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工資調(diào)整申請(qǐng)書范文【篇一:加薪申請(qǐng)書經(jīng)典范文四篇】加薪申請(qǐng)書經(jīng)典范文四篇文章整頓:一覽昆明英才網(wǎng)(有關(guān)專人)加薪是一場(chǎng)博弈,不只是張口那么簡(jiǎn)樸,也許有的企業(yè)會(huì)給員工福利,工作一段時(shí)間后來(lái)可以規(guī)定加薪,提前寫一封加薪申請(qǐng)書,等審核過(guò)了的話,可以和老板面對(duì)面談加薪的問(wèn)題。因此,加薪申請(qǐng)書對(duì)于準(zhǔn)備規(guī)定老板加薪的朋友來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的,在加薪申請(qǐng)書中一定要把我們需要加薪的理由,原因?qū)懗鰜?lái),盡量寫的又活力,有說(shuō)服力一點(diǎn)。這樣的話,才有機(jī)會(huì)面對(duì)面跟老板談加薪的問(wèn)題。下面是成功到達(dá)目的的經(jīng)典加薪申請(qǐng)范文,也許你正在糾結(jié)怎么開始寫這份申請(qǐng)時(shí),可以從這些范文中找到一點(diǎn)靈感。范文一xx您好:我是xx年xx月進(jìn)入企業(yè),xx年xx月調(diào)到國(guó)貿(mào)企業(yè)財(cái)務(wù)部,首先感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)懷和重視,為我提供了這樣好工作環(huán)境。自加入焦電企業(yè)以來(lái),一直以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力爭(zhēng)把工作做得盡善盡美,對(duì)企業(yè)發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)當(dāng)是理解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪祈求,但愿領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)可以加以重視。我的理由如下:我目前的崗位是xx崗我的崗位工資是xxxx元,按照企業(yè)的財(cái)務(wù)制度規(guī)定,xx崗的工作范圍是xx,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作,實(shí)際狀況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪規(guī)定,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,因此請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。假如企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我目前工作內(nèi)容及質(zhì)量尚未能到達(dá)加薪規(guī)定,我誠(chéng)懇但愿您能提出寶貴意見(jiàn)或提議,讓我此后有一種努力方向和目的,在提高自己能力同步將工作做更好,向更高目的前進(jìn)。也請(qǐng)您放心,假如企業(yè)不予考慮,我仍然會(huì)像此前同樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。此致敬禮申請(qǐng)人:xxxxxxx年xx月xx日范文二尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!首先很感謝企業(yè)及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機(jī)會(huì),讓我學(xué)會(huì)了諸多東西;從xxxx年到企業(yè)以來(lái),這幾年里,我一直認(rèn)認(rèn)真真,力爭(zhēng)把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富,工作能力不停提高,重要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和協(xié)助。其重要是負(fù)責(zé)xx職位的職務(wù)。自從任職xx職位以來(lái),讓我深感xx職位對(duì)企業(yè)的重要性.我相信付出就會(huì)有收獲,同步我個(gè)人經(jīng)濟(jì)承擔(dān)比較重,因此我提出申請(qǐng),但愿企業(yè)可以考慮把目前月工資xxxx向上提高到xxxx,重要目的是讓自己可以安心的工作,更好的為企業(yè)效力。假如企業(yè)認(rèn)為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒(méi)有到達(dá)本次申請(qǐng)的原則,還誠(chéng)懇的但愿領(lǐng)導(dǎo)可以給出寶貴的意見(jiàn)提議,讓我在后來(lái)的工作當(dāng)中有更確切努力的工作方向以及目的,在提高個(gè)人能力的同步把工作做的更好,向更高的目的前進(jìn)。假如企業(yè)不予考慮本次申請(qǐng),我仍然會(huì)用認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好我的工作。期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!此致敬禮申請(qǐng)人:xxxxxxx年xx月xx日范文三尊敬的領(lǐng)導(dǎo):你好!伴隨我企業(yè)的不停發(fā)展?fàn)畲?,我個(gè)人的能力也在不停的提高和進(jìn)步。