大區(qū)銷售崗位職責(zé)

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大區(qū)銷售崗位職責(zé)1

崗位職責(zé)：

1、銷售人員職位，負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)客戶的開(kāi)拓與維護(hù)工作；

2、分析和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)并做好售后服務(wù)；

3、能適應(yīng)外地出差，并負(fù)責(zé)展會(huì)相關(guān)工作；

4、訪問(wèn)和激勵(lì)特許經(jīng)銷商進(jìn)一步拓展市場(chǎng)。

任職資格：

1、年齡22~35歲，生物工程、市場(chǎng)營(yíng)銷類?？埔陨蠈W(xué)歷；

2、有1年以上儀器行業(yè)銷售閱歷，熟識(shí)試驗(yàn)室儀器、分子生物學(xué)儀器等相關(guān)背景者優(yōu)先；

3、有良好的'商務(wù)談判技能，應(yīng)對(duì)快捷敏銳，具有肯定的親和力；

4、超卓的市場(chǎng)分析洞察技能、具備全面深刻營(yíng)銷知識(shí)和技能；

5、具備肯定的管理領(lǐng)導(dǎo)技能和溝通協(xié)調(diào)技能。

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崗位要求:

一、大專以上學(xué)歷,28-40歲,市場(chǎng)營(yíng)銷或醫(yī)學(xué)專業(yè);

二、有國(guó)內(nèi)中等規(guī)模企業(yè)體外診斷(ivd)產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷和渠道建設(shè),團(tuán)隊(duì)建設(shè)閱歷,在國(guó)內(nèi)有廣泛的渠道資源;

三、充斥激情,積極向上,對(duì)市場(chǎng)工作有極大的熱忱,具有創(chuàng)新技能;

四、良好的.團(tuán)隊(duì)合作精神,能吃苦耐勞,并能適應(yīng)常常出差。

主要工作職責(zé):

一、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)本區(qū)域的銷售渠道建設(shè),在各地招商;

二、組建銷售團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);

三、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的管理。

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崗位職責(zé)：

1.制定西北區(qū)〔陜西、內(nèi)蒙、甘肅、寧夏〕和實(shí)施區(qū)域銷售計(jì)劃、目標(biāo)；

2.掌控市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，完成公司銷售目標(biāo)。

3.對(duì)外溝通，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行全面分析，選擇開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò)渠道；

4.制定并實(shí)施計(jì)劃建議書(shū)，進(jìn)行商務(wù)談判；

5.以較強(qiáng)的執(zhí)行力，組織、帶領(lǐng)工作團(tuán)隊(duì)貫徹公司銷售策略；

6.對(duì)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行科學(xué)管理。

任職要求：

1.工作仔細(xì)勤勉、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)；

2.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)技能，優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)技能，具有解決突發(fā)事項(xiàng)技能；

3.掌控完善的銷售技巧，具備優(yōu)秀的與客戶溝通的技能；

4.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展技能，有較好的搜集分析銷售信息的技能；

5.有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。

崗位職責(zé)：

1.幫助大區(qū)總經(jīng)理完成區(qū)域指定客戶的檔案建立，需求引導(dǎo)和挖掘，商務(wù)關(guān)系維護(hù)和推動(dòng)；

2.幫助公司在指定區(qū)域進(jìn)行品牌宣揚(yáng)和展會(huì)營(yíng)銷工作；

3.完成公司指定的年度和季度銷售業(yè)績(jī)和其他商定的工作事項(xiàng)。

崗位要求：

1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商行政管理、醫(yī)學(xué)專業(yè)均可；

2.語(yǔ)言表達(dá)思路清楚，擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)、勤奮、形象氣質(zhì)佳，具備基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)操作水平〔嫻熟運(yùn)用word，會(huì)撰寫PPT，具備肯定的營(yíng)銷和財(cái)務(wù)知識(shí)為佳〕。

一．工作內(nèi)容：

在公司營(yíng)銷中心負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的日常銷售、監(jiān)管工作，開(kāi)發(fā)和維護(hù)渠道客戶，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。

1、在營(yíng)銷副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)，執(zhí)行并完成相關(guān)的銷售任務(wù)

2、聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)客戶，做好日常拜見(jiàn)工作，建立暢通的銷售渠道并積極進(jìn)展?jié)撛诳蛻艉托麓?、?jīng)銷

