診所醫(yī)生聘用合同范本（7篇）

第17頁共17頁診所醫(yī)生?聘用合同?范本甲?方（診所?）：乙?方（醫(yī)生?）：身?份證號碼?：___?__?????????????????電話：_?____?根據(jù)《?中華人民?共和國勞?動法》，?甲、乙雙?方在自愿?、平等，?協(xié)商一致?的基礎(chǔ)上?，簽訂聘?用合同如?下：一?、甲方擁?有門診營?業(yè)執(zhí)照，?聘用乙方?醫(yī)師為本?診所醫(yī)生?，。二?、合同期?限1、?本合同自?簽訂之日?起生效，?有效期為?一年（自?____?年___?_月__?__日至?____?年___?_月__?__日）?。2、?本條第一?款規(guī)定的?合同期滿?，甲、乙?雙方均希?望繼續(xù)合?作時，須?在本合同?屆滿前兩?周簽訂新?的聘用合?同。三?、工作崗?位1、?甲方根據(jù)?診所工作?需要及乙?方的資歷?，聘用乙?方在門診?崗位，從?事診療工?作。乙方?專業(yè)職務(wù)?為主任醫(yī)?師。2?、甲方有?權(quán)根據(jù)實?際需要安?排乙方工?作，乙方?應(yīng)服從甲?方工作安?排。四?、聘用條?件乙方?的聘用條?件如下，?（1）?乙方向甲?方保證下?列聘用條?件的真實?性：（?2）乙方?擁有有效?專業(yè)醫(yī)師?資格（證?件）五?、工作時?間：甲方?根據(jù)診所?醫(yī)療工作?特點，規(guī)?定乙方的?工作時間?，每天工?作時間根?據(jù)需要具?體安排，?每周工作?在40小?時以內(nèi)，?每周休息?一天。國?家法定假?日按相關(guān)?法律執(zhí)行?。六、?勞動報酬?乙方的?報酬實行?月工資制?，按甲方?規(guī)定的工?資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)?行，每月?5000?元，效益?提成另計?。工資于?次月__?__日前?發(fā)放七?、勞動保?護、勞動?條件和職?業(yè)危害防?護1、?甲方根據(jù)?國家有關(guān)?法律法規(guī)?，建立安?全醫(yī)療制?度。并通?過有效方?式及時告?知乙方。?乙方應(yīng)嚴(yán)?格遵守甲?方的安全?醫(yī)療制度?。2、?雙方嚴(yán)禁?違章作業(yè)?，防止診?療過程中?的事故發(fā)?生，減少?職業(yè)危害?。3、?甲方根據(jù)?崗位需要?及有關(guān)醫(yī)?療安全規(guī)?定為乙方?配臵和完?善必要的?安全防護?措施。?4、乙方?有權(quán)依照?相關(guān)法律?法規(guī)就醫(yī)?療安全、?操作規(guī)范?提出合理?管理意見?及建議，?甲方應(yīng)積?極響應(yīng)或?采納。?八、合同?的變更、?解除和違?約責(zé)任?1、經(jīng)甲?、乙雙方?協(xié)商同意?后方可變?更合同，?變更后的?合同內(nèi)容?或有關(guān)條?款經(jīng)雙方?簽章后即?可生效。?2、有?下列情況?之一者或?其它原因?，乙方可?通知甲方?解除本合?同，但需?于一月前?提出書面?申請。?（1）甲?方未按合?同的約定?支付工資?報酬或違?反本合同?相關(guān)條款?的。（?2）因身?體健康狀?況及不可?抗力不能?繼續(xù)從事?該崗位工?作。3?、雙方合?同終止，?甲方應(yīng)按?乙方實際?工作時間?結(jié)清勞動?報酬。?九、勞動?爭議處理?及其他?1、甲乙?雙方因履?行勞動合?同發(fā)生爭?議，應(yīng)協(xié)?商解決;?協(xié)商不成?或不愿協(xié)?商的，可?向當(dāng)?shù)厝?民法院起?訴。2?、本合同?一式兩份?，甲乙雙?方各執(zhí)一?份，自雙?方簽字、?蓋章后生?效。甲?方（蓋章?）：__?___???????????