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文檔簡介
第一章皮帶機傷人事故案例.................................................案例一安家?guī)X選煤廠皮帶機尾傷人死亡事故.............................案例二酒后進現(xiàn)場——違章跨越皮帶傷亡事故...........................案例三違章操作——皮帶運輸工右手骨折...............................案例四違章操作——連接膠帶擠傷人...................................案例五心存僥幸趕任務違章作業(yè)闖事故...............................案例六重任務,輕安全;違章作業(yè),手指斷.............................案例七違章跨皮帶掉進毛煤倉........................................案例八托輥夾袖急如火拼命一拉見曙光................................案例九更換托輥不停電膠帶啟動傷自已................................案例十太原某焦化廠皮帶運輸機傷害事故...............................案例十一忽視安全開機取物違章操作賠上性命...........................案例十二清理積煤不停機違章操作把命丟...............................案例十三臨時停機換托輥急停故障誤傷人................................案例十四檢修皮帶不掛牌非崗位人員誤啟動..............................案例十五皮帶機滾筒傷害事故案例.......................................案例十六皮帶運轉擦油傷人事故.......................錯誤!未定義書簽。案例十七未關機清理浮煤卷入滾筒把命喪................................案例十八皮帶跑偏違章調輕而易舉受重傷................................第二章刮板機傷人事故案例.................................................案例十九檢修作業(yè)不停電違章啟動受傷害................................案例二十檢修不停電命喪刮板機........................................案例二十一刮板突起動檢修把命喪....................................案例二十二檢修無防護終被刮板吃....................................案例二十三違章清理刮板機生命從此成句號............................案例二十四走捷徑結苦果洗煤女工壓斷腿.............................第三章振動篩傷人事故案例.................................................案例二十五開機清理振動篩衣服被卷把命喪............................案例二十六清理篩子不停電跌進篩子險喪命............................案例二十七作業(yè)不停電,工友違章啟本無害人心,終究釀苦果............第四章其他崗位傷人事故案例...............................................案例二十八給煤機崗位——處理事故不停電溝通不暢把骨斷..............案例二十九破碎機崗位——作業(yè)不戴安全帽腦袋不保腦震蕩..............案例三十矸石揀選工崗位——矸石脫手落地砸腳..........................案例三十一機修工崗位——不系安全帶就把自己害......................案例三十二起重工崗位——設備不檢查使用闖大禍......................案例三十三電氣焊工崗位——漏氣不處理等于害自己....................案例三十四采制樣崗位——不走尋常路危險隨時出......................第五章高空墜落傷人事故案例...............................................案例三十五高空作業(yè)無監(jiān)護梯子滑倒傷人..............................案例三十六班中接電話忘形高處忽墜落受傷............................案例三十七高空作業(yè)無防護擅自操作終喪命............................案例三十八吊具選擇不合理設備損壞有道理............................案例三十九安全隱患不排查傷人損物出事故............................案例四十日常不維護使用出麻煩........................................第六章電氣檢修作業(yè)傷人事故案例...........................................案例四十一有章不循,僥幸蠻干帶電作業(yè),弧光燒傷....................案例四十二水進按鈕箱啟動遭電傷....................................案例四十三拆除電源常違章帶電作業(yè)上西天............................案例四十四帶電作業(yè)一時快短路卻把自己害............................案例四十五帶電檢修火花傷人.........................................案例四十六無措施違章作業(yè)丟小命終害自己............................章作業(yè)觸電死亡 案例四十八不聽安排胡亂干付出代價悔改難 案例四十九酒后作業(yè)埋隱患誤碰電線上西天 修作業(yè)傷人事故案例 -49-案例五十一心二用操作習慣違章斷指 案例五十一歪拉斜吊吊鉤脫未戴安全帽把命喪 案例五十二錘頭脫落傷人使用工具警惕 案例五十三工作收尾警惕意識松人員墜入濃縮池淹溺....................案例五十四操作工疏忽大意維修工痛失四指............................案例五十五起重脫鉤無信號落物砸死操作工............................案例五十六錯上加錯錯連錯無辜亡者何其冤............................案例五十七手與鋼絲繩較勁夾斷手指受重傷............................案例五十八盲目檢修不檢查碎片飛出致人傷............................第八章電氣焊作業(yè)傷人事故案例.............................................案例五十九焊接作業(yè)無焊帽焊渣飛濺傷眼睛.........錯誤!未定義書簽。案例六十安全措施不到位積塵著火出事故................................案例六十一操作不規(guī)范混氣成隱患....................................案例六十二氧氣吹風一時爽產生靜電被燒傷............................案例六十三使用氧氣不檢查突出火焰把手燒............................案例六十四作業(yè)環(huán)境不檢查電焊引火險釀禍............................案例六十五乙炔漏氣著火幸好及時撲滅................................第九章生產事故案例.......................................................案例六十六溜槽積煤處理不當積煤跨落傷人............................