《HR各模塊實戰(zhàn)資料合集年升級版》人力資源管理學資料

戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃報告(2009年PPT53頁)365-戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃報告(2009年PPT53頁)365-《某集資源管理人員常用法律手冊(EXE)429-和君-XX移動公司t631-助理人力資源管理師培訓《培訓與開發(fā)課程》(PPT5的講義(PPT281頁)436-中層主管的核心技能(PPT1《人力資源管理各模塊實戰(zhàn)資料合集—2011年升級版》您是否因為公司制度不規(guī)X而發(fā)愁；您是否因為沒有現(xiàn)成的人事表格而苦惱；您是否因為缺乏人事資料而工作力不從心；您是否因為找不出公司現(xiàn)有問題而費盡腦汁；這一切問題，這套《HR各模塊實戰(zhàn)資料2011版》都可以幫您解決。本套《HR各模塊實戰(zhàn)資料2011版》來源于國內(nèi)知名咨詢管理公司和培訓公司，絕大部分資料市面上沒《HR各模塊實戰(zhàn)資料2011版》特點：1、內(nèi)容廣泛：包括年終總結、績效管理、薪酬福利、招聘管理、培訓管理、行政管理、崗位管理、企業(yè)文化、員工管理、勞動法律講解與對策、心理問卷等18個模塊；2、物超所值：從35GB的HR文檔資料精挑細選出年代新、實戰(zhàn)性強的5000多份寶貴資料，很多都是最新的，總?cè)萘?.52GB；3、使用方便：您既可借鑒知名企業(yè)的實操經(jīng)驗，又可按照它的框架進行修改，節(jié)省時間、少走彎路、迅速成長為優(yōu)秀經(jīng)理人。（80%是word文檔、15%是ppt課件、3%是exl文檔，其余為PDF或其他格式若有需要這套《HR各模塊實戰(zhàn)資料2011版》，可以聯(lián)系我。QQ:1318125020（無需驗證、直接交談）您也可以推薦給您的朋友和領導，他們會感謝您的！）：《人力資源管理各模塊實戰(zhàn)資料合集—2011升級版》模塊名稱模塊名稱01-績效管理02-薪酬福利管理03-招聘管理04-人事制度表格05-人力資源診斷06-員工管理07-人力資源體系08-人力資源規(guī)劃文件數(shù)71533文件大小170MB63.3MB39.6MB110MB39.4MB46.3MB34.0MB33.6MB模塊名稱10-人力資源綜合知識11-組織設計12-行政管理13-企業(yè)文化14-培訓管理15-崗位管理16-新勞動解讀與應對策略（新模塊）17-心理問卷匯編文件數(shù)216895409文件大小192MB32.3MB20.6MB43.1MB510MB130MB26.2MB6.41MB操作手冊（DOC92頁）614-操作手冊（DOC92頁）614-團隊心理輔導技術（PPT93XX董事、高級管理人員薪酬考核制度（DOC7頁）120-營銷何提高面試的效果(PPT66頁)235-創(chuàng)業(yè)期企業(yè)的人才選拔408-權威人力資源獨特論述頂級報告(PPT89頁)409-09-09-人才測評9622.2MB18-崗位部門年終總結報告（新模塊）3446.0MB00-心理問卷匯編本問卷匯編涵蓋：心理健康、情緒測評、性格分析、情商、員工素質(zhì)測評等方面（問卷增加中……………)舉例：《銷售人員潛能測試問卷》、《心理健康評定量表》、《人格測驗問卷》、《員工素質(zhì)測評問卷》、《情商量表》、《情緒評定量表合集》………（新增模塊之一）崗位部門年終總結報告（包括44個文件）（新增模塊之二）新勞動解讀與應對策略01-01-勞動法規(guī)（全國性）（包括32個DOC文檔）02-02-勞動法規(guī)（各省份、地區(qū)勞動法規(guī)）（包括96個DOC文檔）03-03-法規(guī)解讀（包括13個文件）04-04-全國各省市勞動合同示X文本（69個DOC文檔）05-05-勞動關系類文書（15個DOC文檔）06-06-勞動法方面培訓課件與方法（包括35個文件）07-07-工作中最常見的勞資糾紛-案例分析與對策（60個經(jīng)典案例）09-09-某省份勞動爭議仲裁委員會新版統(tǒng)一仲裁文書（52個DOC文檔）01-績效管理（標注黃色資料為更新資料）001-錫恩2011年績效考核操作方案的操作模版（200個DOC文件）70個崗位職責和績效考核詳表002-XX某投資集團XX2010年績效考核（4個文件）績效考核指標庫003-XX某化工公司人力資源部2010年度績效考核目標責任書(DOC50頁)005-一汽大眾汽車經(jīng)銷商大用戶2010年績效管理手冊(PPT31頁)006-九州通集團績效面談與改進方案（PPT33頁）007-白象食品集團財務內(nèi)控及績效管理咨詢項目建議書(PPT41頁)考核KPI目標責任書(DOC19考核KPI目標責任書(DOC19頁)101-XX金環(huán)股份XX制度(DOC50頁)065-龍虎地產(chǎn)集團績效管理與職位說明書員工的職業(yè)技能培養(yǎng)(DOC13頁)596-企業(yè)員工素質(zhì)教育-PPT98頁)401-如愿以償-100%執(zhí)行的領導藝術（PP008-XX某制藥XX2011年各崗位員工績效考核表(DOC42頁)009-2010年戰(zhàn)略性績效管理培訓教材(徐劍主講)(PDF125頁)010-21世紀戰(zhàn)略人力資源管理-績效管理（2010）(PPT95頁)011-720績效管理（熊超群主講）（PPT110頁）012-BSC、KPI和績效管理-化戰(zhàn)略為行動2011（PPT77頁）013-眾美地產(chǎn)2010年績效管理手冊和考核制度（2個DOC)014-XX百威啤酒XX績效評估及發(fā)展計劃手冊（DOC60頁）015-埃森哲中國卓越績效企業(yè)研究報告(2個PDF)016-績效管理KPI制定和分解實戰(zhàn)訓練教程(PDF38頁)017-某控股集團公司員工績效管理辦法(DOC12頁)018-某外貿(mào)公司2011年員工、團隊績效考核管理制度(DOC15頁)019-2011年某公司研發(fā)管理體系績效管理方案(PPT20頁)020-2010年前程無憂報告講解-后經(jīng)濟危機績效與薪酬管理新對策(PPT81頁)021-PC中國石油天然氣集團公司-2010年高級管理人員績效考核辦法（DOC15頁）022-某著名品牌服飾XX2011績效管理體系咨詢案例（PPT89頁）023-NISSAN日產(chǎn)汽車公司KPI績效考核體系(PPT20頁)024-2010年中國移動KPI考核辦法(doc21頁)025-XX鐵路發(fā)展公司績效考核咨詢策劃方案(PPT80頁)026-XXXX以"超額利潤提成"為核心的薪酬激勵方案(PPT25頁)027-礦業(yè)公司中層管理人員績效考核方案(DOC17頁)028-2010年XX中鼎控股技術開發(fā)部績效考核辦法（DOC25頁)029-2010年奧康鞋業(yè)集團績效管理指導手冊(DOC23頁)030-寶鋼鋼鐵財務公司建立績效和薪酬激勵體系咨詢項目建議書2010(PPT64頁)031-某公司銷售部門KPI評分細則（2010）(DOC17頁)032-XX某實業(yè)公司績效考核設計方案PPT033-XX中遠物流績效管理手冊(DOC34頁)訓2010年(PPT44訓2010年(PPT44頁)215-寶潔的招聘程序（DOC502-XX太平洋大酒店商廈商廈員工手冊（doc33頁）303）048-基于平衡計分卡的績效管理體系PPT049-基于戰(zhàn)略6頁）174-中國北車集團四方車輛研究所2010年薪酬方案（034-地王集團績效考核與薪酬制度(PPT34頁)035-XX西洋肥業(yè)公司績效指標詞典（咨詢）（122頁）036-東方智業(yè)管理顧問公司KPI績效指標(DOC17頁)037-東風本田汽車XX績效考核設計方案(DOC60頁)038-XX某橡塑廠顏色管理與績效考核方案(DOC24頁)039-房地產(chǎn)多項目管控流程和績效管理課程培訓講義(PDF166頁)040-高科技企業(yè)研發(fā)績效管理培訓教程（X永杰主講）(PPT113頁)041-高薪恒建各部門績效管理指標體系（doc38頁）042-供應鏈企業(yè)績效評價與激勵機制(PPT51頁)043-XX某某XX員工考核制度(DOC40頁)044-XX永紅機械XX2010年績效考核設計咨詢方案（DOC52頁）045-XXXX電力公司部門與員工績效考核方