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精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔郊縣支援職務(wù)說明書崗位名稱郊縣支援崗位編號YW-27所在部門省會運行維護中心電力室崗位定員3直接上級電力室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:負責郊縣各公司維護支持、微小區(qū)電源設(shè)備維護及應急通信車維護使用,負責監(jiān)督檢查代維單位的工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責郊縣分公司維護、障礙處理的技術(shù)支持工作時間百分比:20%工作任務(wù)負責郊縣分公司電源、空調(diào)、監(jiān)控設(shè)備日常維護進行技術(shù)支援配合郊縣分公司電源、空調(diào)、監(jiān)控設(shè)備疑難故障的處理職責二職責表述:負責微小區(qū)電源設(shè)備維護及故障處理工作時間百分比:10%工作任務(wù)負責微小區(qū)電源設(shè)備的日常維護負責微小區(qū)電源設(shè)備故障的處理工作職責三職責表述:負責應急通信車、移動電源車維護使用工作時間百分比:20%工作任務(wù)負責應急通訊車的日常保養(yǎng)、維護組織應急通信車的使用工作負責移動電源車的日常保養(yǎng)、使用、維護職責四職責表述:負責監(jiān)督檢查代維單位的工作工作時間百分比:5%工作任務(wù)負責檢查代維設(shè)備的維護情況負責組織代維單位進行代維設(shè)備緊急故障處理負責對代維值班人員進行技術(shù)指導職責五職責表述:參與工程會審、質(zhì)量檢查及驗收工作時間百分比:10%工作任務(wù)參與檢查施工質(zhì)量參與竣工工程驗收參與設(shè)計會審職責六職責表述:負責各維護班組技術(shù)支持工作時間百分比:20%工作任務(wù)負責監(jiān)督檢查各班組維護工作對各維護班組疑難技術(shù)問題及重大故障處理提供技術(shù)支持職責七職責表述:完成上級交付的其它任務(wù)工作時間百分比:15%權(quán)力:有權(quán)對緊急故障采取臨時應對措施有權(quán)對代維單位進行考核有權(quán)對新投產(chǎn)設(shè)備提出建議、意見有權(quán)申請維護用料、備品、備件有權(quán)在工程會審和驗收時提出合理的建議或意見根據(jù)領(lǐng)導授權(quán),對各班組的維護質(zhì)量,有權(quán)進行檢查工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系中心各室外部協(xié)調(diào)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)部、哈爾濱事業(yè)部、網(wǎng)管中心、計費中心、客服中心、建設(shè)中心任職資格:教育水平大專及以上學歷專業(yè)空調(diào)制冷、電源相關(guān)專業(yè)培訓經(jīng)歷典型電源、空調(diào)、監(jiān)控系統(tǒng)培訓;電力變配電專業(yè)培訓經(jīng)驗具有3年以上的工作經(jīng)驗、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗知識具備電力變配電基礎(chǔ)知識,電源、空調(diào)系統(tǒng)專業(yè)知識,計算機知識,監(jiān)控系統(tǒng)知識技能技巧熟練掌握電源、空調(diào)設(shè)備的操作及維修,熟悉電、氣焊工種操作程序、熟練駕駛車輛其它:使用工具設(shè)備各種維護用工器具、儀器儀表工作環(huán)境機房、基站、一般辦公環(huán)境工作時間特征一般工作時間,經(jīng)常加班,24小時隨時處理各種故障,經(jīng)常出差所需記錄文檔維護記錄、故障處理記錄備注:精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化室副主任職務(wù)說明書崗位名稱網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化室副主任崗位編號YW-15所在部門省會運行維護中心崗位定員1人直接上級網(wǎng)優(yōu)室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)集團公司、省公司及省會運維中心所下達的工作任務(wù)協(xié)助主任統(tǒng)籌安排網(wǎng)優(yōu)室的各項事宜,協(xié)助主任管理網(wǎng)優(yōu)室日常工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:協(xié)助主任建立、完善網(wǎng)優(yōu)室工作制度、生產(chǎn)流程,協(xié)助編制網(wǎng)優(yōu)室工作計劃并監(jiān)督的實施工作時間百分比:5%工作任務(wù)根據(jù)集團、省公司及中心相關(guān)制度的規(guī)定,協(xié)助建立、完善網(wǎng)優(yōu)室工作制度、生產(chǎn)流程依據(jù)