辦公室文員2023年終個(gè)人工作總結(jié)（3篇）

第9頁共9頁辦公室文?員202?3年終個(gè)?人工作總?結(jié)轉(zhuǎn)眼?間又到了?年終歲尾?，這一年?就要在很?充實(shí)忙碌?的工作中?過去了。?在這一年?里，我收?獲了很多?也積累了?不少的工?作經(jīng)驗(yàn)。?同時(shí)在兩?位領(lǐng)導(dǎo)和?各位主管?的幫忙與?支持下，?我很好的?完成了本?職工作。?作為一名?辦公室文?員，我深?知自我的?崗位職責(zé)?與工作資?料，認(rèn)真?地完成領(lǐng)?導(dǎo)安排的?每一項(xiàng)任?務(wù)，也在?不斷的提?升自我的?綜合潛力?，力求做?到更好。?現(xiàn)把這一?年來的工?作狀況總?結(jié)如下：?一、辦?公室的日?常管理工?作俗話?說：隔行?如隔山，?初來本公?司時(shí)，由?于行業(yè)的?區(qū)別，及?工作性質(zhì)?的不一樣?，確實(shí)有?過束手無?策，好在?有同事的?幫忙，使?我以很快?的速度熟?悉辦公室?的工作。?我深知，?辦公室是?總經(jīng)理室?直接領(lǐng)導(dǎo)?下屬的綜?合管理機(jī)?構(gòu)，是溝?通內(nèi)外、?聯(lián)系四面?八方的樞?紐。辦公?室的工作?千頭萬緒?，有文書?處理、檔?案管理、?收發(fā)傳真?、必需品?的采買、?招待客人?及后勤管?理等。應(yīng)?對(duì)繁雜瑣?碎的工作?，我從陌?生到熟悉?，憑著對(duì)?工作的負(fù)?責(zé)精神，?秉持著多?問和多學(xué)?的理念，?逐步掌握?辦公室業(yè)?務(wù)流程。?1、嚴(yán)?格遵守辦?公室的各?項(xiàng)制度。?謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)?的指示和?批評(píng)并付?諸于實(shí)際?，不遲到?，不早退?，不曠工?。做事要?謹(jǐn)慎認(rèn)真?，向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)的材?料要仔細(xì)?檢查，日?常工作要?記錄并及?時(shí)上報(bào)；?待人處事?要有禮貌?，對(duì)待同?事要坦誠?寬容；嚴(yán)?肅辦公室?紀(jì)律，工?作不懈怠?，不玩游?戲、不閑?聊、不做?與工作資?料無關(guān)的?事情。?2、認(rèn)真?做好公司?的文檔工?作。對(duì)于?檔案室的?文件要按?照順序和?分類排好?，還要在?檔案袋上?清晰寫出?檔案中文?件名稱，?以便管理?和查閱，?對(duì)于一些?人員和公?司文件要?加密放好?。正確及?時(shí)打印各?類文件和?資料，認(rèn)?真做好公?司有關(guān)文?件的收發(fā)?、登記、?分遞、文?印和督辦?工作；公?司所有的?文件、審?批表、協(xié)?議書整理?歸檔入冊(cè)?，做好資?料歸檔工?作。配合?領(lǐng)導(dǎo)在制?訂的各項(xiàng)?規(guī)章制度?基礎(chǔ)上進(jìn)?一步補(bǔ)充?、完善各?項(xiàng)規(guī)章制?度。及時(shí)?傳達(dá)__?__公司?有關(guān)會(huì)議?、文件、?批示精神?。3、?管理、維?護(hù)電腦、?電話、傳?真機(jī)、復(fù)?印機(jī)等辦?公設(shè)備，?準(zhǔn)確登記?使用狀況?，及時(shí)更?換設(shè)備耗?材。4?、如實(shí)做?好復(fù)印登?記工作。?對(duì)于__?__復(fù)印?客戶做到?一張不漏?，及時(shí)收?帳，對(duì)于?