來(lái)到xx已經(jīng)有2年多了,這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)企業(yè)的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡企業(yè)的企業(yè)文化,喜歡企業(yè)的工作氣氛,喜歡企業(yè)的每一種伙伴們。我予以了他們的同步,他們也予以了我更多。我感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和協(xié)助,我非常的信任你們?;趯?duì)企業(yè)的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于目前的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我但愿您能對(duì)我的薪資予以調(diào)整。我是農(nóng)民家的孩子,家境很一般,而今父母年邁,尚要辛勤快作,每每想到烈日當(dāng)空而父母田間苦苦耕作,恨不能飛身?yè)跞照陉幐改?,我已成人?yīng)當(dāng)承擔(dān)養(yǎng)家糊口之重任,但目前收入低薄。雖然xx(都市)的消費(fèi)水平不是很高,我仍然省吃檢用,但每月僅能自給??蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。人追求的目的越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)發(fā)明更大的價(jià)值。假如對(duì)員工的工作沒(méi)有一種明確的鼓勵(lì)手段和考核原則,員工的素質(zhì)高下、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平的。也許您目前還不能同意我這個(gè)申請(qǐng),但我會(huì)一如既往的努力工作,做好每一件事。假如企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我目前的工作內(nèi)容及質(zhì)量尚未能到達(dá)加薪的規(guī)定,我誠(chéng)懇的但愿您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或提議,讓我此后有一種努力的方向和目的,在提高自己能力的同步將工作做的更好,向更高的目的前進(jìn)。在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,雖然您不是我的直接領(lǐng)導(dǎo),但這些您也應(yīng)當(dāng)非常清晰的理解,您甚至可以從其他員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。提出對(duì)薪金的調(diào)整,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,因此請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!期待您的答復(fù)。此致敬禮申請(qǐng)人:xxx也請(qǐng)您放心,假如企業(yè)不予考慮,我仍然會(huì)像此前同樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)規(guī)定我應(yīng)當(dāng)做到的。申請(qǐng)日期:xxxx年x月x日范文四尊敬的領(lǐng)導(dǎo):你好!伴隨我企業(yè)的不停發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不停的提高和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,同事們予以了我諸多。我感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和協(xié)助。我是3月進(jìn)入企業(yè)的,現(xiàn)今已在企業(yè)工作3年了,首先感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和重視,為我提供了這樣好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx企業(yè)以來(lái),一直以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力爭(zhēng)把工作做得盡善盡美,對(duì)企業(yè)的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,由于您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)當(dāng)是理解的,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪祈求,但愿領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)可以加以重視。假如企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我目前的工作內(nèi)容及質(zhì)量尚未能到達(dá)加薪的規(guī)定,我誠(chéng)懇的但愿您能提出寶貴意見(jiàn)或提議,讓我此后有一種努力的方向和目的,在提高自己能力的同步將工作做的更好,向更高的目的前進(jìn)。也請(qǐng)您放心,假如企業(yè)不予考慮,我仍然會(huì)像此前同樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。此致敬禮申請(qǐng)人:xxx02月10日總結(jié):針對(duì)每個(gè)企業(yè),每個(gè)職位,每個(gè)地區(qū)的狀況不一樣樣,因此寫加薪申請(qǐng)時(shí)一定要結(jié)合自己我司的實(shí)際狀況,我們可以多理解下當(dāng)?shù)氐钠渌髽I(yè)的相似職位的薪資,和待遇狀況,這樣的話,有助于我們?cè)诤屠习逭勑劫Y的時(shí)候,給出的目的薪資是一種原則合理并且企業(yè)可以接受的程度。