個(gè)人工作月總結(jié)

個(gè)人工作月總結(jié)工作總結(jié)的內(nèi)容分為以下幾部分：1、基本狀況這是對(duì)自身狀況和形勢(shì)背景的簡(jiǎn)略介紹。2、成績(jī)和做法工作取得了哪些主要成績(jī)，采納了哪些方法、措施，收到了什么效果等。3、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)通過(guò)對(duì)施行過(guò)程進(jìn)行認(rèn)真的分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西，使感性熟悉上升到理性熟悉。4、今后打算下一步將怎樣改正錯(cuò)誤，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，準(zhǔn)備取得什么樣的新成就，不必像計(jì)劃那樣具體，但一般不能少了這些計(jì)劃。范文如下：12月份是我來(lái)公司入職的第一個(gè)月，同時(shí)也是我事業(yè)的起點(diǎn)。經(jīng)過(guò)一月來(lái)的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助，我已完全融入到了XX這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能和工作水平有了顯著的提升。本月，我主要擔(dān)任的工作使命有：?jiǎn)T工考勤治理、檔案治理、員工招聘、選用、試用期考核、離職治理工作。除此之外，還要協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。首先，我先做自我總結(jié)，工作經(jīng)驗(yàn)不夠是我的最大障礙，有時(shí)候工作不知道從哪下手，不能完全理解領(lǐng)導(dǎo)的思想以及安排任務(wù)的目的性，從而導(dǎo)致工作效率上不去，致使一月時(shí)間招聘方面?zhèn)溥x人才多，而正式入職的就一個(gè)，嚴(yán)重影響了工作的正常運(yùn)行，這點(diǎn)是我的失職。還有個(gè)人生活方面，剛?cè)肼毜囊粋€(gè)月，由于私事請(qǐng)了幾次假，這也影響了我在領(lǐng)導(dǎo)和同事中的印象，還有在公司集體活動(dòng)時(shí)沒能注意到細(xì)節(jié)問(wèn)題，這些不良的問(wèn)題都影響到了我的工作，不過(guò)我已經(jīng)熟悉到了自己的錯(cuò)誤，定能改正從而使自己進(jìn)步。我最大的優(yōu)點(diǎn)就是可以虛心接受大家的看法，有上進(jìn)心，我相信我一定會(huì)以全新的狀態(tài)投入到工作當(dāng)中。由于公司制度還不是很完善，致使考勤這方面的工作很難進(jìn)行，員工存在遲到后補(bǔ)假并不能及時(shí)填寫假條現(xiàn)象。所以，希望在將來(lái)的建設(shè)中，我們的公司制度將更加的完善。辦公室的工作氛圍是比較活潑輕松的、同事之間如朋友一般，這樣也很利于工作上的溝通不顯得那么嚴(yán)正死板。感謝公司給我這個(gè)工作機(jī)會(huì)，我會(huì)一直努力的。最低0.27元開通文庫(kù)會(huì)員，查看完整內(nèi)容原公布者：勤勞的人XX簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和克服自身的缺點(diǎn)，今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不夠，把工作干好。下面是整理的相關(guān)內(nèi)容，歡迎大家閱讀參照！XX簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)一xx年彈指間已過(guò)半年?？偨Y(jié)我這半年來(lái)的工作，只能說(shuō)是忙碌而充實(shí)。半年來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)懷下，在同事們的幫助和親切配合下，我的工作取得了一定進(jìn)步，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，更好地前行，現(xiàn)將我這半年的工作總結(jié)如下：態(tài)度決定一切，不能用正確的態(tài)度對(duì)待工作，就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然改變不了環(huán)境，那就改變自己，盡到自己本份，盡力完成應(yīng)該做的事情。只有熱愛自己的本職工作，才能把工作做好，最重要的是保持一種積極的態(tài)度，本著對(duì)工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度，踏實(shí)的干好本職工作。在工作中，每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn)。培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作態(tài)度，互相協(xié)作，互補(bǔ)不夠。工作才能更順利的進(jìn)行。僅靠個(gè)人的力量是不夠得，我們所處的環(huán)境就必需要大家心往一處想，勁往一處使，不計(jì)較個(gè)人得失，這樣才能把工作圓滿完成。工作有成績(jī)，也存在不夠。