乙方簽?名：__?___?法人代表?簽名：?合同簽訂?日期：?診所醫(yī)生?聘用合同?范本（二?）甲方?____?_因工作?需要，現(xiàn)?聘用乙方?____?_從事醫(yī)?生工作。?經(jīng)甲、乙?雙方友好?協(xié)商，達?成一致意?見，茲訂?立協(xié)議如?下，以資?甲、乙雙?方共同遵?守執(zhí)行：?乙方應(yīng)?于___?_年__?__月_?___日?，帶相關(guān)?證件（身?份證、畢?業(yè)證、醫(yī)?師資格證?、執(zhí)業(yè)證?、職稱證?、進修證?）到醫(yī)院?辦理相關(guān)?上崗手續(xù)?，試用期?個月，過?試用期后?，如雙方?均無異議?，正式簽?訂勞動合?同，辦理?所有相關(guān)?保險手續(xù)?。二、?協(xié)議有效?期自簽?訂之日起?到簽訂正?式勞動合?同為止。?三、薪?金待遇?1、甲方?按照許昌?市衛(wèi)生事?業(yè)單位工?資制度標(biāo)?準(zhǔn)執(zhí)行工?資的發(fā)放?。2、?甲方負(fù)責(zé)?給乙方辦?理五險一?金手續(xù)，?承擔(dān)單位?所應(yīng)支付?部分。?3、甲方?按當(dāng)?shù)厥?業(yè)單位規(guī)?定發(fā)放夜?班、水電?、取暖、?降溫等福?利補助。?4、根?據(jù)工作績?效發(fā)放相?應(yīng)獎金。?5、試?用期內(nèi)只?發(fā)放工資?，不享受?獎金、福?利等待遇?。三、?甲方義務(wù)?1、甲?方負(fù)責(zé)給?乙方安排?相應(yīng)的科?室和崗位?。2、?甲方負(fù)責(zé)?辦理乙方?在該院的?執(zhí)業(yè)地點?變更、養(yǎng)?老保險、?醫(yī)療保險?等相關(guān)手?續(xù)。四?、乙方義?務(wù)1、?乙方在上?崗時應(yīng)辦?理好與前?單位的辭?職手續(xù)。?2、乙?方應(yīng)服從?該醫(yī)療集?團內(nèi)在各?成員單位?的統(tǒng)一崗?位調(diào)配。?五、違?約責(zé)任?1、在使?用期內(nèi)，?甲方若未?能按約定?待遇支付?乙方或甲?方有違反?本協(xié)議書?條款等其?他違約行?為，乙方?有權(quán)單方?終止本協(xié)?議，甲方?須賠償違?約金30?00元人?民幣。?2、若乙?方未能及?時到崗，?甲方有權(quán)?終止本協(xié)?議，乙方?須賠償違?約金__?__元人?民幣。?3、如雙?方中一方?未按協(xié)議?執(zhí)行，另?一方有權(quán)?到對方單?位的上級?主管行政?部門進行?投訴，要?求給予行?政性處理?。六、?協(xié)議自雙?方簽訂之?日生效，?協(xié)議一式?____?份，雙方?各持一份?。甲方?（簽章）?：___?__?????????乙方（簽?章）：_?____?診所醫(yī)?生聘用合?同范本（?三）聘?用單位：?____?_?（以下?簡稱甲方?）：__?___聯(lián)?系電話：?____?_受聘?人：__?___（?以下簡稱?乙方）：?____?_身份證?號碼：_?____????????????聯(lián)系?電話：_?____?受聘崗?位：口腔?醫(yī)生茲?有聘用單?位（甲方?）：__?__?決定聘用?乙方（受?聘人）：?____?____?_從事口?腔醫(yī)療工?作，經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商一致，?達成如下?協(xié)議：?（一）、?聘用期限?：自_?___年?____?月___?_日至_?___年?____?月___?_日止，?聘用__?__年。?聘期滿前?____?月經(jīng)甲乙?雙方認(rèn)可?協(xié)商后可?續(xù)簽合同?。（二?）