血透室醫(yī)療安全工作會(huì)議記錄

血透室醫(yī)療安全工作會(huì)議記錄第一篇：血透室醫(yī)療安全工作會(huì)議記錄血透室醫(yī)療安全工作會(huì)議紀(jì)要五月二十一日上午，醫(yī)院業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)田瓊書(shū)，吳志德、紀(jì)檢書(shū)記、醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)鄭建健，醫(yī)務(wù)科副主任醫(yī)師袁洪斌等一行來(lái)我院血液透析室，召開(kāi)全體醫(yī)護(hù)人員醫(yī)療安全工作會(huì)議。田瓊書(shū)副院長(zhǎng)；這次會(huì)議著重就我院血液透析室的醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，這幾年我院血液透析室的規(guī)模和工作量，收入均有較大的增長(zhǎng)和提高，在新的形勢(shì)下，怎么樣保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全成為目前工作中存在一個(gè)重要課題，我認(rèn)為血液透析室應(yīng)該嚴(yán)格遵守各級(jí)醫(yī)師、護(hù)士的職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)范和流程，鑒于我院目前中央頸靜脈穿刺術(shù)技術(shù)不是很成熟，建議開(kāi)展此項(xiàng)技術(shù)時(shí)需經(jīng)醫(yī)務(wù)科組織全院會(huì)診后作最后決定，血透室醫(yī)護(hù)人員在值班時(shí)一定要堅(jiān)守崗位，恪職盡守，要注意巡視病人，觀察病人，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，避免發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)。鄭科長(zhǎng)；前不久，血透室發(fā)生的一起醫(yī)療糾紛已妥善解決，今天再次召開(kāi)的血透室醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作會(huì)議是十分必要的，也是非常有現(xiàn)實(shí)意義的。，借此機(jī)會(huì)，我建議血透室應(yīng)該好好查找科室內(nèi)部存在的一些醫(yī)療隱患；如制定不健全、職責(zé)不明確、醫(yī)師脫崗問(wèn)題、醫(yī)療文書(shū)不規(guī)范等，要就這些問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)整改，應(yīng)將科室工作操作規(guī)程，如血透指征，血透禁忌癥，血透的操作流程和注意事項(xiàng)，進(jìn)行完善、規(guī)范，匯編成冊(cè)，所有血透室工作人員均按操作規(guī)程和崗位職責(zé)規(guī)范自己的工作。所有工作人員要有自己的工作記錄，醫(yī)生必須有大病歷及血透記錄，醫(yī)師制訂透析方案，護(hù)士執(zhí)行，護(hù)士不許代替醫(yī)師開(kāi)醫(yī)囑，醫(yī)護(hù)人員要通力合作，要服從領(lǐng)導(dǎo)安排，總之，只要一切按規(guī)章制定，診療規(guī)范和操作規(guī)范進(jìn)行日常臨床工作，同時(shí)科室全體人員齊心協(xié)力才能把血透室工作搞好。吳副院長(zhǎng)；勞院長(zhǎng)這次親自過(guò)問(wèn)血透室醫(yī)療安全工作會(huì)議，我對(duì)這次會(huì)議提幾點(diǎn)個(gè)人看法；（1）正確認(rèn)識(shí)工作中存在的問(wèn)題，要正視而不是回避問(wèn)題，醫(yī)療過(guò)程中的并發(fā)癥是不可避免的，但是又是可以處理的，出現(xiàn)并發(fā)癥后應(yīng)該按照醫(yī)療操作規(guī)范進(jìn)行處理和交班（2）醫(yī)護(hù)人員要按照各自職責(zé)各行其事。（3）要多請(qǐng)醫(yī)務(wù)科組織全院會(huì)診。（4）科室工作有信心，職責(zé)要明確，分工要具體，落實(shí)要到位。（5）夏文宏同志要安心工作，擔(dān)當(dāng)好科室負(fù)責(zé)人的使命，不要有什么思想負(fù)擔(dān)和抱負(fù)，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)是積極支持其大膽工作的。血透室負(fù)責(zé)人夏文宏；這次血透室的醫(yī)療糾紛和我的臨床操作水平，術(shù)后觀察和處理有很大關(guān)系，我內(nèi)心感到很痛心和內(nèi)疚。