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文檔簡介
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案十篇
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇1
一、應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單
組長:
副組長:
組員:
二、應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公地點(diǎn):
應(yīng)急辦公室設(shè)在項目部辦公室。
電話:
南京市醫(yī)院電話:
電話:
三、預(yù)案的啟動與終止
夏季室外氣溫在37℃以上,由應(yīng)急組長宣布啟動應(yīng)急預(yù)案。室外氣溫連續(xù)15天底于37℃以下,由應(yīng)急組長宣布防暑預(yù)案終止。
四、出現(xiàn)中暑的癥狀
在夏季高溫季節(jié)出現(xiàn)頭疼、頭昏、嘔吐、惡心等癥狀時,可判斷為中暑。
五、應(yīng)急措施:
1、應(yīng)急組長宣布啟動防暑應(yīng)急預(yù)案,由負(fù)責(zé)制訂新的施工作業(yè)時間,作業(yè)時間必須避開中午高溫。
2、負(fù)責(zé)給員工宿舍購買安裝風(fēng)扇等降溫設(shè)備。
3、做好夏季防暑知識宣傳,以告員工信、黑板報等形式向員工傳授各種預(yù)防中暑的措施。
4、負(fù)責(zé)向施工一線員工發(fā)放防暑藥品,如人丹、菊花茶、風(fēng)油精。
5、由、監(jiān)督項目部及各隊食堂,要求每天給員工做綠豆湯等防暑降溫食品,工地有供應(yīng)開水設(shè)備。
6、員工出現(xiàn)中暑時,立即向應(yīng)急小組匯報,組長根據(jù)中暑情況zu織應(yīng)急小組部分、全部及項目其它人員進(jìn)行應(yīng)急處理。
7、小組其他成員為機(jī)動人員,做好配合工作。
六、對外聯(lián)系電話:
南京市急救中心電話:120
南京市環(huán)保局電話:
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇2
結(jié)合生產(chǎn)一線實際情況,為減少事故發(fā)生率,降低員工流失率,特制訂以下防暑降溫方案:
(一)建議食堂飯菜以清淡、營養(yǎng)、易消化為宜,多準(zhǔn)備一些清涼爽口食物,例如涼面、涼菜、涼粉等。
(二)天氣炎熱會加大員工的身體能量消耗,因此,建議食堂適量增加姜、醋、苦瓜、大蒜等醒脾健胃之品,減少飯菜中油膩辛辣食物的加入量,以增強(qiáng)員工食欲。
(三)每餐盡量提供清涼生津飲品,例如番茄湯、綠豆湯等,推薦海帶南瓜湯。
(四)在飯菜的準(zhǔn)備上,多備一些新鮮多汁的'食物,例如黃瓜、西紅柿、豆角、苦瓜等等。
(一)定期為一線生產(chǎn)員工提供西瓜、西紅柿等性寒水果,緩解高溫壓力。
(二)購入葛根、金銀花、綠豆等物品,每天定時提供菊花茶、綠豆湯、淡鹽開水等降火飲品,務(wù)必保證生產(chǎn)一線飲用水供應(yīng)。
(一)工作中可根據(jù)天氣狀況安排一線生產(chǎn)員工適度休息。
(二)加強(qiáng)員工宿舍管理,做好宿舍通風(fēng)工作,搞好宿舍環(huán)境衛(wèi)生,定期消毒防蚊,做好環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作。
(三)嚴(yán)抓食堂衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行消毒制度,搞好食堂飯菜衛(wèi)生,防止食物中毒事件發(fā)生。
(四)準(zhǔn)備一些常用的防暑降溫藥品,如:人丹、藿香正氣水、十滴水、風(fēng)油精等,放在倉庫由車間主任根據(jù)需求領(lǐng)取。
(五)與當(dāng)?shù)蒯t(yī)院建立醫(yī)療救護(hù)協(xié)議,作為醫(yī)療救護(hù)保障。公司預(yù)留司機(jī)待命,以便及時處理因天氣炎熱發(fā)生的事故。
(一)制作防暑降溫海報在公司各處張貼,對防暑降溫工作進(jìn)行宣傳,計劃制作海報、條幅、印刷a4紙張張貼于車間、宿舍等廠區(qū)各處,預(yù)計費(fèi)用200元。
(二)建議邀請公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行晚間員工車間、宿舍走訪。
(三)員工在工作期間,各車間主任和班組長要做好思想引導(dǎo)工作,員工關(guān)系專員要定時了解員工想法,把握員工思想動態(tài),并做好宿舍走訪工作。
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇3
為了確保生產(chǎn)員工在夏季、特別是高溫季節(jié)的身體健康,有效的保證公司生產(chǎn)的正常運(yùn)行,特制定本預(yù)案。
各車間廠長為安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,要切實加強(qiáng)對防暑降溫工作,明確安全生產(chǎn)責(zé)任,落實防范措施,防止因高溫天氣引起的員工中暑和各類安全生產(chǎn)事故。
各車間zu織對員工進(jìn)行防暑降溫安全教育宣傳工作,使每人掌握防暑降溫安全小常識,加強(qiáng)夏季工作安全培訓(xùn),增強(qiáng)員工的`安全生產(chǎn)意識。把防中暑、防食物中毒、防火災(zāi)作為重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容,堅持安全工作常抓不懈。
加強(qiáng)食堂管理,切實加強(qiáng)食品的衛(wèi)生管理,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度,避免因食物變質(zhì)引起的中毒事件。同時做好食堂食譜調(diào)整,高溫季以清淡、營養(yǎng)、易消化吸收的餐譜為主,搭配清涼解暑的湯品,例如海帶南瓜湯、冬瓜湯等。
現(xiàn)場供給足夠的符合衛(wèi)生要求的飲用水等,有效地防暑降溫,避免發(fā)生中暑事件。
要認(rèn)真落實作業(yè)現(xiàn)場管理規(guī)定,積極采取措施,加強(qiáng)通風(fēng)降溫,作業(yè)現(xiàn)場必須安裝電扇、冷風(fēng)機(jī)等。
針對夏季炎熱、天氣干燥,火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況,進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防火災(zāi)措施,對配電箱、電焊區(qū)、倉庫(油漆、機(jī)油)等易燃場所進(jìn)行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,同時按規(guī)定配備滅火器材。
各車間負(fù)責(zé)人按實際人數(shù)申購解暑藥物。各車間應(yīng)在綜合處備足防暑降溫藥品(如:人丹、藿香正氣水、風(fēng)油精),保證員工生病時能夠得到及時治療。
1、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):一線高溫崗位5元/日/人,非高溫崗位2元/日/人,每月按30日計。
2、發(fā)放時間:暫定。
3、發(fā)放范圍:以實際在崗名單為準(zhǔn)。
1、輕度患者施救
現(xiàn)場作業(yè)人員出現(xiàn)頭昏、乏力、目炫現(xiàn)象時,作業(yè)人員應(yīng)立即停止作業(yè),防止出現(xiàn)二次事故,其他周邊作業(yè)人員應(yīng)將癥狀人員安排到陰涼、通風(fēng)良好的區(qū)域休息,供應(yīng)其涼水、濕毛巾等,并讓其服用人丹或藿香正氣水等解暑藥物。
2、嚴(yán)重患者施救
當(dāng)作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)中暑人員時(伴有昏倒、休克、身體嚴(yán)重缺水等現(xiàn)象時),作業(yè)周邊人員應(yīng)立即通知所在班組的班組長,并及時將事故人員轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)區(qū)域(或有空調(diào)的辦公室),根據(jù)具體情況立即zu織應(yīng)急救治。癥狀嚴(yán)重者,應(yīng)立即撥打醫(yī)療急救電話“120”,并上報公司。
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇4
目前,已進(jìn)入夏季,在夏季高溫條件下進(jìn)行工程施工,極易發(fā)生作業(yè)人員中暑和食物中毒。為保證作業(yè)人員身體健康,我處特制定防高溫中暑應(yīng)急預(yù)案,要求各項目部認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
一、范圍與依據(jù)
1、范圍
本預(yù)案針對在建工程可能出現(xiàn)的中暑事件,適用于工程項目部的所有人員。
2、依據(jù)
依據(jù)《國務(wù)院有關(guān)部門和單位制定和修訂突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案框架指南》、《國家電網(wǎng)公司應(yīng)急管理工作規(guī)定》、《國家電網(wǎng)公司應(yīng)急預(yù)案編制規(guī)范》等制定。
3、事件發(fā)生的條件及嚴(yán)重程度
3、1事件發(fā)生的條件
在工程項目暑期施工中,由于施工人員在高溫炎熱環(huán)境中連續(xù)工作時間過長,可能發(fā)生中暑事件。
3、2事件的嚴(yán)重程度
中暑事件屬工程施工的二級事件,一旦發(fā)生,報應(yīng)急總指揮批準(zhǔn)后立即啟動本預(yù)案。
二、應(yīng)急處置基本原則
1、應(yīng)急救援工作遵循統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工協(xié)作、反應(yīng)及時、措施果斷、依靠科學(xué)、自救為主、單位自救和社會救援相結(jié)合的原則。
2、以保護(hù)人員安全優(yōu)先的原則。
3、任何個人都有義務(wù)參加或者配合生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援工作。
三、應(yīng)急救援體系
1、應(yīng)急zu織體系
項目部應(yīng)急救援zu織機(jī)構(gòu)框架圖
(略)
2、應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組及職責(zé)
2、1應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組成員