案設計(DOC41頁)046-XX守護神制藥公司績效考核管理制度(DOC11頁)047-XX鼎盛置業(yè)公司績效考核方案（PPT56頁）048-基于平衡計分卡的績效管理體系PPT049-基于戰(zhàn)略之績效與目標管理把員工工作轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)效率(PPT65頁)050-績效管理（提升績效的四大方法）-(PPT48頁)051-民營企業(yè)績效管理操作實務與操作重點(PPT97頁)052-績效管理理論基礎2010年(PPT46頁)053-績效管理務實講解（16課時）(DOC81頁)054-績效管理與績效面談培訓教程（DOC29頁）055-績效考核-績效考核操作指南(DOC20頁)056-績效考評指標及運用X本(DOC44頁)057-績效制勝--讓績效面談不再難談（邱明俊主講）(DOC42頁)058-解析績效管理實踐的七大誤區(qū)及全面理解績效考核（主講趙日磊）(DOC113頁)059-樂美文具公司績效考核實施方案2010(PPT17頁)門KPI績效考核表全套(XLS21門KPI績效考核表全套(XLS21頁)122-預算管理與績效書(PPT41頁)2/35008-XX某制藥XX2011年各謝您的！QQ：1318125020（可以隨意挑選一份文檔資料OC48頁)686-人力資源-快速消費品行業(yè)標準職位及職責描060-李寧體育用品公司績效考核表全套(DOC24頁)061-某連鎖企業(yè)2010年員工績效考評(PPT90頁)062-羅伯特-如何創(chuàng)建高績效文化（PDF）063-XX漢丹機電公司2005年績效指標辭典（DOC206）064-摩比天線技術公司2010年績效考核管理制度(DOC50頁)065-龍虎地產(chǎn)集團績效管理與職位說明書體系匯報報告(PPT68頁)066-XX電力工程公司績效考核管理體系制度規(guī)定(DOC31頁)067-某電氣XX績效考核辦法(DOC10頁)068-某房地產(chǎn)集團導入全面績效管理體系建議（PPT72頁）069-某紡織XX公司2010年績效考核手冊（ppt84）070-某公司KPI考評體系的建立(PPT24頁)071-2010年創(chuàng)達建設工程公司項目績效管理方案(DOC17頁)072-XX天脈酒業(yè)公司績效管理體系咨詢案例（DOC55頁）073-某顧問系列課程之三--《目標管理與績效考核》羅敏主講（PPT89頁）074-某管理咨詢公司人力資源咨詢模式(PPT24頁)075-2010年某集團年終績效考核實施辦法(DOC26頁)076-某集團XX績效考核詳細手冊（DOC38頁）077-聯(lián)想集團員工2010年績效管理工作規(guī)X（DOC16頁）078-XX新太華煤業(yè)公司2011年績效指標體系（DOC79頁）079XX中洲對外經(jīng)濟貿(mào)易XX-職位說明書及關鍵業(yè)績指標體系（PPT21頁）080-某某集團各崗位KPI業(yè)績考評體系(PPT57頁)081-XX瑞通建設工程XX績效考核方案設計(PPT47頁)082-久泰能源（XX）XXXX公司績效管理制度(DOC16頁)083-某汽車維修服務公司績效考核管理制度標準(DOC29頁)084-某日資服裝制造公司課長KPI績效考核指標和評分標準大全(xls,幾十個工作表)085-某商業(yè)銀行績效考評方案全套(DOC48頁)-某制造型企業(yè)績效管理KPI方案-某制造型企業(yè)績效管理KPI方案(PPT14頁)092-伯特源部崗位規(guī)X-職位說明書匯總》(doc21頁)647-《伊利592-某企管公司人力資源管理課程培訓教材(PPT367頁)基本培訓手冊(DOC19頁)316-西門子-詳盡的新員工融入086-某上市供水公司績效考核評價表全套(XLS,十多個工作表)087-盛輝無紡布制品公司-2010年管理崗位績效考核手冊(doc41頁)088-某醫(yī)藥公司各部門績效指標庫(XLS,10個工作表)089-某移動公司績效考核體系（PPT119頁）090-某XX2010年KPI指標庫（DOC46）091-某制造型企業(yè)績效管理KPI方案(PPT14頁)092-伯特咨詢課程-目標管理與績效評估（PPT126頁）093-年終績效考核（王明基主講）（PPT33頁）094-年終績效考核與績效面談實務訓練(PPT98頁)095-基于戰(zhàn)略的績效管理系統(tǒng)構建彭劍鋒主講(PPT138頁)096-三順企業(yè)顧問-企業(yè)業(yè)績管理與人才激勵課程2010年(PPT199頁)097-如何提高績效管理的績效教材(PPT91頁)098-如何以績效考核促進企業(yè)成長課程（word完整版）(DOC158頁)099-XX航空股份公司2010年高級管理人員績效考核管理制度(DOC25頁)100-XX某集團公司2010年度集團職能部長績效考核KPI目標責任書(DOC19頁)101-XX金環(huán)股份XX績效管理手冊(DOC36頁)102-XX某科技XX2010年研發(fā)部績效考核制度（DOC15頁）103-XX長城物業(yè)績效管理制度(PPT20頁)104-XX市XX企業(yè)管理咨詢XX-KPI設計培訓（PPT26頁）105-XX斯維爾科技XX2011年績效管理制度(DOC18頁)106-2011年圣光投資(環(huán)境、裝飾)公司績效管理體系方案(DOC35頁)107-蘇泊爾-銷售公司09年優(yōu)秀員工評價基準（PPT8頁）108-太和-2009年終薪酬與績效管理(DOC51頁)109-XX港陸鋼鐵XX煉鋼廠績效考核制度(DOC26頁)110-特變電工企業(yè)績效考核規(guī)程(DOC13頁)111-提姆.布銳恩：世界最優(yōu)秀的企業(yè)如何實現(xiàn)高績效（PDF10頁）2頁)330-人事管理系統(tǒng)設計2頁)330-人事管理系統(tǒng)設計(DOC24頁)331-某公司評價課程講解（PPT119頁）123-2010年員工績效評估0-績效管理（提升績效的四大方法）-(PPT48頁)051-情商量表》、《情緒評定量表合集》………（新增模塊之一）崗位部112-XX格致咨詢公司企業(yè)標準員工績效考核管理規(guī)定(DOC15頁)113-XX天天樂連鎖超市-2011年目標管理與績效考核辦法-XX新創(chuàng)智咨詢公司制作（DOC21頁）114-旺旺食品XX分公司年中考評操作流程(PPT31頁)115-現(xiàn)場品質(zhì)管理與生產(chǎn)績效評估(PPT103頁)116-現(xiàn)代集團XX分公司績效考核方案(DOC29頁)117-新奧集團BSC2010年戰(zhàn)略績效管理體系課程教材(梁志偉)(DOC48頁)118-鑫遠投資集團2010年績效管理報告（PPT57頁）119-雅戈爾集團股份XX董事、高級管理人員薪酬考核制度（DOC7頁）120-營銷業(yè)績的評估與保障--營銷績效考核的思路、方法與工具（吳洪剛主講）（PPT143頁）121-永和豆?jié){國際集團2009年各部門KPI績效考核表全套(XLS21頁)122-預算管理與績效評價課程講解（PPT119頁）123-2010年員工績效評估(PPT79頁)124-XX紅塔煙草集團2010年KPI關鍵績效指標考評說明書(DOC38頁)125-XX盾安精工集團公司戰(zhàn)略、組織架構與績效管理項目咨詢建議書(PPT40頁)126-正邦集團人力資源部招聘線績效考核方案(doc7頁)127-科隆集團各類人員能力態(tài)度考核表（多個XLS工作表）128-中國銀行股份公司某地分行2009年績效考核方案(PPT39頁)129-中國中小企業(yè)績效考核負面效果調(diào)研報告展示(PPT11頁)130-中鐵軌道集團道岔公司2010年績效管理考核設計方案(PPT124頁)131-中消研市場研究公司人力資源考核表格匯編(DOC28頁)132-卓越績效管理模式及中層主管的績效管理職責王蔚文主講(PPT150頁)133-波多李奇績效管理標準（PDF50頁）134-《某酒店績效考核方案2010》(7個DOC)135-房地產(chǎn)員工績效考核X本（上）(40個DOC)136-房地產(chǎn)員工績效考核X本（下）(42個DOC)-某公司2011年技術中心、生產(chǎn)部、設備部等預期績效獎勵表-某公司2011年技術中心、生產(chǎn)部、設備部等預期績效獎勵表(際大酒店薪酬體系設計方案（DOC18頁）招聘管理（標注黃色資秀的企業(yè)如何實現(xiàn)高績效（