我感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和鼓勵(lì)，我會(huì)竭盡全力搞好工作，首先帶領(lǐng)科室全體醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)血透室工作的各項(xiàng)規(guī)章制定，診療規(guī)范和操作流程，提高工作的責(zé)任心，工作過(guò)程中做到耐心細(xì)心，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)血透規(guī)章制度和操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療事故和糾紛的發(fā)生。鑒于我院血透室的工作量幾年來(lái)翻了兩番，人員緊張，勞動(dòng)強(qiáng)度大，醫(yī)師護(hù)士疲勞，勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)大，建議增加一名醫(yī)師和一名護(hù)士。另外，作為臨床一線科室的獎(jiǎng)金少也是影響工作人員積極性的一個(gè)方面，希望領(lǐng)導(dǎo)以后適當(dāng)考慮。第二篇：血透室血透室“創(chuàng)優(yōu)護(hù)理服務(wù)”啟動(dòng)會(huì)議時(shí)間：2012年1月4日地點(diǎn)：醫(yī)生辦公室主持人：秦蕾記錄人：艾金陵參加人員：科室全體醫(yī)護(hù)工作人員秦蕾（護(hù)士長(zhǎng)）：今天我們召開(kāi)“創(chuàng)優(yōu)護(hù)理服務(wù)”啟動(dòng)會(huì)議，為了貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《關(guān)于優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動(dòng)方案》，積極開(kāi)展“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理，提供滿意服務(wù)“為主題的活動(dòng)，結(jié)合我院“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)實(shí)施方案，為了使病人真正得到優(yōu)質(zhì)、滿意的服務(wù)，我科于今年1月正式啟動(dòng)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動(dòng)。我科現(xiàn)有護(hù)理人員6人，副高職稱1人，中級(jí)職稱3人，均為大專以上的學(xué)歷，我科護(hù)理人員文化素質(zhì)高、服務(wù)態(tài)度好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。受到了患者的一致的好評(píng)。血透室?？菩詮?qiáng)，希望大家獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，結(jié)合我科特點(diǎn)，做出自己的亮點(diǎn)、做出自己的品牌，體現(xiàn)?？铺厣?。我相信，在我們?nèi)w醫(yī)護(hù)人員共同努力下，我們一定能將這項(xiàng)活動(dòng)展開(kāi)得有聲有色，一定能收到令各方滿意的實(shí)效。張帆（科室副主任）：“創(chuàng)優(yōu)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)的主題是：“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理、提供滿意服務(wù)”,我們除了要將各項(xiàng)治療護(hù)理做到位，另外還要讓大家對(duì)我們的所有服務(wù)都要滿意，都要這不僅僅需要我們護(hù)理工作讓大家滿意，還需要我們醫(yī)務(wù)人員在治療及其他方面大力配合，醫(yī)護(hù)關(guān)系配合更加密切，醫(yī)護(hù)共同努力，以更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為患者服務(wù)，讓患者滿意。梁明章（主治醫(yī)生）：我在臨床工作30余年，和護(hù)理人員共事多年，對(duì)護(hù)理工作的感觸較深，從以前的整體服務(wù)到現(xiàn)在的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng)，這是護(hù)理工作上的一次重大突破，大家都說(shuō)：三分治療，七分護(hù)理。