公司年會(huì)策劃方案

XX公司年會(huì)策劃案TOC\o"1-2"\h\z\u目錄TOC\o"1-2"\h\z\u 引言辭舊迎新之際，為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進(jìn)友情、增強(qiáng)凝聚力，公司將舉辦度總結(jié)表彰暨迎新會(huì)，以此來答謝各位員工一來辛勤的工作與默默付出?！緯?huì)主題】羊帆起航，再創(chuàng)輝煌【會(huì)時(shí)間】1月31日至2月1日（暫定2天）【會(huì)地點(diǎn)】（待定）【會(huì)目的】對(duì)公司發(fā)展成績(jī)總結(jié)，以及制訂公司總體規(guī)劃，涉及新度計(jì)劃、方向、目的等。加強(qiáng)員工之間的交流，增強(qiáng)團(tuán)體協(xié)助的意識(shí)，提高公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。表彰優(yōu)秀，通過獎(jiǎng)勵(lì)方式，調(diào)動(dòng)員工主動(dòng)性，激勵(lì)大家在新的一，工作都有杰出的體現(xiàn)。豐富員工生活，答謝全體員工一以來付出的辛勤努力。讓員工充足的呈現(xiàn)自我，在會(huì)的過程中認(rèn)知自我及對(duì)公司大家庭的認(rèn)同感。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng)，讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。【會(huì)內(nèi)容】本次會(huì)內(nèi)容分為五部分第一部分度終總結(jié)會(huì)光陰似箭，日月如梭。我們一起度過了一種緊張、忙碌的，又迎來了嶄新的。在新的一到來之際，我謹(jǐn)代表公司感謝公司的全部員工在對(duì)公司做出的奉獻(xiàn)，為了在更加好的完畢公司安排的工作，我們?cè)诖苏匍_度總結(jié)大會(huì)，但愿全體員工認(rèn)真聽講、認(rèn)真統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)，現(xiàn)在我宣布大會(huì)開始。會(huì)議時(shí)間1月31日（預(yù)計(jì)3-4小時(shí)）會(huì)議地點(diǎn)待定會(huì)議工作組員會(huì)議主持人：現(xiàn)場(chǎng)布置與維持：會(huì)議內(nèi)容度工作總結(jié)和工作規(guī)劃由各部門人員對(duì)工作總結(jié)和下一度工作計(jì)劃；聽取營(yíng)銷部負(fù)責(zé)人工作總結(jié)和工作計(jì)劃；聽取技術(shù)支持部負(fù)責(zé)人工作總結(jié)和工作計(jì)劃；聽取研發(fā)部工作總結(jié)和工作規(guī)劃；聽取人力行政部工作總結(jié)和工作規(guī)劃；總經(jīng)理對(duì)工作總結(jié)及布署重點(diǎn)工作會(huì)議結(jié)束語(yǔ)今天我們都認(rèn)真總結(jié)了的成績(jī)也提出了的工作目的這讓我們看到了公司蓬勃發(fā)展的曙光，這個(gè)會(huì)議能夠讓我們認(rèn)識(shí)的局限性，又能夠讓我們把壓力變?yōu)閯?dòng)力。通過這次會(huì)議我們充足相信，我們會(huì)在公司領(lǐng)導(dǎo)下，同心同德，艱辛奮斗、開拓創(chuàng)新，我們一定會(huì)譜寫出輝煌燦爛的新篇章。最后，祝全體員工在新的一工作愉快，身體健康，合家歡樂。現(xiàn)在我宣布，會(huì)議到此結(jié)束。（請(qǐng)全體員工共進(jìn)午/晚宴，度一種歡樂祥和的時(shí)刻?。┑诙糠衷u(píng)優(yōu).