3、維護(hù)和鞏固現(xiàn)有渠道關(guān)系，做好渠道的指導(dǎo)、監(jiān)督工作，淘汰資信不良的代理、經(jīng)銷

4、實(shí)時(shí)回收公司應(yīng)收賬款，防止呆帳壞帳。

5、搜集分析市場(chǎng)和客戶信息，了解客戶需求，協(xié)調(diào)售前工程師為客戶制作滿意客戶需求的方案

6、收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各種信息，針對(duì)公司的銷售策略予以積極的建議

7、建立客戶檔案〔終端和渠道〕，完成相關(guān)銷售報(bào)表〔周報(bào)、月報(bào)〕

8、制訂合理完善的出差計(jì)劃，并定時(shí)就完成狀況進(jìn)行匯報(bào)

9、掌握成本，合理運(yùn)用各項(xiàng)銷售費(fèi)用

10、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，全部業(yè)務(wù)活動(dòng)需要以維護(hù)公司形象為出發(fā)點(diǎn)

11、積極參加公司的各項(xiàng)活動(dòng)，跨部門項(xiàng)目需與各部門同事親密協(xié)作

12、仔細(xì)學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)，實(shí)時(shí)總結(jié)和積累銷售工作中的閱歷，并與銷售部的同事共同共享，不斷提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)和水平。

13、交辦的'臨時(shí)性事務(wù)

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售計(jì)劃的制定、實(shí)施和管理，確保完成銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)；

2、管理和監(jiān)控所轄區(qū)域重點(diǎn)銷售項(xiàng)目的計(jì)劃、投標(biāo)、講標(biāo)、商務(wù)洽談和合同的簽署；

3、管理所轄區(qū)域重點(diǎn)銷售合作伙伴；負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)銷售人員的日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。

任職資格

1、高校?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，有燃?xì)獗硐嚓P(guān)目標(biāo)客戶群閱歷優(yōu)先；

2、具備豐富的市場(chǎng)推廣閱歷及敏銳的市場(chǎng)洞察力，對(duì)所轄區(qū)域的經(jīng)濟(jì)有較深的了解，熟識(shí)所轄區(qū)域的市場(chǎng)狀況；

3、具有先進(jìn)的管理理念，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)技能與執(zhí)行掌握技能；

4、工作計(jì)劃性好，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大的工作壓力，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

5、工資組成：基本工資+提成

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崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的醫(yī)院和健身房銷售及推廣;

2、能夠獨(dú)立完成公司制定的銷售任務(wù)和目標(biāo);

3、開(kāi)拓市場(chǎng),負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶關(guān)系的開(kāi)發(fā)、建立與維護(hù);

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)代理商開(kāi)發(fā)與管理;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

5、精確、有效地向客戶傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品信息,使之充分了解公司產(chǎn)品的'主要特性與效用;

6、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的招投標(biāo)相關(guān)事宜;

7、團(tuán)隊(duì)銷售管理

崗位要求:

1.專科以上學(xué)歷(醫(yī)療器械、醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先);

2、有銷售管理閱歷

3、思維活躍,能積極地汲取先進(jìn)的管理閱歷,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)技能;

4、工作積極,有良好的溝通技能、規(guī)律思維技能以及銷售理念;

5、有很強(qiáng)的責(zé)任心和感召力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新精神。

6、有從事醫(yī)療器械、健身方面銷售閱歷,擁有醫(yī)院相關(guān)業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)與客戶資源者優(yōu)先

7、適應(yīng)出差

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職位簡(jiǎn)述：

１、完成銷售部的使命。

２、建立并保持與地區(qū)批發(fā)商的業(yè)務(wù)關(guān)系。

３、實(shí)現(xiàn)或超額完成銷售目標(biāo)及促銷目標(biāo)。

４、管理及進(jìn)展銷售主管及銷售代表。

詳細(xì)內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)及促銷目標(biāo)的完成或超額完成。

2、協(xié)調(diào)并理順區(qū)域內(nèi)分銷渠道，依照公司政策建立區(qū)域銷售的分銷網(wǎng)絡(luò)。

3、選擇并管理區(qū)域內(nèi)的批發(fā)商，加強(qiáng)售后服務(wù)以信用管理。

4、負(fù)責(zé)制定區(qū)域市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃，并督促銷售主管執(zhí)行。