【篇二:漲工資申請(qǐng)書范文大全】申請(qǐng)書尊敬的領(lǐng)導(dǎo),您好!時(shí)光過(guò)得真的很快,自從8月2日加入恒達(dá)企業(yè),至今已經(jīng)六個(gè)月的時(shí)間。**作為我的第一份工作,我一直充斥熱情,滿懷理想,并且在這一年半里的工作中,我積極進(jìn)取,比較踏實(shí)專心地工作,并且也在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的協(xié)助下更快地得到了鍛煉和成長(zhǎng),積累了一定的產(chǎn)品開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)以及汽車體系的流程。自以來(lái),由車間實(shí)習(xí)到設(shè)計(jì)產(chǎn)品,目前我們也分別在做****等產(chǎn)品,以及某些企業(yè)正在涉足的新領(lǐng)域的產(chǎn)品,如****等。并且在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我們也分別在對(duì)*****進(jìn)行學(xué)習(xí)、研究,作為**行業(yè)不可替代的**,我們目前所學(xué)所想,這也將會(huì)成為企業(yè)未來(lái)發(fā)展、競(jìng)爭(zhēng)的堅(jiān)實(shí)后背力量。技術(shù)團(tuán)體團(tuán)結(jié)和奮進(jìn)的精神時(shí)刻鼓舞著我,領(lǐng)導(dǎo)的督促和教導(dǎo)也時(shí)刻鼓勵(lì)著我們,可以在**工作,我們感到的是幸運(yùn)和滿足,再多的工作我們也都會(huì)毫無(wú)牢騷地盡自己的能力去做,去做的更好,由于我要用自己的努力勤奮的勞動(dòng)來(lái)回報(bào)企業(yè)的知遇和培養(yǎng)。之因此給領(lǐng)導(dǎo)寫這份申請(qǐng),也是由于我們?cè)谏钌吓龅搅艘欢ǖ睦щy,向領(lǐng)導(dǎo)、向組織尋求協(xié)助。生活的捉襟見(jiàn)肘常常會(huì)使我分擔(dān)諸多的精力。每月五、六百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開銷也是一筆不小的數(shù)額,加之平常的飲食及某些必要的生活用品又是很難節(jié)省??目前每月我們拿到手的工資是1400元,承擔(dān)這些支出真的很困難,況且作為未婚無(wú)房一族,后來(lái)的生活都要靠自己去打拼。伴隨房?jī)r(jià)和物價(jià)的不停上漲,入不敷出的我們也很難向父母伸手,由于這個(gè)時(shí)候該是我們來(lái)報(bào)答他們的養(yǎng)育之恩!可是我們能做的太少,做的不夠,現(xiàn)實(shí)真的很無(wú)奈??當(dāng)時(shí)我們進(jìn)入企業(yè)時(shí),理解到我司的薪水是工作滿一年是可以有些浮動(dòng)的,這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們后來(lái)可認(rèn)為企業(yè)做的奉獻(xiàn),可以同意我們的這份難言之請(qǐng)。我們一定會(huì)努力工作的。此致敬禮漲薪申請(qǐng)書范文領(lǐng)導(dǎo)您好!本人從畢業(yè)后一直在xxx工作,至今已經(jīng)是第xxx個(gè)年頭過(guò)半了。通過(guò)謹(jǐn)慎的考慮,特向您提出加薪祈求,理由如下:1、目前我所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對(duì)外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫此外一種,眾多的工作內(nèi)容導(dǎo)致我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。2、xxx深辦是深圳市規(guī)模較大的外企深辦之一,但至今本人的薪水為xxx(稅后xxx多點(diǎn)),遠(yuǎn)低深圳市平均月薪水平。而能給我?guī)?lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能到達(dá)¥xxx/月。兩者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。3、以xxx內(nèi)部員工薪水平做平行參照,比較的成果是:相似的薪水,本人從事更多的工作內(nèi)容;或者相似的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。基于以上實(shí)際狀況,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。此致敬禮漲薪申請(qǐng)書范文xxx科長(zhǎng):您好!伴隨我企業(yè)的不停發(fā)展?fàn)畲螅覀€(gè)人的能力也在不停的提高和進(jìn)步。我感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和協(xié)助,我非常的信任你們。基于對(duì)企業(yè)的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于目前的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我但愿月薪是xxxx元(在原基礎(chǔ)上增長(zhǎng)300元)。假如對(duì)員工的工作沒(méi)有一種明確的鼓勵(lì)手段和考核原則,員工的素質(zhì)高下、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。