舊勞動合同模板

舊勞動合同模板合同編號：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方為乙方提供工作機會，乙方同意在甲方的指導下?lián)蝊_________職位，雙方經(jīng)協(xié)商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本勞動合同自雙方簽字之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.在合同到期前__________個月，雙方如需續(xù)簽，應簽訂新的勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方應認真履行甲方賦予的崗位職責，遵守公司的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，確保工作質(zhì)量達到甲方的要求。三、勞動報酬1.乙方的工資由基本工資和績效獎金組成，具體金額雙方協(xié)商確定。2.乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息，甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.乙方如因工作原因需要加班，甲方應按照國家規(guī)定支付加班費。四、保密協(xié)議1.乙方在合同期間及合同終止后，應對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。2.乙方不得利用甲方提供的任何資源從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。五、合同終止和解除1.在合同期內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本合同。2.如乙方因病因事需提前終止合同，應提前__________個月書面通知甲方。3.本合同到期后，如雙方未續(xù)簽，自動終止。六、爭議解決1.本勞動合同履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業(yè)資格證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司組織架構圖6.甲方公司保密協(xié)議7.社會保險繳納證明8.加班記錄9.績效考核標準二、違約行為及認定：1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、打架斗毆、泄露公司機密等。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務，導致工作質(zhì)量不符合甲方要求。3.乙方未經(jīng)甲方同意，利用甲方資源從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資及加班費。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.甲方：指提供工作崗位、支付工資、繳納社會保險等義務的用人單位。3.乙方：指接受甲方提供的工作崗位、履行勞動義務、接受甲方管理等權利的勞動者。4.合同期限：勞動合同的有效期限。5.工作內(nèi)容：乙方在甲方任職期間需要完成的任務和工作。6.勞動報酬：乙方因工作所得到的工資、獎金等收入。7.保密協(xié)議：乙方在合同期間及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足，工作任務。解決辦法：甲方提供培訓機會，幫助乙方提升工作能力；調(diào)整乙方工作崗位。2.乙方因私人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：提前終止合同，雙方協(xié)商解決。3.甲方未按照合同約定支付乙方工資及加班費。解決辦法：甲方補發(fā)欠款，并按照約定支付后續(xù)工資及加班費。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方補繳欠款，并依法為乙方繳納社會保險。五、所有應用場景：1.用人單位與勞動者建立勞動關系。2.用人單位與勞動者明確工作內(nèi)容、工