組長:項目經(jīng)理
副組長:副經(jīng)理總工
成員:各部門負(fù)責(zé)人、各隊(班組)負(fù)責(zé)人及司機(jī)等人組成
2、2應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
2、2、1所有施工現(xiàn)場操作和協(xié)調(diào),包括與指揮中心的協(xié)調(diào)。
2、2、2現(xiàn)場事故評估。
2、2、3保證現(xiàn)場人員和公眾應(yīng)急反應(yīng)行動的執(zhí)行。
2、2、4控制緊急情況和應(yīng)急專項資金的落實。
2、2、5做好與各公共救援部門的聯(lián)系,及對外信息的發(fā)布。
3、應(yīng)急工作小組及職責(zé)
3、1現(xiàn)場傷員營救組的職能與職責(zé)
3、1、1現(xiàn)場進(jìn)行中暑人員必要的急救及做好其他人員的保護(hù)措施;
3、2保衛(wèi)疏導(dǎo)組的職能和職責(zé)
3、2、1對場區(qū)內(nèi)外進(jìn)行有效的隔離工作和維護(hù)現(xiàn)場應(yīng)急救援通道暢通的工作;
3、2、2疏散場區(qū)內(nèi)外人員撤出危險地帶。
3、3后勤供應(yīng)組的職能及職責(zé)
3、3、1迅速調(diào)配搶險物資器材至事故發(fā)生點(diǎn);
3、3、2提供檢查搶險人員的裝備和安全防護(hù);
3、3、3及時提供后續(xù)的搶險物資;
3、3、4迅速zu織后勤必須供給的物品,并及時輸送后勤物品到搶險人員手中。
四、聯(lián)絡(luò)方式
1、應(yīng)急救援有關(guān)電話:
項目部:
醫(yī)療急救中心:
2、有關(guān)人員聯(lián)系電話
五、預(yù)防措施
1、暑期施工必須合理安排作息時間,采用上午早上班、早下班,下午晚上班、晚下班的方法,避開中午炎熱高溫時段。讓施工人員盡量不要在高溫環(huán)境下長時間不間斷作業(yè),根據(jù)條件在作業(yè)場所增設(shè)遮蔭設(shè)施。
2、施工現(xiàn)場設(shè)休息棚、飲水點(diǎn),保證茶水供應(yīng),安排人員將符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲品送到作業(yè)現(xiàn)場。
3、及時發(fā)放防暑降溫藥品。
4、高溫時段發(fā)現(xiàn)有身體感覺不適的作業(yè)職、民工,及時按防暑降溫知識急救方法治理或請醫(yī)生診治。
5、食堂暑期必須采購符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的新鮮蔬菜、食品,嚴(yán)禁購買和食用不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的食品、飲料。
六、處置措施
當(dāng)有人員發(fā)生中暑時,立即報告應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組。需要時撥打電話請求救助。
現(xiàn)場人員應(yīng)立即采取緊急措施對中暑人員進(jìn)行如下救助措施:
1、立即將患者移到通風(fēng)、陰涼、干燥的地方。如走廊、樹蔭下休息。
2、讓病人仰臥,解開衣扣,脫去或松開患者的衣服,如果衣服己經(jīng)被汗水濕透,應(yīng)更換干凈衣服,同時打開電扇或空調(diào),以盡快散熱。并補(bǔ)充含鹽的清涼飲料。
3、盡快用物理方法降溫,使體溫下降到38度以下。
4、如果患者意識清醒,或者經(jīng)過降溫外理后意識清醒,可以給患者服用綠豆湯、淡鹽水等解暑食物或飲料,還可以服用霍香正氣水等解暑藥物?;杳哉呖舍槾倘酥小⑹ǖ热梭w穴位,嚴(yán)重患者須迅速送往醫(yī)院進(jìn)行處理。臨床上中醫(yī)刮痧、拔罐和“抓筋”往往起到立竿見影的效果。
各項目部現(xiàn)場一旦發(fā)生職、民工中暑,第一時間對患者進(jìn)行搶救,同時要將具體情況上報項目部相關(guān)部門,以便采取妥善措施。現(xiàn)場不能盲目施救,除上述基本的救助外,要根據(jù)病情的嚴(yán)重程度及就醫(yī)條件,果斷采取急救措施。要索取施工所在地途徑最近醫(yī)院的值班電話。應(yīng)急組長不在,由副組長負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)作業(yè)職工中暑或食物中毒時可采取非常措施和有效辦法,盡量防止事態(tài)擴(kuò)大。
七、應(yīng)急物資配置
本專項應(yīng)急預(yù)案配置的物資、裝備有:急救藥箱一個(內(nèi)配人丹、十滴水、風(fēng)油精、霍香正氣水、清涼油等防暑降溫藥品),擔(dān)架一副。存放安全監(jiān)察部。應(yīng)急車輛:車輛一輛。
八、防暑降溫知識
中暑是指在高溫環(huán)境下人體體溫調(diào)節(jié)功能紊亂而引起的中樞神經(jīng)系統(tǒng)和循環(huán)系統(tǒng)障礙為主要表現(xiàn)的急性疾病。除了高溫、烈日曝曬外,工作強(qiáng)度過大、時間過長、睡眠不足、過度疲勞等均為常見的誘因。
根據(jù)臨床表現(xiàn)的輕重,中暑可分為先兆中暑、輕癥中暑和重癥中暑,而它們之間的關(guān)系是漸進(jìn)的。
先兆中暑癥狀
高溫環(huán)境下,出現(xiàn)頭痛、頭暈、口渴、多汗、四肢無力發(fā)酸、注意力不集中、動作不協(xié)調(diào)等癥狀。體溫正?;蚵杂猩?。如及時轉(zhuǎn)移到陰涼通風(fēng)處,補(bǔ)充水和鹽分,短時間內(nèi)即可恢復(fù)。
輕癥中暑癥狀
體溫往往在38度以上。出頭暈、口渴外往往有面色潮紅、大量出汗、皮膚灼熱等表現(xiàn),或出現(xiàn)四肢濕冷、面色蒼白、血壓下降、脈搏增快等表現(xiàn)。如及時處理,往往可于數(shù)小時內(nèi)恢復(fù)。
重癥中暑癥狀
顧名思義,是中暑中情況最嚴(yán)重的一種,如不及時救治將會危急生命。這類中暑又可分為四種類型:熱痙攣、熱衰竭、日射病和熱射病。
1、熱痙攣癥狀特點(diǎn):多發(fā)生于大量出汗及口渴,飲水多而鹽分補(bǔ)充不足致血中氯化鈉濃度急速明顯降低時。這類中暑發(fā)生時肌肉會突然出現(xiàn)陣發(fā)性的痙攣的疼痛。
2、熱衰竭癥狀特點(diǎn):這種中暑常常發(fā)生于老年人及一時未能適應(yīng)高溫的人。主要癥狀為頭暈、頭痛、心慌、口渴、惡心、嘔吐、皮膚濕冷、血壓下降、暈厥或神志模糊。此時的體溫正常或稍微偏高。
3、日射病癥狀特點(diǎn):這類中暑的原因正像它的名字一樣,是因為直接在烈日的曝曬下,強(qiáng)烈的日光穿透頭部皮膚及顱骨引起腦細(xì)胞受損,進(jìn)而造成腦zu織的充血、水腫;由于受到傷害的主要是頭部,所以,最開始出現(xiàn)的不適就是劇烈頭痛、惡心嘔吐、煩躁不安,繼而可出現(xiàn)昏迷及抽搐。
4、熱射病癥狀特點(diǎn):還有一部分人在高溫環(huán)境中從事體力勞動的時間較長,身體產(chǎn)熱過多,而散熱不足,導(dǎo)致體溫急劇升高。發(fā)病早期有大量冷汗,繼而無汗、呼吸淺快、脈搏細(xì)速、躁動不安、神志模糊、血壓下降,逐漸向昏迷伴四肢抽搐發(fā)展;嚴(yán)重者可產(chǎn)生腦水腫、肺水腫、心力衰竭等。
中暑以后怎么辦:
發(fā)現(xiàn)自己和其他人有先兆中暑和輕癥中暑表現(xiàn)時,首先要做的是迅速撤離引起中暑的高溫環(huán)境,選擇陰涼通風(fēng)的地方休息;并多飲用一些含鹽分的清涼飲料。還可以在額部、顳部涂抹清涼油、風(fēng)油精等,或服用人丹、十滴水、藿香正氣水等中藥。如果出現(xiàn)血壓降低、虛脫時應(yīng)立即平臥,及時上醫(yī)院靜脈滴注鹽水。
對于重癥中暑者除了立即把中暑者從高溫環(huán)境中轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)處外,還應(yīng)該迅速將其送至醫(yī)院,同時采取綜合措施進(jìn)行救治。如何防止中暑:
夏日出門記得要備好防曬用具,最好不要在11點(diǎn)至15點(diǎn)時在烈日工作,因為這個時間段的陽光最強(qiáng)烈,發(fā)生中暑的可能性是平時的10倍!如果此時必須上班,一定要做好防護(hù)工作,如打遮陽傘、有條件的最好涂抹防曬霜;準(zhǔn)備充足的水和飲料。此外,在炎熱的夏季,防暑降溫藥品,如十滴水、龍虎人丹、風(fēng)油精等一定要備在身邊,以防應(yīng)急之用。衣服盡量選用棉、麻、絲類的織物,應(yīng)少穿化纖品類服裝,以免大量出汗時不能及時散熱,引起中暑。
應(yīng)備的藥物:
霍香正氣水、十滴水、人丹、暑癥片等,這些都有降暑解毒之功效。另外夏桑菊顆粒、下火王顆粒、以及用菊花、金銀花等沸水沖泡代茶飲,對防治夏日感冒、中暑等均有良好的作用。須注意的是霍香正氣水與十滴水兩種藥須分開,不能冒然替用。前者主要擅長治療夏季風(fēng)寒濕邪所引起的夏季感冒,胃腸炎等疾病,治療范圍較廣泛。既可治療夏秋各種感冒及腸胃炎等,亦可用于中暑引起的胃腸不適。而十滴水僅用于中暑癥,即暑熱引起的頭暈昏迷、胃腸不適等。一藥主治風(fēng)寒濕之邪所致疾病,一藥主治暑熱濕之邪所致疾病,兩者功效主治截然不同。因此應(yīng)對癥選用,不可冒然替用。
自制豆?jié){:
夏季良飲是熱茶,豆?jié){解暑又降火,介紹一種自制豆?jié){:百合蓮子漿。用料:百合10克,蓮子肉10克,銀耳10克,綠豆45克,冰糖或蜂蜜適量。制法:將百合干和蓮子用溫水泡至發(fā)軟,將銀耳發(fā)開,洗凈摘成小朵,將綠豆浸泡充分,與百合、蓮子、銀耳清洗干凈,一起放入豆?jié){機(jī)。十幾分鐘后百合蓮子豆?jié){就做好了,然后根據(jù)個人喜好加糖或蜂蜜。
防暑保健措施:
(1)對暑期出勤工作的生產(chǎn)人員提供必要的含鹽或含酸飲料;
(2)及時發(fā)放仁丹、十滴水、風(fēng)油精等防暑藥品。
清涼飲料、防暑藥品是防暑期間采取的一保健措施,可因地制宜,統(tǒng)一配制,集中供應(yīng),現(xiàn)場飲用。生產(chǎn)單位必須保證生產(chǎn)現(xiàn)場需要。
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇5
應(yīng)急預(yù)案指面對突發(fā)事件如自然災(zāi)害、重特大事故、環(huán)境公害及人為破壞的應(yīng)急管理、指揮、救援計劃等。
1、目的:
為預(yù)防公司員工在高溫氣候環(huán)境下作業(yè)出現(xiàn)中暑現(xiàn)象,保證公司生產(chǎn)順利進(jìn)行,確保員工出現(xiàn)中暑等緊急情況時,能迅速有效的啟動應(yīng)急救援工作,最大限度地保障員工的身體和生命安全特制定本預(yù)案。
2、職責(zé)及適用范圍:
公司安全管理委員會為預(yù)案執(zhí)行責(zé)任部門,本預(yù)案適用公司所有部門,重點(diǎn)防范單位是:定型工序、復(fù)合工序、檢驗工段、倉庫、鍋爐房、設(shè)備動力部、食堂等。