PDF10頁）6/35112-XX格PI設計培訓（PPT26頁）105-XX斯維爾科技XX201138-XX南方集團XX績效考核體系及薪酬分配體系-內(nèi)部培訓版（PPT81頁）139-某公司員工績效考核辦法doc140-某實業(yè)股份公司規(guī)劃設計部、人力資源部績效評估流程表及說明141-XX乾豪企業(yè)集團公司2010年績效管理體系與薪酬體系設計方案(PPT98頁)142-《KPI績效管理體系及薪酬分配操作手冊2010》（PPT60頁）143-某公司采購倉儲類、營銷類、生產(chǎn)類、管理類等績效KPI指標庫(xls,多個工作表)144-某公司整理實用性各種績效管理圖表匯總(DOC142頁)144-1-144-1-【實例】井岡山供水公司-績效考核制度、所有表格、實施方案（3份文檔）144-2-144-2-【實例】XX新邦物流XX績效考核方案（3份doc）144-3-144-3-【實例】百安居（中國）考核-360度評估及年度評估（9份文檔）144-4-144-4-【實例】XX品勝電子股份-采購部門整套考核資料（4分doc）144-5-144-5-【實例】XX山大奧太電氣公司-所有崗位考核表（共215份考核文檔）144-6-144-6-【實例】XX智思機械制造XX內(nèi)部技術職稱評定資料（4份文檔）144-8-144-8-【實例】XX市芭田生態(tài)工程股份XX-2008年公司KPI績效考核匯總（31份資料）144-9-144-9-【實例】XX安賴珠寶公司-績效考核文件（9份文檔）144-11-144-11-【實例】XX新世紀地產(chǎn)企業(yè)聯(lián)盟集團-目標管理全套資料——資料包（9個文件）144-12-144-12-【實例】中石化XX石油分公司績效考評全套手冊-19份文檔薪酬福利管理（標注黃色資料為更新資料）145-華潤萬家集團XX公司2010年薪酬體系設計（DOC58頁）146-XX某公司薪酬方案（多個PPT、DOC)147-薪酬設計中企業(yè)與個人雙贏的納稅策略(PPT243頁)149-凱恩集團薪酬與考核評價設計思路(PPT40頁)150-匯豐集團2010薪酬福利體系規(guī)劃方案(PPT32頁)151-2009XX省薪酬調(diào)查報告(DOC58頁)c33頁)530-行政人事部運作手冊c33頁)530-行政人事部運作手冊(DOC134頁)530戰(zhàn)略規(guī)劃(DOC31頁)363-超豪企業(yè)2009年人力資源規(guī)表)087-盛輝無紡布制品公司-2010年管理崗位績效考核手源服務機構50強PDF460-Hay(合益)集團咨詢中國卓越152-2010年企業(yè)薪酬福利調(diào)查報告(珠三角)(PDF43頁)153-TCL職工工資制度涉及方案(DOC9頁)154-2010年石油石化企業(yè)績效考核與薪酬設計（PPT166頁）155-2010年完整薪酬設計方案（DOC14頁）156-獎金激勵管理制度（DOC40頁）157-激活人力資源的薪酬體系設計原理與操作實務（ppt112頁）158-KPI績效管理體系及薪酬分配體系操作手冊（ppt60頁）159-李晶-零售超市企業(yè)薪酬的構建與管理（ppt74頁）160-天行健顧問-薪酬制度的設計思路（PPT27頁）161-公司薪酬管理模塊-營銷體系制度X本（DOC9頁）162-某集團公司勞動福利管理員工作細則（DOC75頁）163-2010年經(jīng)濟危機--績效與薪酬管理新對策（PPT81頁）164-業(yè)務員的六種薪資制度（Doc80頁）165-某公司員工薪酬福利管理規(guī)定（DOC13頁）166-某建設投資XX薪資管理制度（DOC34頁)167-XX隆華房地產(chǎn)2010年崗位績效薪酬管理體系文件(DOC76頁）168-歐威特公司員工薪酬滿意度調(diào)查統(tǒng)計分析報告doc169-現(xiàn)代企業(yè)薪資福利設計與操作工具表單（21頁）170-XX華南（集團）XX公司薪酬設計方案(DOC11頁)171-寶億集團薪酬管理制度及薪酬體系（2個DOC34頁)172-XX瑞明節(jié)能門窗XX薪酬激勵方案(PPT53頁)173-XX企業(yè)績效管理技術XX薪資福利制度介紹（PPT56頁）174-中國北車集團四方車輛研究所2010年薪酬方案（ppt89頁）175-沈飛物流公司薪酬體系建立（多個文件）176-紫竹醫(yī)藥公司薪酬管理辦法（DOC35頁）177-XX光明機器制造XX-2010年薪酬設計實施方案（PPT36頁）公司管理體系框架設計報告（PPT)338-正略鈞策-XX公司管理體系框架設計報告（PPT)338-正略鈞策-XX天泰部門KPI評分細則（2010）(DOC17頁)032-XX某書（DOC)33/35699-中煤建設集團公司2009年部室PPT166頁）155-2010年完整薪酬設計方案（DOC1178-2010年天漢集團總部薪資結構及高管層長期激勵方案設計（PPT64頁）179-人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)認證培訓--薪酬管理（PPT148頁）180-薪酬管理--企業(yè)工資制度設計的原則（PPT139頁）181-2007HR薪酬調(diào)查報告pdf182-2008翰德薪酬報告(10個PDF)183-2010翰德薪資信息（廣告與傳播）184-韜奮-中國上市公司高管薪酬最新趨勢PDF185-hay-不斷變臉的薪酬機制pdf186-hay-跨國企業(yè)在中國的薪酬策略pdf187-HAY酬調(diào)研PDF188-合益：一線經(jīng)理是薪酬的關鍵PDF189-員工福利與養(yǎng)老金發(fā)展趨勢調(diào)研報告（2008年）190-華碩科技薪酬方案(PPT54頁)191-興大豪科技開發(fā)XX工資測算表excel192-永泰房地產(chǎn)集團（）公司薪酬（多個文件）193-XX遠東集團績效薪酬項目(多個文件9MB)194-沿海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)企業(yè)薪酬管理咨詢項目建議書（PPT24頁）195-XX新華線纜集團公司薪酬體系設計咨詢項目建議書(PPT37頁)196-GHER(中國)時裝XX2010年人力資源項目薪酬分析及薪酬策略(PPT38頁)197-年終薪酬與績效管理關注點doc198-企業(yè)工資分配政策與規(guī)章制度設計（PPT40頁）199-XX伯瑪傳送設備XX團體員工福利保險計劃介紹(PPT18頁)200-華翔集團薪酬體系文件（5個文件）201-薪酬調(diào)查及薪酬定位(DOC24頁)202-天明機械公司薪酬激勵方案建議書(PPT28頁)203-中國工商銀行集團薪酬設計方案(DOC27頁)B)194-沿海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)企業(yè)薪酬管理咨詢項目建議書（PPT東方國際旅行社B)194-沿海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)企業(yè)薪酬管理咨詢項目建議書（PPT東方國際旅行社XX員工手冊（DOC69頁）280-愛華中興紙集團企業(yè)文化宣言PPT541-仁達方略-中船重工七一一所企業(yè)財務管理職位工作手冊（第2版）（DOC112頁）657-XX203-1-203-1-【實例】新華信-某集團薪酬制度（DOC10頁）203-2-203-2-【實例】2010-山谷藍&泰科曼貿(mào)易公司薪酬與福利待遇制度（DOC24頁）203-3-203-3-【實例】2010-某集團薪酬管理制度（DOC13頁）203-5-203-5-【實例】XX華灝實業(yè)集團-2010年薪酬管理制度-8頁203-6-工資XX制度（DOC）203-7-203-7-【實例】XX家輝基因技術XX-薪酬管理手冊-12頁203-8-203-8-【實例】靈山實業(yè)XX公司-2010年度薪酬改革實施綱要（DOC33頁）203-9-203-9-【實例】龍之杰時裝-績效管理體系及薪酬分配體系-操作手冊2010203-10-203-10-【實例】美國大保龍國際集團XX2009年銷售人員薪酬制度-3頁203-11-203-11-【實例】XX民康藥業(yè)-薪酬體系設計（DOC12頁）203-12-【咨詢報告】北大縱橫-XX國際大酒店薪酬體系設計方案（DOC18頁）招聘管理（標注黃色資料為更新資料）204-某集團公司2011年完整招聘手冊（DOC25頁）