提出這樣的薪金規(guī)定,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,因此請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!假如企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我目前的工作內(nèi)容及質(zhì)量尚未能到達(dá)xxxx元月薪的規(guī)定,我誠(chéng)懇的但愿您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或提議,讓我此后有一種努力的方向和目的,在提高自己能力的同步將工作做的更好,向更高的目的前進(jìn)。也請(qǐng)您放心,假如企業(yè)不予考慮,我仍然會(huì)像此前同樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)規(guī)定我應(yīng)當(dāng)做到的。期待您的答復(fù)。某某某x年-x月-x日漲薪申請(qǐng)書范文本人自入職企業(yè)至今,在企業(yè)各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,個(gè)人能力在不停的提高和進(jìn)步,對(duì)行政部的工作工作流程和工作內(nèi)容已基本熟悉,掌握了一套有效提高工作效率的工作方式,現(xiàn)已能能勝任本職工作,并為企業(yè)的后勤工作作出了較大的奉獻(xiàn)。伴隨企業(yè)的不停發(fā)展,行政部的工作內(nèi)容逐漸增多,本人波及的工作內(nèi)容范圍也一直在不停拓寬,不過(guò)本人自轉(zhuǎn)正以來(lái)的薪酬一直是2300元/月(基本工資加上一切補(bǔ)助)。廣州市屬于消費(fèi)水平較高的一種市區(qū),本人自己在外租房,現(xiàn)階段物價(jià)又總體上漲,但愿總經(jīng)辦可以綜合這些內(nèi)在和外在原因予以考慮將本人薪酬調(diào)整至3000元/月。當(dāng)然,假如領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我目前的工作內(nèi)容及質(zhì)量尚未能到達(dá)企業(yè)規(guī)定的調(diào)薪規(guī)定,我誠(chéng)懇地但愿領(lǐng)導(dǎo)能提出寶貴意見(jiàn)或提議,讓我明確此后的努力方向和目的,能有效地提高自己能力,將后來(lái)的工作做到最佳。漲薪資評(píng)估匯報(bào)1、對(duì)上班族來(lái)說(shuō),薪水無(wú)疑是工作的重要目的之一,加薪直接影響到此后工作的努力程度。2、現(xiàn)已嚴(yán)格控制加班,實(shí)行三班倒,比本來(lái)的所得工資減少許多。3、物價(jià)比之前上漲許多。4、房?jī)r(jià)比之前上漲上百元。5、我等入企業(yè)三年有余,對(duì)電氣線路及電話線路等多種安裝、維修、應(yīng)急等事宜已純熟掌握,并考取消防員上崗證、高壓進(jìn)網(wǎng)電工證、安全主任證等證件,但一直未曾私人申請(qǐng)上調(diào)過(guò)工資!盡管今年的cip一漲再漲!6、由于加班減少了,工作量不變,工作負(fù)荷相對(duì)有所增長(zhǎng)。漲工資申請(qǐng)我發(fā)現(xiàn)自己工作不爽好長(zhǎng)時(shí)間了,我常常想人是不是都該有所追求,我的追求是什么呢,我每天加班、奔走為的是什么我干麻要這樣。目前我發(fā)現(xiàn)對(duì)工作不滿意在同事中是普遍狀況,程度不一樣除了新員工外,分不滿和很不滿兩種。直白地說(shuō)我認(rèn)為原因是企業(yè)導(dǎo)致的。在我眼里企業(yè)是個(gè)磨房,老板的經(jīng)營(yíng)思緒是:怎樣用至少的成本讓磨轉(zhuǎn)起來(lái)。由此給拉磨的驢至少的料,讓驢剛好餓不死,磨成天在轉(zhuǎn)。不過(guò)驢吃不飽,沒(méi)有勁效率低,成果磨出來(lái)的面只有一點(diǎn)點(diǎn)。假如因此老板更舍不得下料的話,總有一天磨出來(lái)來(lái)的面不夠下料了,這樣的未來(lái)會(huì)怎樣?老板未必敢殺驢,但肯定要卸磨了。我覺(jué)得老板應(yīng)當(dāng)算算下多少料給驢能磨出最高效率,面是省不出來(lái)的,要靠驢的努力磨出來(lái)。我眼里企業(yè)就是如此,企業(yè)對(duì)怎樣節(jié)省成本重視得很,重節(jié)流不重開源。這些年社會(huì)上工資水平提高了許多,而企業(yè)越來(lái)越喜歡用廉價(jià)的員工了,大家的收入該不該提一提,不知企業(yè)怎么想。其實(shí)我們停止的工資相對(duì)社會(huì)、行業(yè)來(lái)講是在減少,我們付出的和收獲的已經(jīng)完全背離。員工不管學(xué)歷怎樣,伴隨經(jīng)驗(yàn)的豐富,工作能力的提高,原先的收入不也許滿足,越是人才越輕易走掉。仿佛企業(yè)從上到下都是來(lái)打工,都是臨時(shí)在這給自己掙點(diǎn)小錢,都隨時(shí)會(huì)走掉。會(huì)有人為企業(yè)考慮?這樣的企業(yè)會(huì)有前途?我看不到。企業(yè)對(duì)未來(lái)發(fā)展是有目的有方向的,不過(guò)靠誰(shuí)實(shí)現(xiàn),怎么實(shí)現(xiàn)?靠一群越干越?jīng)]勁有機(jī)會(huì)就會(huì)走掉的員工能實(shí)現(xiàn)?有時(shí)候企業(yè)也想給個(gè)人些好處,例如搞項(xiàng)目經(jīng)理承包??墒瞧髽I(yè)對(duì)一種項(xiàng)目會(huì)花多少錢很理解的,企業(yè)承包給各人的價(jià)格不會(huì)高于這個(gè)數(shù),承包人沒(méi)有利潤(rùn)空間。該花的一定會(huì)花掉,承包人掙的是企業(yè)管理成本中節(jié)省的一小部分,能有多少?反之假如企業(yè)留出合適利潤(rùn)空間那人人都會(huì)樂(lè)意包企業(yè)究竟包給誰(shuí)?