5、與區(qū)域主要批發(fā)商保持親密聯(lián)系。

6、篩選、聘請(qǐng)或辭退區(qū)域內(nèi)銷售代表。

7、查找、篩選區(qū)域銷售主管或向銷售經(jīng)理提出辭退銷售主管的建議報(bào)告。

8、指導(dǎo)銷售主管開(kāi)展業(yè)務(wù)工作，并與之爭(zhēng)論確定工作計(jì)劃。

9、公正制訂區(qū)域內(nèi)各銷售代表的銷售指標(biāo)，并指導(dǎo)銷售主管制定促銷指標(biāo)。

10、定期拜見(jiàn)重要零售及批發(fā)客戶，并爭(zhēng)論制定促銷計(jì)劃。

11、負(fù)責(zé)向銷售經(jīng)理提出區(qū)域組織系統(tǒng)管理、進(jìn)展的建議。

12、負(fù)責(zé)向銷售經(jīng)理回饋區(qū)域市場(chǎng)信息狀況，幫助經(jīng)理制定全國(guó)銷售策略。

13、負(fù)責(zé)完成銷售經(jīng)理指派的行政工作。

14、制定區(qū)域內(nèi)銷售代表的培訓(xùn)計(jì)劃并詳細(xì)執(zhí)行。

15、負(fù)責(zé)管理并掌握區(qū)域預(yù)算及費(fèi)用，負(fù)責(zé)審查區(qū)域內(nèi)銷售主管、銷售代表、理貨員和助銷員的費(fèi)用報(bào)銷，指導(dǎo)其以最經(jīng)濟(jì)的方式運(yùn)作。

16、通過(guò)銷售主管，督促銷售代表建立完善的.區(qū)域市場(chǎng)及客戶檔案，并確保資料體系的完整及精確。

17、依據(jù)市場(chǎng)部的要求，幫助市場(chǎng)部組織實(shí)施本地區(qū)的廣告、宣揚(yáng)促銷工作。

18、巡查區(qū)域內(nèi)零售、分銷市場(chǎng)。

19、完成銷售經(jīng)理交付的專項(xiàng)任務(wù)。區(qū)域銷售主管

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職責(zé):

1、負(fù)責(zé)全國(guó)各大區(qū)復(fù)合酶制劑、微生態(tài)制劑市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和管理;

2、負(fù)責(zé)服務(wù)、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)各省經(jīng)銷商、業(yè)務(wù)代表的工作開(kāi)展;

3、負(fù)責(zé)大型客戶的'維護(hù)和服務(wù);

4、對(duì)添加劑產(chǎn)品的研發(fā)方向提供須要的信息和建議;

5、組織、培育和管理大區(qū)銷售團(tuán)隊(duì);

要求:

1、從事飼料用酶制劑、微生物產(chǎn)品銷售工作3年以上;

2、對(duì)酶、微生物的技術(shù)理論和應(yīng)用有深入的認(rèn)識(shí)和了解;

3、熟識(shí)全國(guó)添加劑銷售網(wǎng)絡(luò)及大型客戶;

待遇:提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系。

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任職要求：

1.本科或以上學(xué)歷，至少十二年工作閱歷，且主要工作經(jīng)受為銷售工作；

2.具備至少五年銷售團(tuán)隊(duì)管理閱歷，具備國(guó)內(nèi)或國(guó)外大型軟件公司大客戶銷售管理工作閱歷，能與國(guó)內(nèi)大企業(yè)、國(guó)際企業(yè)高層徑直溝通〔需要〕；

3.熟識(shí)CRM和營(yíng)銷軟件相關(guān)市場(chǎng)，具備大面對(duì)大型商業(yè)企業(yè)大客戶的'CRM、Marketing軟件產(chǎn)品銷售閱歷〔需要〕；

4.有策略有計(jì)劃，有效利用市場(chǎng)和關(guān)鍵資源，制定高效銷售和市場(chǎng)策略，推動(dòng)業(yè)務(wù)快速和健康拓展。

5.勇于開(kāi)拓、敢于擔(dān)當(dāng)、樂(lè)于合作，擁有開(kāi)放心態(tài)和飽滿熱忱，愿與公司共同成長(zhǎng)。

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)年度銷售的猜測(cè)，目標(biāo)的制定及分解，帶領(lǐng)銷售小組進(jìn)行客戶的維護(hù)和開(kāi)發(fā)；

2、協(xié)作完成總經(jīng)理及領(lǐng)導(dǎo)的工作指標(biāo)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額，熟識(shí)業(yè)務(wù)環(huán)境及挖掘客戶需求；

