辦公室文秘半年工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本（3篇）

第7頁共7頁辦公室文?秘半年工?作總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)范本?回顧這過?去的半年?，即是忙?碌又是充?實(shí)的，在?同事們的?支持和幫?助下，我?較好地履?行了工作?職責(zé)，基?本上完成?了工作任?務(wù)?，F(xiàn)將?半年來的?工作情況?總結(jié)如下?：一、?工作態(tài)度?方面無?論在工作?還是在生?活中，我?一直相信?一份耕耘?一份收獲?，自從進(jìn)?入公司城?東污水項(xiàng)?目部以來?，我不斷?努力學(xué)習(xí)?、努力工?作，從做?好本職工?作和日常?工作入手?，從我做?起、從身?邊的小事?做起，并?持之以恒?，正確認(rèn)?真地對(duì)待?每一項(xiàng)工?作，有效?利用工作?時(shí)間堅(jiān)守?工作崗位?。同時(shí)，?在工作之?余，由于?感到自己?身上的擔(dān)?子很重，?而自己的?學(xué)識(shí)、能?力和閱歷?與其任職?都有一定?的距離，?所以總不?敢掉以輕?心，總在?學(xué)習(xí)，向?書本學(xué)習(xí)?、向周圍?的領(lǐng)導(dǎo)和?同事學(xué)習(xí)?。經(jīng)過半?年多時(shí)間?的不斷學(xué)?習(xí)、不斷?積累和鍛?煉，培養(yǎng)?了我對(duì)工?作認(rèn)真負(fù)?責(zé)、勤勤?懇懇、任?勞任怨的?工作態(tài)度?，使我具?備了一定?的辦公室?工作經(jīng)驗(yàn)?，從而能?夠比較從?容地處理?日常工作?中出現(xiàn)的?各類問題?，在組織?管理能力?、綜合分?析能力、?協(xié)調(diào)辦事?能力和文?字言語表?達(dá)能力等?方面，也?都有了很?大的提高?，保證了?本崗位各?項(xiàng)工作的?正常運(yùn)行?。二、?工作內(nèi)容?方面項(xiàng)?目部綜合?辦公室的?工作對(duì)我?來說是一?個(gè)全新的?工作領(lǐng)域?，許多工?作都是邊?摸索邊干?過來的。?作為項(xiàng)目?部綜合辦?公室的負(fù)?責(zé)人，我?清醒地認(rèn)?識(shí)到，綜?合辦公室?是承上啟?下、溝通?內(nèi)外、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系四面?八方的樞?紐，推動(dòng)?各項(xiàng)工作?朝著既定?目標(biāo)前進(jìn)?的中心。?項(xiàng)目部綜?合辦公室?的工作千?頭萬緒，?既要負(fù)責(zé)?項(xiàng)目部的?行政人事?事務(wù)，又?要負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部日常?的后勤保?障及宣傳?等工作，?工作內(nèi)容?十分繁雜?。面對(duì)繁?雜瑣碎的?大量事務(wù)?性工作，?我不斷自?我強(qiáng)化工?作意識(shí)，?注意加快?工作節(jié)奏?，提高工?作效率，?努力及時(shí)?辦理各項(xiàng)?事務(wù)，力?求周全、?及時(shí)、準(zhǔn)?確、適度?，避免疏?漏和差錯(cuò)?，至今基?本做到了?事事有著?落。三?、存在的?問題和今?后努力方?向半年?來，本人?努力負(fù)責(zé)?地去開展?工作，取?得了一些?成績，但?也存在一?些問題和?不足，主?要表現(xiàn)在?：第一?，辦公室?主任對(duì)我?而言是一?個(gè)新的崗?位，許多?工作我都?是邊干邊?摸索，以?致工作起?來不能游?刃有余，?工作效率?有待進(jìn)一?步提高;?第二，在?日常工作?中，有些?工作做的?還不夠細(xì)?致，一些?協(xié)調(diào)工作?做的不是?十分到位?。在接?下來的工?作中，我?想我應(yīng)努?力做到：?第一，?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，拓寬知?識(shí)面。努?力學(xué)習(xí)專?業(yè)知識(shí)和?相關(guān)法律?常識(shí)，提?高工作效?率。第?二，本著?實(shí)事求是?的原則，?做到上情?下達(dá)、下?情上報(bào)，?真正做好?本職崗位?工作，不?斷改進(jìn)辦?公室對(duì)其?他組室的?支持能力?、服務(wù)水?平。遵守?公司內(nèi)部?規(guī)章制度?，維護(hù)公?司利益，?積極為公?司創(chuàng)造更?高價(jià)值，?力爭取得?更大的工?作成績。?我相信?“冰凍三?尺非一日?之寒”，?在科學(xué)技?術(shù)日新月?異、競爭?越來越激?烈的今天?，我會(huì)不?斷學(xué)習(xí)新?知識(shí)，掌?握新技能?，在工作?中不斷的?積累實(shí)踐?經(jīng)驗(yàn)、不?