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文檔簡介
Word文檔倉庫個人工作總結(jié)范文簡短在平常工作期間要多對自己的工作總結(jié),把自己工作中的優(yōu)點和缺點找出來,再做相應(yīng)的轉(zhuǎn)變,從而關(guān)心提高自己的工作力量。下面是由我我為大家整理的倉庫個人工作總結(jié)范文簡短。
倉庫個人工作總結(jié)范文簡短(一)
20xx年悄然已逝,回顧過去一年的工作歷程,收獲不少。在各層領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,我學(xué)習(xí)了不少倉庫管理學(xué)問,積累了很多工作閱歷?,F(xiàn)將個人年度工作總結(jié)如下:
一、自覺學(xué)習(xí),盡職盡責(zé)
我于20xx年x月x日入廠,x月底新舊兩廠開頭辦理盤存交接工作。在此期間,我沒有接到工作支配,便跟隨盤存工作人員左右,熟悉了不少庫存物資,仔細錄入了物資盤存表的部分初稿。在總公司倉庫主任的指導(dǎo)下,我了解了倉庫管理程序,明確了倉庫管理員的職責(zé):
1、負責(zé)物資選購方案申報。每天抽盤庫備物資,定期負責(zé)常用物資選購方案申報,對各部門申報方案信息不祥的資料,與負責(zé)人進行溝通、確認。
2、負責(zé)物資驗收。物資到庫時,對比物資選購訂單,對物資名稱、品牌、規(guī)格型號、生產(chǎn)廠家、送貨單位、數(shù)量、價格進行逐一核對。假如實物與訂單不符,或者無物資選購訂單的,做好記錄,將信息準時反饋給供銷科做相應(yīng)處理。驗收合格后,開具物資到庫驗訖單。每次到貨明細準時錄入日到貨清單匯總表,以便日后查詢。
3、負責(zé)物資入庫審核。依據(jù)供銷科供應(yīng)的發(fā)票與結(jié)算單與到貨記錄核對,核對無誤后開具物資入庫單。
4、負責(zé)物資保管。物資驗收合格后,按便于清點的方法分類、定位放置,并在材料卡上填寫相關(guān)內(nèi)容。
5、物資發(fā)放。物料發(fā)放時,開具出庫單由領(lǐng)料員簽字。對同類、同型號材料應(yīng)做到先進先出,防止因產(chǎn)品長期積壓而影響質(zhì)量。
6、物資倉庫盤存和臺帳管理。每月底對自已所負責(zé)的物資進行清點核實,做好收發(fā)結(jié)存表。將平常錄入電腦的領(lǐng)料清單分類匯總數(shù)量與金額,與收發(fā)結(jié)存表本月發(fā)出的數(shù)量與金額進行核對。假如發(fā)覺不全都,便逐一核查緣由,進行更正。以便供應(yīng)正確的資料給統(tǒng)計員做成本核算。12底對全部物資進行年底盤存,進行賬物核實。盡可能做到賬賬相符和賬物相符。
二、主動擔(dān)當,任勞任怨
倉庫物資實行分類管理,主要由我和另一位x同事兩個人負責(zé)。x月份,x同事因病休假半月,我便主動接替了她負責(zé)管理的物資收發(fā)和驗訖及入庫單據(jù)錄入等工作。為了不延誤工作日程,我放棄了休假時間,主動加班,任勞任怨。在主任的幫助下,我們較好的完成了工作。
三、團結(jié)友善,助人為樂
為加強倉庫管理,防范晚間設(shè)備消失故障,科長要求倉庫管理員輪番值晚班。這項工作對女士來說,也算是一份事務(wù)繁雜,比較辛苦的工作。x同事因病后身體虛弱不能透支體力,經(jīng)申請領(lǐng)導(dǎo)批準后,x月份她和另一位x同事調(diào)換了工作崗位。x同事因不了解倉庫管理作業(yè)流程,初上崗時,她無所適從,心情著急。我告知她先對比資料熟悉實物,然后抽空教她制定表單,提出留意事項,讓她把握要領(lǐng)。不久后,她就勝任了這個新的崗位。她還說,‘只要我專心學(xué),也沒什么難事’??吹剿那槠蕉ㄏ聛?,自信滿滿的樣子,我也替她興奮。
x月底,稅務(wù)局通知各企業(yè)財務(wù)部在x天內(nèi)將全部發(fā)票數(shù)據(jù)錄入軟件,無疑這是一項限時超量且枯燥乏味的艱難任務(wù)。我也加入了這支隊伍,連續(xù)奮戰(zhàn)了x天幫助財務(wù)人員的工作。x天下來,雖然有些視覺疲憊,想想,英雄有用武之地,此乃幸事!
