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第頁共頁個人勞動合同書電子個人勞動合同甲方：（雇主單位名稱）地址：（雇主單位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：（受雇人姓名）身份證號碼：（身份證號碼）住址：（住址）鑒于甲方有意雇傭乙方，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同條款：第一條工作內(nèi)容和工作地點1.乙方將在甲方公司擔任（具體職位），從事（具體工作內(nèi)容）的工作。2.甲方公司的工作地點為（工作地點）。第二條合同期限1.本合同的期限為（年/月/日至年/月/日）。2.若乙方在合同期滿前三個月提出解除合同的申請，則乙方需支付給甲方相當于三個月工資的違約金。第三條工作時間和休息1.乙方每周應工作（工作天數(shù)），每天工作（工作小時）。2.乙方享有按國家法律規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等休息權(quán)益。第四條工資和福利1.乙方的月工資為人民幣（具體工資數(shù)額），工資以銀行轉(zhuǎn)賬支付。2.乙方享有按國家和地方政策規(guī)定的社會保險和福利待遇。第五條工作紀律和保密1.乙方應嚴格遵守甲方公司的工作紀律，服從上級領(lǐng)導的指揮和安排。2.乙方對甲方公司的商業(yè)機密和知識產(chǎn)權(quán)具有保密義務，在乙方離職后仍然有效。第六條解除合同和違約責任1.若乙方因違反本合同的規(guī)定，或在試用期內(nèi)表現(xiàn)不符合甲方要求的質(zhì)量，則甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。2.若乙方因個人原因主動提出解除合同，則需提前書面通知甲方三十天，并支付給甲方相當于一個月工資的違約金。第七條爭議解決1.雙方在履行合同過程中，如發(fā)生爭議應先友好協(xié)商，協(xié)商不成時應提交勞動爭議仲裁委員會進行調(diào)解或仲裁。2.雙方如不服勞動爭議仲裁裁決，可依法向人民法院提起訴訟。第八條其他條款1.乙方需遵守國家法律法規(guī)和甲方公司的其他規(guī)章制度。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自簽訂之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：年

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