3、應(yīng)急預(yù)案啟動:
以當(dāng)?shù)貓蠹埧堑漠?dāng)日最高氣溫為依據(jù),連續(xù)三天最高溫在37℃以上或當(dāng)日最高氣溫達(dá)38℃時自動啟動應(yīng)急預(yù)案,公司所有部門按應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行各項工作措施。
4、應(yīng)急預(yù)案實施
(1)設(shè)備動力部應(yīng)加強(qiáng)夏季水電供應(yīng)的'管理,保證車間生產(chǎn)的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水,應(yīng)事先通知相關(guān)部門,并根據(jù)具體情況制訂相應(yīng)的預(yù)防方案。
(2)廣泛宣傳中暑的防治知識,使員工掌握防暑降溫的基本常識;車間管理干部每天應(yīng)加強(qiáng)車間生產(chǎn)情況的巡回檢查,及時了解車間的高溫環(huán)境和職工身體狀況,及時處理出現(xiàn)的問題,將事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。
(3)設(shè)備動力部負(fù)責(zé)預(yù)先采購一批降溫藥品,按要求將藥品分發(fā)給各工序各崗位。公司在各飲水處設(shè)立涼茶桶,保證每天有涼茶供應(yīng)。
(4)車間各重點(diǎn)工序和重點(diǎn)高溫崗位配備降溫風(fēng)扇。每天上午10:30分和下午2:30分安排員工到陰涼通風(fēng)處休息20分鐘。
(5)公司食堂每天應(yīng)向車間生產(chǎn)一線供應(yīng)冰水二次,時間分別在每天上午10:30分和下午2點(diǎn)鐘。每天中午免費(fèi)向員工供應(yīng)兩桶紫菜蛋湯。具體由公司辦公室負(fù)責(zé)落實。
(6)公司車隊?wèi)?yīng)保證隨時預(yù)留一輛小車并配備好司機(jī),以應(yīng)付突發(fā)事件的處理需要。具體由公司辦公室負(fù)責(zé)。
(7)中暑施救方法:
輕度患者:公司員工在正常作業(yè)時出現(xiàn)頭昏、乏力、目炫現(xiàn)象時,應(yīng)立即停止作業(yè),防止出現(xiàn)二次事故,其他周邊員工應(yīng)將癥狀人員安排到陰涼、通風(fēng)良好的區(qū)域休息,供應(yīng)其涼水、藥品、濕毛巾等。并通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo)。
嚴(yán)重患者:(昏倒、休克、身體嚴(yán)重缺水等)公司員工出現(xiàn)中暑時,作業(yè)周邊人員應(yīng)立即通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo),并及時將事故人員轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)區(qū)域,觀察其癥狀,以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。公司辦公室立即zu織救援人員在第一時間將中暑患者轉(zhuǎn)移到最近的醫(yī)院進(jìn)行觀察、治療。并上報公司。
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇6
為保障員工職業(yè)健康,預(yù)防中暑影響員工身體健康,特制定本預(yù)案。
一、應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單
組長:
副組長:
組員:
二、應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公地點(diǎn):
應(yīng)急辦公室設(shè)在項目部辦公室。
電話:
南京市醫(yī)院電話:
三、預(yù)案的啟動與終止
夏季室外氣溫在37℃以上,由應(yīng)急組長宣布啟動應(yīng)急預(yù)案。室外氣溫連續(xù)15天底于37℃以下,由應(yīng)急組長宣布防暑預(yù)案終止。
四、出現(xiàn)中暑的癥狀
在夏季高溫季節(jié)出現(xiàn)頭疼、頭昏、嘔吐、惡心等癥狀時,可判斷為中暑。
五、應(yīng)急措施:
1、應(yīng)急組長宣布啟動防暑應(yīng)急預(yù)案,由負(fù)責(zé)制訂新的施工作業(yè)時間,作業(yè)時間必須避開中午高溫。
2、負(fù)責(zé)給員工宿舍購買安裝風(fēng)扇等降溫設(shè)備。
3、做好夏季防暑知識宣傳,以告員工信、黑板報等形式向員工傳授各種預(yù)防中暑的措施。
4、負(fù)責(zé)向施工一線員工發(fā)放防暑藥品,如人丹、菊花茶、風(fēng)油精。
5、由、監(jiān)督項目部及各隊食堂,要求每天給員工做綠豆湯等防暑降溫食品,工地有供應(yīng)開水設(shè)備。
6、員工出現(xiàn)中暑時,立即向應(yīng)急小組匯報,組長根據(jù)中暑情況zu織應(yīng)急小組部分、全部及項目其它人員進(jìn)行應(yīng)急處理。
7、小組其他成員為機(jī)動人員,做好配合工作。
六、對外聯(lián)系電話:
南京市急救中心電話:120
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇7
現(xiàn)正值夏季高溫及臺汛期時期,高溫天氣期間,由于工人體質(zhì)不同,容易造成中暑、暈倒等事故,以及臺汛期到來,經(jīng)常會遇到大風(fēng)、強(qiáng)降雨等強(qiáng)對流天氣,將可能對施工現(xiàn)場的防洪排水情況、施工用電、大型起重機(jī)械的施工和外架防護(hù)造成安全事故,為了防止以上事故的發(fā)生、保障工人農(nóng)民的身體健康、不斷改善勞動條件、提高勞動生產(chǎn)率,特制訂本安全生產(chǎn)預(yù)案。
一、管理目標(biāo)及zu織機(jī)構(gòu)
日最高氣溫大于或等于35攝氏度為“高溫日”,連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。氣溫過高,人的胃腸功能因受暑熱刺激,其功能就會相對減弱,容易發(fā)生頭重倦怠、胸脘郁悶、食欲不振等不適,甚至引起中暑,傷害健康。
針對高溫、潮濕、悶熱的天氣,為保障現(xiàn)場施工工人的人身健康,特編制本防暑降溫辦法,保證工程能夠安全順利的施工。
本項目部各級人員要把夏季(防暑降溫)安全生產(chǎn)工作列入當(dāng)前工作的重要內(nèi)容。增強(qiáng)職工群眾的防范意識和自我保護(hù)能力。確保職工安全健康和正常的生產(chǎn)、生活秩序,防止安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
zu織機(jī)構(gòu)
二、防暑降溫具體措施
1)、高溫作業(yè)工人應(yīng)進(jìn)行就業(yè)前(包括新工人、臨時工)和入暑前的健康檢查登記。凡有心、肺、血管器質(zhì)性疾病、持久性高血壓、胃及十二指腸潰瘍、活動性肺結(jié)核、肝臟疾病、腎臟病、肥胖病、貧血及急性的傳染病后身體衰弱、中樞神經(jīng)系統(tǒng)器質(zhì)性疾病者,均不宜從事高溫作業(yè)。
2)、合理安排作息時間
露天作業(yè)場所,適當(dāng)調(diào)整工作時間,盡量設(shè)法使工人避開強(qiáng)烈的太陽輻射熱,盡量做到合理安排勞動時間?,F(xiàn)正在圍護(hù)樁施工期間,鋼筋工及樁基施工人員需要長時間在露天場地操作,因此要及時調(diào)整工作時間,上午可以安排在6:30~10:30時間施工,下午安排在15:00~19:00時間施工,從而可以避免在太陽輻射最熱的時間段施工。若在澆筑混凝土?xí)r,可以安排人員輪流施工,以避免工人長時間暴露在高溫狀態(tài)下作業(yè)。要嚴(yán)格執(zhí)行以下時間安排:
A、當(dāng)最高氣溫達(dá)到35°時,停止當(dāng)日12:00—15:00段露天作業(yè)(注:在沒有降溫設(shè)施的履帶吊、挖掘機(jī)等的駕駛室內(nèi)作業(yè)視同露天作業(yè)),且12:00—15:00工人露天連續(xù)作業(yè)時間不得超過2小時;同時,采取換班輪休等方法,縮短工人連續(xù)作業(yè)時間,并不得安排加班。
B、當(dāng)勞動場所最高氣溫達(dá)到37°以上時,停止作業(yè)。
3)、保證現(xiàn)場飲水供應(yīng)充足
現(xiàn)場應(yīng)供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水、飲料、茶及各種湯類等,有效地防暑降溫,避免發(fā)生中暑事件。
4)、落實防暑降溫藥品
要切實關(guān)心在高溫天氣下堅持施工的廣大一線施工人員,加強(qiáng)對防暑降溫知識的宣傳,要求施工人員隨身攜帶防暑藥物,如:人丹、十滴水、清涼油、風(fēng)油精等,落實每一位工人的防暑降溫藥品。
5)、切實做好衛(wèi)生防疫工作
落實衛(wèi)生保健措施,做好如下幾方面工作:
(1)對露天、高溫和高處作業(yè)人員進(jìn)行預(yù)防性體檢,在入暑前完成這項工作,凡有心血管系統(tǒng)器質(zhì)性病、持續(xù)性高血壓、嚴(yán)重消化性潰瘍病、活動性肺結(jié)核、嚴(yán)重肝、腎病、貧血、甲狀腺功能亢進(jìn)、糖尿病、中樞神經(jīng)系統(tǒng)器質(zhì)性疾病、重病后恢復(fù)期的職工均不宜從事高溫及高空作業(yè),應(yīng)及時調(diào)離高溫或高處作業(yè)崗位,另行分配適當(dāng)工作。
(2)嚴(yán)格按照中華人民共和國共和國國家標(biāo)準(zhǔn)《高溫作業(yè)分級》的有關(guān)要求,對高溫作業(yè)環(huán)境進(jìn)行分級評價,并做好作業(yè)崗位的監(jiān)測結(jié)果警示牌掛牌公示。施工現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置休息場所,場所應(yīng)能降低熱輻射影響,內(nèi)設(shè)有座椅、風(fēng)扇等設(shè)施。
(3)施工現(xiàn)場應(yīng)視高溫情況向作業(yè)人員免費(fèi)供應(yīng)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的含鹽清涼飲料,飲料種類包括鹽汽水、涼茶和各種湯類等。做好清涼飲料、茶水和涼茶的供應(yīng)工作。露天作業(yè)的地方要保證全天充足供應(yīng)茶水。
(4)健全中暑、各類流感等事故報告制度和應(yīng)急機(jī)制。各單位要加強(qiáng)對高溫天氣作業(yè)人員的防暑和中暑急救知識的宣傳教育,增強(qiáng)工人的自我保護(hù)意識。施工現(xiàn)場應(yīng)配備常用的防暑藥品,有相應(yīng)的兼職中暑急救員,一旦中暑人員病情嚴(yán)重應(yīng)立刻送醫(yī)院治療。各項目發(fā)生事故后,必須立即上報公司、行業(yè)安全生產(chǎn)主管和監(jiān)督管理部門、當(dāng)?shù)毓托l(wèi)生防疫機(jī)構(gòu),不得瞞報。
