財務愛崗敬業(yè)演講稿（19篇）

財務愛崗敬業(yè)演講稿（匯總19篇）愛崗敬業(yè)是一種職業(yè)精神，是對工作的酷愛和忠誠的表現(xiàn)。在下面的范文中，你可以看到真實的愛崗敬業(yè)的表現(xiàn)和看法。

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

大家好！

我很榮幸能在這里與大家共享“愛崗敬業(yè)”這一傳統(tǒng)美德。其實，作為一名財務人員來說，“愛崗敬業(yè)”更是我們的責任和使命。

首先，我們要明確，“愛崗敬業(yè)”并不是口號，而是一種精神，一種看法。在財務工作中，我們要愛我們的工作，酷愛我們的企業(yè)。不論是日常的賬務處理，還是困難的年報編制，我們都要仔細負責，做到盡善盡美，時刻把企業(yè)利益放在首位。

其次，我們要有“敬業(yè)”的看法。公司是我們的`家，我們要像守護自家的家一樣去守護公司的利益。做好財務工作不僅是一份職業(yè)，更是一份責任。我們要時刻保持警覺，愛護公司的財產(chǎn)與利益，做到不遺余力，兢兢業(yè)業(yè)。

最終，我們要注意自我提升，不斷學習，不斷進步。財務工作不是一成不變的，不斷改變的市場環(huán)境和政策法規(guī)都在要求我們不斷更新學問。只有不斷學習，充溢自己，才能更好地適應市場，更好地服務企業(yè)。

讓我們共同珍惜“愛崗敬業(yè)”這一傳統(tǒng)美德，不斷提升自我，做出更好的成果。

感謝！

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的領導，敬愛的同事們：

今日我想和大家共享一下我對“愛崗敬業(yè)”的理解。

首先，我們要一心一意地忠誠于企業(yè)。我們所在的企業(yè)是我們工作的場所，也是我們生活的地方。作為一名財務人員，我們更要對公司充溢忠誠。在工作中，我們要時刻考慮企業(yè)的.利益，盡可能節(jié)約成本，提高效益。我們?yōu)楣咀杂X地做到遵守法律經(jīng)營，執(zhí)行企業(yè)文化和戰(zhàn)略目標。

其次，我們要深刻的相識到愛崗敬業(yè)的重要性。因為這正是我們賴以生存的根本，也是我們公司不斷發(fā)展的關鍵所在。作為財務人員，我們的核心工作就是確保公司的賬目不出錯、不漏項，保證企業(yè)管理的精度和透亮度。因此，我們必需愛我們的工作，在工作中兢兢業(yè)業(yè)，不斷提高自己豐富的學問技能和管理閱歷。

最終，我們還要時刻關注企業(yè)逆境，勇于擔當。我們做財務工作的最終目的是讓企業(yè)更加良性，更加合理地運轉。假如企業(yè)遇到了逆境，我們就更要發(fā)揮“敬業(yè)”的精神，像挑起擔子的勇士一樣，始終關切企業(yè)的發(fā)展和成長，共同努力。

感謝大家！

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

大家好！我是來自xx（單位名稱）的xx（演講人姓名），今日我要演講的題目是《初出茅廬平凡如我，愛崗敬業(yè)造就非凡》。

作為一名剛剛離開高校走進社會，參與工作的我來說，工作這一名詞擁有著一層神奇的面紗，每一件事，每一個人，每一天對我來說都是既簇新又生疏的。初來乍道的我，對于生疏的環(huán)境和四周的人們，有一絲的擔心。但在之后的相處中，前輩和領導們賜予了我許多的指導和幫助，讓我能夠更加自信且獨立的處理工作上的事物，慢慢拋開了最初的擔憂和擔心。各級領導的諄諄訓誨，四周同事的勤奮仔細，讓剛剛踏入財政系統(tǒng)的我漸漸起先了解，什么是責任，什么是志向，什么是愛崗，敬業(yè)，忠誠。

一朵花，須要根莖的無私奉獻，才能開出艷壓群芳的花朵。而一個單位，同樣須要每一位工作人員腳踏實地，真抓實干，須要每一位工作人員愛崗敬業(yè)，無私奉獻，須要每一位工作人員的忠誠。雖然我只是一名財務工作者，但我從內心深處酷愛著這份工作，在實踐工作中不斷體會到愛崗敬業(yè)是一種精神，一種看法，一種境界。

愛崗敬業(yè)不是簡潔的口頭禪，而是一種精神。每一個人都有追求榮譽的天性，并且希望能夠最大限度的實現(xiàn)自我價值?？渴裁醋屵@種追求實現(xiàn)自我價的愿望成真呢？靠的就是這種在平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。我們要堅決的信任平凡的工作崗位上能夠造就出不平凡的我們。四年前，剛剛進入高校校內，那時的我們都對畢業(yè)后的工作有著美妙的向往，我們抱著畢業(yè)后就能得到高薪優(yōu)職的想法，然而畢業(yè)后進入到社會中，面對金融危機帶來的高失業(yè)率和高校畢業(yè)生數(shù)量不斷增加的壓力，我們深刻的相識到，不是我們選擇工作，而是工作選擇我們。如今的我在這個職位上，已經(jīng)慢慢褪去了當時的浮躁和傲岸，更深刻的了解到現(xiàn)實的社會和自身的層次。作為一個財務人員，書本上的學問遠遠不夠應付實際工作，雖然我進入這個單位并不久，閱歷豐富的前輩們，教會我許多財務工作上的技巧和學問。這些寶貴的，書本上無從記載的學問，裝訂、翻查憑證，核對、統(tǒng)計數(shù)據(jù)，開出、收回單據(jù)，這些是每一個財務工作人員都應當且必需經(jīng)驗的，我感謝有能夠從事這份工作的機會，能讓我投身到平凡崗位中，在將來的日子里，我會把愛崗敬業(yè)的精神深植于心，不斷努力，在平凡的崗位上造就不平凡的自己。

愛崗敬業(yè)是一種看法。當我們在工作中遇到挫折陷入逆境的時候，是等待觀望半途而廢，還是一鼓作氣攻堅克難？當我們晉級升遷心愿未達的時候，是滿腹牢騷怨天尤人，還是躬身自省厚積薄發(fā)？答案往往是后者，當我們選擇后者并付之行動之后，我們身上隱藏存在著的人生價值會慢慢凸顯，就像歷經(jīng)嚴冬考驗的樹木日益青蔥，盡管那一抹青蔥來之不易，但我們信任，這種價值的凸顯，能讓我們對生活的感受更加真實和歡樂，對得之不易的東西更加珍惜和酷愛，當我們面對單位或者他人的不足時，能夠更加寬容和主動。作為一個集體確定是有缺點的，正因為有缺點，才須要每個工作人員的不斷努力，團結。

在領導的四周，去發(fā)覺缺點，改正缺點。但我們必需看到，在擁有缺點同時，這個集體也存在著自己的優(yōu)點，正因為優(yōu)點大于缺點，因此許多人選擇留在集體里，忠于自己的崗位，所以請大家記住“勝利的人肯定是酷愛，敬重，并且忠誠于自己的崗位?！睈蹗従礃I(yè)由此也是一種勝利的看法。

愛崗敬業(yè)更是一種境界，當我們將愛崗敬業(yè)當作人生的一種境界時，我們就會在工作上，少一些計較，多一些奉獻，少一些埋怨，多一些責任，少一些懶散，多一些上進心；每一位了解財務工作的人都清晰，財務工作每天都重復著同樣的事情，登記不完的憑證，做不完的報表，開不完的.票據(jù)。無論工作的重復性有多高，有多枯燥，我們都應當滿腔熱忱的去面對，去擔當。因為我們工作的看法和工作質量干脆代表著單位，并且影響和作用著四周的人和事。良好的工作看法將帶來溝通上的順暢和工作上的高效率。帶著微笑去面對他人，享受工作帶給我們的歡樂和充溢感，有了這種境界，我們會加倍珍惜自己的工作，抱著感恩，知足，努力的看法投入到工作當中。

無論是剛剛走出校門步入社會的我們還是已經(jīng)有著豐富閱歷的前輩們，愛崗，敬業(yè)，忠誠不是一句大聲喊出就能做到的簡潔事情。它是一種靜默的奉獻，是一種崇高的信念，是一種堅毅的力氣。曾經(jīng)有人說過，當你的周遭變得多么無趣時，我們不應當埋怨，應當賜予自己去發(fā)覺生活中美妙事物的機會。面對工作我們也應當如此。讓我們信任愛崗敬業(yè)這樣一種精神，看法，和境界將會是我們不斷前進的燈塔，引領我們品嘗人生的真諦，尋求生命的意義?；蛟S世界上沒有比愛崗敬業(yè)更平凡的詞了，但我信任能做到這四個字的人肯定都是不平凡的人。所以，雖然初出茅廬，我們只是蕓蕓眾生平凡的一員，但讓我們從現(xiàn)在做起，從每一件事做起，帶著微笑，帶著激情投入到工作當中，去發(fā)覺生活和工作中的那一點美妙，去造就我們非凡的人生。

感謝大家！

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的領導、各位同事：

大家好，我是__酒店財務部__x，今日我演講的題目是“質量在我心中———團隊協(xié)作的重要性”。

今年x月份，酒店管理公司為充分調動全員服務主動性，進一步提升對客服務質量，使來賓在__酒店這個大家庭真正的感受到“賓至如歸”。為此，酒店管理公司開展了以“質量在我心中”為主題的活動，活動進了了x個月之久，期間，我們取得了階段性的成果。

活動伊始，酒店依據(jù)各部門實際狀況及崗位工作的不同分別進行了切合實際的全方位培訓，通過培訓大家的專業(yè)學問駕馭更加豐富，業(yè)務技能更加嫻熟，工作技巧更有針對性。在與大家的學習過程中，我們將理論與實踐相結合，舉一反三;在工作中，將培訓學問用于實踐，通過實踐我們提高了服務技能，實現(xiàn)了服務質量質的飛越，提高了個人工作的綜合素養(yǎng)，提升了酒店的整體形象。為此，對此次活動中表現(xiàn)突出的員工評比為明星服務標兵，以激勵全體員工的主動性和主動性。