案例六十七掏煤膽大無措施倒煤大意埋活人............................案例六十八現(xiàn)場不查哄自已短路起火變木雞............................案例六十九煤堆遭破壞垮塌工人擅闖入被埋............................案例七十皮帶橋架不清理積粉自然燒皮帶................................第十章機電設備事故案例...................................................案例七十一上料泵地腳螺栓斷裂事故...................................案例七十二電機軟啟動器燒壞事故......................................案例七十三水泵泵體連接螺栓斷裂事故分析.............................案例七十四皮帶機皮帶縱向撕裂......................錯誤!未定義書簽。案例七十五托輥不轉麻痹大意膠帶著火走廊落地........................第一章皮帶機傷人事故案例案例一安家?guī)X選煤廠皮帶機尾傷人死亡事故一、事故經過開了班前會。隨后,當班工長張四平在集控室的休息室召開了班前會,會議主要強調安全及工作中注意事項,同時讓李某協(xié)助王懷有按指示放1—3系統(tǒng)的料。兩人放完后,開始沖洗各系統(tǒng)的積介,王懷有沖一系統(tǒng),李某在沖完四系統(tǒng)后到二系統(tǒng)沖介,立即停止運轉,隨后,向集控室(選煤廠調度)進行了匯報,選煤廠調度隨即通知了選煤廠主要領導,并向安家?guī)X露天煤炭有限公司總調做了報告,總調立即通知了安家院,經平朔醫(yī)院醫(yī)生檢查,李某已無脈搏、瞳孔放大擴散,心電圖無波,確診李某已死亡。二、事故原因入皮帶與滾筒之間,發(fā)生擠壓,導致死亡,是造成這起事故的直接原因。2、選煤廠7030機尾安全防護不完善,人員能夠自由出入,安全生產管理人員對職工安全管理不到位,是造成這起事故的主要原因。3、安家?guī)X露天煤炭有限公司及選煤廠對臨時雇傭人員安全教育培訓不夠,安全監(jiān)督管理不力,是造成這起事故的重要原因。三、防范措施1、進一步完善學習選煤廠的安全管理措施、技術措施,并組織全員考試,不及格者不準上崗。2、重新系統(tǒng)學習各崗安全技術操作規(guī)程及崗位責任制,使每一名職工真正切實在實際工作中落實執(zhí)行,從根本上提高職工的業(yè)務技術水平和相關安全措施。3、各單位要深刻接受這次事故教訓,迅速開展“反事故、反三違、反四乎三慣”活動,加大現(xiàn)場安全管理力度,強化安全第一的意識。案例二酒后進現(xiàn)場——違章跨越皮帶傷亡事故一、事故經過00左右,陳某在沒有告知任何人的情況下,獨自一人上崗參觀。陳某酒后意識模糊,大動脈多處拉斷,血流不止。崗位司機發(fā)現(xiàn)后,立即停車,送至醫(yī)院,搶救無效死亡。1、陳某安全意識淡薄,自我保護意識極差,嚴重違反了膠帶運輸機安全操作規(guī)程中“無論皮帶運行與否,嚴禁跨越皮帶”和“嚴禁班中喝酒”的規(guī)定。2、車間安全管理不嚴,外單位人員酒后上崗竟無人及時發(fā)現(xiàn)和制止。3、膠帶輸送機機尾安全防護設施不規(guī)范,防護效果差,是造成這起事故的間接原三、防范措施絕違章行為;加強外單位人員的管理,掌握外單位人員的行動去向。2、加強現(xiàn)場安全防護設施的管理,嚴格按照安全規(guī)程的標準設置安全防護裝置,為員工創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。案例三違章操作——皮帶運輸工右手骨折料多,皮帶拉不上去,出現(xiàn)打滑現(xiàn)象,當班崗位皮帶工王某就使用土辦法,從外面找來舊草袋、壞笤帚,墊入皮帶與電動滾筒之間以增加摩擦力。當時由相鄰崗位司機張某負責開停261皮帶開關,當皮帶開啟時王某向皮帶機頭電動滾筒與皮帶間續(xù)草墊及笤帚,在續(xù)笤帚時皮帶突然迅速運轉,王某未來得及松手,右手隨笤帚一起被擠進皮二、事故原因:接讓相鄰崗點司機張某帶料強行啟動,后向滾筒墊草袋笤帚,手抽出不及時,是造成此次事故的直接原因。2、職工張某互保聯(lián)保意識差,沒有及時制止其違章操作行為,而協(xié)助其進行違章操作,皮帶停機不及時是造成此次事故的間接原因。3、工段對職工安全管理、安全教育、技術管理培訓力度不夠,職工安全意識三、防范措施:1、各單位要立即開展“手指口述”工作法大比武活動,獎優(yōu)罰劣,不合格者停班學習,切實將此項工作抓到根上,落到實處,從根本上提高職工對隱患的防范能力。2、各單位要組織職工重新學習“三大規(guī)程”及安全技術措施,并結合此次事故教訓,舉一反三,深刻反思,開展好警示教育。和重點隱患的雙重預警,并加強特殊作業(yè)人員的安全管理。4、各單位要深刻接受這次事故教訓,迅速開展“反事故、反三違、反四乎三慣、反麻痹、反松懈、反低境界管理、反低標準作業(yè)”活動,加大現(xiàn)場安全管理力度,強化現(xiàn)場安全監(jiān)督。自己工作中的不足之處,在今后的工作中要以身作則,靠前指揮,堅決杜絕安全事故的發(fā)生,確保安全案例四違章操作——連接膠帶擠傷人X1、人站在膠帶機驅動部位上方,開動膠帶機使人滑入滾筒。3、未停電處理機電故障安全意識淡薄。三、防范措施:開機的情況下拉動輸送帶。2、禁止用手直接接觸傳動部位,輸送機運行中嚴禁用鏟子或其他工具清刮托輥、滾筒上粘著物,不得用手拉動調偏裝置。3、帶式輸送機外露的轉動部位,應按規(guī)定設置防護罩和柵欄。4、檢修輸送機設備時,必須執(zhí)行停送電有關規(guī)定,防止誤送電啟動膠帶機。案例五心存僥幸趕任務違章作業(yè)闖事故一、事故經過王某重生產輕安全的思想開始萌發(fā),在沒有采取任何安全措施的情況下,用鐵楸直接清刮高速運行中的皮帶托滾,皮帶口穿條過來時,把工具帶進皮帶里,他下意識地去拉鐵楸,結果被皮帶掛傷,造成左前臂骨折。二、事故原因:1、王某某趕生產任務心切,安全意識淡薄,麻痹大意,違章操作,清皮帶托棍應在停車間隙或正常檢修時,安全措施齊全的情況下進行,用工具直接接觸高速運轉的設備是招致事故的主要原因。2、班組長對職工的安全教育不夠,對安全操作的規(guī)程貫輸?shù)牟粐啦患?。三、防范措?1、教育職工牢固樹立安全第一的思想,按章操作,杜絕三違。行,杜絕類似事故的發(fā)生。案例六重任務,輕安全;違章作業(yè),手指斷一、事故經過頭的清掃器松動,皮帶巷掉浮煤較多,為了減少清煤數(shù)量,在沒有采取停車、打閉鎖情況下,他獨自在轉動的907皮帶機頭綁清掃器,當皮帶口穿條過來時把清掃器打飛,手指被卷到皮帶和清掃器之間,將右手中指擠碎,經醫(yī)治最終導致三分之一手指被截,一次簡單的維修就可以解決的問題,由于違章作業(yè)造成一次受傷事故,不僅給自己帶來終生痛苦,給家庭帶來不幸,而且給安全工作帶來負面影響。二、事故原因:2、班組對職工的安全教育不夠,在班前會上沒有著重講到安全細節(jié)問題,職工的三、防范措施:1、加強職工安全教育培訓工作,認真執(zhí)行安全操作措施。2、注重加強安全工作無小事的深刻灌輸,時時、事事、處處注意安全,不能圖省勁,忘記人身安全,要做到安全警鐘常鳴,搞好自主保安,杜絕類似的事故發(fā)生。例七違章跨皮帶掉進毛煤倉一、事故經過倉上崗位工張某在從101到102膠帶機的途中,不是按照規(guī)定從防護欄的外面行走,而是橫跨停止運行的102膠帶機,當他站在102膠帶機的西部時,102膠帶機突然啟機運轉,張某瞬間被慣性摔倒,并被拉著奔向機頭的溜槽,盡管張某因求生的本能將拉繩開關的拉線拉斷,但是慣性的作用使張某掉入毛煤倉,造成多處受傷,構成一起重二、事故原因在膠帶上坐、臥、站、行。因此張某違章作業(yè)是造成這起事故的主要原因,是這起事責任者。2、管理不到位,對規(guī)章制度落實不力,檢查不細,管理不嚴,對職工的安全教育不夠,負有加強安全管理的領導責任。三、防范措施1、增加生產班組班前會的安全事故案例培訓。切實在實際工作中落實執(zhí)行,從根本上提高職工的業(yè)務技術水平3、每月考試內容中增加基本安全常識題。4、各班工長加強巡查力度,發(fā)現(xiàn)員工有危險操作行為的情況,嚴格處理。