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國(guó)企總經(jīng)理關(guān)于深刻把握國(guó)有經(jīng)濟(jì)和國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展根本遵循研討發(fā)言材料各位同仁:大家好!今天,咱們聚在這兒,就是為了深刻把握國(guó)有經(jīng)濟(jì)和國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的根本遵循,一起探討怎么讓咱們的企業(yè)走得更穩(wěn)、跑得更快!一、咱們國(guó)企啊,得像個(gè)“穩(wěn)重的老大哥”,不能亂來(lái)!國(guó)有經(jīng)濟(jì)可是咱們國(guó)家的“定海神針”,咱們國(guó)企作為其中的“中流砥柱”,那就得像個(gè)穩(wěn)重的老大哥,一步一個(gè)腳印,穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)。不能跟那些“小年輕”一樣,心浮氣躁,三天兩頭換方向。咱們得牢記使命,堅(jiān)守主業(yè),確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值,讓國(guó)家放心,讓人民滿意!一是,牢記使命,堅(jiān)守主業(yè)。國(guó)企的初心和使命就是服務(wù)國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展。我們不能被市場(chǎng)的短暫波動(dòng)所迷惑,更不能被一些短期利益所驅(qū)使。比如,在近年來(lái)的新能源熱潮中,我們堅(jiān)守能源主業(yè),積極研發(fā)新技術(shù),提高能源利用效率,為國(guó)家能源安全和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。二是,確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值。這是國(guó)企義不容辭的責(zé)任。我們要通過(guò)深化改革,加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高經(jīng)營(yíng)效率,確保國(guó)有資產(chǎn)的穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)和持續(xù)增長(zhǎng)。同時(shí),我們還要積極探索新的發(fā)展模式,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和轉(zhuǎn)型,為國(guó)有資產(chǎn)的保值增值注入新的動(dòng)力。三是,堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。在當(dāng)今日新月異的時(shí)代背景下,創(chuàng)新是國(guó)企發(fā)展的不竭動(dòng)力。我們要加大研發(fā)投入,培養(yǎng)創(chuàng)新型人才,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、市場(chǎng)創(chuàng)新等多方面的創(chuàng)新。只有這樣,我們才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,為國(guó)家的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。四是,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升企業(yè)文化。一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè),不僅要有強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和技術(shù)實(shí)力,更要有團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、創(chuàng)新的企業(yè)文化。我們要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)員工的歸屬感和責(zé)任感,激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。同時(shí),我們還要注重企業(yè)文化建設(shè),樹(shù)立企業(yè)的良好形象,提升企業(yè)的社會(huì)影響力。二、創(chuàng)新是咱們的“不老丹”,得常吃不斷!咱們國(guó)企要想高質(zhì)量發(fā)展,那創(chuàng)新可是必不可少的“不老丹”。得不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),引進(jìn)新技術(shù),開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。就像那個(gè)啥,手機(jī)得經(jīng)常更新系統(tǒng),咱們國(guó)企也得經(jīng)?!吧?jí)換代”,才能保持青春活力!一是,我們要深刻認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新對(duì)于國(guó)企發(fā)展的重要性。創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,也是我們國(guó)企在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出的法寶。就像手機(jī)需要不斷更新系統(tǒng)才能保持流暢運(yùn)行一樣,我們的國(guó)企也需要不斷引進(jìn)新技術(shù)、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、優(yōu)化管理模式,才能不斷提升自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力。二是,我們要注重學(xué)習(xí)新知識(shí),培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)。創(chuàng)新不是空中樓閣,而是建立在扎實(shí)的知識(shí)基礎(chǔ)之上的。我們要鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),拓寬視野,增強(qiáng)創(chuàng)新能力。同時(shí),我們還要建立起良好的創(chuàng)新氛圍,讓每一個(gè)員工都能夠敢于嘗試、勇于創(chuàng)新,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。三是,我們要加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。產(chǎn)學(xué)研合作是實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新的重要途徑。我們要積極與高校、科研機(jī)構(gòu)等建立緊密的合作關(guān)系,共同開(kāi)展技術(shù)研發(fā)和成果轉(zhuǎn)化工作。通過(guò)產(chǎn)學(xué)研合作,我們可以更好地把握市場(chǎng)趨勢(shì)和技術(shù)發(fā)展方向,為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提供有力支撐。