二十一世紀是一個團隊協(xié)作的年頭，沒有優(yōu)秀的個人，只有優(yōu)秀的團隊。如是說個人工作實力是推動企業(yè)發(fā)展的縱向動力，團隊精神則是橫向動力。這就如在一個大集體中，許多個小環(huán)境組成一個大環(huán)境，它的正常運轉取決于每個部門的運作是否正常，溝通是否通暢，職能是否完全發(fā)揮，員工之間協(xié)作是否默契，當我們的團隊協(xié)作無障礙，來自團隊內部員工內心的凝合力、向心力就促使我們心往一處想，勁往一處使，這樣我們的衣食父母就會覺的舒心。陜西長安雅集酒店的經(jīng)營理念“打造一座沒有冬天的酒店”，這不僅僅表現(xiàn)在酒店內部硬件設施的配備上，“軟服務”上的高滿足度尤為重要。在平常的工作中，為突顯二線為一線服務的理念，最終實現(xiàn)服務于客人的主線。財務部仔細做好每次員工業(yè)務培訓的同時主動引導員工正確的工作思路和工作方法，使之成為習慣。在工作上，雖然我們分工明確、各負其責，但絲毫不影響我們之間的親密協(xié)作與協(xié)作，我們相互學習，相互協(xié)作，相互幫助，有困難大家一起克服。在部門人員緊缺的現(xiàn)狀下，每逢月底遇到中廚原材料盤點時，大家主動留守到中餐廳收檔結束后參與盤點工作，為了我們的成本核算合理、正確，幾百種原材料我們一個個稱，一個個數(shù)，盡量做到每種材料不多計也不少計，多少次我們?yōu)榱艘粋€個小小的材料同中廚員工共同探討怎么計算成本價格比較合理，在部門員工的共同努力下，每月成本報表都能在管理公司要求的時間節(jié)點之間上報。

一個人的力氣是有限的，惟有相互幫助，相互合作，發(fā)揮各自所長，才能使部門及酒店的業(yè)績最佳化，才能創(chuàng)建一個主動向上、合協(xié)的大家庭。在今年x月份的陜西省人防會議接待中，原訂于全天運用的多功能廳，中途因為會議中有實操演練的部分，早上的會議提前x個小時候結束，下午的會議推后1小時起先。酒店見此空檔支配了一家大型用餐，當酒店各部門被通知周日全加班幫助接待此次用餐時，酒店各部門沒有任何怨言，大家在鄭總的帶領導下，經(jīng)驗了x人會場在半小時內復原為x桌的用餐，用餐的過程中大部分員工要去一樓中餐廳進行傳菜或在三樓多功能廳幫助服務，用餐結束后大家自覺的整理餐具、拖地、撤餐桌、進會議桌、鋪臺呢，在大家的共同努力下，多功能廳立即復原為早上的x人會場。短短x個小時，大家干的熱火朝天，每個人都汗流浹背，但是沒有人叫苦叫累，都覺得很快樂。那一刻，我深深地感受到了什么是團隊，有這樣一支嗷嗷叫的團隊，困難就不是困難，它只會變成勝利路上的調味品，讓我們的生活多姿多彩。

俗話道“人心齊、泰山移”，團結的力氣是無窮盡的。當今社會，隨著學問經(jīng)濟時代的到來，各種學問、技術不斷推陳出新，競爭日趨驚慌激烈，社會需求越來越多樣化，使人們在工作學習中所面臨的狀況和環(huán)境極其困難。在許多狀況下，單靠個人實力已很難完全處理各種錯綜困難的問題并實行切實高效的行動。全部這些都須要人們組成團體，并要求組織成員之間進一步相互信任、相互關聯(lián)、共同合作，建立合作團隊來解決錯綜困難的問題。小溪只能泛起破裂的浪花，百川納海才能激發(fā)驚濤駭浪，個人與團隊關系就如小溪與大海。每個人都要將自已融入集體，才能充分發(fā)揮個人的作用。團隊精神的核心就是協(xié)同合作?？傊?，團隊精神對任何一個組織來講都是不行缺少的精髓。否則就猶如一盤散沙;一根筷子簡單彎，十根筷子折不斷??這就是團隊精神重要性力氣直觀表現(xiàn)，這也是我理解的團隊精神，也是團隊精神重要之所在。

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

同志們：

__年，懷著對交通事業(yè)的向往，我有幸加入了這支交通建設者的隊伍—__縣交通局。從今，我就成為了交通戰(zhàn)線上一名平凡的。

俗話說的好：“要致富，先修路。”近年來，隨著國家經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，交通事業(yè)發(fā)生著天翻地覆的改變，交通財務工作因此顯得尤為重要。面對成千上億的建設資金，如何管好、用好每一分錢，如何將資金用在刀刃上，如何發(fā)揮好資金的最大效益，這時交通財務人面臨的新課題，這也是交通財務人面臨的新責任，這更是交通財務人面臨的新挑戰(zhàn)!然而，正因為有了困難，才有進取;正因為有了責任，才有擔當;正因為有了挑戰(zhàn)，才有碩果!每當看到我縣交通事業(yè)的飛速發(fā)展，每當看到一條條寬敞、嶄新的華蜜大道通向全縣的每一個角落，作為交通財務人員，我驕傲!

記得剛到交通局不久，就有人問我，感受如何呢，我當時的回答是，沒什么事，比較輕松。然而，平穩(wěn)日子沒多幾天，一堆堆瑣事、雜事、煩心事迎面而來。面對十一五前所未有的交通建設項目資金嚴峻緊缺和成品油稅費改革后交通經(jīng)費運行驚慌等一系列問題，作為財務負責人的我深感肩上的責任重大和義不容辭。為了爭取更多的建設資金早日到位，為了爭取更多的轉移支付資金盡快到賬，為了盡快適應新形勢下財務管理的要求，我們財務人員無論是不斷加強財務學問的學習，還是學習一些科學的財務管理方法，我們都力求精益求精，學以致用;無論是爭取上級部門的理解與支持，還是與本縣有關單位溝通、協(xié)調，我們都是磨破嘴皮子，跑爛鞋底子;無論是逐筆、逐村清查、核對大量的資金，還是不斷完善財務制度、強化資金監(jiān)管，我們都追求嚴謹細致，平安高效;無論是職業(yè)道德修養(yǎng)建設，還是個人行為規(guī)范約束，我們都保持廉潔自律，明哲保身。為了做好本職，搞好服務，我們經(jīng)常是上級的撥款還在途中，就要做好項目資金下?lián)艽蛩?經(jīng)常是項目安排還在申報，就要做好項目前期經(jīng)費的預算打算;經(jīng)常是當年的交通工作還在運行，就要做好來年交通運行經(jīng)費的預算;經(jīng)常是別人已經(jīng)下班享受天倫之樂，我們卻正對著一堆堆資料，一筆筆資金，一本本賬本進行清理、核算。

這些年來，交通建設的輝煌，來自于各級領導對__交通事業(yè)的關系，來自交通建設者的辛勤勞動，更來自我們交通人對交通事業(yè)的無限酷愛，自20__年以來，我局到位的各項建設資金2.68個億，成品油稅費改革后轉移支付資金從最初的503萬增至了現(xiàn)今的717萬，而我們下?lián)苜Y金最多的一天達__00萬。每當看到交通事業(yè)的日新月異，每當聽到老百姓對交通工作發(fā)自內心的感慨和滿足，作為交通財務人員，我驕傲!

經(jīng)常有人對我說，你們搞會計的每天對著0到9十個數(shù)字，煩不煩!是的，的確有點煩，但這是我的工作，雖然辛苦但也有樂趣。每當我看到一張張撥款單時，我歡樂;每當我如質如量完成工作任務時，我興奮;每當我看到提出的一些管理建議被接受時，我興奮;每當看到老百姓對交通工作露出滿足的笑容時，我欣慰;每當我堅持原則被大家理解時，我華蜜。每當我獲得嘉獎被認可時，我激烈。而這時，0到9構成的其實是一篇篇漂亮而又和諧的樂章!我驕傲，因為0至9是我們財務人員特有的符號!

我愛交通，我愛交通財務，我更愛我的家人，身為交通人，我感謝他們，作為家庭成員，我愧對他們，他們以我是交通人而傲慢，對于我的工作總是靜默的支持，無聲的奉獻，從不要求我擔當作為一名妻子、一位母親應當擔當?shù)呢熑魏土x務。然而，我也深深地影響著我的家人，我時常對女兒說，社會各行各業(yè)分工不同，我們家是小社會，你的分工是仔細學習，我和你爸爸的分工是仔細工作。就這樣我們相互激勵，相互提高，我女兒的學習成果始終很優(yōu)秀，我丈夫的工作也得到了單位領導和同事的贊揚和認可。看到孩子的成長和進步，我很華蜜!面對家人對交通工作的理解和奉獻，我很驕傲!

回首往事，我感慨，我激烈!展望將來，我向往，我憧憬!在黨的生日即將到來之際，我在這里以一名共產(chǎn)黨員的身份慎重承諾，我要做一名責任會計，絕不做一名權力會計;要做一名服務會計，絕不做一名名譽會計;要做一名奉獻會計，絕不做一名索取會計。為了交通事業(yè)的發(fā)展，我愿貢獻自己全部的才智與力氣，而無怨無悔!同時我也堅信，有局領導班子的正確領導，有廣闊人民群眾的理解和支持，有我們大家的同心協(xié)力和共同奮斗，我們__交通的明天會更加美妙，更加輝煌!

我驕傲，因為我是交通財務人員!感謝大家!

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的各位領導、同志們：

大家好!

