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文檔簡介
做一名研究型教師福建省教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
1/87《教育規(guī)劃綱要》第十七章加強教師隊伍建設(shè)五十一條:
教育大計,教師為本。有好教師,才有好教育。提升教師地位,維護教師權(quán)益,改進教師待遇,使教師成為受人尊重職業(yè)。嚴(yán)格教師資質(zhì),提升教師素質(zhì),努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。2/87《教育規(guī)劃綱要》第十一章人才培養(yǎng)體制改革三十二條:
適應(yīng)國家和社會發(fā)展需要,遵照教育規(guī)律和人才成長規(guī)律,深化教育教學(xué)改革,創(chuàng)新教育教學(xué)方法,探索各種培養(yǎng)方式,形成各類人才輩出、拔尖創(chuàng)新人才不停涌現(xiàn)局面。3/87
☆
主動參加教育科研活動是教師專業(yè)素養(yǎng)形成和提升必由之路,是未來教師職業(yè)基本生活方式。
☆做研究是為了“學(xué)會教學(xué)”、“學(xué)會合作”、“學(xué)會發(fā)展”,也是出于做一個能“教好書”好教師人生追求。4/87
研究——開闊教師視野、啟迪教師智慧、提升教師能力,促進教師進行深入地思索,引領(lǐng)教師成為他“自己”——一個有獨特個性和智慧好教師。
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一、何謂教育研究?6/87教育研究是什么?教育研究不應(yīng)該是專業(yè)人員專有領(lǐng)域,它沒有不一樣于教育本身界限。實際上,研究不是一個領(lǐng)域,而是一個態(tài)度……7/87教育研究分類:
從普通分類而言,可分為理論研究和實踐研究;
按研究目標(biāo)來分,可分為基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究和開發(fā)研究。
按分析方法來分,可分為定性研究與定量研究。
按照研究內(nèi)容分,可分為價值研究與事實研究(行動研究)。8/87基礎(chǔ)研究,指就教育本質(zhì)、功效、規(guī)律等教育理論方面提出新學(xué)說、新觀點和新方法。應(yīng)用研究,是基礎(chǔ)研究結(jié)果在教育實踐中延伸,它是利用基礎(chǔ)研究結(jié)果對詳細(xì)實踐問題進行理論分析,以處理現(xiàn)實中存在一些問題,檢驗和發(fā)展基礎(chǔ)理論?;A(chǔ)研究意在增加科學(xué)知識組織體系,并不一定會產(chǎn)生直接實際價值結(jié)果;應(yīng)用研究則意在處理直接實際問題,并從中發(fā)覺出普通、普遍道理,進而推進基礎(chǔ)研究發(fā)展,而增加科學(xué)知識目標(biāo)是居于第二位。9/87開發(fā)研究,又稱發(fā)展研究,則是指利用基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究結(jié)果為處理教育改革和發(fā)展中問題而創(chuàng)造性地提出或制訂可操作方案、計劃、對策及提議等?;A(chǔ)研究回答是"是什么",應(yīng)用研究回答是"做什么",而開發(fā)研究回答是"怎么做"。10/87
所以,中小學(xué)教師研究優(yōu)勢不在理論研究和基礎(chǔ)研究,而在于應(yīng)用研究和開發(fā)研究。11/87中小學(xué)教師研究特點:
中小學(xué)教師教育研究是一個實踐性研究活動。目標(biāo)主要是為了處理教育教學(xué)過程中實際問題。在研究目標(biāo)方面表現(xiàn)為“應(yīng)用性”特征。12/87
1、中小學(xué)教師研究是教師個人、反應(yīng)教師個人實踐愿望一個實踐知識。(這里強調(diào)個人,主要是相對于接收外部教授理論而言。教師即使也要學(xué)習(xí)相關(guān)教授理論,但這些理論實際上已經(jīng)過實踐檢驗,它以重構(gòu)方式進入教師個人經(jīng)驗之中。)13/87
