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三元區(qū)中小學(xué)幼兒園教師成長(zhǎng)手冊(cè)姓 名指導(dǎo)教師三元區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校二0一 年 月目 錄中小學(xué)教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)教師培訓(xùn)和老教師結(jié)對(duì)打算3。個(gè)人進(jìn)展打算和具體措施4.第一學(xué)期聽課狀況記載表5。第一學(xué)期教學(xué)設(shè)計(jì)精選第一學(xué)期理論學(xué)習(xí)狀況第一學(xué)期教育隨筆8。其次學(xué)期聽課狀況記載表9.其次學(xué)期教學(xué)設(shè)計(jì)精選11。其次學(xué)期教育隨筆12。課堂教學(xué)匯報(bào)課狀況13.學(xué)生思想工作總結(jié)14。參與區(qū)級(jí)以上教研活動(dòng)、進(jìn)修狀況記錄15。參與教育科研活動(dòng)等狀況16。個(gè)人本學(xué)年度榮譽(yù)獲得狀況17。教育教學(xué)工作總結(jié)18.教師培訓(xùn)考核表中小學(xué)教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)一、依法執(zhí)教。學(xué)習(xí)和宣傳馬列主義、毛澤東思想和鄧小平同志建設(shè)有教育教學(xué)中同黨和國(guó)家的方針政策保持全都,不得有違反黨和國(guó)家方針、政策的言行.想品德。認(rèn)真?zhèn)湔n上課,認(rèn)真批改作業(yè),不敷衍塞責(zé),不傳播有害學(xué)生身心安康的思想。三、寵愛學(xué)生。關(guān)心疼惜全體學(xué)生,敬重學(xué)生的人格,公正、公正對(duì)待學(xué)生。對(duì)學(xué)生嚴(yán)促進(jìn)學(xué)生全面、主動(dòng)、安康進(jìn)展。教育教學(xué)方法,提高教育、教學(xué)和科研水平.威信.關(guān)心集體,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù),共創(chuàng)文明校風(fēng)??茖W(xué)的教育思想和方法,不訓(xùn)斥、指責(zé)學(xué)生家長(zhǎng)。之便謀取私利。律己,作風(fēng)正派,以身作則,留意身教。老教師結(jié)對(duì)打算建設(shè)高質(zhì)量的教師隊(duì)伍,是全面推動(dòng)素養(yǎng)教育和提高教育教學(xué)質(zhì)量的根本保證。針對(duì)學(xué)校青年教師隊(duì)伍不斷擴(kuò)大的現(xiàn)狀,培育青年教師,尤其是對(duì)本學(xué)期剛剛走上教育教學(xué)崗位的青年教師的培育,己經(jīng)成為我區(qū)近期培訓(xùn)的重點(diǎn)工作?,F(xiàn)實(shí)迫切要求各級(jí)學(xué)校進(jìn)一步重視教師培訓(xùn)工作,加大教師培訓(xùn)工作的力度,幫助引導(dǎo)教師盡快完成由學(xué)生到教師角色備力氣。一、教師培訓(xùn)指導(dǎo)思想動(dòng)身點(diǎn),以教師的教育教學(xué)活動(dòng)為中心,從教育教學(xué)的問題動(dòng)身,開展培訓(xùn)活動(dòng)。教師培訓(xùn)以提高教師師德水平為先導(dǎo),以提高教師的業(yè)務(wù)水平和力氣為重點(diǎn),通高教育教學(xué)水準(zhǔn)的青年骨干教師隊(duì)伍。依據(jù)教師的需要賜予教師適時(shí)適當(dāng)?shù)木葷?jì);同時(shí)讓教師加強(qiáng)溝通,相互學(xué)習(xí),共同提高,以“老”帶“”,以“”促“老“。樂觀參與課改實(shí)踐活動(dòng).