案例八托輥夾袖急如火拼命一拉見曙光一、事故經過2001年6月20日,煤質室采樣工趙某上班后,戴上安全帽,穿上工作服,準備到703膠帶機機尾采樣,當走到采樣點附近時,未系扣子的袖邊被旋轉的托輥夾住,求生的本能使他拼命一拉,將袖子從托輥拉出來,造成一起膠帶機險性事故。二、事故原因1、趙某安全意識不強,工作服的袖子不系扣子,違章操作,因此是發(fā)生這起事故2、管理不到位,班前會事故預想工作不細。三、防范措施1、增加生產班組班前會的安全事故案例培訓。真正切實在實際工作中落實執(zhí)行,從根本上提高職工的業(yè)務技術水平3、每月考試內容中增加基本安全常識題。4、各班工長加強巡查力度,發(fā)現(xiàn)員工有危險操作行為的情況,嚴格處理。案例九更換托輥不停電膠帶啟動傷自已一、事故經過準備更換715皮帶機尾的1個因磨擦而冒煙的緩沖托輥。停煤后,胡某沒有執(zhí)行“停電掛牌”制度,只是安排合同工錢某拉拉繩使皮帶停止運行。就帶領一名臨時工李某鉆進皮帶換715機尾的托輥,工作中班長讓另一名臨時工趙某去拉拉繩替下錢某,讓錢某幫助裝托輥。換完托輥后,趙某倒手松開繩致使皮帶啟動,班長胡某被瞬間移動的機尾滾筒壓住右腳,臨時工李某被卷入滾筒和膠帶里,致使班長胡某右足拇指、第二指和第三指受傷,臨時工李某腹部、背部、臀部、會陰及左下肢等處受傷,被迫鋸腿,造成一起2人重傷事故。目前班長胡某留下殘疾,走路發(fā)晃;和臨時工李某只能在輪椅上度過漫長的人生。1、主要原因:班長胡某違章指揮,合同工錢某臨時工李某等人違章作業(yè),是造成這起事故的主要原因。班長胡某帶領合同工錢某臨時工李某等人在更換托輥中,沒有執(zhí)行選煤廠“停電掛牌制度”,只讓現(xiàn)場一人拉拉繩開關就開始作業(yè)。2、重要原因:對715皮帶機控制回路中的中間繼電器KA檢修維護不當,造成該繼電器卡塞,動作不良,失去了應有的保護作用,是造成這起事故的重要原因。3、直接原因:臨時工趙某在拉拉繩時緩手松繩,致使拉繩開關復位,是造成這起事故的直接原因。三、防范措施1、對檢修時“停電掛牌”,進行專項整治。期間采取零容忍態(tài)度2、對廠里所有皮帶的拉繩保護進行技術整改。案例十太原某焦化廠皮帶運輸機傷害事故操作工死亡。一、事故經過皮帶跑偏,就地調整無效,即向3號m的鐵鍬把在尾輪北側,未見郝將其送醫(yī)院,經搶救無效死亡。輪下方,距頭部約200mm處有血跡,手套、帽子掉落在皮帶下。帶卷住,又被皮帶甩出,碰到機尾附近硬物折斷,郝某本人未迅速將鐵鍬脫手,被慣性推向前,頭部撞擊硬物后致死的。五、二、事故原因分析六、事故發(fā)生后,當?shù)赜嘘P部門組成調查組對事故進行了分析,認為:(1)操作工郝某在未停車的情況下處理機尾輪沾煤,違反了該廠“運行中的機器設備不許擦試、檢修或進行故障處理”的規(guī)定,是導致本起事故的直接原因;(2)皮帶機沒有緊急停車裝置,在機尾沒有防護欄桿,是造成這起事故的重要原因;(3)該廠安全管理不到位,對職工安全教育不夠,安全防護設施不完善,是造成這起事故的原因之一。三、防范措施1、立即開展安全事故案例培訓和《安全規(guī)程》培訓。并每月組織考試一次。3、對廠內設備的轉動部位增加護欄和護網4、對廠內設備的保護裝置進行專項檢查,發(fā)現(xiàn)問題要即使整改。案例十一忽視安全開機取物違章操作賠上性命時,孟某發(fā)現(xiàn)皮帶機機尾處底帶上有一個錨盤,在未停機的情況下,就用鐵棍欲投出未果,劉某就接過孟某手中的鐵棍,伸手投錨盤,不慎被運轉的皮帶機尾滾筒將手臂卷入,造成肩部拉傷擠傷頭部,送醫(yī)院搶救無效死亡。經鑒定系顱腦嚴重損傷致死。二、事故原因1、直接原因死者劉某違章操作,在明知未停機的情況下伸手投底帶上的錨盤,是造成事故的直接原因。2、間接原因①安全管理不到位,工區(qū)管理安排工作不全面,疏于對作業(yè)人員的監(jiān)督檢查。差③安全管理制度落實不力,在檢修設備期間或發(fā)現(xiàn)運行異常及處理故障時未執(zhí)行停機停電制度。三、防范措施和聯(lián)保能力。,嚴格執(zhí)行停機、停電3、加強對薄弱人物的排查與幫教,消除安全生產中存在的人的不安全因素。作業(yè)人員的監(jiān)督檢查,狠反“三案例十二清理積煤不停機違章操作把命丟3月7日某焦化廠備煤車間皮帶工侯某在用鐵鏟清理皮帶上的積煤過程中,被絞進輥筒,經搶救無效,當場死亡。發(fā)現(xiàn)煤八皮帶堵煤,7:00運煤結束后報告當班班長,班長張某安排全班人員7人到煤打掃煤八皮帶機尾東側積煤。7:30侯某在用鐵鏟清理皮帶機輥筒上粘的積煤時(此時皮帶機處于運行狀態(tài)),不慎鐵鏟被輥筒絞住,侯某手握鐵鏟被輥筒強大的拉力拉向輥筒,身體被輥筒擠壓,頭部靠在輥筒上。事故發(fā)生時,另一當班員工呂某正在皮帶西側打掃衛(wèi)生,在聽到皮帶機異響后,立即踩下緊急事故繩,皮帶機停止運行。班長張二、主要原因習慣性違章是導致本次事故的主要原因。1、煤塔工王某工作責任心不強,崗位睡覺,造成堵煤,并違反本崗位安全操作規(guī)程第6條,即“機頭、機尾大輥下的積煤,必須在非運轉時才能處理,嚴禁在運轉中防范意識不強,在打掃衛(wèi)生的過程中,缺乏自我防范保護意識。在作業(yè)過程中貪圖工作簡便,搶時間,在開機狀態(tài)下打掃衛(wèi)生,負本次事三、管理原因:1、車間管理重心偏移,放松對配、備煤系統(tǒng)的管理,對特殊時段(中夜班)管理位應知應會缺乏有效措施;3、檢查督促缺乏力度,致使生產過程中的違反勞動紀律的現(xiàn)象和違規(guī)操作的行為未能得到有效制止。5、機頭、機尾沒有安裝防護架。1、扎實做好“周二”安全學習、員工崗位應知應會教育和“三規(guī)一責”的學習教育,對不合格的要嚴格考核,督促員工真正掌握應知應會。堅持“再學習、再上崗”上崗,堅決予以辭退。2、針對人員變動大,新員工多的特點,班組應仔細研究每個崗位安全生產特性,合理配置崗位人員。3、加強硬件配置,在皮帶機頭、機尾安裝防護架,在機頭、機尾傳動部位安裝防護罩。有效控制類似事故發(fā)生。力度,強化員工勞動紀律的管理,嚴防人為及管理缺陷導致事故的發(fā)生。5、深入開展“全員查隱患、反三違”活動,嚴格勞動紀律,規(guī)范員工操作行為。6、加強對工班長的培訓和教育,重點提高工班長的安全管理水平和能力。案例十三臨時停機換托輥急停故障誤傷人根據(jù)某車間工作安排白班組長賈某、侯某、王某、張某(休班)專門負責檢查、更換皮帶托輥(已經一個月),安排工作時車間對他們進行培訓,培訓中要求更換托輥時必須拉事故拉繩,皮帶機頭傳動置零位,每次更換皮帶托輥通知工段長等。去A801拿手動葫蘆,到A801剛拿上手動葫蘆后看到B行倒流程操作,皮帶停機后賈某、侯某、王某、務某四人走到B302機尾向機頭大約40-50米距離時看到一組U型托輥中間托輥損壞,組長賈某拉著事故拉繩開關的拉繩 (向機頭方向)開關,賈某就安排侯某和王某上去換托輥,此次更換托輥前沒有通知B帶時,B302皮帶剛啟動(有運行信號反饋)侯某和王某兩人把壞的托輥去掉,剛把新托輥換上去(從停皮帶到更換托輥大約3分鐘左右時間),B302皮帶突然啟動(聲光報警器設置不合理,間距太大機尾處聽不到拉動機尾方向的拉繩開關但發(fā)現(xiàn)皮帶沒有停止的跡象,接著侯某追著皮帶跑試圖將王拉繩不起作用,立即跑到前面一個拉繩開關拉下拉繩才把皮帶停住,皮帶把王某拉了大概十幾米后停機,時某趕到現(xiàn)場,然后將王某抬到主任李某的車上送往醫(yī)院。二、事故原因1、原料車間白班組長賈某組織更換B302皮帶托輥,在皮帶停機的情況下沒有告知原料主控室和工段長,未嚴格執(zhí)行停機摘掛牌制度,就直接組織人員更換托輥是事故發(fā)生的直接原因。2、原料車間供料皮帶輸送機B302皮帶上裝設的緊急事故拉繩開關,在事故發(fā)生時出現(xiàn)故障致使連鎖信號失效,未能起到連鎖效應。設置的聲光報警器間距過大,沒有起到警示作用是事故發(fā)生的又一直接原因。繩開關是否靈敏,致使緊急拉繩開關失靈而車間未檢查出,是事故的主要原因。4、在更換皮帶托輥前賈某采取拉緊急事故拉繩開關措施,但是只拉下一個拉繩開關(失靈拉繩開關)的繩,而未采取多點開關鎖死、主傳動置零位等措施是事故的又一主要原因。5、該車間員工賈某、侯某、王某、務某安全意識淡薄,車間安全教育培訓力度不足對停機更換托輥可能發(fā)生的危害未認真辨識,造成事故的發(fā)生是事故的次要原因。