評(píng)先表彰為了加強(qiáng)員工與公司的凝聚力，體現(xiàn)公司對(duì)員工新的問候與關(guān)心，同時(shí)表彰度成績(jī)突出、體現(xiàn)優(yōu)秀的員工或部門。表彰先進(jìn)，樹立楷模，進(jìn)一步激發(fā)員工工作主動(dòng)性和發(fā)明性，營(yíng)造主動(dòng)和諧的工作氛圍。評(píng)優(yōu)評(píng)先原則：遵照“公平、公正、公開、透明”原則；全部參選員工無嚴(yán)重違紀(jì)統(tǒng)計(jì)，無嚴(yán)重質(zhì)量事故等。時(shí)間：01月30日工作會(huì)議后活動(dòng)地點(diǎn)：待定活動(dòng)內(nèi)容：“評(píng)優(yōu)、表彰”大會(huì)主持人開場(chǎng)白請(qǐng)總經(jīng)理致辭表彰頒獎(jiǎng)?lì)悇e數(shù)量頒獎(jiǎng)嘉賓銷售精英獎(jiǎng)1技術(shù)楷模獎(jiǎng)1優(yōu)秀員工獎(jiǎng)1最佳新人獎(jiǎng)1金牛獎(jiǎng)1銷售專家獎(jiǎng)1頒獎(jiǎng)次序：從上至下獲獎(jiǎng)?wù)咧v話工作組員表彰主持人：現(xiàn)場(chǎng)布置與維持：活動(dòng)評(píng)委構(gòu)組員評(píng)委組組長(zhǎng)：評(píng)委會(huì)副組長(zhǎng)：評(píng)委會(huì)組員：其它物資準(zhǔn)備場(chǎng)地、多媒體、音箱設(shè)備。氣球、彩帶、水果、糖果等。評(píng)獎(jiǎng)數(shù)據(jù)材料度“評(píng)優(yōu)、表彰”費(fèi)用預(yù)算清單類別數(shù)量金額銷售精英獎(jiǎng)1元技術(shù)楷模獎(jiǎng)1元優(yōu)秀員工獎(jiǎng)11500元最佳新人獎(jiǎng)11000元金牛獎(jiǎng)11000元銷售專家獎(jiǎng)11000元合計(jì)8500元度“評(píng)優(yōu)、表彰”時(shí)間推動(dòng)表序號(hào)事項(xiàng)日期推動(dòng)事項(xiàng)目的1評(píng)優(yōu)、表彰01月09日--16日評(píng)優(yōu)材料申報(bào)材料申報(bào)完畢，并報(bào)評(píng)委會(huì)審查2評(píng)優(yōu)、表彰01月19日--29日評(píng)委會(huì)對(duì)評(píng)優(yōu)申報(bào)材料進(jìn)行審查審查完畢并擬定表彰名單3評(píng)優(yōu)、表彰01月29日成果公布4綜合準(zhǔn)備01月26日--29日現(xiàn)場(chǎng)布置、音像設(shè)備、多個(gè)禮卡/禮金等籌辦完畢活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作度評(píng)優(yōu)表彰申報(bào)流程由各部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織好本部門度評(píng)優(yōu)表彰初評(píng)工作,然后將《度評(píng)優(yōu)表彰推薦表》提報(bào)到人力行政部。以上申報(bào)的評(píng)優(yōu)材料由評(píng)委組根據(jù)《度評(píng)優(yōu)表彰申報(bào)原則》組織審查，。符合申報(bào)條件者入選度公司評(píng)優(yōu)表彰人員名單。度評(píng)優(yōu)表彰申報(bào)原則序號(hào)獎(jiǎng)項(xiàng)名稱評(píng)比范疇評(píng)比條件名額備注1優(yōu)秀員工獎(jiǎng)全體員工（試用期除外）有優(yōu)良的思想品德和個(gè)人操守；員工的口碑良好，工作中與同事良好合作；上班不遲到、早退，沒被通報(bào)處分；能適時(shí)完畢重大或特殊交辦任務(wù)，有很強(qiáng)的責(zé)任心。