建筑公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度及安全責(zé)任制樣本樣本

建筑公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度及安全責(zé)任制總則第一條安全生產(chǎn)是公司頭等大事，必要堅持“安全第一，防止為主”方針和群防群治制度，認真貫徹貫徹《中華人民共和國建筑法》，切實加強管理，保證職工在生產(chǎn)過程中安全與健康。依照國家和省關(guān)于法規(guī)、規(guī)定和文獻，制定本制度。第二條公司法定代表人是公司安全生產(chǎn)和第一負責(zé)人，對公司建筑安全生產(chǎn)負全面責(zé)任；項目經(jīng)理是本項目安全生產(chǎn)第一負責(zé)人，對項目施工中貫徹貫徹安全生產(chǎn)法規(guī)。原則負全面責(zé)任。第三條公司成立“安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）”，領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)公司安全生產(chǎn)工作。各項目部建立安全生產(chǎn)管理體系，受公司“安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）”統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)（見框架圖）。第四條公司和項目部設(shè)立專職安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，并向工程項目派駐安全生產(chǎn)專職管理人員。派駐人員比例為：1萬平方米如下工地1名；1萬平方米以上工地2-3名；5萬平方米以上大型工地，按專業(yè)派駐專職安全員，構(gòu)成安全管理小組，負責(zé)管理安全工作。第五條各級領(lǐng)導(dǎo)必要認真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度，在布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時，同步布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作，嚴格管理，增進安全生產(chǎn)工作不斷發(fā)展。第六條各級工會組織和全體職工，有權(quán)監(jiān)督各級各部門對本制度貫徹執(zhí)行狀況。公司安全生產(chǎn)管理體系框圖公司安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）公司安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）公司法定代表人公司生產(chǎn)副經(jīng)理公司總工程師生產(chǎn)技術(shù)科供應(yīng)物資管理科財務(wù)科質(zhì)量安全技術(shù)科辦公室分公司項目工程部各職能科室各施工班組第一章安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度一、安全生產(chǎn)責(zé)任制度第一條公司經(jīng)理對公司勞動保護和安全生產(chǎn)工作負總責(zé)任。第二條公司主管生產(chǎn)副經(jīng)理對公司勞動保護和安全生產(chǎn)負重要負責(zé)。第三條公司總工程師（技術(shù)負責(zé)人）對公司勞動保護和安全生產(chǎn)技術(shù)工作負總責(zé)任。第四條經(jīng)理對公司勞動保護和安全生產(chǎn)負詳細領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第五條項目經(jīng)理對本項目勞動保護和安全生產(chǎn)負總責(zé)任。第六條工長、施工員對所管工程安全生產(chǎn)負直接責(zé)任。第七條公司各職能機構(gòu)，在各自業(yè)務(wù)范疇內(nèi)，對實現(xiàn)安全生產(chǎn)向負責(zé)任。二、安全生產(chǎn)培訓(xùn)教誨制度第一條依照國家和省規(guī)定內(nèi)容和時間，對全體職工進行安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和考核，未經(jīng)培訓(xùn)或者考核不合格，不得上崗作業(yè)。第二條新入廠職工必要進行公司、項目部、班組三級教誨，教誨后要填寫三級教誨記錄卡，并進行考試，合格后方可上崗作業(yè)。三級教誨內(nèi)容為：1、公司級教誨：由勞資部門組織，安所有門配合實行。安全生產(chǎn)方面教誨重要涉及黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、原則、規(guī)定及公司安全生產(chǎn)管理制度；本公司安全生產(chǎn)形勢及歷史上發(fā)生重大事故教訓(xùn)發(fā)生事故后如何急救、排險、保護現(xiàn)場和及時報告等。2、項目部級教誨：由項目部主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組織技術(shù)和安全管理人員實行安全生產(chǎn)教誨。教誨重要內(nèi)容涉及本項目生產(chǎn)特點、設(shè)備特點、安全基本知識、防止事故辦法及本項目安全生產(chǎn)制度、規(guī)定、安全注意事項，本工種安全技術(shù)操作規(guī)程，防護用品合用基本知識等。3、班組級教誨：由班組長或班組安全中進行。教誨重要內(nèi)容兇手本班組作業(yè)特點、安全操作規(guī)程及崗位責(zé)任，班組安全活動及紀律，愛護及對的使用安全防護設(shè)施及個人勞保防護用品，易發(fā)生事故不安全因素及其防范對策等。第三條特殊工種作業(yè)人員，涉及電工、焊工、司爐工、起重機械司機、廠內(nèi)機動車駕駛員等，必要經(jīng)關(guān)于主管部門培訓(xùn)考核，獲得崗位資格證后并再接受有針對性安全培訓(xùn)方可上崗作業(yè)。第四條工人調(diào)節(jié)器換言之工種必要進行換崗教誨。換崗前，批準換崗關(guān)于部門領(lǐng)導(dǎo)要對換崗工人進行新崗工種操作規(guī)程等方面教誨，未經(jīng)教誨不準上崗。第五條采用新工藝、新設(shè)備、制造新產(chǎn)品必要由采用新工藝、新設(shè)備、制造新產(chǎn)品稅關(guān)于單位和部門，按照新工藝、新設(shè)備、新產(chǎn)品安全技術(shù)規(guī)定進行安全教誨，考試合格后方準上崗。第六條公司對各級領(lǐng)導(dǎo)干部每年進行一次關(guān)于安全法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定和文獻及公司安全生產(chǎn)管理制度學(xué)習(xí)，不斷提高政策水平和法制觀念。第七條各分公司每年冬閑季節(jié)組織一次數(shù)各工種安全技術(shù)操作規(guī)程學(xué)習(xí)，不斷提高工人操作技能。第八條項目經(jīng)理、工長、對所屬工地職工每周一進行一次安全生產(chǎn)教誨。第九條施工班組由班組長組織實行班前教誨，針對班組施工生產(chǎn)場合、工作內(nèi)容、工具設(shè)備、操作辦法等注意事項，對全組職工進行教誨，防止事故發(fā)生。第十條各單位在雨季、冬季，要依照季節(jié)變化，進行雨季防雨、防雷電、防洪，冬季防凍、防滑防煤氣中毒季節(jié)性安全教誨。第十一條節(jié)假日先后，各單位要依照詳細狀況對所屬職工節(jié)膠進行法紀教誨，節(jié)后開收心后，教誨職工集中精力搞好安全生產(chǎn)。三、安全生產(chǎn)檢查制度第一條公司安全生產(chǎn)委員會每月如開專門會議，總結(jié)當(dāng)月安全生產(chǎn)工作，研究步署下月安全生產(chǎn)工作。第二條公司每季度構(gòu)成由生產(chǎn)副經(jīng)理任組長安全生產(chǎn)檢查組，對所屬單位進行一次全面安全生產(chǎn)檢查，檢查完畢進行總結(jié)并必通報。