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方面的技術(shù)、規(guī)程標準和各項規(guī)定,協(xié)助組織制定實施細則并檢查執(zhí)行情況協(xié)助組織擬定本中心的優(yōu)化工作計劃及本室的優(yōu)化工作計劃并組織實施職責二職責表述:參與一些重要的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與優(yōu)化工作工作時間百分比:15%直接參與大型NPI優(yōu)化調(diào)整活動直接參與重要網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃工作協(xié)助主任協(xié)調(diào)配合郊縣的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作職責三職責表述:協(xié)助組織中心優(yōu)化工程的實施工作時間百分比:15%工作任務(wù)根據(jù)公司計劃,協(xié)助組織擬定優(yōu)化工程建設(shè)項目實施計劃參與優(yōu)化工程技術(shù)方案的審核協(xié)助監(jiān)督、檢查優(yōu)化工程建設(shè)的實施進度、工程質(zhì)量參與優(yōu)化工程項目的驗收職責五職責表述:監(jiān)督、管理本部門人員完成網(wǎng)優(yōu)室日常工作工作時間百分比:10%工作任務(wù)組織、指導、協(xié)調(diào)本室成員完成上級部門、中心下達的各項工作任務(wù)發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)運行質(zhì)量問題,組織解決疑難問題指導、組織優(yōu)化人員進行日常性、階段性、應急性的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作指導優(yōu)化人員進行月度、年度以及臨時性的優(yōu)化工作總結(jié),對網(wǎng)絡(luò)運行狀況進行深層次分析職責四職責表述:負責室內(nèi)其它工作工作時間百分比:10%工作任務(wù)負責XX客戶投訴的接收、分析、分發(fā)、協(xié)調(diào)、回執(zhí)負責本室辦公用品的管理及各類文檔的管理負責無線網(wǎng)絡(luò)測試設(shè)備的管理職責六職責表述:協(xié)助主任管理部門內(nèi)部工作,組織網(wǎng)優(yōu)室人員進行技術(shù)交流、技術(shù)培訓工作時間百分比:10%工作任務(wù)協(xié)助主任管理傳輸室員工的隊伍建設(shè),選拔、配備、評價下屬人員范員工工作行為,嚴格工作紀律定期組織召開內(nèi)部技術(shù)交流會職責七職責表述:完成上級交付的其它任務(wù)工作時間百分比:5%權(quán)力:對所屬下級上報的各種報表、申請、建議有審核權(quán)對所屬下級在各項業(yè)務(wù)工作上有指揮權(quán)對網(wǎng)絡(luò)的重要規(guī)劃、調(diào)整有建議權(quán)有對直接下級崗位調(diào)配權(quán)、任命的提名權(quán)和獎懲權(quán)對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核評價權(quán)在權(quán)限范圍內(nèi),有代表中心對外聯(lián)絡(luò)的權(quán)力對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán)對相關(guān)公司的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系基站室、傳輸室、電力室、綜合室、中心辦公室、郊縣XX公司、工程建設(shè)中心、網(wǎng)絡(luò)部、網(wǎng)管中心外部協(xié)調(diào)關(guān)系輔助設(shè)備維護中心、愛立信公司、設(shè)計院、無委會、京信公司等任職資格:教育水平大學本科及以上學歷專業(yè)通信、電子、計算機或相關(guān)專業(yè)培訓經(jīng)歷網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化培訓、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃培訓、基站維護培訓、交換設(shè)備維護與操作培訓經(jīng)驗具有3年以上的工作經(jīng)驗、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗、1年以上管理經(jīng)驗知識具有計算機基礎(chǔ)知識、無線傳播理論、信令流程知識、豐富的無線網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化與規(guī)劃相關(guān)知識技能技巧熟練使用優(yōu)化與規(guī)劃相關(guān)軟件與硬件、具有較強的大局觀、具備一定的寫作能力、英語中級水平其它:使用工具設(shè)備一般辦公自動化設(shè)備,還有諸如TEMS、SPOS等十幾種與網(wǎng)絡(luò)優(yōu)

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