2、中小學(xué)教師研究是一個正在服務(wù)于實踐理論。教師實踐研究理論是探究詳細(xì)教育情景中獨特教育問題結(jié)果。這種理論含有時空性和時效性,它重視此時此地對實踐問題處理。同時這種理論也能夠為類似情景提供一個案例、一個備選方案等。14/87
3、中小學(xué)教師研究是一個實踐理論。實踐理論是相關(guān)實踐活動行為準(zhǔn)則理論,是回答"教育應(yīng)該怎么做"規(guī)范性理論。15/87江澤民在全國第三次教育工作會議上講話
(1999年6月15日)
在出人才問題上,要勉勵和支持冒尖,勉勵和支持當(dāng)領(lǐng)頭雁,勉勵和支持一馬當(dāng)先,這不是提倡搞個人突出、個人英雄主義,而是合乎人才成長規(guī)律必定要求。學(xué)得好影響和帶動學(xué)得不太好,水平高影響和帶動水平比較低,這么就能夠促進共同進步和提升。16/87二、為何要做一名研究型教師,不研究行不行?17/87★人是要有點精神!(毛澤東)敬業(yè)精神:樂業(yè)、勤業(yè)、創(chuàng)業(yè)、獻業(yè)專業(yè)精神人文精神:人道、人文、人本科學(xué)精神:客觀、理性人道:同情心、博愛人文:情感豐富、真情實感人本:童年意識、學(xué)生意識、生命意識
敬業(yè)精神是關(guān)鍵,人文精神和科學(xué)精神是相輔相成兩翼。18/87為師六個層次:
巫師:造孽—“班門弄斧”庸師:“以愚蠢教人,那是善良人所能犯最嚴(yán)重罪孽。”教書匠:傳授知識:學(xué)角度(有效知識,無效知識),教角度(假知,真知)能師:培養(yǎng)能力(發(fā)展智力)名師:啟迪智慧大師:大智大慧19/87
(一)形勢所迫:
★什么是高質(zhì)量教師?怎樣培養(yǎng)高質(zhì)量教師?誰能勝任21世紀(jì)教育?這是一個社會廣泛關(guān)注問題。★從終生教育理念來看,任何職業(yè)水平提升都有“高原現(xiàn)象”。
★教師崗位已從職業(yè)化開始轉(zhuǎn)向?qū)I(yè)化?!镎n程改革要求廣大教師從認(rèn)識上和行為上發(fā)生轉(zhuǎn)變:人事制度改革,評聘分開,教育工作成立等。20/87★要求高質(zhì)量教師不但是有知識、有學(xué)問人,而且是有道德、有理想、有專業(yè)追求人;不但是高起點人,而且是終生學(xué)習(xí)、不停自我更新人。21/87(二)自己所需:
★人最大恐慌是本事恐慌。(毛澤東)
★發(fā)展是硬道理。(鄧小平)★可連續(xù)發(fā)展觀。(江澤民)
★科學(xué)發(fā)展。(胡錦濤)
22/871、要明確自己身份:
★我國相關(guān)法律已經(jīng)為推進教師專業(yè)化提供了基本制度確保。1994年我國開始實施《教師法》第三條要求:“教師是推行教育教學(xué)職責(zé)專業(yè)人員”,第一次從法律角度確認(rèn)了教師專業(yè)地位;第二十五條要求:“教師平均工資水平應(yīng)該不低于或高于國家公務(wù)員工資水平,并逐步提升”
年4月1日起,國家首次開展全方面實施教師資格認(rèn)定工作,進入實際操作階段。
23/87
★
《勞動法》第二條要求:“不適用公務(wù)員和比照實施公務(wù)員制度事業(yè)組織和社會團體工作人員,以及未與事業(yè)組織、社會團體簽署勞動協(xié)議勞動者”。
★
《刑法》第九十三要求:“教師不是國家工作人員”。
總之,教師不是國家公務(wù)員,也不是國家工作人員,是專業(yè)技術(shù)人員。24/87
2、課改需要:
理念
新理念新理念舊課程新課程
課程舊理念新課程舊課程舊理念
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3、本身發(fā)展需要:檢驗情況找出差距促進發(fā)展發(fā)覺問題明確方向26/87研究解釋以教育目標(biāo)為參考以本身發(fā)展為參考以同輩為參考27/87
★中小學(xué)教師要重新發(fā)覺自己、認(rèn)識自己,回到做自己研究、研究自己原來狀態(tài)。以自己為研究對象,以自己為研究工具,創(chuàng)造一個新我。28/874、要做好研究必須具備條件:一是“天合”:天意、天命、天時等。這里主要講是“課改之時,創(chuàng)新教育之時”。二是“地合”:地利,地形,地勢等,盡可能用好地利條件。三是“人合”:對人、對已、對友、對敵。四是“已合”--身心合:心境平衡、身體平衡。