205-華夏基石-奇瑞汽車公司招聘管理與面試技巧2011(PPT133頁)206-XX中恒電氣股份XX2010年校園招聘計劃書（PPT18頁）207-求職面試技巧--應聘技巧（DOC24頁）208-李寧公司招聘面試指引手冊2010版（doc18頁）209-XX順天實業(yè)XX2010年招聘管理手冊(doc9頁)210-2009年第二季度翰德報告(招聘方面）（PDF10頁）211-2010年招聘分析（內(nèi)勤及招商部）(DOC7頁)212-HR經(jīng)理常用的21個經(jīng)典面試問題及回答思路（DOC17頁）213-奧康(鞋業(yè))集團公司招聘甄選管理制度2010版(DOC24頁)214-北大縱橫-招聘模塊培訓2010年(PPT44頁)215-寶潔的招聘程序（DOC5頁）216-關于跳槽的理性思考(PPT25頁)選聘與錄用（DOC11頁）220-選聘與錄用（DOC11頁）220-連鎖企業(yè)人員招聘2010版方案設計（PPT64頁）179-人力資源管理師(國家職業(yè)資格系（DOC79頁）079XX中洲對外經(jīng)濟貿(mào)易XX-職位說明書效管理培訓教材(徐劍主講)(PDF125頁)010-21世紀218-簡歷制作與應試準備(PPT40頁)219-XX雙良集團XX人事選聘與錄用（DOC11頁）220-連鎖企業(yè)人員招聘2010版(PPT160頁)221-連鎖企業(yè)人員招聘與配置技術(PPT61頁)222-面試70問經(jīng)典回答(DOC15頁)223-面試方法培訓手冊（DOC50頁）224-面試技巧（PPT72頁）225-某電力工程公司招聘管理制度DOC226-某公司人力資源部內(nèi)部培訓資料-招聘面試技巧（PPT253頁）227-平安招聘管理制度(PPT24頁)228-浦東新區(qū)人力資源培訓中心-招聘與錄用課程教材(PPT65頁)229-企業(yè)人力資源招聘流程(DOC14頁)230-人力資源管理-蒙牛集團招聘計劃(PPT36頁)231-人力資源管理-選人：招聘與選拔(PPT35頁)232-人力資源開發(fā)與管理之員工招聘與選拔(PPT164頁)233-人員的招聘與測評(PPT44頁)234-如何提高面試的效果(PPT66頁)235-創(chuàng)業(yè)期企業(yè)的人才選拔與使用（DOC5頁）236-銷售人員的招聘與甄選（PPT43頁）237-新法形勢下員工招聘、跳槽、辭退的法律風險與防X238-員工招聘、選拔與錄用(PPT42頁)239-員工招聘-人力資源管理(PPT30頁)240-員工招聘與選拔錄用(PPT41頁)240-1-240-1-【筆試題】美的集團-華信惠悅做的無領導小組討論系列資料（題目，表格、操作指引18份文檔）個DOC）另有資料一套：《HR個DOC）另有資料一套：《HR方法與實操大全-23模塊資料資料）373-人力資源測評問卷手冊(23頁）374-2009組織設計報告ppt499-肯發(fā)精密儀器（XX）XX組織分析與OC197頁）674-某科技發(fā)展XX職位說明書(DOC262240-3-240-3-【筆試題】某品牌公司招聘工具—營運總監(jiān)測試題240-4-240-4-【筆試題】永新科技公司招聘工具—綜合素質(zhì)能力筆試試卷-6頁240-5-240-5-【筆試題】著名企業(yè)招聘典型試題精選240-6-240-6-某股份公司-招聘面試工作規(guī)X-21頁240-7-XX240-7-XX永紅航空機械XX公司-2006年招聘管理制度-26頁240-8-240-8-哈啤集團-招聘政策與流程-19頁240-9-240-9-哈啤集團-中高層崗位招聘、崗位薪資變更管理政策流程-6頁240-10-240-10-匯仁藥業(yè)-人力資源人部才測評面試指南240-11-240-11-聯(lián)想集團新員工試用期管理規(guī)X-10頁240-12-240-12-面試指導手冊-6頁240-13-240-13-某公司招聘管理制度-19頁240-14-240-14-歐奈科技XX-招聘錄用管理辦法（適合中小企業(yè)）240-15-240-15-人力資源招聘流程-XX市萬州區(qū)XX住宅設施XX-13頁240-16-XX240-16-XX港迪公司－員工招聘管理辦法-10頁240-17-XX240-17-XX產(chǎn)險招聘手冊-76頁240-18-240-18-畢馬威公司-面試招聘全套資料（30個文檔）240-19-240-19-美的集團-校園招聘-全案實施方案文件（4份文檔）240-20-XX東菱凱琴集團-應屆畢業(yè)生管理制度（含8份文檔）人事制度表格（標注黃色資料為更新資料）241-XX宏潤投資發(fā)展公司人力資源管理制度(DOC40頁)242-某集團總部人力資源月報表格樣本大全(10多個xls)243-某集團人力資源薪酬管理工作月報表格樣本(多個xls)244-XX送變電國際公司2010年人力資源管理制度（DOC17頁)245-世豪投資置業(yè)公司人力資源管理制度(DOC56頁)246-某集團公司人力資源規(guī)X化管理制度大全(DOC74頁)247-2010年中鉅建設集團人力資源管理制度(DOC40頁)248XX市唯美行物業(yè)管理制度（2010年版）(DOC82頁)B)194-沿海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)企業(yè)薪酬管理咨詢項目建議書（PPT理》B)194-沿海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)企業(yè)薪酬管理咨詢項目建議書（PPT理》25萬字(DOC306頁)434-程延園博導-勞動關系與說明書(DOC8頁)691-XX恒晟置業(yè)崗位說明書（DOC4t501-宏華集團XX組織結構設計（PPT）502-XX某機249-XX地下鐵道設計研究院人力資源管理制度（DOC56頁）250-金都大酒店人力資源管理制度（完整）（PPT50頁）250-1-XXTCL250-1-XXTCL王牌電器XX-全套生產(chǎn)流程及管理流程(45個doc)250-2-XX250-2-XX康恩貝藥業(yè)全套管理制度（超豪華200份文檔）250-3-250-3-當代集團內(nèi)部制度（61個文檔）250-4-XX250-4-XX電器照明股份XX-股權激勵制度實施細則（9份文檔）250-5-XX250-5-XX韋邦集團行-政文件（29份文檔）250-6-XX250-6-XX喜之郎集團-生產(chǎn)作業(yè)指導書大全（69份文件）250-7-XX250-7-XX雪峰冷藏物流公司-全部管理制度和流程(62份資料）250-8-250-8-好易通（中國）科技公司-HR管理文件（13份文檔）250-9-250-9-宏捷塑膠電子(莞)XX人力資源管理各項工作指引（7個文檔）250-10-250-10-金光集團—人力資源操作指導書（全套15個文檔）250-11-250-11-卡爾頓酒店管理集團-酒店客房管理全套SOP-標準操作程序（19份文件）250-12-250-12-康年酒店全套管理制度(86份資料)250-13-XX250-13-XX金安利磁卡鎖業(yè)XX-人力資源管理制度（11份文檔）250-14-250-14-美的集團人力資源制度（全套114份文檔）250-15-250-15-某集團人力資源管理全套管理制度和工作標準、作業(yè)流程圖（非常詳實，13份文件）250-16-250-16-南海新利家具制品XX員工生日管理辦法250-17-250-17-七匹狼煙廠內(nèi)部管理制度、文件（84份文件）250-18-XX250-18-XX彭年酒店人事部全套制度（完整版35份文檔）250-19-XX250-19-XX市歌妮思服裝-人事文件（8個doc）250-21-250-21-太平洋百貨-管理制度全套資料(48個doc)250-22-250-22-騰訊QQ-人事管理制度（24份文檔）250-23-250-23-萬科--2007年人力資源流程控制（10份文件）250-24-XX250-24-XX華潤啤酒XX-計劃管理制度（計劃手冊、流程圖，培訓ppt）劃方案（DOC7頁）368-劃方案（DOC7頁）368-誠信房地產(chǎn)集團人力資源規(guī)劃方案(團隊的轉(zhuǎn)型pdf483-世界經(jīng)濟論壇2008-2009年度報航線455-XX城建集團管控模式咨詢PPT456-IBM-《C91頁)276-XX恒輝房地產(chǎn)2010年人力資源部白皮書(250-25-XX250-25-XX行動成功國際教育集