企業(yè)技術(shù)實(shí)力局限性,個(gè)人承包又化整為零,個(gè)人的能力就更小了。例如工程,施工階段只是其中的一種原本應(yīng)當(dāng)相對(duì)簡(jiǎn)樸部分,卻吸引我們90%以上注意力,協(xié)議的制定、工程界面劃分、前期的準(zhǔn)備這些重要工作做得太少了。企業(yè)應(yīng)當(dāng)變化一下經(jīng)營(yíng)思緒和管理措施,首先是給我們加工資,由于沒(méi)幾種有士氣的員工了!也許領(lǐng)導(dǎo)們認(rèn)為企業(yè)目前條件不是非常好,改善之后會(huì)給我們加,并且討厭積極伸手要錢的員工。不過(guò),我就是想說(shuō):當(dāng)我加班到很晚,當(dāng)我坐在汽車上火車上,當(dāng)我挎著小包或著大包一種人走在不在家的任何地方的時(shí)候我問(wèn)我自己我圖了什么?這里是發(fā)展的環(huán)境還是這里待遇優(yōu)厚,或者是我為某種鍛煉而偏執(zhí)地要過(guò)一種苦行僧的生活。尚有許多想說(shuō)的,累了,最終總結(jié)陳詞:我們都干得沒(méi)勁,請(qǐng)給漲漲工資。申請(qǐng)書尊敬的領(lǐng)導(dǎo),您好!從8月2日進(jìn)入恒達(dá)企業(yè)當(dāng)一名職工至今,得到了企業(yè)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們多方的支持和協(xié)助,我非常感謝各位。作為一名恒達(dá)的員工,我很喜歡自己企業(yè),更熱愛(ài)自己的工作。出于本人辦事的執(zhí)著,對(duì)工作認(rèn)認(rèn)真真、堅(jiān)持原則,縱然工作中不停有棘手的問(wèn)題出現(xiàn),也能在我積極的應(yīng)對(duì)中,把它完畢的很好。工作中,繁雜的事宜、紛亂的內(nèi)容無(wú)處不在,付出的漢水與辛勞數(shù)之不盡。我的成績(jī)也是有目共睹,因此我愿付出更多的精力投身于工作,在集體中發(fā)揮自己力量,多為企業(yè)效力。之因此給領(lǐng)導(dǎo)寫這份申請(qǐng),也是由于我們?cè)谏钌吓龅搅艘欢ǖ睦щy,向領(lǐng)導(dǎo)、向組織尋求協(xié)助。生活的捉襟見(jiàn)肘常常會(huì)使我分擔(dān)諸多的精力。每月四、五百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開銷也是一筆不小的數(shù)額,加之平常的飲食及某些必要的生活用品又是很難節(jié)省??目前每月我們拿到手的工資來(lái)承擔(dān)這些支出真的很困難。當(dāng)時(shí)我們進(jìn)入企業(yè)時(shí),理解到我企業(yè)的薪水是根據(jù)個(gè)人的能力是可以有些增長(zhǎng)的,這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們后來(lái)可認(rèn)為企業(yè)做的奉獻(xiàn),可以同意我們的這份難言之請(qǐng)。我但愿我的上述表述可以得到各位領(lǐng)導(dǎo)的承認(rèn),對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并同意為盼。謝謝我們一定會(huì)努力工作的。此致敬禮審請(qǐng)人:蘇志平1月【篇三:最實(shí)用最經(jīng)典加薪申請(qǐng)書大全】加薪申請(qǐng)書的經(jīng)典格式樣板終于決定向老板提出加薪的申請(qǐng),不過(guò)怎樣才能讓加薪申請(qǐng)改正式,讓老板更重視呢?制作加薪申請(qǐng)書就是不錯(cuò)的選擇,不過(guò)在寫加薪申請(qǐng)書的時(shí)候千萬(wàn)不要弄錯(cuò)了基本的格式規(guī)定,這樣就完全喪失了專業(yè)性!【加薪申請(qǐng)書格式】的格式應(yīng)當(dāng)是沒(méi)有太大區(qū)別的。也有標(biāo)題、正文、落款等三部分構(gòu)成,下面我們一一來(lái)闡明:1.加薪申請(qǐng)書格式之標(biāo)題:標(biāo)題可以寫作是:加薪申請(qǐng)、加薪申請(qǐng)書、加薪申請(qǐng)匯報(bào)或者加薪申請(qǐng)表等,大家可以靈活掌握;2.加薪申請(qǐng)書格式之正文:正文部分一般有一種小小的引子來(lái)引領(lǐng)下文,例如下面加薪申請(qǐng)書范文中的第一二段。當(dāng)然,大家可以簡(jiǎn)樸某些,一兩句話也不是不可以的;寫好了引子,最重要的莫過(guò)于申請(qǐng)加薪的理由了,申請(qǐng)加薪的理由一定要通過(guò)深思熟慮,語(yǔ)氣態(tài)度要謙虛不過(guò)絕不能顯示出不自信;當(dāng)然,寫好了認(rèn)為可以成為加薪的理由,一定要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)表態(tài),也就是我們?cè)谒f(shuō)的正文結(jié)尾部分,大家可以參照如下這篇范文正文的結(jié)尾部分;3.加薪申請(qǐng)書格式之落款:落款無(wú)非就是申請(qǐng)人和日期了,大家都懂的,無(wú)需多言!當(dāng)然,為了表達(dá)恭敬,加上“此致敬禮”之類的敬語(yǔ)也是有必要的!【加薪申請(qǐng)書樣板】領(lǐng)導(dǎo)您好!本人從畢業(yè)后一直在xxx工作,至今已經(jīng)是第xxx個(gè)年頭過(guò)半了。一直認(rèn)認(rèn)真真、力爭(zhēng)把工作做得盡善盡美,對(duì)企業(yè)的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任。此外在做好本職工作的同步,參與多種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),例如xxx\xxx,以期為企業(yè)在后來(lái)的發(fā)展道路上再添磚瓦。