治療處理其實(shí)只是護(hù)理工作的一部分，大部分的工作還是應(yīng)該放在加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理、健康教育上。連續(xù)、全面的護(hù)理服務(wù)可以將基礎(chǔ)護(hù)理、健康教育與專科護(hù)理有機(jī)結(jié)合。作為醫(yī)生，我們將積極主動(dòng)地投入到“創(chuàng)優(yōu)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)中來(lái)，按照活動(dòng)方案要求，盡自己最努力，配合護(hù)理人員開(kāi)展好這次的主題活動(dòng)，做好各項(xiàng)工作。曹翠英（主管護(hù)師）：隨著我院創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的深入開(kāi)展，大家都已積極參與活動(dòng)中去。我科?？菩詮?qiáng)，應(yīng)結(jié)合我科特點(diǎn)，制定一系列工作計(jì)劃、重落實(shí)。以前我們的工作局限于為病人上下機(jī)，治療占大部分的時(shí)間，通過(guò)這次活動(dòng)，我認(rèn)為，我們的工作內(nèi)涵要有質(zhì)的改變，具體要做到：一是加強(qiáng)健康教育，健康宣教一定要有階段性，實(shí)施個(gè)體健康教育，包括透析前、中、后的注意事項(xiàng)，血管通路的自我護(hù)理，飲食用藥指導(dǎo)等所用內(nèi)容。二是對(duì)長(zhǎng)期透析病人實(shí)行分組管理，建立一對(duì)一醫(yī)療護(hù)理小組，責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)落實(shí)工作細(xì)則，確保各項(xiàng)工作都做到位。三是改善服務(wù)態(tài)度，在日常工作中堅(jiān)持使用文明禮貌用語(yǔ)，到微笑服務(wù)。四是保證護(hù)理安全，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生；五是重視病人的意見(jiàn)反饋，完善出院病人滿意度調(diào)差，每月匯總病人的反饋意見(jiàn)，認(rèn)真分析原因，查找不足，及時(shí)改進(jìn)；六是做好醫(yī)護(hù)和護(hù)患溝通，在最短的時(shí)間內(nèi)解決患者的實(shí)際問(wèn)題。我相信，通過(guò)我們大家齊心協(xié)力地工作，一定能夠?yàn)榛颊咛峁└觾?yōu)質(zhì)的服務(wù)，使患者滿意，促進(jìn)患者早日康復(fù)。胡曉春（科室主任）：今天這個(gè)啟動(dòng)大會(huì)開(kāi)得很及時(shí)，效果也很好。剛才大家結(jié)合各自的工作實(shí)際就如何開(kāi)展好這次創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)做了很好的發(fā)言，談了自己的感想和具體做法及工作措施。我認(rèn)為大家都講得很好，很深刻。如在今后的工作中，遇到困難時(shí)我們一定會(huì)全力支持，配合大家，我們科人人都很優(yōu)秀，有強(qiáng)大的醫(yī)療、護(hù)理技術(shù)支撐，有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)保障，有凝聚力極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)，我堅(jiān)信有院領(lǐng)導(dǎo)的支持，護(hù)理部的指導(dǎo)，同志們的努力，我們有責(zé)任，有能力，更有信心在這次活動(dòng)中取得更加優(yōu)異的成績(jī)。第三篇：血透室醫(yī)療質(zhì)量管理制度血透室醫(yī)療質(zhì)量管理制度為了切實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量，改善服務(wù)態(tài)度，確保醫(yī)療安全，減少醫(yī)療糾紛，更好的為患者服務(wù)，結(jié)合本科室的實(shí)際情況，制定本制度。1、堅(jiān)持質(zhì)量教育?？剖颐吭逻M(jìn)行一次。其內(nèi)容應(yīng)隨質(zhì)量管理的深入而循環(huán)漸進(jìn)。通過(guò)質(zhì)量教育，明確實(shí)行質(zhì)量管理的意義和必要性，了解自己的工作在質(zhì)量形成中所取的地位，牢固樹(shù)立“病人第一，質(zhì)量第一”的觀念。時(shí)刻保持強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)，掌握質(zhì)量管理的基本知識(shí)和方法。