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手機(jī)店用工合同以下是一份手機(jī)店用工合同的范本。合同的具體條款和內(nèi)容可以根據(jù)公司的實(shí)際需要進(jìn)行修改和調(diào)整。1.合同雙方雇主：XXX手機(jī)店

雇員：XXX2.合同期限本合同自雇傭日期起生效，至XXX年XX月XX日止。3.工作內(nèi)容雇員應(yīng)按照手機(jī)店出售的產(chǎn)品進(jìn)行銷售；雇員應(yīng)負(fù)責(zé)維護(hù)好店內(nèi)環(huán)境和櫥窗展示；雇員應(yīng)協(xié)助處理一些顧客投訴、退貨等售后服務(wù)；其他店長(zhǎng)安排的工作。4.工作地點(diǎn)雇員的工作地點(diǎn)為XXX手機(jī)店。5.工作時(shí)間工作日：早上X點(diǎn)到晚上X點(diǎn)，中間有X小時(shí)的休息。休息日：按照店長(zhǎng)的值班計(jì)劃安排休息日。6.工資待遇雇員的工資為XXX元/小時(shí)；工資按月支付；雇員每月應(yīng)按時(shí)到崗、確認(rèn)上班記錄。7.試用期雇員入職后，試用期為一個(gè)月；如在試用期內(nèi)雙方發(fā)現(xiàn)不合適，任何一方可以隨時(shí)解除合同。8.福利待遇與XXX手機(jī)店簽訂合同滿半年的員工，享有五險(xiǎn)一金；雇員享有帶薪年假和節(jié)假日補(bǔ)貼；雇員可以參加手機(jī)店內(nèi)舉辦的培訓(xùn)課程和活動(dòng)。9.工作規(guī)定雇員應(yīng)依據(jù)手機(jī)店的規(guī)章制度、國(guó)家法律法規(guī)及職業(yè)道德誠(chéng)信地工作；雇員應(yīng)對(duì)所獲得的關(guān)于公司的商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密；雇員應(yīng)具備團(tuán)隊(duì)合作精神，并認(rèn)真對(duì)待各項(xiàng)工作。10.終止合同任何一方欲解除本合同，應(yīng)在一個(gè)月前書面通知對(duì)方；雇員辭職應(yīng)提前一個(gè)月書面通知雇主；如雇員辭職或公司解除本合同，客觀原因產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償由雙方依國(guó)家法律法規(guī)及工會(huì)協(xié)定的規(guī)定執(zhí)行。11.其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決；本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份。本合同自雙

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