1、嚴格執(zhí)行設備檢維修停機摘掛牌制度,制定檢維修安全措施并和主控操作人員連鎖裝置的檢查確保連鎖裝置處于正常使用狀態(tài)。3、增設聲光報警器,確保警示裝置能夠起到警示作用。,對反應不靈敏的開關及時更換。全操作技能,對崗位危險源進行辨識,制定、更新預防措施并組織員工學習,增強自案例十四檢修皮帶不掛牌非崗位人員誤啟動揮李某劉某松滾筒絲杠。由于絲杠銹蝕嚴重佘某又派崔某、楊某幫忙。由于現(xiàn)場有水兩人只能站在皮帶上作業(yè)。此時現(xiàn)場篩好的生礦庫存太少(200t左右)原料車間主任李某催促加快搶修速度盡快篩料。9:30左右(生產設備部員工)葉某沒有經過確認直接開皮帶,把崔某帶出并卡在下料口里,同時把楊某甩了出去。佘某馬上組織割皮帶車趕到崔某楊某被送往醫(yī)院搶救。二、事故原因1、葉某沒有確認現(xiàn)場有沒有人直接開皮帶。2、非崗位員工(葉某)操作設備3、檢修期間沒有執(zhí)行掛牌制度4、現(xiàn)場環(huán)境太差,積水嚴重5、生礦篩沒有起車報警電鈴6、現(xiàn)場指揮人員安全觀念差,違章指揮。1、設備要指定專人操作,禁止非工作人員操作設備,設備的起停要聯(lián)系好,安全確認制、掛牌制落實。2、啟動設備首先要確認設備、設施無檢修、維護人員,設備檢修要制定安全防護措施3、設備檢修應在操作臺、啟動開關處懸掛“設備檢修禁止合閘”的警示牌,指派4、加強管理人員安全觀念,杜絕違章指揮。十五皮帶機滾筒傷害事故案例上發(fā)生一起皮帶機機尾大輥筒傷害事故,造成操作工章某右臂肱骨骨折,右側三根肋一、事故經過筒上粘有原煤,就用戴著手套的右手去清除大輥筒上的原煤。手套、衣袖被卷入正在運行的大輥筒內,造成右臂肱骨骨折,身體右側三根肋骨骨折。二、事故原因1、章某安全意識淡薄,違反《煤焦車間技術操作規(guī)程》第四節(jié)“安全技術制度第10條,皮帶運行時嚴禁清掃設備、地面;第11條,調整皮帶時要注意安全,不得在轉動輥筒上清理焦、煤等雜物,以免發(fā)生人身事故”的規(guī)定。章某抱著僥幸心理,用戴著手套的手去刮輥筒上的原煤,嚴重違反了煤焦車間技術操作規(guī)程,是導致傷害事。查、有教育、有考試,但考核的少,從某種程度上影響了職工的安全意識和對安全工作的重視程度。3、部分設備防護設施不全,也是導致這一起事故的原因之一。操作,一但發(fā)生安全事故處于無人救護狀態(tài),很容易導致惡性事故。別在皮帶機焦系統(tǒng)、2O1系統(tǒng)、德士古系統(tǒng)和629系統(tǒng)設安能得到及時消4、對發(fā)現(xiàn)隱患、糾正違章的職工要給予獎勵或鼓勵,對消除重大隱患的職工要給予重獎,對違章職工要給予重罰。皮帶運轉擦油傷人事故一、事故經過送皮帶出現(xiàn)打滑、跑偏現(xiàn)象,曹某向班長進行了匯報,班長找來皮帶油讓曹某往主滾筒上擦油。過了大約十分鐘,曹某在不通知停止皮帶運轉的情況下,擅自向主滾筒上擦油,被皮帶卷下右臂,幸被趕來查看皮帶運轉情況的丁某發(fā)現(xiàn),打了工傷停車鈴,與趕來的工友將曹某送往醫(yī)院,因傷勢嚴重無法救治,做了截肢手術。二、事故原因擦油,導致右臂被卷進皮帶滾筒,是造成這起事故的直接原因。2、輸送皮帶主滾筒橡膠包層損壞,沒有及時更換,在輸送皮帶超負荷的情況下,造成皮帶打滑,是造成此起事故的主要原因。3、操作人員安全素質低,對安全防范措施考慮不細;班長在安排工作時,沒有具體交待安全注意事項,也是造成這起事故的主要原因。三、防范措施1、對全體員工進行一次《安全操作規(guī)程》的學習和考核,認真執(zhí)行“設備轉動部位在運轉中嚴禁檢修、觸摸、注油、擦車”的安全規(guī)定。2、檢查所有皮帶主滾筒的橡膠包層,對橡膠包層磨損嚴重的及時進行更換。,避免同類事故的重復發(fā)生。案例十七未關機清理浮煤卷入滾筒把命喪一、事故經過很疲憊。工作過程中張某發(fā)現(xiàn)轉載機機頭與皮帶機尾處浮煤較多,在皮帶機與轉載機均在運行的情況下,張某就開始擅自使用鐵鏟清理機尾浮煤。一起上夜班的工友李某發(fā)現(xiàn)后對他的做法產生質疑,張某覺得李某是小題大做,堅持不聽勸告。李某見張某堅持也再沒有多說什么。由于著裝不整,張某剛開始清理不久鏟子就被皮帶卷入機尾,身體被擠壓變形,當場死亡。二、事故原因1、張某違章作業(yè),皮帶機運行時清理機尾浮煤,且著裝不整,精力不集中,操作不當,這是造成事故的直接原因。2、李某雖然發(fā)現(xiàn)張某違章也及時指出,但并沒有堅持,由此可見該廠的安全管理的悲劇。3、該廠職工安全思想不牢固,安全教育不夠深入扎實,作業(yè)規(guī)程的貫徹學習效果不明顯,職工沒有做到應知、應會,安全意識比較淡薄,安全技術素質較低,自主和相互保安意識較差。三、防范措施安全操作技能,技術上不達標、安全意識不強、精神不集中的員工制止其上崗。并加強特殊作業(yè)人員的安全管理。期間嚴禁人員違背規(guī)程及措施要求,將身體及工具直接接觸運轉部位。案例十八皮帶跑偏違章調輕而易舉受重傷一、事故經過發(fā)現(xiàn)皮帶跑偏、機尾滾筒上有積煤,在皮帶運轉的情況下用鐵锨去清理機尾滾筒上的積煤,不慎被帶將鐵锨帶入,手沒有及時脫離(手當時戴著手套),將右臂擰掉。二、事故原因1、此次事故是一起因違章作業(yè)造成的責任事故。是事故的主要原因。3、自主保安意識差,安全警覺性不強。三、防范措施1、深刻接受事故教訓,認真開展“反三違、反事故”活動,強化安全宣傳教育,提高職工的自主保安意識。2、認真學習《選煤廠安全規(guī)程》,加強崗位技術培訓,提高職工的技術水平和自我保護的能力。一、事故經過生產一班生產二班生產三班機修班第二章刮板機傷人事故案例案例十九檢修作業(yè)不停電違章啟動受傷害目,其中一項為320刮板運輸機更換刮板和鏈條,項目負責人為宋某。車間機電副主任王某在班前會上安排了檢修人員和安全注意事項,其中要求檢修時要做好停電、驗電、監(jiān)護等工作。宋某填寫了設備檢修聯(lián)系單交與調度室,但沒有要求停電。該檢修項目上,后面的接鏈條和緊鏈條由宋某和宋某某完成。14:00左右事故發(fā)生前,宋某進入到刮板運輸機中緊固螺栓,宋某某在機尾緊固螺桿。機電車間主任和班長在班前會上安排了當日的檢修任務,檢修任務是對包機進行檢查保養(yǎng),并強調了安全事項。班前會結束后,電工各自檢查自己所包設備。電工謝某到崗上進行包機檢查,于事故發(fā)生前檢查至320刮板機控制開關箱,看到320刮板機開關箱上懸掛有“禁止啟動”按鈕。謝某準備檢查按鈕是否靈活,此時正好碰到洗煤機修班長蔣某某,謝某和蔣某某二人未就320刮板運輸機是否停送電和其它檢修事項溝或其它方式的警告,在明知320刮板運輸機控制開關箱上懸掛有“禁止啟動”按鈕的二、原因分析1、檢修未停電是造成此次事故的主要原因。2、職工安全自保意識太差,違章作業(yè)是造成此次事故的直接原因。3、電工啟動前未詢崗位司機、未作開機前檢查是造成此次事故的直接原因。4、調度員一天未到現(xiàn)場核實不停電相關情況是造成此次事故的間接原因。5、車間管理人員發(fā)現(xiàn)檢修不停電不制止、發(fā)現(xiàn)無監(jiān)護人不安排是造成此次事故的6、安檢、機電科室人員管理責任缺失是造成此次事故的間接原因。三、防范措施每一項機電設備檢修的安全操作規(guī)程,完善檢修程序。2、檢修時必須有專人監(jiān)護,看管好開停車按鈕,加強崗位司機的安全監(jiān)護職能。個4、檢修人員和崗位人員要提高停電作業(yè)牌的敬畏意識,發(fā)現(xiàn)有牌嚴禁對啟停按鈕掛牌人員摘牌方可進行試機或作業(yè)。意識高、責任心強的人員作為安全負責人,且安全負責人有權要求違章作業(yè)停止,直到保證安全方可繼,剔除不安全作業(yè)作業(yè)程序或方法,確保檢修人員的作業(yè)程序。的行為從嚴從重效尤。案例二十檢修不停電命喪刮板機一、事故經過2006年12月,選煤廠原煤車間要為一樓的刮板機更換防止漏煤的擋煤皮,機修人員黃某和張某在沒有對設備辦理停送電手續(xù),僅僅按下停機按鈕,在一樓刮板機停機按鈕處掛上停送電牌就開始檢修作業(yè)。