2、建立質(zhì)量管理組織?？剖覍?duì)醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評(píng)估并提出改進(jìn)意見(jiàn)，同時(shí)納入科室、個(gè)人年終考核的重要內(nèi)容之一。3、搞好質(zhì)量信息收集工作，逐步建立以醫(yī)療統(tǒng)計(jì)為中心環(huán)節(jié)的質(zhì)量信息管理系統(tǒng)和管理制度，做到質(zhì)量信息的收集、傳遞、反饋、處理等準(zhǔn)確、及時(shí)、有效。4、實(shí)行質(zhì)量管理責(zé)任制。醫(yī)療質(zhì)量的責(zé)任制要落實(shí)到醫(yī)療質(zhì)量形成過(guò)程的每個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)崗位、每個(gè)人，要有明確的質(zhì)量管理要求和質(zhì)量檢查考評(píng)制度，做到逐級(jí)負(fù)責(zé)，層層把關(guān)。5、落實(shí)防范醫(yī)療差錯(cuò)事故的措施。對(duì)易發(fā)生于緊急病患延誤診治，醫(yī)務(wù)人員擅離職守、違反操作規(guī)程、醫(yī)療作風(fēng)低劣、儀器管理維修不善、病患管理方面不嚴(yán)等方面的差錯(cuò)、事故、糾紛等要當(dāng)做重點(diǎn)，制定切實(shí)可行的防范措施。建立醫(yī)療質(zhì)量保證體系科室是醫(yī)療質(zhì)量管理體系的重要組成部分，科主任是科室醫(yī)療質(zhì)量的第一責(zé)任人?？剖屹|(zhì)控小組職責(zé)如下：1.科室醫(yī)療質(zhì)量控制小組有科主任、護(hù)士長(zhǎng)、小組長(zhǎng)和其他相關(guān)人員組成。2.定期組織科室工作人員學(xué)習(xí)醫(yī)療、護(hù)理常規(guī)，強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)。3.參加醫(yī)療質(zhì)控辦公室會(huì)議，反映問(wèn)題，收集與本科室有關(guān)的問(wèn)題，提出整改措施。實(shí)施細(xì)則1.嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制，疑難病例實(shí)行會(huì)診制。2.成立科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)的醫(yī)療監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范。3.質(zhì)控組每月對(duì)工作人員進(jìn)行一次醫(yī)療質(zhì)量檢查，檢查各項(xiàng)醫(yī)療制度的執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題及時(shí)整改，并作詳細(xì)記錄。4.建立醫(yī)療差錯(cuò)、事故、醫(yī)療缺陷登記本及醫(yī)療質(zhì)量自查登記本，由責(zé)任人如實(shí)登記，處理醫(yī)療糾紛要有記錄，有處理結(jié)果。5.科室定期組織醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，加強(qiáng)醫(yī)德教育，每年對(duì)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行一次考核。6.凡發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)，事故及醫(yī)療糾紛的責(zé)任人，應(yīng)逐級(jí)上報(bào)，及時(shí)妥善處理?？剖覍从嘘P(guān)規(guī)定處理，并幫助責(zé)任人分析原因，研究對(duì)策，提出整改措施，必要時(shí)進(jìn)行專題業(yè)務(wù)講座。第四篇：血透室年終總結(jié)血透室年終總結(jié)血透室年終總結(jié)（一）對(duì)我有著特殊意義的2015年即將過(guò)去，回看這特殊的一年，仿佛歷歷在目。在今年的工作中，不遲到、不早退，能遵守各項(xiàng)院紀(jì)院規(guī)，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。主動(dòng)積極的完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的工作任務(wù)。