20__年，我來到百貨大樓參與工作?？粗儇洿髽钱敃r的旺盛景象：門前車水馬龍，商場人來人往，商品琳瑯滿目，人們笑逐顏開。我深深地愛上了這片旺盛的土地。

記得我還是一名小學生的時候，陽泉百貨大樓已作為溝通城鄉(xiāng)溝通、豐富人民物質生活的橋梁，為保障城鄉(xiāng)人民物質生活做出了巨大的貢獻。

然而，這種旺盛有些短暫，隨著傳統(tǒng)商業(yè)向市場經(jīng)濟的快速轉變，市場發(fā)生了天翻地覆的巨變。我們看到新的商場不斷開業(yè)，承載著巨大社會責任的傳統(tǒng)商場企業(yè)，由于歷史包袱沉重，紛紛陷入虧損境地，無不面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。

我作為一名財會人員，陷入了深深的思索。市場競爭是無情的，雖然我們國有企業(yè)遇到了短暫的困難，但有困難也有希望，有挑戰(zhàn)就會有機遇，只要我們百大人上下同心、奮力拼搏，我堅信，百大肯定會有美妙的明天。

于是在后來的財務實踐中，我始終做到誠信第一、操守為重、敬業(yè)愛崗，仔細的擔負起自己的責任，維護財經(jīng)紀律，愛護財產(chǎn)平安和保證帳目和會計報表的牢靠性。明確審計的責任和權利，并對企業(yè)的會計記錄、會計報表和會計制度的執(zhí)行狀況進行內部檢查和監(jiān)督。

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，會計核算及管理手段也在快速更新，我們公司也必定很快用會計電算化技術替代會計手工記帳。計算機技術是一項高新技術，它的發(fā)展對于提高企業(yè)會計工作效率起著巨大作用。會計電算化在會計數(shù)據(jù)處理分析和管理方面顯示強大的功能。假如企業(yè)會計核算采納微電算化，大量減輕了會計工作者的重復腦力勞動，財務人員就能抽出更多時間更新學問，參加企業(yè)經(jīng)營管理，參加長短期決策，參加企業(yè)全面預、決算，參加企業(yè)的方針政策的制定，更能體現(xiàn)會計職能反映和監(jiān)督在企業(yè)中的作用。并可在實行會計電算化的基礎上進一步健全計算機的`修理保養(yǎng)制度，并培育專職人員不斷提高計算機技術，努力實行系統(tǒng)化和網(wǎng)絡化。

今年，我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨員。作為一名共產(chǎn)黨員，我要在公司黨總支的正確領導下，努力提升政治素養(yǎng)，增加憂患意識和責隨意識，時刻牢記一心一意為人民服務的宗旨，聽從服務于企業(yè)改革發(fā)展、和諧穩(wěn)定的大局;我要立足本職，把小事做到做好，大事做精做細，發(fā)揚一個黨員一面旗幟，一個黨員一盞明燈的精神，時時到處模范地帶頭執(zhí)行落實公司的確定，爭做公司員工的貼心人、廉潔奉公的清白人、勇于奉獻的帶頭人，以實際行動踐行一個共產(chǎn)黨員的承諾;我要發(fā)揮黨員模范帶頭作用，扎實做好本職工作，帶頭迎難而上、真抓實干，帶頭艱苦奮斗、勤奮工作，帶頭勇挑重擔、開拓創(chuàng)新。在本職崗位和急難任務中勇挑重擔，以黨員的實際行動帶動和影響四周的職工，自覺維護企業(yè)穩(wěn)定，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)建和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

企業(yè)是船，黨組織是帆，黨員是槳。企業(yè)發(fā)展要一帆風順，離不開黨組織的保證和支撐，離不開黨員的示范和引領。一個黨員應當是一面旗幟，也是一面鏡子。我要始終牢記黨的宗旨，堅持以身作則，從我做起，從小事做起;著眼細微環(huán)節(jié)，科學謀事;勤懇奉獻，細心干事;用扎實代替浮躁，以理智折服沖動，塑造共產(chǎn)黨員先鋒模范形象。

光榮的使命和艱難的任務，使每一位百大人都劇烈地感受到了這個時代最激昂人心的號角，讓我們用科學發(fā)展的行動描繪百大的美妙明天!

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的領導，敬愛的同事們：

今日，我很興奮能有機會在這里與大家共享我的理解：“以敬業(yè)之心鑄就金色人生”。

敬業(yè)是我們財務人員的基本功，是我們戰(zhàn)斗生活的最高奉獻。做財務工作不僅僅是單純的計算，更重要的是負責企業(yè)的財務管理及相關工作。我們財務人員的敬業(yè)之心，表現(xiàn)為對工作的全情投入和對自己的不斷追求。

首先，敬業(yè)之心體現(xiàn)在對自己的要求上。我們財務人員，必需持續(xù)學習，提高自己的素養(yǎng)和業(yè)務水平。時時站在整個行業(yè)的前沿，提升自身的競爭力，保持全面優(yōu)勢。同時，我們還要維護公司隱私，遵守財務紀律和規(guī)定，始終做到盡職盡責，對于所負責的事項，要有高度的責任感和危機感。

其次，敬業(yè)之心體現(xiàn)在人際溝通上。我們財務人員在工作中不僅與公司中高層管理人員交往互動，還須要協(xié)同不同部門和合作伙伴一起完成各項業(yè)務。所以我們在和別人溝通和互動時，肯定要營造主動向上的氛圍，做到擅長表達，擅長傾聽，以及擅長為別人著想。

最終，敬業(yè)之心體現(xiàn)在工作看法上。我們財務人員的`職責，在于對于公司的經(jīng)濟狀況進行精確的核算、分析和管理。僅依靠勤奮工作是不夠的，我們財務人員，須要以正確的心態(tài)對待工作，對待客戶，對待同事，保持踏實的工作看法，嚴謹保密，牢記為客戶供應更好的服務，支持并維護企業(yè)的經(jīng)濟健康發(fā)展。

沒錯，“以敬業(yè)之心鑄就金色人生”，讓我們共勉，堅持敬業(yè)的精神，將這種精神滲透在一切工作中，讓我們成就更好的將來！

感謝大家！

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的領導，敬愛的同事們：

我為能夠在此時此地發(fā)表演講深感榮幸！我的話題是“愛崗敬業(yè)造就勝利”！

我信任每位財務人員都應當具備宏大的工作看法——“愛崗敬業(yè)”。

首先，我們必需專心做好每一件事，因為財務工作是一個極其嚴謹?shù)念I域，我們必需恒久保持高度敬業(yè)的精神。我們應當把自己的職責和責任視為一份承諾，并將其注入到我們的工作和生活中。在工作中，我們必需時刻追求卓越，不斷完善自己的專業(yè)學問，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

其次，我們還應當敬重職業(yè)操守，因為這關乎公司的經(jīng)濟效益和聲譽。盡管財務工作有時可能比較枯燥，但我們必需保持真誠的`心態(tài)，嚴格遵守公司規(guī)章制度和職業(yè)操守，仔細核算每一筆賬務，保障公司的正常運營。

最終，我們應當努力學習和自我提高。隨著市場的不斷改變，我們須要不斷學習新的技能，不斷學習新的閱歷，以更好地適應新的市場形勢和公司的發(fā)展須要。只有加強習得的學問，才能不斷地提高我們的工作水平和技術水平。

“愛崗敬業(yè)造就勝利”，這正是我們財務人員必需具備的精神，也是構建優(yōu)秀團隊的關鍵所在。讓我們共同踐行這一理念，不斷提高自己的專業(yè)技能，為公司的發(fā)展努力奮斗！感謝大家！

財務愛崗敬業(yè)演講稿：愛司如家

本篇，把公司比作家，共享了成長的收獲，重視理論學習、加強業(yè)務學習，全文如下：

敬愛的摯友們：

“家”這個字在我們的心中都不生疏，甚至是特別的熟識，宏大詩人歌德曾說過“能在自己的家庭中尋求到安靜的人是最華蜜的人。”

因為，有了家，生活才變得好玩;有了家，工作才能順心;有了家，才懂得什么叫關愛，什么叫珍惜。

家是心靈的港灣，是每個人生長的搖籃;家是力氣的源泉，她的暖和無可替代!

通常我們說到的是我們自己的小家，但是在浩瀚的社會里，在這繁雜的環(huán)境當中，我們還擁有另外一個屬于自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時間里為之奮斗、為之努力的企業(yè)——××保險。在這個大家庭里面，我們愛崗敬業(yè)，我們成長收獲，我們也因此愛司如家。接下來我就帶給大家一些我的感悟。

“不拋棄，不放棄，好好活，做有意義的事”。信任許多摯友都看過《士兵突擊》那部電視劇吧?劇中的主子公許三多曾給數(shù)萬觀眾留下了深刻的印象和深深的感動。劇中的這一句臺詞就是對人生最好的闡釋，也是對責任最好的理解。而員工對于公司最基本的責任就是“愛崗敬業(yè)”。

其實，我們曾經(jīng)談論到“愛崗敬業(yè)”的話題時，大多談笑而過。信任大家都很明白，公司不僅是工作和取得酬勞的場所，更是我們安家立命之基。作為公司的一員，我們的滿意和希望、得意和悲觀、都與公司休戚相關，所以“以公司為家”不再是個別主動員工的美德，而是每位員工共同的價值取向，更是我們肩負的一種責任。每位員工應醒悟地相識自己，樹立正確的工作觀，從小事做起，營造我們的“家”。

雖然我的工作崗位很平凡，我也沒有轟轟烈烈的事跡，我是那么靜默無聞，我也是那么簡單滿意。每當我完成了領導交辦的一件任務時，聽到同事、領導那一聲聲“辛苦了”的親切問候，我的心頭總是溢滿巨大的華蜜感，仿佛平日里全部苦惱和勞累都在那一刻煙消云散。同時，也為自己能為公司做出自己力能所及的貢獻而驕傲。領導的關懷、同事的支持更經(jīng)常激勵著我、規(guī)范著我，去仔細對待每一天的工作，讓自己的每一天都能充溢激情，都能充溢而非平凡地度過，在這個過程中，還有什么歡樂能與之相比呢?忠誠于事業(yè)就是忠誠于自己，責任與榮譽并存,這是對我們企業(yè)文化最深刻的注解和闡述。