團行政、人力資源制度250-26-250-26-徐福記食品-管理制度、流程（17份文檔）250-27-XX250-27-XX天地環(huán)保工程XX-全套管理制度（94份文件）250-28-250-28-正大集團-各業(yè)務單元管理制度（11份制度）250-29-250-29-中國網(wǎng)通-人力資源管理制度全套（46個文件）250-30-XX250-30-XX桑芭絲服裝XX-全套公司管理制度（29個DOC）250-31-周大福珠寶-管理制度(9個文件)人力資源診斷251-XX華勝科技股份XX2010年人力資源診斷報告252-XX海欣集團股份XX人力資源實施項目建議書(PPT46頁)253-XX漢丹機電公司管理診斷報告及人力資源規(guī)劃報告（PPT126頁）254-正略鈞策-陽光戰(zhàn)略性人力資源體系管理咨詢管控和組織優(yōu)化項目（5個文件）255-XX啤酒XX2010年人力資源管理診斷及分析改進建議報告(ppt62頁)256-企業(yè)診斷與績效評估-平衡計分卡管理流程（PPT61頁）257-XX佳寶乳業(yè)XX2010年人力資源診斷報告(PPT62頁)258-XX中遠物流XX2010年人力資源診斷報告ppt259-XX-XX江南電纜公司2009年人力資源管理咨詢診斷報告》(PPT77頁)260-XX傳化華洋化工XX—戰(zhàn)略梳理與組織人力資源診斷報告（PPT41頁）261-XX金輝房地產(chǎn)開發(fā)XX-管理診斷分析報告（PPT79頁）262-太和-某公司人力資源項目診斷報告(PPT93)263-中國船舶集團某研究所企業(yè)文化診斷評估報告（PPT93頁）264-南方電網(wǎng)公司KPI項目管理診斷與建議報告（PPT82頁）265-正略鈞策-《某公司戰(zhàn)略性人力資源體系管理咨詢診斷報告》(PPT70頁)266-XX某公司HRM咨詢公司人力資源報告（PPT74頁）267-人力資源管理流程最佳做法及診斷2010版（PPT152頁）268-XX星火文化公司管理診斷報告（PPT173頁）員和崗位的匹配造就成功的領導人PDF652-XX省某股份XX員和崗位的匹配造就成功的領導人PDF652-XX省某股份XX戰(zhàn)略人力資源管理-績效管理（2010）(PPT95頁)0119-奧迪汽車公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃報告(PDF65頁)360-023-NISSAN日產(chǎn)汽車公司KPI績效考核體系(PPT2員工管理269-怡和企業(yè)(集團)房地產(chǎn)事業(yè)部員工手冊（DOC118頁）270-XX某家具XX2009年人力資源管理手冊(DOC79頁)271-人力資源常用工具系列一（人事檔案）（25個DOC）272-人力資源常用工具系列二（員工培訓）（18個DOC）273-人力資源常用工具系列三（加班與考勤）（18個DOC）274-人力資源常用工具系列四（用工合同X本13個DOC）275-《人力資源工作手冊2010最新修訂版》最新版(DOC91頁)276-XX恒輝房地產(chǎn)2010年人力資源部白皮書(DOC129頁)277-XX潔康藥業(yè)XX員工手冊(DOC30頁)278-永新廣告XX員工手冊（doc19頁）279-世紀東方國際旅行社XX員工手冊（DOC69頁）280-愛華中興紙業(yè)公司人力資源管理手冊(DOC24頁)281-市大中電器XX人力資源部管理手冊(DOC110頁)282-長安汽車經(jīng)銷商運營管理標準手冊（DOC134頁）283-東風日產(chǎn)專營店人力資源管理指引手冊(DOC50頁)284-法國某化妝品集團中國公司員工手冊2010年(DOC27頁)285-XX某房地產(chǎn)集團公司員工手冊（DOC62頁）286-XX市某電腦公司人力資源部管理手冊(DOC68頁)287-國瑞地產(chǎn)人力資源與行政部工作手冊(doc68頁)288-XX某實業(yè)發(fā)展XX員工手冊doc289-XX新飛家電XX人力資源管理手冊(doc78頁)290-金川集團XX2009年職工流動管理規(guī)定(DOC14頁)291-凱爾登大酒店人力資源部部門工作手冊(DOC99頁)292-XX華塑貿(mào)易XX員工手冊（DOC24頁）293-隆力奇化妝品公司人力資源管理制度(行為準則及獎懲手冊)(DOC107頁)294-麥可思特管理咨詢公司人力資源管理手冊(DOC57頁)DOC）505-某物流公司組織、流程和崗位設計DOC）505-某物流公司組織、流程和崗位設計ppt506-的六種薪資制度（Doc80頁）165-某公司員工薪酬福利管理崗位說明書DOC654-寶億集團組織手冊職位說明書（DOC）作表)341-某某物流集團2009年度人力資源規(guī)劃(DOC1295-某公司人力資源管理手冊（165頁）296-某公司人力資源政策流程管理手冊》(DOC92頁)298-泰山集團XX市普瑞特機械制造XX員工手冊(DOC37頁)299-XX明港海鮮大酒店員工手冊(DOC18頁)300-某礦業(yè)集團公司人力資源管理手冊(doc95頁)301-某某汽車服務XX--員工手冊(DOC41頁)302-XX太平洋大酒店商廈商廈員工手冊（doc33頁）303-某物業(yè)管理新員工培訓資料(DOC118頁)304-某知名房地產(chǎn)公司人員素質(zhì)辭典（DOC50頁）305-企業(yè)優(yōu)秀員工評選制度借鑒（DOC17頁）306-XX公司人力資料-新員工讀本(DOC107頁)307-XX嘉寶實業(yè)(集團)股份XX員工手冊(DOC25頁)308-XX新宏駿實業(yè)-銷售部員工手冊（DOC10頁）309-XX中富地產(chǎn)員工職場指引手冊（74頁）310-圳深寶電器儀表公司人力資源管理制度(DOC59頁)311-XX市粵豪珠寶XX員工手冊（PPT155頁）312-萬土網(wǎng)絡XX員工手冊(DOC24頁)313XX長印房地產(chǎn)開發(fā)公司人事行政管理手冊（DOC205頁）314-XX某科技股份XX員工手冊2009年（DOC28頁)315-物業(yè)管理公司新員工基本培訓手冊(DOC19頁)316-西門子-詳盡的新員工融入計劃(DOC8頁)317-寫字樓員工手冊(DOC41頁)318-新員工"智、忠"發(fā)展的最佳推手（PPT12頁）319-新員工入職培訓(DOC16頁)320-XX紅旗人力資源XX員工手冊(DOC25頁)計劃(DOC8頁)317-計劃(DOC8頁)317-寫字樓員工手冊(DOC41頁)31《企業(yè)命脈-人力資源治理體系》(PPT217頁)412-HRDOC64頁)585-某餐飲公司人力資源培訓教程(DOC12及分析改進建議報告(ppt62頁)256-企業(yè)診斷與績效評估321-妮佳生活用品公司員工手冊(員工守則)(DOC16頁)322-XX恒泰員工手冊--新員工入廠規(guī)定及試用與轉(zhuǎn)正規(guī)定(DOC_29頁)323-XX建工股份2009年人力資源管理辦法(DOC28頁）324-中富事業(yè)機構人力資源管理手冊(DOC120頁)325-中某第二航務工程局員工手冊(DOC45頁)326-卓越的員工培訓管理(PPT138頁)327-某機械公司員工手冊(doc)人力資源體系328-XX某有色金屬工業(yè)勘察設計研究院人力資源管理體系(doc195頁)329-綠城集團人力資源管理體系(DOC212頁)330-人事管理系統(tǒng)設計(DOC24頁)331-某公司人力資源管理流程(DOC31頁)332-勝任素質(zhì)模型如何改善加強和改善人力資源管理體系(PPT49頁)333-國藥勵展展覽XX人力資源管理體系(DOC212頁)334-XX大學-企業(yè)人事體系構建及其核心技術設計研究(PPT281頁)336-中國大唐集團公司XX分公司人力資源管理體系（PPT）337-新奧燃氣公司管理體系框架設計報告（PPT)338-正略鈞策-XX天泰集團人力資源管理咨詢項目(多個文件5M)339-XX某集團人力資源項目（5M）人力資源規(guī)劃340-人力資源集團化管理以及三年工作計劃（2010年人力資源部工作計劃）(XLS,3個工作表)341-某某物流集團2009年度人力資源規(guī)劃(DOC11頁)342-天訊電子科技公司人力資源規(guī)劃與計劃(doc8頁)344-人力資源戰(zhàn)略管理規(guī)劃(PPT83頁)345-組織設置人力資源規(guī)劃(PPT88頁)中國企業(yè)人才測評工具應用調(diào)查報告