四、平安環(huán)保,卓有成效
在各層領(lǐng)導(dǎo)的精細管理下,公司制度日益完善。在平安環(huán)保上,卓有成效。如今,6s(整理、整頓、清掃、平安、清潔、素養(yǎng))已不僅是領(lǐng)導(dǎo)的管理理念,而且深化到每位員工的心里,培育了每位員工養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,提升了員工素養(yǎng)。
在領(lǐng)導(dǎo)孜孜不倦的教育下,加強了我們的平安意識,只要走出辦公區(qū),我們都會帶上平安帽。平安操作,防范未然。
xx倉庫是水泥地,每次領(lǐng)料員開叉車到倉庫領(lǐng)取設(shè)備或者其他重的物資時,地面掀起一片塵灰。以往倉庫物資堆放比較雜亂,地面也不夠干凈。經(jīng)過整理、整頓后,倉庫管理員每天輪番值日,我們對自己負責(zé)的清潔區(qū)域仔細打掃。物資到庫驗收后,準時清場。每天一遍又一遍的清掃。如今,庫貌一新,物資擺放整齊,地面潔凈,通道順暢。給自己制造了整齊、清潔的工作環(huán)境。
倉庫管理是一項服務(wù)性行業(yè),我們無法直接為企業(yè)制造利益,唯有秉持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,盡量避開工作失誤,減免經(jīng)濟損失。把每一件平凡的小事做好,為企業(yè)貢獻自已一份棉薄之力。
20xx年,我們在倉庫管理工作上取得了很大進步,也存在著一些不足。在新的一年里,我會加強學(xué)習(xí),努力克服困難,爭取把工作做得更好。
倉庫個人工作總結(jié)范文簡短(二)
20xx年,本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團結(jié)合作和關(guān)懷關(guān)心下,較好地完成了上半年的各項工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素養(yǎng)和思想政治主面都有了更進一步的提高?,F(xiàn)將20xx年的各項工作總結(jié)如下,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出珍貴的意見。
一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面
20xx年來,本人仔細遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,仔細學(xué)習(xí)法律學(xué)問;愛崗敬業(yè),具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心。樂觀主動學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,工作態(tài)度端正,仔細負責(zé)地對待每一項工作。
二、工作力量和詳細業(yè)務(wù)方面
我的工作崗位是銷售內(nèi)勤和倉管。主要負責(zé)統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù)。另外就是將每天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶,核對客戶收貨狀況與數(shù)量,整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù),統(tǒng)計每天入庫和出庫的數(shù)量。
我本著把工作做的更好的目標,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了20xx年的各項任務(wù):
1、統(tǒng)計狀況:能準時做到電話跟蹤客戶收貨狀況與數(shù)量核對,做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計精確?????。
2、收貨狀況:原材料廠家報的收貨數(shù)量,跟我接收的數(shù)量要核對精確?????。如有多或是少的狀況,要準時匯報給選購部。
3、倉管報表:做好每天出庫、入庫的臺賬數(shù)據(jù),就能做到周報表和月報表的數(shù)量基本精確?????。
三、存在的不足
總結(jié)一年的來的工作,雖然取得了肯定的成果,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足。