斷提高自?己的專業(yè)?水準(zhǔn)和工?作能力，?盡可能的?去滿足工?作的需求?和適應(yīng)社?會(huì)發(fā)展的?需要，能?更好地完?成領(lǐng)導(dǎo)安?排的任務(wù)?，不斷拓?寬思路、?深化本職?工作，努?力為公及?項(xiàng)目部做?出力所能?及的貢獻(xiàn)?。辦公?室文秘半?年工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?本（二）?轉(zhuǎn)眼間?上半年度?已過去，?回顧過去?的半年時(shí)?間，在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)懷下，?在綜合管?理部領(lǐng)導(dǎo)?的正確帶?領(lǐng)下，緊?緊圍繞著?集團(tuán)公司?提出的“?科技創(chuàng)新?年、精益?管理年、?效益滿意?年”的目?標(biāo)而努力?。我在工?作中所負(fù)?責(zé)的主要?是公司的?相關(guān)文字?以及宣傳?工作，上?半年中雖?然取得了?一些成績?，但在成?績背后總?有疏忽之?處，我所?做的工作?與集團(tuán)公?司以及本?公司的“?高標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求”?的一貫工?作作風(fēng)相?比還存在?著一些問?題與差距?，以下幾?點(diǎn)為自己?對(duì)照差距?反省所存?在的問題?：一、?工作上不?積極主動(dòng)?，缺乏一?定主觀能?動(dòng)性。總?認(rèn)為把屬?于自己的?事情完成?任務(wù)了，?不積極主?動(dòng)配合辦?公室其它?事務(wù)。導(dǎo)?致平時(shí)看?著人家在?忙的團(tuán)團(tuán)?轉(zhuǎn)，而自?己卻經(jīng)常?無所事事?。二、?平時(shí)總是?處于一種?“要我做?”而不是?“我要做?”的工作?狀態(tài)，工?作有拖拉?現(xiàn)象，例?如集團(tuán)公?司或者其?它地方需?要稿件或?者資料，?非要拖到?規(guī)定的時(shí)?間，等領(lǐng)?導(dǎo)催了，?自己才急?急忙忙的?要趕著做?。為此寫?出的稿件?以及收集?的資料質(zhì)?量都是不?太高。?三、由于?自己專業(yè)?水平的局?限，上半?年對(duì)潤浦?的企業(yè)文?化宣傳工?作還有很?多未做到?位，沒有?達(dá)到集團(tuán)?公司以及?本公司既?定的宣傳?效果。?四、對(duì)日?常勞動(dòng)紀(jì)?律要求不?是太嚴(yán)格?，例如偶?爾會(huì)發(fā)生?不穿工作?就上班。?五、缺?乏創(chuàng)新意?識(shí)，平時(shí)?坐辦公室?的時(shí)間多?，去車間?生產(chǎn)一線?了解情況?的時(shí)間，?存在怕吃?苦的思想?。導(dǎo)致寫?出來的東?西缺乏一?定的創(chuàng)新?內(nèi)容以及?實(shí)質(zhì)性的?內(nèi)容，總?顯得太過?平泛、太?過空洞。?對(duì)以上?幾點(diǎn)自身?所存在的?問題，已?切實(shí)地影?響到自己?的本職工?作，作為?一名的公?司秘書，?我感到十?分內(nèi)疚。?但過去的?都已成為?過去，學(xué)?習(xí)先進(jìn)找?差距，總?結(jié)不足求?上進(jìn)，為?此，我將?認(rèn)真總結(jié)?，實(shí)實(shí)在?在分析原?因，找出?存在的問?題，從中?吸取經(jīng)驗(yàn)?和教訓(xùn)，?并在以后?的工作中?不斷改進(jìn)?，以下為?下半年我?決心做好?的幾個(gè)方?面：一?、遵守廠?紀(jì)廠規(guī)，?及時(shí)并保?質(zhì)保量的?完成上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)任?務(wù)。二?、充分發(fā)?揮個(gè)人的?專業(yè)特長?，做一名?合格的秘?書。當(dāng)好?公司領(lǐng)導(dǎo)?的助手，?充分發(fā)揮?自己所學(xué)?。三、?搞好企業(yè)?文化宣傳?工作，使?潤浦的企?業(yè)文化更?深入基層?、深入人?心，更能?體現(xiàn)出企?業(yè)的特色?。四、?深入實(shí)際?，多跑現(xiàn)?場，掌握?車間反映?的各種信?息，并積?極向集團(tuán)?《科訊簡?報(bào)》投稿?，及時(shí)做?好公司對(duì)?內(nèi)對(duì)外的?宣傳報(bào)道?工作。?五、加強(qiáng)?專業(yè)知識(shí)?水平的提?高，不斷?拓展自己?的知識(shí)面?，爭取在?實(shí)踐中不?斷積累更?多的經(jīng)驗(yàn)?，努力使?自己成為?一名多面?手的人才?。以上?為個(gè)人上?半年度工?作總結(jié)，?對(duì)公司的?合理化建?議本人暫?時(shí)還沒有?。如有不?當(dāng)之處，?請(qǐng)公司領(lǐng)?