三、中暑應(yīng)急救護(hù)措施
1)、中暑癥狀表現(xiàn)
先兆中暑其癥狀為:在高溫環(huán)境中勞動一段時間后,出現(xiàn)大量流汗、口渴、身感無力、注意力不能集中,動作不能協(xié)調(diào)等癥狀,一般情況下,此時的體溫正?;蚵杂猩?,但不會超過37、5℃。
輕度中暑其癥狀為:除有先兆中暑癥狀外,還可能出現(xiàn)頭暈乏力、面色潮紅、胸悶氣短、皮膚灼熱而干燥,還有可能出現(xiàn)呼吸循環(huán)系統(tǒng)衰竭的早期癥狀,如面色蒼白、惡心、嘔吐、血壓下降、脈搏細(xì)弱而快、體溫上升37、5度以上。此時如不及時救護(hù),就會發(fā)生熱暈厥或熱虛脫。
重癥中暑:一般是因未及時和未適當(dāng)處理出現(xiàn)的輕癥中暑(病人),導(dǎo)致病情繼續(xù)嚴(yán)重惡化,隨著出現(xiàn)昏迷、痙攣或手腳抽搐。稍作觀察會發(fā)現(xiàn),此時中暑病人皮膚往往干燥無汗,體溫升至40度以上,若不趕緊急救,很可能危及生命安全。
2)、施救方法
先兆和輕度中暑:
(1)立即離開高溫環(huán)境,到陰涼通風(fēng)處安靜休息,并解開衣扣以助身體降溫,適當(dāng)給予清涼含鹽飲料。
(2)先用人丹、十滴水、解暑片(1-4片),霍香正氣丸或涂清涼油,也可用刮痧療法。
(3)體溫高者可用冷敷或冷水、冰水擦身以助散熱。
重癥中暑:
(1)物理降溫:用冷水(冰水或水中加少量酒精)迅速敷擦全身,使皮膚發(fā)紅并加風(fēng)扇降溫,頭部、頸側(cè)、腋下及腹股溝部放水袋或冰袋,頭部如能放置冰帽更好。
(2)立即送醫(yī)院進(jìn)行治療。
急救中心:120
火警中心:119
報警中心:110
交通事故急救:122
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇8
一、目的:
為預(yù)防公司員工在高溫氣候環(huán)境下作業(yè)出現(xiàn)中暑現(xiàn)象,保證公司生產(chǎn)順利進(jìn)行,確保員工出現(xiàn)中暑等緊急情況時,能迅速有效的啟動應(yīng)急救援工作,最大限度地保障員工的身體和生命安全,特制定本預(yù)案。
二、職責(zé)及適用范圍:
公司生產(chǎn)技術(shù)部為預(yù)案執(zhí)行責(zé)任部門,本預(yù)案適用公司所有部門及人員,重點(diǎn)防范單位是:生產(chǎn)車間、食堂、儲罐區(qū)以及公司內(nèi)雇傭施工人員等。
三、應(yīng)急預(yù)案啟動:
以當(dāng)日報刊、天氣預(yù)報等報出的當(dāng)日最高氣溫為依據(jù),連續(xù)三天最高氣溫在37℃以上或當(dāng)日最高氣溫達(dá)38℃時自動啟動應(yīng)急預(yù)案,公司所有部門按應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行各項工作措施。
四、應(yīng)急預(yù)案實施
1、防暑降溫保障小組:夏季施工過程中,因作業(yè)時,露天作業(yè)環(huán)境較多;人員作業(yè)分布區(qū)域復(fù)雜、多變;勞動強(qiáng)度大等方面的影響,給工程在夏季施工來了諸多不便。為保障勞動者的合法權(quán)益與生命、財產(chǎn)安全,為作業(yè)人員營造一個有保障、舒適的環(huán)境,在作業(yè)人員發(fā)生高溫不良反應(yīng)時,由組長立即zu織該組成員,對事故人員進(jìn)行轉(zhuǎn)移、與控制,防止周邊施工作業(yè)現(xiàn)場事故人員的增加。使應(yīng)急行動具有更強(qiáng)的針對性,提高行動的效率。以免造成巨大的事故損失。
2、信息聯(lián)絡(luò)員:負(fù)責(zé)了解人員傷亡情況和經(jīng)濟(jì)損失及緊急情況影響范圍,每天zu織收集天氣溫度狀況,然后采取必要的防范措施,并對已采取的措施和事態(tài)發(fā)展情況,及時向上級報告及有關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)。
3、現(xiàn)場醫(yī)療救護(hù)小組:當(dāng)事故發(fā)生時,由組長zu織組員對傷員進(jìn)行現(xiàn)場分類和
急救處理,負(fù)責(zé)在第一時間對傷員實施有效救護(hù);并及時向醫(yī)院轉(zhuǎn)送。救護(hù)人員的主要職責(zé)是:進(jìn)入事故發(fā)生區(qū)搶救傷員;指導(dǎo)危害區(qū)內(nèi)人員進(jìn)行自救、互救活動;集中、清點(diǎn)、輸送、收治傷員。根據(jù)具體情況,迅速制定應(yīng)急處理方案并zu織實施。
主要藥品及醫(yī)療救護(hù)器具如下:
1、藥品:感冒藥、發(fā)燒藥、腹瀉藥、消炎藥等治療藥品及仁丹、十滴水、正氣水、菊花茶、降火涼茶、綠色保健食品等。
2、救護(hù)器具:單架、救護(hù)汽車、小型氧氣瓶、聽筒、病床、毛巾、藥用藥箱、冷凍柜
3、后勤保障小組:由組長負(fù)責(zé)zu織調(diào)集搶險人員、物資設(shè)備,督促檢查各項搶險救災(zāi)措施落實到位。
4、公司其余部門職責(zé)
(1)維修管理部門應(yīng)加強(qiáng)夏季水電供應(yīng)的管理,保證車間生產(chǎn)的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水,應(yīng)事先通知相關(guān)部門,并根據(jù)具體情況制訂相應(yīng)的預(yù)防方案。
(2)廣泛宣傳防治中暑的科學(xué)知識,如利用廣播、影視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)、手冊等多種形式宣傳防暑降溫知識,增強(qiáng)公眾的自我防護(hù)意識。使員工掌握防暑降溫的基本常識;車間主任及班組長每天應(yīng)加強(qiáng)車間生產(chǎn)情況的巡回檢查,及時了解車間的高溫環(huán)境和職工身體狀況,及時處理出現(xiàn)的問題,將事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。
(3)總務(wù)科醫(yī)務(wù)室預(yù)先采購一批防暑降溫藥品,如常見的藿香正氣水或膠囊等,按要求將藥品分發(fā)給車間崗位操作人員。應(yīng)為所雇傭施工人員停工遮陽傘、草帽等勞動防護(hù)用品。公司應(yīng)保證員工有固定飲水處,并設(shè)立飲水機(jī),保證每天有充足的飲用水源供應(yīng)。
(4)車間操作屬于高溫作業(yè)崗位,應(yīng)配備有效的降溫風(fēng)扇。每天上午10:30分和下午2:30分應(yīng)允許員工到陰涼通風(fēng)處或空調(diào)室內(nèi)休息20-30分鐘。
(5)公司食堂在高溫期間每天應(yīng)向生產(chǎn)車間操作員工供應(yīng)涼茶兩次,時間分別在每天上午10:30分和下午2點(diǎn)鐘。每天午餐中應(yīng)有足量的綠豆湯或紫菜雞蛋湯。具體由公司辦公室負(fù)責(zé)落實。
五、中暑施救方法:
1、輕度患者:公司員工在正常作業(yè)過程時出現(xiàn)頭昏、乏力、目炫等現(xiàn)象時,應(yīng)責(zé)令其立即停止作業(yè),防止出現(xiàn)二次事故,其他周邊員工應(yīng)將癥狀人員安排到陰涼、通風(fēng)良好的區(qū)域或空調(diào)室內(nèi)休息,供應(yīng)其涼水、防暑降溫藥品、濕毛巾,或用涼水或酒精擦身等。并通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo)。
2、嚴(yán)重患者:(昏倒、休克、身體嚴(yán)重缺水等)公司員工出現(xiàn)中暑時,最先發(fā)現(xiàn)人員應(yīng)立即通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo),并及時將事故人員轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)區(qū)域,觀察其癥狀,以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。公司辦公室立即zu織救援人員在第一時間將中暑患者轉(zhuǎn)移到最近的醫(yī)院進(jìn)行觀察、治療。并隨時上報公司最新情況。
六、中暑臨床表現(xiàn):
輕度中暑:臨床表現(xiàn)為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協(xié)調(diào)等癥狀,體溫升高至38、5℃以上。重度中暑:包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型,也可出現(xiàn)混合型。其中:
(1)熱射病(包括日射病)亦稱中暑性高熱,其特點(diǎn)是在高溫環(huán)境中突然發(fā)病,體溫高達(dá)40℃以上,疾病早期大量出汗,繼之"無汗",可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。
(2)熱痙攣主要表現(xiàn)為明顯的肌痙攣,伴有收縮痛。好發(fā)于活動較多的四肢肌肉及腹肌等,尤以腓腸肌為主,常呈對稱性。時而發(fā)
作,時而緩解?;颊咭庾R清,體溫一般正常。
(3)熱衰竭起病迅速,主要表現(xiàn)為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐,繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水,體溫稍高或正常。
七、緊急事件應(yīng)急處理流程:
正常工作時間及假日:
中暑事件發(fā)生——通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo)——公司辦公室(電話)——安排車輛送醫(yī)院救治——處理和善后工作
夜間:中暑事件發(fā)生——通知車間班組長——值班領(lǐng)導(dǎo)——安排車輛送醫(yī)院救治——處理和善后工作
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇9
一、目的:
1、防止作業(yè)過程發(fā)生高溫中暑事故,給公司造成人員傷害、財產(chǎn)損失,保障分公司安全生產(chǎn);
2、為及時有效地預(yù)防和處置由高溫氣象條件引發(fā)的中暑事件(以下簡稱高溫中暑事件),指導(dǎo)和規(guī)范高溫中暑事件的衛(wèi)生應(yīng)急工作,避免和減輕因高溫中暑造成人身傷害和財產(chǎn)損失,最大限度降低員工及相關(guān)方生命安全風(fēng)險。