一是有時工作的質(zhì)量和標準與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有肯定差距。一方面,由于個人力量素養(yǎng)不夠高,成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在肯定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。
二是有時工作敏感性還不是很強,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報狀況不夠準時。
四、20xx年工作方案
20xx年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,拓展思路,求真務(wù)實,全力做好本職工作。準備從以下幾個方面開展工作:
一是加強工作統(tǒng)籌,依據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對20xx年工作進行詳細謀劃,明確內(nèi)容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協(xié)同協(xié)作,把各項工作有機地結(jié)合起,理清工作思路,提高辦事效率,增加工作實效。
二是加強工作培育。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、樂觀進取的工作作風(fēng)。
倉庫個人工作總結(jié)范文簡短(三)
20xx年倉庫管理工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下取得了較大成果,倉庫管理工作較之去年又上了一個新臺階,庫容庫貌得到有效改善,服務(wù)生產(chǎn)的效率連續(xù)得到提高。為了總結(jié)閱歷,提高自己,以至于把工作做的更好,我現(xiàn)對過去一年的工作進行簡要的總結(jié)現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
一、工作回顧
1、了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進了相應(yīng)的調(diào)整再次細分與標識,依據(jù)用途品別進行歸類擺放,消退了倉庫凌亂不堪的狀況,在改善公司形象的同時也為后續(xù)物資清查工作奠定了基礎(chǔ),潔凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的基礎(chǔ)工作。
2、為了倉管員的工作能做到帳、卡、物全都,出特別時能做到有帳可查,有據(jù)可依。逐步建立起手工帳,電子帳。避開倉管員在備料過程中存在找不到料,及找料時間太長,為了提高工作效率,要求他們對倉庫貨位進行重新編排劃分,為新進倉管員走到物料區(qū)短時間內(nèi)也能準時的找到所需物料。
3、規(guī)范了報廢品處理流程及盤點后產(chǎn)生的盤盈盤虧系統(tǒng)調(diào)整流程,程度的避開公司資源鋪張,保證了倉庫庫存的精確?????性。
二、工作不足
1、處理單據(jù)不夠準時,物料入庫滯后。
2、盤點速度較慢,而且盤盈盤虧率較高。
3、倉庫庫容庫貌沒做到位,顯得雜亂。
三、20xx年工作目標
1、努力提高倉管操作技能水平,爭取倉管員每月的工作失誤次數(shù)≦1次。儲發(fā)料不準時率每月≦0次。
2、物料現(xiàn)場全部標識清楚,明確,要求倉管員備料肯定要做到批次管理,先進先出為原則。
3、每天對全部倉管所管物料庫存稽查,要求倉管員的庫存信息精確?????率100%。
4、現(xiàn)場管理與目視化管理的不斷完善與維持。時時做好倉庫的6S工作,保持環(huán)境干凈,所存放的物料井然有序。
5、當天的帳準時完成,勿必做到日清月結(jié)。為提高物料的管理,對全部進出倉物料按《倉庫管理規(guī)定》執(zhí)行,對供應(yīng)商嚴格把關(guān)來料數(shù)量。為確保選購部、生產(chǎn)部及營銷部部能準時了解物料庫存狀況,對電腦數(shù)據(jù)及手工賬實時錄入,確保數(shù)據(jù)的精確?????性與準時性。
四、需求建議
為在新的一年里更好開展工作,特提出以下幾點建議:
1、開展關(guān)于《倉儲管理》的相關(guān)培訓(xùn),便于增加大家的學(xué)問。
2、增加倉儲人手。
倉庫能在現(xiàn)實狀況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)以及各位同事的大力支持和協(xié)作,在新的一年里我將連續(xù)加強學(xué)習(xí),仔細履行職責(zé),全方面提高工作力量和綜合素養(yǎng),克服不足,以更高的標準嚴格要求自己,爭取做得更好。