刮板機在一樓,上一道工序是皮帶機,皮帶機在二樓,刮板機和皮帶機是采用閉鎖裝置,即停機時如果皮帶機先停,刮板機閉鎖停機,開機時刮板機先開,皮帶機閉鎖開機,機修工黃某和張某檢修時并沒有在二樓皮帶機開機按鈕上掛停送電牌,二樓崗位人員并不知道一樓刮板機有人檢修作業(yè),二樓崗位人員鬼使神差的按下了皮帶機啟動按鈕,此刻機修工黃某干累了,正坐在刮板機鏈條上休息,機修工張某站在黃某旁邊,他們倆還有說有笑,并不知道死神正在一導致正坐在刮板機鏈條上休息的黃某后仰,翻掉進運行中的刮板機中,此刻張某反應非???,一個箭步跑到開關箱處,按下停機按鈕,但是黃某卻沒有快過死神的腳步,就在那幾秒鐘的時間,機修工黃某的生命就永遠的定格在那一刻了。二、原因分析機修工黃某和張某安全意識淡薄,自我保護意識極差,檢修不停電,嚴重違反了停送電管理制度,是事故的主要責任者;崗位司機在開機時,沒有確認開機是否安全的情況下,按動啟動按鈕,是事故的直接責任者;停送電制度沒有被執(zhí)行,廠、車間和班組都有責任,安全教育不到位,安全制度執(zhí)行不到位,是事故的間接原因。三、防范措施1、加強安全管理,嚴格落實停送電制度,檢修時人員對設備檢修必須停電。加正起到監(jiān)督作用。的程序進行保安全且有人監(jiān)護的情況下方可進行作業(yè)。停送電制度中的停電程序和送電程序成為檢修作業(yè)中的習慣性行為,使停送電制度切實成為檢修人員全面巡查,排除一切不安全因素后,才能發(fā)出開車信號,點動試車。的現(xiàn)象或行為嚴案例二十一刮板突起動檢修把命喪檢修工進入煤泥刮板輸送機作業(yè)時,刮板輸送機突然啟動傷人事故,死亡1人。7月13日,浮選車間主任韓春雷主持召開了八點班班前會,同時安排了生產和檢檢修完煤泥皮帶后,下午15時開始繼續(xù)其他檢修工作。16時許,車間主任韓春雷臨時安排機電主任劉玉明落實煤泥刮板輸送機內鑄石板尺寸,劉玉明安排檢修工吳金帶領呂俊杰、王小波去二層852煤泥刮板輸送機測量。卸完料后不要再注料了,下面刮板機要檢修。王小波上到三層告知正在操作847的司呂俊杰兩人。隨后吳金又安排呂俊杰上三層壓濾機查看是否卸完料了并通知王小波去停電。呂吳金打著手電從852觀察孔進入刮板機內開始測量,呂俊杰負責在外記錄。當呂俊杰人,巡查到附近的劉玉明,聽到喊聲急忙跑上三樓停機,呂俊杰與剛返到二層準備去停電的王小波緊跟其后。停機后,三人一邊喊人一邊往下跑,并電話告知車間主任韓春雷,韓春雷一邊通知洗煤廠調度室一邊趕往現(xiàn)場。劉玉明等三人將吳金救出時,吳金尚有呼吸,礦醫(yī)療所醫(yī)務人員實施了緊急搶救,并迅速將其送往集團公司總醫(yī)院。因左胸腹擠壓及失血性休克,在送往總醫(yī)院的途中死亡。刮板機按鈕處,右手按下843、844配套的刮板機停機按鈕,左手無意中觸到了柱子左檢修工吳金違反設備檢修制度和停送電管理制度,冒險進入刮板輸送機內作業(yè),刮板機突然啟動,擠傷右小腿和左胸腹部,是事故發(fā)生的直接原因。到了1、集團公司各級領導干部要繼續(xù)深入開展“安全全面反思,理念根本轉變,瓦斯落實山西焦煤發(fā)[2009]233落實山西焦煤發(fā)[2009]233號文件精神,加大干部作風建設整頓力度,加大現(xiàn)場管理力度,嚴肅安全生產工作紀律,切實把安全生產工作放在第一位。制定整頓方案,繼續(xù)深化安全全面反思、干部工作作風整頓、加強勞動組織紀律等工作,從各項管理制度貫徹落實入手,全員全崗位地針對管理制度、作業(yè)規(guī)程、安全措施、操作標準、現(xiàn)場管理等方面進行整頓,整頓期間加強安全管理工作,公司、礦、廠領導要現(xiàn)場監(jiān)督把關,整頓結束后,經集團公司驗收合格后方可恢復生產。3、三交河礦洗煤廠立即整改生產和檢修平行交叉作業(yè)問題,立即整改刮板運輸機控制按鈕位置缺陷,立即嚴格落實檢修期間的停送電管理制度、設備檢修制度和檢修工作票制度。集團公司各洗煤廠,要舉一反三,對類似隱患問題立即整改。4、針對本次事故教訓,由集團公司景春選副總經理牽頭,組織加工部、調度室、勞資部、機電部、安監(jiān)局等相關部室,對全集團公司各洗煤廠的安全生產組織管理、崗位確認、干部作風建設、車間班組管理、職工遵章守紀教育、生產特殊工種配備、現(xiàn)場安全質量標準化達標等方面進行全方位排查整頓。案例二十二檢修無防護終被刮板吃,任某負責接線送電。送完電相互聯(lián)系后,申某開始準備焊燈架。由于燈架計劃焊在頂梁上(走廊人行通道地板離頂梁高2.05m),且要焊在刮板輸送機正上方的頂梁上,人措施,便爬上刮板運輸機,雙腳踩在槽子邊沿和護網上進行焊前除銹準備工作,由于站位不當不慎1、作業(yè)人員違章作業(yè),在設備運行的槽子上作業(yè)時,未按照規(guī)定進行安全防護是造成事故的直接原因。2、隊組違章指揮,在生產過程中(溜子運行時)安排人員在槽子上方頂梁焊接燈架,也未制定專項安全技術措施,是造成事故的主要原因。不牢固,作業(yè)時將防護網踩脫,是造成事故的重要原因。4、作業(yè)現(xiàn)場管理差,未嚴格執(zhí)行安全操作確認法,管理不到位,現(xiàn)場隱患排查不及時,監(jiān)管不到位,是造成事故的又一重要原因。5、該區(qū)域照明不合格,設計、施工、驗收把關不嚴是事故隱患的源頭。1、必須充分認識安全工作的重要性和必要性,本質安全型選煤廠必須從設計、施工、驗收源頭做起,隱患排查治理措施必須科學、嚴謹。2、該廠屬于礦井直接管理,礦井忽視選煤廠安全隱患的排查治理,安措資金不落實,管理監(jiān)管松懈,安全責任制度執(zhí)行不力,應加強。3、醫(yī)療機構搶救措施不科學是導致人員死亡的最后因素:醫(yī)療設施不全、醫(yī)術水平低、應急演練不夠、經驗缺失。4、該廠停產多天進行反思,全礦安全工資取消并加重處罰,直接經濟損失損失慘重。案例二十三違章清理刮板機生命從此成句號一、事故經過陳某、薛某和劉某),在趙莊煤業(yè)選煤廠外運車間值班室參加班前會,會議由外運車間副主任焦某主持。會上,焦某安排了當班生產任務,強調了安全等注意事項,班長梁口前上到鏟車上,程某和鏟車司機張某一起往901刮板機溜槽內倒了兩鏟車煤泥。約過了5分鐘,主控室值班員張某某用對講機呼叫當班鏟車司機張某給烘干系統(tǒng)鍋爐加板機機頭溜槽口內發(fā)現(xiàn)程某正被運行著的刮板機絞著,緊急跑往烘干系統(tǒng)廠房,向丙班班長梁某、924烘干爐司機陳某等人匯報。員杜某與隨后趕到的選煤廠廠長王某等人一起把程某的尸體從刮板機里移出,送往醫(yī)二、事故原因1、直接原因浙江中宇實業(yè)發(fā)展有限責任公司趙莊項目部當班清煤工程某,違章清理運行中的刮板輸送機煤泥時,不慎跌入刮板輸送機內,被運行中的刮板輸送機擠壓致死,是造成本次事故發(fā)生的直接原因。2、間接原因①浙江中宇實業(yè)發(fā)展有限責任公司趙莊項目部勞動用工管理混亂,安排沒有刮板輸送機司機操作證的職工程某上崗作業(yè),承包現(xiàn)場安全管理有漏洞,不能及時發(fā)現(xiàn)和制止職工的違章行為,是造成這起事故發(fā)生的一個原因。②趙莊煤業(yè)選煤廠外運車間對外包的煤泥烘干系統(tǒng)現(xiàn)場安全監(jiān)管有漏洞,不能及時發(fā)現(xiàn)和制止職工的違章行為,是造成這起事故發(fā)生的一個原因。③趙莊煤業(yè)選煤廠對外包作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)管不力,造成個別外包職工安全意識不強,違章作業(yè),也是造成這起事故發(fā)生的一個原因。④趙莊煤業(yè)對外包作業(yè)人員安全監(jiān)督檢查有漏洞,也是造成這起事故發(fā)生的一個三、防范措施廠相關人員進行會審后,在職工中貫徹學習,并做到現(xiàn)場跟蹤落實,確保實施效果。人員的安全意識,提高每一位職工的自?;ケD芰Γ沤^類似事故發(fā)生。,加強對外包隊組人員的現(xiàn)場操作、勞動合同簽訂、持證上崗情況、工傷保險和養(yǎng)老保險的繳納進行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時督促外包隊組進行整改。案例二十四走捷徑結苦果洗煤女工壓斷腿一、事故經過曰,參加完班前會后,她換好工作服向工作崗位走去,中間要繞過錨鏈刮板運輸機。由于洗選廠在搞改擴建,安全樓梯被拆除,要繞道行走。她嫌到崗位的路程遠,于是像往常一樣走捷徑,跨上錨鏈刮板運輸機槽箱,從錨鏈刮板運輸機水泥槽箱向機尾走去。當她正準備踩著5厘米寬的錨鏈刮板運輸機機尾擋板走下槽箱時,錨鏈啟動了,她一慌神,右腳踏入了錨鏈刮板槽箱內。