4、具備市場(chǎng)分析技能及判斷力；

5、有相關(guān)工作閱歷兩年優(yōu)先考慮；

6、自帶車和持有駕照者優(yōu)先考慮；

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崗位職責(zé):

1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的`布局及大客戶前期談判;

3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù);

4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售業(yè)務(wù)人員管理,大客戶維護(hù);

5、掌控所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存狀況,實(shí)時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;

6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂

7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,實(shí)時(shí)對(duì)賬、催款;

8、掌控所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。

匯報(bào)對(duì)象:銷售部總經(jīng)理

晉升空間:區(qū)域總監(jiān)-區(qū)域副總經(jīng)理-總部銷售副總

任職要求:

1、高中及以上學(xué)歷,機(jī)械、能源或石油化工專業(yè)優(yōu)先;

2、從事過(guò)潤(rùn)滑油及潤(rùn)滑油添加劑銷售、有肯定的行業(yè)客戶資源者優(yōu)先;

3、有潤(rùn)滑油銷售管理閱歷者優(yōu)先,汽車后市場(chǎng)、4s店、快消品德業(yè)等均可;

4、具備銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理技能,吃苦耐勞,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差或駐外辦公。

大區(qū)銷售崗位職責(zé)9

任職要求:

1、為人正直,務(wù)實(shí),忠誠(chéng);具備系統(tǒng)性思索技能;

2、具有優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)意識(shí);具有不斷提升資源轉(zhuǎn)化成價(jià)值的技能;

3、具有優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓技能,渠道客戶開(kāi)發(fā)與管理技能;

4、具有優(yōu)秀的品牌素養(yǎng)及敏銳的市場(chǎng)洞察力;

5、具有優(yōu)秀完成各項(xiàng)任務(wù)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)技能;

6、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通技能;

7、具有不斷的自我超越技能;

8、自我掌握技能強(qiáng),能適應(yīng)常常出差,能夠承受較大的'工作壓力;

9、?？埔陨蠈W(xué)歷。

崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司針對(duì)各區(qū)域市場(chǎng)下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),結(jié)合區(qū)域市場(chǎng)狀況擬定出規(guī)劃及行動(dòng)計(jì)劃;

2、組建,培訓(xùn)并管理銷售團(tuán)隊(duì);帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各階段的各項(xiàng)產(chǎn)品在各個(gè)區(qū)域市場(chǎng)銷售任務(wù)及利潤(rùn)目標(biāo),制造出團(tuán)隊(duì)高業(yè)績(jī);

3、依據(jù)公司核心策略開(kāi)拓和創(chuàng)新市場(chǎng),開(kāi)發(fā)并培植核心客戶;提高市場(chǎng)認(rèn)知度,城市客戶基數(shù)及客戶質(zhì)量,以提高市場(chǎng)占有率。

4、為客戶的成長(zhǎng)提供業(yè)務(wù)詢問(wèn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、售后服務(wù)等各項(xiàng)工作支持;

5、搜集區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)趨勢(shì)、需求改變、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶方面的精確信息,實(shí)時(shí)反饋給公司上級(jí),共同商討成長(zhǎng)策略;

6、遵守公司各項(xiàng)制度與公司各系統(tǒng)有效溝通。

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主要職責(zé):

-業(yè)務(wù)行政:收集,跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)展以達(dá)成銷售指標(biāo);

-POA會(huì)議及銷售隊(duì)伍后勤支持:預(yù)算,酒店,設(shè)備租用,費(fèi)用掌握,其它資料預(yù)備;

-辦公室行政:辦公室/銷售隊(duì)伍固定資產(chǎn)管理(關(guān)注LCD的管理);

-保證辦公室日常安全及有效運(yùn)轉(zhuǎn);

-辦公文件的實(shí)時(shí)傳遞及電話,信件的處理;

-文件妥當(dāng)保管;

-出差期間,機(jī)票,酒店及地面交通的安排;

-銷售隊(duì)伍文件的起草及翻譯工作;

-與RM,DMs,MICSs保持聯(lián)系;

-DMs,MICSs的工作報(bào)告的匯總;

-銷售團(tuán)隊(duì)費(fèi)用報(bào)告的記錄及分析;

-與其它部門合作保證各大區(qū)的正常運(yùn)作及公司內(nèi)部的'有效溝通;

-銷售隊(duì)伍的行政支持:備用金申請(qǐng),名片印刷,資料郵寄等;

-完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。

任職條件:

-本科及以上學(xué)歷;