（pdf）375-e中國企業(yè)人才測評工具應用調(diào)查報告（pdf）375-e化人才測編（12個文件）517-TCL空調(diào)人力資源管理（16個doc管理體系制度規(guī)定(DOC31頁)067-某電氣XX績效考核辦力資源的薪酬體系設計原理與操作實務（ppt112頁）158-346-龍友裝飾集團XX公司2009年人力資源規(guī)劃報告(PPT21頁)347-東方大學城開發(fā)XX戰(zhàn)略設計報告（PPT145頁）348-某企業(yè)管理XX-企業(yè)人力資源規(guī)劃(ppt65頁)349-湘鋼集團人力資源流程設計方案(DOC139頁)350-XX移動通信公司人力資源規(guī)劃(PPT34頁)351-XX新飛電器XX人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃(DOC17頁)352-聯(lián)想中國年度人力資源規(guī)劃(PPT36頁)353-清華EMBA《戰(zhàn)略人力資源管理規(guī)劃培訓資料》學員版(PPT119頁)354-某公司人力資源規(guī)劃方案制作樣本(DOC78頁)355-樂惠輕工裝備公司組織設計和人力資源規(guī)劃診斷報告(PPT70頁)356-某公司2009年人力資源部年度工作規(guī)劃(DOC27頁)357-XX集裝箱集團公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃解決方案(PPT56頁)358-中集集團公司人力資源配置方案(PPT30頁)359-奧迪汽車公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃報告(PDF65頁)360-XX宇龍通信集團公司新年度人力資源規(guī)劃報告(PPT379頁)361-孚沃得-通達集團(電器元配件、五金件)人力資源整體規(guī)劃項目建議書(PPT50頁)362-XX長江輪船公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃(DOC31頁)363-超豪企業(yè)2009年人力資源規(guī)劃設計與操作手冊(PPT175頁)364-某精細化工公司基于戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃報告(2009年PPT53頁)365-《某集團公司2009年-2010年人力資源開發(fā)與員工培訓工作規(guī)劃報告》(DOC29頁)366-中集集團2009年人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃(PPT57頁)367-百仕瑞集團-2009年度員工培訓規(guī)劃方案（DOC7頁）368-誠信房地產(chǎn)集團人力資源規(guī)劃方案(PPT91頁)369-某集團人力資源規(guī)劃報告doc370-標桿地產(chǎn)管理之人力資源管理規(guī)劃（DOC246頁）371-中國民生銀行人力資源規(guī)劃(ppt92頁)0頁)038-XX某橡塑廠顏色管理與績效考核方案0頁)038-XX某橡塑廠顏色管理與績效考核方案(DOC24)129-中國中小企業(yè)績效考核負面效果調(diào)研報告展示(PPT1報告pdf485-太和-制造行業(yè)人力資源報告2009年5月p）275-《人力資源工作手冊2010最新修訂版》最新版(DO372-最新人力資源規(guī)劃培訓講義(ppt90頁)374-2009中國企業(yè)人才測評工具應用調(diào)查報告（pdf）375-e化人才測評pdf376-北森-人才管理調(diào)查報告（2009）PDF377-《職業(yè)測評--職場成功測評完整題庫》(DOC48頁，包括12套問卷和評分)378-聯(lián)通省公司TCSI測評結果分析與思考(PPT42頁)380-人才測評課程（PPT280頁）381-人才素質(zhì)測評X本（DOC691頁，包括16套問卷和評分）382-人力資源測試軟件文件夾（分成職業(yè)心理的16方面，每個方面擁有8-10套不同素質(zhì)的問卷，測評簡單）383-人力資源-測評答案與報告(XLS,多個工作表)382-1-382-1-性格及能力測試-完整終極版-含測試標準表格和答案（共47份問卷）382-2-382-2-職業(yè)取向測評-完整終極版-含測試標準表格和答案（共9份問卷）382-3-382-3-人事測評方法(PPT21頁)382-4-382-4-艾克森情緒穩(wěn)定性測評（含答案）（DOC7頁）382-5-382-5-超級心理測度：1000種測試個性、智力測試（PDF228頁）382-6-382-6-霍蘭德職業(yè)性向測驗（試題答案俱全DOC15頁）384-7-384-7-員工滿意度問卷調(diào)查合集（含8份DOC問卷）384-8-384-8-【實例】2010年度某公司員工滿意度調(diào)查完整版（含問卷報告統(tǒng)計表格）384-9-【實例】華信惠悅2009員工意見調(diào)查問卷人力資源綜合知識384-某集團子公司人力資源管理流程全套(xls，幾十個工作表)385-中小企業(yè)發(fā)展與人力資源管理(PPT16頁)386-合易咨詢《驅(qū)動利潤的顯性人力資源管理》pdf387-30分鐘決定你的職業(yè)(電子書）388-2009中國人才管理調(diào)查調(diào)研報告(人大勞人院&北森)pdf集團公司XX分公司人力資源管理體系（PPT集團公司XX分公司人力資源管理體系（PPT）337-新奧燃氣》(7個DOC)135-房地產(chǎn)員工績效考核X本（上）(40個)561-XX集團中層管理人員技能培訓（123頁）562-X表格匯編(DOC28頁)132-卓越績效管理模式及中層主管的389-人力資源管理(1.5MDOC)390-中層危機講解(PPT)391-溝通管理學(DOC35頁)392-現(xiàn)代醫(yī)院人力資源管理務實(PPT107頁)393-XX醫(yī)藥控股集團XX任職資格評定指導手冊(DOC27頁)394-人力資源管理12項主要工作(PPT172頁)395-和諧人際關系的竅門-溝通技巧（DOC96頁）396-中國的人才標準是什么？（DOC278頁）398-人力資料-團隊八維(DOC95頁)399-人力資源管理-原理和過程(PPT46頁)400-勞動關系和勞動合同(PPT98頁)401-如愿以償-100%執(zhí)行的領導藝術（PPT128頁）402-員工持股計劃股東分紅解決方案建議書(DOC15頁)403-職場：處好人際關系的六大秘籍（DOC258頁）404-為什么選擇HR作為職業(yè)(PPT22頁)406-XX工商銀行營銷和人力資源咨詢項目報告(PPT92頁)407-某投資集團人力資源管理咨詢項目建議書(PPT60頁)408-權威人力資源獨特論述頂級報告(PPT89頁)409-世界工資研究報告與借鑒（word70頁）410-某火電建設公司人力資源戰(zhàn)略報告(DOC80頁)411-2008年經(jīng)典講義《企業(yè)命脈-人力資源治理體系》(PPT217頁)412-HR工具集錦PDF413-人力資源培訓-職業(yè)生涯規(guī)劃(PPT22頁)414-企業(yè)戰(zhàn)略與戰(zhàn)略性人力資源管理學員手冊(PPT127頁)某某星級酒店績效管理制度流程、考核標準匯編(55頁)591-某某星級酒店績效管理制度流程、考核標準匯編(55頁)591-略人力資源管理規(guī)劃培訓資料》學員版(PPT119頁)354-業(yè)機構人力資源管理手冊(DOC120頁)325-中某第二航務集團公司XX分公司人力資源管理體系（PPT）337-新奧燃氣415-卓越人才人力資源咨詢項目咨詢項目建議書(PPT50頁)416-XXX集團公司營銷系統(tǒng)人力資源項目績效管理體系說明(PPT21頁)417-某公司人力資源部專業(yè)技能素質(zhì)模型(4個DOC)418-XX印刷集團人力資源報告(PPT29頁)419-2009年4月某集團人力資源分析指標庫(DOC21頁)420-經(jīng)典工具-人力資源管理十八個工作流程(PDF20頁)421-如何預防與化解職場沖突(PPT70頁)422-中國移動某公司重組后的人力資源管理項目建議書(PPT56頁)423-中國電信2008年XX號百人力資源一攬子解決方案項目匯報(PPT80頁)424-用友軟件U8-HR人力資源管理關鍵應用新特性(PPT40頁)425-人力