第三條公司組織安全生產(chǎn)檢查中查出事故隱患，以《事故隱患能知書》告知受檢負責(zé)人，限期整治。第四條各分公司每月由主管經(jīng)理帶隊，對所屬工地進行全面安全檢查。對檢查出隱患，指定項目經(jīng)理及時或限期整治。第五條各分公司專職安全人員，依照本單位生產(chǎn)安排制定巡回檢查籌劃，對本單位所屬施工現(xiàn)場進行檢查。對檢查出隱患，告知項目經(jīng)理整治，并上報分公司主管領(lǐng)導(dǎo)。第六條各項目經(jīng)理，除了尋常檢查時，隨時檢查施工現(xiàn)場安全狀況外，每周六對所屬現(xiàn)場進行一次全面安全檢查。對查出隱患，及時進行整治，并作為周一教誨內(nèi)容。第七條生產(chǎn)班組班組長、班組兼職安全員，班前對施工現(xiàn)場、作業(yè)場合、工具設(shè)備進行檢查，生產(chǎn)進程中巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。第八條各分公司在雨期、冬期施工前要做好季節(jié)性安全檢查工作。由分公司主管經(jīng)理帶隊，安全、機械、電氣人員參加安全生產(chǎn)檢查，雨期重點檢查腳手架、龍門架、電氣設(shè)備、施工用電安全狀況；冬期重點檢查機械設(shè)備、施工用電、消防、防止煤氣和外加劑等中毒以及防滑、防凍辦法等。第九條各分公司在組織安全檢查時，必要對本單位工程分包隊伍安全生產(chǎn)狀況同步進行檢查。第十條對檢查中發(fā)現(xiàn)事故隱患，必要按照“定人員、定期間、定辦法”原則，進行整治，實行登記、消項制度在隱患沒有排除前，必要采購員取可靠防護辦法。四、安全技術(shù)辦法管理制度第一條為了不斷提高公司安全技術(shù)管理水平，改進勞動條件，防止工傷事故，消除職業(yè)病和職業(yè)中毒等危害，保護職工在生產(chǎn)過程中安全與健康，制定本制度。第二條各級領(lǐng)導(dǎo)、工程技術(shù)人員、關(guān)于業(yè)務(wù)人員，必要熟悉、掌握安全生產(chǎn)關(guān)于法律法規(guī)、技術(shù)原則，在管理施工生產(chǎn)技術(shù)同步，管理好安全技術(shù)工作?？偣こ處?、主任工程師以及項目技術(shù)負責(zé)人對各級施工生產(chǎn)安全技術(shù)負責(zé)。第三條施工組織設(shè)計或施工方案中，必要編制安全技術(shù)辦法。第四條安全生產(chǎn)辦法內(nèi)容要全面，有針對性，依照工程特點、施工辦法、勞動組織和作業(yè)環(huán)境等詳細狀況提出詳細內(nèi)容規(guī)定。第五條對于專業(yè)性較強工程項目，如土方工程、基坑支護、模板工程、腳手架工程、施工用電，物料提高機、外用電梯、塔式起重機，起重吊裝等必要單獨編制專項施工方案。第六條對于構(gòu)造復(fù)雜、作業(yè)危險性大，特殊性較強工程如：爆破、沉箱、沉井、煙囪、水塔以及拆除工程等，除編制專項安全施工方案，還應(yīng)有設(shè)計計（驗）算和詳圖。第七條必要按照公司編制施工組織（施工方案）權(quán)限規(guī)定，按各部門、各人員職責(zé)，編制、審批安全技術(shù)辦法，未經(jīng)審批不準施工。第八條施工方案經(jīng)審批后，必要遵循招待不得隨意變更。如遇特殊狀況，需要變更時，應(yīng)由編制人員出具變更告知書，審批人簽字后方可生效。第九條施工現(xiàn)場施工負責(zé)人，在分項工程施工前必要向分項作業(yè)負責(zé)人作書面安全技術(shù)交底，各持一份，工地安全員依照安全技術(shù)交底內(nèi)容，檢查貫徹狀況。安全技術(shù)交底內(nèi)容應(yīng)符合施工、安裝和生產(chǎn)詳細狀況，交底內(nèi)容要全面，有針對性和操作性。第十條施工現(xiàn)場架體、設(shè)備安裝完畢后，必要由項目經(jīng)理、技術(shù)負責(zé)人組織工長、項目安全員、施工安裝負責(zé)人共同驗收，確認符合原則、規(guī)范等規(guī)定后，認真填寫驗收單，履行簽字手續(xù)，方可投入使用。第十一條各項驗收單填寫必要符合現(xiàn)場實際狀況，內(nèi)容要量化。存在問題必要整治后重新驗收。五、防護用品使用管理制度第一條認真貫徹執(zhí)行國家關(guān)于加強防護用品保管工作關(guān)于規(guī)定指引和監(jiān)督管理人員做好工作。第二條進入施工現(xiàn)場（工作場合）安全防護用品必要有《生產(chǎn)允許證》、《出廠允許證》及市安監(jiān)部門頒發(fā)《準用證》，“三證”不齊全安全防護用品，不得用于施工（生產(chǎn)）中。同步，必要對施工（生產(chǎn)）進程中使用安全防護用品進行定期抽查，發(fā)現(xiàn)隱患或不符合規(guī)定要及時停止使用。第三條做好防護用品資金管理、采購籌劃對比成本核算工作，保質(zhì)、保量、按期組織貨源，注意點滴節(jié)約，提高經(jīng)濟效益，保證施工生產(chǎn)需要。第四條防護用品庫內(nèi)布局合理，儲運以便，符合防火和安全規(guī)定，要分類存儲，上蓋下墊，防止腐爛、銹蝕。設(shè)有標(biāo)志牌，做到“四定位”，即“定庫號、定架號、定層號、定位號”，碼放整潔，標(biāo)志明顯。第五條倉庫管理要做到；管理科學(xué)化、擺放規(guī)格化、整潔衛(wèi)生化。六、安全生產(chǎn)責(zé)任考核獎懲制度第一條依照《建筑法》和《建筑施工安全檢查原則》（JGJ59-99）規(guī)定，為認真貫徹“安全第一，防止為主”方針，切實貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定本制度。第二條考核內(nèi)容：1、各級各部門管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制貫徹狀況。2、職工因工傷亡控制指標(biāo)（按公司年度管理目的規(guī)定）。3、現(xiàn)場安全達標(biāo)率目的（合格率100%；優(yōu)良率按公司規(guī)定）。4、創(chuàng)立文明工地目的（按公司管理目的規(guī)定）。第三條管理目的：1、建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，按規(guī)定配齊專兼職安全管理人員。2、公司、分公司要制定年度安全管理目的，并制定詳細辦法，保證目的實現(xiàn)。3、項目部每承辦一項工程，一方面要制定安全管理目的（傷亡控制指標(biāo)和安全達標(biāo)、文明施工目的），并將安全責(zé)任目的分解到人，責(zé)任貫徹，各項目的有人抓，有人管，實現(xiàn)目的管理。4、施工管理人員要按規(guī)定進行安全培訓(xùn)，持證上崗。5、做好傷亡事故記錄報告工作。第四條安全責(zé)任：1、公司法定代表人對實現(xiàn)本單位、本部門安全管理目的向總則。2、各級生產(chǎn)負責(zé)人對實現(xiàn)安全管理目的負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。3、各級各部門管理人員按各自安全職責(zé)，為實現(xiàn)安全管理目的努力工作。4、項目經(jīng)理是法定代表人在施工項目上代理人，對項目施工中安全生產(chǎn)負總責(zé)，必要嚴格按照國家法規(guī)、法令和公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強領(lǐng)導(dǎo)，群防群治，保證安全生產(chǎn)。第五條考核辦法：1、實行逐級考核辦法，公司接受上級考核；分公司、一級（重點工程）項目部接受公司考核；項目部接受分公司考核；項目部要對所屬管理人員進行考核。2、各級要制定詳細考核辦法，考核成績和各級領(lǐng)導(dǎo)及管理人員工作業(yè)績掛鉤，列入各項工作考核重要內(nèi)容。3、考核成果做為年終經(jīng)濟兌現(xiàn)和評估先進，實行獎罰重要根據(jù)之一。第六條凡在安全生產(chǎn)中成績突出，具備下列條件之一單位和個人，公司予以表揚，記功，發(fā)放一次性獎金，授予榮譽稱號等獎勵。