-具備勝利的秘書(shū)/助理閱歷優(yōu)先;

-中英文良好的口頭、書(shū)面溝通技能;英語(yǔ)6級(jí)及以上優(yōu)先;

-需要具備良好的計(jì)算機(jī)技能;

-具備專業(yè)性,團(tuán)隊(duì)合作精神;

-令人愉悅的工作性格,并且工作敏捷;

-劇烈的責(zé)任感。

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【崗位職責(zé)】

邊學(xué)銷售、邊學(xué)管理的實(shí)戰(zhàn)成長(zhǎng)過(guò)程，成為一個(gè)部門負(fù)責(zé)人，援助總公司負(fù)責(zé)一個(gè)新的市場(chǎng)。

1、在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)詳細(xì)銷售工作；

2、依據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，參加制定銷售計(jì)劃，同時(shí)制定本組每月銷售計(jì)劃，掌控銷售進(jìn)度；

3、定期組織匯報(bào)銷售狀況，編制銷售報(bào)表，定期報(bào)送經(jīng)理；

4、依據(jù)銷售計(jì)劃，參加制定和調(diào)整銷售方案，并負(fù)責(zé)詳細(xì)方案實(shí)施與執(zhí)行；

5、組織相關(guān)培訓(xùn)，支持對(duì)新的工作方法或流程的.實(shí)踐。

【任職要求】

情愿從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可?！矁?yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先〕

1、年齡30歲以下，高校專科以上學(xué)歷；

2、具有良好的溝通、談判技能、協(xié)調(diào)技能以及分析和解決問(wèn)題的技能；

3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受肯定的工作壓力；

4、有較強(qiáng)的事業(yè)心，工作嚴(yán)謹(jǐn)，坦誠(chéng)正直，工作計(jì)劃性強(qiáng)，具有前瞻性思維。

【我們?yōu)槟闾峁?/p>

1、底薪+提成+獎(jiǎng)金+福利，平均薪資在5000，表現(xiàn)良好，技能很強(qiáng)者月薪8000以上〔表現(xiàn)優(yōu)秀可加薪或提升崗位〕；

2、成熟完善的培訓(xùn)體系，崗前帶薪培訓(xùn)+技能培訓(xùn)+工商稅務(wù)管理培訓(xùn)+階段性地溝通、學(xué)習(xí)〔不收取任何費(fèi)用〕；

3、福利待遇：節(jié)日、生日福利，五險(xiǎn)一金，每年2/3次優(yōu)秀員工國(guó)內(nèi)外旅游〔可攜家人同行〕，1/2次中高層領(lǐng)導(dǎo)休閑度假；公司設(shè)有績(jī)效嘉獎(jiǎng)，獎(jiǎng)金豐厚；

大區(qū)銷售崗位職責(zé)12

1、幫助經(jīng)銷商店面完成活動(dòng)策劃及銷售任務(wù)；

2、銷售日常管理工作：合同管理、會(huì)議管理、報(bào)表管理、系統(tǒng)管理；

3、團(tuán)隊(duì)管理：人員日常管理、培訓(xùn)執(zhí)行、績(jī)效溝通等；

4、市場(chǎng)管理：調(diào)研、競(jìng)品分析、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)；

崗位要求：

1、35歲以下，有銷售閱歷者更佳。無(wú)行業(yè)閱歷也可

2、有進(jìn)展的眼光，學(xué)習(xí)技能極強(qiáng)?？释呱瞎芾韻徫换蛘吖緝?nèi)部創(chuàng)業(yè)，成為加盟商

3、喜愛(ài)挑戰(zhàn)，具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

大區(qū)銷售崗位職責(zé)13

崗位職責(zé)：

1、依據(jù)銷售訂單需要，進(jìn)行系統(tǒng)錄入，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部與倉(cāng)儲(chǔ)；

2、對(duì)銷售人員的票據(jù)進(jìn)行審核；

3、實(shí)時(shí)關(guān)注EC平臺(tái)訂單信息，進(jìn)行制單。

聘請(qǐng)要求：

1、大專及以上學(xué)歷。

2、嫻熟運(yùn)用電腦銷售軟件系統(tǒng)操作，掌控各項(xiàng)辦公軟件技能。

3、有良好的溝通協(xié)調(diào)技能，做好服務(wù)工作。

4、對(duì)數(shù)據(jù)敏銳，工作細(xì)心，嚴(yán)謹(jǐn)，踏實(shí)。

5、有銷售助