所有現(xiàn)金?復(fù)印客戶?做到如實(shí)?登記，及?時(shí)上交財(cái)?務(wù)部。?5、按時(shí)?將復(fù)印費(fèi)?、傳真費(fèi)?、水電費(fèi)?、等各項(xiàng)?費(fèi)用登記?在冊(cè)，隨?時(shí)備查；?每月上報(bào)?一次辦公?用品庫存?狀況。?6、做好?員工的后?勤服務(wù)工?作。確保?大家全心?投入工作?。二、?加強(qiáng)自身?學(xué)習(xí)，提?高業(yè)務(wù)水?平堅(jiān)持?把加強(qiáng)學(xué)?習(xí)作為提?高自身素?質(zhì)的關(guān)鍵?措施。在?工作中，?緊緊把握?“理論聯(lián)?系實(shí)際”?這一主線?，努力把?知識(shí)用到?工作實(shí)踐?當(dāng)中，豐?富閱歷，?擴(kuò)展視野?，使自我?盡快地適?應(yīng)工作并?成為優(yōu)秀?的工作者?。用心參?加公司組?織的培訓(xùn)?活動(dòng)，認(rèn)?真學(xué)習(xí)規(guī)?定的學(xué)習(xí)?資料和篇?目，堅(jiān)持?每一天寫?工作日志?，認(rèn)真記?錄每一天?的工作資?料，使自?我的素質(zhì)?有了很大?的提高，?為自我開?展各項(xiàng)工?作帶給了?強(qiáng)大的動(dòng)?力支持。?三、存?在的問題?和今后努?力方向?在這一年?期間，本?人能敬業(yè)?愛崗、全?力以赴地?開展工作?，取得了?一些成績(jī)?，但還存?在不足：?第一，?有些工作?還不夠過?細(xì)，一些?工作協(xié)調(diào)?的不是十?分到位；?第二，自?我的文字?功底還需?加強(qiáng)練習(xí)?；第三，?急需練字?，才能更?好地從事?辦公室工?作。在?明年里，?我想我應(yīng)?努力做到?：第一?：加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，拓寬?知識(shí)面。?第二，?本著實(shí)事?求是的原?則，做到?上情下達(dá)?、下情上?報(bào)；真正?做好領(lǐng)導(dǎo)?的助手工?作；第三?，注重本?部門的工?作作風(fēng)建?設(shè)，加強(qiáng)?管理，團(tuán)?結(jié)一致，?勤奮工作?，構(gòu)成良?好的部門?工作氛圍?。不斷改?善辦公室?對(duì)其他部?門的支持?潛力、服?務(wù)水平。?遵守公司?內(nèi)部規(guī)章?制度，維?護(hù)公司利?益，用心?為公司創(chuàng)?造更高價(jià)?值，力爭(zhēng)?取得更大?的工作成?績(jī)。辦?公室文員?2023?年終個(gè)人?工作總結(jié)?（二）?時(shí)間總是?轉(zhuǎn)瞬即逝?，在公司?工作已有?近四年的?時(shí)間，我?的收獲和?感觸都很?多，任職?以來，我?努力適應(yīng)?工作環(huán)境?，認(rèn)真地?履行了自?己的工作?職責(zé)，竭?力完成了?各項(xiàng)工作?任務(wù)。現(xiàn)?將___?_年的工?作情況總?結(jié)如下：?一、從?實(shí)踐中總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)，?提高工作?認(rèn)識(shí)任?職辦公室?文員一職?，使我深?入認(rèn)識(shí)了?這一崗位?的工作職?責(zé)，辦公?室是公司?與員工銜?接的部門?，做到承?上啟下的?作用，是?公司對(duì)外?展現(xiàn)企業(yè)?形象，對(duì)?內(nèi)部起到?