錨鏈司機聽到喊叫聲立即停車,劉成英的右腿已經被錨鏈刮板運輸機的刮板切為兩節(jié)。事故的發(fā)生時間雖然不到兩秒鐘,留給劉成英的卻是一輩子的傷殘,每逢天陰落雨,她的右腿就會酸疼。劉成英真誠地勸告身邊的工友,千萬不要像她那樣貪走捷徑,心二、事故分析透過劉成英被錨鏈刮板運輸機壓斷右腿致殘的事故案例,我們不難發(fā)現(xiàn)有以下教訓:一是劉成英安全意識淡薄,違反了國家安全生產監(jiān)督管理總局制訂的《選煤廠安了解,當時事故地點正在搞基建施工,原有的安全樓梯被拆除,錨鏈刮板運輸機旁既無禁止通行的標志,又無任何安全措施,為這次事故埋下了禍根。二、防范措施加強職工安全思想教育,讓職工牢固樹立“寧走十步保安全,不爭一步去冒險”的思想;嚴格按照《選煤廠安全規(guī)程》建立安全設施,刮板運輸機應當根據(jù)工作需要設置人行過橋;因檢修需要移動、拆除安全設施時,應在作業(yè)地點設置臨時護欄、護網等安全措施,并設置醒目的警示標志。生產一班生產二班生產三班機修班第三章振動篩傷人事故案例案例二十五開機清理振動篩衣服被卷把命喪事故,一名工人被絞死亡。一、工藝概況地面選煤系統(tǒng)煤炭經過一次篩分后,通過皮帶提升至五樓二次篩分系統(tǒng),然后進入四樓條型振動篩,其篩下品再經三樓振動篩后,通過轉載皮帶運至地面煤場。三樓二、事故經過當日早班14時20分左右,主井罐籠提空,班長向各崗位發(fā)出停止運行信號。此后,一樓放矸工李某發(fā)現(xiàn)放矸樓電機無法運行,并發(fā)出“嗡嗡”的響聲,信號也不響,便向當班維護員丁某及班長榮某匯報。維護員丁某隨即到一樓電板處檢查,發(fā)現(xiàn)開關柜內刀閘有一相觸點有熔點痕跡,經處理重新合閘送電后,信號及放矸樓電機恢復正常。班長榮某為防止因電源缺相燒壞電機,便由下向上通知各崗位司機,要求在啟動振動篩滾軸絞住,人躺倒在振動篩內,便呼喊并搶救。后經搶救無效死亡。三、事故原因1、死者違反操作規(guī)程規(guī)定,在振動篩運行過程中,違章進入振動篩內清理滯煤,衣服被振動篩滾軸絞住,這是造成事故的直接原因。2、現(xiàn)場管理不到位,現(xiàn)場管理人員對職工的違章操作行為檢查監(jiān)督不力,這是造成事故的重要原因。。1、進一步加強對所有崗位人員的安全意識教育,提高安全教育效果。2、全面系統(tǒng)排查各專業(yè)、各崗位存在的不安全隱患和非正規(guī)操作行為,制定并落實整改措施,消除隱患,提高每一工種、每位職工正規(guī)操作的自覺性。3、各負責人要求啟車前必須到現(xiàn)場進行全面檢查,并且要做到一切安全前提下方可啟車。4、班前會上加強安全教育,對員工培訓各類事故案例,提高員工的安全教育知識,做到真正的“不安全,不生產”。案例二十六清理篩子不停電跌進篩子險喪命一、事故經過在崗位篩子上的物料處理完后發(fā)現(xiàn)篩面堵塞比較嚴重,已經嚴重影響篩分效果,為給下一班開機做好準備,程某打算將篩面進行清理一下,他認為篩子在開機過程中清理起來比較方便,于是就在篩子正常開機的情況下用工具進行清理,由于工具的長度不夠,靠里側的不好清理,程某就往前探身一只腳踩在篩幫上清理,不慎腳下打滑一頭掉進了篩子里,程某大喊救命,多虧相鄰崗位職工趙某眼疾手快將篩子斷電,程某才幸免遭受更大的傷害,可是身上已出現(xiàn)多處淤青和傷口。1、直接原因:程某安全意識淡薄,認為沒有停電的也可以清理篩子,違章作業(yè)是造成此次事故的主要原因。2、間接原因:車間、班組安全教育培訓不到位是造成此次事故的間接原因。三、防范措施1、車間、班組應加強安全培訓教育工作,加大安全規(guī)程、操作規(guī)程的學習,提高職工的安全防范意識、避免類似事故發(fā)生。度,消除做事僥幸、想當然的不良習慣。3、相鄰崗位要做好保聯(lián)保工作,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)要及時制止。4、加強班前安全教育,有針對性的對員工作業(yè)過程中的不安全行為進行預想和教案例二十七作業(yè)不停電,工友違章啟本無害人心,終究釀苦果一、事故經過:原煤分級篩次出現(xiàn)原煤壓篩子現(xiàn)象,203篩分機司機劉某停車后,立刻爬上203篩面清理積煤,10分鐘時,揀選工王某以為劉某清理完積煤從篩子上下來了就直接將篩分機開啟,見篩子振動分級篩崗位工劉某立刻從篩子上跳了下來,造成左腳趾骨粉碎性骨折。二、事故原因:1、原煤工段職工劉某在清理篩面物料時未及時懸掛“禁止開車”的警示牌并未設專人進行監(jiān)護,現(xiàn)場自主保安意識差,嚴重違反《原煤分級篩安全技術操作規(guī)程》,揀選工王某非篩分機司機未經查看擅自開啟篩分機,嚴重違章,是造成此次事故的直接揀選工擅自開機,是造成此次事故的間接原因。,職工不能嚴格執(zhí)行三、防范措施:1、各單位要立即開展“手指口述”工作法大比武活動,獎優(yōu)罰劣,不合格者停班措施,并結合此次事故教點隱患的雙重預警,并加強對特殊作業(yè)人員持證上崗安全管理。生產一班生產二班生產三班機修班第四章其他崗位傷人事故案例案例二十八給煤機崗位——處理事故不停電溝通不暢把骨斷朱某發(fā)現(xiàn)溜槽堵卡及時進行停機處理,并通知下道工序201皮帶運輸機及時停機。然后在給煤機操作箱上掛“有人工作,禁止開車”警示牌,站在201皮帶上搬溜槽內大二、事故原因:XX成此次事故的直接原因。2、相鄰崗位司機相互配合不好,存在各自為戰(zhàn)現(xiàn)象,安全自保、互保、聯(lián)保意3、工段對職工安全管理、安全教育、技術管理培訓力度不夠,職工不能嚴格執(zhí)行安全技術操作規(guī)程,安全意識薄弱,“四乎三慣”思想嚴重。4、管理人員現(xiàn)場安全監(jiān)督管理不到位,不能時刻盯靠在現(xiàn)場。5、職工存在重產量、輕安全的思想,沒能把安全工作擺在首位。三、防范措施:任制》,并結合此次事故教訓,舉一反三,深刻反思,開展好警示教育。電柜上掛“有人工作,禁止合閘”的警示牌。3、信號聯(lián)系必須準確無誤,信號聯(lián)系不清不能開車。4、要進一步明確和落實各崗位安全生產責任制,強化關鍵工序和重點隱患的雙反麻痹、反松懈、反低境界管理、反低標準作業(yè)”活動,加大現(xiàn)場安全管理力度,強化現(xiàn)場安全監(jiān)督,堅決做到遵章守紀。案例二十九破碎機崗位——作業(yè)不戴安全帽腦袋不保腦震蕩、事故經過:物料清理徹底,破碎機崗位工李某對破碎機嚴格執(zhí)行停電掛牌后,未戴安全帽直接將內,用鐵锨清理積煤。此時趙某將上道工序手選皮帶開啟,手選皮二、事故原因:1、原煤工段職工李某在工作過程中未按規(guī)定穿戴好勞動保護用品,未設專人進行監(jiān)護,現(xiàn)場自主保安意識差,嚴重違反《選煤廠安全技術操作規(guī)程》,手選皮帶機工趙某清理皮帶機尾積煤向前帶動物料,開機前未發(fā)出開車信號直接進行開機,屬嚴重違章,是造成此次事故的直接原因。2、相鄰崗位配合不好,存在各自為戰(zhàn)現(xiàn)象,安全自保、互保、聯(lián)保意識差。3、工段對職工安全管理、安全教育、技術管理培訓力度不夠,職工不能嚴格4、管理人員現(xiàn)場安全監(jiān)督管理不到位,未設專人進行監(jiān)護。三、防范措施:責任制》,并結合此次事故教訓,舉一反三,深刻反思,開展好警示教育。3、各單位要深刻接受這次事故教訓,迅速開展“反事故、反三違、反四乎三慣、反麻痹、反松懈、反低境界管理、反低標準作業(yè)”活動,加大現(xiàn)場安全管理力度,4、嚴格執(zhí)行信號聯(lián)系制度,信號聯(lián)系不清不得開車。5、上崗時,必須按規(guī)定穿戴好勞動保護用品,否則不得上崗。不足之處,在今后的工作中要以身作則,靠前指揮,堅決杜絕安全事故的發(fā)生,確保案例三十矸石揀選工崗位——矸石脫手落地砸腳己用勁向下搬,由于矸石濕、手滑,大塊矸石未搬進矸石溜槽,直接從手選皮帶上滑落到地面,正砸到陳XX的右腳上,造成右腳粉碎性骨折。二、事故原因:1、直接原因如遇大塊矸石,一人無法搬下,應停機多人協(xié)力搬下,經破碎后再進入矸石溜槽。個人現(xiàn)場自主保安意識差,是造成此次事故的直接原因。2、間接原因1、揀選工相互配合不好,存在各自為戰(zhàn)現(xiàn)象,安全自保、互保、聯(lián)保意識差。