倉庫個人工作總結(jié)范文簡短(四)
20xx年即將過去,在過去的一年里在公司正確領(lǐng)導(dǎo)和員工的專心幫助下,庫房的管理工作較之前上了一個新的臺階。庫房面貌得到了有效的改善,服務(wù)于工程項目的效率得到了提高。
一、現(xiàn)將工作總結(jié)如下
1、以整理庫房入手,對材料進行歸類擺放,消退倉庫凌亂不堪狀況,潔凈干凈的庫貌成為庫房日常管理的基礎(chǔ)工作。
2、建立完整的手工保管賬,電子帳,帳物相符,由于保管賬的完善和清楚,基本斷絕了不良積壓的發(fā)生和更好,更精確?????,準時的幫助財務(wù)工作。充分發(fā)揮工作職能,不斷改善工作方法,提高工作效率。
3、幫助選購做好材料的驗收,準時精確?????的辦理入庫。
4、根據(jù)材料發(fā)放規(guī)定,保證準時、精確?????的發(fā)放工程及售后等的用料。
5、賬目管理,本年截止20xx年末入庫金額x萬,出庫金額x萬,材料種類共計x多項,工程用料記載x項(不含售后和其他用料)其中固化x萬。
二、總結(jié)20xx年的工作體會如下
1、倉庫管理是公司管理的一部分,務(wù)必放在整個管理中,這樣才能相互協(xié)調(diào),事半功倍。
2、倉庫管理務(wù)必以事實為依據(jù),以規(guī)定為準繩,要有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。
3、倉庫管理務(wù)必有一套制度來規(guī)范使倉庫管理持續(xù)健康進展,避開朝令夕改而消失原地打轉(zhuǎn)的局面。
4、規(guī)范的管理不僅僅能提高倉庫的管理,也是對公司員工物質(zhì)數(shù)量意識和工作程序意識的強化,這也反過來促進倉庫的管理,使之進入良性的循環(huán)。
三、存在的問題及工作方案
辭舊迎新之際,首先要完成好庫房的搬遷工作,做好新庫房的整理工作:
1、對自己在工作中存在的性格急躁,工作方法中有時不得要領(lǐng)等問題也要端正態(tài)度,努力專心改正;
2、克服庫房庫位不足的問題,盡量保證庫房擺放的合理性;
3、堅固樹立以工程項目為核心的理念;
4、專心學(xué)習(xí),提高工作效率;
5、專心協(xié)作各部門的工作;
應(yīng)對領(lǐng)導(dǎo)和同事的期許,我信任有領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫忙,我必需能把工作做的更好。
倉庫個人工作總結(jié)范文簡短(五)
20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的訓(xùn)練和領(lǐng)導(dǎo)下、在同事們的幫忙和支持下,我堅持不斷地學(xué)習(xí)理論學(xué)問和各項規(guī)章制度、總結(jié)工作閱歷,使我很快適應(yīng)了倉庫管理工作。此刻,我已能夠嫻熟把握倉庫的發(fā)貨流程、產(chǎn)品入出庫交接,并能夠在細節(jié)中發(fā)覺問題,堅決杜絕小的平安隱患漫延。當然,在這段學(xué)習(xí)的時間里,我也對自己消失的錯誤,以及倉庫中已經(jīng)發(fā)生的錯誤中吸取了教訓(xùn)。在那里,我將這段時間的學(xué)習(xí)、思想和熟悉總結(jié)如下:
一、加強學(xué)習(xí),嚴格執(zhí)行專業(yè)化流程操作
進入倉庫工作,我首先在高溫庫房學(xué)習(xí)六天,之后在股二成品庫學(xué)習(xí)。我對高效、專業(yè)化的流程操作感受很深。剛開頭,看到同事們不停地勞碌,忙著發(fā)貨、備貨、做記錄,每個人都分派有自己的任務(wù),緊急而有序地進行著。高溫庫的來往業(yè)務(wù)簡單,但是有一套長期以來積累的閱歷,幫忙了同事們把工作分成幾個步驟,最終總能把工作圓滿地完成,不出一點差錯。
透過一段時間的學(xué)習(xí),我開頭試著發(fā)貨,先是查詢備貨(根據(jù)先進先出原則),做好記錄(包括位置、日期、數(shù)量),出庫,最終核對票據(jù)和出門證的完整性,做好發(fā)貨過程的記錄,在入調(diào)存報表上調(diào)出,這樣,整個發(fā)貨流程就基本做完了。學(xué)習(xí)階段,對于任何一種細節(jié)我都留意翼翼,仔細觀看,并有了獨到的見解。最近兩天,我開頭試著頂崗,在當班同事的指導(dǎo)下,我仔細學(xué)習(xí)、總結(jié)閱歷,提高了工作效率,并將各種流程牢記在心,指導(dǎo)我今后的工作。以后,我也會加強學(xué)習(xí),努力把自己訓(xùn)練成為精彩的倉庫管理人員。