（一）認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)，在安全生產(chǎn)工作中獲得明顯成績。（二）在勞動保護安全生產(chǎn)方面有較大創(chuàng)造、技術(shù)改進或者提出重大合理化建議。（三）防止和避免了重大傷亡事故，或在事故急救中有功。第七條創(chuàng)優(yōu)爭先，在文明施工中做出明顯成績，獲得省級文明工地稱號，公司予以成本補貼獎勵，實際補貼原則，在年度經(jīng)營目的責(zé)任書中訂立。第八條對于有下列行為之一人員，予以處分。（一）違章作業(yè)或違章指揮導(dǎo)致事故。（二）玩忽職守，違背安全生產(chǎn)責(zé)任制，導(dǎo)致事故。（三）發(fā)現(xiàn)險情，既不采用防范辦法又不及時報告，而發(fā)生事故。（四）存在事故隱患不執(zhí)行上級和安所有門限期整治規(guī)定，導(dǎo)致事故。（五）發(fā)生事故后，不積極組織急救；不吸取教訓(xùn)采用辦法，致使同類事故重復(fù)發(fā)生。第九條經(jīng)濟懲罰規(guī)定：（一）施工（生產(chǎn)）設(shè)施缺少防護辦法及存在事故隱患。1、生產(chǎn)、施工設(shè)備沒有安全防護設(shè)施或防護有嚴重缺陷者，不得安裝或運營，對于擬定安裝使用防護有嚴重缺陷設(shè)備、設(shè)施責(zé)任者和隨意擬定拆毀安全防護設(shè)施責(zé)任者罰款100-200元。2、已經(jīng)開工工程項目無施工組織設(shè)計、施工方案或施工組織設(shè)計、施工方案中無安全技術(shù)辦法，一經(jīng)查出對工程項目負責(zé)人罰款200元；雖然編制施工設(shè)施方案，但未經(jīng)審批，一經(jīng)查出，對工程項目負責(zé)人罰款100元。3、存有重大事故隱患，逾期不解決，對工地負責(zé)人罰款300-500元。4、存有重大事故隱患，雖然在接到《事故隱患告知書》后對事故進行了整治，但整治不徹底或《事故隱患回執(zhí)》逾期不反饋消項，對工地負責(zé)人罰款100-200元。5、對擬定將有毒有害產(chǎn)品生產(chǎn)轉(zhuǎn)移，分包給無防護辦法單位，并未提供技術(shù)指引和協(xié)助解決防護辦法單位主管負責(zé)人處以200-1000元罰款，并扣罰月工資10-30%。6、被罰者違背以上多項規(guī)定，按各項規(guī)定合并懲罰，由個人承擔(dān)。（二）現(xiàn)場管理及檢查：1、職工進入施工現(xiàn)場赤腳，穿拖鞋，穿高跟鞋，不戴安全帽，電氣人員不穿絕緣鞋，女工不戴工作帽，高處作業(yè)不掛安全帶等違紀者，每人罰款10元，項目經(jīng)理及管理人員罰款20元；一次發(fā)現(xiàn)工地10人以上（涉及10人）違紀人員，懲罰工地負責(zé)人100元，并停產(chǎn)整頓一次；凡停產(chǎn)整頓工地，對項目負責(zé)人另懲罰款100-300元，分包隊伍等同。2、特種作業(yè)人員無證上崗者罰款20元，不持證上崗者罰款10元。3、塔吊、施工電梯、龍門架、井字架、腳手架、安全網(wǎng)等搭設(shè)沒有安全技術(shù)交底，上述設(shè)施，設(shè)備投放使用前未經(jīng)驗收和辦理驗罷手續(xù)，對關(guān)于人員處以每人20-200元罰款。4、對于違章指揮者，視情節(jié)輕重罰款20-200元，對于違章操作者視情節(jié)輕重罰款10-50元。5、對于無視安全檢查，妨礙安全人員工作者視情節(jié)輕重罰款20-200元。6、對于施工現(xiàn)場混亂，材料揮霍嚴重，影響安全生產(chǎn)、文明施工工地，罰工地負責(zé)人50-200元罰款。7、公司內(nèi)部檢查中對達不到《建筑施工安全檢查原則》（JGJ59-99）中合格級別工地，處以工地負責(zé)人50-200元罰款。8、市級以上部門檢查，對達不到建設(shè)部《建筑施工安全檢查原則》中合格級別工地，處以工地負責(zé)人100-200元罰款。受到通報批評工地對工地負責(zé)人加倍懲罰。9、在檢查或平時抽查中，對必備安全管理資料混亂或嚴重缺項工地負責(zé)人，罰款20-200元。10、違背以上多項規(guī)定單位和個人按各項規(guī)定合并懲罰。（三）工傷事故：1、單位發(fā)生輕傷事故，每輕傷一人次罰款50-500元，罰款由事故責(zé)任者所在班組支付，事故責(zé)任者罰當(dāng)月工資10-30%，并免發(fā)當(dāng)月獎金。2、單位發(fā)生重傷事故，每重傷一人罰款3000-5000元，罰款由事故責(zé)任者所在班組支付20-30%，局限性某些由承包組或項目部支付，事故責(zé)任者無論是傷者本人或她人，一律扣罰月工資10-30%，并免發(fā)1-3個月職務(wù)崗位津貼和獎金。3、單位發(fā)生死亡事故，每死亡一人罰款5000-10000元，罰款由事故責(zé)任者所在班組支付20-30%局限性某些由承包組或項目部支付，扣罰事故責(zé)任者本人月工資10-30%，并免發(fā)1-6個有職務(wù)崗位津貼和獎金。4、單位發(fā)生多人傷亡事故，按規(guī)定原則分別計算合并罰款。5、發(fā)生事故遲延報告，隱瞞不報，謊報以及故意破壞事故現(xiàn)場責(zé)任者，罰款50-500元，情節(jié)嚴重移送司法機關(guān)追究法律責(zé)任。（四）設(shè)備事故和隱患：1、對擅自拆毀安全設(shè)施導(dǎo)致事故隱患者，依照情節(jié)輕重處以50-500元罰款。2、對于發(fā)生機械設(shè)備事故責(zé)任者，處以直接經(jīng)濟損失1-10%罰款（不少于100元）。3、發(fā)生與外單位列關(guān)交通事故，對事故責(zé)任者處以直接經(jīng)濟損失5-10%罰款。（五）火災(zāi)事故及隱患：1、火災(zāi)隱患：（1）火災(zāi)隱患規(guī)定限期整治，逾期不改者，每項按10元懲罰負責(zé)人員。（2）重大隱患規(guī)定限期消除，逾期不改者，對負責(zé)人員處以100-500元罰款。（3）違背消防規(guī)定不聽勸阻，予以恰當(dāng)罰款。2、火警：對于火警損失折款局限性百元責(zé)任者，處以10元罰款，并予以批評教誨。（1）對火災(zāi)損失折款100-5000元責(zé)任者處以直接經(jīng)濟損失費10%罰款。（2）對于經(jīng)濟損失5000元以上火災(zāi)事故責(zé)任者，處以直接經(jīng)濟損失20%罰款。（3）對于直接經(jīng)濟損失在萬元及萬元以上火災(zāi)事故責(zé)任者，報公安機關(guān)依法懲處。（4）對因不認真吸取教訓(xùn)，采用辦法，一年內(nèi)持續(xù)發(fā)生以上火災(zāi)責(zé)任者，要加倍懲罰。（5）消防器材、設(shè)備因管理不善或挪做她用責(zé)任者，依照情節(jié)輕重予以恰當(dāng)罰款，影響滅火行動導(dǎo)致嚴重后果責(zé)任者，要嚴肅解決。（6）對導(dǎo)致既有人身傷亡又有經(jīng)濟損失事故責(zé)任者按本條關(guān)于規(guī)定合并懲罰。第十條對有下列情節(jié)之一單位，單位負責(zé)人及關(guān)于責(zé)任者加倍罰款。1、對于違章操作，經(jīng)檢查人提出后，仍堅持不改導(dǎo)致事故者。2、對于違章指揮導(dǎo)致事故者。3、發(fā)生事故后，隱瞞或謊報事故狀況，破壞現(xiàn)場，妨礙事故調(diào)查者。4、單位發(fā)生傷亡事故，不認真吸取教訓(xùn)，采用辦法，在一年內(nèi)又重復(fù)發(fā)生類似事故。5、接到“停工告知書”后，逾期不解決而發(fā)生傷亡事故者。第十一條因不可抗拒自然災(zāi)害而導(dǎo)致事故，單位或個人免予懲罰。七、易燃易爆有毒有害物品保管制度第一條倉庫保管員必要做到“三懂三會”，即：懂本崗位火災(zāi)危險性，懂防止火災(zāi)辦法，懂撲救火災(zāi)辦法；會報警，會使用消防器材，會撲救初期火災(zāi)。第二條儲存易燃易爆有毒物品倉庫是重點防火部位，必要做到禁止吸煙，禁止煙火。第三條對易燃易爆有毒有害物品，必要設(shè)立專庫專賬，設(shè)專人管理，并嚴格出入庫檢查登記手續(xù)。第四條存儲應(yīng)當(dāng)分類、分堆，易燃可燃物品、有毒有害危險品應(yīng)標(biāo)明名稱性質(zhì)。