渠道專員崗位說明書

渠道專員崗位說明書崗位說明書文件編號(hào)文件版本機(jī)構(gòu)名稱生效日期編制審核批準(zhǔn)第一部分工作描述一、工作標(biāo)識(shí)崗位名稱崗位編號(hào)所屬中心所屬部門薪點(diǎn)區(qū)間管轄人數(shù)崗位類別□職能管理類□經(jīng)營(yíng)管理類□業(yè)務(wù)類□技術(shù)類□其他類二、工作摘要崗位目的為了保證XXX采購類平臺(tái)銷售、結(jié)算有序進(jìn)行，并有效控制渠道銷售流程，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。主要職責(zé)制定渠道銷售整體規(guī)劃、新產(chǎn)品上架、實(shí)施活動(dòng)管理、實(shí)施庫存管理、財(cái)務(wù)核算、工作反饋三、工作職責(zé)序號(hào)職責(zé)模塊職責(zé)內(nèi)容職責(zé)細(xì)則職責(zé)成果見證頻率職責(zé)一渠道銷售整體規(guī)劃渠道年度計(jì)劃并組織實(shí)施根據(jù)部門年度運(yùn)營(yíng)銷售計(jì)劃制定店鋪年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)銷售目標(biāo)，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，協(xié)調(diào)各崗位完成銷售目標(biāo)；工作規(guī)劃書年度、季度、月度制定月度計(jì)劃并組織實(shí)施根據(jù)渠道月度運(yùn)營(yíng)銷售目標(biāo)，制定渠道日常銷售計(jì)劃、活動(dòng)計(jì)劃；月度計(jì)劃執(zhí)行表月度關(guān)鍵考核指標(biāo)年度規(guī)劃完成率；月度計(jì)劃完成率；類目排名；規(guī)劃合理性、科學(xué)性以及完整性職責(zé)二新產(chǎn)品上架上架準(zhǔn)備對(duì)接大視覺中心按照平臺(tái)參數(shù)模板完成產(chǎn)品圖片的制作；圖片及時(shí)價(jià)格上報(bào)協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)針對(duì)價(jià)格方面與品牌方進(jìn)行談判，定價(jià)并上報(bào)；新品提報(bào)表及時(shí)上架設(shè)置按照要求進(jìn)行新品圖片、參數(shù)、價(jià)格、標(biāo)題、頁面等設(shè)置；產(chǎn)品上架及時(shí)訂單分配對(duì)接渠道方確定訂單量，結(jié)合公司倉庫庫存按照配比對(duì)訂單量進(jìn)行合理分配；無缺貨即時(shí)關(guān)鍵考核指標(biāo)SKU數(shù)量、單SKU的銷售均產(chǎn)出、缺貨率職責(zé)三活動(dòng)管理活動(dòng)規(guī)劃及執(zhí)行根據(jù)渠道特性、渠道銷售計(jì)劃以及銷量數(shù)據(jù)，配合活動(dòng)專員制定渠道活動(dòng)計(jì)劃，制定價(jià)格方案并上報(bào)至上海品牌方，及時(shí)報(bào)名參加渠道活動(dòng)、品牌活動(dòng)，并且定期獨(dú)立規(guī)劃活動(dòng)；活動(dòng)目標(biāo)達(dá)成率、活動(dòng)參加率及時(shí)活動(dòng)跟蹤跟進(jìn)活動(dòng)方案的執(zhí)行情況，比如銷售數(shù)據(jù)等；活動(dòng)問題處理率即時(shí)活動(dòng)效果評(píng)估收集活動(dòng)數(shù)據(jù)，及時(shí)對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估，總結(jié)并及時(shí)反饋；活動(dòng)數(shù)據(jù)、活動(dòng)目標(biāo)達(dá)成率及時(shí)關(guān)鍵考核指標(biāo)活動(dòng)目標(biāo)達(dá)成率、流量增長(zhǎng)率職責(zé)四庫存管理庫存量?jī)?yōu)化核實(shí)渠道倉現(xiàn)有庫存，擬定次月庫存需求。根據(jù)公司倉庫庫存以及渠道各倉庫配比情況，最終確定訂貨量并執(zhí)行；滯銷率、無貨即時(shí)庫存結(jié)構(gòu)及資源分配優(yōu)化根據(jù)產(chǎn)品特性（新品、老品），以及平臺(tái)要求，提前對(duì)渠道方倉庫的產(chǎn)品庫存結(jié)構(gòu)以及資源分配進(jìn)行優(yōu)化；滯銷率、無貨即時(shí)物流節(jié)點(diǎn)管理跟蹤公司倉庫的發(fā)貨情況，并且跟蹤貨物進(jìn)入渠道方倉庫，確定到貨量以及具體到貨時(shí)間；滯銷率、無貨即時(shí)關(guān)鍵考核指標(biāo)滯銷率、無貨率工作職責(zé)五財(cái)務(wù)核算財(cái)務(wù)核算與公司財(cái)務(wù)以及渠道方對(duì)接各時(shí)間段的到貨量等信息，進(jìn)行訂單結(jié)算以及費(fèi)用核算，并且跟蹤回款事宜；回款完成率及時(shí)關(guān)鍵考核指標(biāo)回款完成率職責(zé)六工作反饋周報(bào)每周執(zhí)行表的填寫；周報(bào)每周任務(wù)反饋每日任務(wù)完成情況反饋；

任務(wù)完成率每日關(guān)鍵考核指標(biāo)任務(wù)完成率四、工作權(quán)限權(quán)限類型權(quán)限細(xì)則執(zhí)行權(quán)具有店鋪日常維、護(hù)活動(dòng)執(zhí)行的權(quán)限參與權(quán)具有參與活動(dòng)制定的權(quán)限；具有參與部門流程制定、運(yùn)營(yíng)策略規(guī)劃的權(quán)限決定權(quán)具有單品選擇決定的權(quán)限建議權(quán)具有建議活動(dòng)價(jià)格的權(quán)限五、工作關(guān)系職級(jí)關(guān)系直接上級(jí)部門負(fù)責(zé)人間接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)無溝通關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系活動(dòng)、策劃、設(shè)計(jì)、倉庫、商品、綜合支持、財(cái)務(wù)部外部協(xié)調(diào)關(guān)系渠道方、上海品牌方、物流方六、職位晉升晉升渠道組長(zhǎng)輪換客服、活動(dòng)專員、綜合支持專員七、工作環(huán)境條件工作時(shí)間工作地點(diǎn)勞動(dòng)環(huán)境勞動(dòng)強(qiáng)度使用工具/設(shè)備電腦、辦公桌椅、辦公設(shè)備、運(yùn)營(yíng)軟件、辦公軟件第二部分工作規(guī)范一、學(xué)歷、性別、年齡與專業(yè)最佳學(xué)歷本科最低學(xué)歷大專最佳性別男女不限最佳年齡22-26歲專業(yè)要求市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、廣告學(xué)、財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先資格證書計(jì)算機(jī)一級(jí)二、必備知識(shí)必備專業(yè)知識(shí)市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、電子商務(wù)知識(shí)、廣告學(xué)知識(shí)必備業(yè)務(wù)知識(shí)平臺(tái)后臺(tái)操作、產(chǎn)品知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)計(jì)算機(jī)知識(shí)辦公軟件其他知識(shí)簡(jiǎn)單PS三、工作經(jīng)驗(yàn)0-2年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或1-3年綜合工作經(jīng)驗(yàn)四、能力要