人力資源實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)合同書

人力資源實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)合同書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________鑒于甲方是一家依法成立的用人單位，乙方愿意到甲方實(shí)習(xí)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方的實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一章總則第一條本合同的簽訂目的是為了明確甲乙雙方在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。第二條本合同的簽訂原則是平等自愿、公平公正、誠實(shí)信用。第三條本合同的有效期自雙方簽字或蓋章之日起生效，至實(shí)習(xí)期滿之日終止。第二章實(shí)習(xí)內(nèi)容第四條乙方的實(shí)習(xí)崗位為：__________。第五條乙方的實(shí)習(xí)任務(wù)是：__________。第六條乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)、考核等相關(guān)活動。第三章實(shí)習(xí)期限第七條乙方的實(shí)習(xí)期限為：__________個月。第四章實(shí)習(xí)待遇第八條甲方應(yīng)向乙方提供實(shí)習(xí)期間所需的工作條件，包括辦公場所、設(shè)備、資料等。第九條甲方應(yīng)向乙方支付實(shí)習(xí)期間的生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。第十條乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條乙方在實(shí)習(xí)期間加班的，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第五章實(shí)習(xí)成果歸屬第十二條乙方在實(shí)習(xí)期間完成的各項(xiàng)工作成果，屬于甲方所有。第六章違約責(zé)任第十三條甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第七章爭議解決第十四條本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十五條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八章其他約定第十六條甲乙雙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)提交相關(guān)證件和材料，并保證其真實(shí)、有效。第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________簽訂日期：__________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明第三章實(shí)習(xí)內(nèi)容第七條乙方的實(shí)習(xí)期限為：__________個月。附件七：實(shí)習(xí)期限調(diào)整條款1.1甲方因業(yè)務(wù)需要，提前結(jié)束乙方實(shí)習(xí)的，應(yīng)至少提前__________天通知乙方。1.2甲方因業(yè)務(wù)需要，延長乙方實(shí)習(xí)的，應(yīng)至少提前__________天通知乙方，并征得乙方同意。1.3乙方因個人原因提前結(jié)束實(shí)習(xí)的，應(yīng)至少提前__________天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職。1.4乙方因個人原因延長實(shí)習(xí)的，應(yīng)至少提前__________天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可延期。第四章實(shí)習(xí)待遇第八條甲方應(yīng)向乙方提供實(shí)習(xí)期間所需的工作條件，包括辦公場所、設(shè)備、資料等。附件八：工作條件保障條款2.1甲方應(yīng)確保乙方在實(shí)習(xí)期間的工作環(huán)境安全、健康，提供必要的勞動保護(hù)用品。2.2甲方應(yīng)合理安排乙方的實(shí)習(xí)工作，確保乙方在實(shí)習(xí)期間能夠得到有效的指導(dǎo)和培訓(xùn)。2.3甲方應(yīng)定期對乙方的實(shí)習(xí)工作進(jìn)行評估，并提供反饋，以幫助乙方提高實(shí)習(xí)效果。第九條甲方應(yīng)向乙方支付實(shí)習(xí)期間的生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。附件九：生活補(bǔ)貼調(diào)整條款3.1甲方如有調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)提前__________天通知乙方。3.2乙方如有異議，可在接到通知后的__________天內(nèi)向甲方提出書面申訴，甲方應(yīng)在接到申訴后的__________天內(nèi)給予答復(fù)。第十條乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)、考核等相關(guān)活動。附件十：培訓(xùn)考核條款4.1甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任實(shí)習(xí)工作。4.2甲方應(yīng)對乙方的實(shí)習(xí)成果進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的評價(jià)和反饋。第十一條乙方在實(shí)習(xí)期間加班的，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。附件十一：加班費(fèi)支付條款5.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方在實(shí)習(xí)期間的加班費(fèi)。5.2乙方如有異議，可在接到加班費(fèi)支付后的__________天內(nèi)向甲方提出書面申訴，甲方應(yīng)在接到申訴后的__________天內(nèi)給予答復(fù)。第五章實(shí)習(xí)成果歸屬第十二條乙方在實(shí)習(xí)期間完成的各項(xiàng)工作成果，屬于甲方所有。附件十二：實(shí)習(xí)成果歸屬條款6.1乙方在實(shí)習(xí)期間所形成的任何書面材料、研究報(bào)告、技術(shù)成果等，均歸甲方所有。6.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方對實(shí)習(xí)成果進(jìn)行整理、歸檔，并按照甲方的要求提供相關(guān)資料。第六章違約責(zé)任第十三條甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。附件十三：違約責(zé)任條款7.1甲方如未按照本合同約定提供工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2甲方如未按照本合同約定支付生活補(bǔ)貼，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.3乙方如未按照本合同約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.4乙方如未按照本合同約定參加培訓(xùn)、考核等活動，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七章爭議解決第十四條本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十五條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。附件十四：爭議解決補(bǔ)充條款8.1甲乙雙方應(yīng)盡力通過協(xié)商解決爭議，避免訴訟。8.2如協(xié)商不成，甲方應(yīng)優(yōu)先考慮通過調(diào)解方式解決爭議。8.3甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，在爭議解決過程中不得損害乙方的利益。第八章其他約定第十六條甲乙雙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)提交相關(guān)證件和材料，并保證其真實(shí)、有效。附件十六：證件材料清單9.1甲方應(yīng)提交的證件和