第五條受陽光照射容易燃燒、爆炸化學(xué)及有毒物品不得存儲在露天庫。第六條儲存易燃可燃有毒物品庫房，不得動用明火，必要時須采用可靠安全辦法，經(jīng)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)批準開具動火證，并在專人監(jiān)護下方能動火。第七條庫存照明燈泡不得不不大于60W，燈頭高出貨架50cm以上距離。第八條庫存內(nèi)外設(shè)立防火標(biāo)志，倉庫院內(nèi)要留存不得不大于3.5m寬消防通道，并結(jié)合儲存物品性質(zhì)，設(shè)立相應(yīng)消防器材。八、職工傷亡事故報告制度第一條職工發(fā)生傷亡事故后，負傷者或最早發(fā)現(xiàn)者，應(yīng)及時向直接領(lǐng)導(dǎo)報告，直接領(lǐng)導(dǎo)接到報告后，應(yīng)用電話、電報或其他迅速辦法及時將事故簡況報告公司安全處、主管經(jīng)理、公司視傷害限度分別報告市建委，安監(jiān)站、公安局、市總工會等關(guān)于部門。事故正式迅速報告須在事故發(fā)生后24小時內(nèi)報到公司安全處，報告內(nèi)容重要涉及事故發(fā)生時間、地點、工程與公司名稱，傷亡人數(shù)及人員狀況，簡要通過，初步因素及事故發(fā)生后采用辦法等。第二條項目部、分公司、公司對已發(fā)生事故要本著實事求是態(tài)度進行嚴肅、認真、及時、精確地調(diào)查報告，并對事故調(diào)查全過程負責(zé)。（一）輕傷事故：由分公司負責(zé)組織調(diào)查，公司視狀況派員參加。查清事故因素，擬定事故責(zé)任，提出解決意見，填寫《傷亡事故登記表》將登記報表及時報到公司。（二）重傷事故：由公司負責(zé)組織，分公司派員參加調(diào)查、分析。查清事故因素，擬定事故責(zé)任，提出解決意見，擬定整治辦法。由分公司填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查報告書》于事故發(fā)生后七日內(nèi)報公司，公司呈報市安監(jiān)站及關(guān)于部門。（三）死亡事故：公司會同市主管部門等關(guān)于部門進行調(diào)查。調(diào)查組必要對事故現(xiàn)場進行勘察，拍照或者錄像。收集傷亡事故當(dāng)事人和現(xiàn)場關(guān)于人員陳述和證言，索取關(guān)于關(guān)于當(dāng)事人、生產(chǎn)、技術(shù)和診斷資料。分析事故因素，查清事故責(zé)任，擬定整治方案，提出解決意見。分公司填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查報告書》于事故發(fā)生后15日內(nèi)報公司。公司按程序上報關(guān)于部門。第三條發(fā)生事故單位領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員必要嚴格保護好現(xiàn)場。如因急救負傷人員或為防止事故擴大而必要移動現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施時，現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員要共同負責(zé)弄清現(xiàn)場狀況，做出標(biāo)記，記明數(shù)據(jù)，并畫出事故詳圖。對故意破壞、偽造事故現(xiàn)場者要嚴肅解決，情節(jié)嚴重依法追究法律責(zé)任。第四條事故現(xiàn)場調(diào)查結(jié)束，依照程序批準后方可清理現(xiàn)場。（一）輕傷事故現(xiàn)場清理，由項目經(jīng)理上報經(jīng)分公司主管經(jīng)理批準。（二）重傷事故現(xiàn)場清理，由分公司上報經(jīng)公司主管總經(jīng)理批準。（三）死亡事故現(xiàn)場清理，由公司報請關(guān)于部門批準。第五條對事故解決，必要堅持事故因素不清不放過、事故責(zé)任者和群眾沒有受到教誨不放過、沒有防范辦法不放過、對于事故關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任者不查處不放過“四不放過”原則進行。（一）真實、客觀地查清事故因素。（二）公正、實事求是查明事故性質(zhì)和責(zé)任。（三）嚴肅認真地制定并貫徹防止類似事故重復(fù)發(fā)生防范辦法。第六條對事故責(zé)任者，要依照事故情節(jié)及導(dǎo)致后果嚴重限度，分別予以經(jīng)濟懲罰、行政處分，對觸犯刑律依法追究其刑事責(zé)任。（一）經(jīng)濟懲罰：按公司《安全生產(chǎn)獎罰制度》規(guī)定執(zhí)行。（二）行政處分：行政懲罰分為：警告、記過、記大過、降級、罷免、留廠查看，開除。第七條有下列情形之一事故責(zé)任者，應(yīng)予以懲罰或處分，對觸犯刑律，移送司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。（一）玩忽職守，違背安全生產(chǎn)責(zé)任制，違章指揮、違章作業(yè)，違背勞動紀律而導(dǎo)致事故。（二）扣壓、遲延執(zhí)行“事故隱患告知書”導(dǎo)致事故。（三）對新工人或新調(diào)換崗位工人不按規(guī)定進行安全培訓(xùn)、考核而導(dǎo)致事故。（四）組織暫時性任務(wù)，不制定安全辦法，也不對職工進行安全教誨而導(dǎo)致事故。（五）分派有職業(yè)禁忌癥人員到禁止其作業(yè)崗位工作而導(dǎo)致事故。（六）因設(shè)備、設(shè)施、工具備缺陷或原材料、輔助材料不合格而導(dǎo)致事故。（七）因生產(chǎn)（施工）場地環(huán)境不良而導(dǎo)致事故。（八）因不按規(guī)定發(fā)放和使用勞動防護用品而導(dǎo)致事故。九、班組安全活動制度第一條班組和要依照工作規(guī)定和本班組人員特點合理安排工作。第二條班組必要設(shè)有兼職安全員，協(xié)助班組長教誨、檢查、督促本班組人員做好安全工作。第三條班組長或兼職安全員要認真組織工人學(xué)習(xí)安全技術(shù)操作規(guī)程并檢查執(zhí)行狀況，教誨工人自覺遵章指揮和違章操作。第四條組織好安全生產(chǎn)活動，開好班前安全會，并認真做好活動記錄。第五條班組每變換一次工作內(nèi)容或同類工作變換工作地點，都要有針對性地進行安全交底，并做好記錄。第六條經(jīng)常自檢現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況，及時發(fā)現(xiàn)和糾正各種不安全因素，不能解決要采用暫時控制辦法，，并及時報告領(lǐng)導(dǎo)解決，同步做好記錄。第七條班組發(fā)生工傷事故要及時報告，并組織全組人員認真分析，采用防范辦法。發(fā)生重大事故要保護好現(xiàn)場，及時上報，并組織好急救工作，協(xié)助做好事故調(diào)查工作。第八條要對本班組新工人做好入廠安全教誨，并認真填寫教誨記錄卡。十、現(xiàn)場消防管理制度第一條各分公司消防器材、設(shè)備由各分公司統(tǒng)一購買管理，保證每個工地、倉庫等部位和生產(chǎn)重要環(huán)節(jié)必要設(shè)有足夠消防器材。第二條消防器材由專職消防員負責(zé)檢查保養(yǎng)，更換藥物，保證消防器材保持完好性能。第三條消防器材不能挪作她用，違者視情節(jié)予以批評和按《中華人民共和國治安管理懲罰條例》予以懲罰。第四條明火作業(yè)使用消防器材班組，使用前要通過專（兼）職消防員批準，方能使用。第五條工地項目經(jīng)理負責(zé)安全防火工作，要將防火工作列入施工管理籌劃。第六條經(jīng)常對職工進行防火教誨。施工現(xiàn)場作業(yè)場合禁止吸煙，吸煙要到吸煙室，違者視情節(jié)輕重予以批評或經(jīng)濟懲罰。第七條對于30米以上高層建筑物施工，要隨層做消防水源管道，用2#立管，設(shè)加壓泵，每層留有消防水源接口，加壓泵必要單獨敷設(shè)電源。