二、要對數(shù)據(jù)敏感、負責(zé),票據(jù)與實物相符,不得有絲毫懈怠
在工作中,對數(shù)據(jù)(包括票據(jù)數(shù)據(jù)和實物數(shù)據(jù))敏感是一個庫管員工必備的素養(yǎng),發(fā)貨、出入庫交接以及貨物的周轉(zhuǎn),都是實物的運動,在庫管員的監(jiān)督下負責(zé)票據(jù)與實物相對統(tǒng)一,沒有誤差。在我進入倉庫工作時,第一件事便是學(xué)習(xí)產(chǎn)品碼放信息,對于不同產(chǎn)品的碼放形勢和數(shù)量以及留意要點熟識于心,打好了這個基礎(chǔ),之后的工作就好做了很多。
在數(shù)據(jù)的管理上,不允許有絲毫的誤差。工作中,同事常常教育我說,我們的工作沒有‘可能’‘也許’‘仿佛’,只有‘是’與‘不是’,在我們對某種數(shù)據(jù)有一絲的懷疑時,就要馬上查詢,這樣往往能夠避開錯誤的發(fā)生,同時也消退了存在的隱患。
三、存在的不足及今后努力的方向
在管理工作過程中,我雖然工作仔細、專心主動、不斷與同事聯(lián)系與溝通、認真地觀看和學(xué)習(xí),但我感覺還不夠;今后我將加強學(xué)習(xí),做好個人工作方案,使自己的工作做到更好、更精,不斷提高自己的管理水平,不斷總結(jié)前人的閱歷。同時,我也認為輪崗帶來的好處,能夠加強各成員和各環(huán)節(jié)的緊密性和協(xié)調(diào)性,使每個人都成為全才,成為專業(yè)的倉庫管理人員。我還期望得到同事們和領(lǐng)導(dǎo)們的批判和指導(dǎo)。
此刻是信息化、自動化時代,有很多的體力和腦力勞動都轉(zhuǎn)瞬間變得模式化簡潔,但是這并不代表我們的工作簡潔了,相反我們就應(yīng)存在一種危機感,加強學(xué)習(xí),不進步就等于落后,所以,我一向在努力著,學(xué)習(xí)著。我信任,在不久一段時間內(nèi),我們的倉庫管理將更加高效、精準、協(xié)調(diào)。在以后的工作中,我將以此為努力的方向。
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倉庫的個人工作總結(jié)范文
新的一年即將到來,回顧這一年來的工作,我做為一名xxx倉庫的管理員,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,完成了公司下達的各項任務(wù),現(xiàn)對今年的如下:
一、基本工作狀況。
1、完成了倉庫順當交接。20xx年初,我開頭接管xx倉庫管理工作,當時倉庫xx實物與帳本都比較亂,為了盡快完成交接,我在督促原xx倉庫管理員列好帳目的基礎(chǔ)上,加班加點建立健全了代理商鋪貨帳本,xx倉庫帳本以及各類報表等。2、參加了公司全員大營銷活動。1至3月份,公司開展全員大營銷活動,每天員工放號量都特殊大,領(lǐng)xx的人特殊多,作為一名xx倉庫管理員,保證足夠的貨源是應(yīng)盡的職責(zé),最初人手少,只有我一個,每天都要到公司提貨,每次提貨都是四五十部,要搬好幾次才能把xx從東風(fēng)路地下室里搬出來,經(jīng)常把衣服弄的很臟,為了保證足夠的貨源,三個月來沒休過一天班,有力的完成了xx后勤保障工作。3、進展了部分CDMA集團用戶。七月份,積集響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)指示,利用工作之余,積集進展CDMA業(yè)務(wù),那些日子常常中午不回家,任憑在班上吃點就出去跑集團用戶,也不顧天氣多么熱,先后進展了市司法局、市公證處、臨邑縣公證處等集團用戶,為聯(lián)通進展做出了貢獻。
二、基本閱歷與不足。
1、敬業(yè)是干好本職工作的前提。對這一點我是從xx倉庫交接過程中得到的,由于干xx倉庫管理工作,首先要對xx的型號及性能要熟識,當時我對xx接觸不多,幾乎是一張白紙,我就下定決心,肯定要干好,結(jié)果終于把工作整理的有頭有緒。2、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。近一年來,我始終都是忙勞碌碌,從沒因苦與累而退縮過,實踐證明,我所管理的xx幾乎沒有消失過漏洞,xx實物與帳目相符,隨時隨地接受領(lǐng)導(dǎo)的檢查驗收。3、干好工作要處理好大家與小家的關(guān)系。由于工作忙,不顧家,取得家里人的理解,爭取全家人的支持也是干好工作的前提,這也算是我的一點收獲。當然,取得以上幾點閱歷微不足道,也有很多讓我深思和檢討的地方,在日常工作中,我還缺乏樂觀主動性,這是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。