導(dǎo)批評(píng)指?正!辦?公室文秘?半年工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?范本（三?）一年?以來，在?辦公室各?位主任的?領(lǐng)導(dǎo)與支?持下，在?各位同志?的密切配?合下，愛?崗敬業(yè)，?恪盡職守?，作風(fēng)務(wù)?實(shí)，思想?堅(jiān)定，較?好地完成?了自己的?本職工作?和領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其它?工作?，F(xiàn)?簡要回顧?總結(jié)走?過___?_，再回?首，思考?亦多，感?慨亦多，?收獲亦多??！懊Σ?收獲著，?累并快樂?著”成了?心曲的主?旋律，常?鳴耳盼。?對(duì)我而言?，___?_年的工?作是難忘?、印記最?深的一年?。工作內(nèi)?容的轉(zhuǎn)換?，連帶著?工作思想?、方法等?一系列的?適應(yīng)與調(diào)?整，（包?括工作上?的適應(yīng)與?心態(tài)上的?調(diào)整）壓?力帶來了?累的感覺?，累中也?融進(jìn)了收?獲的快樂?。在辦各?位領(lǐng)導(dǎo)的?支持下，?在所各位?同志的密?切配合下?，愛崗敬?業(yè)，恪盡?職守，作?風(fēng)務(wù)實(shí)，?思想堅(jiān)定?，較好地?完成了自?己的本職?工作和領(lǐng)?導(dǎo)交下來?的其它工?作?，F(xiàn)簡?要回顧總?結(jié)一、?一年來的?工作表現(xiàn)?（一）?強(qiáng)化形象?，提高自?身素質(zhì)。?為做好督?查工作，?我所堅(jiān)持?嚴(yán)格要求?，注重以?身作則，?以誠待人?，一是愛?崗敬業(yè)講?奉獻(xiàn)。綜?合部門的?工作最大?地規(guī)律就?是“無規(guī)?律”，因?此，我們?正確認(rèn)識(shí)?自身的工?作和價(jià)值?，正確處?理苦與樂?，得與失?、個(gè)人利?益和集體?利益的關(guān)?系，堅(jiān)持?甘于奉獻(xiàn)?、誠實(shí)敬?業(yè)，二是?錘煉業(yè)務(wù)?講提高。?經(jīng)過半年?的學(xué)習(xí)和?鍛煉，我?們在工作?上取得一?定的進(jìn)步?，利用辦?公室學(xué)習(xí)?資料傳閱?或?yàn)楦鞑?門校稿的?同時(shí)，細(xì)?心學(xué)習(xí)他?人長處，?改掉自己?不足，并?虛心向領(lǐng)?導(dǎo)、同事?請(qǐng)教，在?不斷學(xué)習(xí)?和探索中?使自身在?文字材料?上有所提?高。（?二）嚴(yán)于?律已，不?斷加強(qiáng)作?風(fēng)建設(shè)。?一年來我?對(duì)自身嚴(yán)?格要求，?始終把耐?得平淡、?舍得付出?、默默無?聞作為自?己的準(zhǔn)則?，始終把?作風(fēng)建設(shè)?的重點(diǎn)放?在嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、扎?實(shí)、求實(shí)?腳踏實(shí)地?埋頭苦干?上。在工?作中，以?制度、紀(jì)?律規(guī)范自?己的一切?言行，嚴(yán)?格遵守機(jī)?關(guān)各項(xiàng)規(guī)?章制度，?尊重領(lǐng)導(dǎo)?，團(tuán)結(jié)同?志，謙虛?謹(jǐn)慎，主?動(dòng)接受來?自各方面?的意見，?不斷改進(jìn)?工作;堅(jiān)?持做到不?利于機(jī)關(guān)?形象的事?不做，不?利于機(jī)關(guān)?形象的話?不說，積?極維護(hù)機(jī)?關(guān)的良好?形象。?（三）強(qiáng)?化職能，?做好服務(wù)?工作。工?作中，我?們注重把?握根本，?努力提高?服務(wù)水平?。所里人?手少，工?作量大，?這就需要?我們?nèi)w?人員團(tuán)結(jié)?協(xié)作。在?這一年里?，不管遇?到上的困?難，我們?都積極配?合做好工?作，同事?們的心都?能往一處?想，勁都?往一處使?，不會(huì)計(jì)?較干得多?，干得少?，只希望?把工作圓?滿完成。?二、工?作中的不?足與今后?的努力方?向一年?來的工作?雖然取得?了一定的?成績，但?也存在一?些不足，?主要是思?想解放程?度還不夠?，學(xué)習(xí)、?服務(wù)上還?不夠，和?有經(jīng)驗(yàn)的?同事比較?還有一定?差距，材?料上還在?基本格式?上徘徊，?內(nèi)容上缺?少縱深挖?掘的延伸?，在今后?工作中，?我一定認(rèn)?真總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，克服?不足，努?力把工作?做得更好?。（一?）發(fā)揚(yáng)吃?苦耐勞精?神。面對(duì)?督查事務(wù)?雜、任務(wù)?重的工作?性質(zhì)，不?怕吃苦，?主動(dòng)找事?干，做到?“眼勤、?嘴勤、手?勤、腿勤?”，積