主要是強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和克服自身的缺點(diǎn)，今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不夠，把工作干好。〔一〕、強(qiáng)化自制力。工作中無(wú)論你做什么事，都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)，要強(qiáng)化自我克制和容忍，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，理智的處理問(wèn)題，不給大家和談對(duì)造成麻煩，培養(yǎng)大局意識(shí)〔二〕、強(qiáng)化溝通。同事之間要坦誠(chéng)、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠(chéng)、寬容和工作總結(jié)很好寫的，就是要讓領(lǐng)導(dǎo)了解，體現(xiàn)工作價(jià)值所在。所以寫好幾點(diǎn)：1、都做了哪些事，簡(jiǎn)明扼要；2、這些事情中有哪些必需要用個(gè)人的技巧去解決，或必需要個(gè)人的腦子去解決，讓領(lǐng)導(dǎo)看到是用心用腦在工作，即使沒有問(wèn)題，也要寫出碰到有難度的問(wèn)題，然后通過(guò)努力解決了，沒有給公司帶來(lái)負(fù)擔(dān)或者帶來(lái)哪些效益；3、通過(guò)的工作，對(duì)崗位和工作的熟悉；4、今后的工作還要提升哪些能力或者必需要再補(bǔ)充哪方面的知識(shí)，并已開始著手去做，去學(xué)了；5、上司喜愛自動(dòng)自發(fā)的人，而不是推一推動(dòng)一下的人。所以，沒有分派到工作但是分內(nèi)的工作，要先有做的準(zhǔn)備。總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回憶檢查、分析評(píng)價(jià)，從而肯定成績(jī)，得到經(jīng)驗(yàn)，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性熟悉的一種書面材料。同時(shí)總結(jié)是一個(gè)詞語(yǔ)，可做動(dòng)詞，也可作名詞，另外也是一種應(yīng)用文體。工作總結(jié)內(nèi)容：1、工作狀況概述2、工作中的成績(jī)和缺點(diǎn)3、工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)4、下步工作計(jì)劃一、在學(xué)習(xí)中不斷提升自己辦公室工作涉及面廣，對(duì)各方面的能力和知識(shí)都要掌握，如不注意強(qiáng)化學(xué)習(xí)，就可能無(wú)法勝任某些工作，所以就必必需用理論武裝頭腦。在平常工作中我積極學(xué)習(xí)新知識(shí)，把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新鮮知識(shí)結(jié)合起來(lái)，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。積極提升自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素養(yǎng)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，努力提升工作效率和工作質(zhì)量。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積存，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，基本能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。二、日常工作辦公室是我局的服務(wù)中心和運(yùn)轉(zhuǎn)中心，擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報(bào)、各種文件的印發(fā)、信息的報(bào)送以及后勤服務(wù)等。工作中我牢固樹立了“辦公室無(wú)小事〞的思想，嚴(yán)格按照“五個(gè)一〞的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，即接好每一個(gè)，接待好每一個(gè)來(lái)辦事的人，完成好每一件交辦任務(wù)，作好每一個(gè)記錄，處理好每一份文件，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)。只有這樣，在相對(duì)繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度，業(yè)業(yè)兢兢做好本職工作。三、工作中存在的不夠以上這些是今年我在辦公室工作的體會(huì)和收獲，但由于我自身還存在很多不夠，導(dǎo)致很多工作做的不夠理想，比如：對(duì)辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象；工作主動(dòng)性不夠；辦事效率有待提升，事情多的話還存在顧此失彼現(xiàn)象，某些工作在細(xì)節(jié)上還有待強(qiáng)化等等?；蛟S，沒有做到讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們真正滿意，但我堅(jiān)信只要努力做到“勤奮〞二字，碰到事情盡心努力去做，就一定能夠做好。