新的一年里,我將在自己的工作崗位上更加兢兢業(yè)業(yè),以腳踏實地工作態(tài)度,盡職盡責(zé)地做好本職工作,不斷提高、完善自己的工作力量,把上級交給的各項工作做的更好。
倉庫個人工作總結(jié)
一年的時間很快過去了,新的一年即將到來,回顧這一年來的工作,我做為一名上港物流天津倉庫的管理員,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,完成了公司下達的各項任務(wù),現(xiàn)對今年的如下:
一、基本工作狀況
1、參加了天津rdc建立。XX年初在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,在上海倉庫沈師傅的指導(dǎo)下,完成了rdc從無到有。XX年1月15日我進入公司,面對生疏的環(huán)境,生疏的工作,對業(yè)務(wù)操作一知半解。在沈師傅的指導(dǎo)關(guān)心下,很快對工作業(yè)務(wù)有了肯定的把握,較好地熟識了入庫操作、在庫管理、出庫操作、報表制作、費收管理等。參加sabic第三方盤庫,能精確?????、準時地與提貨司機協(xié)調(diào)處理特別狀況,能較好地處理各種工作細節(jié)和聽從上級、公司的工作支配和管理制度。
2、初步熟識了駐廠辦的工作。XX年2月份因駐廠辦工作繁忙急缺人手,應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的支配到大港石化廠短暫工作,通過在工廠的工作,讓我熟識了駐廠辦的工作流程工作內(nèi)容,工廠提貨單據(jù)的辦理流程步驟,與sabic駐工廠人員,石化廠商務(wù)部關(guān)系的協(xié)調(diào)。到提貨司機提貨車輛的進場過程,工廠現(xiàn)場與發(fā)貨班庫管員叉車關(guān)系的處理。理解了其他部門工作中需要面臨的問題困難,為今后部門間的彼此協(xié)作相互諒解奠定了良好的基礎(chǔ)。
3、克服了工作中的困難解決了工作中遇到的一些問題。因在工作中需要遇到倉庫、車隊、提貨司機、經(jīng)銷商、sabic相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)等各種關(guān)系。而每個方面都是單獨的利益體,每個方面都有自己的利益考量。在面對這些方方面面的時候,牢記領(lǐng)導(dǎo)的指示,既要斗爭又要團結(jié),工作中既要一絲不茍,又要進行一些妥協(xié)。力爭把工作做到最好,為公司進展做出了貢獻,同時通過一年的歷練,使我在協(xié)調(diào)性上成長不少,力量有所提高,在此感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與培育。
二、基本閱歷與不足。
1、敬業(yè)是干好本職工作的前提。因從事倉庫管理工作,首先要對倉庫貨物的型號、特點、碼放規(guī)章要熟識,因以前對塑料粒子的接觸不多,幾乎是一張白紙,我就下定決心,肯定要干好,從區(qū)分聚丙,線性兩種不同性質(zhì)貨物的特點、包裝。到在倉庫內(nèi)的碼放規(guī)章,破包的處理從入庫到出庫需要留意的問題等,終于把工作整理的有所頭緒。
2、不怕吃苦、不怕累、保持對人的敬重,堅守自己的職業(yè)操守。工作初期因工作生疏,人員緊急,為了保證工作的順當完成,三個月來幾乎沒有休息過一天,常常加班加點工作。無論冬天下雪刮風(fēng),還是夏天的酷暑,大雨。只要工作需要克服困難,迎難而上。工作中,一些提貨司機因車輛載重限制無法提貨,將現(xiàn)金塞入行駛證,或者跟隨我進廁所。想予以通融,都被我予以拒絕,心中始終堅持根據(jù)流程辦事,聽領(lǐng)導(dǎo)的指示。
3、缺乏敏捷性,處理不好實事求是與敏捷多變的關(guān)系。在日常工作中,我還缺乏敏捷性,這是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。
新的一年里,我將在自己的工作崗位上更加兢兢業(yè)業(yè),以腳踏實地工作態(tài)度,盡職盡責(zé)地做好本職工作,不斷提高、完善自己的工作力量,把上級交給的各項工作做的更好。
以上是我的年度個人工作總結(jié),請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督和指正!