、工資?待遇與獎?懲正式?聘用期月?工資為：?____?元，月假?四天。原?則上不可?連休。?（三）、?甲方的權(quán)?利和義務(wù)?：1.?積極為乙?方提供開?展工作所?需的辦公?場所，設(shè)?施及必要?用品，有?具體聘用?部門負(fù)責(zé)?安排。?2.及時?按標(biāo)準(zhǔn)向?乙方兌現(xiàn)?工資及獎?懲資金。?按照口?腔診所工?作要求，?甲方有權(quán)?要求乙方?提供資格?證及其他?證件，乙?方提供并?查備，同?時協(xié)助指?導(dǎo)乙方辦?理具體手?續(xù)。（?四）、乙?方的權(quán)力?與義務(wù)：?1、簽?署合同后?，乙方辦?理好各種?變更注冊?和登記手?續(xù)，利于?聘用期工?作的開展?。2、?嚴(yán)格遵守?甲方的規(guī)?章制度、?勞動紀(jì)律?、相關(guān)技?術(shù)操作規(guī)?程，服從?甲方的工?作安排。?在診所工?作期間，?對診所的?技術(shù)工作?具有指導(dǎo)?的義務(wù)。?3、乙?方因事需?要請假，?甲方應(yīng)予?以批準(zhǔn)，?并不扣除?乙方工資?。因乙方?不在診所?的情況下?，甲方聘?請的人員?在工作中?出現(xiàn)的醫(yī)?療差錯、?糾紛甚至?事故，乙?方不承擔(dān)?任何醫(yī)療?和民事的?法律責(zé)任?。（五?）、違約?責(zé)任：?此合同甲?、乙雙方?應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)?行，如若?違約，違?約方按國?家現(xiàn)行有?關(guān)規(guī)定承?擔(dān)違約責(zé)?任。（?六）、合?同生效與?終止：?1、本合?同自雙方?簽字之日?起生效。?2、合?同終止于?聘用期滿?之日，雙?方協(xié)商愿?意續(xù)簽者?，需在期?滿前壹月?內(nèi)辦理，?過期補簽?者不計入?連續(xù)聘用?期限。?（七）、?合同簽署?與爭議：?1、具?體程序為?：（1?）甲方提?出聘用申?請，（2?）乙方同?意（3）?乙方將醫(yī)?師資格證?書、醫(yī)務(wù)?人員聘用?合同及身?份證復(fù)印?件交于甲?方。（?5）甲方?和乙方簽?署生效。?2、未?盡事宜雙?方協(xié)商解?決。（?八）、本?合同一式?2份，甲?、乙方各?一份。?甲方負(fù)責(zé)?人（簽章?）：__?___?乙方（簽?字）：_?____?___?_年__?__月_?___日?診所醫(yī)?生聘用合?同范本（?四）甲?方（診所?）：乙?方（醫(yī)生?）：身?份證號碼?：___?__?????????????????電話：_?____?根據(jù)《?中華人民?共和國勞?動法》，?甲、乙雙?方在自愿?、平等，?協(xié)商一致?的基礎(chǔ)上?，簽訂聘?用合同如?下：一?、甲方擁?有門診營?業(yè)執(zhí)照，?聘用乙方?醫(yī)師為本?診所醫(yī)生?，。二?、合同期?限1、?本合同自?簽訂之日?起生效，?有效期為?一年（自?____?年___?_月__?__日至?____?年___?_月__?__日）?。2、?本條第一?款規(guī)定的?合同期滿?，甲、乙?雙方均希?望繼續(xù)合?作時，須?在本合同?屆滿前兩?周簽訂新?的聘用合?同。三?、工作崗?位1、?甲方根據(jù)?診所工作?需要及乙?方的資歷?，聘用乙?方在門診?崗位，從?事診療工?作。乙方?專業(yè)職務(wù)?為主任醫(yī)?師。2?、甲方有?權(quán)根據(jù)實?際需要安?排乙方工?作，乙方?應(yīng)服從甲?方工作安?排。四?、聘用條?件乙方?的聘用條?件如下，?（1）?乙方向甲?方保證下?列聘用條?件的真實?性：（?2）乙方?擁有有效?專業(yè)醫(yī)師?資格（證?件）五?、工作時?