通過(guò)謹(jǐn)慎的考慮,特向您提出加薪祈求,理由如下:1、目前我所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對(duì)外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫此外一種,眾多的工作內(nèi)容導(dǎo)致我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。2、xxx是徐州市規(guī)模較大的外企之一,但至今本人的薪水為xxx(稅后xxx多點(diǎn)),遠(yuǎn)低市平均月薪水平。而能給我?guī)?lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能到達(dá)¥xxx/月。兩者相加,仍然低徐州最低月薪水平。3、以xxx內(nèi)部員工薪水平做平行參照,比較的成果是:相似的薪水,本人從事更多的工作內(nèi)容;或者相似的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。基于以上實(shí)際狀況,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。此致敬禮加薪申請(qǐng)書經(jīng)典范文(一)尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!自去年5月我有幸進(jìn)入企業(yè)以來(lái),近1年了。一直抱著“企業(yè)是我家,繁華靠大家”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地看待我的每項(xiàng)工作,力爭(zhēng)把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為企業(yè)的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與企業(yè)共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同步,有幸為企業(yè)添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能成為叉叉企業(yè)的一員而感到慶幸。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡企業(yè)的工作氣氛,喜歡企業(yè)的每一種伙伴們。我予以了他們的同步,他們也予以了我更多。更感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和協(xié)助,我非常的信任你們。伴隨企業(yè)的業(yè)務(wù)不停發(fā)展擴(kuò)大,我個(gè)人的能力也在不停的提高和進(jìn)步,處理問(wèn)題的效率越來(lái)越高,同步工作職責(zé)范圍和工作量也在對(duì)應(yīng)地增長(zhǎng)、工作強(qiáng)度不停加大。如xx電視臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化工作;企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)及應(yīng)用服務(wù)完善與維護(hù);cibn環(huán)球資訊廣播及教育數(shù)據(jù)庫(kù)環(huán)境搭建布署、系統(tǒng)測(cè)試、故障排解等。您懂得這次企業(yè)搬家,新機(jī)房的數(shù)據(jù)庫(kù)搭建、排除故障、測(cè)試備份與恢復(fù)、檢查數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)行狀態(tài)從最初的需求規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)、溝通、實(shí)行、驗(yàn)收、測(cè)試等原因常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二、三點(diǎn),如此大的工作強(qiáng)度已快使我心有余而力局限性了,畢競(jìng)?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)當(dāng)在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行。在竭盡全力完畢工作的同步我還不停探索更好的工作措施,有效地提高了工作效率,減少了工作成本,從而增長(zhǎng)了收益。此外在做好本職工作的同步,參與多種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),例如思科認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)工程師培訓(xùn)、cuug專業(yè)oracledba培訓(xùn)、數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)員認(rèn)證培訓(xùn)等,使自己對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的知識(shí)更上了一種臺(tái)階。例如在oracledba培訓(xùn)期間,我還借此機(jī)會(huì)進(jìn)行了某些在企業(yè)沒(méi)有機(jī)會(huì)思索的問(wèn)題及練習(xí)的項(xiàng)目:對(duì)oracle知識(shí)理論愈加深刻掌握、根據(jù)不一樣的業(yè)務(wù)需求制定與完善數(shù)據(jù)庫(kù)的備份、恢復(fù)、和recover等方略項(xiàng)目。以期為企業(yè)在后來(lái)的發(fā)展道路上再添磚瓦。同步我們所處的都市是一種正以驚人的速度向前發(fā)展的都市,無(wú)論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅,并且目前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢(shì)。