6月份就快結(jié)束，回首這個(gè)月的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有碰到困難和挫折時(shí)惆悵，現(xiàn)就本月的重要工作狀況總結(jié)如下：一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作〔一〕在這個(gè)月里，我自覺強(qiáng)化學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積存經(jīng)驗(yàn)?！捕匙⒅匾怨ぷ魅蝿?wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提升，通過(guò)觀察、摸索、查閱資料和施行鍛煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問(wèn)書本、問(wèn)同事，不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)?！踩硱蹗従礃I(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。二、心系本職工作，認(rèn)真履行使命，特別工作重點(diǎn)，落實(shí)銷售目標(biāo)〔一〕主要精力做好干熄焦和礦熱爐方面余熱發(fā)電項(xiàng)目?！捕?*周邊的水泥行業(yè)嚴(yán)重過(guò)剩，擁有合格的石灰石資源，建成15條旋窯生產(chǎn)線，后期水泥廠都在緩建中，致使水泥項(xiàng)目沒有可跟蹤的及無(wú)發(fā)電項(xiàng)目可做?！踩惩ㄟ^(guò)**公司介紹，熟悉高****公司的張總〔老板的弟弟〕及集團(tuán)的董事長(zhǎng)高總，讓做好技術(shù)方案和投資性經(jīng)濟(jì)分析，國(guó)慶后去約見老板，具體是哪種模式?jīng)]定下來(lái)，要繼續(xù)強(qiáng)化工作。三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲在這個(gè)月的工作中，完成了一些工作，取得了一些收獲，總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲：〔一〕只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位?！捕持挥兄鲃?dòng)融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)?！踩持挥斜３咒N售原則，落實(shí)好銷售工作，認(rèn)真做好本職工作，才能及早簽單。〔四〕只有樹立服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好?！参濉骋獜?qiáng)化與客戶的交流，要做好與客戶溝通，解決好客戶的要求。四、強(qiáng)化檢查，及時(shí)整改，在工作中正確熟悉自己〔一〕展開常規(guī)反省，不斷的提升自己的思想熟悉和知識(shí)水平。〔二〕經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一個(gè)月，我感覺自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階，做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟，行動(dòng)有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時(shí)只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。就這樣，我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這一新的月度，又從無(wú)限輕松中走出這一月度，還有，在工作的同時(shí)，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個(gè)合格的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠(chéng)及其相形之下的責(zé)任心是如何重要?！踩吃谶@月的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)，使自己在思想熟悉和工作能力上有了新的提升和進(jìn)一步的完善。〔四〕在日常的工作中，我隨時(shí)要求自己從實(shí)際出發(fā)，保持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素養(yǎng)和道德素養(yǎng)雙提升?！参濉郴貞涍@個(gè)月的自己的工作狀況，捫心自問(wèn)，在諸多方面還存在有不夠。抬頭：部門：姓名：崗位：時(shí)間：1、月重大事記說(shuō)明：主要是描述你在當(dāng)月做了那幾件重大的事情；2、月度具體工作總結(jié)：A、當(dāng)月目標(biāo)完成概況〔完成項(xiàng)目、時(shí)間、成效〕：B、當(dāng)月計(jì)劃〔臨時(shí)〕工作完成概況〔完成項(xiàng)目、時(shí)間、成效、何人下達(dá)臨時(shí)工作〕：C、當(dāng)月未完成工作項(xiàng)目說(shuō)明〔未完成原因，延遲完成具體時(shí)間〕：3、月計(jì)劃執(zhí)行率4、工作展開進(jìn)步與不夠之處：●進(jìn)步：●不夠：5、工作建議與要求：備注：總結(jié)內(nèi)容不夠可附紙張說(shuō)明，每月3日前進(jìn)行月工作總結(jié)交直接主管審閱。