煤礦生產(chǎn)技術(shù)管理規(guī)定范本

第頁共頁煤礦生產(chǎn)技術(shù)管理規(guī)定范本第一章總則第一條根據(jù)國家煤礦生產(chǎn)技術(shù)管理的相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于所有煤礦的生產(chǎn)技術(shù)管理工作。第三條煤礦應(yīng)根據(jù)本規(guī)定制定并實施相應(yīng)的生產(chǎn)技術(shù)管理制度，確保煤礦的安全、高效生產(chǎn)。第四條煤礦應(yīng)建立健全生產(chǎn)技術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)，明確各崗位職責和權(quán)限。第五條煤礦應(yīng)配備合格的技術(shù)管理人員，定期進行培訓和考核，提高技術(shù)管理水平。第六條煤礦應(yīng)建立健全技術(shù)管理信息化系統(tǒng)，實現(xiàn)信息的及時、準確傳遞。第七條煤礦應(yīng)注重新技術(shù)的引進和創(chuàng)新，提高生產(chǎn)效率和安全性。第八條煤礦應(yīng)建立健全技術(shù)管理的評價和獎懲制度，激勵員工積極投入工作。第二章生產(chǎn)技術(shù)管理制度第九條煤礦應(yīng)制定生產(chǎn)技術(shù)管理制度，包括煤礦生產(chǎn)管理制度、礦井安全管理制度、技術(shù)標準制度等。第十條煤礦生產(chǎn)管理制度應(yīng)包括：生產(chǎn)計劃制定、生產(chǎn)過程管理、設(shè)備管理、原材料管理等內(nèi)容。第十一條礦井安全管理制度應(yīng)包括：礦井通風管理、礦井瓦斯管理、礦井排水管理等內(nèi)容。第十二條技術(shù)標準制度應(yīng)包括：煤礦采掘工藝技術(shù)標準、運輸工藝技術(shù)標準、機電設(shè)備技術(shù)標準等內(nèi)容。第十三條煤礦應(yīng)定期審核、修訂生產(chǎn)技術(shù)管理制度，確保其與實際生產(chǎn)工作相適應(yīng)。第三章生產(chǎn)技術(shù)管理組織第十四條煤礦應(yīng)建立生產(chǎn)技術(shù)管理部門，負責煤礦的生產(chǎn)技術(shù)管理工作。第十五條煤礦生產(chǎn)技術(shù)管理部門應(yīng)制定組織機構(gòu)、崗位職責和權(quán)限，并公布。第十六條煤礦生產(chǎn)技術(shù)管理部門應(yīng)按照生產(chǎn)需求，配備合適數(shù)量的技術(shù)管理人員。第四章技術(shù)管理人員第十七條煤礦應(yīng)配備合格的技術(shù)管理人員，包括技術(shù)主管、技術(shù)員等。第十八條技術(shù)主管應(yīng)具有相關(guān)專業(yè)知識，承擔技術(shù)管理的領(lǐng)導(dǎo)責任，制定技術(shù)管理制度和計劃。第十九條技術(shù)員應(yīng)具備一定的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗，承擔技術(shù)管理的具體工作。第二十條技術(shù)管理人員應(yīng)定期進行培訓和考核，提高自身的專業(yè)水平和工作能力。第五章技術(shù)管理信息化系統(tǒng)第二十一條煤礦應(yīng)建立健全技術(shù)管理信息化系統(tǒng)，實現(xiàn)信息的及時、準確傳遞。第二十二條技術(shù)管理信息化系統(tǒng)應(yīng)包括：技術(shù)資料數(shù)據(jù)庫、生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析系統(tǒng)、故障維修管理系統(tǒng)等。第二十三條煤礦應(yīng)定期進行技術(shù)管理信息化系統(tǒng)的更新和維護工作，確保其正常運行。第六章新技術(shù)引進和創(chuàng)新第二十四條煤礦應(yīng)注重新技術(shù)的引進和創(chuàng)新，提高生產(chǎn)效率和安全性。第二十五條煤礦應(yīng)加強與科研機構(gòu)、高校的合作，推動新技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用。第二十六條煤礦應(yīng)鼓勵員工提出技術(shù)創(chuàng)新的建議，并給予適當?shù)莫剟詈椭С?。第七章技術(shù)管理評價和獎懲第二十七條煤礦應(yīng)定期評價技術(shù)管理工作的成效，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。第二十八條煤礦應(yīng)建立技術(shù)管理的獎懲制度，激勵員工積極投入工作，促進技術(shù)管理的提升。第八章附則第二十九條煤礦應(yīng)根據(jù)本規(guī)定制定相應(yīng)的生產(chǎn)技術(shù)管理細則，明確具體要求和流程。第三十條煤礦應(yīng)加強對技術(shù)管理工作的宣傳和培訓，提高員工的技術(shù)管理