總之:研天時-謀地利-求人合-成已合29/87三、該研究什么?30/87★教師應(yīng)潛心下來做教育:教育是一門規(guī)律性很強科學(xué)。教育本身要有一個播種、耕耘、收獲過程,不是今天做明天就能夠完成事情,它需要時間,需要積累,需要過程?;A(chǔ)教育是非功利性社會公益事業(yè),是為人一生打基礎(chǔ)事業(yè)。
總而言之,教師只有站在一個更高起點上潛心研究教育,才能把自己工作做得愈加好,才能把學(xué)校辦得愈加卓越。31/87《教育規(guī)劃綱要》第十一章人才培養(yǎng)體制改革三十二條:
提倡啟發(fā)式、探究式、討論式、參加式教學(xué),幫助學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)。激發(fā)學(xué)生好奇心,培養(yǎng)學(xué)生興趣興趣,營造獨立思索、自由探索、勇于創(chuàng)新良好環(huán)境。適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展和科技進步要求,推進課程改革,加強教材建設(shè),建立健全教材質(zhì)量監(jiān)管制度。深入研究、確定不一樣教育階段學(xué)生必須掌握關(guān)鍵內(nèi)容,形成教學(xué)內(nèi)容更新機制。充分發(fā)揮當(dāng)代信息技術(shù)作用,促進優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源共享。32/87努力使自己成為:
1、教學(xué)管理行家;
2、學(xué)科教學(xué)教授;
3、內(nèi)外協(xié)調(diào)能手;
4、班級團結(jié)榜樣;
5、學(xué)生真誠朋友。33/87學(xué)校教育研究重點:教材(話題)三聚焦:學(xué)生(主體)課堂(載體)34/87(一)從理論層面看:1、研究“做人”問題:(情感、態(tài)度、價值觀)★情感:原本真實,回歸生命?!飸B(tài)度、價值觀:源于人為,更是為人。①兒童是一個可能性,這是人最偉大之處。②兒童是成人之“父”:兒童是成人未來,也是成人過去!35/87
2、研究“理事”問題:(知識與技能、過程與方法)(1)要重視學(xué)習(xí):要學(xué)會學(xué)習(xí);要樂于學(xué)習(xí);要勤于學(xué)習(xí)。(2)要學(xué)會反思:要強化教學(xué)反思意識;要熟悉教學(xué)反思“路徑”;要養(yǎng)成教學(xué)反思習(xí)慣。36/87(3)要努力行動:要不停改進管理方法;要堅持搞好專題研究;要追求友好班級建設(shè);要努力開好家長會。(4)要學(xué)會教學(xué):要對自己教育教學(xué)表示不滿;要對自己教育教學(xué)經(jīng)驗飽和表示不滿;要勇于示范。37/873、研究“治業(yè)”問題:(專業(yè)才能立業(yè),有業(yè)才能治業(yè)。)要源于學(xué)校;要在于學(xué)校;要利于學(xué)校。
“有為才能有為”!
安身于學(xué)校,立命于教育。38/87(二)從內(nèi)容研究層面看:
1、研究對象是“人”:學(xué)生、同事、同伴、教授、學(xué)者等;
2、研究關(guān)鍵步驟:課堂教學(xué)。
3、研究目標(biāo):“謀其上,求其中”。
4、研究主要內(nèi)容:39/87(1)條件知識利用。(2)在合作中謀學(xué)習(xí)、求發(fā)展。①教授、同仁群體和個人合作;②觀摩和分析優(yōu)異教師教學(xué)活動;③微格教學(xué)及其它受控教學(xué)經(jīng)歷。(3)行動研究法。(邊行動,邊研究。)40/87▲國際上六種教師自我研究與培養(yǎng)范式
1.知識范式:
2.能力范式:
3.情感范式:
4.“建構(gòu)論”范式:
5.“批判論”范式:
6.
“反思論”范式:41/87▲做一個含有反思力教師。一個優(yōu)異教師終究是怎樣誕生?通往“金字塔塔尖”道路又在哪里?