公司個(gè)人月總結(jié)不知不覺在公司已經(jīng)有一個(gè)多月的工作時(shí)間，使我個(gè)人在工作中學(xué)到了很多的經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)歷的每件工作中去總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)并且已經(jīng)適應(yīng)工作環(huán)境，并且合計(jì)在我的工作中能夠有一個(gè)新的工作革新，這是我個(gè)人成長(zhǎng)中的一段寶貴的經(jīng)驗(yàn)?；貞涍@一個(gè)多月我個(gè)人的工作狀況，特別是剛剛進(jìn)入到這個(gè)工作環(huán)境的時(shí)候，說(shuō)起來(lái)還真的有點(diǎn)不習(xí)慣，不過(guò)后來(lái)慢慢的自己也可以理解管理方面的要求。來(lái)到公司我主要從事的是單據(jù)管理方面的工作，提供一些報(bào)表數(shù)據(jù)，配合貨品的收發(fā)。所謂單據(jù)主要是收貨，以及在收貨當(dāng)中出現(xiàn)的一切連帶問(wèn)題。如：收貨時(shí)出現(xiàn)的貨品通知書，在驗(yàn)收貨品時(shí)出現(xiàn)的貨品短缺報(bào)告，以及倉(cāng)庫(kù)同事在提貨當(dāng)中發(fā)現(xiàn)的貨品問(wèn)題。單據(jù)的出貨以及退貨，出貨方面主要是核對(duì)單據(jù)的數(shù)量，以及單據(jù)狀態(tài)，提供送貨方面的單據(jù)。在退貨方面，主要注意客戶退貨到達(dá)倉(cāng)庫(kù)貨品與單據(jù)的控制，查看退貨單據(jù)的數(shù)量以及在系統(tǒng)中修改數(shù)量。報(bào)表數(shù)據(jù)是倉(cāng)庫(kù)貨品的發(fā)放數(shù)量及庫(kù)存，反映出公司貨品的一個(gè)生存狀況。而貨品的發(fā)放管理直接折射出公司的一個(gè)營(yíng)銷狀態(tài)。在此期間特別要感謝同事對(duì)我工作方面的幫助，特別是剛剛進(jìn)入工作時(shí)，自己對(duì)一些軟件方面的應(yīng)用不熟練，使自己的工作無(wú)法正常完成，在不斷的學(xué)習(xí)中，使我自己有了很大的提升。在開始接觸單據(jù)的時(shí)候，由于自己并沒有經(jīng)過(guò)公司方面的培訓(xùn)，只是大概方面的了解，有時(shí)也會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題，給公司的同事帶來(lái)了一些不變，自己感到非常的抱歉。希望自己在以后的工作當(dāng)中能夠避免出現(xiàn)一些不必要的麻煩。最后希望公司能夠多提供一些內(nèi)部員工培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，不斷提升員工的勞作技能，強(qiáng)化自身的管理，把公司的形象提升到一個(gè)新的層次，真正能做到公司口號(hào)的那樣放飛夢(mèng)想！創(chuàng)造夢(mèng)想！8.月底工作總結(jié)怎么寫月底工作總結(jié)范文一、總結(jié)的基本要求總結(jié)必必需有狀況的概述和表達(dá)，有的比較簡(jiǎn)單，有的比較具體。成績(jī)和缺點(diǎn)：這是總結(jié)的中心?？偨Y(jié)的目的就是要肯定成績(jī)，找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些，表現(xiàn)在哪些方面，怎樣取得的；缺點(diǎn)有多少，表現(xiàn)在哪些方面，什么性質(zhì)的。經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)：做過(guò)一件事，總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作，須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來(lái)熟悉。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，明確努力方向，提出改善措施等。二、總結(jié)的基本格式開頭：概述狀況，總體評(píng)價(jià)；提綱挈領(lǐng)，總括全文。主體：分析成績(jī)?nèi)焙?，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。結(jié)尾：分析問(wèn)題，明確方向。落款，署名，日期。一個(gè)月時(shí)間就這樣很快的結(jié)束了，回憶自己這月以來(lái)的工作，能夠說(shuō)是有很多的地方值得去回憶。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持和同事們的熱情幫忙下，不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，努力提升自身修養(yǎng)，認(rèn)真履行崗位使命，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?？偨Y(jié)起來(lái)，主要有以下六個(gè)方面：一、嚴(yán)以律己，樹立合格形象。嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)時(shí)到處以工作為先，大局為重，遇有緊急任務(wù)，加班加點(diǎn)，毫無(wú)怨言。