3、為切實做好夏季高溫期間安全生產(chǎn)工作,保障職工生命安全,提升員工應(yīng)對突發(fā)事件的處置和應(yīng)急能力,檢驗應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急處置水平。
4、本演練方案適用于本公司有從事生產(chǎn)的員工,在工作場所有人員中暑時,承擔(dān)對他人中暑實施緊急救護(hù)的責(zé)任。在其他場所發(fā)現(xiàn)有人中暑時,承擔(dān)對外人中暑實施緊急救護(hù)的義務(wù)。
二、模擬演練基本情況:
1、一線員工在貨場堆垛旁作業(yè)時,因高溫,裝卸組一名員工發(fā)上中暑倒在地上。
三、演練時間:
演練時間定于x年6月日
四、預(yù)案演練zu織機(jī)構(gòu)及職責(zé):
1、高溫中暑事故zu織機(jī)構(gòu)
1總指揮:吳靖斌主要責(zé)任:
a、全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場應(yīng)急急救工作;
b、決定啟動應(yīng)急預(yù)案;
c、指揮應(yīng)急急救工作。
副總指揮:傅成主要責(zé)任:
a、zu織應(yīng)急急救工作;
b、協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員統(tǒng)一調(diào)度工作;
c、負(fù)責(zé)調(diào)查、監(jiān)測及急救方案的確定?,F(xiàn)場指揮:孫佑昶主要責(zé)任:
a、傳達(dá)、聯(lián)絡(luò)各班組演練人員,負(fù)責(zé)交通救援路線的暢通及現(xiàn)場警戒;
b、協(xié)助總指揮做好各項后勤事務(wù)及有關(guān)演練物資準(zhǔn)備等相關(guān)事宜;
c、負(fù)責(zé)演練資料搜集、整理等工作。
2、各組職責(zé):
⑴、事故處理組:主要任務(wù)是確定救援方案并zu織人員車輛施救,搶救中暑人員。
⑵、醫(yī)療救護(hù)組):主要任務(wù)是及時趕到事故現(xiàn)場搶救中暑人員,視傷情決定在現(xiàn)場或者就近醫(yī)院急救,確保人員的生命安全。
⑶、警戒聯(lián)絡(luò)組:主要任務(wù)是上傳下達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指令和疏道路交通,對外聯(lián)絡(luò)告知現(xiàn)場發(fā)生事故的情況,并派人到路口接應(yīng)記錄演練全過程。
⑷、后勤保障小組:主要任務(wù)是聽從領(lǐng)導(dǎo)的指令,安排救援演練使用的擔(dān)架,及中暑藥品保障供應(yīng)。
五、演練程序:
模擬事故:由(模擬作業(yè)人員中暑。模擬事故:
1、事故發(fā)生時間,作業(yè)人員中暑倒在地上。處置過程:
1、時間同事發(fā)
2現(xiàn)險情后,立即通知現(xiàn)場指揮。
2、時間總指揮接到事故報告后,立即啟動應(yīng)急預(yù)案,同時通知各組成員。
3、時間現(xiàn)場人員將中暑員工抬至陰涼通風(fēng)處,防止二次傷害,等待醫(yī)療救護(hù)組。
4、現(xiàn)場警戒組立即對事故現(xiàn)場進(jìn)行隔離,保護(hù)事故現(xiàn)場。
5、救護(hù)組立即攜帶急救箱到演練現(xiàn)場,迅速判斷病情;急救步驟:①搬移:迅速將患者抬到通風(fēng)、陰涼、甘爽的地方,使其平臥,頭部抬高,并解開衣扣,松開或脫去衣服,如衣服被汗水濕透應(yīng)更換衣服。
②降溫:患者頭部可捂上冷毛巾,可用50%酒精、白酒、冰水或冷水進(jìn)行全身擦浴,然后用扇或電扇吹風(fēng),加速散熱,但不能直接對著病人吹風(fēng),防止造成感冒,每10—15分鐘測量1次體溫。
③補(bǔ)水:如果中暑者神志清醒,并無惡心、嘔吐,可飲用一些清涼飲料、茶水、綠豆湯等,以起到既降溫、又補(bǔ)充血容量的作用。在補(bǔ)充水分時,可加入少量鹽或小蘇打水。但千萬不可急于補(bǔ)充大量水分,否則,會引起嘔吐、腹痛、惡心等癥狀。
④促醒:病人若已失去知覺,可指掐人中、合谷等穴,使其蘇醒。若呼吸停止,應(yīng)立即實施人工呼吸。
⑤轉(zhuǎn)送:對于重癥中暑病人,必須立即送醫(yī)院診治。搬運(yùn)病人時,應(yīng)用擔(dān)架運(yùn)送,不可使患者步行,同時運(yùn)送途中要注意,盡可能的用冰袋積極進(jìn)行物理降溫,以保護(hù)大腦、心肺等重要臟器??刹捎妙^部冷敷,應(yīng)在病人額頭、枕后、胸口、腋下、腹股溝等大血管處放置冰袋(用冰塊、冰棍、水激凌等放入塑料袋內(nèi),封嚴(yán)密即可),并可用冷水或50%酒精擦浴直到皮膚發(fā)紅。
6、中暑人員緩慢蘇醒,演練結(jié)束,此次無人員受傷,重在搶救過程。
7、現(xiàn)場指揮人員向組長吳靖斌同志報告演練完畢,由組長作簡單的演練總結(jié),宣布結(jié)束!
六、救援設(shè)備及物資:
擔(dān)架一個、醫(yī)藥箱(50%酒精、人丹、十滴水、藿香正氣水、清涼油、各種消毒液及物品、手電筒、對講機(jī)、),毛巾、臉盆、冷飲水瓶
七、注意事項:
1、警戒聯(lián)絡(luò)組要認(rèn)真詳細(xì)的記錄演習(xí)得時間、匯報時間、人員傷情、現(xiàn)場人員情況。
2、后勤保障組在時間之前把所有演習(xí)人員及物資運(yùn)送到演練場所,后勤相關(guān)物資安排到位。
3、施救人員要在最短時間內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場,施救人員到達(dá)現(xiàn)場后,聽從事故應(yīng)急小組的命令,開展急救工作。施救結(jié)束后將所有人員帶出事故現(xiàn)場撤到安全區(qū)域。
4、總指揮作完演練總結(jié)宣布演練結(jié)束后,所有演習(xí)人員撤出演習(xí)地點(diǎn),恢復(fù)作業(yè)秩序。
通過此次演練使我們?nèi)w作業(yè)人員更加清楚和明確應(yīng)急救援預(yù)案的救援程序。在應(yīng)對突發(fā)事件發(fā)生時保證急救預(yù)案實施的有序進(jìn)行,為搶救爭取了時間,達(dá)到了演練的目的
單位高溫應(yīng)急預(yù)案4
1、目的:
為預(yù)防公司員工在高溫氣候環(huán)境下作業(yè)出現(xiàn)中暑現(xiàn)象,保證公司生產(chǎn)順利進(jìn)行,確保員工出現(xiàn)中暑等緊急情況時,能迅速有效的啟動應(yīng)急救援工作,最大限度地保障員工的身體和生命安全特制定本預(yù)案。
2、職責(zé)及適用范圍:
公司安全管理委員會為預(yù)案執(zhí)行責(zé)任部門,本預(yù)案適用公司所有部門,重點(diǎn)防范單位是:定型工序、復(fù)合工序、檢驗工段、倉庫、鍋爐房、設(shè)備動力部、食堂等。
3、應(yīng)急預(yù)案啟動:
以《長江日報》刊登的當(dāng)日最高氣溫為依據(jù),連續(xù)三天最高溫在37℃以上或當(dāng)日最高氣溫達(dá)38℃時自動啟動應(yīng)急預(yù)案,公司所有部門按應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行各項工作措施。
4、應(yīng)急預(yù)案實施
(1)設(shè)備動力部應(yīng)加強(qiáng)夏季水電供應(yīng)的管理,保證車間生產(chǎn)的用電和用水
需要。如遇特殊情況需停電、停水,應(yīng)事先通知相關(guān)部門,并根據(jù)具體情況制訂相應(yīng)的預(yù)防方案。
(2)廣泛宣傳中暑的防治知識,使員工掌握防暑降溫的基本常識;車間管
理干部每天應(yīng)加強(qiáng)車間生產(chǎn)情況的巡回檢查,及時了解車間的高溫環(huán)境和職工身體狀況,及時處理出現(xiàn)的問題,將事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。
(3)設(shè)備動力部負(fù)責(zé)預(yù)先采購一批降溫藥品,按要求將藥品分發(fā)給各工序
各崗位。公司在各飲水處設(shè)立涼茶桶,保證每天有涼茶供應(yīng)。
(4)車間各重點(diǎn)工序和重點(diǎn)高溫崗位配備降溫風(fēng)扇。每天上午10:30分和
下午2:30分安排員工到陰涼通風(fēng)處休息20分鐘。
(5)公司食堂每天應(yīng)向車間生產(chǎn)一線供應(yīng)冰水二次,時間分別在每天上午
10:30分和下午2點(diǎn)鐘。每天中午免費(fèi)向員工供應(yīng)兩桶紫菜蛋湯。具體由公司辦公室負(fù)責(zé)落實。
(6)公司車隊?wèi)?yīng)保證隨時預(yù)留一輛小車并配備好司機(jī),以應(yīng)付突發(fā)事件的
處理需要。具體由公司辦公室負(fù)責(zé)。
(7)中暑施救方法:
輕度患者:公司員工在正常作業(yè)時出現(xiàn)頭昏、乏力、目炫現(xiàn)象時,應(yīng)立即停止作業(yè),防止出現(xiàn)二次事故,其他周邊員工應(yīng)將癥狀人員安排到陰涼、通風(fēng)良好的區(qū)域休息,供應(yīng)其涼水、藥品、濕毛巾等。并通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo)。
嚴(yán)重患者:(昏倒、休克、身體嚴(yán)重缺水等)公司員工出現(xiàn)中暑時,作業(yè)周邊人員應(yīng)立即通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo),并及時將事故人員轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)區(qū)域,觀察其癥狀,以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。公司辦公室立即zu織救援人員在第一時間將中暑患者轉(zhuǎn)移到最近的醫(yī)院進(jìn)行觀察、治療。并上報公司。
夏季高溫防暑應(yīng)急預(yù)案篇10
1、目的
在防暑降溫的高溫季節(jié)中,應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)場的zu織管理,認(rèn)真落實公司下達(dá)的多項責(zé)任與規(guī)章制度,以防止由于高溫對施工人員和工程帶來的傷害,特制定本應(yīng)急預(yù)案。
2、高溫預(yù)警
當(dāng)氣象臺發(fā)出高溫警示報告時,應(yīng)急預(yù)案領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)及時關(guān)心職工的工作與生活狀況,調(diào)整作息時間,嚴(yán)禁加班加點(diǎn)的超負(fù)荷施工。
3、溫防治措施
1)積極主動熱心關(guān)懷施工人員的身體,做好夏季工作期間的作息制度,是工人有足夠的休息時間。
2)發(fā)放防暑降溫用品和落實急救措施,以防萬一。