古語有云：修身、齊家、治國、平天下。從中可以看出，修身是根本也是起點，是為公司這個大家庭服務的基礎，修身是自身素養(yǎng)的不斷完善提高。個人的提高與成長都離不開公司這樣一個大家庭，而提高每個家庭成員的素養(yǎng)，又能增加“家”的競爭力。那么如何修身呢?接下來就以我自己的經(jīng)驗來談談吧。

20××年，帶著學生的稚氣和對工作的新穎 ，我走進了人壽湖南分公司中支。

回顧半年多的工作，可以用一句話來概括：困難與歡樂同在，學習與工作相伴。比照德能勤績四項標準，我不遺余力做好各項工作，較好地履行了自己的職責。在工作中，我不斷成長，不斷收獲，與家人承受困難、享受歡樂。這里，我就同大家一并共享我的成長收獲：

1、重視理論學習，堅持工作原則，明確服務宗旨。

我結合在學校學習到的一些對理論學問的理解，我努力的學習了公司財務基本的流程和操作實務，堅持執(zhí)行公司各項財務管理制度。努力在收付、反映、監(jiān)督三個方面盡到了應盡的職責，努力做到各項收付款無差錯，為內外部客戶供應最好的服務，維護公司的形象。

在這最基本的業(yè)務處理及服務工作上，讓我體會最深的不是怎樣去精確無誤的系統(tǒng)操作和業(yè)務處理，最困難的就是怎樣去和聯(lián)系部門做好交接、流轉及說明工作。

2、加強業(yè)務學習，提高工作實力，做好本職工作。

堅持政治、經(jīng)濟學習讓我的思想理論素養(yǎng)不斷提高。在工作生活中留意攝取相關的政治經(jīng)濟政策，注意學習與工作有關的各經(jīng)濟法律法規(guī)。兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，用滿腔熱忱主動、仔細地完成好每一項任務，嚴格遵守公司各項。

規(guī)章制度。

仔細履行。

崗位職責。

自覺按章操作平常生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。

3、端正工作心態(tài)，學習做人做事，主動面對困難。

公司正值新系統(tǒng)上線，新的變革帶領了財務工作的進步同時也有著新事物特有的種種困難，不過這樣卻讓我學到了老師們的解決困難的方法與看法，培育著自己分析問題的實力，同時也共享著成功的喜悅。從最基本的理論學習，然后到對基礎操作嫻熟。這整個過程給我的收獲不能一一在這里完整的表述。困難、犯錯、迷茫、沖動、收獲、喜悅，種種的心情讓我體會到了工作的樂趣。在我看來凡職業(yè)都具好玩味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生。因此，做事切忌：馬虎大意，馬虎了事，心浮氣躁，須要有恒心、細心和毅力，那才會到達勝利的彼岸!犯錯和困難的時候要學會吸取教訓，人之所以有一張嘴，而有兩只耳朵，緣由是聽的要比說的多一倍。因此，我學會傾聽。

總的來說，幾個月的工作讓我實實在在體會到了自己的成長，同時也讓我感受到了自身的不足，更明確了自身的發(fā)展方向，清楚的相識到做事的原則：不找借口失敗，只找理由勝利，勝利的法則極為簡潔，但簡潔并不代表簡單。既然有緣與太保，我信任會在這個大家庭里，能找到更多勝利的法則和做人的道理。認仔細真做事，踏踏實實做人!

“皮之不存，毛之焉附”，一個企業(yè)，猶如一個民族，當它強大時，它的人民就會揚眉吐氣，神采奕奕;當它衰落時，人們可能只有暗自嗟嘆。因此，應當把企業(yè)當成一種力氣的源泉，生命的支撐，視企業(yè)如生命，與企業(yè)共命運。

家是避風的港灣，安逸、暖和、充溢愛，若我們都把公司當做“家”，用愛去經(jīng)營，時時為家著想，事事為家著想，把公司的興衰榮辱同自己的前途命運聯(lián)系起來，將公司的利益與自己的利益融為一體，那，公司這樣的“家”必定會更加興盛!

感謝大家!

一文到這里就全部結束了，本文把公司比作家，可以參考這個思路。

基層財務工作愛崗敬業(yè)演講稿

xx年，懷著對交通事業(yè)的向往，我有幸加入了這支交通建設者的隊伍—xx縣交通局。從今，我就成為了交通戰(zhàn)線上一名平凡的。

俗話說的好：“要致富，先修路?！苯陙?，隨著國家經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，交通事業(yè)發(fā)生著天翻地覆的改變，交通財務工作因此顯得尤為重要。面對成千上億的建設資金，如何管好、用好每一分錢，如何將資金用在刀刃上，如何發(fā)揮好資金的最大效益，這時交通財務人面臨的新課題，這也是交通財務人面臨的新責任，這更是交通財務人面臨的新挑戰(zhàn)！然而，正因為有了困難，才有進取；正因為有了責任，才有擔當；正因為有了挑戰(zhàn)，才有碩果！每當看到我縣交通事業(yè)的飛速發(fā)展，每當看到一條條寬敞、嶄新的華蜜大道通向全縣的每一個角落，作為交通財務人員，我驕傲！

記得剛到交通局不久，就有人問我，感受如何呢，我當時的回答是，沒什么事，比較輕松。然而，平穩(wěn)日子沒多幾天，一堆堆瑣事、雜事、煩心事迎面而來。面對十一五前所未有的交通建設項目資金嚴峻緊缺和成品油稅費改革后交通經(jīng)費運行驚慌等一系列問題，作為財務負責人的我深感肩上的責任重大和義不容辭。為了爭取更多的建設資金早日到位，為了爭取更多的轉移支付資金盡快到賬，為了盡快適應新形勢下財務管理的要求，我們財務人員無論是不斷加強財務學問的學習，還是學習一些科學的財務管理方法，我們都力求精益求精，學以致用；無論是爭取上級部門的理解與支持，還是與本縣有關單位溝通、協(xié)調，我們都是磨破嘴皮子，跑爛鞋底子；無論是逐筆、逐村清查、核對大量的資金，還是不斷完善財務制度、強化資金監(jiān)管，我們都追求嚴謹細致，平安高效；無論是職業(yè)道德修養(yǎng)建設，還是個人行為規(guī)范約束，我們都保持廉潔自律，明哲保身。為了做好本職，搞好服務，我們經(jīng)常是上級的撥款還在途中，就要做好項目資金下?lián)艽蛩?；?jīng)常是項目安排還在申報，就要做好項目前期經(jīng)費的預算打算；經(jīng)常是當年的交通工作還在運行，就要做好來年交通運行經(jīng)費的預算；經(jīng)常是別人已經(jīng)下班享受天倫之樂，我們卻正對著一堆堆資料，一筆筆資金，一本本賬本進行清理、核算。

這些年來，交通建設的輝煌，來自于各級領導對xx交通事業(yè)的關系，來自交通建設者的辛勤勞動，更來自我們交通人對交通事業(yè)的無限酷愛，自20xx年以來，我局到位的各項建設資金2.68個億，成品油稅費改革后轉移支付資金從最初的503萬增至了現(xiàn)今的717萬，而我們下?lián)苜Y金最多的一天達xx萬。每當看到交通事業(yè)的日新月異，每當聽到老百姓對交通工作發(fā)自內心的感慨和滿足，作為交通財務人員，我驕傲！

經(jīng)常有人對我說，你們搞會計的每天對著0到9十個數(shù)字，煩不煩！是的，的確有點煩，但這是我的工作，雖然辛苦但也有樂趣。每當我看到一張張撥款單時，我歡樂；每當我如質如量完成工作任務時，我興奮；每當我看到提出的一些管理建議被接受時，我興奮；每當看到老百姓對交通工作露出滿足的笑容時，我欣慰；每當我堅持原則被大家理解時，我華蜜。每當我獲得嘉獎被認可時，我激烈。而這時，0到9構成的其實是一篇篇漂亮而又和諧的樂章！我驕傲，因為0至9是我們財務人員特有的符號！

我愛交通，我愛交通財務，我更愛我的家人，身為交通人，我感謝他們，作為家庭成員，我愧對他們，他們以我是交通人而傲慢，對于我的工作總是靜默的支持，無聲的.奉獻，從不要求我擔當作為一名妻子、一位母親應當擔當?shù)呢熑魏土x務。然而，我也深深地影響著我的家人，我時常對女兒說，社會各行各業(yè)分工不同，我們家是小社會，你的分工是仔細學習，我和你爸爸的分工是仔細工作。就這樣我們相互激勵，相互提高，我女兒的學習成果始終很優(yōu)秀，我丈夫的工作也得到了單位領導和同事的贊揚和認可?？吹胶⒆拥某砷L和進步，我很華蜜！面對家人對交通工作的理解和奉獻，我很驕傲！

回首往事，我感慨，我激烈！展望將來，我向往，我憧憬！在黨的生日即將到來之際，我在這里以一名共產(chǎn)黨員的身份慎重承諾，我要做一名責任會計，絕不做一名權力會計；要做一名服務會計，絕不做一名名譽會計；要做一名奉獻會計，絕不做一名索取會計。為了交通事業(yè)的發(fā)展，我愿貢獻自己全部的才智與力氣，而無怨無悔！同時我也堅信，有局領導班子的正確領導，有廣闊人民群眾的理解和支持，有我們大家的同心協(xié)力和共同奮斗，我們xx交通的明天會更加美妙，更加輝煌！

我驕傲，因為我是交通財務人員！感謝大家！

財務愛崗敬業(yè)的演講稿

各位領導、各位評委、各位同志：

你們好！

假如現(xiàn)在問您，誰是最可愛的人?答案您肯定不生疏。今日，我想借用這個題目，來贊美我們部門極其一般卻又無比高尚的人。這就是我們部門的同事——中國xx儲蓄銀行財務部的全體工作人員。

去年我剛剛來到中國xx儲蓄銀行，安排在該銀行財務部工作。由于儲蓄銀行處于建行初期，任務多，人員少，行里的員工為了盡職盡責地完成自己的工作任務，每天都忙里忙外。特殊是儲蓄銀行的財務部門，全面負責著該銀行的詳細財務工作，是銀行的一個重要部門，工作困難且細致，消有不慎就會出現(xiàn)差錯，給銀行帶來巨大損失和負面的影響。但是作為財務部工作人員，他們對待工作仔細、細致、負責，無怨無悔，我被他們的工作看法和韌勁，深深地感動了。