在這種形勢(shì)下,既有的工資水平已顯得很單薄了。鑒于以上原因,為了能更好地為企業(yè)效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請(qǐng),申請(qǐng)從6月開始工資提高到8000元/月。人追求的目的越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)發(fā)明更大的價(jià)值。假如對(duì)員工的工作沒(méi)有一種明確的鼓勵(lì)手段和考核原則,員工的素質(zhì)、能力高下、做多做少、做好做壞拿的都是同樣的工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之可以解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務(wù)。假如您認(rèn)為我目前的工作內(nèi)容及質(zhì)量尚未能到達(dá)這個(gè)薪金原則,我誠(chéng)懇地但愿您能提出寶貴的意見(jiàn)或提議,讓我此后有一種努力的方向和目的,在提高自己能力的同步將工作做的更好,向更高的目的前進(jìn)。加薪不是目的,只是但愿讓我們做得更好!期待您的答復(fù)。此致敬禮加薪申請(qǐng)書經(jīng)典范文(二)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo):您好!我自去年十一月份有幸進(jìn)入企業(yè)以來(lái),已一年有余,期間一直擔(dān)任征詢部話務(wù)員職務(wù)。抱著中軟是我家,繁華大家樂(lè)的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)同步,有幸也能為企業(yè)添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我輩之幸。企業(yè)待我不薄,我雖不才,但報(bào)效之心未泯,而螻蟻之力雖局限性以憾山,但企業(yè)胸懷虛谷海納百川不擇細(xì)流,也能容我一片天地,因此我輩常常自勉自勵(lì),不敢忘掉企業(yè)深情厚意,平日里隨工作啰嗦無(wú)味,卻不敢不不效死力,心中別無(wú)它法,只愿企業(yè)興旺發(fā)達(dá)。我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報(bào),而今父母年邁,尚要辛勤快作,每每想到于此,便心如刀割,我已成人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)養(yǎng)家糊口之重任,但目前收入低薄,每月只有千余,本城消費(fèi)水平極高,雖省吃檢用,,每月僅能自給。可憐我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。但想到企業(yè)歷來(lái)有愛(ài)撫員工的老式,我便有如大海中見(jiàn)浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的但愿,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)均比我年長(zhǎng),或?yàn)殚L(zhǎng)輩或?yàn)樾珠L(zhǎng),游子之心必然能深切體會(huì),護(hù)犢之情只會(huì)尤然而生。如能將我的工資提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而體現(xiàn)于工作之中。因此我正式提出申請(qǐng),但愿企業(yè)將我個(gè)人工資提高到1800整,但愿領(lǐng)導(dǎo)能予以同意。謹(jǐn)祝商褀。此致敬禮!加薪申請(qǐng)書經(jīng)典范文(三)xx您好:我是xx年xx月進(jìn)入企業(yè),xx年xx月調(diào)到國(guó)貿(mào)企業(yè)財(cái)務(wù)部,首先感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)懷和重視,為我提供了這樣好工作環(huán)境。自加入焦電企業(yè)以來(lái),一直以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力爭(zhēng)把工作做得盡善盡美,對(duì)企業(yè)發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)當(dāng)是理解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪祈求,但愿領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)可以加以重視。我的理由如下:我目前的崗位是出納崗我的崗位工資是xx元,按照企業(yè)的財(cái)務(wù)制度規(guī)定,出納崗的工作范圍是現(xiàn)金和銀行,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作,實(shí)際狀況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪規(guī)定,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,因此請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。假如企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我目前工作內(nèi)容及質(zhì)量尚未能到達(dá)加薪規(guī)定,我誠(chéng)懇但愿您能提出寶貴意見(jiàn)或提議,讓我此后有一種努力方向和目的,在提高自己能力同步將工作做更好,向更高目的前進(jìn)。