1名終頒獎(jiǎng)典禮頒布2最佳新人獎(jiǎng)入職時(shí)間不滿一的新員工恪守公司各項(xiàng)規(guī)章制，在新崗位認(rèn)真、主動(dòng)；能很快適應(yīng)崗位規(guī)定，工作效率高；及時(shí)完畢領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)，成績(jī)明顯。1名終頒獎(jiǎng)典禮頒布3銷售專家獎(jiǎng)全體員工（試用期除外）工作主動(dòng)、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，工作效率高；對(duì)服務(wù)對(duì)象態(tài)度友善，急人所急，信息反饋及時(shí)高效，帶領(lǐng)團(tuán)體杰出完畢度目的；無接受過任何有關(guān)服務(wù)態(tài)度方面的投訴。1名終頒獎(jiǎng)典禮頒布4銷售精英獎(jiǎng)全體員工（試用期除外）工作主動(dòng)、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)；勇于承當(dāng)更多的工作，為部門完畢度目的，做出突出奉獻(xiàn)。1月到12月31日止，度累積簽單額最高。1名終頒獎(jiǎng)典禮頒布5技術(shù)楷模獎(jiǎng)全體員工（試用期除外）工作投入、有激情、主動(dòng)創(chuàng)新，熱愛學(xué)習(xí)并樂于分享收獲；愛崗敬業(yè)，對(duì)本職工作有深刻理解；在技術(shù)上有重要的創(chuàng)新，主動(dòng)組織或參加改善創(chuàng)新，采用有效方法為公司產(chǎn)品在提高效率方面獲得明顯成效。1名終頒獎(jiǎng)典禮頒布6金牛獎(jiǎng)全體員工（試用期除外）看待工作主動(dòng)認(rèn)真，一絲不茍，在日常工作超額完畢任務(wù)；嚴(yán)于律己，工作勤懇，任勞任怨，月均加班時(shí)間最長(zhǎng)；愛崗敬業(yè)，對(duì)本職工作有深刻理解；工作業(yè)績(jī)突出，能適時(shí)完畢重大或特殊任務(wù)，有很強(qiáng)的推動(dòng)力、執(zhí)行力和責(zé)任心。1名終頒獎(jiǎng)典禮頒布度評(píng)優(yōu)表彰推薦表姓名部門職位入職時(shí)間推薦的獎(jiǎng)項(xiàng)推薦理由推薦人簽名：日期：部門領(lǐng)導(dǎo)意見推薦部門負(fù)責(zé)人簽名：日期：評(píng)委組意見評(píng)委組簽名：日期：第三部分聯(lián)歡.活動(dòng)齊聚一堂，放松工作壓力。抽獎(jiǎng)通過娛樂游戲等節(jié)目增加同事之間交流，增強(qiáng)公司凝聚力?；顒?dòng)時(shí)間：1月31日晚20:00—21:30活動(dòng)地點(diǎn)待定工作組員主持人：活動(dòng)內(nèi)容：游戲娛樂節(jié)目、抽獎(jiǎng)節(jié)目活動(dòng)總流程時(shí)間環(huán)節(jié)節(jié)目活動(dòng)流程道具/獎(jiǎng)品備注20:00活動(dòng)熱場(chǎng)（二選一）聽數(shù)字抱團(tuán)參賽人跟隨背景音樂隨意舞動(dòng)或走動(dòng)，主持人喊出數(shù)字抱團(tuán)。背景音樂、話筒、音響場(chǎng)地規(guī)定比較空曠手勢(shì)反映現(xiàn)場(chǎng)主持人隨意分成兩隊(duì)，一對(duì)一與主持人手勢(shì)作出相反頭部動(dòng)作，優(yōu)先完畢勝出20:20個(gè)人游戲幸運(yùn)猜數(shù)字分成2組，每組進(jìn)行數(shù)字范疇猜數(shù)字比賽，精確猜中數(shù)字者為幸運(yùn)兒?？ㄆ⒐P、抓鬮分組寫有姓名的紙條提前寫好姓名紙條20：40組合游戲誰(shuí)是臥底分成2組。組內(nèi)分為平民、臥底！