間：甲方?根據(jù)診所?醫(yī)療工作?特點，規(guī)?定乙方的?工作時間?，每天工?作時間根?據(jù)需要具?體安排，?每周工作?在40小?時以內(nèi)，?每周休息?一天。國?家法定假?日按相關(guān)?法律執(zhí)行?。六、?勞動報酬?乙方的?報酬實行?月工資制?，按甲方?規(guī)定的工?資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)?行，每月?5000?元，效益?提成另計?。工資于?次月__?__日前?發(fā)放七?、勞動保?護、勞動?條件和職?業(yè)危害防?護1、?甲方根據(jù)?國家有關(guān)?法律法規(guī)?，建立安?全醫(yī)療制?度。并通?過有效方?式及時告?知乙方。?乙方應(yīng)嚴(yán)?格遵守甲?方的安全?醫(yī)療制度?。2、?雙方嚴(yán)禁?違章作業(yè)?，防止診?療過程中?的事故發(fā)?生，減少?職業(yè)危害?。3、?甲方根據(jù)?崗位需要?及有關(guān)醫(yī)?療安全規(guī)?定為乙方?配臵和完?善必要的?安全防護?措施。?4、乙方?有權(quán)依照?相關(guān)法律?法規(guī)就醫(yī)?療安全、?操作規(guī)范?提出合理?管理意見?及建議，?甲方應(yīng)積?極響應(yīng)或?采納。?八、合同?的變更、?解除和違?約責(zé)任?1、經(jīng)甲?、乙雙方?協(xié)商同意?后方可變?更合同，?變更后的?合同內(nèi)容?或有關(guān)條?款經(jīng)雙方?簽章后即?可生效。?2、有?下列情況?之一者或?其它原因?，乙方可?通知甲方?解除本合?同，但需?于一月前?提出書面?申請。?（1）甲?方未按合?同的約定?支付工資?報酬或違?反本合同?相關(guān)條款?的。（?2）因身?體健康狀?況及不可?抗力不能?繼續(xù)從事?該崗位工?作。3?、雙方合?同終止，?甲方應(yīng)按?乙方實際?工作時間?結(jié)清勞動?報酬。?九、勞動?爭議處理?及其他?1、甲乙?雙方因履?行勞動合?同發(fā)生爭?議，應(yīng)協(xié)?商解決;?協(xié)商不成?或不愿協(xié)?商的，可?向當(dāng)?shù)厝?民法院起?訴。2?、本合同?一式兩份?，甲乙雙?方各執(zhí)一?份，自雙?方簽字、?蓋章后生?效。甲?方（蓋章?）：__?___???????????乙方簽?名：__?___?法人代表?簽名：?合同簽訂?日期：?診所醫(yī)生?聘用合同?范本（五?）甲方?診所：_?____?乙方：?____?_身份?證號碼：?____?_????????????????電?話：__?___?根據(jù)《中?華人民共?和國勞動?法》,甲?、乙雙方?在自愿、?平等,協(xié)?商一致的?基礎(chǔ)上,?簽訂聘用?合同如下?：___?__一?、甲方有?一門診營?業(yè)執(zhí)照,?租用乙方?醫(yī)師證為?法人,辦?理登記和?年檢等事?項,并共?同經(jīng)營此?門診,營?業(yè)執(zhí)照為?甲方所有?。二、?合同期限?1、本?合同自簽?訂之日起?生效,有?效期為_?___年?（自20?年___?_年__?__月_?___日?）。2?、本條第?一款規(guī)定?的合同期?滿,甲、?乙雙方均?希望繼續(xù)?合作時,?須在本合?同屆滿前?兩周簽訂?新的勞動?合同。?三、工作?崗位1?工作。?乙方職稱?（或職務(wù)?）。2?、甲方有?權(quán)根據(jù)實?際需要及?乙方能力?情況調(diào)動?乙方工作?,乙方應(yīng)?服從甲方?工作安排?。四、?聘用條件?1、乙?方的聘用?條件如下?,（1?）乙方向?甲方保證?下列聘用?條件的真?實性：_?____?（2）?乙方擁有?有效資格?（證件）?