資源管理流程X本(DOC42頁)426-某公司人力資源部季度述職報告標準模板(PPT55頁)427-2009年某公司人力資源運營管理工作手冊(DOC89頁)428-電子書-2008年企業(yè)人力資源管理人員常用法律手冊(EXE)429-和君-XX移動公司人力資源咨詢項目報告(PDF69頁)430-人力資源管理適用法規(guī)精解（DOC112頁）431-能力素質(zhì)模型與能力素質(zhì)詞典設計(DOC19頁)432-電子書籍《人力資源經(jīng)理案頭工作手冊》(DOC339頁)434-程延園博導-勞動關系與勞動法講座(PPT124頁)435-XX大學人力資源管理三天的講義(PPT281頁)436-中層主管的核心技能(PPT134頁)437-賽普-實力集團組織管控報告（20060320）438-職業(yè)生涯設計與自我管理PPT439-業(yè)經(jīng)理綜合能力測評試題(DOC34頁)440-弗布克人力資源管理操作實務系列《員工勝任素質(zhì)模型全案（DOC81頁）T128頁）402-員工持股計劃股東分紅解決方案建議書T128頁）402-員工持股計劃股東分紅解決方案建議書(DO633-卓越績效自評師培訓(PPT255頁)634-咨詢師內(nèi)手冊(DOC25頁)17/35321-妮佳生活用品公司員工手（DOC44頁）666-華立房地產(chǎn)公司職務說明書(DOC34441-人力資源管理操作實務系列《人力資源管理操作全案》（DOC298頁）442-管理者識人與用人技巧（九型性格在高管團隊的應用PPT84頁）445-金蝶軟件公司人力資源管理信息系統(tǒng)項目投標文件(DOC122頁)446-IBM-緊隨領導者加強供應鏈管理提升運營績效(PDF20頁)447-XX機電股份XX精益推行整體方案ppt448-專業(yè)人力資源工作者的132項工具doc449-酒店HR調(diào)查報告2009年6月PDF450-和記奧普泰HR咨詢項目建議書ppt451-卡耐基書籍452-人力資源二級考試真題及答案(2007-2009年）453-XX關嶺旅游提案（2009年7月）PPT454-Hay(合益）報告繪制成功的航線455-XX城建集團管控模式咨詢PPT456-IBM-《2008年全球人力資本調(diào)研報告》全文PDF457-2008年全球CEO調(diào)查摘要(中文版)pdf458-普華永道-2008年中國上市企業(yè)人力資本影響力PDF459-2010全球人力資源服務機構50強PDF460-Hay(合益)集團咨詢中國卓越企業(yè)領導人素質(zhì)研究報告(中文版)pdf461-hay-潛質(zhì)領導者的通行證pdf462-IBM_2008年中國人力資源總監(jiān)調(diào)查報告PDF463-IBM_2008中國企業(yè)人力資本pdf464-IBM_《2008年全球人力資本調(diào)研報告》pdf465-Right全球企業(yè)人員遣散狀況報告pdf466-埃森哲_非常時期的風險管理pdf行集團薪酬設計方案(DOC27頁)10/35203-6-行集團薪酬設計方案(DOC27頁)10/35203-6-工資員和崗位的匹配造就成功的領導人PDF652-XX省某股份XX2頁)330-人事管理系統(tǒng)設計(DOC24頁)331-某公司DOC64頁)585-某餐飲公司人力資源培訓教程(DOC12467-埃森哲_經(jīng)濟動蕩時期中國企業(yè)的應對戰(zhàn)略pdf468-埃森哲_快速見效和持久發(fā)展：成本壓縮與績效提升并進pdf469-埃森哲_通過快速而可持續(xù)的成本管理實現(xiàn)卓越績效pdf470-埃森哲_步入成熟的人力資源pdf471-埃森哲_步入成熟的人力資源與學習培訓外包pdf472-埃森哲_引領變革浪潮pdf473-埃森哲_卓越管理時刻在不確定的經(jīng)濟環(huán)境中創(chuàng)造價值pdf474-埃森哲_新興市場跨國公司的崛起pdf475-合益-成功的靈丹妙藥PDF476-高科技制造商通向最佳績效之路pdf477-光輝國際：金融危機中亞洲資產(chǎn)管理的人才策略pdf478-光輝國際：全球人才管理研究報告pdf479-打造戰(zhàn)略人力資源部門pdf480-美世_人力資本觀察pdf481-美世_員工敬業(yè)度全球調(diào)研報告（英文）PDF482-人才團隊的轉(zhuǎn)型pdf483-世界經(jīng)濟論壇2008-2009年度報告（中文版）PDF484-XX賽普咨詢-東原地產(chǎn)組織管控設計報告pdf485-太和-制造行業(yè)人力資源報告2009年5月pdf486-IBM-中國發(fā)展服務經(jīng)濟的戰(zhàn)略及實踐PDF487-2007年度中國人力資源外包調(diào)查數(shù)據(jù)報告DOC488-合益-中國卓越企業(yè)領導人素質(zhì)研究報告PDF489-對公司負責就是對自己負責16M.pdf組織設計（標注黃色資料為更新資料）490-金匯企業(yè)組織架構及崗位說明（DOC118頁）491-XX-XX海通食品集團組織構架人力資源(PPT74頁)492XX某工業(yè)園投資集團公司人力資源流程設計報告(PPT50頁)（doc38頁）042-（doc38頁）042-供應鏈企業(yè)績效評價與激勵機制(PPTX某工業(yè)園投資集團公司人力資源流程設計報告(PPT50頁)2力資源部2010年度績效考核目標責任書(DOC50頁)004中國人才管理調(diào)查調(diào)研報告(人大勞人院&北森)pdf20/35493-XX華美集團組織分析與設計報告PPT494-組織與崗位設計-平安（壽險）人力資源管理（PPT53頁）495-HR管理方法和工具評述-組織發(fā)展（DOC34頁）496-共信機械(XX)XX組織設計（3個PPT）498-某遠洋組織設計報告ppt499-肯發(fā)精密儀器（XX）XX組織分析與設計報告ppt500-XX蒙迪針織公司組織診斷與設計報告ppt501-宏華集團XX組織結構設計（PPT）502-XX某機電集團組織結構（7個PPT)503-錦勝公司包裝總部組織結構及各部門職責劃分ppt504-XX某電子公司組織結構（23個DOC）505-某物流公司組織、流程和崗位設計ppt506-XX某機械公司組織設計方案507-合益-報告破譯矩陣式組織的密碼pdf508-Hay（合益）集團_建設最具創(chuàng)新能力的組織報告pdf509-新奧燃氣管理體系框架與組織職能PPT510-XX省能源集團XX組織結構設計報告PPT511-XX新長江置業(yè)企業(yè)組織框架與崗位職責設計報告PPT512-XX礦業(yè)集團總部組織結構設計報告PPT513-XX中順紙業(yè)組織結構優(yōu)化報告PPT514-某電力控股公司組織結構設計報告PPT515-某醫(yī)藥經(jīng)營XX組織結構與流程設計報告PPT515-1-515-1-【實例】XX傳化華洋化工—組織設計方案報告凱邁咨詢58頁515-2-515-2-【實例】中昌集團組織設計方案-32頁515-3-515-3-【實例】資生堂麗源化妝品公司崗位調(diào)整提案-44頁冊（ppt84）070-冊（ppt84）070-某公司KPI考評體系的建立(PPT2中國人才管理調(diào)查調(diào)研報告(人大勞人院&北森)pdf20/35PPT82頁）581-零售超市培訓教程-店長報表分析與績效考網(wǎng)員工績效管理培訓課程教材(PPT53頁)559-2010年515-4-515-4-【實例】北大縱橫-萬年基業(yè)管理模式與組織結構設計報告-117頁515-5-515-5-【實例】某公司-組織機構設置方案-21頁515-6-515-6-【實例】錫恩：萬科組織管控體系調(diào)整方案-101頁515-7-515-7-【實例】伊利集團總部及各事業(yè)部定崗定編咨詢報告-98頁行政管理（標注黃色資料為更新資料）516-天漢集團管控制度與操作流程匯編（12個文件）517-TCL空調(diào)人力資源管理（16個doc文件）518-辦公室專用表格（103個文件）519-廣廈集團制度匯編（6個文件夾）520-某石油公司管理制度（12個文件）521-三鼎織帶人力資源管理核心流程和制度匯編（8個文件）522-XX某公司管理制度（5個文件）523-人事行政管理手冊大全(DOC116頁)524-貝格斯特公司行政管理制度（DOC82頁）525-國美電器人事工作手冊(DOC96頁)526-某公司行政管理制度527-某大酒店人力資源部手冊(doc63頁)528