財務部里的兩個姐姐就是在這種人員緊缺的狀況下，始終在堅守者自己的工作崗位，履行自己的工作職責。她們有自己的家，有自己的老公和孩子，有自己休閑消遣時間，但她們不管家里有多大的事，都堅決不耽擱自己的工作。馬姐是個孝順的人，但在銀行建設初期，人員缺少的狀況下，常常加班加點，超額完成自己的工作任務，為了就是不拖單位的后腿，讓單位度過難關。在自己父親病重的那段時間里，顧不上陪自己父親，毅然堅持來單位上班工作，最終沒有陪她父親走完生命的最終一段路程。我們?yōu)槟苡羞@樣負責任的大姐而興奮。

李哥，我們財務部的帥小子，工作塌實仔細，結婚不久，小孩剛滿一歲，須要大人常常在身邊照看，但在這段時間里，他本應當在家里多照看自己的孩子，卻堅持按時上班工作，即使在小孩發(fā)高燒的狀況下，也是在匆忙支配小孩去醫(yī)院后，堅持上班，他愛崗敬業(yè)的行為和精神深深地影響了我們。能夠堅決地為自己的崗位付出時間、精力、青春，能夠在頭腦中樹立正確的愛崗敬業(yè)的信念卻須要肯定的志氣、魄力和奉獻精神！就是這些平凡的人，時時刻刻堅守自己的工作崗位，在平凡的工作上靜默無聞地工作著，做出了自己不平凡的事業(yè)。

他們總是這樣形容自己：

我們可以不悠然，但我們歡樂。

我們可以不完備，但我們努力。

我們可以不顯赫，但我們莊重。

我們可以不永恒，但我們執(zhí)著！

在這里，我已找不到更美麗的詞語來贊美他們！

在這里，我只想說，我身邊的工作人員，真的就是今日最可愛的人！

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的各位領導，各位同事：

大家上午好！

我叫xx，來自的，特別榮幸參與這次與祖國同奮進，與企業(yè)共發(fā)展的演講競賽，今日我演講的題目是《奉獻無悔青春，唱響安保之歌》。身為炎黃子孫，龍的傳人，我感到莫大的傲慢和驕傲；作為一名安保里的青年員工，能在這個平凡的崗位上為祖國的旺盛興盛添磚加瓦，為首都機場的發(fā)展壯大貢獻自己的青春，我更是感到光榮和幸運。

革命斗爭年頭，一曲《義勇軍進行曲》喚起多數(shù)熱血青年為挽救民族危亡而奮斗犧牲。新中國成立初期，把青春獻給祖國的洪亮口號燃起一代團員青年建設社會主義的巨大熱忱。改革開放初期，團結起來，振興中華；從我做起，從現(xiàn)在做起的口號響徹祖國大地，成為激勵一代青年奮勉進取的強大精神力氣。如今，我與祖國共奮進，與企業(yè)同發(fā)展又成為我們當代青年站在新的歷史起點上發(fā)出的時代最強音。

與祖國共奮進是時代給予我們的責任；與企業(yè)同發(fā)展則是我們青年人實現(xiàn)志向和價值的必經(jīng)之路。作為安保里的年輕人，我深知，個人的命運與企業(yè)的命運、國家的命運密不行分。

有人曾問過一位哲學家這樣一個問題，一滴水怎樣才能不干枯？哲學家回答說：把它放到大海里去。這個富有哲理的小對話能給我們太多的啟示：為什么洶涌的波濤蘊涵著激蕩一切的無窮力氣，正是因為有那一滴滴海水的力氣匯合；而那一滴滴水，也只有納入大海的懷抱里，才能以多樣的形態(tài)來證明和展示自己。安保的今日不就是這滴滴水珠匯聚而成，而這滴滴看似渺小的水珠，正是在這個集體的大海里，實現(xiàn)了生命的價值，獲得了充盈的力氣。

早在培訓班上，老師給我們講解并描述了安保事業(yè)二十多年來的發(fā)展和所取得的光輝成果。是多少代安檢人用青春鑄就了保衛(wèi)祖國航空平安的生命頌歌。生命不僅僅是一滴滴的鮮血，它更是渴望燃燒的激情；青春也不僅僅是一聲聲的贊美，它更是擁有使命并為之奮斗不息的源泉，因為生命的光環(huán)，一個個看似平凡的身體給予了安檢人獨有的堅毅靈魂；因為青春的絢麗，一個個懵懂的少年捍衛(wèi)著代表榮譽的藍色盾牌。

讓我們的青春煥發(fā)出無限力氣，為實現(xiàn)企業(yè)的遠景做出應有的貢獻。用我們的才智和志氣揚起志向的風帆！用我們的青春和熱血譜寫出前不負于古人，后無愧于千秋萬代的歷史新篇章。

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

同志們:。

在過去的一年里，我們全體保安人員為了建材城的平安付出了各自的心血和艱辛。無論是夏天的燥熱或是冬天的寒冷，大家無怨無悔，兢兢業(yè)業(yè)去履行各自的職責。在這里請允許我代表“億都”全體人員，向你們表示誠心地感謝，你們辛苦了。

我們億都保安隊伍如何踐行“保億都平安、為商戶服務”的諾言，是我們保安隊須要不斷探討探討的課題，也是保安隊持之以恒的追求和任務。保安隊應不斷創(chuàng)新隊伍建設的新理念、新思路和新舉措，努力鍛造一支素養(yǎng)過硬、形象良好、服務規(guī)范、商戶滿足的保安隊伍，使之成為我們“億都”在市場規(guī)范管理、維護市場和諧穩(wěn)定、維護公允正義、促進市場順當發(fā)展的一支可以依靠的重要力氣。下面談談我的幾點看法：

一、堅持專業(yè)型與復合型相結合的人才培育戰(zhàn)略，不斷增加保安隊伍的實力。

《保安服務管理條例》出臺后，保安的服務范圍不斷拓展，擔負的工作職責更加廣泛，發(fā)揮的社會作用愈加突出，保安市場的競爭亦會更加激烈。這種行業(yè)發(fā)展的特別性，對保安員都寄予新的期盼。保安員不再只是通常意義上看家護院的“更夫”，而應是集多種技能的“行家里手”，要以保安隊伍所具有的各種技能來滿意客戶日益增長的新需求。因此保安隊應不斷加強保安隊伍的實力建設，努力培育專業(yè)型、復合型保安人才。

(一)以教化培訓為基礎，不斷錘煉隊伍素養(yǎng)。保安服務作為一種特別行業(yè)，對從業(yè)人員的要求也自然有其特別性。為了保證隊伍的基本素養(yǎng),除了要把好聘請關，嚴防染有惡習及帶有劣跡的人加入行業(yè)外,還應不斷地對從業(yè)人員進行再教化再培訓。

目前，我們的保安從業(yè)人員，絕大部分來自于農村，部分來自于下崗職工和復退軍人，相對而言，你們普遍學歷較低，社會交往和處事實力也不是很好。如何使一個一般的老百姓轉換成一名合格的保安隊員，那就必需從基礎培訓起先，我們要在加強軍事體能、儀容儀表，言行舉止等基本功訓練的同時，為安防工作的實際須要，對保安員開展門衛(wèi)值守、目標守護、火災預防以及突發(fā)事務的處置、治安信息的收集等保安勤務技能培訓，并主動開展法制教化和平安教化，使大家明確保安員的工作職責，提高“四防”(防火、防盜、防事故、防破壞)實力，最終從心理和行為方式上勝利地完成社會角色的轉換。自從我到“億都”公司任職后，始終強調保安隊要進行以上方面的訓練，但我發(fā)覺你們不是堅持的很好，這是在今后工作中必需改進的。

在實際工作中，很多保安員暴露出交際表達實力和處事協(xié)調實力差的問題，工作苦干蠻干的多，原則有余，敏捷不足，因一句話說的不到位、一件事處理不妥當而引發(fā)的各類沖突甚至被打罵、被損害現(xiàn)象時有發(fā)生。針對這類問題，我們保安隊要主動組織開展各類學習溝通活動，充分利用座談會、班務會的形式，加強保安員的口才交際、處事實力訓練。我要求每周必需召開一次班務會，讓每個隊員都要發(fā)言，班長要點評，隊長要常常參與旁聽和監(jiān)督。

(二)著力加強對班長的培育?；疖嚺艿每欤寇囶^帶。能不能帶出一支作風過硬，業(yè)務精通的保安隊伍，班長所發(fā)揮的作用非常關鍵。班長干脆工作在保安服務的第一線，既是“將”，又是“兵”;既是“指揮員”，又是“戰(zhàn)斗員”，班長對保安員的日常工作狀況、思想狀態(tài)最了解，也最簡單與保安員溝通，也可以說是班長維系著整個隊伍的正常運轉，班長的實力強弱、工作敬業(yè)程度，能否與商戶和消費者建立起良好的關系，都干脆影響到整個隊伍的態(tài)勢?？梢赃@樣說，有了好的班長，就把握住了隊伍建設的著力點。因此班長必需要有自我修養(yǎng)的意識和實力，你們是構成整個隊伍強大戰(zhàn)斗力的中堅力氣。從我平常的視察和了解，我們的三位班長都還不錯的，特殊是鄒貴明帶的這個班比較全面，整體素養(yǎng)較強。我們其他的班要向好的班看齊，要向好的班長學習。班長首先一點就是要以身作則，起模范帶頭作用，有事先要自己往前沖，要做到“四勤”。即：勤走、勤看、勤檢查、勤監(jiān)督。這樣才能把全班隊員調動起來，才能步調一樣，指揮得力，從而杜絕在隊員中出現(xiàn)懶懶散散，不堅守崗位，漏崗脫崗的現(xiàn)像。我的觀是，對班長的要求就要高一點，寧缺毋爛。同時，作為一名合格的保安員，在行為上要做到做到：在班長的帶領下，一切吩咐聽指揮;在形像上要做到：按要求著裝，站如松，行如風，坐如鐘。我們有個別保安員站沒站像，坐沒坐像，那里像個正規(guī)公司的保安員啊，我看比那些看大門的老大爺差不了多少。這種現(xiàn)象以后必需改進。對那些不守規(guī)則，不聽使喚，自由散漫的人要堅決辭掉，確保隊伍的純凈、活力和良好形像。