五、工?作時間：?____?_甲方根?據(jù)診所醫(yī)?療工作特?點,規(guī)定?乙方的工?作時間,?每天工作?時間根據(jù)?需要具體?安排,每?天工作8?小時,每?周休息一?天。六?、勞動報?酬乙方?的報酬按?甲方規(guī)定?的工資標(biāo)?準(zhǔn)執(zhí)行,?每月七?、合同的?變更、解?除和違約?責(zé)任1?、經(jīng)甲、?乙雙方協(xié)?商同意后?方可變更?合同,變?更后的合?同內(nèi)容或?有關(guān)條款?經(jīng)雙方簽?章后即可?生效。?2、有下?列情況之?一者或其?它原因,?乙方可通?知甲方解?除本合同?,但需于?一月前提?出書面申?請。（?1）甲方?未按合同?的約定支?付工資報?酬的;?（2）因?身體健康?狀況不能?繼續(xù)從事?該工作;?八、本?合同一式?兩份自甲?、乙雙方?簽字、蓋?章后生效?,涂改或?代簽無效?。九、?甲方持有?本合同的?最終解釋?權(quán)。甲?方簽名：?____?_????????????乙?方簽名：?____?___?__年_?___月?____?日診所?醫(yī)生聘用?合同范本?（六）?甲方：鎮(zhèn)?中心衛(wèi)生?院負(fù)責(zé)?人：乙?方姓名：?____?_身份?證號碼：?____?文化程?度；__?___?專業(yè)資質(zhì)?：___?__根?據(jù)《安徽?省村衛(wèi)生?室改革實?施方案》?和《蕭縣?鄉(xiāng)村衛(wèi)生?服務(wù)一體?化管理實?施細(xì)則》?規(guī)定，經(jīng)?甲乙雙方?協(xié)商，甲?方聘用乙?方在__?__村衛(wèi)?生室工作?，特簽定?本合同。?一、合?同期限貳?年，自_?___年?____?月___?_日至_?___年?____?月___?_日止。?二、乙?方根據(jù)甲?方安排，?從事以下?工作任務(wù)?：1、?負(fù)責(zé)傳染?病疫情和?突發(fā)公共?衛(wèi)生事件?的登記、?報告；?2、協(xié)助?做好孕產(chǎn)?婦保健系?統(tǒng)管理和?兒童保健?系統(tǒng)管理?；3、?開展健康?教育，向?村民宣傳?衛(wèi)生保健?知識；?4、參與?農(nóng)民健康?檔案的建?立與更新?，配合鄉(xiāng)?鎮(zhèn)衛(wèi)生院?做好高血?壓、糖尿?病、精神?疾病等慢?性非傳染?病的隨訪?與記錄；?5、協(xié)?助做好兒?童免疫規(guī)?劃預(yù)防接?種，老年?人保健，?結(jié)核病、?艾滋病等?傳染病防?治，村級?愛國衛(wèi)生?運動實施?；6、?積極宣傳?新農(nóng)合政?策，協(xié)助?做好參合?農(nóng)民醫(yī)藥?費用報銷?補償情況?的定期公?示工作；?7、使?用適宜技?術(shù)和國家?基本藥物?，做好常?見病、多?發(fā)病的一?般診治、?急重病人?的初級救?護、及時?轉(zhuǎn)診和家?庭康復(fù)指?導(dǎo)；8?、衛(wèi)生行?政部門規(guī)?定的其他?基本醫(yī)療?衛(wèi)生服務(wù)?；9、?實施新型?農(nóng)村合作?醫(yī)療門診?統(tǒng)籌。?三、乙方?在工作期?間，應(yīng)當(dāng)?遵守甲方?制定的勞?動和工作?紀(jì)律，嚴(yán)?格執(zhí)行甲?方根據(jù)國?家政策和?法規(guī)制定?的技術(shù)操?作規(guī)定，?保證工作?質(zhì)量。?四、乙方?有以下行?為之一的?，甲方有?權(quán)解除聘?用合同：?1、年?度考核或?者聘期考?核不合格?的；2?、連續(xù)曠?工超過1?0個工作?日或者_?___年?內(nèi)累計曠?工超過2?0個工作?日的；?3、違反?工作規(guī)定?或者操作?規(guī)程，發(fā)?生責(zé)任事?