-萬科XX區(qū)域人力資源事務管理手冊(DOC139頁)529-XX麗人木業(yè)集團管理制度人力資源管理手冊(doc33頁)530-行政人事部運作手冊(DOC134頁)）（北大縱橫-陽光絲業(yè)企業(yè)文化宣言ppt532-北大縱橫－某藥業(yè)股份XX企業(yè)文化診斷報告ppt533-XX企業(yè)文化ppt534-企業(yè)文化集錦（2個文件）535-XX某企業(yè)企業(yè)文化宣言PPT536-某家紡企業(yè)文化建設診斷報告PPT8-新員工"智、忠8-新員工"智、忠"發(fā)展的最佳推手（PPT12頁）319-新PPT91頁)369-某集團人力資源規(guī)劃報告doc370-標的超市工作制度崗位職責全集(DOC39頁)650-XX某客車-平衡計分卡管理流程（PPT61頁）257-XX佳寶乳業(yè)XX537-某汽貿(mào)企業(yè)文化診斷報告書PPT538-某石材集團XX企業(yè)文化建設方案PPT539-南青公司企業(yè)文化診斷和設計報告（2個PPT）540-某投資集團企業(yè)文化宣言PPT541-仁達方略-中船重工七一一所企業(yè)文化(4個文件）542-某知名咨詢公司作品-----世界級民營企業(yè)公司企業(yè)文化理念（Excel）543-企業(yè)理念名詞解釋DOC544企業(yè)文化案例DOC545-企業(yè)文化的設計PPT546-鑫科集團企業(yè)文化大綱DOC547-中國工商銀行股份XX2009年度社會pdf548-金德企業(yè)文化診斷報告ppt549-中國全聚德(集團)股份XX餐飲企業(yè)的文化營銷與人才培養(yǎng)(PPT49頁)549-1-549-1-白沙企業(yè)文化大綱（Doc21頁）549-2-549-2-海爾企業(yè)文化手冊(Doc16頁)549-3-549-3-華為的企業(yè)文化(Doc27頁)549-4-549-4-六和集團企業(yè)文化(Doc19頁)549-5-549-5-【案例分析】神威藥業(yè)企業(yè)文化診斷報告PPT549-6-549-6-【案例分析】中集集團企業(yè)文化建設及實施方案(PTT42頁)549-7-549-7-【案例分析】安盛-百威-企業(yè)文化分析報告PPT549-8-549-8-七匹狼企文化(PDF10頁)549-9-549-9-【案例分析】沃爾瑪?shù)钠髽I(yè)文化PPT549-10-549-10-【培訓課件】中興通訊-企業(yè)文化建設方案(PPT42頁)培訓管理（標注黃色資料為更新資料）551-《人力資源管理》MBA導師講義（DOC313頁）551-某公司員工培訓體系（2個PPT）DOC64頁)585-某餐飲公司人力資源培訓教程DOC64頁)585-某餐飲公司人力資源培訓教程(DOC12股份2009年人力資源管理辦法(DOC28頁）324-中富事明機器制造XX-2010年薪酬設計實施方案（PPT36頁）9t501-宏華集團XX組織結構設計（PPT）502-XX某機552-戰(zhàn)略績效管理培訓教程蔡巍主講(PPT191頁)553-《人力資源測評課程教材》某裝飾燈具公司(PPT42頁)554-《績效管理指引》課程培訓課件(PPT66頁)555-2010年高績效團隊建設經(jīng)典培訓教程(PPT61頁)556-2010和君咨詢公司做的人力資源管理培訓教材李書玲主講(PPT67頁)557-2010年生產(chǎn)績效評估課程培訓講義(PPT75頁)558-2010年新浪網(wǎng)員工績效管理培訓課程教材(PPT53頁)559-2010年MBA專業(yè)課程《績效管理》案例集(DOC15頁)560-德爾惠集團公司營銷系統(tǒng)人力資源項目績效管理體系說明(PPT21頁)561-XX集團中層管理人員技能培訓（123頁）562-XX國際顧問集團績效管理與平衡計分卡培訓教材(PPT58頁)563-白云電器如何制定發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃培訓講義(2010年2月)564-北弗吉尼亞大學MBA培訓教程-企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃管理(PPT329頁)565-策劃培訓-員工培訓制度設計方案（PPT66頁）566-定位的觀點ppt567-工具化績效量化模式-8+1績效量化模式課程培訓教材(DOC56頁)568-XX銳旗人力資源服務公司培訓與開發(fā)培訓教程(PPT176頁)569-哈佛人力資源管理實戰(zhàn)教程（PPT300頁）570-海爾電器培訓教程-新薪之火-企業(yè)績效管理與薪酬設計(PPT73頁)571-海爾人力資源創(chuàng)新模式研討報告(PPT83頁)572-XX咨詢-人力資源管理培訓課程教材(PPT80頁)573-華潤啤酒理念培訓資料-員工培訓（PPT63頁）574-績效管理-人力資源管理全程實戰(zhàn)培訓(PPT175頁)575-績效考核與薪資制度培訓教材(PPT62頁)576-集團管控--徐朝華（2009年06）577-經(jīng)典講義-非人力資源經(jīng)理的人力資源管理(PPT101頁)2010年高級管理人員績效考核辦法（DOC15頁）2010年高級管理人員績效考核辦法（DOC15頁）022-某合益）集團崗位評估原理和應用報告PDF649-2011年整理力資源部2010年度績效考核目標責任書(DOC50頁)004規(guī)定（DOC13頁）166-某建設投資XX薪資管理制度（DO578-經(jīng)典培訓講義《有效人力資源管理》（PPT73頁）579-康達信拓展訓練-高績效團隊拓展訓練方案(PPT24頁)580-連鎖企業(yè)員工培訓（PPT82頁）581-零售超市培訓教程-店長報表分析與績效考核(PPT57頁)582-領導如何激勵與溝通（PPT92頁）583-龍程酒業(yè)培訓師培訓與朗訊科技績效考核培訓教程(PPT59頁)584-龍之族(印染)中國公司內(nèi)訓教材績效管理實務(DOC64頁)585-某餐飲公司人力資源培訓教程(DOC125頁)586-某公司對新員工時間管理培訓教程（DOC23頁）587-某公司人力資源部2009年度培訓計劃編制實施方案(DOC24頁)588-某廣告公司客戶部員工培訓(PPT67頁)589-某集團中層管理人員技能培訓（DOC123頁）590-某某星級酒店績效管理制度流程、考核標準匯編(55頁)591-某某知名地產(chǎn)公司績效考核VS績效管理培訓教材(PPT47頁)592-某企管公司人力資源管理課程培訓教材(PPT367頁)593-某汽車服務公司個人培訓需求分析和培訓計劃（DOC232頁）594-培訓-人力資源激勵(PPT61頁)595-企業(yè)員工的職業(yè)技能培養(yǎng)(DOC13頁)596-企業(yè)員工素質(zhì)教育-怎樣成為優(yōu)秀員工（PPT140頁）597-企業(yè)轉(zhuǎn)型時期的人力資源戰(zhàn)略制度體系培訓講義(PPT102頁)598-人力分析榕樹模型-以工具破解人力講義(PPT48頁)599-人力資源管理基礎知識培訓會(PPT88頁)600-人力資源管理精品課程（DOC188頁）601-人力資源管理培訓人力規(guī)劃課件(PPT80頁)602-人力資源管理師教材HR核心知識匯總(doc69頁)603-人力資源管理師三級課件-薪酬規(guī)劃（PPT99頁）9年全面職務描述體系（DOC132頁）9年全面職務描述體系（DOC132頁）671-某集團崗位說明考核與薪資制度培訓教材(PPT62頁)576-集團管控--徐計分析報告doc169-現(xiàn)代企業(yè)薪資福利設計與操作工具表單（1頁）692-職位分析、職位描述、績效指標693-職位說明書604-人力資源管理圖解經(jīng)典教程-圖文并茂簡單易學(ppt106頁)605-人力資源-簡歷技巧培訓(PPT52頁)606-人力資源學習資料整理（DOC222頁）607-人力資源-員工培訓制度設計方案（PPT33頁）608-人力資源職業(yè)資格考證培訓-招聘與配置(PPT71頁)609-如何巧用"挫折激勵"促進激勵正面效果(DOC8頁)610-如何提高下屬的主觀能動性(PPT20頁)611-山推工程機械公司-代理公司績效考核管理辦法培訓教材(PPT61頁)612-生產(chǎn)管理-班組長崗位認知（PPT61頁）613-泰康人壽新人培訓操作手冊（DOC92頁）614-團隊心理輔導技術（PPT93頁）615-錫恩顧問-團隊執(zhí)行力訓練（PP