二、堅持制度約束與先進激勵相結合，不斷激發(fā)隊伍活力。

一個模范，就是一面旗幟，可以引領方向;一種精神，就是無窮動力，足以所向無敵。堅持教化、引導、激勵、鞭策，嚴格落實公司的各項規(guī)章制度，是提高凝合力、戰(zhàn)斗力和號召力，激發(fā)保安隊伍活力的重要途徑。

(一)發(fā)揮主題教化的引導作用。堅持開展社會主義榮辱觀的主題教化，加強保安員愛崗敬業(yè)和志向信念教化，樹立正確的人生觀、價值觀，旗幟顯明的要求廣闊保安員應當堅持什么、必需反對什么，主動提倡什么、堅決抵制什么，使一種宏大的志向、一種崇高的信念、一種奉獻的精神、一種無窮的力氣根植于保安員的思想，踐行于保安服務的日常工作，讓“忠誠、奉獻、為民、正義”成為保安文化的核心和精髓。

(二)用典型示范鞭策人。要立足保安服務崗位，大力開展平安崗點、紅旗班組、保安標兵等創(chuàng)建活動，留意從日常表現(xiàn)、工作業(yè)績以及客戶的評價中發(fā)覺、培育、選拔一批保安骨干和先進模范;要擅長提煉并主動推廣先進模范的好閱歷、好做法，使保安員的敬業(yè)、奉獻精神產(chǎn)生一種春風化雨、潤物無聲的感召力，努力營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍，激發(fā)保安員在平凡崗位建功立業(yè)、在艱苦崗位奮勉有為，從而使老典型有新閱歷，老先進有新發(fā)展，使個別主動因素倍增為群體效應。

(三)全面落實規(guī)章制度，建立健全激勵機制，營造公允合理的用人環(huán)境。俗話說“小功不獎則大功不立,小過不戒則大過必生”。只有做到獎功罰過、獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶,才能使先進受到嘉獎、后進受到鞭策,真正調動起廣闊保安員的工作熱忱。為此，要建立健全一套大多數(shù)人認可的、科學的、透亮的、公允合理、行之有效的激勵機制，把保安員的績效考核、薪酬福利、級別晉升、職務提拔、評先嘉獎等納入其中，科學制定，合理量化，全面評估，嚴格考核。獎懲激勵要與政治榮譽掛鉤、與經(jīng)濟利益掛鉤，強化正負激勵效益，注意獎懲兌現(xiàn)，讓保安員在同等、開放、公允、公正的環(huán)境下，充分展示自己，激發(fā)競爭意識,發(fā)揮深層潛能，最大限度地調動起主動性和工作熱忱，煥發(fā)出主動向上的勃勃朝氣，從而使企業(yè)在今后激烈的市場競爭中立于不敗之地。目前，我們人手一冊的《規(guī)章制度匯編》就是大家要學習撐握的，要熟知公司的有關規(guī)定，可以做什么，不行以做什么。做好的公司賜予嘉獎，做不好的也要按規(guī)定賜予懲處。以后我和其他公司負責人都會常常到市場內各崗位查崗的，還會常常調監(jiān)控查看。只要發(fā)覺哪一個不在崗位，哪一個遲到早退，或是中途溜號，我們都要按規(guī)章制度予以處理。請大家肯定要尊守紀律，愛崗敬業(yè)，不要去碰這條高壓線。

三、堅持人文關懷與權益保障相結合，不斷提升隊伍合力。

從某種意義上講，我們的保安人員更須要大家的充分關注與關懷。保安隊不僅要加強保安員的教化管理，同時要賜予大家更多的人文關懷，包括經(jīng)濟和道義上的關懷，更重要的是在政治上、精神上為大家搭建一個充分展示自我，實現(xiàn)個人價值，達到精神愉悅的舞臺，激發(fā)保安員對我們公司的認同感、歸屬感和榮譽感，促進隊伍和諧，提升團隊合力。

(一)切實重視和關懷保安隊伍。要主動開展各類評比表彰活動，充分利用各種機會和平臺，大張旗鼓的宣揚保安先進個人和典型閱歷，樹立起保安員的職業(yè)驕傲感，增加職業(yè)吸引力。同時，從細微環(huán)節(jié)入手，從小事體現(xiàn)，關注保安員的工作，關切保安員的生活，建立領導定期走訪、節(jié)日慰問、生日祝愿、疾病探視、困難幫扶等制度。要堅持厚愛與嚴管相結合，健全思想政治工作責任制度和保安員思想狀況定期分析制度，對保安隊伍中呈現(xiàn)的傾向性和苗頭性問題，做到早發(fā)覺、早報告、早解決。對有思想心情的隊員要責任到人，通過調查分析和組織生活等多種形式，開展勸服教化和心理疏導，以真摯的情感暖和人心，搭建起管理者與保安員之間同等溝通溝通的平臺。

要仔細落實保安服務的各項操作規(guī)程，加強保安勤務工作的日常檢查、現(xiàn)場督察，定期開展商戶滿足度調查，不斷完善內部和外部監(jiān)督機制，從而使大家真正感受到組織的重視與關懷，把自身融入到保安這個大家庭，以主子翁的姿態(tài)投身于公司的發(fā)展與建設之中。

(二)加強保安員的權益保障工作。保安員作為我們市場治安防范的一支有生力氣，始終處于沖突沖突的最前沿，被打罵、被損害，導致其人格權、名譽權、人身權受侵害的事例屢見不鮮，我們要杜絕這種侵權現(xiàn)象。同時，要仔細貫徹執(zhí)行《勞動合同法》，激勵保安員參加企業(yè)管理;不斷改進保安員的勞動條件，落實保安員的每周44小時工作制和超時加班費補貼制度;不折不扣地落實保安員社會保險等法定保障工作。在這一點上，我們“億都”公司應當是做的比較好的。要從公司財務上細算，每位保安員每月費用支出將達到3000元左右，并且盡可能地為大家供應比較舒適的生活和工作條件。從周邊地區(qū)了解到，在同類的市場，有的企業(yè)其保安工資還在1200元左右，而且還沒有賜予社會保險。就從這一點上講，大家也要珍惜現(xiàn)在的崗位，更沒有理由不好好工作了。

(三)營造良好的企業(yè)文化氛圍，增加隊伍凝合力。隊伍建設，在肯定程度上講，就是用文化塑造人。要營造一種企業(yè)文化來統(tǒng)一價值取向，作為凝合人心的力氣源泉，形成一種強大的精神動力。要充分體現(xiàn)出“平安第一，服務上乘，品質卓越，評價良好，一心為公”的核心追求。同時要圍繞這一目標，致力于持續(xù)提高保安員的職業(yè)素養(yǎng)，包括思想道德、職業(yè)技能等，大興“讀書學習之風”、“創(chuàng)先爭優(yōu)之風”;大力提倡“講文明、講紀律、講團結、講道德、講禮貌”，主動營造敬業(yè)奉獻、公允正義、團結協(xié)作的良好風氣，激勵大家勇于同違法犯罪行為做斗爭，主動參加市場中的沖突化解、治安巡邏防范、治安秩序維護工作;保安隊要不斷探究保安人性化管理，創(chuàng)建寬松的工作環(huán)境，關切隊員生活，解決后顧之憂，使隊員真正酷愛企業(yè)，忠于企業(yè)，為企業(yè)的發(fā)展不遺余力。

同志們，大家肯定要克服困難，盡早把家里的事情支配好，做好春節(jié)值班的打算工作。在春節(jié)期間，無特別狀況不許請假。公司會按規(guī)定賜予大家加班補貼。同時在除夊和初一、初二三天，每人每天賜予增加伙食費三十元，請袁經(jīng)理督促食堂支配好伙食。請大家依照支配按時上下班，確保人員到位，確保節(jié)日平安。在這里我提前慶賀大家春節(jié)歡樂，萬事如意。

感謝大家。

財務愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的各位領導、同志們：

大家好!

青春是讀不完的歷史長卷，激情是勞碌的身影，奉獻是心靈深處一曲人生新的交響，是忠于職守，是敬業(yè)，是拼搏，是酷愛并獻身自己從事的事業(yè)的華彩樂章。當奉獻成為一種時尚，當敬業(yè)成為一種需求，當學問成為一種資本，我們所擁有的正是青春的激情。

一個人做任何工作，只有勇于擔當責任，才能做好工作。我從事工作，不管我自己的實力如何，工作環(huán)境如何，關鍵不能忘了自己的責任，要勇于擔當責任。擔當責任，最基本的要求是熟識自己的工作崗位責任，明白自己的工作范圍。對自己工作責任內的任何事情，都要主動地去做，千萬不要等領導來支配。同時崗位責任心體現(xiàn)在技能精、作風硬、講誠信、勤于鉆研，團結合作，敢打硬仗，不計得失。只要人在崗位，事情就要做足到最終一分鐘。我一個要具備良好的職業(yè)理念，講求誠信，珍惜崗位，嚴守崗位紀律，能夠立足本職，以遠大的職業(yè)志向仔細對待工作中的每一個細微環(huán)節(jié)。在工作實踐中，敢于擔當工作風險和工作壓力，具有長遠眼光和吃苦耐勞精神。

我有我自己的崗位責任，我的基本責任就是實現(xiàn)崗位責任的目標，這既是對我責任的衡量和考核，也是我在這個崗位上必需具有的“職業(yè)責任精神”和劇烈的“責任角色意識”。只有這樣，我才會在自己的工作崗位上盡心盡職，努力做好自己的工作。

要擔當責任必需抓好自身建設。是個特別重要的崗位，責任重大，我肯定要根據(jù)政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素養(yǎng)的要求對待自己，要求別人做到的自己首先要做到，領先垂范，嚴以律己，以提高自身素養(yǎng)來做好工作。擔當責任就是做好工作，我要把自己的全部精力與時間都毫無保留地投入到做好工作上，要開動腦筋，想方設法，搞好工作，獲得大家的滿足，把工作搞得繪聲繪色，全面提升工作質量，為企業(yè)發(fā)展當好參謀，做好內當家。

世界上最美的詞是“奉獻”，白云奉獻給藍天，才會那樣地飄逸;江河奉獻給大地，才會那樣地激蕩;青春奉獻給事業(yè)，才會那樣的漂亮。作為我一名財務人員，最漂亮，最光彩的是奉獻自己的人生，把自己的一切奉獻給事業(yè)，奉獻給企業(yè)壯美的發(fā)展歷程。

各位各位領導、同事們，或許今日我的演講并不動人、也并不精彩，但我肯定會擔當自己的責任搞好工作，以實際行動來表達自己赤誠的心，全力實踐“每一位員工都是企業(yè)的品牌”的永恒精神。

我的演講完了，感謝大家!