每人查看該詞語(yǔ)后，用一（不含該詞語(yǔ)任何字）句話描述進(jìn)行指認(rèn)裁減四組詞義相近詞語(yǔ)（兩組備份）詞語(yǔ)提前錄入手機(jī)21:00團(tuán)體游戲超級(jí)大腦分成3組，規(guī)定范疇內(nèi)取名稱進(jìn)行報(bào)數(shù)，報(bào)相似數(shù)字互相指認(rèn)對(duì)方名稱，先指出獲勝。四個(gè)區(qū)域范疇21：20抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)三等獎(jiǎng)幸運(yùn)數(shù)字游戲獲勝者抽取其中兩位三等獎(jiǎng)，XXX抽取一位。3份價(jià)值1000元的實(shí)物禮物提前準(zhǔn)備好抽獎(jiǎng)箱，實(shí)施不重復(fù)獲獎(jiǎng)。21:25二等獎(jiǎng)超級(jí)大腦獲勝組長(zhǎng)抽取其中一位二等獎(jiǎng)，XXX抽取一位。2份價(jià)值元的實(shí)物禮物21:30一等獎(jiǎng)總抽取最后幸運(yùn)大獎(jiǎng)。1份價(jià)值5000元的超級(jí)幸運(yùn)禮物激勵(lì)獎(jiǎng)主持人分發(fā)激勵(lì)獎(jiǎng)12份價(jià)值300元的新禮物活動(dòng)具體安排活動(dòng)籌辦階段（1月12日至30日）活動(dòng)主持人準(zhǔn)備好游戲環(huán)節(jié)所需音樂、筆紙、姓名紙條、詞語(yǔ)等道具。活開工作組于會(huì)前向財(cái)務(wù)申請(qǐng)并購(gòu)置好抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品和道具等。主持人會(huì)前準(zhǔn)備好游戲、抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)主持稿和串聯(lián)詞。游戲環(huán)節(jié)（1月31日20:00—21:00）活動(dòng)熱場(chǎng)，游戲根據(jù)場(chǎng)地限制二選一游戲一：聽數(shù)字抱團(tuán)游戲規(guī)則:根據(jù)場(chǎng)地大小圍成一種大圓圈，根據(jù)音樂舞動(dòng)、走動(dòng)；音樂停止，主持人隨機(jī)喊出數(shù)字，3秒內(nèi)，根據(jù)數(shù)字就近的對(duì)應(yīng)數(shù)人抱成一團(tuán)；人數(shù)與數(shù)字一致為成功，多于或少于主持人喊出的數(shù)字為失敗出局。游戲闡明：主持人根據(jù)場(chǎng)上時(shí)間和人數(shù)變化調(diào)節(jié)游戲，控制游戲節(jié)奏；提前調(diào)試好背景音樂、話筒、音響。游戲二：手勢(shì)反映游戲規(guī)則:根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)位置，隨意分成兩組（7、8人一組）；兩組派出代表猜拳決定先后次序；優(yōu)先挑戰(zhàn)一組排隊(duì)站成一列；主持人坐（站）于隊(duì)伍前面，組員一對(duì)一挑戰(zhàn)；主持人口喊“一二三，看這邊”，并用手快速的指向一種方向；挑戰(zhàn)者必須看向一種方向（左右上下），這個(gè)方向必須和指出方向不同勝出；一人和指出方向相似，全組挑戰(zhàn)失敗，另一組輪流挑戰(zhàn)。游戲環(huán)節(jié)，游戲獲勝者與獲取抽獎(jiǎng)機(jī)會(huì)相結(jié)合個(gè)人游戲：幸運(yùn)猜數(shù)字游戲規(guī)則:主持人根據(jù)寫有姓名的紙條隨意抓鬮分成兩組；兩組派出代表猜拳決定先后次序，優(yōu)先挑戰(zhàn)一組排隊(duì)站成一列；主持人或未參賽組員現(xiàn)場(chǎng)隨意寫出1—200內(nèi)某一數(shù)字，主持人記住該數(shù)字參賽組員任意猜該范疇類數(shù)字，猜中即勝出；猜錯(cuò)數(shù)字，下一位猜數(shù)字者則由主持人提示對(duì)的數(shù)字的數(shù)字范疇；依次輪流猜數(shù)字，逐步縮小數(shù)字范疇，直到幸運(yùn)者猜出數(shù)字。