2、工段對職工安全管理、安全教育、技術管理培訓力度不夠,職工不能嚴格執(zhí)行3、管理人員現(xiàn)場安全監(jiān)督管理不到位,不能時刻盯靠在現(xiàn)場。4、職工存在重產量、輕安全的思想,沒能把安全工作擺在首位。三、防范措施:制》,并結合此次事故教訓,舉一反三,深刻反思,開展好警示教育。強化關鍵工序和重點隱患的3、各單位要深刻接受這次事故教訓,迅速開展“反事故、反三違、反四乎三慣、反麻痹、反松懈、反低境界管理、反低標準作業(yè)”活動,加大現(xiàn)場安全管理力度,強化現(xiàn)場安全監(jiān)督,堅決做到遵章守紀。案例三十一機修工崗位——不系安全帶就把自己害一、事故經過2002年10月29日,某煤礦機電車間職工周三、張四、孫五三人在進行斗式提升機機頭輪組更換檢修項目施工。下午4:40分左右,新機頭輪組安裝完畢,解除了千不拉的鉤頭和鋼絲繩頭,周三和孫五豎起鋁合金梯子,靠放在工字鋼梁旁邊的水泥柱上,3噸千不拉掛在頂板的工字鋼梁上,距離地面約有3米。周三和孫五在下面扶著梯子,張四爬上梯子摘除千不拉,張四一手扶著工字鋼梁,一手去托千不拉沒能摘掉,接著他用一只手托著千不拉,一只手打開千不拉鉤頭的防脫裝置,千不拉被摘掉了,他的身體隨著千不拉也從梯子上端掉了下來,造成踝骨骨折。二、事故原因張四在檢修更換斗提機機頭輪組過程中,高空作業(yè)未系安全帶,沒采取防護1)張四作為項目負責人對施工過程中的困難預想不足,對千不拉的重量和摘除不當2)因檢修中午加班,身體疲勞體能下降,臨近收工時有急躁心理。3)周三和孫五沒能及時提醒張四,互保聯(lián)保意識淡薄,沒盡到現(xiàn)場安全管理責任和監(jiān)護責任。3、間接原因1)三名職工對協(xié)同工作互保聯(lián)保意識差,對困難和后果不去想,對自身安全馬虎物的不安全狀態(tài),提高職工安全責任心,規(guī)范職工作業(yè)行為,切實將此項工作抓到根上,落到實處,從根本上提高職工對安全的認識和對隱患的判斷和防范能力。展好安全警示教育,加大現(xiàn)場安全管理力度,加強特殊作業(yè)人員的安全培訓和管理。此類安全事故的發(fā)生,確保礦井安全生產。案例三十二起重工崗位——設備不檢查使用闖大禍一、事故經過用皮帶減速機到精煤倉上皮帶機機頭處,準備檢修時更換502減速機。精煤倉上吊裝子,兩人用鋼絲繩頭栓好減速箱兩端的起吊勾,發(fā)現(xiàn)鉤頭沒有防脫鉤裝置,兩人掛好王某啟動電動葫蘆上升按鈕,先進行試吊,運行正常后正常起升。當減速機起升到十多米高度時。減速機被倉壁層沿抵住,上下都不好控制,李某讓試著把減速機松到地面,重新吊裝,松時減速機被倉壁沿一碰,機損毀。二、事故原因1、直接原因李某在吊裝過程中,不按操作規(guī)程作業(yè),使用不完好的設備,違章作業(yè)造成高空2、主要原因①李謀等三人安全意識淡薄,對工作責任心不夠。是造成這次事故的主要原因②吊裝方案不嚴密、現(xiàn)場組織不力。在吊裝工程中,存在較大的隨意性,沒有聽從李謀的統(tǒng)一指揮,沒有采取有效的防范措施和組織協(xié)調。③對現(xiàn)場缺乏統(tǒng)一嚴格的管理,沒有安監(jiān)人員或車間負責人在現(xiàn)場安全監(jiān)督也是事故的重要原因3、間接原因①三名職工對工作責任心差,工作中對沒有脫鉤防護的設備隱患不處理,為圖?、诠^(qū)對職工安全管理、安全教育、措施貫徹學習力度不夠,職工安全意識薄弱,三、防范措施安全狀態(tài),提高職工安全責任心,規(guī)范職工作業(yè)行為,切實將此項工作抓到根上,落到實處,從根本上提高職工對安全的認識和對隱患的判斷和防范能力?!胺词鹿?、反三四乎三慣、反麻痹、反松懈”活動,舉一反三,深刻反思,開展好警示教育。各單位要進一步明確和落實各級安全生產責任制,加大現(xiàn)場安全管理力度,并加強特殊作業(yè)人員的安全培訓和管理。靠前指揮,堅決杜絕此類安全事故的發(fā)生,確保礦井和選煤廠的安全生產。案例三十三電氣焊工崗位——漏氣不處理等于害自己一、事故經過工,在割除舊溜槽時,割炬漏氣,班長李某讓更換割炬,處理好漏氣處后再割除,王某說:一會就完了,注意點就行,李某看看時間沒再堅持,王某繼續(xù)割除剩余不多的溜槽鋼板,繼續(xù)施工作業(yè)。突然發(fā)生回火,調節(jié)輪處冒出的火炬苗把王某的右手燒傷起泡,氧氣膠管接頭處爆裂并著火,李某見狀趕緊跑過去握緊氧氣線和乙炔線,并讓張某關閉乙炔瓶和關閉氧氣瓶閥門。才沒有發(fā)生更大的事故,只是王某的右手輕度燒二、事故原因1、直接原因早完成更換任務,沒有將漏氣的割炬處2、主要原因②班長李某同時又是施工項目負責人,發(fā)現(xiàn)安全隱患和職工違章作業(yè)不堅決制止,沒盡到現(xiàn)場安全管理責任和監(jiān)護責任,放任職工違章作業(yè)。3、間接原因①職工李某、張某互保聯(lián)保意識差,沒有堅決制止王某的違章行為。1、本單位要立即開展各崗位安全技術操作規(guī)程培訓活動,規(guī)范職工作業(yè)行為,提的辨別和防范能力。四乎三慣、反麻痹、反松懈討論活動,舉一反三,深刻反思,開展好警示教育。3、各單位要進一步明確和落實各級安全生產責任制,加大現(xiàn)場安全管理力度,并加強特殊作業(yè)人員的安全培訓和管理。在今后的工作中要以身作則,靠前指揮,堅決杜絕此類安全事故的發(fā)生,確保礦井和選煤廠的安全生產。案例三十四采制樣崗位——不走尋常路危險隨時出一、事故經過鄭某是選煤廠裝運車間的一名商品煤采制樣工,負責在火車頂部采取煤樣并制備最后一個子樣后運送煤樣的過程中,沒有走旁邊的安全過橋而是直接沿車幫行走,腳蹬滑后和煤樣一起跌落車下,造成右腳腳踝骨折。二、事故原因1、鄭某在運送煤樣的過程中不按規(guī)定走安全過橋,而是圖省事、走近路,違章沿車幫行走,是造成此次事故的直接原因。章行為而不能及時制止,造成此次事故的發(fā)生。作配合性不強沒有起到互保聯(lián)保的作用。相應的安全措施,且沒有在現(xiàn)場統(tǒng)一協(xié)調指揮,安全管理有漏洞。5、職工鄭某自保意識差,不能深刻認識到自己違章行為的錯誤性。6、選煤廠裝運車間對職工安全管理、安全教育、技術管理培訓力度不夠,職工安三、防范措施1、進一步完善學習選煤廠的安全管理措施、技術措施,并組織全員考試,不及格者不準上崗。真正切實在實際工作中落實執(zhí)行,從根本上提高職工的業(yè)務技術水平和相關安全措施。3、各單位要深刻接受這次事故教訓,迅速開展“反事故、反三違、反四乎三慣”活動,加大現(xiàn)場安全管理力度,強化安全第一的意識。一、事故經過生產一班生產二班生產三班機修班第五章高空墜落傷人事故案例案例三十五高空作業(yè)無監(jiān)護梯子滑倒傷人李某與趙某兩人一組要對一處開焊點進行補焊作業(yè),作業(yè)地點在主廠房的三樓,但是補焊點距離地面有2.5米左右,李某由于本人身高限制,他站在地面上揚起手后仍然夠不到。于是李某安排趙某去一樓機修庫房搬來一個梯子,同時李某在三樓準備電焊作業(yè)的相關工器具。梯子搬來后按照相關使用要求李某站在梯子上距離地面1米高的位置處電焊作業(yè)。十分鐘后機修班長王某某從三樓經過時突然想起還有一項工作沒人干,看到李某、趙某一組在三樓作業(yè),作業(yè)地點不高、活也不大,就安排趙某去另一作業(yè)點作業(yè)。趙某什么也沒說就按照班長的安排去別的地點作業(yè),此時李某也認為沒人扶梯子也一樣可以將工作干得好,然后對班長說我自己也可以,于是班長就離開了,五分鐘之后,有一個電焊火花蹦出,李某一個趔趄,梯子突然快速下滑,造成李某雙腳直接斜砸在地面上,經到醫(yī)院檢查,確診為左腳骨裂。二、事故原因1、李某自身安全意識不強,違章作業(yè),在沒人扶梯子的情況下堅持一人作業(yè)是造成此次事故的主要原因。2、車間、班組安全培訓教育不到位是造成此次事故的另一間接原因。1、各車間、班組應加強安全培訓教育、提高干部職工的安全意識,提高對待安全工作的警惕性、消除僥幸心理,杜絕違章作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生。,嚴禁違章指揮。3、只要是有人在梯子上作業(yè),不論作業(yè)高度高低,都必須有專人扶梯,用腳抵住梯子腳防止梯子意外滑倒出現(xiàn)傷人事件。4、員工要加強安全知識的學習,敢于堅持原則,把有權拒絕任何人違章指揮的權利用到實處。