網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)樣本_第1頁
網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)樣本_第2頁
網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)樣本_第3頁
網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)樣本_第4頁
網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)樣本_第5頁
已閱讀5頁,還剩9頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

摘要信息管理是一項古老活動,但管理方式卻沒有停止過變化,從手工記錄到計算機存儲,從平面文獻(xiàn)到關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;從單機單顧客數(shù)據(jù)庫訪問模式到客戶/服務(wù)器模式,從客戶/服務(wù)器模式到瀏覽器/服務(wù)器...信息管理技術(shù)越來越先進(jìn)、科學(xué)和客觀。同步,可管理信息容量也越來越大,更適應(yīng)信息膨脹時代規(guī)定。網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)(MIS)是一種具備交互功能人才信息管理系統(tǒng),其開發(fā)重要涉及后臺數(shù)據(jù)庫建立和維護(hù)以及前臺程序開發(fā)兩個方面。對于前者規(guī)定建立起數(shù)據(jù)一致性和完整性強、數(shù)據(jù)安全性好庫。而對于后者則規(guī)定應(yīng)用程序功能完備,易使用等特點。因而本人結(jié)合網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫開發(fā)規(guī)定,對MS

SQL

Server數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、SQL語言原理、ASP應(yīng)用程序設(shè)計等進(jìn)行了較進(jìn)一步學(xué)習(xí)和應(yīng)用,重要完畢對網(wǎng)上信息管理系統(tǒng)功能需求分析、功能模塊劃分、數(shù)據(jù)庫設(shè)計,并由此設(shè)計了數(shù)據(jù)庫構(gòu)造和應(yīng)用程序。依照需求,本系統(tǒng)設(shè)計實現(xiàn)分為:第一、概要性地簡介了本系統(tǒng)開發(fā)目、系統(tǒng)開發(fā)背景等,第二、對該系統(tǒng)設(shè)進(jìn)行設(shè)計分析,對系統(tǒng)功能分析以及模塊劃分定義,第三、系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫設(shè)計,第四、依照第二某些對系統(tǒng)功能分析以及功能模塊劃分,對個功能模塊進(jìn)行分析實現(xiàn),并列出了某些程序代碼以闡明該系統(tǒng)應(yīng)用程序設(shè)計中所采用技術(shù)。目錄摘要 1目錄 21、前言 41.1目 41.2背景 41.3定義 41.4參照資料 42系統(tǒng)分析與設(shè)計 52.1系統(tǒng)功能分析 52.2系統(tǒng)功能模塊設(shè)計 52.3系統(tǒng)流程分析 73數(shù)據(jù)庫設(shè)計 73.1數(shù)據(jù)庫需求分析 83.1.1數(shù)據(jù)流圖 83.1.2數(shù)據(jù)字典 93.2概念構(gòu)造設(shè)計 163.3邏輯構(gòu)造設(shè)計 193.4數(shù)據(jù)庫物理構(gòu)造設(shè)計 213.5數(shù)據(jù)庫實現(xiàn) 214界面設(shè)計 245系統(tǒng)功能實現(xiàn) 265.1管理員顧客管理模塊實現(xiàn) 265.2新聞信息管理模塊設(shè)計 265.2.1設(shè)計管理新聞頁面 265.2.2新聞添加功能實現(xiàn) 275.3公司信息管理模塊設(shè)計 285.3.1添加和修改公司信息 295.3.2刪除公司 295.3.3查看公司信息 295.4公司顧客管理模塊設(shè)計 305.4.1公司信息管理頁面設(shè)計 305.4.2管理招聘信息 305.4.3管理應(yīng)聘信息 315.5個人顧客管理模塊設(shè)計 325.5.1注冊新顧客 325.5.2個人顧客管理界面設(shè)計 325.5.3編輯個人簡歷 335.5.4管理技能信息 345.5.5查看個人簡歷 345.5.6查看招聘信息與申請職位 345.5.7查看申請信息 355.6系統(tǒng)主頁面及登陸程序設(shè)計 355.6.1系統(tǒng)主頁面設(shè)計 355.6.2登錄程序設(shè)計 365.6.3查看所有信息 375.6.4查詢職位信息 37總結(jié) 382.1系統(tǒng)功能分析網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)分為前臺管理和后臺管理。前臺管理涉及瀏覽新聞、職位查詢、查看公司信息、維護(hù)個人信息和維護(hù)顧客信息等功能。后臺管理涉及新聞管理、公司信息管理、職位信息管理和應(yīng)聘信息查詢等模塊。后臺管理詳細(xì)描述如下:新聞管理|--添加新聞,涉及新聞標(biāo)題和新聞內(nèi)容;|--修改新聞;|--刪除新聞公司信息管理|--添加公司信息,涉及公司名稱、公司類型、公司簡等信息;|--修改公司信息|--刪除公司信息職位管理|--添加職位|--修改職位|--刪除職位應(yīng)聘信息管理|--查看應(yīng)聘信息|--刪除應(yīng)聘信息系統(tǒng)顧客管理|--系統(tǒng)顧客錄入,涉及顧客名、密碼等信息|--修改自己密碼|--顧客信息查看系統(tǒng)顧客管理功能|--Admin顧客修改自己密碼|--Admin顧客創(chuàng)立或刪除公司顧客|--公司顧客修改自己密碼|--公司顧客修改自己顧客信息|--注冊個人顧客|--個人顧客修改自己密碼|--個人顧客修改自己顧客信息2.2系統(tǒng)功能模塊設(shè)計功能模塊劃分本系統(tǒng)功能模塊劃分如圖所示新聞管理公司管理系統(tǒng)管理應(yīng)聘管理職位管理后臺管理瀏覽新聞職位信息公司信息人才信息顧客注冊前臺管理網(wǎng)上人才管理系統(tǒng)新聞管理公司管理系統(tǒng)管理應(yīng)聘管理職位管理后臺管理瀏覽新聞職位信息公司信息人才信息顧客注冊前臺管理網(wǎng)上人才管理系統(tǒng)圖一網(wǎng)上人才管理系統(tǒng)功能模塊示意圖圖十七本系統(tǒng)公司信息頁面5系統(tǒng)功能實現(xiàn)定義表但myform代碼如下:提交前要對表單進(jìn)行域校檢。重要代碼如下:它重要功能是判斷“新聞內(nèi)容”和“新聞比標(biāo)題”與否為空,如果為空返回false。保存新聞代碼如下:修改新聞實當(dāng)代碼如下:刪除新聞實當(dāng)代碼如下:5.3公司信息管理模塊設(shè)計※公司信息模塊可以實現(xiàn)如下功能:※添加公司記錄※修改公司記錄※刪除公司記錄5.3.1添加和修改公司信息重要代碼如下:代碼如下:5.4公司顧客管理模塊設(shè)計5.4.1公司信息管理頁面設(shè)計重要代碼:5.4

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。