二、教師培訓(xùn)工作目標(biāo)教師培訓(xùn)工作的目的在于幫助引導(dǎo)教師盡快進(jìn)入角色完成由學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)換,具體來(lái)說,教師培訓(xùn)工作目標(biāo)可以分解為以下幾個(gè)方面。從教。通過培訓(xùn),使“教書育人,為人師表”成為教師的工作準(zhǔn)則。念,把握所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教材和教法,增加駕馭教材、學(xué)生及課堂的力氣;標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)常規(guī)工作逐步走向標(biāo)準(zhǔn)化;能正確處理好學(xué)生消滅的問題,與家長(zhǎng)建立良好的合作關(guān)系等。幫助引導(dǎo)教師擴(kuò)大根底理論和專業(yè)學(xué)問,提高教育科研力氣.、支持、參與學(xué)校的工作。三、教師培訓(xùn)培訓(xùn)對(duì)象教齡三年以下的教師.四、教師培訓(xùn)內(nèi)容1.師德方面的培訓(xùn)試;⑹學(xué)生輔導(dǎo)和學(xué)生評(píng)價(jià)等。閱歷總結(jié)及教育反思等。五、教師培訓(xùn)工作方法分散指導(dǎo)相結(jié)合的方法。講求實(shí)效,以訓(xùn)促教。提高反思的力氣,并且通過寫教育隨筆〔教育反思〕的方式加以落實(shí)。六、教師培訓(xùn)之老結(jié)對(duì)工作安排(一)工作設(shè)計(jì)師通過一個(gè)月的了解,主動(dòng)查找聯(lián)系指導(dǎo)教師,與老教師溝通溝通并經(jīng)對(duì)方同意后,與之結(jié)成幫扶對(duì)子.學(xué)校審核后,公布老教師結(jié)對(duì)幫扶名單,進(jìn)展結(jié)對(duì)幫扶儀式。老教師結(jié)對(duì)幫98等方面的狀況。育教學(xué)理念和閱歷方法,并與自己的實(shí)際工作相結(jié)合,探究適合學(xué)生的方法.教師供給參與課題申報(bào)、論文評(píng)比等活動(dòng),加速教師的專業(yè)成長(zhǎng)..學(xué)校把它作為教師培訓(xùn)考核的依據(jù)之一。〔二〕教師具體工作生疏教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)和工作要求,標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)行為.在指導(dǎo)教師的幫助下,開學(xué)初制定本身成長(zhǎng)的體會(huì)。每星期至少聽一節(jié)指導(dǎo)教師的課。寫出具體的聽課筆記,記錄聽課體會(huì)。學(xué)期至少向教科室供給一份經(jīng)過細(xì)心籌劃、細(xì)致修改的課堂教學(xué)設(shè)計(jì)。學(xué)心得交談并作好談話記錄。任務(wù),匯報(bào)“結(jié)對(duì)“學(xué)習(xí)的課堂教學(xué)成果?!?每學(xué)期至少上交一篇經(jīng)過細(xì)心選擇的隨筆。填寫《教師成長(zhǎng)手冊(cè)》,于學(xué)年工作完畢后上交學(xué)校教育處〔教研室).〔三〕治理考核效差者進(jìn)展批判。教師培訓(xùn)考核表項(xiàng)目 內(nèi) 容 分值 自我評(píng)分 導(dǎo)師評(píng)分工制訂學(xué)期教學(xué)打算 5作制訂個(gè)人教育科研打算 5計(jì)劃制訂學(xué)生思想工作打算 5備依據(jù)教學(xué)打算提前備課. 15課每周至少聽課1節(jié)并有記錄 20聽課每學(xué)期細(xì)心籌劃一篇教學(xué)設(shè)計(jì) 5公1開 10課課教案、反思、學(xué)科組評(píng)議作業(yè)D 5情與講評(píng)況指導(dǎo)E 5學(xué)領(lǐng)學(xué)生參與各類競(jìng)賽活動(dòng)生理論F 5學(xué)心得體會(huì)習(xí)教
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