故，或者?失職、瀆?職，造成?嚴(yán)重后果?的；4?、嚴(yán)重擾?亂工作秩?序，致使?甲方、其?他單位工?作不能正?常進行的?；5、?受到刑罰?處罰，或?者被勞動?教養(yǎng)的。?甲方負(fù)?責(zé)人簽字?：乙方簽?字診所?醫(yī)生聘用?合同范本?（七）?聘用單位?（以下簡?稱甲方）?：受聘?人（以下?簡稱乙方?）：身份?證號碼：?甲方（?聘用單位?）決定聘?用乙方（?受聘人）?從事相關(guān)?工作，經(jīng)?甲、乙雙?方協(xié)商一?致，達成?如下協(xié)議?：一、?聘用期限?：自_?___年?____?月___?_日至_?___年?____?月___?_日止，?聘期年，?聘期滿前?壹個月經(jīng)?甲乙雙方?認(rèn)可協(xié)商?后可續(xù)簽?合同。?二、待遇?與獎懲：?2、正?式聘用期?月工資為?：___?__元。?3、考?慮到醫(yī)療?風(fēng)險及工?作的持續(xù)?、穩(wěn)定，?每月扣除?50元作?為保證金?，聘用期?滿后雙方?交接無異?議一次退?還。5?、聘用期?享受所在?部門（科?室）相應(yīng)?職稱獎金?，具體數(shù)?額科室根?據(jù)工作表?現(xiàn)在本所?連續(xù)工作?時間長短?自定，報?所財務(wù)備?案。6?、正式聘?用期內(nèi)值?班及加班?補貼與正?式職工相?同。7?、聘用期?內(nèi)對所作?出突出貢?獻或者因?勞動紀(jì)律?、規(guī)章制?度及質(zhì)量?考核等情?況而出現(xiàn)?的獎懲時?，等同于?本所職工?標(biāo)準(zhǔn)實施?獎罰。?三、甲方?的權(quán)力與?義務(wù)：?1、積極?為乙方提?供開展工?作所需的?辦公場所?、設(shè)施及?必要的用?品，由具?體聘用部?門負(fù)責(zé)安?排。2?、及時按?相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)?向乙方兌?現(xiàn)工資及?獎懲資金?。3、?聘用期內(nèi)?若乙方不?能勝任本?職工作或?因為違法?行為及重?大醫(yī)療事?故等情況?時，甲方?有權(quán)單方?面解除聘?用，同時?應(yīng)提前1?5天通知?乙方，并?于解聘之?后30天?內(nèi)將應(yīng)支?付給乙方?的工資等?費用兌現(xiàn)?。此款中?提前通知?期限對財?物、信息?等特殊部?門視具體?情況而定?，不參照?本條款。?4、對?相關(guān)技術(shù)?工作，依?法要求相?應(yīng)資格證?及其他證?件的，甲?方有權(quán)要?求乙方提?供并備查?，同時協(xié)?助指導(dǎo)乙?方辦理具?體手續(xù)（?醫(yī)生、技?師由醫(yī)務(wù)?科，護士?由護理部?，其他人?員由所辦?公室協(xié)助?指導(dǎo)）。?四、乙?方的權(quán)力?與義務(wù)：?1、聘?用期內(nèi)原?則上不準(zhǔn)?辭職，無?故提出辭?職者，須?提前30?天通知甲?方并作好?各項交接?工作，交?接后__?__日內(nèi)?領(lǐng)取相應(yīng)?工資等報?酬，但保?證金不再?退還。?2、試用?過程中有?意繼續(xù)聘?用者，須?在聘用期?內(nèi)積極辦?理好各種?變更注冊?和登記手?續(xù)，利于?聘用期工?作的開展?。3、?嚴(yán)格遵守?甲方的規(guī)?章制度、?勞動紀(jì)律?、相關(guān)技?術(shù)操作規(guī)?程，服從?甲方的工?作安排，?尤其對必?要的值班?、加班等?工作不得?無理拒絕?。4、?工作時間?同本所在?職職工，?除法定的?節(jié)假日之?外，不再?享受其他?休假，確?有特殊情?況需要休?息的，須?征得部門?負(fù)責(zé)人同?意后，按?本院請假?制