除了圓滿的完成了“血液透析”的進(jìn)修學(xué)業(yè)外，還成功的在科主任及護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)建了血透室，并良好的開(kāi)展和維持血液透析工作。人說(shuō)萬(wàn)事開(kāi)頭難，自血透室開(kāi)科以來(lái)，我協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)制定血透室的崗位職責(zé)、工作流程、操作規(guī)范、賬目管理及應(yīng)急預(yù)案的制定，做到超前思維，保證在工作中遇到問(wèn)題時(shí)，能有據(jù)可查和及時(shí)解決，保證血透室工作順利開(kāi)展。在工作中，我本著以人為本的服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，用親切而有耐心的語(yǔ)言溝通來(lái)增強(qiáng)護(hù)患感情，細(xì)心的講解透析知識(shí)，給予飲食指導(dǎo)，消除患者的恐懼心理和對(duì)疾病的盲目感，增強(qiáng)患者的治療信心。我還經(jīng)常主動(dòng)征求患者意見(jiàn)，不斷改善服務(wù)工作。在沒(méi)有家屬陪同的透析病人透析中，我能擔(dān)起家屬的責(zé)任，送水、熱飯、攙扶、更衣、協(xié)助大小便等，從不埋怨臟和累。對(duì)于我的本職工作，我負(fù)有高度責(zé)任心，膽大心細(xì)。血液透析工作具有較高風(fēng)險(xiǎn)，作為護(hù)理操作者，我既有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，又能發(fā)揮主觀能動(dòng)性，做到最大限度的控制和避免風(fēng)險(xiǎn)，從而提高護(hù)理質(zhì)量。除此之外，我還有具有高度的營(yíng)銷意識(shí)，為醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益有著高度的敏銳性，做到服務(wù)好每位固定病人，留住每位咨詢病人，推廣醫(yī)院的軟件與硬件，吸引更多的病人。我積極參加各種院外學(xué)習(xí)，不斷豐富自己，主動(dòng)參與科內(nèi)“兩新技術(shù)”的開(kāi)展，自血透室開(kāi)科以來(lái)，共完成血液透析410臺(tái)，其中：血液透析濾過(guò)（兩新技術(shù)）20臺(tái)，血液灌流2臺(tái)，無(wú)肝素透析11臺(tái)。全年工作中，無(wú)護(hù)理安全事故、差錯(cuò)的發(fā)生。身為血透室院感負(fù)責(zé)人，除日常透析工作，我還要完成對(duì)水機(jī)、透析機(jī)的定期保養(yǎng)工作，和對(duì)透析用水、透析液、透析環(huán)境的定期的監(jiān)督工作，最終，我以“優(yōu)秀院感質(zhì)控員”;我管理的血透室，以“優(yōu)秀院感科室”的榮譽(yù)稱號(hào)，圓滿畫(huà)上了今年的句號(hào)?；仡欉@一切的一切，這只是一個(gè)小開(kāi)端，我會(huì)全心全意工作，協(xié)助科主任和護(hù)士長(zhǎng)讓我們醫(yī)院的血透室更富特色，更加壯大。血透室年終總結(jié)（二）對(duì)我有著特殊意義的2016年即將過(guò)去，回看這特殊的一年，仿佛歷歷在目。在今年的工作中，不遲到、不早退，能遵守各項(xiàng)院紀(jì)院規(guī)，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。主動(dòng)積極的完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的工作任務(wù)。除了圓滿的完成了“血液透析”的進(jìn)修學(xué)業(yè)外，還成功的在科主任及護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)建了血透室，并良好的開(kāi)展和維持血液透析工作。人說(shuō)萬(wàn)事開(kāi)頭難，自血透室開(kāi)科以來(lái)，我協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)制定血透室的崗位職責(zé)、工作流程、操作規(guī)范、賬目管理及應(yīng)急預(yù)案的制定，做到超前思維，保證在工作中遇到問(wèn)題時(shí)，能有據(jù)可查和及時(shí)解決，保證血透室工作順利開(kāi)展。在工作中，我本著以人為本的服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，用親切而有耐心的語(yǔ)言溝通來(lái)增強(qiáng)護(hù)患感情，細(xì)心的講解透析知識(shí)，給予飲食指導(dǎo)，消除患者的恐懼心理和對(duì)疾病的盲目感，增強(qiáng)患者的治療信心。