作也會自覺加班加點，而且我會在領導給自己支配的工作量的基礎上設立更高的目標，一方面是對自身在今后職場的進展寄予更多期望，另一方面則是以此來熬煉自己從而獲得工作力量的提升，隨著公司的發(fā)揮也讓身為員工的自己從中獲益不少，至少現(xiàn)階段的自己通過工作量的完成積累不少閱歷。

生活方面能夠主動利用工作之余的時間來提升自己，即便是在平常的工作中也會針對自身的疑慮向同事請教，而且我在力所能及的狀況下也會常常關心公司的同事，這也導致我能夠處理好與同事之間的關系并收獲了深厚的友情，這對自身今后的職場進展而言有著很大關心，另外我會工作之余的時間來強化學習從而加深對職責的理解，主要是借鑒他人的工作方式來對自身的做法進行改善，隨著學習的深化讓我在工作里方面得到了很大提升。

通過對轉正前工作表現(xiàn)的分析讓我認清了自身的定位，接下來我應當好好規(guī)劃轉正后的職場進展方向，盼望秉承這份對更高目標的追求能夠讓自己在工作中獲得進步。

員工轉正自我鑒定篇5

敬重的公司領導：

我于20xx年X月X日進入公司，依據(jù)公司的需要，目前擔當XX一職，負責XXXX工作。

本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤懇不懈，極富工作熱忱;性情豁達，樂于與別人溝通，擁有良好和純熟的溝通技能，有很強的團隊協(xié)作力量;責任感強，準確完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力協(xié)作，關聯(lián)相處融洽而和氣，協(xié)作各部門負責人成功地完成各項工作;樂觀學習新學問、技巧，注意本身進展和先進，平常應用放工時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素養(yǎng)，目前正在電大就讀專科，以期將來能學以至用，同公司共同進展、進步。

兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心關心及關愛下取得了肯定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、思惟上個人主義較強，任憑性較大，顯得不虛心與渙散，沒做到虛心謹嚴，敬重遵從;

二、有時候辦事不夠老練，言行舉止沒重視束縛自己;

三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預感性和制造性不夠，離領導的要求還有肯定的間隔;

四、業(yè)務學問方面特殊是相干法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我信任靠著自己高度的責任心和自負心，肯定能夠訂正這些缺陷，爭奪在各方面獲得更大的進步。

依據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱;性格爽朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作力量。因此，我特向公司申請：盼望能依據(jù)我的工作力量、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評估，使我定期轉為正式員工。

來到這里工作，我最大的收成莫過于在敬業(yè)精力、思維境界,仍是在業(yè)務素養(yǎng)、工作力量上都得到了很大的提高與提高，也鼓舞我在工作中不斷前進與完善。我清晰了企業(yè)的奇妙明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，信任在全部員工的獨特努力下，企業(yè)的美妙明天更光輝。在以后的工作中我將更加盡力進步，愿望上級領導同意轉正。

員工轉正自我鑒定篇6

這一年來，我始終都很留意自身的行為，努力給同學樹立一個良好的榜樣。我們學校是農(nóng)村學校，同學在很大程度上都愛仿照、依靠老師，所以必需時刻留意自己的言行。對此，我高標準要求自己：不管在課堂里還是在課外，我都努力塑造一個良好的形象。同時，以恰當?shù)姆绞脚c同學做伴侶，專心與