當真、賣力的立場看待本身的事情,勤勤勞塌實懇,小心翼翼,毋忝厥職,盡職盡職我國古代思惟家很是提倡敬業(yè)精力,孔子稱之為"執(zhí)事敬",朱熹詮釋敬業(yè)為"收視反聽,以事其業(yè)"我想,崗亭就象征著責任咱們要高規(guī)范、高質量地完成事情,必須要有劇烈的職務以及責隨意識,必須要有當真賣力的立場咱們每一小我私人都有本身的崗亭,都負擔著繁重的事情,沒有較強的敬業(yè)精力以及事情責任感就不成能做好本職事情"病人至上、誠信待人、承襲儒醫(yī)、發(fā)憤圖強"咱們作為一位儒醫(yī)病院的職工,惟有時候刻連結困苦患難意識,以院為家,敏思勤學,愛崗,才不辜負本身的事情,才保患上住本身的崗亭!愛崗,其非主要精業(yè)所說的精業(yè)就是要"干一行、愛一行、精一行",成為本專業(yè)精曉營業(yè)的里手里手只有精業(yè),事情才有個底氣,事業(yè)才有生氣咱們財政事情作為病院為社能干的形象"窗戶""。

一切以病酬勞中間"那就須要咱們要有精深的營業(yè)實力以及杰出的修養(yǎng)修為,用本身的芳華以及豪情,靜默地為患者辦事每一每一加班加點已是咱們一般的糊口細致說明回答病患者及家眷的扣問,耐煩地使心服不懂政策的參考并綜合患者,熱忱地幫忙患者處理完成堅苦,是咱們極其崇高的職務以及責任,面臨這些個,咱們無怨無悔;面臨這些個,咱們小心翼翼要是說事情的辛苦以及勞頓算不患上啥子,那末,因為不被理解而遭受的冷笑、唾罵、甚或者中傷,猶如千刀刺入咱們沸熱的心房!在看待這些個時,咱們不僅要有打不還手、罵不還嘴的忍耐力,更要有措置懲處暴發(fā)事務的堅決以及機智咱們要曉之以理,動之以情,耐煩地為她們解說收費政策以及收費規(guī)范咱們有一種信念,就是要用微笑直對于堅苦,用耐煩化解僵持的局面,用樸拙感動患者!同時咱們必需勤于進修、長于進修.因為主動向書冊學,才使咱們對于各項政策法例以及營業(yè)常識有了更深刻的理解;因為虛心向老同道學,才使咱們對于住院結算、合醫(yī)以及醫(yī)保的核銷思緒技法有了進一步的駕馭;因為攜帶須要別人解答的題目用心學,邊干邊學,邊學邊干,以干促學,以學促干,才使咱們愈來愈完全可以擔當今朝的崗亭愛崗,還要呈獻"春蠶到死絲方盡,燭炬成灰淚始干",這就是對于呈獻的最佳注釋正如日本著名的"松下電器"首創(chuàng)人松下幸之助說的那樣子---"上天付與的生命,就是要為人的總稱的蓬勃以及安穩(wěn)安靜福祉而呈獻"病院結算窗戶給咱們供應了展覽自我,使成為事實人的生活價值的空間戲臺是以咱們愛惜珍重她,要以本身的起勁事情來為病院的窗戶辦事樹立杰出的形象以是,講大氣、講呈獻,這應當成為咱們全部人的精力尋求!

伴侶們,愛崗是咱們的職務以及責任,敬業(yè)是咱們的天職,芳華是咱們的本錢,呈獻是咱們名貴的尋求讓咱們心中充溢著豪情以及但愿,愛崗,共建調以及,把芳華年華呈獻給慶幸的衛(wèi)鬧事業(yè),協(xié)作配置設備擺設中病院更加夸姣的明天!

感謝!

11012年，我來到百貨大樓參與工作。看著百貨大樓當時的旺盛景象：門前車水馬龍，商場人來人往，商品琳瑯滿目，人們笑逐顏開。我深深地愛上了這片旺盛的土地。

記得我還是一名小學生的時候，陽泉百貨大樓已作為溝通城鄉(xiāng)溝通、豐富人民物質生活的橋梁，為保障城鄉(xiāng)人民物質生活做出了巨大的貢獻。

然而，這種旺盛有些短暫，隨著傳統(tǒng)商業(yè)向市場經(jīng)濟的快速轉變，市場發(fā)生了天翻地覆的巨變。我們看到新的商場不斷開業(yè)，承載著巨大社會責任的傳統(tǒng)商場企業(yè)，由于歷史包袱沉重，紛紛陷入虧損境地，無不面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。

我作為一名財會人員，陷入了深深的思索。市場競爭是無情的，雖然我們國有企業(yè)遇到了短暫的困難，但有困難也有希望，有挑戰(zhàn)就會有機遇，只要我們百大人上下同心、奮力拼搏，我堅信，百大肯定會有美妙的明天。

于是在后來的財務實踐中，我始終做到誠信第一、操守為重、敬業(yè)愛崗，仔細的擔負起自己的責任，維護財經(jīng)紀律，愛護財產(chǎn)平安和保證帳目和會計報表的牢靠性。明確審計的責任和權利，并對企業(yè)的會計記錄、會計報表和會計制度的執(zhí)行狀況進行內部檢查和監(jiān)督。

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，會計核算及管理手段也在快速更新，我們公司也必定很快用會計電算化技術替代會計手工記帳。計算機技術是一項高新技術，它的發(fā)展對于提高企業(yè)會計工作效率起著巨大作用。會計電算化在會計數(shù)據(jù)處理分析和管理方面顯示強大的功能。假如企業(yè)會計核算采納微電算化，大量減輕了會計工作者的重復腦力勞動，財務人員就能抽出更多時間更新學問，參加企業(yè)經(jīng)營管理，參加長短期決策，參加企業(yè)全面預、決算，參加企業(yè)的方針政策的制定，更能體現(xiàn)會計職能反映和監(jiān)督在企業(yè)中的作用。并可在實行會計電算化的基礎上進一步健全計算機的修理保養(yǎng)制度，并培育專職人員不斷提高計算機技術，努力實行系統(tǒng)化和網(wǎng)絡化。

我要發(fā)揮黨員模范帶頭作用，扎實做好本職工作，帶頭迎難而上、真抓實干，帶頭艱苦奮斗、勤奮工作，帶頭勇挑重擔、開拓創(chuàng)新。在本職崗位和急難任務中勇挑重擔，以黨員的實際行動帶動和影響四周的職工，自覺維護企業(yè)穩(wěn)定，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)建和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

企業(yè)是船，黨組織是帆，黨員是槳。企業(yè)發(fā)展要一帆風順，離不開黨組織的保證和支撐，離不開黨員的示范和引領。一個黨員應當是一面旗幟，也是一面鏡子。我要始終牢記黨的宗旨，堅持以身作則，從我做起，從小事做起;著眼細微環(huán)節(jié)，科學謀事;勤懇奉獻，細心干事;用扎實代替浮躁，以理智折服沖動，塑造共產(chǎn)黨員先鋒模范形象。

今年是我國實施“”規(guī)劃承上啟下的重要一年，我們黨也要召開“”，光榮的使命和艱難的任務，使每一位百大人都劇烈地感受到了這個時代最激昂人心的號角，讓我們用科學發(fā)展的行動描繪百大的美妙明天!

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的領導、評委老師，敬愛的同事們：

大家好!我叫××，來自拓展中心。在這秋高氣爽，萬山紅遍的美妙季節(jié)里，能與大家團聚一堂共同參與這次演講競賽我感到特別榮幸。今日，我演講的題目是《爭做優(yōu)秀企業(yè)公民共建和諧移動通信》。

《尚書·大禹謨》有云“正德厚生”，舜帝和大禹探討治國，大禹對舜帝說，您時常說“德惟善政，政在養(yǎng)民?！蔽艺J為這就是正德，利用，厚生，唯和。大禹的這種治國思想，得到了舜帝的高度贊揚。在幾千年后的今日，“正德厚生”成為了中國移動的行為責任規(guī)范和社會責任的宣言。剛進公司的時候，我對公司這一企業(yè)文化的認知還只停留在簡潔、膚淺的文字表面，通過公司領導的栽培、教育，身邊同事的攙扶、包涵，自已不斷地吸取閱歷、教訓，我越來越深刻地體會到它所包含的深厚文化底蘊。我認為，“正德”即盡人之性，以正人德;盡物之性，以正物德?！昂裆敝^“厚民之生”，體現(xiàn)的是一種關愛民生、兼及天下的濟世情懷，表達了個體對自我的最高要求，做為中國移動的核心價值觀，更充盈著公司對自身嚴格的責隨意識。