我還經(jīng)常主動(dòng)征求患者意見(jiàn)，不斷改善服務(wù)工作。在沒(méi)有家屬陪同的透析病人透析中，我能擔(dān)起家屬的責(zé)任，送水、熱飯、攙扶、更衣、協(xié)助大小便等，從不埋怨臟和累。對(duì)于我的本職工作，我負(fù)有高度責(zé)任心，膽大心細(xì)。血液透析工作具有較高風(fēng)險(xiǎn)，作為護(hù)理操作者，我既有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，又能發(fā)揮主觀能動(dòng)性，做到最大限度的控制和避免風(fēng)險(xiǎn)，從而提高護(hù)理質(zhì)量。除此之外，我還有具有高度的營(yíng)銷意識(shí)，為醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益有著高度的敏銳性，做到服務(wù)好每位固定病人，留住每位咨詢病人，推廣醫(yī)院的軟件與硬件，吸引更多的病人。我積極參加各種院外學(xué)習(xí)，不斷豐富自己，主動(dòng)參與科內(nèi)“兩新技術(shù)”的開(kāi)展，自血透室開(kāi)科以來(lái)，共完成血液透析410臺(tái)，其中：血液透析濾過(guò)（兩新技術(shù)）20臺(tái)，血液灌流2臺(tái)，無(wú)肝素透析11臺(tái)。全年工作中，無(wú)護(hù)理安全事故、差錯(cuò)的發(fā)生。身為血透室院感負(fù)責(zé)人，除日常透析工作，我還要完成對(duì)水機(jī)、透析機(jī)的定期保養(yǎng)工作，和對(duì)透析用水、透析液、透析環(huán)境的定期的監(jiān)督工作，最終，我以“優(yōu)秀院感質(zhì)控員”;我管理的血透室，以“優(yōu)秀院感科室”的榮譽(yù)稱號(hào)，圓滿畫(huà)上了今年的句號(hào)?；仡欉@一切的一切，這只是一個(gè)小開(kāi)端，我會(huì)全心全意工作，協(xié)助科主任和護(hù)士長(zhǎng)讓我們醫(yī)院的血透室更富特色，更加壯大。血透室年終總結(jié)（三）一、提前一小時(shí)上班，著裝整齊，精神飽滿，迎接病人。二、接待患者主動(dòng)、熱情、細(xì)致、耐心，尊重患者權(quán)利，一視同仁。三、各班按工作職責(zé)，各就各位做好準(zhǔn)備工作、檢查急救物品、藥物是否齊全。四、認(rèn)真履行各自工作職責(zé)，按操作規(guī)程進(jìn)行裝管、預(yù)充、循管、上機(jī)、觀察病情、下機(jī)等工作，保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作。五、凡事以大局為重，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，團(tuán)結(jié)同事，不斤斤計(jì)較。六、關(guān)心集體，愛(ài)惜公物，節(jié)約水電，發(fā)揚(yáng)主人翁精神。七、下班前，消毒機(jī)器、關(guān)水處理，做好各區(qū)域清潔衛(wèi)生，保持整潔。八、按規(guī)范書(shū)寫(xiě)診療、護(hù)理記錄醫(yī)|學(xué)教育|網(wǎng)搜集。九、科室分辦公班、責(zé)任班、機(jī)動(dòng)班，各班認(rèn)真履行工作職責(zé)，注重醫(yī)療安全，提升服務(wù)質(zhì)量。自2000年從事血透工作以來(lái)，因血透工作專業(yè)性很強(qiáng)，與臨床護(hù)理工作存在很大的差異，她經(jīng)常翻閱血透方面的護(hù)理技術(shù)資料與書(shū)籍，并從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，苦練扎實(shí)技術(shù)，終于練就了過(guò)硬的本領(lǐng)及專項(xiàng)技能。因工作需要和過(guò)硬的工作，她擔(dān)任了血透室的護(hù)士長(zhǎng)，走上了中層管理崗位，并未改變她對(duì)護(hù)理事業(yè)的追求，她不僅做好自己的本職工作，還與科室的姐妹們團(tuán)結(jié)一起同奮戰(zhàn)，共患難，一次又一次地挽救了已踏上死亡邊緣的病人。血透室病人隨透析年齡的增長(zhǎng)，陽(yáng)性病人發(fā)生網(wǎng)率逐漸增高的困擾，她狠抓消毒隔離工作，不放過(guò)每一個(gè)細(xì)節(jié)。自2007年年底至今每半年普查結(jié)果顯示連續(xù)兩次無(wú)一例陽(yáng)性病人的產(chǎn)生，受到同行的充分認(rèn)可。2009年7月在全省醫(yī)療機(jī)構(gòu)血液凈化中心（室）專項(xiàng)檢查中取得了驕人的成績(jī)?！