“經(jīng)驗+反思+
實踐=成功”——反思精神:一個永不滿足對教育關(guān)鍵問題迫近;——反思能力:一個對教學(xué)事件進行反思敏銳眼光(教師個人素質(zhì)獨特角度)。點石成金點“識”成智轉(zhuǎn)識成智42/87
★“一個教師寫了一輩子教案不一定成為名師,但假如寫了三年反思則有可能成為能師或名師?!保~瀾43/87(三)從課題研究層面上看。
?什么是課題研究?就是利用科學(xué)理論和方法,有目標(biāo)、有意識地對教育教學(xué)領(lǐng)域中現(xiàn)象進研究,以探索和認(rèn)識教育教學(xué)規(guī)律,提升教育教學(xué)質(zhì)量,推進教育教學(xué)發(fā)展活動。
1、中小學(xué)教育科研存在問題分析(1)教育科研重兩頭,輕中間。
工——課題結(jié)題匯報——課題研究過程——課題立項過程T——研究結(jié)果推廣應(yīng)用階段——課題研究詳細(xì)實施階段
——課題前期準(zhǔn)備論證階段44/87(2)教育科研重轟轟烈烈運動,忽略踏踏實實地研究。(3)教育科研重視論文發(fā)表,忽略科學(xué)結(jié)論規(guī)范性和科學(xué)性。(4)教育科研選題盲目跟風(fēng),模仿甚至剽竊他人研究方案,不能依據(jù)學(xué)校本身實際情況選定課題和完成研究方案。45/87▼應(yīng)該怎樣對學(xué)校教育科研中存在這種種問題呢?
1、糾正學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師對教育科研錯誤認(rèn)識,克服其功利性趨向,樹立嚴(yán)厲科研態(tài)度。
2、規(guī)范學(xué)校課題申報論證與結(jié)題評價過程。
3、完善科研結(jié)果判定,評價和激勵機制。46/87
2、課題研究必須做好“三個階段”、“十個步驟”、“五個步驟”工作。(1)“三個階段”工作:普通有學(xué)習(xí)宣傳階段、實施操作階段和交流總結(jié)階段。研究中每個階段工作任務(wù)、要求及時間安排,不但要胸中有數(shù),還要落實到書面計劃中。47/87
(2)“十個步驟”工作:教育科研普通過程:①選題→②文件綜述→③形成假設(shè)→④選擇研究方法→⑤對變量進行分類→⑥選擇被試→⑦制訂研究方案→⑧資料搜集和整理→⑨得出結(jié)論→⑩撰寫科研匯報。48/87☆過好課題選定關(guān):
A、針對性。
B、實踐性。
C、前瞻性
。49/87
1、從教學(xué)中碰到難題或急需處理問題中選題,較易取得成功(行動研究)。
2、從教師已取得成功經(jīng)驗中選題,較易取得成功(教歷、教例研究)。
3、從帶超前性熱點課題中選擇輕易取得成功。50/87☆過好計劃制訂關(guān):計劃是行動指南,有了課題題目,怎樣撰寫課題方案也是開展課題研究必備一環(huán)。51/87①要明確表述課題題目。課題題目普通應(yīng)包含三部分:
A、研究問題;
B、研究對象;
C、研究方法。52/87②要闡述課題研究背景。背景普通包含研究目標(biāo)和意義及國內(nèi)外相關(guān)課題研究動態(tài)等,研究背景主要指依據(jù)什么,受什么啟發(fā)而搞研究。
A、現(xiàn)實背景
B、理論背景
C、課題研究目標(biāo)和意義53/87③要確定好研究詳細(xì)內(nèi)容。研究內(nèi)容確實定包含研究對象(關(guān)鍵詞)界定以及課題研究詳細(xì)操作要素。研究內(nèi)容多少與課題大小有直接關(guān)系,研究內(nèi)容必須準(zhǔn)確表達研究課題。54/87如:《中學(xué)化學(xué)教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生探究能力實踐研究》這一課題最少包含以下兩大方面內(nèi)容:(1)探究能力概念界定及培養(yǎng)探究能力意義;(2)培養(yǎng)中學(xué)生探究能力探索。這是課題主體部分,應(yīng)仔細(xì)分為以下四部分:①教學(xué)中激發(fā)動機對探究能力培養(yǎng)作用;②了解掌握“雙基”與培養(yǎng)探究能力關(guān)系:③培養(yǎng)探究能力關(guān)鍵是什么?(如課堂教學(xué)精心設(shè)計開放題,實施啟發(fā)創(chuàng)新教學(xué)等);④培養(yǎng)學(xué)生探究能力還有那些有效路徑(如課堂教學(xué)利用探究訓(xùn)練教學(xué)模式和加強學(xué)法指導(dǎo)等)。內(nèi)容詳細(xì)首先要使觀點明確、層次分明、邏輯性強;另首先還要提供豐富相關(guān)材料。55/87④要詳細(xì)指出研究中利用方法。