銜接和協(xié)?調(diào)的職能?部門。工?作內(nèi)容零?散瑣碎，?在完成工?作任務(wù)時(shí)?要本著“?細(xì)心、耐?心、嚴(yán)謹(jǐn)?”的原則?，做到不?損害公司?利益、體?現(xiàn)公司形?象、提高?員工積極?性，輔助?公司領(lǐng)導(dǎo)?將企業(yè)推?進(jìn)發(fā)展目?標(biāo)。二?、提高自?身素質(zhì)，?拓展知識(shí)?面有句?俗語“隔?行如隔山?”，不深?入工作環(huán)?境，就不?會(huì)知道工?作的范圍?及工作中?會(huì)出現(xiàn)的?問題，只?有深入其?中，才會(huì)?體會(huì)到所?在崗位的?職責(zé)及工?作內(nèi)容。?在公司?工作的近?四年中，?與歷任主?任的配合?，從中學(xué)?習(xí)到許多?的工作經(jīng)?驗(yàn)和對(duì)工?作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?態(tài)度，比?如語言的?措詞、工?作的態(tài)度?和解決問?題的方式?、方法，?進(jìn)而也認(rèn)?識(shí)到自己?知識(shí)面的?狹窄及經(jīng)?驗(yàn)的不足?。人生下?來都不是?智者，遇?到問題敢?于迎刃解?決，任何?問題都將?不會(huì)成問?題。最初?接手工作?時(shí)并不了?解該從何?做起，實(shí)?際工作與?自己所認(rèn)?識(shí)的所有?差異，如?無頭蒼蠅?般無序，?經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)?的指導(dǎo)與?各位同事?的幫助才?得以捋順?。“重?視工作崗?位，在工?作中學(xué)習(xí)?，讓自身?的價(jià)值得?以發(fā)揮”?，這是我?的原則及?宗旨，本?著這樣的?信念，認(rèn)?真去對(duì)待?每一件工?作任務(wù)已?經(jīng)成為我?現(xiàn)在及今?后工作的?準(zhǔn)則。?三、__?__年工?作計(jì)劃?1、協(xié)助?各部門做?好各類文?件的登記?、上報(bào)、?下發(fā)等工?作，做好?各類信件?的收發(fā)工?作，配合?領(lǐng)導(dǎo)于各?部門做好?協(xié)助工作?，做好辦?公用品的?管理工作?。2、?管理公司?印章，做?到使用登?記，領(lǐng)用?簽字。?3、真實(shí)?、準(zhǔn)確記?錄行政人?員考勤，?并與考勤?機(jī)數(shù)據(jù)核?對(duì)。4?、接收涂?料訂單，?及時(shí)、準(zhǔn)?確下達(dá)任?務(wù)單，并?與保管員?及時(shí)核對(duì)?發(fā)貨數(shù)量?，收集完?整的回執(zhí)?單，并進(jìn)?行反饋，?按月匯總?報(bào)至財(cái)務(wù)?部。5?、___?_月配合?王總辦理?公司開工?、竣工手?續(xù)事宜，?補(bǔ)曬藍(lán)圖?、規(guī)劃總?平面圖，?補(bǔ)辦審圖?報(bào)告，補(bǔ)?齊消防竣?工所需資?料(施工?、設(shè)計(jì)、?監(jiān)理單位?資質(zhì)文件?、填報(bào)表?格等)，?并咨詢開?工、竣工?手續(xù)辦理?流程，準(zhǔn)?備所需資?料。6?、變更公?司工會(huì)法?人及相關(guān)?證件。?辦公室文?員202?3年終個(gè)?人工作總?結(jié)（三）?今年對(duì)?我具有特?別的意義?，因?yàn)檫@?是我的本?命年，也?是我成為?上班族以?來的第一?個(gè)整年。?文秘工作?是我從事?的第一份?工作，是?