領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)了指令，會(huì)想方設(shè)法去完成。聽從領(lǐng)導(dǎo)、服從分配。關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)和辦公室安排的每一份工作，不管大小，都高度重視，總是盡職盡責(zé)、認(rèn)認(rèn)真真地去完成，從不計(jì)較個(gè)人得失、打折扣、講條件。經(jīng)常自省自勵(lì)，展開批評(píng)與自我批評(píng)，嚴(yán)格約束自己的一言一行、一舉一動(dòng)，樹立起了辦公室工作人員的合格形象。二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提升業(yè)務(wù)素養(yǎng)。虛心的向同事學(xué)習(xí)，經(jīng)常利用網(wǎng)絡(luò)工具和同崗位的同事交流心得，逐步的完善自我。在工作中，時(shí)時(shí)到處以領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀同事為榜樣，不會(huì)的就學(xué)，不懂的就問(wèn)，取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，始終繼續(xù)了謙虛慎重勤奮好學(xué)的用心態(tài)度，綜合潛力顯著提升。三、用心工作，完成各項(xiàng)任務(wù)。九月份有個(gè)中秋節(jié)，關(guān)于我們服務(wù)行業(yè)來(lái)講，凡是節(jié)假日對(duì)我們的營(yíng)業(yè)都有極大的沖擊力。所以在節(jié)日來(lái)臨之前，務(wù)必把各項(xiàng)工作的相關(guān)事宜一切準(zhǔn)備妥當(dāng)。按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，認(rèn)真做好各類文件、通知、打印、校對(duì)以及傳達(dá)工作；全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)，常請(qǐng)示、勤匯報(bào)，努力做好參謀助手，為整個(gè)辦公室工作有條不紊的展開發(fā)揮了用心作用。同時(shí)，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，了解員工思想動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策帶給了可靠依據(jù)。四、人事管理方面。相對(duì)來(lái)講，我們?nèi)耸鹿ぷ鬟€存在很大必需要改善的地方。這個(gè)月出現(xiàn)了一個(gè)嚴(yán)重的問(wèn)題就是總公司已經(jīng)下文要做好留人計(jì)劃方案這項(xiàng)工作，即“與員工談話〞，但是還沒落實(shí)好，有些部門做了，但是也沒按要求做，由此可見這件事并未引起管理人員的高度重視。員工思想我們都沒了解好，我們談何留人。這幾個(gè)月基本上是新進(jìn)與離職的人員不相上下，本月是離職人數(shù)大于新進(jìn)。從那里面能夠看出做了解員工思想工作的重要性。五、強(qiáng)化注重細(xì)節(jié)工作態(tài)度，強(qiáng)化語(yǔ)言功底，消除緊張心理。文員工作，細(xì)心極其的關(guān)鍵。比如下一份文，我也會(huì)琢磨，但是會(huì)因?yàn)榫o張讓大腦產(chǎn)生短路，這種表現(xiàn)就像潘總說(shuō)的一句話是缺乏運(yùn)籌帷幄的處事潛力，急了就亂了。六、個(gè)人方面的事情。這個(gè)月我的激情感覺不是很高漲。領(lǐng)導(dǎo)吩咐做的事情，也做了，和同事們相處感覺也挺好的，覺得跟他們比以前都更熟了。我總有自己還是個(gè)孩子的感覺，有很多事情是關(guān)乎到人情世故的東西，不懂得怎樣樣才能做好，真的很疑惑，以致越來(lái)越?jīng)]激情。今后，我要始終如一地向領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服不夠，與時(shí)俱進(jìn)，用心進(jìn)取，力爭(zhēng)使自己的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平在較短的時(shí)間內(nèi)再上新臺(tái)階，以適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)飛速發(fā)展的必需要，從而更好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)工作總結(jié)的寫法〔一〕基本狀況。1.總結(jié)必必需有狀況的概述和表達(dá)，有的比較簡(jiǎn)單，有的比較具體。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事，總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作，須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來(lái)熟悉。4.今后的打算。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，明確努力方向，提出改善措施等?！捕硨懞每偨Y(jié)必需要注意的問(wèn)題1.