個人工作總結(jié)簡短范文
導(dǎo)語:參與工作以來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志的關(guān)心下,我仔細學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,樂觀為養(yǎng)殖戶服務(wù),各方面都取得了肯定的進步,得到領(lǐng)導(dǎo)和同志的全都好評。下面是我收集的個人簡短范文,歡迎大家參考。
簡短范文一
時間一晃而過,轉(zhuǎn)瞬間到公司快三個月了。這是我人生中彌足寶貴的一段經(jīng)受。在這段時間里各級領(lǐng)導(dǎo)在工作上賜予了我極大的關(guān)心,在生活上賜予了我極大的關(guān)懷,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們海納百川的胸襟,感受到了大發(fā)人不經(jīng)受風(fēng)雨,怎能見彩虹的豪氣。在對肅然起敬的同時,也為我有機會成為的一份子而驕傲。在這三個月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,各方面均取得了肯定的進步,現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報。
一、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對大發(fā)有了肯定的熟悉。
在7月份杭州高級人才溝通會上熟悉了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,和杜總交談后,感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特殊是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身,對化纖行業(yè)和公司有了肯定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā),的確是很恰當,本人對這一理念特別認同。公司進展不忘回報社會的壯舉,令人鄙視。公司以人為本、敬重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發(fā)能進展壯大的重要緣由。在十一年時間實現(xiàn)跨更加展的確很不簡單,爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是分散人才的核心動力?,F(xiàn)在在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。
二、遵守各項規(guī)章制度,仔細工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順當開展并最終取得勝利的保障。在這三個月的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱忱樂觀、仔細地完成好每一項任務(wù),仔細履行崗位職責(zé),平常生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)打算成敗》讓我豪情萬丈,一種樂觀豁達的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份方案并按時完成竟是如此重要,并最終打算一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的熟悉,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提示自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、仔細學(xué)習(xí)崗位職能,工作力量得到了肯定的提高。
四、不足和需改進方面。
雖然到來了近三個月,對生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多,人員熟識程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的方案和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟識,我也盼望領(lǐng)導(dǎo)今后多安排一些工作,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。業(yè)精于勤而荒于嬉,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)
務(wù)學(xué)問,通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境,時代的進展瞬息萬變,各種學(xué)科學(xué)問日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種學(xué)問,并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中,要努力當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,把自己的工作制造性做好做扎實,為的進展貢獻自己的力氣。
五、幾點建議。
公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個特別關(guān)鍵的時期,這一時期應(yīng)當從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會打算企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特殊是管理干部要轉(zhuǎn)變老觀念,要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參與外培,這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以轉(zhuǎn)變?nèi)说男袨?,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培育工作。成立十一年了,當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)漸漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,從現(xiàn)在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永久留在。第四,既要引進人才,還要用好人才,特殊是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,最大限度發(fā)揮各類人才的作用。
個人工作總結(jié)簡短范文二
xx年彈指間已過半年??偨Y(jié)我這半年來的工作,只能
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