研究方法主要反應(yīng)某項課題研究要“做些什么”和“怎樣做”。56/87⑤要設(shè)計好課題研究步驟。設(shè)計研究步驟就是設(shè)計課題實施中分幾個時間階段進行研究。普通有學(xué)習(xí)宣傳階段、實施操作階段和交流總結(jié)階段。研究中每個階段工作任務(wù)、要求及時間安排,不但要胸中有數(shù),還要落實到書面計劃中。57/87⑥要寫出課題研究有利條件。課題研究有利條件包含:A、研究組員身份(含職稱學(xué)歷等);B、教科研水平和課題原有研究基礎(chǔ)(包含相關(guān)課題和論文獲獎和發(fā)表)。其中研究人員是不是教學(xué)、教科研骨干力量顯得很主要;較大綜合性主干課題是不是領(lǐng)導(dǎo)帶頭申報也影響著課題開展力度;研究人員對課題內(nèi)容了解程度以及課題可操作性等都可組成課題研究條件。應(yīng)該勉勵中小學(xué)高級教師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)申報課題,并成為課題主要責(zé)任人。58/87
☆課題研究選題是教師開展教科研活動前提,課題計劃設(shè)計是教科研活動藍圖。59/87
(3)“五個步驟”工作:
“立項——開題——調(diào)查研究——結(jié)題——形成科研結(jié)果(論文)等”①立項要求:
A、研究含有基礎(chǔ)性:必須有課題研究方案,并據(jù)此開展了一定研究工作;
B、選題含有前瞻性:選題立意新,表達時代發(fā)展和教育改革需要,符合教育教學(xué)改革最新要求;60/87
C、研究含有時效性:研究內(nèi)容包括當(dāng)前當(dāng)?shù)鼗虮拘=逃母锱c發(fā)展重點和難點問題,含有主要理論或?qū)嵺`價值,研究初顯成效并有一定前景;
D、研究含有保障性:主持人含有完成該課題研究能力與水平,有一定時間與精力,課題負(fù)擔(dān)單位含有完成課題研究必要條件;
E、方案含有科學(xué)性;
F、計劃含有可行性。61/87(四)從教學(xué)研究層面看:
1、從問題出發(fā)設(shè)計課堂教學(xué):(1)從學(xué)生在知識方面問題出發(fā)設(shè)計課堂教學(xué);(2)從學(xué)生在心理方面問題出發(fā)設(shè)計課堂教學(xué);(3)從學(xué)生在思維方面問題出發(fā)設(shè)計課堂教學(xué);62/872、研究教學(xué)過程最優(yōu)化:
(1)以盡可能少時間取得盡可能好效果(2)教學(xué)過程最優(yōu)化=教學(xué)效果÷教課時間
A、教學(xué)效果好,教課時間少;
B、教學(xué)效果好,教課時間多;
C、教學(xué)效果差,教課時間少;
D、教學(xué)效果差,教課時間多。63/873、研究增加學(xué)術(shù)學(xué)習(xí)時間:
(1)、名義時間、分配時間、學(xué)習(xí)時間、專注時間、學(xué)術(shù)時間。(2)、教課時間與學(xué)業(yè)成績。
A、分配時間與學(xué)業(yè)成績相關(guān)程度取決于特定教學(xué)情景;
B、專注時間與學(xué)業(yè)成績存在正相關(guān);
C、學(xué)術(shù)時間與學(xué)業(yè)成績存在穩(wěn)定正相關(guān)。64/874、研究促進教與學(xué)矛盾轉(zhuǎn)化:
(1)、教與學(xué)對立統(tǒng)一關(guān)系:
▲教與學(xué)初始對立;
▲教與學(xué)統(tǒng)一;
▲教更高要求或?qū)W對教超越(對立)
……
教與學(xué)同一化65/87
(2)、兩種教學(xué)行為:
教師教學(xué)生行為;學(xué)生自己教自己行為。
▲教學(xué)主體:教師與學(xué)生都是主體;教師是主導(dǎo)性主體,學(xué)生是非主導(dǎo)性主體。
▲教學(xué)客體:學(xué)生是客體,課程是載體。66/87
(3)、教師教學(xué)生行為向?qū)W生教自己行為轉(zhuǎn)化:
教目標(biāo)-學(xué)目標(biāo);教內(nèi)容-學(xué)內(nèi)容;教方式-學(xué)方式;教管理-學(xué)自我管理。67/875、研究學(xué)生最近發(fā)展區(qū)教學(xué)
(1)、教與學(xué)相互適應(yīng);(2)、教與學(xué)相互促進;(3)、最近發(fā)展區(qū)教學(xué)。
