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標準格式聘用協(xié)議書(合同)1.合同簡介本合同是根據(jù)《勞動法》、相關法律法規(guī)以及雙方自愿的原則，由雇主（簡稱“甲方”）與受雇員工（簡稱“乙方”）共同簽訂的聘用協(xié)議書（簡稱“合同”）。2.雙方基本情況甲方：[雇主公司全稱]（簡稱“甲方”）乙方：[員工姓名]（簡稱“乙方”）3.聘用內(nèi)容3.1職位：乙方將被聘用為[職位名稱]，具體職責和工作內(nèi)容詳見附件一。3.2工作地點：乙方的工作地點為[工作地點]，如需外勤、出差或異地工作，將另行約定。3.3薪資待遇：乙方的薪資待遇為[具體薪資數(shù)額]，包括基本工資、獎金、津貼等，發(fā)放方式詳見附件二。3.4合同期限：本合同的期限為[合同起始日期]起至[合同終止日期]止。4.雙方權利和義務4.1甲方權利和義務：提供相應的工作崗位和條件；按時支付工資和福利待遇；維護乙方的合法權益；要求乙方按照規(guī)定完成工作任務。4.2乙方權利和義務：忠誠于甲方，忠實履行合同約定的職責；遵守崗位紀律和規(guī)章制度；完成工作任務，并遵守相關的工作時間安排；維護甲方和乙方員工的聲譽。5.合同終止5.1合同期限屆滿后，如雙方同意繼續(xù)合作，可簽訂新的合同；5.2乙方在合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意擅自解除合同，應依法承擔相應的違約責任；5.3合同期限屆滿或解除后，雙方應按照法律規(guī)定辦理離職手續(xù)。6.保密義務6.1乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，應對甲方的商業(yè)秘密和其他機密信息予以保密；6.2乙方離職后，應歸還甲方所有涉及商業(yè)秘密和其他機密信息的資料。7.爭議解決本合同履行過程中如有爭議，雙方應本著友好協(xié)商的原則解決。如協(xié)商不成，可按照相關法律法規(guī)的規(guī)定進行解決。8.其他8.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；8.2本合同的附件為合同不可分割的一部分。根據(jù)上述內(nèi)容，甲、乙雙方經(jīng)過充分協(xié)商，自愿簽訂本合同并共同遵守。合同自雙方簽字蓋章后生效。甲方：乙方：日期：

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