浙江省企業(yè)聯(lián)合會(huì)浙江省企業(yè)家協(xié)會(huì)文件

浙江省企業(yè)聯(lián)合會(huì)浙江省企業(yè)家協(xié)會(huì)文件浙企聯(lián)（2007）40號(hào)關(guān)于舉辦全省第七期職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)班的通知各市企業(yè)聯(lián)合會(huì)、企業(yè)家協(xié)會(huì)，省級(jí)有關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)，各有關(guān)企業(yè):隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的深入,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者職業(yè)化、市場(chǎng)化也成了必然趨勢(shì)，通過市場(chǎng)選擇職業(yè)經(jīng)理人經(jīng)營(yíng)和管理企業(yè)既是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律的要求，也是企業(yè)改革的方向，職業(yè)經(jīng)理人的重要性不言而喻。在國(guó)家逐步推行就業(yè)準(zhǔn)入制度，逐步實(shí)行職業(yè)資格認(rèn)證與學(xué)歷、學(xué)位證書并重制度的形勢(shì)下，職業(yè)資格證書將成為執(zhí)業(yè)者的通行證。同時(shí)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證也是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī)的認(rèn)可，是目前能證明經(jīng)營(yíng)管理者能力水平的唯一證書。為了推進(jìn)我省企業(yè)經(jīng)理管理者的職業(yè)化進(jìn)程，提升我省企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的素質(zhì)與經(jīng)營(yíng)管理水平，我省已于04年開始全面推廣開展中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)/中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)進(jìn)行審批認(rèn)定的國(guó)家級(jí)企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證。中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證有以下特點(diǎn)：具有一定的權(quán)威性：由我國(guó)唯一合法的雇主代表組織，國(guó)家三方協(xié)調(diào)機(jī)制（政府、工會(huì)、企業(yè)）中企業(yè)的代表，中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)排序組織者，企業(yè)家最高榮譽(yù)“優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè)家”的評(píng)選組織機(jī)構(gòu)和全國(guó)現(xiàn)代化管理創(chuàng)新成果評(píng)選的唯一權(quán)威機(jī)構(gòu)——中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)/中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)組織開展，是企業(yè)界較權(quán)威可信的認(rèn)證。政策的引導(dǎo)和支持：中共中央國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》中提出“發(fā)展企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)，探索社會(huì)化的職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評(píng)價(jià)制度”，這既是對(duì)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證工作提出了要求，同時(shí)也是中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)開展此項(xiàng)工作的政策依據(jù)。得到了社會(huì)廣泛認(rèn)可：我省各地企業(yè)聯(lián)合會(huì)/企業(yè)家協(xié)會(huì)都在積極推動(dòng)認(rèn)證工作的深入開展，并得到我省眾多企業(yè)的認(rèn)可和積極參與?，F(xiàn)我省大部份的創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀企業(yè)家、萬向集團(tuán)、杭州鋼鐵集團(tuán)、杭州百大集團(tuán)等知名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)都取得了職業(yè)經(jīng)理人資格證書。而且中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)與英國(guó)國(guó)際職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì)簽訂了職業(yè)經(jīng)理人資格互認(rèn)協(xié)議，是目前我國(guó)內(nèi)唯一一家獲得國(guó)際職業(yè)經(jīng)理人認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)可，并進(jìn)行資格互認(rèn)的單位。認(rèn)證體系科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)：中企聯(lián)開展此工作前歷經(jīng)數(shù)年準(zhǔn)備，經(jīng)過全方位的深入研究，與國(guó)際認(rèn)證機(jī)構(gòu)進(jìn)行了相互間的考察和溝通，于2004年正式出臺(tái)職業(yè)經(jīng)理人認(rèn)證體系，并組織成立了標(biāo)準(zhǔn)專家委員會(huì)、培訓(xùn)專家委員會(huì)、考試專家委員會(huì)。