科技學(xué)校教職工請假管理、考勤管理制度

科技學(xué)校教職工請假管理、考勤管理制度依據(jù)《教師法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等文件精神，結(jié)合三原縣教育局《關(guān)于規(guī)范教職工請假管理的指導(dǎo)意見》，特制定《科技學(xué)校關(guān)于教職工請假管理、考勤管理制度》。一、目的意義認(rèn)真貫徹落實(shí)中省市關(guān)于加強(qiáng)干部教師隊(duì)伍管理的要求，全面加強(qiáng)全校教育系統(tǒng)人事管理。積極穩(wěn)妥實(shí)施績效工資，進(jìn)一步健全教職工請假制度，規(guī)范教職工請假行為，落實(shí)教職工請假期間的工資福利待遇，全面提高學(xué)校管理規(guī)范化、科學(xué)化水平，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。二、請假類別及休假時(shí)限1、請假類別請假分為：國家法定假，因公請假，因私請假等。2、休假時(shí)限（1）國家法定假產(chǎn)假：女職工合法、正常生育享受150天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天?；榧伲航搪毠け救私Y(jié)婚給予3天婚假，結(jié)婚雙方不在一地（市、縣）的另外給予路程假。喪假：教職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡的給假1—3天?？筛鶕?jù)路程遠(yuǎn)近，另給予路程假。探親假：凡工作年限滿1年的教職工，與父親、母親和配偶都不住在同一的、又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探親假。探親假應(yīng)安排在寒暑假內(nèi)休假。（2）因公請假按工作需要請假。（3）因私請假事假：教職工因事必須請假的可請事假。病假：教職工因病不能堅(jiān)持正常工作的可請病假。3、假期待遇（1）國家法定假和因公請假按照規(guī)定發(fā)給全工資。（2）因私請假（考勤）事假：一個(gè)月以內(nèi)請事假累計(jì)5個(gè)工作日以上的不享受當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資；一學(xué)期內(nèi)請事假累計(jì)15個(gè)工作日以上的不享受當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資，同時(shí)扣除基礎(chǔ)性績效工資的30%；一學(xué)期內(nèi)請事假累計(jì)一個(gè)月以上的不享受當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資，同時(shí)扣除基礎(chǔ)性績效工資的60%。病假：一個(gè)月以內(nèi)請病假累計(jì)10個(gè)工作日以上的不享受當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資；一學(xué)期內(nèi)請病假累計(jì)一個(gè)月以上兩個(gè)月以內(nèi)的，不享受當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資，同時(shí)從第二個(gè)月起扣除基礎(chǔ)性績效工資的30%；一學(xué)期內(nèi)請病假累計(jì)兩個(gè)月以上的，不享受當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資，同時(shí)從第三個(gè)月起扣除基礎(chǔ)性績效工資的60%；教職工因病住院治療的，住院期間不扣績效工資（提供相關(guān)住院證明材料）；因公負(fù)傷人員按工傷管理?xiàng)l例辦理；因大病已完全喪失工作能力的，按有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理病退或退職手續(xù)。（3）曠職：一月內(nèi)曠職1個(gè)工作日的停發(fā)當(dāng)月績效工資；一學(xué)期內(nèi)累計(jì)曠職3個(gè)工作日的，停發(fā)兩個(gè)月績效工資；一學(xué)期內(nèi)累計(jì)曠職10個(gè)工作日的，停發(fā)半年績效工資；一年內(nèi)累計(jì)曠職15個(gè)工作日及以上的，學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同，報(bào)教育局、人力資源和社會(huì)保障局備案。（4）但因事未參加會(huì)議或活動(dòng)一次者，扣除本人績效工資10元，病假5元；無故缺席者扣20元。（5）遲到、早退，每次扣除本人當(dāng)月崗位工資10元。考勤簽到，每缺一次，扣除崗位工資20元。三、批假權(quán)限教職工請事假15個(gè)工作日以內(nèi)、病假一個(gè)月以內(nèi)，由校長審批；教職工請事假超過15個(gè)工作日（含）、病假超過一個(gè)月（含）的，由校長審核，報(bào)教育局人事股備案后由學(xué)校批準(zhǔn)，辦理請假手續(xù)。四、請假手續(xù)1、教職工請假須填寫請假條，按程序辦理完工作交接手續(xù)后，經(jīng)學(xué)校負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可離校。2、教職工請病假10個(gè)工作日以內(nèi)的應(yīng)提供醫(yī)院病歷單；教職工請病假10個(gè)工作日以上的，應(yīng)提供縣級及以上醫(yī)院病歷單、診斷證明書、化驗(yàn)單、醫(yī)療輔助檢查報(bào)告單、醫(yī)院結(jié)算費(fèi)用單原件。3、教職工請病假一個(gè)月以內(nèi)的學(xué)校留存相關(guān)資料，一個(gè)月以上的報(bào)教育局備案。五、注意事項(xiàng)1、學(xué)校要嚴(yán)格請假管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行請假程序，嚴(yán)格審核相關(guān)材料。如發(fā)現(xiàn)有虛開證明弄虛作假者，請假期間均按曠職處理