第八條電氣焊割作業(yè)，必要嚴格遵守操作規(guī)范和注意清理現(xiàn)場可燃物品，在高處焊割時除清理地面現(xiàn)場外，還要選派責(zé)任心強人進行現(xiàn)場防火監(jiān)護。第九條工地電動機械設(shè)備必要設(shè)專人檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時修理。不準在高壓線下面搭設(shè)臨建或堆放可燃材料以免引起火災(zāi)。第十條進入冬季施工，對工地上各種火源要加強管理，各種生產(chǎn)生活用火設(shè)施、動用和增減必要經(jīng)項目經(jīng)理或消防人員批準，不得在建筑物內(nèi)隨意點火取暖。第十一條凡明火作業(yè)，要嚴格執(zhí)行動火審批手續(xù)，工作前由用火班向項目部消防負責(zé)人提出申請，經(jīng)關(guān)于人員檢查現(xiàn)場和防火辦法，做好技術(shù)交底后，方可發(fā)給“準用動火證”，作業(yè)后要嚴格檢查現(xiàn)場，防止留下火種陷患。第十二條現(xiàn)場如需用電爐子，用前必要經(jīng)本地電業(yè)管理部門批準，否則一律不準使用。第十三條除公司、分公司專兼職消防人員經(jīng)常進一步基層現(xiàn)場指引消防工作外，公司消防主管部門每季度到現(xiàn)場檢查消防安全，各分公司消防主管部門要每月對倉庫、現(xiàn)場等進行一次消防工作檢查，班組防火負責(zé)人堅持每日班前、班后進行自查，以貫徹各項防火辦法，及時消除火險隱患。第十四條專兼職消防員定期對本片消防器材進行維修保養(yǎng)，保證消防器材性能良好。第十五條分公司每半年對兼職消防員進行一次專業(yè)訓(xùn)練，專兼職消防員對義務(wù)消防小構(gòu)成員每季度進行一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并經(jīng)常向職工進行上崗前、在崗中消防知識教誨。第十六條凡公安消防部門提出火險隱患，能整治必要立即保質(zhì)保量按期整治，對一時因故不能立即整治，必要有應(yīng)急辦法，如無合法理由，逾期不改者，要追究關(guān)于人員或關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第十七條把安全防火列入生產(chǎn)會議內(nèi)容，分析防火工作形勢，通報防火工作狀況，針對不同季節(jié)、生產(chǎn)狀況擬定防火重點。第十八條周一為安全防火教誨日，總結(jié)一周防火工作狀況，組織職工學(xué)習(xí)防火知識。第十九條凡對安全防火工作有特殊貢獻，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準予以精神和物質(zhì)獎勵。第二十條凡在火警、火災(zāi)事故中報警早、救火有功者，核算后予以一定獎勵。第二十一條對違背操作規(guī)程和失職而導(dǎo)致火警、火災(zāi)事故重要責(zé)任者，要根據(jù)情節(jié)后果按關(guān)于規(guī)定予以恰當(dāng)懲罰，年終不能評為先進工作者。第二十二條對發(fā)生火警事故單位，直接領(lǐng)導(dǎo)也同樣依照情節(jié)后果予以恰當(dāng)懲罰，年終不能評為先進工作者。十一、施工機具維修保養(yǎng)制度一、新購機械設(shè)備和通過大修、改裝設(shè)備，在投入使用前必要進行檢查，鑒定和試運轉(zhuǎn)，以測定機械設(shè)備各項技術(shù)性能和安全性能。二、各分公司項目部必要專人管理機械，機械設(shè)備定人定機，操作人員必要通過培訓(xùn)上崗，做到“四懂一會”即懂構(gòu)造、懂原理、懂性能、懂用途和會操作，會維護保養(yǎng)，會排除故障，大中型設(shè)備須持證上崗并保持操作者相對穩(wěn)定。三、做好機械設(shè)備尋常保養(yǎng)，維護工作。搞好設(shè)備“+”作業(yè)，清潔、緊固、潤滑、調(diào)節(jié)、防腐，使之達到機械技術(shù)狀況良好，工作能力符合規(guī)定規(guī)定，安全裝置敏捷可靠。四、搞好各種機具設(shè)備維修工作，配備有經(jīng)驗維修人員，定期維修各種機械設(shè)備及其她緊急修理工作，必要貫徹“養(yǎng)修并重，防止為主”原則，保證設(shè)備正常運營。五、有設(shè)備使用權(quán)各分公司項目部承擔(dān)尋常維修保養(yǎng)及保管義務(wù)，各種機械設(shè)備保養(yǎng)、維護、修理記錄資料必要保持詳細、精確，由維修人員負責(zé)填寫，技術(shù)人員審查匯總、存檔。六、由于事故導(dǎo)致設(shè)備損壞，使用單位必要及時呈報公司設(shè)備科，并寫出詳細材料，由公司負責(zé)組織技術(shù)、設(shè)備、安所有門進行調(diào)查核算，提出解決意見。七、對因施工任務(wù)局限性而停用存儲設(shè)備，應(yīng)進行相應(yīng)技術(shù)檢查，消除缺陷，由專職管理人員按使用闡明書規(guī)定，進行定期保養(yǎng)和調(diào)試，保持設(shè)備完好率。八、定期保養(yǎng)，維護是工作一段時間后進行停工檢修工作，重要內(nèi)容為：排除發(fā)現(xiàn)故障。更換工作期滿與易損部件，調(diào)節(jié)個別零部件。保養(yǎng)、維護人員應(yīng)為機組操作人員及專業(yè)維修人員。各施工單位認真做好機械設(shè)備保養(yǎng)、維護工作。九、嚴格掌握機械設(shè)備報廢解決，凡因設(shè)備構(gòu)造和部件嚴重損壞，無修復(fù)價值或經(jīng)修理仍達不到安全生產(chǎn)，需要更新?lián)Q代裁減設(shè)備，經(jīng)專家鑒定小組鑒定后，逐級上報主管領(lǐng)導(dǎo)部門審批后，作報廢解決。十二、文明施工管理制度第一條為了履行當(dāng)代管理辦法，科學(xué)地組織施工，做好施工現(xiàn)場綜合管理，使施工現(xiàn)場保持良好施工環(huán)境和最佳施工狀態(tài)，依照建設(shè)部《建設(shè)工程施工現(xiàn)場管理規(guī)定》、《建筑施工安全檢查原則》（JGJ59-99），河北省《河北省建筑施工文明工地檢查評分辦法》等關(guān)于規(guī)定，結(jié)合公司實際，制定本制度。第二條項目經(jīng)理是施工現(xiàn)場文明施工第一負責(zé)人，全面負責(zé)施工現(xiàn)場文明施工管理工作。要建立以項目經(jīng)理為首施工現(xiàn)場文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場文明施工開展。第三條擬定文明施工管理目的，并將目的管理責(zé)任明確分工，分解到人，各負其責(zé)，分工協(xié)作，齊抓共管，保證文明施工管理目的實現(xiàn)。第四條創(chuàng)立省級文明工地項目工程，要在工程開工時列入籌劃，并及時向本地安監(jiān)站提出申報申請，接受安監(jiān)站監(jiān)督考核。第五條項目經(jīng)理部要依照現(xiàn)場實際，結(jié)合上級規(guī)定和公司關(guān)于制度，制定本項目文明施工管理辦法，并組織貫徹，重要涉及：（一）施工現(xiàn)場文明施工管理辦法。（二）施工現(xiàn)場治安防范辦法（治安保衛(wèi)制度）。（三）施工現(xiàn)場消防工作安全辦法。（四）施工現(xiàn)場保健急救辦法。（五）施工現(xiàn)場防粉塵、防噪聲及施工不擾民辦法。（六）施工現(xiàn)場宿舍保暖，防煤氣中毒，消暑和防蚊蟲叮咬辦法。（七）門衛(wèi)制度、食堂、廁所衛(wèi)生責(zé)任制等項制度。第六條檢查制度。公司在檢查安全生產(chǎn)同步，檢查文明施工管理，并按部頒原則和省評分辦法對受檢查工地作出評價，檢查成果應(yīng)與管理人員獎金掛勾。平時要做好現(xiàn)場文明施工經(jīng)常性檢查，通過檢查，發(fā)現(xiàn)局限性，認真整治，使施工現(xiàn)場始終保持較高文明施工狀態(tài)。第七條持證上崗制度。施工現(xiàn)場實行持證上崗制度。進入施工現(xiàn)場應(yīng)佩戴工作卡，特種作業(yè)人員及安全管理人員必要持證上崗。工地食堂應(yīng)有衛(wèi)生允許證，炊事員有健康證。