3)積極改善企業(yè)工人的勞動條件,住宿的通風(fēng)降溫設(shè)施,做好工人勞動保護(hù)與安全生產(chǎn)技術(shù)措施。
4、救護(hù)救護(hù)電話:
120對在高溫季節(jié)中中暑的人員,首先以救人為主,將中暑人員安置在通風(fēng)降溫的室內(nèi),并及時送醫(yī)院進(jìn)行治療。
對于企業(yè)工廠車間來說,工廠車間降溫是其重要的一項工作,這不僅個關(guān)系到工廠車間的工作效率,還關(guān)系到企業(yè)員工的勞動效率,所以要切實做好這項工作,從而保障作業(yè)人員的身體健康,提高工作效率,并不斷地改善勞動條件。
5、具體的措施有:
(1)認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制,抓好生產(chǎn)現(xiàn)場防暑降溫工作的一系列要求,切實加強(qiáng)和完善防暑降溫工作,還要制定應(yīng)急預(yù)案,以防高溫引發(fā)員工中暑以及各類生產(chǎn)安全事故。
(2)密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報,合理安排作息時間,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕工人的勞動強(qiáng)度,嚴(yán)格控制操作人員的室外作業(yè)時間,避免在高溫段進(jìn)行作業(yè),以保障勞動者的身體健康和生命安全。
(3)工作中加強(qiáng)輪換休息,可以采取勤倒班的方式,從而縮短一次連續(xù)作業(yè)時間,并加強(qiáng)現(xiàn)場巡查,加大對防暑降溫知識和中暑急救知識的宣傳,從而提高全員的安全防范意識。
(4)作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)保證有充足的飲水供應(yīng),現(xiàn)場應(yīng)供應(yīng)合乎衛(wèi)生要求的飲用水、飲料、茶以及各種湯類等,有效地進(jìn)行防暑降溫,避免發(fā)生人員中暑事件。
(5)防暑降溫物品要落實到位,要切實關(guān)心在高溫天氣下一線工作人員,要求工作人員隨身攜帶防暑藥物,如清涼油、風(fēng)油精等。
(6)積極改善現(xiàn)場生產(chǎn)生活環(huán)境,認(rèn)真落實作業(yè)現(xiàn)場的管理規(guī)定,積極采取有效措施進(jìn)行通風(fēng)降溫。作業(yè)現(xiàn)場的休息室和食堂必須安裝電扇,有條件的單位,應(yīng)在休息室安裝空調(diào)。
(7)做好夏季防火工作,加強(qiáng)火災(zāi)預(yù)防措施,對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所要定期進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題要及時處理,還要按規(guī)定配備滅火器材。
1、中暑的類型
(1)中暑先兆。出現(xiàn)大量出汗、口渴、頭昏、耳鳴、胸悶、心悸、惡心、四肢無力、注意力不集中動作不協(xié)調(diào)、體溫略有升高(不超過37、5℃)等癥狀。如能及時離開高溫環(huán)境休息,短時間即可恢復(fù)。
(2)輕癥中暑。除有先兆中暑的全部癥狀外,還有面色潮紅,胸悶、皮膚灼熱;面色蒼白、惡心、嘔吐、大量出汗、皮膚濕冷、血壓下降和脈搏細(xì)弱、體溫在38、5℃以上等癥狀。一般在4-6小時內(nèi)可恢復(fù)。
(3)重癥中暑。除有以上中暑癥狀外,并伴有昏迷或痙攣,皮膚干燥無汗,體溫達(dá)40℃以上等癥狀。
2、中暑的急救
發(fā)現(xiàn)有人中暑,應(yīng)積極采取措施,及時搶救和治療。
(1)立即將患者移到陰涼安靜的地方,平臥休息。
(2)松開衣服,采取將溫通風(fēng)措施,幫助散熱。
(3)及時補(bǔ)充清涼含鹽飲料。
(4)服用解暑藥物。如人丹、十滴水、解暑片或涂清涼油。有頭暈、惡心、嘔吐或腹瀉者,可服用中藥霍香正氣水等。
(5)嚴(yán)重的中暑病人,經(jīng)急救后立即送醫(yī)院治療。
3、防暑降溫知識
(1)在高溫季節(jié)到來之前,要制定防暑降溫工作計劃和具體措施。對高溫作業(yè)點(diǎn)要做好調(diào)查摸底,心中有數(shù);對防暑降溫設(shè)備要zu織維護(hù)保養(yǎng);對高溫作業(yè)工人進(jìn)行體檢等。
(2)制訂合理的勞動休息制度。暑季要根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn),適當(dāng)調(diào)整作息時間,增加工休時間,安排好工間休息地點(diǎn),休息室或涼棚,有條件的可在休息室設(shè)置空調(diào)設(shè)備。
(3)充分保證高溫作業(yè)工人睡眠時間。在室內(nèi)設(shè)立一定床位的高溫臨時宿舍,供路遠(yuǎn)或家庭環(huán)境差的高溫作業(yè)工人臨時住宿,同時做好食堂和家屬工作,保證工人吃好、睡好、休息好。
(4)改ge工藝。通過技術(shù)ge新,改進(jìn)操作方法和工具設(shè)備,提高生產(chǎn)過程中的機(jī)械化、自動化程度,消除或減輕笨重的體力勞動,從根本上改善勞動條件。
(5)合理布置和疏散熱源。在不影響生產(chǎn)的情況下,應(yīng)盡可能將各種熱源布置在車間的下風(fēng)外,或放置在室外自然冷卻或用噴水的方法冷卻。
(6)熱源隔絕方法:
①用水隔熱。一般有水幕、水箱、水涼亭等幾種形式。
②用固體材料隔熱。如利用石棉板、土磚等傳熱慢的材料制成隔熱罩、擋板或筑成隔熱墻。
③露天作業(yè)可搭工地涼棚遮擋太陽輻射熱。
④通風(fēng)降溫。盡一切力量利用好自然風(fēng)以后,再采用機(jī)械通風(fēng)。如空調(diào)機(jī)、排氣風(fēng)扇、各種電風(fēng)扇等。
(7)衛(wèi)生保健措施
①預(yù)防性體檢。凡患有高血壓、潰瘍病、活動性肺結(jié)核、肺氣腫、肝腎疾病、明顯的貧血、重病恢復(fù)期及體弱者,均不宜從事高溫作業(yè)。
②及時補(bǔ)充水分和鹽分。供應(yīng)的各種飲料必須符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),飲料一定要含有0.1-0.3%的食鹽、糖精不超過0.08‰,飲料溫度不宜太低,應(yīng)保持在8-12℃為宜。
③加強(qiáng)巡回防治。醫(yī)務(wù)人員在高溫天氣應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)場巡回醫(yī)療,宣傳防暑知識,及時發(fā)現(xiàn)和處理中暑者,積極開展防治工作。
④加強(qiáng)自我防護(hù)。從事高溫作業(yè)的人員,最好穿著白色工作服,備有防輻射的面罩;露天作業(yè)戴太陽帽,同時備有必要的防暑藥品。
(以下贈送個人年終工作總結(jié)不需要可刪)
個人年終工作總結(jié)1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
又一年即將結(jié)束,在這個特殊的時刻,我非常榮幸地向您提交個人年終工作總結(jié)。在過去的一年里,我一直擔(dān)任工作負(fù)責(zé)人的角色,負(fù)責(zé)督導(dǎo)團(tuán)隊的工作,并推動項目的順利完成。在這封工作總結(jié)中,我將詳細(xì)匯報工作目標(biāo)和任務(wù)、工作進(jìn)展和完成情況、工作難點(diǎn)及問題、工作質(zhì)量和壓力、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)以及工作規(guī)劃和展望等方面的情況。
一、工作目標(biāo)和任務(wù)
過去一年,我的主要工作目標(biāo)是確保團(tuán)隊高效完成每個項目,并超過客戶的期望。為了實現(xiàn)這個目標(biāo),我制定了詳細(xì)的計劃,明確了每個人的職責(zé)和任務(wù),保證了項目按時交付,并提高了工作效率。
二、工作進(jìn)展和完成情況
本年度,我們圓滿完成了公司交付給我們的各項任務(wù)。經(jīng)過團(tuán)隊的共同努力,多個項目在預(yù)定時間內(nèi)成功完成,同時質(zhì)量也得到了有效保證。我們的工作成果得到了客戶的高度評價,并為公司贏得了深厚的信任和榮譽(yù)。
三、工作難點(diǎn)及問題
在項目執(zhí)行過程中,我也遇到了一些困難和問題。首先,人員調(diào)度是我們遇到的一個主要困難。由于項目進(jìn)度的變化和需求的不斷調(diào)整,我們經(jīng)常需要重新安排團(tuán)隊成員的工作。在這個過程中,我們遇到了一些溝通和協(xié)調(diào)上的困難,但最終我們通過及時溝通和調(diào)整,解決了這個問題,并保證了項目的順利進(jìn)行。
四、工作質(zhì)量和壓力
在工作要求的高壓下,我們團(tuán)隊不畏困難,以過硬的專業(yè)素質(zhì)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,確保了工作的高質(zhì)量。我們準(zhǔn)確把握客戶的需求,不僅按時完成任務(wù),而且在質(zhì)量上不斷追求突破。盡管工作壓力很大,但我們認(rèn)真對待每個項目,通過有效的分工和溝通,確保了工作的高效和質(zhì)量。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)
在過去的一年里,我積累了豐富的工作經(jīng)驗,并從中取得了一些寶貴的教訓(xùn)。首先,團(tuán)隊的協(xié)作和溝通非常重要。每個團(tuán)隊成員都應(yīng)明確自己的職責(zé)和目標(biāo),并保持良好的溝通,以確保項目能夠順利進(jìn)行。其次,靈活適應(yīng)變化和調(diào)整是必不可少的。在項目執(zhí)行過程中,難免會遇到一些突發(fā)情況和變化,我們需要及時調(diào)整計劃,靈活應(yīng)對,以確保項目能夠按時交付。
六、工作規(guī)劃和展望
明年,我將繼續(xù)擔(dān)任工作負(fù)責(zé)人的職責(zé),并不斷提升自己的工作能力和管理能力。我計劃通過參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,不斷更新自己的專業(yè)知識,提高團(tuán)隊的工作效率和質(zhì)量。同時,我還將加強(qiáng)團(tuán)隊的凝聚力,鼓勵同事之間的合作,共同努力,為公司取得更大的成功。
總之,過去的一年里,我以較高的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神全面完成了工作任務(wù)。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,提升自己的工作能力,為公司的發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。
謝謝您對我的支持和指導(dǎo)!