我職業(yè)生?涯的一個(gè)?起點(diǎn)，我?對(duì)此也十?分珍惜，?盡最大努?力去適應(yīng)?這一崗位?。通過一?年來的不?斷學(xué)習(xí)，?以及同事?、領(lǐng)導(dǎo)的?幫助，我?已完全融?入到了_?___這?個(gè)大家庭?中，個(gè)人?的工作技?能也有了?明顯的提?高，雖然?工作中還?存在這樣?那樣的不?足之處，?但應(yīng)該說?這一年付?出了不少?，也收獲?了很多，?我自己感?到成長(zhǎng)了?，也逐漸?成熟了。?現(xiàn)在就_?___年?的工作情?況總結(jié)如?下：一?、以踏實(shí)?的工作態(tài)?度，適應(yīng)?辦公室工?作特點(diǎn)?辦公室是?公司運(yùn)轉(zhuǎn)?的一個(gè)重?要樞紐部?門，對(duì)公?司內(nèi)外的?許多工作?進(jìn)行協(xié)調(diào)?、溝通，?做到上情?下達(dá)，這?就決定了?辦公室工?作繁雜的?特點(diǎn)。每?天除了本?職工作外?，還經(jīng)常?有計(jì)劃之?外的事情?需要臨時(shí)?處理，而?且通常比?較緊急，?讓我不得?不放心手?頭的工作?先去解決?，因此這?些臨時(shí)性?的事務(wù)占?用了很多?工作時(shí)間?，經(jīng)常是?忙忙碌碌?的一天下?來，原本?計(jì)劃要完?成的卻沒?有做。但?手頭的工?作也不能?耽誤，今?天欠了帳?，明天還?會(huì)有其他?工作要去?處理，因?此，我經(jīng)?常利用休?息時(shí)間來?進(jìn)行“補(bǔ)?課”，把?一些文工?作帶回家?去寫。?辦公室人?手少，工?作量大，?特別是公?司會(huì)務(wù)工?作較多，?這就需要?部門員工?團(tuán)結(jié)協(xié)作?。在這一?年里，遇?到各類活?動(dòng)和會(huì)議?，我都積?極配合做?好會(huì)務(wù)工?作，與部?門同事心?往一處想?，勁往一?處使，不?會(huì)計(jì)較干?得多，干?得少，只?希望把活?動(dòng)圓滿完?成。今?年是公司?的效益與?服務(wù)年，?而辦公室?就是個(gè)服?務(wù)性質(zhì)的?部門，我?認(rèn)真做好?各項(xiàng)服務(wù)?工作，以?保障工作?的正常開?展。部門?之間遇到?其他同事?來查閱文?件或是調(diào)?閱電子文?檔，我都?會(huì)及時(shí)辦?妥；下屬?機(jī)構(gòu)遇到?相關(guān)問題?來咨詢或?者要求幫?助，我都?會(huì)第一時(shí)?間解答和?解決。以?一顆真誠?的心去為?大家服務(wù)?。二、?盡心盡責(zé)?，做好本?職工作?一年來，?我主要完?成了一下?工作：?1、文書?工作嚴(yán)要?求1)?公文輪閱?歸檔及時(shí)?。文件的?流轉(zhuǎn)、閱?辦嚴(yán)格按?照公司規(guī)?章制度及?iso標(biāo)?準(zhǔn)化流程?要求，保?證各類文?件擬辦、?傳閱的時(shí)?效性，并?及時(shí)將上?級(jí)文件精?神傳達(dá)至?各基層機(jī)?構(gòu)，確保?政令暢通?。待文件?閱辦完畢?后，負(fù)責(zé)?文件的歸?檔、保管?以及查閱?。2)?下發(fā)公文?無差錯(cuò)。?做好分公?司的發(fā)文?工作，負(fù)?責(zé)文件的?套打、修?改、附件?掃描、紅?文的分發(fā)?、寄送，?電子郵件?的發(fā)送，?同時(shí)協(xié)助?各部門發(fā)?文的核稿?。公司發(fā)?文量較大?，有時(shí)一?天有多個(gè)?文件要下?發(fā)，我都?是仔細(xì)去?逐一核對(duì)?