第八條會議制度。施工現(xiàn)場應(yīng)堅持文明施工會議制度，定期分析文明施工狀況，協(xié)調(diào)解決文明施工中浮現(xiàn)問題，保證文明施工在現(xiàn)場健康地開展。第九條施工現(xiàn)場圍檔作業(yè)：（一）在市區(qū)重要路段工地周邊應(yīng)用硬質(zhì)材料持續(xù)設(shè)立不低于2.5m圍檔，在普通路段工地周邊應(yīng)用硬質(zhì)材料持續(xù)設(shè)立不低于1.8m圍檔，圍檔要結(jié)實美觀。（二）圍墻要有墻帽，臨街墻面正中書寫公司名稱或宣傳標(biāo)語。（三）施工現(xiàn)場進出口按規(guī)定設(shè)立原則大門，門頭設(shè)立公司標(biāo)志，門柱書寫宣傳標(biāo)語，門頭要加設(shè)燈箱，夜晚要亮。（四）在大門進口處設(shè)立七牌二圖（工程概況牌、安全生產(chǎn)紀律牌、三清六好牌、文明施工管理牌、十項安全技術(shù)辦法牌、工地消防管理牌、佩戴安全帽牌、施工平面圖和現(xiàn)場安全標(biāo)志布置總平面圖）。恰當(dāng)位置設(shè)立宣傳欄、讀報欄、黑板報、安全標(biāo)語等。（五）現(xiàn)場門口設(shè)警衛(wèi)室，警衛(wèi)人員佩戴標(biāo)志。非施工人員不得擅自進入施工現(xiàn)場。第十條施工現(xiàn)場管理：（一）工地重要道路、加工場合、機械基本等要做硬化解決。施工現(xiàn)場道路要暢通，排水設(shè)施要完善，保證無浮土，不積水。（二）進入施工現(xiàn)場安全防護用品，必要選購符合國家、行業(yè)規(guī)定、具備《產(chǎn)品生產(chǎn)允許證》、《出廠產(chǎn)品合格證》、《產(chǎn)品準用證》產(chǎn)品。（三）建筑物主體施工必要使用合格密目式安全網(wǎng)封閉嚴密。（四）建筑材料、構(gòu)件、料具要按總平面圖布局堆放整潔，并掛定型標(biāo)示牌。建筑廢料，建筑垃圾要設(shè)固定存儲點，分類堆放并及時清理。易燃易爆物品要分類存儲，禁止混放和露天存儲。（五）施工機械設(shè)備要按總平面布置圖規(guī)定位置設(shè)立，掛統(tǒng)一規(guī)定安全操作規(guī)程牌。中小型機械要搭設(shè)符合原則防護棚，棚內(nèi)地面必要硬化，有排水辦法。（六）保持場容場貌整潔，做到活完場地清。（七）施工現(xiàn)場要建立消防組織，分清職責(zé)，配備足夠滅火器材和義務(wù)消防人員，高層建筑配備專用消防管道和器具，要有滿足消防規(guī)定電源、水源。（八）現(xiàn)場動火要辦理動火手續(xù)，動火時要設(shè)專人監(jiān)護。（九）施工現(xiàn)場要設(shè)立吸煙室，禁止隨意吸煙。（十）溫暖季節(jié)搞好綠化布置。第十一條現(xiàn)場生活及辦公設(shè)施。（一）施工現(xiàn)場施工工作區(qū)與辦公、生活區(qū)要有明顯劃分界限，并設(shè)立結(jié)實美觀導(dǎo)向牌。（二）禁止在在建工程中安排職工住宿。（三）宿舍要結(jié)實、美觀、保溫、通風(fēng)，按季節(jié)設(shè)立保暖、防煤氣中毒、消暑和防蚊蟲叮咬辦法。宿舍設(shè)立單人床或上下雙層床，禁止職工睡通鋪，生活用品要放置整潔，保持宿舍周邊環(huán)境衛(wèi)生和安全。（四）宿舍內(nèi)禁止使用電爐子或擅自拉掛電源線。（五）現(xiàn)場會議室（辦公室）要整潔懸掛鑲于框內(nèi)崗位責(zé)任制度。（六）施工現(xiàn)場應(yīng)設(shè)水沖式廁所，高層建筑應(yīng)設(shè)暫時廁所，禁止隨處大小便，廁所要設(shè)紗門、紗窗，并符合衛(wèi)生規(guī)定。（七）食堂室內(nèi)高度不低于2.8m，設(shè)透氣窗，墻面抹灰刷白，地面抹水泥砂漿，灶臺鑲貼瓷磚。設(shè)立排水設(shè)施，設(shè)有防塵、防鼠害設(shè)施，并符合衛(wèi)生規(guī)定。（八）現(xiàn)場應(yīng)設(shè)沐浴室，夏季能保證職工準時洗浴并符合衛(wèi)生規(guī)定。（九）現(xiàn)場生活區(qū)建立職工活動室，保證職工業(yè)余時間學(xué)習(xí)和娛樂。（十）現(xiàn)場要設(shè)立飲水處，保證供應(yīng)衛(wèi)生飲水。（十一）生活垃圾要袋裝或盛放在帶蓋容器內(nèi)，并設(shè)專人及時清理。（十二）工地應(yīng)配備保健醫(yī)藥箱，并設(shè)立專用急救器材和通過培訓(xùn)急救人員，小外傷可以自行解決，大傷情可以及時對的處置。要經(jīng)常開展衛(wèi)生防病宣教，提高職工安全、衛(wèi)生防病意識。第十二條施工現(xiàn)場治安綜合治理。（一）加強對職工政治思想教誨和治保教誨，在施工現(xiàn)場內(nèi)禁止賭博、酗酒，傳播淫穢物品和打架斗毆。（二）加強對施工人員管理。掌握人員底數(shù)，及時按關(guān)于部門規(guī)定辦理暫住證。（三）將現(xiàn)場治安保衛(wèi)責(zé)任分解到人，辦法貫徹到位，嚴防盜竊、破壞等治安案件發(fā)生。第十三條防治環(huán)境污染辦法：（一）妥善解決泥砂漿水，未經(jīng)解決不得直接排入都市排水設(shè)施和河流。（二）除設(shè)有符合規(guī)定裝置外，不得在現(xiàn)場熔融瀝青或者焚燒油氈、油漆以及其他會產(chǎn)生有毒有害煙塵和惡臭氣體物質(zhì)。（三）使用密封式圈筒管道或者采用其她辦法，解決高處廢棄物，禁止由高處向下拋撒。（四）采用有效辦法控制施工過程中揚塵。（五）施工現(xiàn)場有毒有害廢棄物應(yīng)做妥善解決，禁止將有毒有害廢棄物用做土方回填。（六）對產(chǎn)生噪聲、振動施工機械，應(yīng)當(dāng)采用有效控制辦法，減輕噪聲擾民和職業(yè)危害。（七）運送散體、流動建筑材料或清運垃圾等，載體要嚴密，裝運要適量，運送中不得撒漏飛揚，污染市容。建筑垃圾要清運到本地規(guī)定地點卸放。（八）由于受技術(shù)、條件限制，對環(huán)境污染不能控制在規(guī)定范疇內(nèi)單位，事先報請本地人民政府建設(shè)行政管理部門和環(huán)保行政主管部門批準。第十四條建筑施工噪聲污染防治：建筑施工噪聲是指在建筑施工過程中產(chǎn)生干擾周邊生活環(huán)境聲音。（一）在都市市區(qū)范疇內(nèi)向周邊生活環(huán)境排放建筑施工噪聲，應(yīng)當(dāng)符合國家規(guī)定建筑施工環(huán)境噪聲排放原則。（二）對也許產(chǎn)生環(huán)境噪聲污染都市建筑施工項目，必要在開工十五日此前向本地環(huán)保部門領(lǐng)取建筑《建筑施工噪聲排放申報登記表》，并按規(guī)定如實申報該工程項目名稱，施工場合和期限，也許產(chǎn)生環(huán)境噪聲值以及所采用環(huán)境噪聲污染防治辦法狀況。（三）施工項目必要獲得環(huán)保部門發(fā)放《建筑施工噪聲防治允許證》，并嚴格按照排放允許證規(guī)定規(guī)定施工。（四）在都市市區(qū)噪聲敏感區(qū)域內(nèi)禁止夜間（晚22:00至次日早6:00）進行產(chǎn)生環(huán)境噪聲污染建筑施工作業(yè)。因特殊需要必要持續(xù)工作，施工單位必要辦理縣級以上人民政府或者關(guān)于主管部門證明，提前五日向本地環(huán)保部門審批夜間施工允許事宜，批準后，夜間作業(yè)還必要公示附近居民。（五）嚴格執(zhí)行《河北省建筑施工現(xiàn)場環(huán)保規(guī)程》規(guī)定。１、合理擺放施工機械，把噪聲減少到最低點。２、嚴格按規(guī)定期間施工，即早6:00-晚22:00。３、夜間施工必要經(jīng)環(huán)保部門批準并公示周邊居民。４、施工現(xiàn)場不得產(chǎn)生與施工無關(guān)噪聲。５、在居民區(qū)施工，起床時不得吹哨、敲鐘及大聲喧嘩。６、施工現(xiàn)場不得焚燒任何廢棄物。７、飲水鍋爐及爐灶必要符合消煙降塵規(guī)定。８、夜間照明設(shè)備要避免照射居民住房。