痢潦种匾曌陨淼牡赖滦摒B(yǎng)，多年來(lái)，她深深知道作為一名白衣天使必須有一絲不茍的工作作風(fēng)，要有良好的技術(shù)技能，嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度，嚴(yán)密的組織紀(jì)律性和對(duì)患者大公無(wú)私的關(guān)愛(ài)，所以她在工作中熱情接待每一位病人，關(guān)心每一位病人，耐心地聽(tīng)取病人意見(jiàn)，勤奮地做好每一項(xiàng)工作，為病人早日康復(fù)盡自己最大努力，由于她工作突出，多次被評(píng)為院、局“優(yōu)秀護(hù)士”、“先進(jìn)工作者”等稱號(hào)，在平凡的崗位上，她做出了不平凡的工作。第五篇：血透室工作總結(jié)血透室工作總結(jié)2011年，血透室在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的關(guān)心支持重視下，在科內(nèi)護(hù)士的共同努力下，較好的完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：1明確血透室的崗位職責(zé)，工作流程，操作規(guī)范，并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù)案，認(rèn)真學(xué)習(xí)，使血透護(hù)士都能熟練掌握，在工作中遇到問(wèn)題時(shí)有據(jù)可查，能及時(shí)解決。規(guī)章制度在工作中不斷補(bǔ)充完善，嚴(yán)格按照規(guī)章制度及工作流程工作，嚴(yán)格查對(duì)制度，包括患者的預(yù)沖管理，血管穿刺，透析治療及治療參數(shù)的設(shè)定，保證每個(gè)班次有2個(gè)護(hù)士在崗，相互檢查，包括穿刺部位有無(wú)滲血，機(jī)器設(shè)定的治療參數(shù)是否準(zhǔn)確，抗凝劑及其他藥物的用量以及患者生命體征等情況，積極參加院內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，支持鼓勵(lì)護(hù)理人員參加大專學(xué)習(xí)，提高護(hù)士的綜合素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性，使我們豐富知識(shí)，開(kāi)闊眼界，在日常透析過(guò)程中相互協(xié)作，急診透析時(shí)能夠在第一時(shí)間趕到，無(wú)論是晚間急診還是周日透析從沒(méi)有推諉現(xiàn)象，也不因加班而影響次日正常工作。2.建立以人為本的護(hù)理管理模式強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，親近而有耐心的語(yǔ)言溝通，使患者有一種安全感，細(xì)心的講解透析知識(shí)，消除患者的恐懼心理，增強(qiáng)其治療的信息，盡量減輕患者的負(fù)擔(dān)，減輕心理壓力，更好地配合治療，提高生存質(zhì)量，在沒(méi)有家屬陪伴時(shí)，我們承擔(dān)其家屬的責(zé)任，遞水，喂飯，攙扶，更衣，在長(zhǎng)期治療過(guò)程中感化病人。3.力求工作認(rèn)真細(xì)致，血液透析具有較高的風(fēng)險(xiǎn)，作為護(hù)理操作者，既要樹(shù)立正確積極的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，增強(qiáng)法制觀念，又要發(fā)揮主觀能動(dòng)性，做到最大限度的控制和避免風(fēng)險(xiǎn)，從而提高護(hù)理質(zhì)量，更好地為病人服務(wù)。4.注重護(hù)士業(yè)務(wù)水平的提高：隨著透析患者的不斷增多，依賴透析生存時(shí)間的延長(zhǎng)，患者要求我們的服務(wù)質(zhì)量與水平也在提高，所以我們一方面要做到更細(xì)致入微的服務(wù)；另一方面要不斷的學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識(shí)與扎實(shí)基本操作，同時(shí)還要拓寬視野更新知識(shí)，掌握先進(jìn)技術(shù)，不斷的與其他醫(yī)院同行進(jìn)行交流，以【血液凈化標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程】為基礎(chǔ)，參看【血液凈化學(xué)】相關(guān)內(nèi)容，熟知血透析近遠(yuǎn)期并發(fā)癥的臨床表現(xiàn)，熟練機(jī)器操作與報(bào)警處理，對(duì)患者進(jìn)