原稿，以?確保發(fā)文?質(zhì)量，一?年來共下?發(fā)紅文份?。同時(shí)負(fù)?責(zé)辦公室?發(fā)文的擬?稿，以及?各類活動(dòng)?會(huì)議通知?的擬寫。?3)編?寫辦公會(huì)?議材料，?整理會(huì)議?記錄。每?個(gè)月末對(duì)?各部門月?度計(jì)劃的?執(zhí)行情況?進(jìn)行核對(duì)?，催收各?部門月度?小結(jié)、計(jì)?劃，并擬?寫當(dāng)月工?作回顧，?整理辦公?會(huì)議材料?匯編成冊(cè)?，供總經(jīng)?理室參考?。辦公會(huì)?議結(jié)束后?，及時(shí)整?理會(huì)議記?錄，待總?經(jīng)理修改?后，送至?各部門輪?閱。2?、督辦工?作強(qiáng)力度?督辦是?確保公司?政令暢通?的有效手?段，今年?以來，作?為督辦小?組的主要?執(zhí)行人員?，在修訂?完善督辦?工作規(guī)程?，并以紅?文的形式?將督辦工?作制度化?后，通過?口頭、書?面等多種?形式加大?督辦工作?力度。抓?好公司領(lǐng)?導(dǎo)交辦和?批辦的事?項(xiàng)、基層?單位對(duì)上?級(jí)公司精?神___?_執(zhí)行進(jìn)?度落實(shí)情?況以及領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?臨時(shí)性工?作等，并?定期向總?經(jīng)理室反?饋。3?、內(nèi)外宣?傳講效果?宣傳工?作是公司?樹立系統(tǒng)?內(nèi)外社會(huì)?形象的一?個(gè)重要手?段和窗口?。今年在?內(nèi)部宣傳?方面，我?主要是擬?寫分公司?簡(jiǎn)報(bào)，做?好《__?__報(bào)》?協(xié)辦的組?稿工作，?以及協(xié)助?板報(bào)的編?發(fā)，外部?宣傳方面?完成了分?公司更名?廣告、司?慶祝賀廣?告、元旦?賀新年廣?告的刊登?，同時(shí)每?月基本做?到了有信?息登報(bào)。?4、秘?書工作?秘書崗位?是一個(gè)講?責(zé)任心的?崗位。各?個(gè)部門的?很多請(qǐng)示?、工作報(bào)?告都是經(jīng)?由我手交?給總經(jīng)理?室的，而?且有些還?需要保密?，這就需?要我在工?作中仔細(xì)?、耐心。?一年來，?對(duì)于各部?門、各機(jī)?構(gòu)報(bào)送總?經(jīng)理室的?各類文件?都及時(shí)遞?交，對(duì)總?經(jīng)理室交?辦的各類?工作都及?時(shí)辦妥，?做到對(duì)總?經(jīng)理室負(fù)?責(zé)，對(duì)相?關(guān)部門負(fù)?責(zé)。因?yàn)?這個(gè)崗位?的特殊性?，為了更?好地為領(lǐng)?導(dǎo)服務(wù)，?保證各項(xiàng)?日常工作?的開展，?每天我基?本上__?__點(diǎn)多?鐘才下班?。有時(shí)碰?到臨時(shí)性?的任務(wù)，?需要加班?加點(diǎn)，我?都毫無怨?言，認(rèn)真?完成工作?。5、?企業(yè)文化?活動(dòng)積極?參與一?年來積極?參與了司?慶拓展訓(xùn)?練、員工?家屬會(huì)、?全省運(yùn)動(dòng)?會(huì)、中秋?爬山活動(dòng)?、比學(xué)習(xí)?競(jìng)賽活動(dòng)?等多項(xiàng)活?動(dòng)的策劃?和組織工?作，為公?司企業(yè)文?化建設(shè)，?凝聚力工?程出了一?份力。?一年來，?無論在思?想認(rèn)識(shí)上?還是工作?能力上都?有了較大?