第二章各管理部門安全生產(chǎn)責(zé)任制度一、安全技術(shù)科第一條認真貫徹執(zhí)行關(guān)于安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、結(jié)合公司實際制定公司安全生產(chǎn)、文明施工與環(huán)保管理制度，并對其執(zhí)行狀況予以監(jiān)督。第二條負責(zé)制定年度安全生產(chǎn)、文明施工管理工作籌劃及辦法，并組織實行；負責(zé)公司貫徹執(zhí)行安全法規(guī)，履行安全生產(chǎn)責(zé)任制培訓(xùn)、監(jiān)督、檢查與考核管理。第三條參加審核公司安全技術(shù)方案與辦法，監(jiān)督檢查安全技術(shù)方案與辦法執(zhí)行狀況；推動安全技術(shù)進步，參加公司投資項目新建、購買、更新改造技術(shù)經(jīng)濟分析與論證。第四條負責(zé)監(jiān)督、檢查公司現(xiàn)場各類機械設(shè)備安全管理工作。第五條負責(zé)安全檢查工作，對查出事故隱患，限期解決，制止違章指揮和違章操作。遇有嚴重險情有權(quán)暫停生產(chǎn)，并令作業(yè)人員先撤離危險區(qū)域，事后向領(lǐng)導(dǎo)報告。第六條負責(zé)組織公司重傷及以上安全事故調(diào)查、分析、解決及上報、及時向公司勞動管理部門進行狀況通報；負責(zé)公司安全記錄工作；負責(zé)辦理工傷人員醫(yī)療費用報銷審批手續(xù)，裁決安全生產(chǎn)糾紛。第七條負責(zé)安全生產(chǎn)宣教工作，組織安全活動，總結(jié)交流，推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。第八條負責(zé)公司安全管理人員業(yè)務(wù)管理與培訓(xùn)，指引下級安全人員工作，掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，提出改進意見和辦法。第九條負責(zé)公司安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、考試、考核、辦理安全生產(chǎn)證件。第十條負責(zé)現(xiàn)場環(huán)保、噪聲防治工作指引監(jiān)督。第十一條做好安全設(shè)施、勞保用品鑒定和監(jiān)督、檢查工作。第十二條管理公司安全生產(chǎn)、文明施工獎勵基金，按公司關(guān)于規(guī)定執(zhí)行獎罰。第十三條參加公司勞動醫(yī)務(wù)鑒定委員會工作。第十四條承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其她工作。二、生產(chǎn)管理科第一條編制年、季、月生產(chǎn)籌劃時，要列入安全生產(chǎn)指標(biāo)和辦法。發(fā)布各項生產(chǎn)指標(biāo)同步，發(fā)布安全生產(chǎn)指標(biāo)及辦法貫徹狀況。第二條負責(zé)將年度安全技術(shù)辦法項目列入各級年度施工生產(chǎn)籌劃并安排實現(xiàn)。第三條接受建設(shè)單位新任務(wù)時，對有塵、毒危害或大型拆除工程時應(yīng)與總工程師或主任工程師詳細研究，以保證安全施工。第四條下達新建、改建、擴建籌劃中，應(yīng)有相應(yīng)職業(yè)安全衛(wèi)生辦法內(nèi)容，并征求安全技術(shù)科意見。第五條凡新產(chǎn)品、新項目等，投產(chǎn)前，不符合安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生規(guī)定不得下達籌劃和安排生產(chǎn)。第六條合理安排施工生產(chǎn)任務(wù)，要妥善平衡施工力量，協(xié)調(diào)指引施工，以防因搶任務(wù)引起各種不安全因素。第七條推廣采用新技術(shù)、新工藝、革新項目和合理化建議時，都要會同安所有門制定安全技術(shù)辦法，無保證安全辦法項目，一律不得采納和履行。第八條參加定期和不定期安全生產(chǎn)檢查和重大傷亡事故調(diào)查分析，進行技術(shù)鑒定，提出改進辦法。第九條在制定科技發(fā)展規(guī)劃時，要有職業(yè)安全、衛(wèi)生內(nèi)容、要積極引進、推廣職業(yè)安全衛(wèi)生新技術(shù)。第十條負責(zé)組織制定和修訂安全技術(shù)操作規(guī)程。第十一條在編制施工組織設(shè)計和施工方案時，同步制定安全技術(shù)辦法。三、設(shè)備管理科第一條定期組織對各種機械設(shè)備、電氣設(shè)備、車輛安全檢查，對不符合安全技術(shù)規(guī)程、原則不準使用，應(yīng)采用辦法，消除隱患。第二條搞好鍋爐登、建檔和軟化水工作。隨時提供鍋爐和受壓容器技術(shù)資料，并組織司爐工培訓(xùn)工作。第三條組織設(shè)備大、中、小修時要訂立安全合同，貫徹安全辦法，依照現(xiàn)場狀況設(shè)立安全通道和暫時圍欄。第四條負責(zé)組織對各種機手技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)考核，對考試合格者簽發(fā)合格證，嚴格執(zhí)行專人專機制。四、財務(wù)科第一條按關(guān)于規(guī)定原則，保證勞動防護用品、保健食品、防暑降溫等費用開支，同步實行財務(wù)監(jiān)督。第二條凡因工傷發(fā)生一切費用，必要有醫(yī)院證明、安全技術(shù)科訂立意見后方能報銷。第三條保證安全教誨經(jīng)費開支，必要?？顚Ｓ?，不得挪用。第四條完畢公司領(lǐng)導(dǎo)交給其他任務(wù)。五、保衛(wèi)科第一條爆破辦法、防火辦法以及建筑防炎進行安全審核。第二條經(jīng)常進行防火宣教檢查工作，制定消防、易燃易爆、劇毒品等要害崗位管理制度考核辦法，并督促貫徹實行。第三條負責(zé)促督檢查消防器材配備使用及爆破人員工作狀況。第四條參加安全生產(chǎn)檢查。第五條參加重大傷亡事故，交通和火災(zāi)事故調(diào)查、分析和解決工作。六、后勤科第一條負責(zé)檢查、貫徹供應(yīng)施工現(xiàn)場飲用開水工作，購買發(fā)放防暑降溫用品。第二條負責(zé)管理搞好食堂管理和衛(wèi)生工作，保證食品干凈、清潔，不供應(yīng)腐爛變質(zhì)食品，防止食品中毒，保證職工安全健康。第三條做好冬季取暖設(shè)施管理工作，保證取暖設(shè)施使用安全，防止火災(zāi)和一氧化碳中毒。第四條做好辦公室、宿舍、食堂、廁所等文明、衛(wèi)生管理。七、醫(yī)務(wù)室第一條負責(zé)對新職工、從事有毒害及粉塵作業(yè)職工、高處作業(yè)人員進行體格健康檢查，對不適于本工種作業(yè)人員提出建議。第二條負責(zé)現(xiàn)場勞動衛(wèi)生工作監(jiān)察，提出防止職業(yè)病和改進衛(wèi)生條件辦法。第三條對公司發(fā)生工傷事故負責(zé)急救和治療，并擬定傷情和休息時間。第四條編制防凍、防暑、防毒等基本知識宣教資料。第五條參加對疑難工傷事故分析、解決，負責(zé)傷愈復(fù)工檢查、鑒定工作。第三章安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度一、公司經(jīng)理第一條公司經(jīng)理是公司勞動保護和安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任者，必要把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程。第二條認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)定、文獻，并以此為根據(jù)結(jié)合本單位特點，批準本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和原則。第三條組織制定本單位安全目的、規(guī)劃，審簽對各分公司關(guān)于安全生產(chǎn)指標(biāo)及其獎懲內(nèi)容承包責(zé)任狀。第四條主持召開重要安全工作會議。每年向職工代表大會報告上年安全生產(chǎn)狀況，提出本年度安全目的，在組織編制、審批、布置全面工作同步，組織編制、審批、布置本單位安全工作。