案例三十六班中接電話忘形高處忽墜落受傷備工作正常,身上所帶手機突然響起來,高某拿出來手機一看是朋友的電話,隨即就在現(xiàn)場直接接聽,可能是由于談論的內容過于投入的緣故導致高某忘記了自己所處現(xiàn)場環(huán)境,不知道自己在生產現(xiàn)場、忘記了自己正在上班,隨著電話內容的改變,高某在現(xiàn)場前后左右來回走動,在一次往后倒走的時候由于用力過大導致安全欄桿支撐不住造成高落,附近的工友聞聲趕過來,發(fā)現(xiàn)他痛苦的躺在地上,立即組織人員撥打120,待醫(yī)護人員拉到醫(yī)院檢查確診為嚴重骨折。二、事故原因1、高某班中在作業(yè)場所接打手機過于投入忽視現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境的安全狀況是造成此次事故的直接原因到位是造成此次事故的間接原因。3、廠安全管理存在缺陷,未對現(xiàn)場接打手機現(xiàn)象進行規(guī)范是造成此次事故的間成此次事故的另一間接原因。三、防范措施1、應對職工接打手機現(xiàn)象進行明確規(guī)范,嚴禁在現(xiàn)場隨意接打電話。維護,確保安全防護效果可靠。3、車間、班組應加強安全培訓教育工作,提高職工的自我安全防范意識,做好自案例三十七高空作業(yè)無防護擅自操作終喪命生后集團公司領導組織有關部門對事故進行了調查分析,現(xiàn)通報如下。事發(fā)地點為選煤廠一車間重介主廠房二層精煤脫介振動篩后與精煤磁選機弧形篩彩板圍護,內部采用鋼結構支撐,由網格板分隔成兩層,一層為泵區(qū)、膠帶運輸機,二、事故經過開壓濾機崗位;胡延軍看701、702、04皮帶(重介精煤皮帶)崗位;由苑和平(死者)看重介二層崗位(包括兩臺磁選機,三部篩子和一部浮選機);馬合紅在重介一層崗位料槽,苑和平檢查衛(wèi)生和網格板,梁紅和胡延軍檢查振動篩篩板和脫介噴水嘴,16:45時馬合紅在磁選機上看到苑和平在揭起精煤篩后面一塊網格板(1200mmx600mmx30mm,12.37kg)時,發(fā)現(xiàn)苑和平站立不穩(wěn),身體晃動,叫他未應答,便從磁選機下來,同時看到苑和平連同網格板一起從揭起網格板的空隙處掉至重介一層(約6.9米)。馬合紅立即跑到重介一層,發(fā)現(xiàn)傷者平躺在701皮帶機尾西側地面上,立即匯報一車間主任王明亮,16:55時由王明亮,賈艷光協(xié)同孫明計、李文華、馬合紅將傷者送至集團公司總醫(yī)院進行搶救。17:20時一車間主任王明亮匯報廠調度室及廠主要領導,廠調度員王文明立即匯報辛置礦調度室及集團公司總調度室。18:00時傷者生命體征消失,搶救無效死亡。1、苑和平在重介車間二層檢查網格板時,因網格板固定不牢,存在安全隱患,且本人站立不穩(wěn)失控,連同網格板一起掉至重介一層是造成事故的直接原因。,職工個人違章操作,安全自保意識差,擅自打開網格板是事故發(fā)生的主要原因。3、礦、廠、車間日常安全檢查、隱患排查工作不認真不到位,隱患及職工不規(guī)范行為未及時發(fā)現(xiàn)處理,同時未按照職工身體健康狀況及時調整工作崗位是造成事故的4、礦、廠對職工日常安全教育培訓工作不到位,對職工遵章作業(yè)要求不嚴格,職工行為不規(guī)范也是導致事故發(fā)生的一個重要原因。四、采取的措施1、認真反思“4.3”事故教訓,在集團公司全面開展井上下安全大排查、大整改活動。各單位由安全第一責任人負責、分管領導參加,組織各級管理人員,對井上下開展全面安全大檢查、隱患大排查活動;各洗煤廠由廠長負責組織全廠管理人員,對廠區(qū)、車間、殲石山等各類區(qū)域進行安全大檢查、隱患大排查活動,對存在的問題,進行全面整頓、排查和處理。2、進一步加強高空作業(yè)的安全防范.對各單位區(qū)域內涉及高空作業(yè)的各類作業(yè)流程、措施編制執(zhí)行以及在現(xiàn)場的執(zhí)行落實情況進行“回頭看”,發(fā)現(xiàn)和查找存在的問題和不足,逐項完善和整改。3、加強各類設施設備的安全防范。對各單位區(qū)域內的坑、井、壕、池的固定蓋板;對廠房、車間、道路等的升降口、大小孔洞、樓梯、臺階、平臺、走樓梯護欄、各防護裝置出現(xiàn)銹蝕、固定松動和防腐處理存在問題的,進行全面的防腐、更換或加固,同時進行定期和專項檢查。4、強化職工思想動態(tài)、精神狀態(tài)、身體狀況的排查,建立摸、排的專項臺帳.各身體狀況的調查、摸底、登記,并定期組織體檢,對身體狀況不適應崗位的人員,必及時調整崗位。5、加強檢修制度的完善、執(zhí)行,強化過程控制、現(xiàn)場跟蹤、責任落實.要嚴格各類檢修制度,對班檢、日檢、月檢和較大項目的檢修,必須制定安全技術防范措施,情況。6、加強職工不規(guī)范行為的查處.發(fā)揮礦、廠、公司領導、科、隊(車間)管理人員的監(jiān)督職能作用,從臺帳記錄、制度執(zhí)行、檢查監(jiān)督入手,查處職工在動態(tài)作業(yè)過程中存在的與規(guī)程、措施、制度不相符的習慣性做法,糾偏不規(guī)范的人和事.7、加強非正常作業(yè)的管理.對于電氧焊、大型設備檢修、起吊、高空作業(yè)等要從安全措施審批、現(xiàn)場跟班、責任落實等方面加強監(jiān)管。責任落實、制度完善、日常巡查等方面加強管理.對涉及到的各類安全措施,進一步完善,同時加強定期的巡查。9、9、強化安全監(jiān)管職能的發(fā)揮.在班前檢查、班中巡查、隱患排查等方面,發(fā)揮礦、工作環(huán)節(jié)等方面的行為意識規(guī)范.10、加強職工安全意識教育.各單位要利用班前、班后會,周一、周三會加強職工的安全意識教育,針對事故案例、規(guī)程措施及技能要求,對職工進行培訓.11、凡是有選煤廠的礦井,必須加強對選煤廠的管理,特別是安全管理,把選煤廠安全列為與礦井安全同等重要位置,強化日常安全監(jiān)督檢查考核,同時要保證選煤廠安全投入,提高質量標準水平和標準.12、各單位全體職工要舉一反三,采取有力措施,防止和杜絕意外事故發(fā)生。嚴杜絕職工習慣性違章現(xiàn)象;強化部門業(yè)務保安制度;深入開展“干部上講臺,培訓到現(xiàn)場”活動;嚴格監(jiān)管自保互保行為,提高全員安全意識。案例三十八吊具選擇不合理設備損壞有道理一、事故經過起橋式起重機起吊事故,事故經過是:1臺30t/5t橋式起180度翻身吊運時,由于操作者選用的鋼絲繩及卸扣等起吊工具偏小,起吊方法上有cm切斷開,鋼板墜落在焊接平臺上,1臺焊接設備當場砸損,所幸沒有造成人身傷害的事故。二、原因分析的組織工作及明確提出起吊的安全措施。未能認真檢查工件上的2只臨時吊耳中心與工件的重心是否一致,對工件起吊過程的重心變化考慮不周,用單根鋼絲繩二端通過卸扣與吊耳連接,鋼絲繩因起吊過程的重心變化而在吊鉤中發(fā)生滑動,造成工件3、這起事故反映目前在橋機起吊作業(yè)中出現(xiàn)的問題,具有一定的普遍性,反映一些企業(yè)的施工組織者安全生產意識淡薄,操作者憑經驗盲目作業(yè),造成了不安全因素的存在和延伸。通過這起事故分析再次告誡企業(yè)各級領導、施工組織和操作者,抓生產要講科學、講技術、講規(guī)章,不能盲目蠻干。三、防范措施1、企業(yè)施工組織者接到任務,頭腦里應確立“安全第一”的思想,把安全生產放矛盾時,生產必須服從于安全辯證關系,在確保安全的條件下開展工作。在重大作業(yè)中親自到場,全面負責,切實把安全措施落實到人。所使用的橋機、吊具等完好狀況。當發(fā)現(xiàn)存在不安全因素時,應立即進行檢修并向有關領導報告;嚴禁使用不符合安全技術要求的設備、起吊工器具;切實弄清起吊工作任務、要求;起吊工作嚴格執(zhí)行“十不吊”的原則并須2人以上作業(yè),相互配合,專人指揮。遇到工作暫?;蛐r,不準將起吊重物懸吊在空中;2臺橋機同時起吊一同步動作、協(xié)調一致。起吊鋼絲繩、工器具等使用一段時間后,要對磨損、材質疲勞情況進行定期檢查,必要時進行強度驗證和材料分析,“起吊工作無小事”。3、選擇合理起吊方案。起吊作業(yè)前,應根據(jù)作業(yè)的目的和要求、工件有關數(shù)據(jù)、角度等因素,合理選配起吊鋼絲繩的長度,直徑的
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