四是,我們要深化改革,激發(fā)創(chuàng)新活力。改革是創(chuàng)新的催化劑,只有深化改革,才能激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新活力。我們要不斷推進(jìn)體制機(jī)制改革,優(yōu)化企業(yè)治理結(jié)構(gòu),提高決策效率和管理水平。同時(shí),我們還要加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn)工作,打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。以華為為例,華為作為全球領(lǐng)先的通信技術(shù)企業(yè),正是憑借持續(xù)的創(chuàng)新投入和強(qiáng)大的研發(fā)能力,在5G、人工智能等領(lǐng)域取得了顯著成果。華為的成功經(jīng)驗(yàn)告訴我們,只有不斷創(chuàng)新、不斷進(jìn)取,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。三、團(tuán)隊(duì)協(xié)作就是咱們的“秘密武器”,得好好珍惜!咱們國(guó)企啊,就像一支足球隊(duì),每個(gè)人都是球隊(duì)的一員,只有大家齊心協(xié)力,才能踢出好球。所以啊,咱們得加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高協(xié)作能力,讓每個(gè)人都能發(fā)揮出自己的最大價(jià)值。就像那個(gè)啥,足球比賽得靠團(tuán)隊(duì)配合,咱們國(guó)企也得靠團(tuán)隊(duì)協(xié)作,才能打出漂亮的“比賽”!一是,團(tuán)隊(duì)協(xié)作是我們國(guó)企發(fā)展的重要基石。我們國(guó)企就像一支足球隊(duì),每個(gè)人都是球隊(duì)不可或缺的一員。記得去年我們接手的那個(gè)大型項(xiàng)目,面對(duì)時(shí)間緊、任務(wù)重的挑戰(zhàn),正是我們團(tuán)隊(duì)的緊密協(xié)作,才使得項(xiàng)目得以按時(shí)高質(zhì)量完成。團(tuán)隊(duì)成員們各司其職,又相互補(bǔ)位,形成了一股強(qiáng)大的合力,最終取得了令人矚目的成績(jī)。二是,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能夠提升我們的工作效率。在工作中,我們常常會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題和困難。如果單靠個(gè)人力量去解決,往往會(huì)顯得力不從心。而團(tuán)隊(duì)協(xié)作則能夠集思廣益,匯聚眾人的智慧和力量,共同攻克難關(guān)。就像那次我們遇到的技術(shù)難題,正是通過(guò)團(tuán)隊(duì)成員們的共同討論和協(xié)作,才找到了解決問(wèn)題的最佳方案。三是,團(tuán)隊(duì)協(xié)作有助于培養(yǎng)我們的團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作的過(guò)程中,我們學(xué)會(huì)了相互信任、相互支持,共同為團(tuán)隊(duì)的榮譽(yù)和利益而努力。這種團(tuán)隊(duì)精神不僅在工作中發(fā)揮著重要作用,更能夠滲透到我們的日常生活中,成為我們?nèi)松缆飞蠈氋F的財(cái)富。四是,團(tuán)隊(duì)協(xié)作也是我們國(guó)企文化的重要組成部分。我們國(guó)企一直倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)、協(xié)作、創(chuàng)新、奮進(jìn)”的企業(yè)文化。團(tuán)隊(duì)協(xié)作正是這一文化的具體體現(xiàn)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,我們不僅能夠更好地完成工作任務(wù),更能夠營(yíng)造出一種積極向上、和諧融洽的工作氛圍,讓我們的企業(yè)更加具有凝聚力和向心力。四、擔(dān)當(dāng)作為就是咱們的“金字招牌”,得亮出來(lái)!咱們國(guó)企作為國(guó)家的重要支柱,那就得有擔(dān)當(dāng)、有作為。在面對(duì)困難時(shí),咱們得挺身而出,勇于擔(dān)當(dāng);在取得成績(jī)時(shí),咱們得謙虛謹(jǐn)慎,繼續(xù)努力。只有這樣,咱們國(guó)企的“金字招牌”才能越來(lái)越亮,越來(lái)越響!一是,擔(dān)當(dāng)作為是國(guó)企的立身之本。咱們國(guó)企作為國(guó)家的重要支柱,一直以來(lái)都承擔(dān)著推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、保障國(guó)家安全和民生福祉的重任。在面臨各種困難和挑戰(zhàn)時(shí),咱們國(guó)企必須挺身而出,勇于擔(dān)當(dāng),發(fā)揮中流砥柱的作用。比如,在抗擊新冠疫情的戰(zhàn)斗中,咱們國(guó)企勇?lián)厝?,全力保障醫(yī)療物資的生產(chǎn)和供應(yīng),為疫情防控作出了重要貢獻(xiàn)。這正是咱們國(guó)企擔(dān)當(dāng)作為的生動(dòng)體現(xiàn)。二是,擔(dān)當(dāng)作為是國(guó)企發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,咱們國(guó)企要想保持領(lǐng)先地位,就必須不斷創(chuàng)新、不斷進(jìn)步。這就需要咱們國(guó)企員工敢于擔(dān)當(dāng)、勇于作為,不斷挑戰(zhàn)自我、超越自我。比如,在科技創(chuàng)新領(lǐng)域,咱們國(guó)企不斷突破關(guān)鍵技術(shù),取得了一系列重大成果,為國(guó)家科技進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級(jí)提供了有力支撐。這些成果的取得,正是咱們國(guó)企員工擔(dān)當(dāng)作為的結(jié)果。三是,擔(dān)當(dāng)作為是國(guó)企文化的核心要義。咱們國(guó)企的企業(yè)文化,一直以來(lái)都強(qiáng)調(diào)責(zé)任、擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)。這種文化精神,不僅體現(xiàn)在咱們的工作實(shí)踐中,更成為咱們國(guó)企的獨(dú)特標(biāo)識(shí)和核心競(jìng)爭(zhēng)力。比如,在扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)中,咱們國(guó)企積極履行社會(huì)責(zé)任,通過(guò)產(chǎn)業(yè)扶貧、教育扶貧等多種方式,幫助貧困地區(qū)實(shí)現(xiàn)脫貧致富。這種擔(dān)當(dāng)精神,正是咱們國(guó)企文化的生動(dòng)體現(xiàn)。四是,擔(dān)當(dāng)作為是國(guó)企形象的亮麗名片。咱們國(guó)企的形象和聲譽(yù),直接關(guān)系到國(guó)家的形象和聲譽(yù)。因此,咱們國(guó)企必須時(shí)刻保持良好的形象和聲譽(yù),讓社會(huì)大眾對(duì)咱們國(guó)企充滿信任和認(rèn)可。而擔(dān)當(dāng)作為,正是塑造和提升咱們國(guó)企形象的重要途
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