可能水平最近發(fā)展區(qū)∣已達水平68/876、研究教學(xué)結(jié)構(gòu)優(yōu)化配置:
(1)、教學(xué)系統(tǒng)原因?qū)?yīng)匹配:
教學(xué)內(nèi)容-教學(xué)目標(biāo);教學(xué)方式-教學(xué)內(nèi)容;教學(xué)方式-教學(xué)目標(biāo);教學(xué)管理-教學(xué)方式;教學(xué)管理-教學(xué)目標(biāo);……(2)、教學(xué)系統(tǒng)原因整體配合:
教學(xué)目標(biāo),教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)方式,教學(xué)管理等教學(xué)原因協(xié)同作用,優(yōu)化組合。69/87
(3)、教與學(xué)外控與內(nèi)控關(guān)系處理:
學(xué)生:做不來-做不好-做好
教師:
外控-指導(dǎo)-內(nèi)控70/87
7、研究教學(xué)策略:依據(jù)教學(xué)結(jié)構(gòu)配置,選擇“最正確”教學(xué)模式
(1)、接收學(xué)習(xí)教學(xué)模式(陳說性):
操作:復(fù)習(xí)-導(dǎo)入-講解-鞏固-練習(xí)-評價
功效:知識了解、記憶、集中思維;外控。
(2)、發(fā)覺學(xué)習(xí)教學(xué)模式(程序性):
操作:創(chuàng)設(shè)問題情境-學(xué)生搜集資料、提出假設(shè)-討論交流-形成結(jié)論-概括總結(jié)
功效:學(xué)科知識發(fā)覺、發(fā)散思維、問題處理思維;指導(dǎo)內(nèi)控。71/87
(3)、研究性學(xué)習(xí)教學(xué)模式操作:確定課題-搜集資料-提出假設(shè)-撰寫論文(調(diào)查匯報)或制作產(chǎn)品功效:活動課程知識發(fā)覺、發(fā)散思維、問題處理、行動力、人際關(guān)系;內(nèi)控。
(4)、自主學(xué)習(xí)教學(xué)模式操作:導(dǎo)讀-自讀-討論-練習(xí)-講解功效:知識了解、記憶、應(yīng)用、集中思維、發(fā)散思維;指導(dǎo)內(nèi)控。72/87
(5)、情境活動教學(xué)模式:操作:創(chuàng)設(shè)活動情境-學(xué)生參加活動-學(xué)生形成經(jīng)驗-學(xué)生交流經(jīng)驗-概括總結(jié)、形成理論功效:問題處理思維與行動力、人際關(guān)系能力、知識發(fā)覺;內(nèi)控。
(6)、技能練習(xí)教學(xué)模式:操作:小組組員準(zhǔn)備-小組交流-組際交流-總結(jié)交流-小組評價功效:知識了解、記憶、集中思維、發(fā)散思維、問題處理思維、自我意識、人際關(guān)系能力,指導(dǎo)內(nèi)控。73/87
★問題:教學(xué)模式組合傳統(tǒng)教學(xué)模式與當(dāng)代教學(xué)模式組合傳統(tǒng)教學(xué)-赫爾巴特當(dāng)代教學(xué)-杜威
教師中心學(xué)生中心課堂中心活動中心知識中心經(jīng)驗中心接收學(xué)習(xí)探究學(xué)習(xí)74/87★提升課堂教學(xué)效率做法和體會:
一、功夫下在備課上(戰(zhàn)略)
,二、本事顯在課堂上(戰(zhàn)術(shù)),三、改革放在學(xué)法上(智慧),四、負(fù)擔(dān)減在作業(yè)上(本事),五、宗旨落在育人上(目標(biāo))。75/87★高效課堂標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn):1、高效課堂“六字標(biāo)準(zhǔn)”:
實、巧、精、活、新、美
2、高效課堂“五項標(biāo)準(zhǔn)”:
目標(biāo)實、主體明、內(nèi)容精、方法巧、人文關(guān)心美
76/87★教育是什么?
——是一個開發(fā)!1、開發(fā)學(xué)生智商;2、開發(fā)學(xué)生潛能;3、開發(fā)學(xué)生才智。(德商、智商、情商、財商……)77/87★教育是什么?
A、教育是經(jīng)過傳授知識去開發(fā)學(xué)生智慧,促進學(xué)生健康成長。
B、教育是要培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)能力,而不是學(xué)會考試能力。
C、教育是一個啟迪。
D
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