第五條保持安全保障體系有效運營，加強安全檢查機構(gòu)和隊伍建設(shè)，配備年富力強、懂技術(shù)、有能力專業(yè)人員。第六條組織技術(shù)人員研究制定改進勞動和衛(wèi)生條件，減輕體力勞動，消除或減輕噪聲，治理塵毒，保護環(huán)境辦法和規(guī)劃，保證安全技術(shù)辦法經(jīng)費和其他安全辦法經(jīng)費。第七條經(jīng)常對各級領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)進行安全生產(chǎn)方針、政策、安全知識、安全生產(chǎn)責(zé)任制等方面教誨。并通過她們對職工經(jīng)常進行安全生產(chǎn)、遵章守紀教誨。第八條主持重大傷亡事故調(diào)查分析，提出解決意見和改進辦法，并督促實行。二、公司副經(jīng)理第一條在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，在施工生產(chǎn)過程上，對國家財產(chǎn)和職工安全健康負重要責(zé)任，從組織、管理、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)方面向領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第二條認真貫徹執(zhí)行勞動保護和安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)定、文獻，并以此根據(jù)，結(jié)合公司特點詳細組織關(guān)于部門制定公司各項管理規(guī)定和安全生產(chǎn)責(zé)任制，檢查、指引各級關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)和部門執(zhí)行狀況。第三條每月組織召開安全生產(chǎn)專業(yè)會議，分析安全生產(chǎn)狀態(tài)總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，制定防范辦法，研究解決安全、防火、交通、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保、文明施工工作中存在問題。第四條檢查安全保障體系運營有效性，提高安全檢查機構(gòu)和安檢隊伍素質(zhì)，支持安檢人員工作，使其發(fā)揮應(yīng)有作用，使安全生產(chǎn)處在受控狀態(tài)。第五條在籌劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)同步負責(zé)籌劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作和文明施工工作，組織安全競賽活動，總結(jié)推廣好典型，對安全生產(chǎn)有突出貢獻者，予以表揚和獎勵。第六條負責(zé)組織定期或不定期安全檢查和文明施工檢查，組織關(guān)于部門和單位對職工進行安全生產(chǎn)和遵章守紀教誨、新工人三級教誨、特殊工種上崗前培訓(xùn)取證教誨等各項教誨工作。第七條組織重大傷亡事故和重大未遂事故調(diào)查分析、按照“四不放過”原則進行解決和上報。第八條審批一級工程項目質(zhì)量籌劃和參加其施工組織設(shè)計、專項安全施工方案審定，對安全辦法進行審核。第九條按權(quán)限組織調(diào)查、分析、解決傷亡事故，重大險情隱患，指定整治辦法并負責(zé)實行。三、公司總工程師第一條對本公司勞動保護和安全生產(chǎn)在技術(shù)工作上負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第二條認真貫徹執(zhí)行勞動保護和安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)定、文獻和各項安全生產(chǎn)管理制度，并檢查執(zhí)行狀況。第三條負責(zé)審批一級工程項目施工組織設(shè)計、施工方案，在采用新技術(shù)、新工藝，新設(shè)備時，必要審查安全技術(shù)辦法適應(yīng)性和可行性，督促貫徹執(zhí)行。第四條在檢查施工和生產(chǎn)技術(shù)工作同步，負責(zé)安全技術(shù)檢查、指引工作，及時解決生產(chǎn)中安全技術(shù)問題，對主管職能部門，進行安全責(zé)任制度，并檢查執(zhí)行狀況。第五條組織工程技術(shù)人員和關(guān)于勞動部門對勞動保護工作、消除粉塵、噪聲、改進勞動條件項目實行，并督促檢查獲得實效。第六條參加重大傷亡事故調(diào)查，組織技術(shù)力量對重大事故發(fā)生因素進行分析，提供技術(shù)鑒定意見和改進辦法。四、項目經(jīng)理第一條項目經(jīng)理是本項目安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，對所管理項目工程安全生產(chǎn)負總責(zé)任。第二條主持審查本項目安全技術(shù)辦法，呈報批準后負責(zé)組織貫徹實行。第三條組織每周安全專業(yè)會議，研究本項目安全生產(chǎn)形勢，解決安全生產(chǎn)存在問題，按“三定”原則積極組織整治。第四條每周在籌劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)同步，籌劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)工作。第五條牢固樹立“安全第一，防止為主”思想，經(jīng)常對本項目職工，特別是工長、組長，進行安全生產(chǎn)經(jīng)常對本項目職工，特別是工長、組長，進行安全生產(chǎn)和勞動紀律教誨，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗，開展安全衛(wèi)生競賽活動，對職工進行勞動安全獎懲。注意職工思想動態(tài)，制止違章作業(yè)。第六條發(fā)生工傷事故和未遂事故及時上報，組織保護好事故現(xiàn)場，并認真分析事故因素，按照“四不放過”原則提出和實現(xiàn)改進辦法，對事故責(zé)任者提出解決意見。第七條組織關(guān)于人員搞好安全管理資料編制、收集、整頓和歸檔等問題。第八條做好對女工，未成年工勞動保護工作。五、項目技術(shù)負責(zé)人第一條協(xié)助項目經(jīng)理貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策及關(guān)于規(guī)定和制度，對項目安全技術(shù)負直接責(zé)任。第二條依照生產(chǎn)規(guī)模，組織或參加普通工程施工組織設(shè)計編制，依照批準施工組織設(shè)計向單項工程技術(shù)負責(zé)人、工長及其關(guān)于人員進行書面安全技術(shù)交底，并督促檢查其實行狀況，主持編制項目部冬雨期施工安全技術(shù)辦法，并組織實行和監(jiān)督檢查。第三條負責(zé)組織職工學(xué)習(xí)關(guān)于安全技術(shù)規(guī)程和規(guī)章制度。第四條參加工傷事故調(diào)查分析，制定防范技術(shù)辦法。第五條組織關(guān)于人員研究改進機具、設(shè)備、消除粉塵、噪聲，改進勞動條件。第六條參加施工現(xiàn)場搭設(shè)腳手架、龍門架、安全網(wǎng)、安裝電器、機械等安全保護裝置驗收，合格后方能使用。第七條參加項目部安全檢查，負責(zé)對施工班組或職工進行安全技術(shù)教誨，督促生產(chǎn)班組及時解決查出來事故隱患。六、安全科長第一條依照公司規(guī)定安全管理部門工作職責(zé)，對本部門本系統(tǒng)工作全面負責(zé)，并保證分工明確，使各項職責(zé)貫徹到詳細管理崗位。第二條認真貫徹執(zhí)行黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)勞動保護工作方針、政策和上級關(guān)于條例、規(guī)定及公司各項規(guī)章制度。第三條依照公司詳細狀況，組織起草各項安全生產(chǎn)管理制度，批準后組織貫徹、實行。第四條組織編制公司