開放系統(tǒng)22269《個(gè)人與團(tuán)隊(duì)管理》期末機(jī)考真題及答案(第105套)_第1頁
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文檔簡介

實(shí)用文檔一、單選題(共40題,每小題1分,共40分。請(qǐng)從四個(gè)備選答案中選擇或錯(cuò)選均不得分)1、為解決突發(fā)問題,公司領(lǐng)導(dǎo)建議大家提出各種各樣的想法,想法越多越好。這個(gè)建議體現(xiàn)了頭腦風(fēng)暴法的(紅色選項(xiàng)為正確答案)的特點(diǎn)?!続】:鼓勵(lì)"自由想象"2、SMART原則中的M代表(紅色選項(xiàng)為正確答案)。3、關(guān)于增強(qiáng)自我認(rèn)識(shí)能力的兩種方式,說法不正確的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)?!続】:反思幫助自我總結(jié)經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn)【D】:對(duì)于消極的反饋,也要采取積極的態(tài)度來影響13、關(guān)于身體語言溝通,說法不正確的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)。15、小陳下周要向公司作個(gè)報(bào)告,他很想知道哪種方法能幫他抓住聽眾的心理。不能幫助他抓住聽眾心理的方法是(紅色選項(xiàng)為正確答案)?!綜】:在陳述過程中,經(jīng)常提一些具有啟發(fā)性的問題【D】:在結(jié)束一個(gè)話題后,做一些階段性的總結(jié)16、談判是一個(gè)雙向的過程,除了個(gè)人洞察局面的能力外,個(gè)人的(紅色選項(xiàng)為正確答案)決定了談判能否成功。何信息泄露【D】:提高效率25、遷就是面臨沖突時(shí)可采取的方式之一。關(guān)于遷就的方式,說法正確的是【B】:雖不能得到很好的解決結(jié)果,但人人都能有所收獲【D】:能快速獲得結(jié)果,但如果處理不好,則浪費(fèi)時(shí)間26、為了能夠順利完成團(tuán)隊(duì)任務(wù)、解決團(tuán)隊(duì)可能面臨的問題,團(tuán)隊(duì)需要進(jìn)行科學(xué)有效的決策。決策過程的第一步是(紅色選項(xiàng)為正確答案)?!綝】:提出多個(gè)解決方案27、關(guān)于組織目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo),說法正確的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)。28、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在支持團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的過程中能夠扮演多種多樣的角色,但不包括【B】:PEST分析法干預(yù)【B】:清楚既然足智囊會(huì)議,就應(yīng)暢所欲言【D】:直接打斷這些發(fā)言以發(fā)表自己的反對(duì)意見36、公司文化對(duì)員工的升遷有明確的規(guī)定,而小趙認(rèn)為如果表現(xiàn)突出,就應(yīng)該得到提拔,面對(duì)這樣的沖突,小趙的領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)該采取的措施是(紅色選項(xiàng)【C】:如果這種情緒是團(tuán)隊(duì)情緒,應(yīng)將只反映給上級(jí)管【D】:確定團(tuán)隊(duì)有支持型的環(huán)境37、為了使團(tuán)隊(duì)成員工作起來感到心情舒暢,領(lǐng)導(dǎo)者需要營造一種授權(quán)的氛圍。為了營造團(tuán)隊(duì)授權(quán)的氣氛,做法不正確的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)。38、完成任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)者的主要任務(wù)之一。關(guān)于“完成任務(wù)”,說法正確的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)?!続】:領(lǐng)導(dǎo)者需要思考怎樣統(tǒng)攬全局并使自己的團(tuán)隊(duì)與其他團(tuán)隊(duì)相互配合而不發(fā)生沖突【B】:領(lǐng)導(dǎo)者需要控制自己的感情并理解其他團(tuán)隊(duì)成員的情感【D】:在團(tuán)隊(duì)成員承擔(dān)新任務(wù)時(shí),領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)及時(shí)給他們提供培訓(xùn)39、在工作中,團(tuán)隊(duì)成員間的相互信任能帶來很多好處,屬于充分信任的表現(xiàn)是()。40、關(guān)于不授權(quán)的理由之一“對(duì)他人的信任問題”,說法項(xiàng)為正確答案)?!綝】:希望作為團(tuán)隊(duì)的一員去堅(jiān)守自己的崗位二、綜合題(20小題,每題3分,共60分。請(qǐng)從四個(gè)備選答案中選擇一個(gè)選均不得分)1、小劉在大學(xué)期間所學(xué)的專業(yè)是計(jì)算機(jī)應(yīng)用,大學(xué)畢業(yè)后他先在一家公司研發(fā)部擔(dān)任軟件工程師,不久就被派到管理部做MIS(信息系統(tǒng)管理),現(xiàn)在是總經(jīng)理助理。畢業(yè)后的三年里他經(jīng)過了幾次職位調(diào)動(dòng),而現(xiàn)在他卻發(fā)現(xiàn)業(yè)道路。