游戲闡明：出題數(shù)字不要讓參賽組員看到，未參賽人員不得透露任何提示；猜錯(cuò)數(shù)字后，主持人必須根據(jù)該數(shù)字進(jìn)行數(shù)字范疇提示；兩組各一位為游戲獲勝者，可獲取抽取兩位三等獎(jiǎng)機(jī)會(huì)。組合游戲：誰(shuí)是臥底游戲規(guī)則:主持人根據(jù)寫有姓名的紙條隨意抓鬮分成兩組；主持人第一組游戲時(shí)，隨旨在場(chǎng)中2人臥底拿到同一詞語(yǔ)，剩余全部人拿到與之近似的另一詞語(yǔ)；每人每輪用一句話描述自己拿到的詞語(yǔ)，既不能讓對(duì)方臥底察覺，也要給同伴以暗示，?臥底想法設(shè)法保存自己。每輪描述完畢，全部在場(chǎng)的人投票選出懷疑誰(shuí)是臥底，得票最多的人出局；若臥底全部出局，則游戲結(jié)束，平民獲勝；若臥底未出局，游戲繼續(xù)。游戲幾輪過后，如果臥底人數(shù)與平民人數(shù)相似，則臥底獲勝。?游戲闡明：參賽人在進(jìn)行描述時(shí)，不得出現(xiàn)詞語(yǔ)里面的字、詞等；未參賽人員不得出現(xiàn)任何有關(guān)性的出現(xiàn)；團(tuán)體游戲：超級(jí)大腦游戲規(guī)則:主持人根據(jù)寫有姓名的紙條隨意抓鬮分成三組；每組先派出兩位組員參加比賽，三組共6人競(jìng)爭(zhēng)6人圍成一圈，然后根據(jù)主持人所給范疇每人給自己想一種代名詞；6人報(bào)5個(gè)數(shù)字，由主持人說開始后，進(jìn)行從1到5開始的數(shù)字次序報(bào)數(shù)；當(dāng)有兩人同時(shí)搶報(bào)一種數(shù)，這兩人需要快速說出對(duì)方的代名詞，說的比較晚的出局，組內(nèi)下一位組員接替進(jìn)行比賽；當(dāng)沒有重復(fù)報(bào)數(shù)直到報(bào)數(shù)完畢，沒有報(bào)數(shù)者直接裁減，組內(nèi)下一位組員接替進(jìn)行比賽；三組進(jìn)行人員接力比賽，且每人有一次復(fù)活機(jī)會(huì)，直到一組完全勝出。游戲闡明:游戲中的代名詞必須是所給范疇限定內(nèi)。報(bào)數(shù)時(shí)，每人只能搶報(bào)一次。獲勝組內(nèi)之間選出一位抽取出二等獎(jiǎng)。抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)抽獎(jiǎng)規(guī)則以在抽獎(jiǎng)箱內(nèi)抽取獲獎(jiǎng)名單方式為唯一獲獎(jiǎng)方式；根據(jù)既定抽獎(jiǎng)人進(jìn)行抽獎(jiǎng)，抽獎(jiǎng)完畢后由主持人唱票，中獎(jiǎng)?wù)呓邮軝z票；三等獎(jiǎng)抽獎(jiǎng)由幸運(yùn)數(shù)字游戲獲勝者抽取其中兩位三等獎(jiǎng)，XXX抽取一位；二等獎(jiǎng)抽獎(jiǎng)由超級(jí)大腦獲勝組內(nèi)選定一位抽取一位二等獎(jiǎng)，XXX抽取一位；一等獎(jiǎng)抽獎(jiǎng)由XXX抽取最后幸運(yùn)大獎(jiǎng)；三等獎(jiǎng)由XXX頒獎(jiǎng)，二等獎(jiǎng)由XXX頒獎(jiǎng)，一等獎(jiǎng)由XXX頒獎(jiǎng)。獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)立獎(jiǎng)項(xiàng)類別數(shù)量獎(jiǎng)品三等獎(jiǎng)33份價(jià)值1000元的實(shí)物禮物二等獎(jiǎng)2