總結(jié)前要充分占有材料。最好通過(guò)不同的形式，聽取各方面的看法，了解有關(guān)狀況，或者把總結(jié)的想法、意圖提出來(lái)，同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn)，到群眾中找事實(shí)的寫法。2.一定要實(shí)事求是，成績(jī)不夸大，缺點(diǎn)不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。3.條理要清楚?？偨Y(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。4.要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的；有重要的，有次要的，寫作時(shí)要去蕪存精。總結(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊?，該略的要略?0.工作總結(jié)怎么寫：個(gè)人月工作總結(jié)一、工作總結(jié)的基本結(jié)構(gòu)一般一篇完整的工作總結(jié)報(bào)告由標(biāo)題、前言、主體、結(jié)尾四個(gè)部分構(gòu)成。1、標(biāo)題標(biāo)題可由正標(biāo)題和副標(biāo)題組成，也可僅一個(gè)正標(biāo)題。可將總結(jié)中的主要內(nèi)容作為標(biāo)題，也可把核心內(nèi)容提煉成一句積極向上的語(yǔ)言，甚至是鼓動(dòng)性口號(hào)來(lái)做標(biāo)題，如果由正副兩個(gè)標(biāo)題組成，則主標(biāo)題可“喊口號(hào)〞，副標(biāo)題描述“內(nèi)容〞。2、前言撰寫前言的主要目的是，讀者從簡(jiǎn)明扼要的描述中了解工作總結(jié)的基本框架結(jié)構(gòu)或核心觀點(diǎn)。前言的方法多種多樣，有的描述變化狀況及主要成績(jī)，有的介紹基本狀況，有的描述核心觀點(diǎn)、目的、方法等。3、主體主體是工作總結(jié)的核心部分，也是工作總結(jié)中重點(diǎn)描述的內(nèi)容。工作總結(jié)中一般先匯報(bào)所做的重要工作、事件、體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)、成績(jī)、不夠等，總結(jié)出一些具有規(guī)律性的內(nèi)容。4、結(jié)尾一般對(duì)整體總結(jié)做一個(gè)總結(jié)性概況，并提出今后努力的方向，并對(duì)存在的問(wèn)題說(shuō)明自己的態(tài)度和決心。一般結(jié)尾常見的形式有四種：即條目式、三段式、分項(xiàng)式和漫議式。二、寫好工作總結(jié)的基本要點(diǎn)1、統(tǒng)攬全局，先寫大綱依據(jù)對(duì)工作的“整體〞性思索，然后排列出工作總結(jié)的“大綱〞，最后在“大綱〞下面回憶具體的事實(shí)。2、實(shí)事求是，簡(jiǎn)單明了寫工作總結(jié)時(shí)應(yīng)本著實(shí)事求是的態(tài)度，盡量用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言說(shuō)明基本狀況，避談一些與工作無(wú)關(guān)的“大話〞“套話〞或“官話〞等形式化的東西。3、數(shù)據(jù)說(shuō)話，圖表分析在工作總結(jié)中，能用數(shù)據(jù)描述的內(nèi)容盡量用數(shù)據(jù)描述，如銷售額為**萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)*%，其中核心產(chǎn)品增長(zhǎng)率為*%等，盡量多用表格、圖表等一些工具來(lái)比較分析，這樣一些重點(diǎn)內(nèi)容會(huì)一目了然的表現(xiàn)出來(lái)。4、肯定成績(jī)，反思革新在工作總結(jié)中，對(duì)一些取得的成績(jī)應(yīng)予以肯定，但對(duì)一些不夠應(yīng)予以反思，并提出將來(lái)改正或革新的基本思路。5、重視細(xì)節(jié)，特別重點(diǎn)寫工作總結(jié)時(shí)，要處理好一些“細(xì)節(jié)〞問(wèn)題，特別是那些在“困難〞條件下所取得的成績(jī)或某些感人的“細(xì)節(jié)〞，同時(shí)對(duì)“重點(diǎn)〞內(nèi)容應(yīng)著重強(qiáng)調(diào)，以引起上級(jí)的關(guān)注。6、回憶過(guò)去，面向?qū)?lái)工作總結(jié)的重點(diǎn)是“回憶過(guò)去〞，即對(duì)馬上過(guò)去的工作得失進(jìn)行回憶總結(jié)，但同時(shí)必必需“面向?qū)?lái)〞，即對(duì)將來(lái)的工作展開有中肯的建議及建設(shè)性的指導(dǎo)意義。7、保持風(fēng)格，切忌模仿有許多管理者在寫年度工作總結(jié)中老是“模仿〞別人，甚至進(jìn)行“抄襲〞，而沒有形成自己的“獨(dú)立風(fēng)格〞，其實(shí)一篇完美的工作總結(jié)必必需是因人而異，他有總結(jié)者自己的“影子〞。三、工作總結(jié)中應(yīng)包涵的具體內(nèi)容一篇完整的工作總結(jié)應(yīng)包涵四個(gè)方面的內(nèi)容：基本概述；成績(jī)和不夠；經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)；