最后,他決定明年考取計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)的研究生,繼續(xù)深造以加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。于使自己迷失方向,關(guān)于職業(yè)生涯規(guī)劃,說法不正確的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)?!続】:職業(yè)生涯規(guī)劃為個(gè)人的職業(yè)選擇和發(fā)展指明了方向【B】:職業(yè)生涯規(guī)劃需要對(duì)自己的優(yōu)勢和劣勢作出清晰的判斷【C】:職業(yè)生涯規(guī)劃需要對(duì)各行業(yè)的發(fā)展趨勢進(jìn)行客觀的了解【D】:職業(yè)生涯規(guī)劃的第一步就是職業(yè)生涯路線的選擇【單選題】2、職業(yè)生涯規(guī)劃的核心是(紅色選項(xiàng)為正確答案)。【A】:制定自己的職業(yè)目標(biāo)和選擇職業(yè)發(fā)展道路業(yè)生涯規(guī)劃基本步驟中的(紅色選項(xiàng)為正確答案)?!綝】:職業(yè)的選擇【單選題】4、小劉在沒有制訂合理的職業(yè)規(guī)劃的情況下工作了三年,如他在開始工作時(shí)就制定一個(gè)三年的目標(biāo)并切實(shí)執(zhí)行,現(xiàn)在的情況會(huì)好很多。三年的目標(biāo)一般屬于(紅色選項(xiàng)為正確答案)。【單選題】5、關(guān)于從長期目標(biāo)到中期目標(biāo)再到短期目標(biāo)的過程,說法正確出口紡織品方面取得了成功。之后,余總領(lǐng)導(dǎo)公司9100多名員工采取全新的市場戰(zhàn)略,將公司業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)展到貿(mào)易、汽車、機(jī)械、電子、建筑、重型造船、電腦、電信以及金融領(lǐng)域,成為國家第四大企業(yè)集團(tuán)。新泰公司是希車公司成立了合資企業(yè)?!締芜x題】1、組織的利益相關(guān)者對(duì)組織的決策和執(zhí)行過程有重大的影響,那么,利益相關(guān)者指的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)?!続】:來自立法機(jī)關(guān)的與企業(yè)有利益關(guān)系的人和團(tuán)隊(duì)【D】:影響企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)或者受企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過程影響的個(gè)人或者團(tuán)隊(duì)【單選題】2、組織的利益相關(guān)者分為外部利益相關(guān)者和內(nèi)部利益相關(guān)者。屬于新泰公司的外部利益相關(guān)者的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)。【單選題】3、組織的利益相關(guān)者分為外部利益相關(guān)者和內(nèi)部利益相關(guān)者。屬于新泰公司的內(nèi)部利益相關(guān)者的是(紅色選項(xiàng)為正確答案)。的市場戰(zhàn)略?!綛】:產(chǎn)品開發(fā)略的特點(diǎn)是(紅色選項(xiàng)為正確答案)?!綛】:開發(fā)新產(chǎn)品和服務(wù),并將它們銷售到新市場,風(fēng)險(xiǎn)性大【C】:涉及尋找新市場和新客戶,產(chǎn)品核心技術(shù)不變3、天星公司原來是一家從事產(chǎn)品加工的小企業(yè),公司建立之初,吳總和員十足。經(jīng)過多年的艱苦創(chuàng)業(yè)和努力經(jīng)營,目前公司已經(jīng)發(fā)展成為近千名員工的一家大型制造企業(yè),有了比較穩(wěn)定的顧客,生存已了比較穩(wěn)定的發(fā)展道路。然而,隨著公司業(yè)務(wù)的發(fā)展,特別是經(jīng)營規(guī)模感到不如以前得心應(yīng)手了。問題主要出在管理層上。首先,讓他感到頭疼的是那幾位與自己一起創(chuàng)業(yè)的"元老",他們自恃勞苦功高,對(duì)后來加入公司種散漫的作風(fēng)很快在管理層內(nèi)部蔓延開來,對(duì)新來者產(chǎn)生了不良的示范作用,新來者也開始變得散漫起來,管理層成員之間不斷出現(xiàn)矛盾和沖突,大家再也感受不到創(chuàng)業(yè)初期的那種工作激情了。其次,吳總感覺到管理層的溝大小事都需要他親自督辦。管理層現(xiàn)在的狀況直接影響到公司的整體發(fā)展,吳總對(duì)此非常焦急?!締芜x題】1、天星公司管理層正處于團(tuán)隊(duì)發(fā)展過程中的(紅色選項(xiàng)為正確答案)階段。色選項(xiàng)為正確答案)?!綛】:致力于在行動(dòng)準(zhǔn)則和工作程序上達(dá)成一致【C】:避免少數(shù)的幾個(gè)人在群體中占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢【D】:忽略矛盾,以完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)為己任【C】:從“元老”處著手增強(qiáng)成員的紀(jì)律意識(shí)【D】:為了公正起見,開除管理層的所有“元老”4、有這樣一群人,他們年輕的時(shí)候遷居美國,住在波士頓的一所公寓里。在一個(gè)漫長的周末,他們發(fā)現(xiàn)自己既沒有食物也沒有現(xiàn)鈔(沒有信用卡或存他們這時(shí)真正認(rèn)識(shí)到基本需求的重要當(dāng)人遭受饑餓的時(shí)候,要關(guān)注其

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