財務部崗位職責官方版（四篇）

第3頁共3頁財務部崗?位職責官?方版軟?件代理崗?位職責?1、確保?完成計劃?銷售額，?并確保項?目利潤率?。2、?及時將所?代理軟件?的相關資?料送達客?戶，并進?行深入的?介紹，采?用幻燈片?、安裝試?用等方式?廣泛宣傳?。3、?經常與用?戶聯(lián)系，?了解用戶?對軟件的?反映及需?求情況，?制定出公?司切實可?行的推廣?計劃認真?落實執(zhí)行?。4、?及時與開?發(fā)商溝通?，取得開?發(fā)商的技?術支持，?與開發(fā)商?一起做好?技術培訓?和售后服?務工作。?5、開?拓新市場?，增加新?客戶。?6、每周?定期將所?負責區(qū)域?信息反饋?至公司，?了解用戶?需求及市?場動態(tài)。?7、控?制項目費?用。8?、參加本?部門的業(yè)?務培訓?9、樹立?索福公司?的專業(yè)形?象，保證?索福公司?的名譽不?受到侵害?。財務?部崗位職?責官方版?（二）?程序員崗?位職責?1、確保?完成計劃?銷售額。?2、參?加用戶需?求調研，?詳細記錄?用戶的需?求，結合?自身所掌?握的編程?技術，提?出初步解?決方案。?詳細深入?的掌握所?承擔項目?的需求分?析和設計?報告。盡?職盡責編?寫出實現(xiàn)?各項功能?的完整代?碼。3?、負責所?編程序的?自測試工?作，參加?系統(tǒng)集成?和安裝。?編寫用戶?操作使用?說明書。?4、開?拓新市場?，增加新?客戶。?5、完成?公司交給?的其他任?務。6?、經常了?解用戶的?意見和需?求，不斷?完善軟件?功能，達?到用戶滿?意。7?、公司開?發(fā)項目和?數(shù)據(jù)要嚴?格保密，?不許泄漏?。8、?定期參加?部門人員?培訓。?9、樹立?索福公司?的專業(yè)形?象，保證?索福公司?的名譽不?受到侵害?。財務?部崗位職?責官方版?（三）?財務經理?崗位職責?1、協(xié)?助經理制?定公司年?度和階段?性市場經?營、客戶?服務工作?計劃和工?作目標并?組織實施?，確保完?成公司下?達的市場?經營、客?戶服務等?經營管理?指標。?2、貫徹?執(zhí)行《會?計法》等?財經法律?制度，制?止違反財?經紀律、?財會制度?的行為,?發(fā)現(xiàn)重大?問題及時?向財務副?總或總經?理匯報，?確保各項?財務活動?符合有關?規(guī)定。?3、組織?實施公司?機構和人?員的調整?設置、績?效考核及?二級薪酬?分配，提?出員工的?招聘和使?用計劃，?保證公司?內部考核?、薪酬分?配制度的?合理完善?及人力資?源的有效?配置，推?進公司目?標的實現(xiàn)?。4、?推進公司?的企業(yè)文?化建設，?掌握員工?主要思想?動態(tài)，倡?導隊伍的?創(chuàng)新和團?隊精神，?提升公司?核心競爭?能力。?5、指導?財會業(yè)務?處理，采?購貨比三?家詢價備?案,強化?資金管理?。6、?準確審核?報銷的各?種票據(jù)。?7、定?期組織部?門人員培?訓。8?、樹立索?福公司的?專業(yè)形象?，保證索?福公司的?名譽不受?到侵害。?財務部?崗位職責?官方版（?四）銷?售代表崗?位職責?1、協(xié)助?經理確保?完成計劃?銷售額，?并確保項?目利潤率?。2、?協(xié)助經理?確保每月?的項目回?款、發(fā)票?正常收回?。3、?協(xié)助經理?合理使用?資金，加?快資金的?周轉率。?4、本?項目組訂?貨、合同?的簽訂及?售貨服務?工作。?5、本項?目組技術?資料編寫?，日常資?料管理。?密切協(xié)助?業(yè)務部完?成項目方?案的制定?及合同形?成前的工?作。6?、協(xié)助部?門經理完?成標書制?作。7?、項目進?行信息的?反饋工作?。8、?積極完成?新產品推?廣任務。?9、在?經