個人年終工作總結(jié)2
作為工作負(fù)責(zé)人,經(jīng)過一年的努力,我在實現(xiàn)公司目標(biāo)和履行崗位職責(zé)上取得了一定的成績。以下是我對過去一年工作的總結(jié)和反思。
一、工作目標(biāo)和任務(wù):
在過去一年里,我的工作目標(biāo)主要是推動部門的發(fā)展和實現(xiàn)部門的工作計劃。我負(fù)責(zé)制定并實施各項工作任務(wù),同時監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)隊成員順利完成各項工作。針對公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略,我制定了部門的年度工作計劃和目標(biāo),確保工作的執(zhí)行與公司的戰(zhàn)略一致。
二、工作進(jìn)展和完成情況:
在過去一年里,我通過有效的工作安排和團(tuán)隊管理,成功地完成了部門的各項工作任務(wù)。其中,我們進(jìn)行了市場調(diào)研,深入了解客戶需求,并根據(jù)調(diào)研結(jié)果制定了相應(yīng)的營銷策略。我們還推動了產(chǎn)品創(chuàng)新和品牌建設(shè),不斷提升公司的競爭力。
三、工作難點(diǎn)及問題:
在工作過程中,我們也遇到了一些難點(diǎn)和問題。例如,市場競爭激烈,產(chǎn)品銷售壓力大,需要我們迅速調(diào)整策略并找到突破口。此外,團(tuán)隊合作方面也存在一些問題,需要加強(qiáng)溝通和協(xié)作。
四、工作質(zhì)量和壓力:
我始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的工作要求,確保工作的完成質(zhì)量。在快節(jié)奏和高壓力的工作環(huán)境下,我注重工作效率和進(jìn)度掌控,努力保證工作的及時完成。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn):
通過這一年的工作,我積累了寶貴的工作經(jīng)驗。我學(xué)會了合理安排時間和資源,善于溝通和協(xié)調(diào),也更加注重團(tuán)隊的建設(shè)和共同成長。我還發(fā)現(xiàn)了自身的不足,需要更深入學(xué)習(xí)和提升管理能力。
六、工作規(guī)劃和展望:
鑒于過去一年的工作經(jīng)驗和教訓(xùn),我計劃在新的一年中繼續(xù)努力提高自己的能力,并帶領(lǐng)團(tuán)隊取得更好的成績。我將進(jìn)一步完善團(tuán)隊合作機(jī)制,提升工作效率和質(zhì)量。我還將加強(qiáng)對市場的研究和客戶需求的了解,不斷創(chuàng)新和拓展業(yè)務(wù)。
總之,過去一年的工作給了我很多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。我將在新的一年中繼續(xù)努力,不斷提高自己的能力和業(yè)務(wù)水平,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。希望通過我的努力,能夠?qū)崿F(xiàn)更多的成果,并獲得更多的認(rèn)可和獎勵。
個人年終工作總結(jié)3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
時光如梭,轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)擔(dān)任工作負(fù)責(zé)人一年了。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的支持下,我不斷努力、銳意進(jìn)取,在工作中取得了一些成績。現(xiàn)在,我要對過去一年的工作進(jìn)行總結(jié),如下:
一、工作目標(biāo)和任務(wù)在過去一年中,我的工作目標(biāo)是推動團(tuán)隊實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)、提高工作效率,并積極協(xié)調(diào)團(tuán)隊內(nèi)部關(guān)系,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
二、工作進(jìn)展和完成情況1、在工作目標(biāo)的指引下,我積極主動,努力拓展業(yè)務(wù)渠道,促成了多筆重要合作業(yè)務(wù),并有效提升了團(tuán)隊的業(yè)績。2、我注重團(tuán)隊成員的培養(yǎng)和管理,在團(tuán)隊內(nèi)部建立了良好的溝通機(jī)制和工作流程,提高了工作效率和質(zhì)量。3、我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊按時完成了公司下達(dá)的各項任務(wù),并積極參與公司內(nèi)部培訓(xùn)和外部學(xué)習(xí),不斷提升自身工作能力。
三、工作難點(diǎn)及問題1、在工作中,我遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。例如,某次項目推進(jìn)過程中,遇到了重大難題,需要緊急處理。經(jīng)過深思熟慮和團(tuán)隊共同努力,我迅速制定了解決方案,并成功化解了問題。2、在團(tuán)隊合作中,我也意識到團(tuán)隊協(xié)作存在一些問題,例如溝通不暢、工作任務(wù)不清晰等。我積極采取措施,加強(qiáng)了團(tuán)隊交流和協(xié)調(diào),有效改進(jìn)了這些問題。
四、工作質(zhì)量和壓力1、我時刻注重工作質(zhì)量和效率,并努力保持高水平的工作標(biāo)準(zhǔn)。通過合理分配工作任務(wù)和精心籌劃的時間安排,我能夠提前保證工作的完成質(zhì)量,得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。2、在工作中,我和團(tuán)隊成員共同承擔(dān)了一定的壓力。盡管有時工作量較大,但我始終堅持積極樂觀的態(tài)度,善于調(diào)動團(tuán)隊成員的積極性,確保順利完成工作任務(wù)。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)1、在過去一年的工作中,我深刻體會到團(tuán)隊合作的重要性。只有通過有效的團(tuán)隊協(xié)作,我們才能實現(xiàn)共同目標(biāo),克服困難,取得成功。2、我也意識到了學(xué)習(xí)的重要性。只有不斷學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能,我們才能更好地適應(yīng)工作的需要,并更好地完成工作任務(wù)。
六、工作規(guī)劃和展望1、在新的一年,我將繼續(xù)努力,不斷提升自己的工作能力和水平,通過參加一些專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì)。2、我將加強(qiáng)團(tuán)隊之間的溝通和合作,提高團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力,更好地實現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)。3、我還計劃加強(qiáng)與上級部門和其他團(tuán)隊的合作和協(xié)調(diào),加強(qiáng)資源共享,以提高工作效率和質(zhì)量。
總結(jié)來說,過去一年是我職業(yè)生涯中非常寶貴的一年。通過不斷努力,我積累了寶貴的經(jīng)驗和技能,在工作中取得了一些成績。我相信,在未來的工作中,我將會繼續(xù)努力,與團(tuán)隊共同進(jìn)步,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。
謝謝大家!
個人年終工作總結(jié)4
一、工作目標(biāo)和任務(wù)
在過去一年的工作中,我的主要目標(biāo)是確保團(tuán)隊的高效運(yùn)轉(zhuǎn)、推動項目順利完成,并取得優(yōu)異的工作成果。具體任務(wù)包括但不限于:1、組織和協(xié)調(diào)團(tuán)隊成員,確保他們了解工作任務(wù)和目標(biāo)。2、制定詳細(xì)的工作計劃,并設(shè)定合理的時間表。3、監(jiān)督工作進(jìn)展,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。4、與上級和合作伙伴保持良好的溝通,確保信息暢通。5、加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作,提高工作效率。6、提升工作質(zhì)量,并按時高質(zhì)量地完成任務(wù)。
二、工作進(jìn)展和完成情況
在今年的工作中,我積極推動各項任務(wù)的順利開展,并取得了較為顯著的進(jìn)展和成果。具體表現(xiàn)在:1、在項目進(jìn)展方面,我們按照計劃完成了XX項目,并在產(chǎn)品發(fā)布后獲得了極佳的用戶反饋。2、在團(tuán)隊協(xié)作方面,通過定期的團(tuán)隊會議和交流,我們有效提高了溝通效率,減少了工作延誤現(xiàn)象。3、在工作質(zhì)量方面,我一直鼓勵團(tuán)隊成員嚴(yán)格按照要求執(zhí)行任務(wù),并進(jìn)行多次測試和修正,從而提供了高質(zhì)量的工作結(jié)果。4、在與上級和合作伙伴的溝通中,我積極主動地反饋工作進(jìn)展,及時解決問題,保持了良好的合作關(guān)系。
三、工作難點(diǎn)及問題
在工作過程中,也遇到了一些困難和問題。主要包括:1、項目期限的緊迫性,使得團(tuán)隊在時間上面臨一定的壓力,需要在短時間內(nèi)完成復(fù)雜的任務(wù)。2、在項目過程中遇到了技術(shù)瓶頸,需要尋找解決方案,提供優(yōu)質(zhì)的解決方案。3、團(tuán)隊成員之間的溝通協(xié)作問題,一些成員在交流上存在障礙,需要進(jìn)行培訓(xùn)和引導(dǎo)。
四、工作質(zhì)量和壓力
在工作過程中,我對工作質(zhì)量要求嚴(yán)格,注重細(xì)節(jié)。在項目執(zhí)行過程中,我多次進(jìn)行檢查和測試,確保結(jié)果符合預(yù)期和要求。在壓力方面,由于項目時間緊迫,我對團(tuán)隊成員進(jìn)行了合理的任務(wù)分配,并提供了必要的幫助和支持,從而減輕了工作壓力。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)
通過這一年的工作,我深刻體會到了團(tuán)隊合作的重要性和團(tuán)隊管理的挑戰(zhàn)。在實踐中,我逐漸積累了以下經(jīng)驗:1、高效的溝通和協(xié)作能夠幫助解決問題,提高工作效率。2、明確的目標(biāo)和工作計劃是任務(wù)順利完成的關(guān)鍵。3、高質(zhì)量的工作成果需要細(xì)致入微的檢查和測試。4、激勵團(tuán)隊成員的積極性和主動性,有助于提升整個團(tuán)隊的工作效果。
然而,我也從一些失誤和教訓(xùn)中吸取了經(jīng)驗:1、在項目管理上,我有時候過于追求進(jìn)度,忽視了充分溝通和協(xié)調(diào)。2、在團(tuán)隊管理上,我有時候過于強(qiáng)調(diào)個人能力,應(yīng)更注重團(tuán)隊合作。
六、工作規(guī)劃和展望
展望未來,我將繼續(xù)努力并改進(jìn)自己的工作。具體規(guī)劃如下:1、深入學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識,提高自身業(yè)務(wù)能力和管理能力。2、加強(qiáng)團(tuán)隊溝通和協(xié)作,建立良好的團(tuán)隊氛圍,激勵團(tuán)隊成員更加積極地投入工作。3、加強(qiáng)團(tuán)隊成員培訓(xùn)和個人發(fā)展規(guī)劃,提高整個團(tuán)隊的整體水平。4、收集市場信息和客戶需求,推動產(chǎn)品的不斷創(chuàng)新和升級。5、定期評估和反思工作成果,不斷改進(jìn)和完善自己的工作方法和流程。