去年八月，我有幸成為湖南移動武岡營業(yè)部的一員。走進這個優(yōu)秀的集體，我深深地感受到了做為其中一份子的責任感。工作之余,我仔細學習業(yè)務學問，刻苦鉆研，虛心求教，將“爭做優(yōu)秀企業(yè)公民”做為我胸膛中呼之欲出的使命。功夫不負有心人，今年四月，我成為了營業(yè)部農村拓展中心區(qū)域經(jīng)理之一，也越來越體會出“正德厚生“的深刻內涵，更加理解了它的精神實質，并以此要求所轄各代辦網(wǎng)點、產(chǎn)品經(jīng)理和村級服務站長。將這種精神深深烙在我們心中，用自已的言行驗證“對待客戶就如對待我們自已”這一誓言。記得那次和南橋村書記約好之后帶產(chǎn)品經(jīng)理下村，剛好碰上該村村道建設，道路封鎖了，不通客車，鄉(xiāng)下也不像城區(qū)可以隨時叫到摩托車。天空不緊不慢地下著雨，根本沒有要停的意思，我和產(chǎn)品經(jīng)理邊走邊望，心里明知道下雨天不行能有老鄉(xiāng)出門，還是希望哪怕是來一輛自行車能帶一段也好。

那天滿腳泥水走了幾十里山路到村里時已近中午，用了近三個小時和村書記談妥事情后，碰巧有一老鄉(xiāng)騎車出村，我樂壞了，心想可以不用走山路了，飯也沒吃就告辭了那位村書記。誰想走了一半就接到村書記的電話，說剛給一客戶辦理并試好的來電提示業(yè)務不能正常運用了，我在電話里依據(jù)他描述的現(xiàn)象教他如何操作，可那位用戶還是不能使業(yè)務正常運用，還說是我把他的手機弄壞了，山野粗話不堪入耳。下雨天總黑得比較早，看著越來越暗的天色，我要產(chǎn)品經(jīng)理先搭老鄉(xiāng)的車回城，一個人鼓起勁又折了回去，其實問題真的很簡潔，就是那位客戶無意中把呼轉取消了而已。

在日常的工作和實踐中，我和同事們同心同德，根據(jù)“正德厚生”的核心價值觀要求自己，鞭策自己。公司的企業(yè)文化猶如海水空氣，我等同僚可比游魚，浸潤于斯，受其滋養(yǎng)。我馨慰、我驕傲，多少甜言蜜語、多少經(jīng)濟聯(lián)系、多少學術溝通、多少管理通報，皆因我們的努力而得厚，企業(yè)社會得以和諧充盈。

“爭做優(yōu)秀企業(yè)公民，共建和諧移動通信”，“正德厚生”則企業(yè)內外和諧，基業(yè)長青。社會是企業(yè)的依托，企業(yè)是社會的細胞。企業(yè)公民是構建和諧社會的重要組成部分，是推動社會可持續(xù)發(fā)展的重要力氣。扮演好優(yōu)秀企業(yè)公民的角色，是企業(yè)實現(xiàn)與社會發(fā)展和諧共進、確保企業(yè)基業(yè)長青的必要條件。

在將來的日子里，我和我的同事們將緊遵公司的業(yè)務指導思想，拋棄個人得失，做到“金杯銀杯不如客戶的口碑，金獎銀獎不如客戶的夸獎”，最終達到客戶滿足的宗旨，用更多的思想和行動詮釋“正德厚生”這一企業(yè)核心價值觀，爭做一名優(yōu)秀的企業(yè)公民，為共建和諧的移動通信奉獻我們的青春!

我的演講完了，感謝大家!

財務人員愛崗敬業(yè)演講稿

同志們：

xx年，懷著對交通事業(yè)的向往，我有幸加入了這支交通建設者的隊伍—xx縣交通局。從今，我就成為了交通戰(zhàn)線上一名平凡的。

俗話說的好：“要致富，先修路。”近年來，隨著國家經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，交通事業(yè)發(fā)生著天翻地覆的改變，交通財務工作因此顯得尤為重要。面對成千上億的建設資金，如何管好、用好每一分錢，如何將資金用在刀刃上，如何發(fā)揮好資金的最大效益，這時交通財務人面臨的新課題，這也是交通財務人面臨的新責任，這更是交通財務人面臨的新挑戰(zhàn)！然而，正因為有了困難，才有進?。徽驗橛辛素熑?，才有擔當；正因為有了挑戰(zhàn)，才有碩果！每當看到我縣交通事業(yè)的飛速發(fā)展，每當看到一條條寬敞、嶄新的華蜜大道通向全縣的每一個角落，作為交通財務人員，我驕傲！

記得剛到交通局不久，就有人問我，感受如何呢，我當時的回答是，沒什么事，比較輕松。然而，平穩(wěn)日子沒多幾天，一堆堆瑣事、雜事、煩心事迎面而來。面對十一五前所未有的交通建設項目資金嚴峻緊缺和成品油稅費改革后交通經(jīng)費運行驚慌等一系列問題，作為財務負責人的我深感肩上的責任重大和義不容辭。為了爭取更多的建設資金早日到位，為了爭取更多的轉移支付資金盡快到賬，為了盡快適應新形勢下財務管理的要求，我們財務人員無論是不斷加強財務學問的學習，還是學習一些科學的財務管理方法，我們都力求精益求精，學以致用；無論是爭取上級部門的理解與支持，還是與本縣有關單位溝通、協(xié)調，我們都是磨破嘴皮子，跑爛鞋底子；無論是逐筆、逐村清查、核對大量的資金，還是不斷完善財務制度、強化資金監(jiān)管，我們都追求嚴謹細致，平安高效；無論是職業(yè)道德修養(yǎng)建設，還是個人行為規(guī)范約束，我們都保持廉潔自律，明哲保身。為了做好本職，搞好服務，我們經(jīng)常是上級的撥款還在途中，就要做好項目資金下?lián)艽蛩悖唤?jīng)常是項目安排還在申報，就要做好項目前期經(jīng)費的預算打算；經(jīng)常是當年的交通工作還在運行，就要做好來年交通運行經(jīng)費的預算；經(jīng)常是別人已經(jīng)下班享受天倫之樂，我們卻正對著一堆堆資料，一筆筆資金，一本本賬本進行清理、核算。

這些年來，交通建設的輝煌，來自于各級領導對xx交通事業(yè)的關系，來自交通建設者的辛勤勞動，更來自我們交通人對交通事業(yè)的無限酷愛，自20xx年以來，我局到位的各項建設資金2.68個億，成品油稅費改革后轉移支付資金從最初的503萬增至了現(xiàn)今的717萬，而我們下?lián)苜Y金最多的一天達xx00萬。每當看到交通事業(yè)的日新月異，每當聽到老百姓對交通工作發(fā)自內心的感慨和滿足，作為交通財務人員，我驕傲！

經(jīng)常有人對我說，你們搞會計的每天對著0到9十個數(shù)字，煩不煩！是的，的確有點煩，但這是我的工作，雖然辛苦但也有樂趣。每當我看到一張張撥款單時，我歡樂；每當我如質如量完成工作任務時，我興奮；每當我看到提出的一些管理建議被接受時，我興奮；每當看到老百姓對交通工作露出滿足的笑容時，我欣慰；每當我堅持原則被大家理解時，我華蜜。每當我獲得嘉獎被認可時，我激烈。而這時，0到9構成的其實是一篇篇漂亮而又和諧的樂章！我驕傲，因為0至9是我們財務人員特有的符號！

我愛交通，我愛交通財務，我更愛我的家人，身為交通人，我感謝他們，作為家庭成員，我愧對他們，他們以我是交通人而傲慢，對于我的工作總是靜默的支持，無聲的奉獻，從不要求我擔當作為一名妻子、一位母親應當擔當?shù)呢熑魏土x務。然而，我也深深地影響著我的家人，我時常對女兒說，社會各行各業(yè)分工不同，我們家是小社會，你的分工是仔細學習，我和你爸爸的分工是仔細工作。就這樣我們相互激勵，相互提高，我女兒的學習成果始終很優(yōu)秀，我丈夫的工作也得到了單位領導和同事的贊揚和認可?？吹胶⒆拥某砷L和進步，我很華蜜！面對家人對交通工作的理解和奉獻，我很驕傲！

回首往事，我感慨，我激烈！展望將來，我向往，我憧憬！在黨的生日即將到來之際，我在這里以一名共產(chǎn)黨員的身份慎重承諾，我要做一名責任會計，絕不做一名權力會計；要做一名服務會計，絕不做一名名譽會計；要做一名奉獻會計，絕不做一名索取會計。為了交通事業(yè)的發(fā)展，我愿貢獻自己全部的才智與力氣，而無怨無悔！同時我也堅信，有局領導班子的正確領導，有廣闊人民群眾的理解和支持，有我們大家的同心協(xié)力和共同奮斗，我們xx交通的明天會更加美妙，更加輝煌！

我驕傲，因為我是交通財務人員！感謝大家！

財務愛崗敬業(yè)演講稿

敬重的各位領導、同志們：

大家好！

**年，懷著對交通事業(yè)的'向往，我有幸加入了這支交通建設者的隊伍—**縣交通局。從今，我就成為了交通戰(zhàn)線上一名平凡的。

俗話說的好：“要致富，先修路?！苯陙恚S著國家經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，交通事業(yè)發(fā)生著天翻地覆的改變，交通財務工作因此顯得尤為重要。面對成千上億的建設資金，如何管好、用好每一分錢，如何將資金用在刀刃上，如何發(fā)揮好資金的最大效益，這時交通財務人面臨的新課題，這也是交通財務人面臨的新責任，這更是交通財務人面臨的新挑戰(zhàn)！然而，正因為有了困難，才有進?。徽驗橛辛素熑?，才有擔當；正因為有了挑戰(zhàn)，才有碩果！每當看到我縣交通事業(yè)的飛速發(fā)展，每當看到一條條寬敞、嶄新的華蜜大道通向全縣的每一個角落，作為交通財務人員，我驕傲！

記得剛到交通局不久，就有人問我，感受如何呢，我當時的回答是，沒什么事，比較輕松。然而，平穩(wěn)日子沒多幾天，一堆堆瑣事、雜事、煩心事迎面而來。面對十一五前所未有的交通建設項目資金嚴峻緊缺和成品油稅費改革后交通經(jīng)費運行驚慌等一系