也請(qǐng)您放心,假如企業(yè)不予考慮,我仍然會(huì)像此前同樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。此致敬禮申請(qǐng)人:xxxxx年xx月xx日這是我的加薪申請(qǐng),但愿能給您一點(diǎn)提醒。加薪申請(qǐng)書經(jīng)典范文(四)尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理:時(shí)間過(guò)得很快,來(lái)到企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們企業(yè)這一年一步步走過(guò)的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常快樂(lè)。作為工作的企業(yè),這一年中,企業(yè)各方面的工作有了一種整體的提高,培訓(xùn)部的工作走上正軌,行政部的工作不停系統(tǒng)化、科學(xué)化,營(yíng)銷部的業(yè)績(jī)有增無(wú)減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是一種令人欣慰的成績(jī)。作為個(gè)人,自入職企業(yè)以來(lái),感受到企業(yè)對(duì)職工最真誠(chéng)的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和協(xié)助,都銘記于心,也會(huì)在未來(lái)的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,不停發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的奉獻(xiàn)。目前企業(yè)處在極需迅速發(fā)展階段,有諸多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識(shí),在這點(diǎn)上對(duì)本企業(yè)各方面的客觀規(guī)定和思維意識(shí),本員工應(yīng)當(dāng)算是積極的、尤其規(guī)定進(jìn)步的同志,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹多種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠為家,有主人翁精神,為我們企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)當(dāng)拋棄那種落后的觀念和工作措施,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和措施指導(dǎo)工作并運(yùn)用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代劇烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。部門事務(wù)是我的重要工作之一,致力于企業(yè)的建立與完善工作,目前已完畢體系和體系,體系正在建立中,并且在后來(lái)的工作中都需要持續(xù)完善和改善。對(duì)于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作。營(yíng)運(yùn)方面長(zhǎng)期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)行,加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請(qǐng)生產(chǎn)許可證規(guī)定文獻(xiàn)的統(tǒng)籌整頓擬制,完畢整套文獻(xiàn)體系。本員工在文筆方面略有心得,對(duì)企業(yè)里文筆起草擬制作了諸多工作,同步也設(shè)計(jì)了較多簡(jiǎn)樸廣告牌宣傳單等,省去企業(yè)這些方面的某些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部、營(yíng)運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息有關(guān)的。在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,但絕對(duì)積極積極出籌劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非??鞓?lè)在企業(yè)的運(yùn)行中可以發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同步也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳原則,我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的狀況下,企業(yè)會(huì)需要減少多種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)自身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力(如著名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高下直接決定了員工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說(shuō),好薪情給員工帶來(lái)強(qiáng)大的鼓勵(lì),帶動(dòng)工作積極性;反之增長(zhǎng)怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之可

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