總結(jié)起來,通過一年的工作,我在團(tuán)隊管理和項目推進(jìn)方面取得了一定的成績,并在工作中積累了寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。我將繼續(xù)不斷改進(jìn)自己,提高工作質(zhì)量和效率,為公司的進(jìn)步和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。堅持學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,不斷拓展自己的能力和視野,我相信在未來的工作中能夠取得更好的成績。
個人年終工作總結(jié)5
時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間又到了年終的時候?;仡欉^去一年的工作,感慨萬分。我所負(fù)責(zé)的工作,經(jīng)歷了各種變化和挑戰(zhàn),經(jīng)歷了眾多困難與艱辛,但也收獲了不少成果和進(jìn)步。在此,我將對過去一年的工作進(jìn)行總結(jié),以供參考。
一、工作目標(biāo)和任務(wù)
在過去的一年里,我的工作目標(biāo)主要集中在以下幾個方面:
1、實施一系列管理措施,提高團(tuán)隊的工作效率和質(zhì)量;2、完成公司下達(dá)的各項任務(wù),并在截止日期前按時提交;3、推進(jìn)創(chuàng)新項目的開展,為公司創(chuàng)造更多商業(yè)機(jī)會;4、提高自身的專業(yè)素養(yǎng),不斷學(xué)習(xí)和成長。
二、工作進(jìn)展和完成情況
在工作目標(biāo)方面,我爭分奪秒地提高團(tuán)隊的工作效率和質(zhì)量。通過制定詳細(xì)的工作計劃和目標(biāo),我成功地推動了團(tuán)隊的工作進(jìn)展。在完成公司下達(dá)的各項任務(wù)方面,我努力保持高效率和高質(zhì)量的工作態(tài)度,始終保持良好的工作效果。此外,在推進(jìn)創(chuàng)新項目的開展方面,我致力于挖掘創(chuàng)新的商業(yè)模式,并在實踐中取得了一定的突破和成果。
三、工作難點(diǎn)及問題
在工作過程中,我也遇到了一些困難和問題。首先,團(tuán)隊協(xié)作的問題一直是我所面臨的挑戰(zhàn)。在某些情況下,不同團(tuán)隊成員之間的溝通缺乏有效性,導(dǎo)致了工作進(jìn)展的阻礙。其次,項目的推進(jìn)受到了一些不可控因素的干擾,導(dǎo)致計劃的延誤。此外,有時候我也會面臨工作中的瓶頸,需要及時調(diào)整思路和解決方案。
四、工作質(zhì)量和壓力
在工作質(zhì)量方面,我始終要求自己做到盡善盡美。我定期進(jìn)行工作回顧和評估,以確保每一項工作的質(zhì)量達(dá)到公司的要求。然而,長時間高強(qiáng)度的工作壓力也常常困擾著我,導(dǎo)致身心俱疲。為了增強(qiáng)工作的控制感和自主性,我積極調(diào)整工作節(jié)奏和方式,提高工作效率和質(zhì)量。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)
在工作中,我積累了不少寶貴的經(jīng)驗與教訓(xùn)。首先,有效的溝通和團(tuán)隊協(xié)作是工作中最重要的因素。只有互相理解和支持,才能迅速解決問題,推進(jìn)工作進(jìn)展。其次,時間管理和任務(wù)優(yōu)先級的把握也是至關(guān)重要的。要做到高效率和高質(zhì)量的工作,必須學(xué)會合理安排時間和合理分配任務(wù)。最后,保持持續(xù)學(xué)習(xí)的心態(tài),不斷提升專業(yè)素養(yǎng),才能適應(yīng)快速發(fā)展和變化的現(xiàn)實。
六、工作規(guī)劃和展望
展望未來,我將繼續(xù)努力改進(jìn)自己的工作水平和專業(yè)能力。我計劃參加更多的培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)活動,提升自己的技能和知識。同時,我也希望能夠更好地發(fā)揮個人優(yōu)勢,幫助團(tuán)隊實現(xiàn)更出色的成果。未來的一年,我將著力推動公司的發(fā)展,積極探索市場機(jī)遇,繼續(xù)為公司創(chuàng)造更多的商業(yè)價值。
總之,過去一年的工作經(jīng)歷讓我更加深刻地認(rèn)識到工作的重要性和挑戰(zhàn)性。雖然面臨了許多困難和問題,但我通過不斷努力和學(xué)習(xí),獲得了較為顯著的工作成果和進(jìn)展。未來,我將繼續(xù)努力,不忘初心,砥礪前行,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。
豈曰無衣,與子同袍。愿未來的工作道路上我們攜手并進(jìn),共同創(chuàng)造更加輝煌的明天!
個人年終工作總結(jié)6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間已是歲末年終?;厥走^去的一年,我深感自己在工作上的成長與進(jìn)步。特此總結(jié)自己的工作,以期發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)、改正缺點(diǎn)、總結(jié)經(jīng)驗,為來年的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
一、工作目標(biāo)和任務(wù)過去一年,我秉持著公司的發(fā)展戰(zhàn)略,確定了工作目標(biāo)并積極承擔(dān)相應(yīng)的任務(wù)。主要目標(biāo)包括:提高團(tuán)隊的工作效率、提升團(tuán)隊的工作質(zhì)量、完善工作流程和規(guī)范,以及促進(jìn)團(tuán)隊的協(xié)作和溝通能力。
二、工作進(jìn)展和完成情況針對工作目標(biāo),我與團(tuán)隊成員密切合作,進(jìn)行了全面的工作規(guī)劃和分析。通過共同努力,我們在各項任務(wù)中取得了可喜的進(jìn)展和成績。其中,我們成功實施了一項重要的項目,提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和競爭力,在市場上取得了良好的口碑和業(yè)績。
三、工作難點(diǎn)及問題在工作中,我也遇到了一些困難和問題。首先是在項目推進(jìn)過程中,團(tuán)隊成員之間存在溝通不暢和協(xié)作不夠密切的情況。我意識到這是我們團(tuán)隊合作能力亟待提升的地方。其次是工作壓力較大,調(diào)整和平衡工作與生活的時間和狀態(tài)成為了一個挑戰(zhàn)。
四、工作質(zhì)量和壓力在工作的過程中,我時刻牢記著對工作質(zhì)量的要求,并盡力保證工作的高質(zhì)量完成。然而,由于項目任務(wù)繁多,工作壓力較大,導(dǎo)致有時候無法做到十分細(xì)致入微。這是我需要改進(jìn)的地方,今后我將更加注重細(xì)節(jié),不斷提升工作質(zhì)量。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)通過過去一年的工作,我積累了寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。首先,合理安排時間,提高個人工作效率是必不可少的。其次,積極主動地與同事溝通合作,建立良好的工作關(guān)系,能夠更好地推動工作的進(jìn)展。最后,要保持樂觀積極的工作態(tài)度,以應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難。
六、工作規(guī)劃和展望展望未來,我會進(jìn)一步加強(qiáng)與團(tuán)隊成員的溝通和協(xié)作,促進(jìn)團(tuán)隊整體的發(fā)展。同時,我會努力提升技術(shù)能力和業(yè)務(wù)水平,不斷拓寬自己的知識和技能,以適應(yīng)公司發(fā)展的需要。在項目管理方面,我會學(xué)習(xí)更多的方法和工具,提高工作效率和質(zhì)量。
綜上所述,過去一年是我不斷成長的一年。我會總結(jié)經(jīng)驗,消化教訓(xùn),爭取在新的一年里取得更大的進(jìn)步。同時,我也希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和支持,共同努力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事一年來對我的關(guān)心、支持和幫助!
此致敬禮!
個人年終工作總結(jié)7
時間過得真快,一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了年底,回首往事,我深感自己在這一年里經(jīng)歷了很多,在工作中取得了一定的成績,也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。在這個階段,我愿意向大家進(jìn)行一次個人年終工作總結(jié),以供大家參考和反思。
一、工作目標(biāo)和任務(wù)在今年初,我制定了一系列具體而明確的工作目標(biāo)和任務(wù)。首先,我旨在提高團(tuán)隊的工作效率和質(zhì)量,使得我們的工作更加高效和優(yōu)質(zhì)。其次,我希望能夠增進(jìn)團(tuán)隊之間的溝通和合作,建立良好的工作氛圍。最后,我希望能夠提升自身的專業(yè)水平和技能。
二、工作進(jìn)展和完成情況今年,我和團(tuán)隊一起努力工作,取得了一定的進(jìn)展和成果。我們在項目管理中積極參與,合理安排時間和資源,使得項目能夠按時完成。我們在工作中注重細(xì)節(jié),審慎處理每一個環(huán)節(jié),確保工作的質(zhì)量和效果。我們也與其他團(tuán)隊保持緊密的協(xié)作,共同解決問題,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
三、工作難點(diǎn)及問題在工作中,我也遇到了一些難點(diǎn)和問題。首先,由于工作壓力較大,我有時候會感到疲憊和困頓,這對于工作效率和質(zhì)量都有一定的影響。其次,項目的變動和緊迫性也帶來了一些困擾,我們需要經(jīng)常進(jìn)行調(diào)整和應(yīng)對。最后,溝通和合作方面還存在一些問題,盡管我們盡力改善,但仍有待提高。
四、工作質(zhì)量和壓力在過去的一年里,我始終把工作質(zhì)量放在首位,努力做好每一個細(xì)節(jié)。在項目管理中,我充分發(fā)揮自己的專業(yè)知識和經(jīng)驗,確保項目的質(zhì)量和效果。在工作中,我也面臨著一定的壓力,但我相信壓力能夠激勵我更加努力地工作,實現(xiàn)更好的結(jié)果。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)在這一年的工作中,我積累了一定的經(jīng)驗并汲取了一些教訓(xùn)。首先,溝通是工作中非常重要的一環(huán),我意識到自己在溝通方面還有待提高,需要更加主動和積極地與他人交流。其次,時間管理和資源分配也是一個重要的能力,我意識到自己需要在時間和資源上更加有效地進(jìn)行規(guī)劃和調(diào)配。最后,我深刻認(rèn)識到團(tuán)隊合作的重要性,只有團(tuán)隊緊密合作,才能夠更好地完成工作。
六、工作規(guī)劃和展望在新的一年里,我希望能夠繼續(xù)提升自己的專業(yè)水平和技能,使自己能夠在工作中更加出色。我也希望能夠加強(qiáng)團(tuán)隊間的溝通和合作,建立更加緊密的合作關(guān)系。最后,我希望能夠更加科學(xué)地進(jìn)行工作規(guī)劃和安排,提高工作的效率和質(zhì)量。
在這一年里,我雖然面臨很多困難和挑戰(zhàn),但我也取得了一定的成績。我相信,在團(tuán)隊的共同努力下,我們能夠在新的一年里取得更加優(yōu)秀的成績。感謝大家在過去一年里的支持和幫助,也希望在新的一年里繼續(xù)得
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