隨著工作持續(xù)開展，該體系還在不斷的進(jìn)行改進(jìn)和完善。職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證為我省各類企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者提供了一個(gè)提升自我、互相交流、社會(huì)認(rèn)可的平臺(tái)，希望廣大企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者和專業(yè)技術(shù)人才積極參與。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、報(bào)名條件：1、取得國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷，具有中級(jí)以上職稱，從事企業(yè)管理崗位工作滿三年，其中企業(yè)副總以上級(jí)管理崗位工作二年以上；2、中層管理崗位上、有五年以上的管理工作經(jīng)歷和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，并具有一定的工商管理知識(shí)基礎(chǔ)。滿足上述二個(gè)條件中的一個(gè)即可報(bào)名。二、報(bào)名辦法：接通知后，按附表要求，如實(shí)填寫學(xué)員申請(qǐng)表（見附件），送當(dāng)?shù)仄舐?lián)、企業(yè)家協(xié)會(huì)簽署推薦意見后，報(bào)浙江省企業(yè)聯(lián)合會(huì)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證管理辦公室。三、認(rèn)證程序：符合報(bào)名條件者參加管理理論培訓(xùn)和能力訓(xùn)練及測(cè)評(píng)，取得培訓(xùn)合格證申請(qǐng)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證參加全國(guó)統(tǒng)一的認(rèn)證考試和測(cè)評(píng)報(bào)中企聯(lián)職業(yè)經(jīng)理人指導(dǎo)委員會(huì)進(jìn)行資格審查頒發(fā)職業(yè)經(jīng)理人資格證書。四、認(rèn)證培訓(xùn)內(nèi)容：此次認(rèn)證培訓(xùn)的管理理論部份，將與國(guó)家人事部現(xiàn)代管理領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程的培訓(xùn)內(nèi)容相結(jié)合，精選部份現(xiàn)代管理領(lǐng)域新理論、新知識(shí)、新方法等方面的內(nèi)容進(jìn)行講授。課程將由我省獲得全國(guó)現(xiàn)代管理領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程師資培訓(xùn)合格證書的教師講授。五、證書管理及發(fā)放：參加認(rèn)證培訓(xùn)合格的學(xué)員除由中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)頒發(fā)《職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證證書》外，還將按照《浙江省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育登記考核管理辦法》的規(guī)定，由省企聯(lián)將參加認(rèn)證培訓(xùn)的內(nèi)容、學(xué)時(shí)、考核成績(jī)等學(xué)習(xí)情況記入由省人事廳頒發(fā)的《浙江省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育登記證書》。根據(jù)省人事廳浙人教（2006）321號(hào)文件規(guī)定，此證書可與人員的崗位聘用和工作使用及職稱評(píng)定結(jié)合。并作為專業(yè)技術(shù)資格晉升、職務(wù)聘任、執(zhí)業(yè)、從業(yè)資格注冊(cè)及聘用、使用的重要依據(jù)。六、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)：培訓(xùn)時(shí)間擬定在七月份下旬，地點(diǎn)在麗水市區(qū)。具體時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知。六、費(fèi)用：6800元/人,包括教材費(fèi)、知識(shí)培訓(xùn)費(fèi)、能力訓(xùn)練與測(cè)評(píng)費(fèi)、認(rèn)證考試與測(cè)評(píng)費(fèi)、管理及證書費(fèi)。七、聯(lián)系方式：聯(lián)系人：王蘇周一民聯(lián)系電話：0571-8580513585805136（電話/傳真）附：《職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證申報(bào)登記表》2007年7月3日關(guān)鍵詞：第七期職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)通知浙江省企業(yè)聯(lián)合會(huì)培訓(xùn)咨詢部二00七年七月三日印發(fā)學(xué)員學(xué)號(hào)資格證書號(hào)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證申報(bào)登記表姓名：工作單位：職務(wù)：填表日期：中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證管理辦公室中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)以下由申報(bào)人填寫姓名性別出生日期年月日像片民族籍貫政治面貌最高學(xué)歷學(xué)位專業(yè)職稱工作單位職務(wù)從事管理工作年限現(xiàn)任職務(wù)年限身份證號(hào)通訊地址郵編企業(yè)聯(lián)系人聯(lián)系電話手機(jī)電子信箱企業(yè)一般情況企業(yè)性質(zhì)所屬行業(yè)上級(jí)主管部門企業(yè)成立時(shí)間注冊(cè)機(jī)關(guān)主要產(chǎn)品（服務(wù)）本人所在企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)（參見《業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法》）經(jīng)營(yíng)規(guī)模指標(biāo)名稱（萬元）上一年度指標(biāo)全國(guó)同行業(yè)平均水平評(píng)價(jià)結(jié)果大中小凈資產(chǎn)銷售收入利稅總額經(jīng)營(yíng)狀況(三年平均增長(zhǎng)率)指標(biāo)名稱(萬元)第一年(基期)第二年(中期)第三年(上一年)三年平均增長(zhǎng)率(%)與全國(guó)同行業(yè)平均水平比較(%)評(píng)價(jià)結(jié)果高中低凈資產(chǎn)銷售收入實(shí)現(xiàn)利稅申請(qǐng)認(rèn)證級(jí)別通用職業(yè)經(jīng)理人□職業(yè)經(jīng)理人專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人□（）職業(yè)經(jīng)理人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷起止日期院校（單位）專業(yè)學(xué)位證書號(hào)主要經(jīng)營(yíng)管理工作簡(jiǎn)歷起止日期工作單位職務(wù)自我評(píng)價(jià)及主要經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)及經(jīng)驗(yàn)管理創(chuàng)新成果（填寫不下可另附，請(qǐng)用A4紙打印，同時(shí)提供電子版）理論研究成果（填寫不下可另附，請(qǐng)用A4紙打?。┇@得主要榮譽(yù)及獲獎(jiǎng)情況□全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢睿跸硎苷厥饨蛸N□全國(guó)500強(qiáng)企業(yè)□中國(guó)企聯(lián)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè)家□中國(guó)企聯(lián)優(yōu)秀管理創(chuàng)新成果主創(chuàng)人其它：附件材料序號(hào)名稱備注1二寸免冠照片4張（背面鉛筆簽名）2身份證復(fù)印件2份3最高學(xué)歷復(fù)印件2份4最高專業(yè)技術(shù)職稱復(fù)印件2份5主要榮譽(yù)證書復(fù)印件各2份6企業(yè)管理學(xué)術(shù)成果復(fù)印件2份7企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)證明文件2份本人簽字：本人所在單位蓋章：年月日年月日市（縣）級(jí)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、企業(yè)家協(xié)會(huì)推薦意見：（蓋章）年月日以下由認(rèn)證培訓(xùn)機(jī)構(gòu)填寫：培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)合格證書號(hào)培訓(xùn)考核成績(jī)知識(shí)能力訓(xùn)練簽字：簽字：培訓(xùn)考核結(jié)果培訓(xùn)機(jī)構(gòu)蓋章年月日注：①“培訓(xùn)合格證書號(hào)”即學(xué)員學(xué)號(hào)，由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)批號(hào)后加四位自然序號(hào)組成。②培訓(xùn)考核成績(jī)中“能力訓(xùn)練”填學(xué)員是否參加了能力訓(xùn)練，可用“√”或“×”表示，若學(xué)員參加了能力訓(xùn)練，知識(shí)考試成績(jī)?cè)?0分以上，培訓(xùn)結(jié)果則填“合格”，若學(xué)員未參加能力訓(xùn)練，則一律為“不合格”。③需有2名取得《職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)人員資格證書》人員對(duì)培訓(xùn)考核成績(jī)及培訓(xùn)結(jié)果審核無誤后在相應(yīng)欄簽字。④培訓(xùn)結(jié)果欄填“合格”或“不合格”。⑤本表封面右上角“學(xué)員學(xué)號(hào)”由認(rèn)證培訓(xùn)機(jī)構(gòu)填寫。以下由認(rèn)證機(jī)構(gòu)填寫以下由認(rèn)證機(jī)構(gòu)填寫認(rèn)證地點(diǎn)資格證書號(hào)認(rèn)證考試及測(cè)評(píng)成績(jī)品德簽字：知識(shí)簽字：能力簽字：業(yè)績(jī)簽字：認(rèn)證結(jié)果認(rèn)證機(jī)構(gòu)蓋章年月日注：①認(rèn)證考試及測(cè)評(píng)成績(jī)欄中“品德”、“知識(shí)”、“能力”、“業(yè)績(jī)”應(yīng)按《職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中“權(quán)重表”換算后填寫。②需有2名以上取得《職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證人員證書》人員對(duì)認(rèn)證考試及測(cè)評(píng)成績(jī)審核無誤后在相應(yīng)欄簽字。③認(rèn)證結(jié)果欄填“通過”或“不通過”。④本頁及本表封面“資格證書號(hào)”可由管理辦公室代為填寫。以下由同級(jí)認(rèn)證管理機(jī)構(gòu)及認(rèn)證管理辦公室填寫同級(jí)認(rèn)證管理機(jī)構(gòu)審核認(rèn)證管理機(jī)構(gòu)（蓋章）證書發(fā)放意見中國(guó)企聯(lián)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證管理辦公室（蓋章）注：①本表可從中國(guó)企聯(lián)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證網(wǎng)站（）下載，用A4紙打印。亦可由各地